第一篇:危机意识培训大纲
《危机意识》培训大纲
主讲人:西安交通大学 冯涛
2、敬业危机:谁是最不受公司欢迎的人;
2.1不敬业的五类员工:
2.1.1 在工作中逃避责任的、遇到困难就退缩的员工;
2.1.2 只知道找借口却不努力的员工; 2.1.3 损工肥私的,过于斤斤计较的员工; 2.1.4 华而不实光说不练的员工; 2.1.5 受不得半点委屈的员工 2.2 什么样的员工最受公司欢迎?
2.2.1 时刻为公司和组织利益着想; 2.2.2 为了提升工作业绩而不断找方法; 2.2.3 主动去做应该做的事;
2.2.4 忠诚于本职工作并且有较强执行力。2.3 感悟:
如果你有智慧,请你贡献智慧;如果你没有智慧,请你贡献汗水;如果你两样都不贡献,请你离开公司。
2.4 要像老板一样热爱公司
2.4.1 “大处着眼,小处着手”的工作精神,2.4.2 把老板的事业当成是自己的事业; 2.4.3 把能力看得比薪酬更重要。2.5努力工作是真正的聪明
3、执行危机:没有任何借口,保证完成任务;
3.1 结果才是硬道理 3.2 千万别找借口 3.3 服从是
4.6 责任胜于能力
5、忠诚危机:切勿做跳来跳去的人;
5.1频繁跳槽将会使你的职业前途走进死胡同。5.2 怎样让你的工资信封变厚 5.3 忠诚胜于能力。
6、能力危机:缺乏让公司爱不释手的核心价值;
6.1 能力的重要性:是让企业爱不释手的核心价值 6.2 “价值”是真金白银 6.3 捧金饭碗的四种人 a、不断提升自己 b、很特殊的人 c、很专业的人
d、很会不断补充自己的人 e、很深耕的人
6.4个人也要“可持续发展”。6.5 老板最看重的6种能力 a、不找借口找方法的能力。b、自动负责的能力。c、一专多能——“多面手” d、学习模仿的能力。e、高效做事的能力。f、脚踏实地的能力。
6.6 最受单位领导喜欢的员工
a、努力做单位里最能赚钱的人。b、想获得高薪先提高身价。c、永远超过领导的期望。
7、态度危机:做事不主动,前途很被动
7.1 “苦差事”就是“好差事”。7.2 你能比领导更努力吗? 7.3 认真精神,在细节上追求完美。7.4 每天多做一点点。
8、成长危机:学习是永恒的
5、学习业务知识,技能
6、提高个人综合能力
五、员工预防危机七真言
1、主动出击,勿坐以待弊
2、台上一分钟,台下十年功
3、发现问题,解决问题,总结经验
4、目标,规划,计划,行动
5、少言多行,别只幻想
6、别觉得自己是主心骨,没你不行
7、别老抱怨,伤身无益
理和危机公关不一样。
(2)危机管理的规划(3)危机的识别(4)危机的评估(5)危机的应对(2)危机预警原则体系
七、测试题:您企业危机管理的能力如何? 8
第二篇:《危机意识》培训心得体会(1
編寫:王勇(왕 용)
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很多小白问进入DFU模式要不要连电脑= =!这里备注一下,整个过程都要连接电脑的,从始至终不要拔掉USB线头。
准备阶段
首先要保证你备份过,或者cydia帮你备份过4.3.3的SHSH文件。如果你确定自己的设备有SHSH的备份,跳过此步骤,直接进入降级;如果是后者,它们通常保存在cydia的服务器上,你不确定SHSH是否成功备份过,请继续往下看:
在windows系统下运行iTools,让它从Cydia服务器上读取SHSH文件。
iTools_0801.zip(841 K)下载次数:42192
点击【SHSH管理→保存SHSH】,下面看到iTools自动从网络下载cydia帮你的设备所备份的SHSH。
如果显示【4.3.3--成功】字样,说明你的设备有4.3.3SHSH备份,并且服务器上有保存,关闭iTools。(不必较真寻找SHSH储存路径和后缀名神马的,iTools自动将你几个版本的SHSH都集成到一个config文件中。本教程无需用到本地的SHSH,直接从服务器认证证书,这是和小雨伞的区别)
降级阶段
1.绕过Apple验证直接转向Cydia服务器:
(弱弱说一句……我曾经用小雨伞开启TSS服务的方法出现了无限恢复模式,多少有点心理阴影,决定从此不用小雨伞,还是手动修改hosts靠谱)
打开WindowsSystem32driversetc 下的host文件(用记事本)
在最后一行添加 74.208.10.249 gs.apple.com 回车,保存并退出记事本。培訓心得體會 曉星氨綸(廣東)有限公司
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2.让你的iPhone进入DFU模式:
同时按住POWER和HOME键10秒(听到USB拔出声音)
松开POWER键;同时保持HOME键按住不动10秒(听到USB插入声音)
注意:这20秒千万不要松掉HOME键,不少童鞋进入DFU失败都是因为中途HOME键松开了。
此时你的iPhone如果是黑屏状态,恭喜你成功进入DFU。
如果iPhone屏幕显示出iTunes和数据线,则表示你进入了恢复模式而不是DFU,再来一次。
3.打开iTunes,开始恢复:
可以在http://www.xiexiebang.com/ios/下载固件→选择【iphone 4 GSM(4.3.3/8J2)】→下载完成后得到如下文件。
(一打开iTunes,它会弹出窗口,说检测到一个已处于恢复模式的iPhone。但是不要以为你进的是恢复模式啊,iPhone是黑屏状态时是DFU模式(就是升降级模式),只是在这里提醒一下。恢复模式时iPhone屏幕有显示的,大家应该都懂)
同时按住【Shift+恢复】,选择【iPhone3,1_4.3.3_8J2_Restore.ipsw】,等待几分钟。
(有的哥们RP爆发,就这样悄无声息的恢复成功了,原因不清楚。)
4.但是大多数哥们RP是正常的(包括我),过了几分钟之后一定会出现错误1013(用iTunes10.5从iOS5降是错误1),别关闭这个提示框,接下来这么做:
先下载 fixrecovery-PATCHED.zip(261 K)下载次数:37588 将压缩包内的 zlib1.dll 放进 WINDOWS/system32/文件夹
然后打开任务管理器(Ctrl + Shift + Esc)查看进程中是否有 iTunes.exe 和 iTunes Helper.exe 要保证这两个进程都在运行!iTuneshelper.exe可以进入 X:program filesitunes 将其双击打开,注意它没有运行界面,检查看它是否在任务管理器中运行就行了。
5.接下来,也是最关键的,运行fixrecovery将你的iPhone踢出恢复模式:
运行刚才下载的压缩包内的fixrecovery43.exe
手动进入DFU模式
同时按住POWER和HOME键10秒(听到USB拔出声音)
松开POWER键;同时保持HOME键按住不动10秒(听到USB插入声音)
注意:这20秒千万不要松掉HOME键,不少童鞋进入DFU失败都是因为中途HOME键松开了。
此时你的iPhone如果是黑屏状态,恭喜你成功进入DFU。培訓心得體會 曉星氨綸(廣東)有限公司
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6.接下来fixrecovery会自动运行,几分钟后iPhone屏幕上会出现各种代码,就像越狱那样,完成后它就会自动重启,随之而来的就是崭新的iOS4.3.3,可以看到iPhone屏幕显示紧急通话并提示连接iTunes以激活O(∩_∩)O
善后阶段
别急着折磨你的iPhone,打开WindowsSystem32driversetc 下的host文件(用记事本)
将刚添加的74.208.10.249 gs.apple.com删掉,以免将来升级固件时出现3194之类的错误。保守的哥们最好把WINDOWS/system32/文件夹内的zlib1.dll也删掉,免除后患。
是不是非常简单呀~~~?
※ 感谢82楼思林童鞋的反馈:
1、此前用小雨伞的方法无数次降级失败(都是进入无限循环),主要是没有手动修改HOST文件,都是用小雨伞的TSS服务,这个是降级失败的主要不同;其它步骤和下载的软件都是一致的。原因是:小雨伞的TSS服务就是自动帮你修改HOST文件,不保险。
2、在踢出1013错误的环节,第一次按照教程把手机进入DFU模式,稍有闪失,没有成功进入DFU(就是手机还不是黑屏),结果用fixrecovery踢出失败,我懒得再刷机一次,就直接重新把手机进入DFU,可以顺利进入DFU,但还是fixrecovery踢出失败。
3、第二次刷机,然后踢出,成功了,证明一旦环节中出现任何细小问题,就必须重新降级——从进入DFU然后打开iTunes【Shift+恢复】刷机开始。培訓心得體會
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IOS 4.3.3应该可以算是目前最完美的版本了 所以 强烈建议所有4.31 4.32的朋友升级一下 你会有很多惊喜!
开始越狱教程(此教程适用于:iPhone4 iPhone3gs iPod Touch iPad1)
固件
首先 必须确保你是4.3.3的版本(手机:设置--通用--关于本机--版本 正确的应该是:4.3.3(8J2))并且 无论你是否是433版本 你都必须有4.3.3的固件 因为越狱的时候是必须要读取原始固件的!4.3.3固件下载 点击我进入 正确的请看下图: 培訓心得體會
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越狱工具
有了固件 接下来就要准备好越狱的工具:
特别说明一下 ios从431一直到 432 433这3个版本的越狱方法都是一样的 但是越狱工具一直在不断的升级 目前最新的4.3.3越狱工具为红雪redsn0w 0.96 rc18 点击我下载
在一次强调: 请先将4.3.3固件及红雪RC18下载并放到电脑好找的位置 方便我们下面将要开始的越狱!
———————————————————————————————————————————————— iOS4.3.3越狱详细步骤
1,升级到ios4.3.3(如果已经升级的朋友 请绕步)方法:
将手机通过数据线连接电脑 并打开itunes “iTunes左侧栏选择你的touch名字,右侧面板会有“更新”、“恢复”两个按钮。注意如果要保留软件,最方便就选择“更新”,不要选“恢复”;
如果是本地固件下载好了的话,就Shift+“更新”,然后在弹出的对话框中找到下载好的固件,更新即可。”
2,正式开始越狱~
(特别说明 此教程所用图片为touch和红雪rc15的截图
但之前我们说过 iphone ipad touch。等都是一样的 所以大家可以无视)培訓心得體會
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打开红雪(为了保证越狱过程中程序不崩溃或者卡住,尽可能选择Win98兼容模式运行红雪):
点击Browse,选择4.3.3的固件:(顺便说一下,如果用iTunes在线升级iOS 4.3.3的,实际上你的硬盘里面已经有了那个.ipsw文件,一般在C盘,搜索一下就出来了(可能是隐藏文件),不用重新下载)培訓心得體會
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稍等片刻,固件检查完毕: 培訓心得體會
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点击Next,待进度条走完,出现下图:
(可选:勾选“Enable multitask gestures” 可以开启多任务手势。推荐按照下图勾选)培訓心得體會
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关闭ipod touch,准备进入DFU模式,点Next进入下一步: 培訓心得體會
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点击Next,按照下图提示的方法进入DFU模式: 先按住电源键3秒,再按下HOME键10秒但不要松开电源键,再松开电源键但不要放开HOME,等待。。培訓心得體會
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自动完成后续工作...(此时可以放开HOME了)培訓心得體會
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结束画面: 培訓心得體會
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越狱成功!后面就等iPhone自己完成吧!数分钟即可进入桌面了!手势、电池百分比已经自动开启!
宝宝iphone教程之
--------------添加源及如何安装afc2服务补丁和ipa服务补丁~
这两天很多朋友问afc2和ipa补丁是什么东西简单说就是解决同步itunes啊保持越狱后系统跟官方系统一致的那
么两个补丁,培訓心得體會
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过多不说,要解释清楚太麻烦了,现在我只说如何把这两个补丁安装进去。
请大家耐心的看完全文两次之后在动手~过程其实很简单,但是希望大家认真对待!!
出了问题就是自己的麻烦!!
首先 我们打开手机 进入cydia然后等系统读取资料结束,这过程中很多朋友都觉得漫长或者麻烦想省略,但是宝宝告诉大家千万别省略会给自己造成很多不必要的麻烦!
首先是cydia的基本界面我简单做一个介绍 大家直接看图就ok~ 培訓心得體會
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好了 看明白了界面 我们就开始安装我们的afc2和ipa补丁
在安装之前我们首先要添加一个软件源!
(大家可以把软件源理解成一个提供下载的资料库,比如大家经常说的威风源 178源因为现在威风的服务器有问题
所以我建议大家添加178的就好了,而且178提供的软件插件等都是汉化过的经过测试很稳定!!)培訓心得體會
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正式开始教程!
一:添加178第一中文源
我们在cydia的界面点击:Manage这个按钮
然后进入到如下界面: 培訓心得體會
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点选:Sources进入下一个界面
并且点击右上角的Edit(编辑)
然后点击左上角的add(添加)
如下图: 培訓心得體會
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接下来在弹出来的对话框 填写源的地址:
apt.178.com
(这个就是第一中文源的地址 其实所有的源地址都是一个网址)
如下图: 培訓心得體會
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最后点击:AddSource(添加源)
然后的系统就会进行源的验证,如下图:
此处必须说明因为我用的图是之前做的 所以现在不存在英文的菜单 请大家自
行对照~ 培訓心得體會
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Ps:因为我已经添加过了 所以列表有 而且我的cydia是经过汉化的
所以大家看一下大概图示就可以了 不要说你的跟我的这个不一样 所以图标的位置都是一样的!!
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通过验证之后 手机系统就会进入写入源的界面~ 培訓心得體會
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结束后会读取源的内容如下图
最后添加成功~ 培訓心得體會
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然后我们在一次进入软件源的选项就会有:178第一中文源了~
现在我们要进行第步了 就是添加afc2服务补丁和ipa(ipa的真正名字叫做:Appsync)
现在我们用最简单方法进行添加 培訓心得體會
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我们首先进入cydia然后等待读取结束~
点选画面最下面的Search(搜索)选项~
输入我们要装的补丁的名字(我们先装afc2服务补丁~)
如下图: 培訓心得體會
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点击一下我们要装的这个插件~afc2服务补丁~
进入下面的界面:
因为我之前已经安装过了 并且我的cydia已经进行了汉化~所以按钮都是中文的
但是位置跟大家的都一样所以大家重点看位置不要看中文和英文!!!培訓心得體會
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上面的这个界面显示了这个插件的功能和基本情况
大家只要点击右上角的 install 进行安装就可以了~~~
之后会有两次确认如下图: 培訓心得體會
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一路确认 就会进入最后的安装画面 有点类似刚才添加源的操作~ 培訓心得體會
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点击最下面的 回到cydia就可以。没有汉化的应该是:ReXXXXXto cydia(E文不好忘记怎么拼写了 哈哈哈)
然后如法炮制 我们在添加第二个补丁:Appsync 培訓心得體會
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这次在搜索里面 输入 Appsync就好了
这里有一个要特别注意的!!
Appsync有很多的版本 我们必须选择跟你手机固件系统一样的版本 培訓心得體會
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比如:你是4.2.1那就选择for os4.2的 如果你是4.1那就选择for os 4.1以此类推~~切记~!!!
其他的过程跟afc2一样就不多说了~很简单~
添加了这两个补丁 越狱就算是完成了 其他的根据个人的需求自己弄吧~~~
宝宝祝福大家越狱后的世界更精彩~~ 培訓心得體會
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第三篇:企业危机意识培训纲要
企业危机意识与管理培训纲要
企业危机意识培训纲要
◆内容简介
飓风起于萍末,溃堤源于蚁洞。企业在市场中成长,必然面对各种风浪,危机随时可能发生。昨天还辉煌的企业,今天就可能被一个小小的细节所击垮。劣质奶粉、散装假酒、火腿**、雀巢含碘超标、毒粉丝、过期奶回锅„„行业危机事件一件接一件,层出不穷。
综观国内众多企业,大多不重视危机公关。据浙江某机构调查,具有危机意识的企业不到30%,并且是在危机发生时,才临阵磨枪,处理危机也通常是紧闭大门,封锁信息,对外界,尤其是新闻界讳莫如深。然而坏消息常常是以很快的速度传播,如果企业不具备危机公关的能力,一旦危机发生,只会让企业越陷越深,甚至面临被市场淘汰的结局。
本课程旨在帮助企业树立基本危机意识和危机管理的基本方法,使得企业努力建立危机预警体系,做到“防隐患于未然”,通过案例分析逐步使培训者了解危机的概念,危机管理的思路与方法,应对和预防危机的方法,并对危机管理中的六个阶段进行了具体分析。希望培训者经过培训后能基本了解危机出现后,如何快速地进行处理?危机发生后如何稳定自己的渠道关系,如何将危机成功转化为“商机”等。
◆适用对象
企业中层
◆讲师简介
王玉刚先生系中国公共关系协会会员、新疆国际国内公共关系协会学术委员会常务秘书长、新疆策划协会理事、乌鲁木齐市青联委员,是中国首批公共关系专业培训师,新疆首批劳动部职业资格认定高级公关员、同时拥有人才中介师职业资格、高校讲师,先后为美克公司、红蜻蜓集团新疆公司、天信集团、巴州经贸委、新疆山东企业家协会、玛纳斯电厂、天毛集团、克拉玛依运输公司等企业做专题培训,长期担任乌鲁木齐市旅游局公共关系专业培训师,人事厅大学生就业指导中心培训师,先后担任过天信集团和红蜻蜓集团公共关系顾问。主要培训方向为企业公共关系,组织行为与领导艺术、公关礼仪与职业道德建设、有效沟通与团队建设等。
◆培训课时
本内容共需8课时
◆考核方式
新疆公共关系协会学术委员会王玉刚电话:*** 1
本培训内容的考核,以心得体会或者座谈会的形式进行。主要围绕如何结合实际提高危机意识,强化危机管理和应对的水平。
◆培训提纲
早在几年以前,一系列事件的发生就引发了我们对危机管理的关注。如果我们将目光集中在国内企业上,我们不难看到,曾经光芒四射的许多明星企业相继出现了大麻烦:巨人集团轰然倒下,亚细亚商业帝国坍塌,三株陷入灾难性官司,标王秦池败走麦城„„如果我们将视野转移到跨国企业上,一些耳熟能详的企业巨头也与各种各样的危机联系在一起:英特尔爆出芯片事件,东芝遭遇笔记本电脑**,三菱帕杰罗引发信任危机,豪华奔驰当街被砸,巴林银行倒闭,安然破产„„ 所有这一切无不引发我认真的思考。企业怎样才能延续自己辉煌的历史?怎样才能保住自己耀眼的光环?怎样才能“长寿”,实现可持续发展?
一项调查表明,美国100家处于鼎盛期的优质企业,70%认为自己处于危机之中。微软公司总裁比尔•盖茨说:“微软离破产永远只有18个月”。企业危机是企业与生俱来的。危机既是危险,但也是机遇。企业的危机管理,重在预防。企业危机处理,关键在于第一时间的讯速反应,分析形势、因势利导,妥善处置。企业必须制订危机战略,做好应对多种危机的策略,才能在面临危机时从容应对,转危为安,取得更大效益。
一、什么是企业危机
企业经营活动总是伴随着企业与外部世界的交互、企业内部员工之间的交互、企业与股东之间的交互。由于各种组织与组织之间、个体与个体之间、组织与个体之间的利益取向不同,从而不可避免地导致它们之间的利益冲突。当这些冲突发展到一定程度并对企业声誉、经营活动和内部管理造成强大压力和负面影响时,就演变成了企业危机。企业危机的类型很多,人才危机、行业危机、产品危机、质量危机、品牌危机、天灾人祸危机等等。
企业危机不仅具有强烈的危害性,常常成为社会舆论关注的焦点,一个负面消息的传播足以抵消千百篇正面的报道和千百万次广告。发生在湖北的由于某报工作疏忽错将国家标准缩小10倍而导致的“豫花”牌面粉危机事件,就足以说明这一点。
祸兮福所依、福兮祸所伏。从辩证的角度看,“危机”中既包含危险,也包含机遇,危机的危险性和机遇性是同在的。
二、业危机管理中的典型案例分析
危机的发生可能是主观上不可避免,但处理危机的方式却是由主观决定的,不同的危机处理方式将会给企业带来截然不同的结果。冷静应对、及时处理,通常能够化险为夷,甚至因祸得福。而听之任之、放任自流,可能会为企业带来灭顶之灾。
失败案例――中国三株
成功案例――美国泰诺
三、中小企业迫切需要危机管理
1.中小企业管理资源的缺乏
2.中小企业技术资源的缺乏
3.核心竞争力不强
四、企业危机管理的思路与方法
从某种意义上说,企业的生命历程就如同人的自然生命历程一样,从诞生伊始,就面临着最终消亡的必然结局。而危机就象企业的病症一样,可能是慢性的,以小积大、逐步出现,可能是急性的,瞬间爆发、无法抑制。因此,实际上企业从成立一开始,就必然面对临着如何去与各种各样的危机进行斗争的问题。企业必须居安思危,做好危机战略规划、做好应对危机的策略,才能在面临危机时从容应对,转危为安,取得更大效益。
总结分析众多企业危机管理失败与成功的经验教训,要做好企业的危机管理,必须从以下几个方面着手:
1.未雨绸缪才能防患于未燃
2.第一时间是决定全局命运的关键时刻
3.态度是危机转化的关键
4.主动出击才能抓住危机后面的机遇
5.危机管理必须形成制度化
6.企业CEO必须担任首席危机官
7.信息系统是克服危机的重要工具
8.灵活运用危机公关,反败为胜
五、防范和应对企业危机的五类意识工具
企业危机重在防范,防范危机的突破口在哪里?伊索寓言里有这样一则故事:森林里有一只野猪不停地对着树干磨它的獠牙,一只狐狸见了不解地问:“现在没看到猎人,你为什么不躺下来休息享乐呢?”野猪回答说:“等到猎
人出现时再来磨牙就来不及啦!”。野猪抗拒被捕猎的利器,不是它那锋利的獠牙而是它那超前的“危机意识”。同理,对于企业组织来说,没有危机意识,单纯的“硬性危机防预体系”是无力的,超前的、无形的、全面的危机意识才是企业危机防范中最坚固的防线。中美史克医药公司在PPA事件中危机公关的成功与奔驰汽车公司在“砸大奔”事件中危机公关的失败,及大量的企业案例证明,企业与企业在危机应对方面的差异,很大程度上取决于企业危机意识的差异。
究竟哪些意识才是适合我们用来防范和应对企业危机的呢?
第一类,“生于忧患”的危机意识
第二类,“童叟无欺”的诚信意识
第三类,“敢于否定自我”的创新意识
第四类,“无所不及”的沟通意识
第五类,“顾客利益至上”的公众意识
六、危机管理的六个阶段
在商业活动中,危机就像普通的感冒病毒一样,种类繁多,防不胜防。每一次危机既包含了导致失败的根源,又蕴藏着成功的种子。发现、培育,进而收获潜在的成功机会,就是危机管理的精髓;而错误地估计形势,并令事态进一步恶化,则是不良危机管理的典型特征。
在目睹了强生公司的“泰诺事件”、百事可乐的“注射器事件”、英特尔的“奔腾芯片事件”以及、强生婴儿用品时间、亨氏米粉时间和新疆的好家乡等危机之后,我们将危机管理总结为6个阶段。
第一阶段:危机的避免
第二阶段:危机管理的准备
第三阶段:危机的确认
第四阶段:危机的控制
第五阶段:危机的解决
第六阶段:从危机中获利
第四篇:危机意识
意识教育实践心得
近段时间,车间党支部组织学习了危机意识、前瞻意识的教育讨论会,随着新能源汽车的逐步发展成熟,特别是国家战略对于新能源汽车倾向性的扶持,汽车行业正走入变革的阶段,在这样的背景下,我们必须具备强烈的危机意识和前瞻意识,时刻保持清醒的头脑,紧跟行业发展趋势,立足当下,布局长远。
我对开展教育活动的重要意义有了更深刻的认识,这次活动强化了我的责任意识,也使我认识到不仅要爱岗敬业还要干实事,要始终保持激情昂扬的的精神状态,用自己最大的努力去做好本职工作。不断学习,不断自我提高自我完善,学习是增长才干提高素质的重要途径。作为一名党员,必须要强化自己的责任意识,提高自己的思想认识,树立正确的世界观、事业观,严格遵守工作纪律,树立良好的党员带头行为,提高自己的创新能力,以饱满的精神状态面对工作,发扬埋头苦干、自觉奉献的优良作风,坚持苦干实干,把心思用在工作上,提高工作的时效性,只有思想提高了,才能强化责任意识,才能提高工作效率。
汽车行业发展大趋势对企业来说面临的巨大的挑战,对于我们未来发展至关重要,“共创2025”战略为我们描绘了上汽大众发展的大前景、大趋势,为完成工作目标踏踏实实奋力拼搏。
从现在起,从我做起,从小事做起,对自己的思想作风,认真的对照检查,发现问题,及时改进,与时俱进的精神风貌为企业发展献出自己的一份贡献,始终牢记自己的责任意识,大胆创新,不断改进,不断学习,不断思考,不断提升自己,关心同事,帮助同事,与周围同事一起提升工作效率,为“共创2025”战略打下坚实基础。
王健
第五篇:安新强电力企业危机意识培训
《电力企业危机意识培训》课程大纲 培训讲师:安新强
培训时间:1天
【培训大纲】:
1、了解目前的经济环境及电力企业面临的形势;
2、学习什么是危机及危机意识;
3、强化员工的危机意识,提高危机的防范和处理能力;
4、了解危机管理的基本原则及思想;
5、从危机处理的成败案例学习危机管理;
6、理解危机,增强主人公意识和企业团队意识;
7、提升在不同情况下危机应对与危机管理的能力;
8、培养员工处理职业危机的技巧和方法;
9、快速提升员工的职业素质;
10、快速培养员工的职业精神;
【课程特色】:
专业、系统、实战、实效、可操控、可借鉴是最大特色,生动、鲜活的案例讲授,提升员工的危机意识和危机管理能力。
【课程大纲】:
第一讲:“居安思危”——培养危机意识
一、什么是危机意识
1、华为人的危机意识
2、华为人的狼性文化
3、海尔的企业文化
4、你有危机意识吗
5、自我危机意识测评
二、危机来自何方
1、行业的危机
2、企业的危机
3、职场的危机
三、危机意识——企业生存选择下的危机
1、成为企业选择的赛场上最合适的人
2、怎样成为企业要留用有最好成绩的人
3、怎样成为企业器重并予以晋升的想办法给企业创造财富的人
4、怎样不会成为企业辞掉的不值得付薪水的人
5、情景分析:你是职场中那类人/ 我如何做转化工作并使结果有效第二讲:电力企业员工应有的危机意识
一、人的本性:安逸与懒惰
二、惟有忧患意识才能永远长存
三、环境变化加快,企业竞争激烈
四、人才供应加大,就业压力倍增
五、信息越来越透明,客户维权意识在逐步增强
六、公司利益第一,团队荣誉至上
七、天天学习,天天进步
八、成功人士必备十大意识首推“危机意识”
九、员工危机意识的两个层面
十、员工在企业中的危机
1、小故事:“鲇鱼效应”
2、员工要有危机意识
3、企业要给员工施加压力
4、深圳航空的“道沟理论”
5、竞争普世同一:GE员工构成的“ABC三分法”
6、上海的品牌为何陨落——“温水青蛙”理论
7、危机意识的可管理性
8、危机意识是一种心态——奖不如罚,后5%效应,让所有人闻风而动
9、危机管理的方法——营造内外部竞争的氛围
10、末位淘汰制,绩效考核法
第三讲:突破心智 强化团队意识,成为卓越的员工
一、哀莫大于心死
二、谁动了咱的奶酪?乌鸦和兔子的故事
四、定位自己的目标
五、制订自己的职业生涯
六、给自己寻找一个标杆——榜样的力量
七、永远相信自己的潜力
八、空杯心态——谦虚助于成功
九、爬山理论——学习放弃和坚持
十、玻璃和镜子——正视暂时的成功
十一、消除戒备心态——不要抗拒指责和批评
第四讲:职业化素质打造
一、忠诚敬业
1.忠诚是职场人的第一要素,也是个人品牌的第一要素;
2.职场上忠诚的几种表现;
3.故事分享:凡事做到超出期望---一个割草工的故事;
4.经典再现:不折不扣执行命令---把信送给加西亚;
5.案例分析:全力以赴 OR 全力应付OR 全心以赴;
二、积极乐观
1.案例分析:员工A和员工B的区别;
2.积极之树与消极之树的不同果实;
3.不做环境的污染者;
4.做积极氛围的创造者,让企业因你而不同;
三、主动负责
1.表现负责任 OR 真正负责任;
2.小组讨论:一个员工出了问题,责任该怎么分配?
3、负责任是一种选择,选择的路不同,人生的结果不同;
四、达成结果、实现绩效
1.完成任务不等于达成结果;
2.达成绩效是职业人的天职;
3、结果思维和客户思维;
五、感恩心态
1.常怀感恩心态令人生幸福;
2.常怀感恩心态令贵人相助;
第五讲“许三多精神”——职业精神的培养
一、“士兵突击”中的人物分析
二、许三多的成功模式
三、为什么要学习许三多精神
四、许三多精神的内涵
五、许三多经典语录
六、如何成为许三多式的员工