第一篇:2017-2018第一学期师德学习心得——山橘
师德学习心得
印度大诗人泰戈尔说过:“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,让我干叶的事业吧,因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫的。”让我们用慈爱呵护纯真;用智慧孕育成长;用真诚开启心灵;用希冀放飞理想,默默耕耘,共同托起明天的太阳!本学期我担任一年级数学教学及一年五班的班主任工作,一学期来,我自始至终以勤奋、严谨的治学态度,兢兢业业的敬业精神从事教育教学工作。作为数学教师,课前我认真制定教学计划,注重教学理论,认真备课、备学生和教学,主动参加教研活动,坚持上好每一节课,经常听各位优秀老师的课,从中学习教学方法和教学经验,根据自己自身的情况扬长避短,努力提高自己教学的业务水平。按照新课标要求进行讲课,让学生在每一节课都能掌握好课内知识。注意以德为本,结合现实生活中的实际情况循循善诱,全方面去培养学生的学习数学的能力。
在教学中我从以下几方面做的: 1.课前备课、备学生。
(1)认真研读本学期的教材,掌握教材的基本概念,了解教材的知识构造体系,重难点分布情况,掌握知识之间的联系,知道在教材基础上应补充哪些知识点,能够使学生更好的理解。(2)了解学生已经学过的知识结构,了解学生在学习过程中可能会遇到的难点和平时的学习习惯,提前预设他们学习哪些新知识可能会有哪些困难,有针对性的采取相应的措施。
(3)根据学生实际情况考虑教授方法,了解学生的学习兴趣,根据学生的实际情况组织教材、安排每节课的活动。
2.课堂上的情况。
在数学课上,为学生创设一个实际的学习情境,把抽象的数学知识与学生的实际生活结合起来,同时,也注重对学生学习能力的培养,引导学生在合作交流中学习,在主动探索中学习。课堂上,始终以学生为学习主体,让学生成为课堂的主人,开发学生自身的能力,让学生乐于主动去学习。简单易懂的知识点,我就会让学生通过预习、自学,不懂的地方在课堂上一起解决,让学生的发现问题的能力得到提升,学生成为学习的主人,学习成了学生的需求,让学生在学中有发现,学中有兴趣,学中收获,关注全体学生,注重信息的反馈,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注重引发学生学数学的兴趣。
3.课后辅导
要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,注意力集中时间较短,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业。针对这种问题,教师要有耐心抓好学生的思想教育,理解学生出现这种问题的原因。3.教研活动
组织1-3年级的数学教师按照计划日常进班听课,在听课后秉承着互相学习,共同进步的思想互相评课,在对比中相互发现别人的闪光点,改进自己的不足,一个月下来大家都有很大的进步。
每周一下午第五、六节课是我们固定的教研和备课时间,我们按开学初教研计划表和备课计划表执行教研和备课的内容,针对教研问题,先由主讲教师发表观点,然后其他教师发表自己的观点。备课时,我们还充分挖掘教材中的科学元素,做到科学元素与数学的结合,让学生在学习数学的同时也能对科学元素有更深入的认识,科学元素可以辅助学习数学知识,做到相辅相成。在以后的教学工作中,我要不断总结经验,力求提高自己的教学水平,还要多下功夫加强对个别待优生的辅导,相信通过努力一切问题都会迎刃而解,我也相信有耕耘总会有收获!
一份耕耘,一份收获,教师在工作中苦乐相伴。从我做起,从此刻做起,永葆工作热情,努力实践诺言,在做好本职工作同时,还要不断思考和数学相关的活动以及学科建设。今后要自觉地置身于活动之中,通过活动努力学习,用心思考,认真总结,改善不足,以学习促进工作顺利进行,以工作业绩来验证教育活动的效果。期望领导和各位老师对我的进行监督,以利于我今后更好的成长与进步。
2017年9月1日
山橘
第二篇:大一第一学期学习心得
学习心得
经过大一一个学期的学习,也经历了很多
第三篇:张学山强师德优行风学习心得
强师德优行风学习心得
张学山
通过师德师风的学习,让我深深的知道:“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。” 到底什么是师德师风?所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类„,这都是师德。
教师是振兴民族的希望和先驱者和奉献者。教师队伍是我国教育事业改革与发展的主导力量和决定因素。每个人都要当好一名教师,才能实现振兴教育的中国梦。作为一名教师,不仅要有高深的知识,还要有高尚的师德,优良的职业风范,在推进素质教育和新课程改革进程中,必须坚定不移、扎扎实实地投身课堂教学之中,成就自己的教师梦。
通过学校组织的“强师德,优行风” 集中教育学习,我深有感触:新时代的教师,必须紧跟是到步伐,转变教育观念,重德为师,爱岗敬业,依法治学,忠诚于党和人民的教育事业,处处为人师表。党员教师更要带好头,以德立教、以严立学,学而不厌,诲人不倦,以高尚的情操引导学生德、智、体、美全面发展。做学生喜爱的教师,做人民满意的教师。
教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。教师职业的特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师的灵魂。师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚,决定了教师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德直接影响着学生们的成长,教师的理想信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素质、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力量,对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的。
通过“强师德、优师风”的教育学习,我对开展师德师风教育活动的重要意义有了更明确的认识,也愈加建立起来自己的教师梦。
通过学习,我认识到要当好一名称职的教师应注意从下面四个方面加强学习和修养,才能更好地担负起培养“有理想、有道德、有文化、守纪律”的下一代接班人的重任。
一、“热爱”是做好教学工作的前提。教师职业也是社会的必要组成部分,我们不应该只把教师作为一种职业,更应该把教书育人作为终生奋斗的事业。虽然我们每天都在做一件又一件平凡的事情,然而这些事情连着千家万户,连着祖国的未来。教书育人,辛勤耕耘,也是为社会主义事业做贡献。通过教师的教育使一批又一批的青少年学生掌握了较多的科学文化知识,看到经过自己参与教育的学生们长大后在祖国的各行各业中做贡献,内心就会感到莫大的欣慰,这就是教师劳动的价值。教师有了对工作、对学生的热爱以及对教育事业的强烈责任感,才能在日常平凡的教育教学中谱写“爱的教育”新篇章。
二、“执着”是钻研教学的不竭动力。在教学过程中,必须有一双眼善于发现问题的眼睛,有一股乐于探究问题的热情。课堂上循循善诱,引导学生爱学、会学;培养学生养成正确的学习习惯和方法;
告诉学生任何知识、法则都是人类总结生产实践获得的,也都不是一成不变的,要学会思考。告诉学生只有掌握足够的知识和方法,才能适应飞速发展的社会对人才的需要,才不会被时代淘汰,才能有所作为,才能成为中国特色社会主义合格的建设者。只要教师这样做了,并且天复一天,年复一年,执着坚守,钻研教学,才会使课堂教学永远充满活力。
三、“尊重”是新时期教育工作者必须具备的学生观。爱和责任是师德之魂,尊重是爱的具体表现。小学生都是尚未成年的孩子,在教育教学活动中难免有缺点和错误,作为教师不能一味批评指责他们,而要从关心爱护的角度指出他们存在的问题,和他们谈心,谈感受,让他们从内心认识到自己的错误,只有热爱学生、尊重学生的人格,才会关心学生,了解学生,公正对待每一位学生,才能杜绝体罚和变相体罚学生的现象发生,想学生所想,忧学生所忧,用我们的爱心创造宽松和谐的氛围,启迪学生的良知,为他们学会做人奠定道德基石。
四、“精通”业务是教师之所以成为教师的关键。只有精通业务,才能将科学文化知识准确地传授给学生,而不至于误人子弟。如果学生提出的问题教师总是不能准确地解答,教师在学生心中的威信就会逐步丧失,学生对教师也没有信心可言,对教师任教的学科也不可能有学习兴趣,当然也不可能学好这门课程,提高教育教学质量也将成为一句空话,教师要提高教学业务水平,就必须自觉坚持学习和参加业务培训,并在教学实践中锻炼和提高。
总之,在以后的工作中,我会自觉地学习就是职业道德规范、教育法规,明确职业道德要求。对照有关政策法规和职业道德规范要求,检查和分析自己的工作情况,找准存在的问题,确定今后的努力方向,在工作中,发挥党员教师和中层领导的带头作用。
正如在广袤的中华大地上,正盘旋着一股强劲的中国风。此时,我仰望群山与蓝天相接的天际,心比天高,比地阔,我要把我的教师梦坚持不懈地做下去,无怨无悔地做下去,把这个美丽的、持久的梦当做我一生执着的当好一名教师的风向标,航行在浩瀚的教育教学队伍中,绽放在中国梦里绽放着娇艳的、明媚的、灿烂的花蕾。不仅我,无数的教师都会做着小“我”的梦,构筑大中国的教育兴旺发达梦。
强师德优行风学习心得
张学山
通过师德师风的学习,让我深深的知道:“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。” 到底什么是师德师风?所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类„,这都是师德。
一、高尚师德是成就教育事业的基石
师德是教师素质的核心。教师素质是顺利完成教学任务、培养人所必须具有的身心的相对稳定的潜在的基本品质。其构成要素主要是教师的机体素质、文化知识素质、道德素质与心理素质等。
教师道德是一种职业道德。它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。我们教师把这些规范、准则逐步内化,成为教师从事教育事业的准则。作为教师基本上都知道教师道德,但许多教师并没有把道德规范、准则内化,因此,他们在实际教学中表现出言行不一致性。由于教师所从事的职业是教育人、塑造人的事业,因此,教师道德素质比教师文化素质更为重要。教师道德是教师的灵魂,简称“师魂”。
在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”、“躬行实践”等,既
是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生心目中,教师是社会的规范、道德的化身。他们都把师德高尚的教师作为学习的榜样。
二、提高专业技能是教师工作质量的必备条件
学高为师,学是师之骨。我们常问:21世纪需要什么样的教师?我认为,21世纪的教师应该是高师能的人。
终身学习的楷模。知识社会的显著特征就是知识像滚雪球一样急剧膨胀并快速陈旧。面对“生有涯,而知无涯”的现实,教师必须不断地学习方能胜任教师工作。终身学习者不是一个盲目的学习者,知识传播渠道和信息量的剧增,使教师受到来自四面八方信息的“狂轰滥炸”。一个好的学习者首先要具有批判性和选择力,学习对自己有用的知识。21世纪的教师应该是终身学习的示范者,是学生终身学习的楷模。
在未来的教育中,教师的作用主要体现在指导学生有效地学习方面,不是以知识权威者的身份向学生灌输知识,而是以学生为中心,根据学生的特点和需要,帮助学生发现问题,想办法解决问题,进而掌握学习技巧,养成自学的习惯。教师必须清楚地知道学生的学习过程,不断地观察学生在学习过程中的表现,敏锐地发现学生的学习困难,并能提出行之有效的解决办法。
三、把无私的爱奉献给学生是教育的成功的关键
在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业。热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到教师的爱更困难。学生一旦体会到这种感情,就会‘亲其师’,从而‘信其道’。
1、用无限的师爱,开启每个学生的心灵。高尔基说过:谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。师爱是教师必须具备的美德,也是教师的天职。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光洒向每个学生,把关爱倾注于整个教育教学过程之中,倾听学生的意见和呼声,和学生产生思想和情感上的共鸣,让一切学生的心灵都感受到师爱 的温暖。我曾教过一个这样的学生,他家的生活状况极糟,父母离异、生活拮据,导致他失去家庭温暖,在在其他同学面前常感愧不如人,再加上自理能力也很差,就越发产生破罐子破摔的情绪。面对这种情况我调整教育方法,与瞧不起他的同学谈话,告诉他们:他是我们中的一员,只有我们才能真正帮助他。做通其他同学的思想工作之后,我又多次与他谈心,在生活上、学习上关心、照顾、鼓励他。渐渐地,他变成了一个自尊心强的孩子,我对他说:老师不会因为一名学生的家庭背景而对他另眼相看,老师只在乎他是否真正学会做人,学到知识。让老师来帮助你,使你成为一个别人喜欢的孩子,好吗?相信你能行!在以后的日子里,尽管他有时还会犯些小错误,出点小问题,但是不可否认的是他毕竟在改变自己,毕竟在不断的进步。通过这件事,我深刻体会到,学生再笨再懒再难管,都不应该成为被老师蔑视、嘲讽的对象。如果教师在一个被认为难管的学生面前束手无策,只能用难听的话打击他,本身就是一种不
称职,更何况学生们其实不像有的老师认定的那样笨,关键要看教师有没有从心底里尊重和爱护学生的意识,有没有求真、求善、求美、求知的人格原则。教师只有热爱学生,尊重学生,学生才会把老师当成可以信赖的人,师生之间才能架起一座信任、友好的桥梁,学生才肯接受教育。师爱--真正是教育者取得成功的法宝。
2、用规范的言行,净化每个学生的心灵。真正优秀的教师,一定是以身作则、率先垂范的人。他对祖国的爱,对学生的爱,对事业和未来的爱,都表现在他对自己的高标准要求的落实上。率先垂范就是对学生真正的负责,就是潜够默化、影响深远的教育。作为中学教师的我们,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。这就要求我们本身要有一定的人格魅力,而这种人格魅力表现为教师必须要有敬业精神,必须具备健康的价值观和高尚的道德情操。勿庸置疑,学生在日常生活中接触最多的除了父母长辈等家庭成员之外,就要数教师了。教师必须处处、时时、事事、都严格要求自己。因为学生的模仿能力特别强,如果教师言行上不严谨,势必会不知不觉地对学生人格的健康发展造成影响。毕竟他们年龄 还太小,对于是非、善恶、美丑还没有成熟的概念和判断的经验。教师在学生的心目中是高大的、可信赖的,他们认为教师所说的、所做的都是正确的,可见教师言行的好与坏都会给学生留下深刻的印象,并起着潜移默化的作用。教师的一个眼神,一个手势,一句看似无关 紧要的话语,都会给他们以前进的动力。当然教师的不经意中做过的一件错事(哪怕很小),或者说过的一句错话(哪怕很短),都会对学生产生负面影响。
若能知错就改,学生不但不会嘲笑你,而会更尊敬你,大大增强了你的威信。论语有云:其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。我当班主任时,有一次班会课上,我看见教室地上有很多纸屑,于是弯下身子将纸屑一片一片的捡起来,学生们看见我在捡,也都加入了我的行列,教室很快就变干净了,自那以后我就很少看见教室地上有纸屑。短短几分钟我一句话没说,但却收到了很好的教育效果,我想这就是率先垂范的教育力量。规范师德不是一朝之功,而是时时之事、处处之事。如果教师在学校教育学生要尊老爱幼,而自己在实际生活中却并没有为学生树立起榜样,教师只有规范自己的言行,做到为人师表,才会使学生如沐春风般地受到教育,使每个学生的心灵得到净化,教师自然也会赢得学生的尊重和爱戴。
3、用奉献的人格,塑造每个学生的心灵。没有无私奉献、爱岗敬业的精神,就不可能成为一名好教师,也决不可能为人民的教育事业创造业绩,作出贡献。教师是园丁,学生是花朵,只有靠园丁辛勤无私的浇灌,花朵才能茁壮成长,芬芳世界。还有人将教师比作蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人,默默地牺牲了自己,却给人类带来了光明,因此教师应该是无私的。在市场经济浪潮的冲击下,越来越多的不正之风也在校园里蔓延,请客送礼蔚然成风; 一年一度的评优活动,也不能得到很公平的对待,唯有利益最重,功利在教师心中的份量越 来越重,为了一纸空文,更多的是拍马吹捧、拉关系;更有的教师心理不平衡,见异思迁,弃教跳槽的事时有发生;也有的教师,受拜金主义和享乐主义思潮的影响,喊起课堂为温饱,家教奔小康的口
号。在社会上造成了极其不良影响,玷污了人民教师这个光荣的称号。因此,面对窗外的灯红酒绿,教师更应该以陶行知先生为一大事来,做一大事去,捧着一颗心来,不带半根草去的崇高精神激励自己,坚定选择为教育事业奉献青春的人生之路,只讲奉献,不求索取,敬业乐业,无愧于教师人类灵魂工程师这个美誉。决不能让一些不良风气玷污教师这片净土,影响学生纯洁心灵的塑造!身为教师,我们不能把教书育人降低到只传授知识的层面上。我们有责任、有义务从现在做起,从自身做起,通过学习不断地在思想上、政治上、文化上充实自己,努力提高自己的从教素质。以无私奉献的精神去感染学生,以渊博的知识去培育学生,以科学的方法去引 导学生,以真诚的爱心去温暖学生,以高尚的师德去影响学生,用健全的人格塑造一切学生的美好心灵,影响一代又一代的学生,真正成为一名优秀的人民教师。
“言必行,行必果”,行动实践远胜于说教。师德 ,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!其实,在日常的教育教学工作中,我们教师都在用行动诠释着师德师风的真正内涵。师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自我修养!让我们以良好的师德,共同撑起教育的蓝天。
第四篇:2017-2018第一学期师德工作总结
2017-2018学
第一学期“六个一”活动工作总结
教师是人类灵魂的工程师,是全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。本学期,我校党政领导,始终把抓好教师队伍建设,特别是教师的师德、师风建设放在非常重要的位置,开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。
一、领导重视,师德工作常抓不懈
我校领导高度重视师德师风建设教育学习工作,把此项工作摆上议事日程,及时召开动员会议,统一思想认识,增强抓好师德师风专题教育的责任感和紧迫感。同时,研究制定师德师风专题教育活动实施方案,成立师德师风专题教育活动领导小组。明确主要目标,即通过专题教育活动,提高教师思想政治素质和职业道德水平,着力解决师德建设中的薄弱环节和教师队伍中的突出问题,全力打造一支品德高尚、知识渊博、精于教书勤于育人、忠诚人民教育事业的教师队伍。致力加强师德师风建设年的建设。在教师政治素质和师德修养上,在服务社会、服务家长、服务学生上,在树立教师的良好形象上有新 西林区第四中学的提升。
二、加强学习,我校积极开展学习,采取定期不定期、集中与分散相结合的形式,强化教师教书育人意识,坚定工作信念。先后引导和组织教师学习了《新时期师德内涵》,《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《公民道德建设实施纲要》,为使学习活动有成效,学校还制定“师德师风建设”教育活动各项学习制度,并做到“三有”:每位教师都能按我校要求,做到在学习中实践,在实践中反思,使学习活动与教学工作有机结合起来,创造性的贯彻执行师德方面的各项要求,不断提升思想境界和师德水平。使学习不走形式,不摆花架子,收到了实效。我们还在学习过程中,穿差进行了座谈会、经验交流等,把学习教育活动进一步引向深入,使广大教师从思想深处认识到教师职业道德的重要意义,切实提高了他们加强思想、道德作风建设的自觉性,为加强师德师风建设工作的顺利进行打好了思想基础。
三、学先进典型,塑教师形象
一个学校只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣传各类先进典型,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出好的教师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。首先,抓住身边的典型。我们知道榜样的力量是无穷的,而身边的典型将有更强的说服力,学校在广泛开展学习的过程中,组织教师学习身边的优秀教师事迹,对被评为市级先进德育工作者的教师举办了优秀事迹展,组织教师向他们学习。其次,组织教师外出学习。区教育局组织的“十佳师德标兵”报告会,同时在聆听了这些教师的先进事迹后,学校还组织教师讨论,谈体会,谈感想。
四、开展模范教师经验交流会。
为了加强教师队伍规范化建设,我校给教师提供了交流经验的平台。我校王海英、张广文等多名教师依次介绍了自己的教学经验,她们结合自身的工作体验、感悟和思考,就学生养成行为习惯的培养、班队干部培养等问题进行了交流。老师们的发言精彩纷呈,引起了大家的共鸣。老师们在学习中感动,在感动中进步。充分发挥师德模范和党员教师、骨干教师的引领带动作用,培养教师的团结合作意识,弘扬正气,让良好的师德精神更深入人心,充裕校园。
五、为加强师德师风建设,不断提高教师师德修养,营造优良的师德师风氛围,树立人民教师的新形象,增强教书育人的责任感,以此打造一支品质优良、业务精湛、爱岗敬业的教师队伍我校举行了师德师风工作责任状签订活动。师德师风责任状的签订,增强了教师对教育事业、对学生、对社会的责任感和使命感。
五、在全省开展“五进双为”的活动中,我校制定详细的帮扶计划,把老师和困难学生结成帮扶对子,进行“一帮一”帮扶活动。要求教师对帮扶的学生学习目的、态度、兴趣、爱好、志向、心理变化和生理特点、家庭环境、生活环境以及行为品德等方面作全面调查、深入研究,并采取分类教育的方式。用教师美好的灵悟、理智来塑造学生美好纯洁的心灵,使学生领悟到身边的同学、老师都对“我”的进步寄予很大的希望,鼓励他们从自己身边的小事做起,一步一步地培养学生乐观向上的生活态度。
六、组织开展“师爱进万家”家访活动。切实落实家访制度,在全校班主任中深入开展“师爱进万家”家访活动,摸底排查学生的家庭教育基本情况,突出做到:单亲家庭和留守儿童家庭重点访、病残家庭重点访、经济困难家庭重点访、心理行为有偏差学生重点访、学习困难学生家庭重点访,同时,采取多种形式,深入开展牵手关爱行动,开展结对帮扶活动,用“师情”暖人心,让“师爱”进万家。
七、对照剖析,查摆问题
针对师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。
1、召开领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序。
2、召开党员大会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。
3、召开教职工会。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、学校师德师风自查报告服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行自查自纠。
4、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改。学校每一学期都要对教师师德师风情况组织学生问卷调查,以学生的满意率作为评先、评优的首要依据。通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。
通过开展师德师风一系列活动,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、训斥、刁难学生家长的违规行为得到有效遏制,学校的师德师风明显好转,社会效益显著提高,学生、学生家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。
当然我们也深知,师德建设是一项系统工程,是学校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。
第五篇:师德师风工作计划2017第一学期
***小学师德师风工作计划
(2017第一学期)
为了全面提高我校教师师德建设水平,建设一只师德高尚、业务精湛的教师队伍,结合我校实际,特拟订我校师德师风建设工作计划。
一.指导思想
以贯彻落实社会主义核心价值观24个字重要思想为指针,进一步加强和改进师德师风建设,全面提高师德水平,打造一支适应时代发展需求、让人民群众满意的高素质教师队伍,通过集中开展师德师风学习教育和整治,认真查摆、解决教师队伍中存在的突出问题,加强和改进师德师风建设,全面提高师德水平,使全校教师进一步培养敬业奉献精神。
二.宣传教育
组织全体教师学习有关教育法律法规知识,对教师进行师德教育,通过学习教育让每一位教职工明白:作为一位人民教师应该努力做好什么,不能做什么,违反了教育法律法规应受到什么样的惩罚。
三.抓好督促工作
(一)、深入开展师德“四项教育”。
1、加强师德常规教育,坚持每周一小时的集体学习日活动。
2、要深入开展职业道德教育,组织学习优秀教师事迹,深刻剖析媒体曝光的反面典型案例,学习教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,促进教师自觉践行《中小学教师职业道德规范》。
3、要深入开展法制宣传教育,增强教师依法执教和保护未成年人的意识。
4、是开展心理健康教育。要重视解决教师的职业倦怠问题,引导教师正确面对工作和生活压力,保持乐观向上的人生态度和愉悦的精神面貌。(二)推行“八禁”守则,坚守道德底线,实现“七个精心”规范教学行为。
严禁教师以非法方式表达诉求,故意不完成教育教学任务;严禁教师侮辱、歧视、孤立学生,体罚和变相体罚、侵害学生;严禁公办学校教师有偿补课、有偿家教或到培训机构兼职补课;严禁教师利用职务之便谋取私利,索要和收受学生和家长的礼金、礼品;严禁教师参加或诱导学生参加非法组织、“黄、赌、毒”和迷信活动;严禁教师在教科研中弄虚作假、抄袭剽窃,侵占他人劳动成果;严禁教师在招生、考试、考核、评估、职称评聘中营私舞弊;严禁教师工作时间炒股、娱乐,酒后上课。
通过“八禁”教育规范教师教学行为,使其在日常工作中实现“七个精心”:精心制定教育教学计划、精心开发课程资源、精心备课和上课、精心设计和批改作业、精心组织考试与评价、精心指导学生课外学习与生活、精心进行教育教学反思,不断提高教育教学质量。提倡各校积极开展“岗位大练兵”活动和教学技能竞赛,促进教师钻研业务,苦练教育教学基本功,不断提高专业化水平。
(三)、推进制度创新,增强师德建设的针对性、实效性
1、建立师德承诺制度。结合《中小学教师职业道德规范》的要求,制定并组织全体教师签订《师德师风承诺书》,面向服务区域和服务对象公布,接受社会、学生和家长的监督。学校和教师践诺情况,作为学校和教师年终考核的重要内容。
2、建立师德档案制度。
强化师德的过程管理,建立每一位教师的师德档案。
3、建立师德巡查和调查制度。建立师德巡查制度和入户调查制度。学校每周必须安排相关领导对教师上课情况、备课情况进行巡查,学校每月至少2 次安排相关领导深入学生家中,每次入户4 至5 家,了解家长对学校对教师的意见或建议,并做好相应记录,相关领导将每次巡查情况和入户情况向校长做汇报。
4、开展约谈制度。各校要针对本单位存在的师德师风较差、群众反映强烈的各类师德师风问题,及时与相关教师进行单独约谈,并采取合理有效的方法加以解决。对情节严重的按照有关规定予以处理。
(四)、强化考核监督,促进师德建设工作落到实处。
1、健全师德监督网络。建立学校、教师、家长、学生、社会“五位一体”的师德监督网络。学校应公开举报电话、并结合“校园开放日”、“教学开放周”、“家长会”等活动,广泛听取对学校和教师在师德师风方面的意见建议。
2、落实师德考核办法。学校每学期严格组织学生、家长开展师德问卷,一二年级搞好家长问卷,三至六年级搞好学生问卷。问卷过程严格组织,确保问卷的真实性,对问卷反映出现的问题,对违规施教的个别教师进行教育和训诫。学生问卷中有10%以上学生反映教师在某个方面有问题的,该教师不能评为师德优秀。将师德问卷结果按不低于50%的权重计入教师的师德考核结果。师德考核结果按不低于30%的权重计入教师业绩考核结果。师德考核结果应作为教师资格定期注册、履职考核、职务(职称)评审、岗位聘用、评优奖励等的主要依据。
3、严格失德行为惩处。对教师的失德行为“零容忍”,对违反职业道德行为的,依据教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》发现一起、查处一起,发现一人、惩治一人,坚决遏制失德行为蔓延。对危害严重、影响恶劣者,要依法依规撤销教师资格,坚决清除出教师队伍。涉及违法犯罪的,要及时移交司法部门。
4、落实师德建设责任。学校是师德师风建设的主体,要把师德师风建设摆在教师队伍建设的首位,贯穿于学校教育教学管理全过程。对群众举报、新闻媒体曝光,造成严重不良影响的师德师风事件,一经查实,取消教师当评先资格,并追究相关人员责任。