第一篇:兵团连队2011党支部工作总结
党支部工作总结
2011年,在团党委的正确领导下,在全体党员的共同努力下,八连党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央新疆工作座谈会及党的十七届四中、五中全会精神,继续深入学习实践科学发展观,坚持党要管党、从严治党的方针,坚持围绕教育抓党建,抓好党建促教育的原则,加强党组织建设,充分发挥组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,较好地完成各项工作任务。
一、加强学习,提高素质,全面加强党的思想建设
八连党支部坚持以人为本、科学发展的思路,开创性地开展了党员理论学习活动,把党的思想建设放在党建活动的首要位置,在全连党员和积极分子中掀起学习党的十七届四中、五中全会精神、新疆工作座谈会、《中国共产党章程》以及团场章程,开展“创先争优”及“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育,并推动学习向广度和深度发展。对教育学习活动内容、方法、步骤和时间进行了统一安排。严格党的组织生活会制度,做到加强教育,健全制度,注重效果,督促检查。通过严格党的组织生活,全体党员提高了参加党的组织生活的自觉性,能够自觉接受党组织的教育、管理和监督。
二、实行规范化、制度化管理,推进党的组织建设
连队党支部建立了一套完善的规章制度,认真执行党章,结合实际制定了具体的工作制度和实施办法,使党的生活和组织建设有章可循,以规范和制度来保证党建工作和党组织作用的发挥。
(一)加强支部班子建设,把党性强、思想政治素质高,熟悉连队情况,业务能力强,群众信任,热心党务工作,具有奉献精神和牺
牲精神的同志选出来担任支部委员和党小组长。
(二)加强职工群众安全知识教育与连队的综合治理工作 利用广播、板报、标语等多种形式进行安全生产知识和综合治理工作的宣传教育,加强连队的交通、消防工作,积极开展 “安全生产月”等活动,有计划、有总结;同时开展综合治理工作,宣传爱国主义、集体主义以及民族团结,注重平时加强对职工的法律法规知识的普及教育,及时的解决矛盾和纠纷,维护连队稳定。
(三)党支部注重党员队伍建设,认真按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,做好新党员的培养、教育、考察工作,积极对入学积极分子和新党员进行党员权利、义务的教育,进行入党誓词的教育,进行党纪党规教育,使新党员更多地接受执政考验,充分发挥新党员在各条战线和各个工作岗位的先锋模范作用。通过党支部对新党员的教育活动,使新党员对党的先锋模范作用有了进一步的认识,提高他们执行党的纪律的自觉性。
连队党支部每年都要根据入党积极分子培养情况,制定出下一年度的发展计划,做到有计划地发展党员,在发展工作中严格按照党章规定的党员标准和中组部《发展党员工作细则》的要求进行,确保党员的质量。
2011年,我连增加了1名新党员,发展了2名入党积极分子,党组织定期对入党积极分子进行培养、教育、考察。通过对入党积极分子的具体表现,经党支部委员会讨论决定,纳入二O一一年培养对象。
在建立健全党员教育管理的同时,八连党支部还建立健全了各项制度,如学习制度,“三会一课”制度,民主生活会制度等。通过实
行规范化、制度化、科学化管理,使支部党的建设向着健康、有序、和谐、文明的方面健康发展。
三、加强对干部的教育与管理,提高干部队伍素质
组织领导干部学习中央新疆工作座谈会、十七届四中、五中全会精神,创先争优,加强警示教育,努力做到“五个好”。在领导干部管理方面,每年对领导干部进行一次年度考核。通过民主测评和个别谈话,了解领导干部在政治思想素质、业务能力、团结协作、工作政绩等方面的内容,尤其是在“创先争优”活动中公开承诺、践诺,注重对领导班子的情况进行分析。提高了班子成员理论修养和道德修养,增强了事业心、责任感。使班子成员能紧紧围绕连队的中心工作,尽职尽责,尽心尽力,互相尊重,互相支持,团结向上,起到了模范带头作用。
四、注重发挥共产党员的先锋模范作用,促进党风廉政建设 在八连党支部的领导下,全体党员以身作则,从严要求,讲学习、讲政治、讲正气,始终坚持讲党性、讲原则、不计较个人得失、不讲面子、不讲人情、不怕得罪人,做到组织发展公开、公正、公平、透明,严格发展程序,使发展的党员,真正成为职工群众中的优秀分子,确保为党组织输送了新鲜血液。强化党员干部遵守党的纪律的自觉性,严格党纪,从严要求,做到有问必查,有错必纠,从而使八连党支部的全体党员呈现出极强的凝聚力和战斗力。到目前为止,我连发展的党员没有出现严重的政治思想问题,错误处分率为零人次。
八连党支部的全体党员,能够自觉、主动、按时、足额上交党费。在党费管理上,做到统一管理,专人负责,及时上交团政工办。
2011年,我连党支部根据连队实际以及职工群众的反映,不用
工一分钱,对连队的地下管道进行了改造,对农业生产提供了便利,获得了职工群众的好评。在帮扶妇女儿童捐款活动中,党员干部以身作则,积极带头,向团妇联捐款。我连参加捐款人数达139多人,捐款金额232元。八连党支部为全连职工做实事、办好事,为全连干部职工准备了12吨白菜,分到各家各户,获得了职工的好评。
五、认真做好工会工作
连队工会加强自身建设,按照《中国工会章程》规定按期换届,职工入会率达100%,连队工会健全各项工作制度,成立工会活动小组,定期开展工会活动。建立和完善了职工民主管理和民主监督机制,推进了连队民主管理工作制度化、经常化、规范化进程,深入开展政务公开工作。
一三四团八连党支部 二0一一年十二月
党支部工作总结
八连党支部 2011年12月
2011年度党建工作总结
2011年,在团党委的正确领导下,在全体党员的共同努力下,八连党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央新疆工作座谈会及党的十七届五中、六中全会精神,继续深入学习实践科学发展观,坚持党要管党、从严治党的方针,坚持围绕教育抓党建,抓好党建促教育的原则,加强党组织建设,充分发挥组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,较好地完成各项工作任务。
一、加强学习,提高素质,全面加强党的思想建设
八连党支部坚持以人为本、科学发展的思路,开创性地开展了党员理论学习活动,把党的思想建设放在党建活动的首要位置,在全连党员和积极分子中掀起学习党的十七届五中、六中全会精神、新疆工作座谈会、《中国共产党章程》以及团场章程,开展“创先争优”及“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育,并推动学习向广度和深度发展。对教育学习活动内容、方法、步骤和时间进行了统一安排。严格党的组织生活会制度,做到加强教育,健全制度,注重效果,督促检查。通过严格党的组织生活,全体党员提高了参加党的组织生活的自觉性,能够自觉接受党组织的教育、管理和监督。
二、实行规范化、制度化管理,推进党的组织建设
连队党支部建立了一套完善的规章制度,认真执行党章,结合实际制定了具体的工作制度和实施办法,使党的生活和组织建设有章可循,以规范和制度来保证党建工作和党组织作用的发挥。
(二)加强支部班子建设,把党性强、思想政治素质高,熟悉连队情况,业务能力强,群众信任,热心党务工作,具有奉献精神和牺
牲精神的同志选出来担任支部委员和党小组长。
(二)加强职工群众安全知识教育与连队的综合治理工作 利用广播、板报、标语等多种形式进行安全生产知识和综合治理工作的宣传教育,加强连队的交通、消防工作,积极开展 “安全生产月”等活动,有计划、有总结;同时开展综合治理工作,宣传爱国主义、集体主义以及民族团结,注重平时加强对职工的法律法规知识的普及教育,及时的解决矛盾和纠纷,维护连队稳定。
(四)党支部注重党员队伍建设,认真按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,做好新党员的培养、教育、考察工作,积极对入学积极分子和新党员进行党员权利、义务的教育,进行入党誓词的教育,进行党纪党规教育,使新党员更多地接受执政考验,充分发挥新党员在各条战线和各个工作岗位的先锋模范作用。通过党支部对新党员的教育活动,使新党员对党的先锋模范作用有了进一步的认识,提高他们执行党的纪律的自觉性。
连队党支部每年都要根据入党积极分子培养情况,制定出下一年度的发展计划,做到有计划地发展党员,在发展工作中严格按照党章规定的党员标准和中组部《发展党员工作细则》的要求进行,确保党员的质量。
2011年,我连增加了1名新党员,发展了2名入党积极分子,党组织定期对入党积极分子进行培养、教育、考察。通过对入党积极分子的具体表现,经党支部委员会讨论决定,纳入二O一一年培养对象。
在建立健全党员教育管理的同时,八连党支部还建立健全了各项制度,如学习制度,“三会一课”制度,民主生活会制度等。通过实
行规范化、制度化、科学化管理,使支部党的建设向着健康、有序、和谐、文明的方面健康发展。
三、加强对干部的教育与管理,提高干部队伍素质
组织领导干部学习中央新疆工作座谈会、十七届五中、六中全会精神,创先争优,加强警示教育,努力做到“五个好”。在领导干部管理方面,每年对领导干部进行一次年度考核。通过民主测评和个别谈话,了解领导干部在政治思想素质、业务能力、团结协作、工作政绩等方面的内容,尤其是在“创先争优”活动中公开承诺、践诺,注重对领导班子的情况进行分析。提高了班子成员理论修养和道德修养,增强了事业心、责任感。使班子成员能紧紧围绕连队的中心工作,尽职尽责,尽心尽力,互相尊重,互相支持,团结向上,起到了模范带头作用。
四、注重发挥共产党员的先锋模范作用,促进党风廉政建设 在八连党支部的领导下,全体党员以身作则,从严要求,讲学习、讲政治、讲正气,始终坚持讲党性、讲原则、不计较个人得失、不讲面子、不讲人情、不怕得罪人,做到组织发展公开、公正、公平、透明,严格发展程序,使发展的党员,真正成为职工群众中的优秀分子,确保为党组织输送了新鲜血液。强化党员干部遵守党的纪律的自觉性,严格党纪,从严要求,做到有问必查,有错必纠,从而使八连党支部的全体党员呈现出极强的凝聚力和战斗力。到目前为止,我连发展的党员没有出现严重的政治思想问题,错误处分率为零人次。
八连党支部的全体党员,能够自觉、主动、按时、足额上交党费。在党费管理上,做到统一管理,专人负责,及时上交团政工办。
2011年,我连党支部根据连队实际以及职工群众的反映,不用
工一分钱,对连队的地下管道进行了改造,对农业生产提供了便利,获得了职工群众的好评。在帮扶妇女儿童捐款活动中,党员干部以身作则,积极带头,向团妇联捐款。我连参加捐款人数达139多人,捐款金额232元。八连党支部为全连职工做实事、办好事,为全连干部职工准备了12吨白菜,分到各家各户,获得了职工的好评。
五、认真做好工会工作
连队工会加强自身建设,按照《中国工会章程》规定按期换届,职工入会率达100%,连队工会健全各项工作制度,成立工会活动小组,定期开展工会活动。建立和完善了职工民主管理和民主监督机制,推进了连队民主管理工作制度化、经常化、规范化进程,深入开展政务公开工作。
一三四团八连党支部 二0一一年十二月
2011年度党建工作总结
八连党支部 2011年12月
第二篇:兵团连队党支部工作总结
2013年农九连党支部工作总结
尊敬的各位领导:
大家好!
2013,农九连党支部在农场党委的正确领导下,认真落实兵团党委的各项方针政策,深入贯彻科学发展观的思想,以加强“基层组织建设年”和 “深化干部作风建设年”活动为契机,以抓班子、带队伍、强管理为着力点,抓住重点、主攻难点、培育亮点,全面加强党的基层组织建设。一年来,党支部一班人始终坚持把科技兴连,职工增收放在首位,以增产、减负为目标,在提高棉花单产上下功夫,严格按照目标化管理,模式化栽培,落实各项技术措施,推广引进新品种,科学化管理。现将2013我连党支部党建各项工作总结如下:
农九连现有常住人口226人,在岗职工71人,另2005年四分场开荒人员23人,党员 13人,其中一线党员 5 人,干部党员8 人,2013年农九连现有管理人员8人,种植棉花2465亩,种植荒地3227亩,其中2013年新开荒1125亩。现农九连辖区住户44户其中九连32户,八连12户,农九连辖区常住人口189人(其中少数名族4人),2013年连队上交籽棉1130多吨。
2013年我连支部工作情况如下:
一、加强领导班子建设,全面提升政治思想水平。
为了把九连党支部领导班子建设成为坚决贯彻执行党的路线方针政策的坚强战斗集体,以“一学二强三代四推进”为目标,坚持把抓学习作为增强班子能力,提高干部政治理论水平,促进班子成员拓展新观念、新思路的主要手段,以身作则,努力做带头勤奋学习、学以致用的表率,在工作中,领导班子成员坚持学习制度,采取集中学与自学相结合的方法进行,注重系统全面地学习了党的十八大会议精神、十七届六中全会精神、自治区第八次党代会及师团党代会精神,兵、师、团全委扩大会议精神,努力做到用党的最新政治理论武装自己的头脑,加强连队综合业务知识和工作规范的学习,通过学习,提高了班子成员的政治思想水平,增强了班子成员的党性修养,全面提升了班子成员的履职能力。
二、加强党员思想教育,全面提升党员干部队伍综合素质。
以“三严四管五到位”为目标,坚持党员“三会一课”制度,认真抓好思想建设和作风建设,始终把加强党员干部学习教育作为党建工作的首要任务来抓,坚持学习教育制度,制定了学习计划,以建设学习型党组织为目标,通过集体学习、个人自学等多种形式,认真组织党员干部重点学习了党的路线方针政策和国家法律、法规,学习党的历史,**“三史”及兵团屯垦史、党的十八大报告等方面的知识,营造了重视学习、坚持学习的浓厚氛围。在组织学习的过程中,领导班子成员带头树立学习榜样,带头读书学习,确保学习活动不走过场,长期有效地开展下去,每人记录学习笔记5000字以上,结合工作实际,撰写心得体会2篇以上。通过学习,使全体党员干部的思想有了明显解放,创先争优意识有了明显增强,工作能力和综合素质有了明显提高,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
三、加强党建基础工作,凝聚工作合力。
以“三规四明五保障”为目标,加强阵地建设,坚持每月收看党员电教片,学习田百春、李兆奎等先进典型、树立了党员信心;对党员活动,在时间上、资金上给予全力支持,从而充分调动了党支部工作积极性。支部班子各成员根据各自的分工,团结协作,确保支部各项党建工作圆满完成。结合实际,对党的“三会一课”、民主生活会、规范党支部书记向党员大会报告工作制度、廉政建设、党员联系群众、民主评议党员、发展新党员公示等制度进行了完善,为党建工作的开展奠定了坚实的基础。同时,完善连队发展党员工作制度,重视和培养发展一线职工党员,积极做好“推优”工作。今年九连有两名预备党员转正,一名入党积极分子,目前农九连党支部结构逐渐渐趋于合理,党员队伍逐步壮大。
四、强化组织建设,进一步树立干部良好形象。
(一)开展“创先争优”活动
以“争先创优”为契机,做好各项工作。坚持“党建带团建、带工建、带妇建,群团共发展”的工作思路,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以实现创建先进基层党组织“五个好”和争当优秀共产党员“五带头”为目标,广泛发动,周密安排,把握关键,狠抓落实,积极开展了“党员承诺践诺”、“ 党员示范岗”、“ 双培双带”等主题实践活动,认真查找了自身存在的不足,明确了努力方向,扎扎实实地开展了创先争优活动,取得了实实在在的效果。在今年“七一”建党节表彰大会上,连队3名党员干部被评为优秀党员。
(二)开展“基层组织建设年”活动。
我们按照团党委安排部署,将“ 基层组织建设年活动”列入了党支部和单位重要议事日程。组织党员重温入党誓词、学习党的政策,互相交流讨论,党员之间比“岗位奉献”,开展党组织自评和党员群众评议分类定级,等多种形式,激发了党支部和党员活力,使“基层组织建设年”活动效果明显。
(三)开展为民办实事和结对帮扶活动。
1、为民办实事、好事。以“一干二做三落实”为目标,积极组织连队党员干部为职工办实事:一是在农业生产的各个阶段走进棉田,对荒地少数名族依巴旦、巴哈提、古丽仙旦、艾尼帕、艾比拜,比拉力六户职工,通过连队管理人员手把手传授种植技术,耐心的讲解棉田种植中出现的问题,通过科学的种植和管理,这六户少数名族职工的棉田产量较去年有很大的提高。二是三秋季节,在新开垦荒地宣传农场产品回收政策,组织职工拾花抓好“三白”工作,把好拾花质量关,提高了棉花等级。三是给职工高霞、哈站铸的子女解决了工作,解决了他们的后顾之忧,同时也保证了退休退地政策的顺利开展,连队与农场银行联系、担保,帮职工孙建超、黄圣江贷款30万元,发展运输业。
2、制定了帮扶资金使用细则,切实做好党内扶贫帮困机制。一是在政治生活上关心党员和职工群众,进一步完善了扶困帮贫政策,为在病榻中职工玉素浦、陈双双的送去了5800元救助金,解决他们的燃眉之急。在“十一”“中秋”双节期间,慰问了贫困党员石新建和部分贫困职工,给季节性拾花工送去了节日慰问。在“重阳节”期间,给连队的退休职工送去了慰问品,等等,通过一系列扶贫帮困活动,人心暖了,职工群众切实感受了党的关怀和温暖,对党充满了感激之情。
五、充分发挥民主监督作用,严格党纪政纪。
在政务、财务公开方面,坚持“五议两公开”制度,“三重一大”决策交由职代会和民主议事会讨论通过,组织职工代表民主测评领导干部,测评基层党组织分类定级;测评深化干部作风群众满意度,对土地承包上缴利费、作物种植计划,充分发挥了职工代表的民主权利。对职工关心的义务工、水费、电费、农资、机力费、生资费及分摊费用及时张榜公示,接受职工群众监督,对干部职工关注的热点问题,及时召开党支部、党员和职工代表会议,大大提高了管理的透明度,一年来无违法乱纪现象;党员领导干部无不廉洁反映;领导干部未发生公款吃喝和婚丧大操大办等问题发生。
六、把加强连队事业建设、基础设施建设、维稳能力建设和党支部建设结合起来,广泛开展积极向上群众喜闻乐见的活动,开展“和谐小康家庭”创建活动等等,在维护治安方面,加**队综合治理的管理力度,加强了群防群治力度。在7月敏感期和党十八大召开期间组织连队干部值班维稳,按要求每天及时上报连队治安情况。利用职工大会进行职工法制教育宣传,调委会深入连队小家进行家庭矛盾、邻里矛盾、生产纠纷的调解,防止矛盾激化,大事化小、小事化了。为确保安保工作,干部带班、职工轮流值班巡逻,进行了大排查和矛盾纠纷大调查,加强了职工巡逻队伍,加强了专职警卫,看家护院巡逻值班制度,通过开展社会治安综合治理“百日集中整治”,使农九连的各项工作在安定、团结、稳定的环境中开展。计划生育、工会工作和青年工作较往年有了很大提高。加强了扶贫帮困工作,对少数民族职工进行了扶持,取得了一定实效。
回顾一年来的工作,党支部认真履行职责,尽心尽责,取得了一些成绩,但也还存在一些不足:一是党建工作内容还不够丰富;二是学习教育方式方法比较单一,缺乏活力。
在今后的工作中,我将进一步贯彻落实基层党建工作书记抓、抓书记,一抓到底责任制,不断改进工作方式方法,按照“为民、务实、清廉”的要求,为职工群众提供优质服务,解决和纠正损害职工群众利益的不正之风,让职工群众满意。
第三篇:连队党支部换届选举工作总结
连队党支部换届选举工作总结
根据师党委的统一部署,为积极稳妥做好新一届连队党支部换届选举工作,一六七团党委及早研究,周密部署,广泛宣传,精心组织。在这次选举中,三连上一届支部班子积极配合,做好先锋模范带头作用,使本届连队党支部换届选举工作顺利圆满的完成,真正做到了公开、公平、公正。于20XX年X月X日开始连队党支部换届选举,到X月X日全部结束,完成了连队党支部换届选举工作。下面就我团连队党支部换届选举工作总结如下:
一、团党委高度重视,统一思想、提高认识,准确把握换届工作总体要求
自《关于在团场进行连队党支部委员会换届选举的实施意见》下发以后,团党委及时召开专题会议,专题学习《实施意见》。按照兵师党委要求,团党委及时成立连队党支部委员会换届工作领导小组。团党委书记、政委王庚起、团党委常委、副政委、工会主席徐兴梅和政工办主任焦伟明多次深入连队,加强对连队党支部委员会换届工作的组织领导和指导,统筹谋划部署连队党支部委员会换届工作,同时加强督促检查。挂钩团领导和组织、宣传、政法等机关部门领导明确任务、各负其责,密切协作、形成了合力。为及时解决连队党支部委员会换届工作出现的情况和问题奠定基础,确保了换届工作的顺利进行。
二、加强领导、抓好试点,认真做好前期准备工作
团党委召开两次专题会议,学xxx兵师党委加强换届工作部署要求及兵师党委抓基层打基础的重要任务,并根据实际情况制定《一六七团基层连队党支部换届选举方案》。X月7日,团党委常委、副政委徐兴梅组织连队上一届党支部书记、副书记、连队政工干事,针对换届工作的指导思想、组织机构、方案措施、换届考察、换届纪律、宣传舆论等进行指导,切实加强了换届工作的组织领导,确保换届任务圆满完成。X月15日,组织连队党政领导学习侯光勇部长《在团场连队党支部委员会换届工作现场观摩会上的讲话》,并开展连队党支部换届培训会,通过学习和培训,使参会人员进一步了解和掌握连队党支部委员会换届选举的程序、原则和重要环节,切实提高基层党政干部依法指导换届选举工作的能力和水平。此外,为做好连队党支部委员会换届工作,我团充分利用广播、电视、宣传橱窗、板报展览、微信群等职工群众喜闻乐见的宣传方式,积极宣传连队经济社会发展成就、党的建设成效和先进典型,宣传换届工作的重大意义、重要政策、从严纪律要求以及连队党支部委员会换届进展动态,提高了连队广大职工群众的知晓率,营造了良好的舆论环境。
三、全面调查摸底,打牢换届选举基础
针对本次连队党支部委员会换届时间紧、任务重的实际情况,挂钩团领导及时带领挂钩科室负责人和政工办人员深入9个农业连队,对目前各支部班子运行、影响换届的“难点和热点”、连务公开和民主管理等情况进行扎实细致的摸排,密切关注“难点和热点”连队的职工思想动态,并采取积极有效的手段着力解决“难点热点”问题;同时按照制定的工作方案,精心组织好换届选举,坚持积极稳妥的原则,做到成熟一个选举一个,确保本次换届选举工作依法有序进行。
四、严明纪律规矩,规范换届选举
按照党章和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,我团严格换届纪律,组织党员干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和换届选举《九严禁》要求,强化纪律意识和规矩意识,确保了换届选举风清气正。同时按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,确保程序规范、有序推进。换届过程中,团党委对连队换届工作流程层层把关。对各连队换届选举的方案,连队党支部换届工作报告、选举办法、新一届连队支委会委员候选人初步人选等相关材料,都做到了严格审批。同时,对各连队的现状进行摸底、排查,按照连队规模、生产发展、职工队伍素质、党员作用发挥等情况,实事求是、科学合理地选择换届形式,不要搞一刀切和一种模式。我团九个农业连队,有6个连队实行公推直选的模式,3个连队实行两推一选的模式。X月18日,组织各单位政治指导员、连长及政工干事在三连召开了换届选举观摩会。
五、全面总结,建章立制,正常运转
换届选举工作结束后,团党委及时对换届选举工作进行全面梳理,总结经验,分析问题,弥补不足,要求各单位及时做好新老班子交接工作,积极做好退下来的上一届委员的思想工作,使他们放下包袱,扶持好本届党支部委员会开展各项工作。各单位新一届班子结合单位实际,根据团党委工作部署和重点任务安排,理清工作思路,制定切实可行的三年任期目标和工作计划。下一步,各党支部委员会要明确班子成员的任务分工,制定岗位职责,健全各种组织,及时开展各项工作,实现职工增收,团场增效的目标。
六、存在的主要问题和下步工作打算
在工作取得圆满结束的同时,我们也清醒地看到此次换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现为:
一是从党员队伍状况看,连队党员队伍存在着年龄偏大,年龄分布结构断层,文化偏低,女党员偏少的现象比较突出。
二是从班子队伍建设来看,在年轻化,女性进班子比例上还存在着欠缺,文化素质不是较高,班子结构还需进一步改善。至此我团9个连队党支部委员会换届选举工作圆满结束。此次选举,各连队以“公平、公开、公正”为选举原则,按照连队党支部建设“五个好”的要求,紧紧围绕全面建成小康社会的目标,通过换届,全面加强以党支部为核心的连级组织配套建设。选举过程中,让党员在团党委的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来,增强了职工群众的民主意识,推动了基层民主政治建设,保证了每个职工都有权利选择自己的当家人,充分尊重了广大职工的民主政治权利,赋予了广大职工群众参与竞争的权利,使职工群众的主体地位得到充分体现,极大地激发了他们的参与热情,推动了基层民主政治建设。
第四篇:连队党支部工作总结
连队党支部工作总结
年,连队党支部在团党委的正确领导下,认真学习实践科学发展观,以实现连队增产、职工增收为目标,努力构建和谐社会、争创“三好连队”,不断开拓进取,积极推进单位的文明建设。本支部现有中共正式党员36人,其中:干部党员8人、承包职工党员17人、妇女党员6人,离岗党员6人,全连在册职工165人,种植农作物7080余亩。分别种植的有棉花、葡萄、酱用番茄、线椒等。为更好地落实团场各项富民、惠民政策,支部认真执行团党委年思想政治工作责任制的实施办法,按照“三个有利于”的标准,认真做好职工群众的思想政治工作。
一、抓理论学习,促进党员思想政治素质的不断提高
支部以争创“三好连队”、“和谐连队”为目标,把党员干部思想建设,摆在组织建设的重要位置,着力提高干部队伍政治理论素质和综合能力素质,根据各个时期团党委的要求,组织党员开展政治学习,以十七届六中全会精神、党章、党中央召开的新疆工作会议、《团场章程》为主要内容。严肃支部的组织生活制度,坚持“三会一课”制,全年共开小组会12次、支委会12次、支部大会6 次、上党课 12 次、观看电教片 12 部,“七一”前后,收看2部电影专题片,专题组织生活会2次、党风廉政建设纠风工作专题会4次,增强了说实话、办实事、求实效的工作氛围。通过不断的学习,提高了党员干部执行政策的水平和依法办事的能力、提高了带领职工群众共同致富的自觉性和本领。
二、抓制度建设,促进党员廉政建设
1、健全岗位工作制度。根据党内分工制定了具体的党员领导干部责任制。全体干部在干好本职工作的同时,按滴灌系统,分片挂钩,对本系统进行管理,解决生产中随时出现的各种问题,并进行技术指导,全体干部和一线承包党员在田管个阶段,一心一意扑在工作上,放弃了所有的节假日和星期天。
2、在廉政建设上,把强化教育做为预防和治理腐败的源头和基础,围绕“学习三个代表、牢记两个务必、强化廉洁自
率”这个主题,采用多种形式,开展警示教育,一是利用党课和党风廉政教育专题会议,认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》以及“四抓四看”活动重要内容和落实情况。二是用各类违纪案例,以案说法。三是收看纪委安排部署的警示专题电视节目。四是落实政务公开、民主管理和“三重一大”制度。在全年中,从班子成员到普通党员中,没有发生一起违纪现象,大家都能自觉遵守党纪党规,对一般工作的安排,班子成员都能相互通气,遇到重大问题,特别是资金的使用、土地费的收取标准、两用地的划分等,为增加透明度,连队都要召开职工代表大会,集体研究,讨论决定。全年没有一起违纪违法事件。
三、抓队伍建设,促进支部战斗力的进一步发挥
抓好班子建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和核心领导作用,团结带领全体职工与时俱进,开拓进取,积极推进“三个文明”建设和民主集中制,深入做好思想政治工作,使全体职工在思想上、政治上同团党委保持一致,为我连各项工作的完成提供了有力的思想保障。支部结合经济发展总体目标,紧紧抓住提高经济效益这个中心,牢牢把握加快发展这一主题,努力把党组织建设成为率领职工全面提高经济效益的坚强战斗堡垒,引导广大党员在发展中充分发挥先锋模范作用。将争先创优作为促进发展和稳定的重要保障,在发挥党员先锋模范作用的同时,有效促进了农业生产稳步发展。一线党员有兰建勇、梁福建、孙国军、周宏伟、程新建和积极分子辛小云等同志。在党员的带领下,连队职工学科学、用科学蔚然成风,党员成为推广新品种、学习新技术、掌握新本领的先锋。今年连队种植的棉花主要是K7品种,一律采用新式超宽一膜六行、八行和气吸式播种机播种,作到横平竖直、覆土均匀、不重不漏、到边到头。在田管上,坚持一水一肥,及时放苗、定苗、打顶尖、化控、病虫害防治。各阶段性工作,全部严格按照农业科规定的模式及方式方法作业,并在规定的时间段内完成,确保今年
棉花的稳产高产。
综合治理方面,全面落实综合治理的各项措施和目标管理责任制,坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”。积极开展了“创安活动”、“无毒社区”和“诚信职工”评选活动,坚持不断在居民中开展法制教育,并逐户签定了“遵纪守法责任书”,成功调解了各种矛盾纠纷,对暂住人员、外来民工和秋季拾花季节工,不但进行了岗前法制教育,还与之签定了“综合治理责任书”,吸收各拾花队带队干部为单位综治办成员,协助单位共同管理季节工队伍。在狠抓综治工作中,连队领导重视并狠抓了上访闹事人员的思想工作,今年上半年基本无人上访。连队还狠抓内部稳定工作,通过责任制的形式,把稳定工作层层分解到各级干部身上给予解决,大事上报请示。做到小事。根据不同时节和生产情况,随时调整综治工作重点,加强警卫、看家护院等各方面的工作。连队社会治安始终秩序良好。
工会工作方面,积极参与单位的生产经营管理,并提出合理化建议。维护职工群众利益,对生产中的各项费用,实施监督,并及时张榜公布。切实关心群众疾苦,节假日走访贫困家庭、老干部、老模范、军属家庭问寒问暖。给困难职工家庭发放2次面粉,下雪下雨时,领导干部冒雪冒雨逐户走访辖区危房户家庭;昼夜巡逻值班,对危房居民及时搬入连队安全房,使连队居民没有发生各种事故,天暖时及时拉运积雪,对年老体弱者,连队派人把房前屋后的积雪及时清理干净,受到连队群众拍手称赞。在“三八”妇女节到来之际,连队组织女职工召开了茶花会、舞会。为抚贫帮扶站捐款1700多元,春节前后看望了2位病重的职工,走访了10 家贫困户,为所有季节工办理了简易人身保险,为贫困党员捐款800多元,同时还做好了殡葬管理工作。领导干部分片包干到人,帮助困难职工解决难题,适时开展劳动竞赛,其他各群众组织,都能较好的结合上级要求和单位实际情况开展工作,计划生育方面,全年没有发
生计划外怀孕、超生以及大月引产现象。植树造林方面,在上级规定的时间内,完成了春季的绿化任务。爱国卫生方面,尽管在人、财、物上困难重重,但单位都能积极想办法克服,及时清运垃圾,公厕抽粪。
四、抓发展是第一要务,促进农业生产大丰收
围绕团党委的经济工作思路开展工作,为经济建设服务,在工作中,支部紧紧围绕发展经济这个中心,一切工作为经济建设和社会稳定服务。
今年,连队连种植农作物7000余亩,其中棉花4000多亩、鲜食葡萄200余亩、酱用番茄700多亩、植酿酒葡萄1000多亩、全部由职工承包,家庭农场700多亩。在田管中,支部面对特殊天气造成的不利影响,始终能将组织建设和职工群众的思想政治工作贯穿于整个生产过程之中,克服重重困难,认真贯彻落实兵、师、团各项优抚、惠民政策,极大地调动了职工群众承包土地的积极性。单位干部全部下到生产第一线,分片挂钩承包,与职工同甘共苦,从春耕春播到田间管理,始终坚持突出一个“早”字、狠抓一个“细”字、强化一个“管”字、落实一个“好”字,积极推广新品种、采用新技术,严格按照生产技术规范抓好每一个环节,强技强管、精益求精,棉花夺得历史最好苗情,平均亩保苗数在15000株以上,株高严格控制在规定范围之内。各种作物长势良好。
一年来,支部工作虽然取得一定的成绩,得到上级领导和基层群众的肯定,但与团党委的要求还存在一些差距和不足,在今后的工作中,还要继续加强党员思想政治理论和农业科学技术的学习,提高全体党员的整体素质,并以十七大精神、新疆工作会议、《团场章程》为动力,继续带领职工群众艰苦创业、发奋图强,使单位来年的农业生产更上一个台阶,职工收入明显增加。
1、支部工作计划要始终以连队发展、职工增收为目标,在做好各阶段工作的同时,坚决不动摇。
2、认真践行“三个代表”重要思想和科学发展观,脚踏
实地为职工群众办事做好各项服务。
3、组织全连党员、干部和职工群众多学习党的方针政策。广泛征求职工群众意见,采纳合理化建议,新建了职工文化活动中心。
4、加强党员的管理教育,特别是离岗党员的管理工作。
5、引导承包职工职工遵纪守法、依法行事、争做诚信职工。
6、做好季节工的接待和管理工作。
7、做好发展工作,吸收积极上进有一定政治觉悟的先进个人,加入党组织。
总结过去、展望未来,年,我们要以深入学习实践科学发展观为动力,继续带领职工群众勤劳创业,努力完成团党委提出的经济奋斗目标,为此我们支部一班人要精诚团结、精心谋划,使连队的农业生产和各项事业发展更上一层楼。
**年12月10日
第五篇:连队党支部致富职工工作总结
本文作者:张玉荣 好范文原创投稿
调整结构 完善机制 致富职工
在绚丽的晚霞映衬下,走在一0二团农二连绿树掩映的道路上,一块块醒目的标语牌让你时刻铭记着“文明礼仪”的内容,时刻检点着自己的行为;洁净的办公室门前竖立着两排装饰精美的宣传牌让你心明气顺,通达事理;透过绿荫,那一栋栋白墙红瓦的小康房,让你更真切地感受
到一种“绿波荡漾百鸟啼,花香满篱农家景”的惬意。这就是102团二连党支部充分发挥党组织领导核心作用,齐心协力谋发展,一心一意搞建设所取得的成绩。
一、调整结构,落实基本经营制度
农业连队发展的关键是什么?要有好的思路、合理的种植结构、结合实际的科学规划和一步一个脚印的实干精神。102团二连党支部充分认识到这个关键,在年初就对连队种植结构进行了调整,使种植结构呈现出以下特点:
1、种植结构“大变脸”,往年,连队种植棉花面积大、播期集中,春季播种时大张旗鼓,人人上阵,而今年,连队坚持“减棉、增粮、兴牧、保番茄、强制种”的农业结构调整方针,小麦、番茄、制种等作物的种植面积占播种面积的90%,番茄错期播种、制种瓜播期长,播期自然不像往年那样集中。
2、普及节水灌溉技术不再担心出苗率,往前,播种讲究的是抢墒播种,土地墒情合适了,必须尽快播种,不能错过了最佳播期。到如今,连队节水滴灌面积超过了90%以上,职工无须再看土地墒情播种,可以有针对性的调整播种时间,最大限度地减少了灾害天气对播种的影响。
3、产权明晰到户,落实稳定土地承包关系,加强土地管理,推进承包职工生产费用全额自理,职工积极性高涨,今年自理率100%。干部转变服务观念为职工担保贷款4万元,垫付资金1万元,确保职工发展生产。
4、围绕连队经济发展,大力推进结构调整战略,推广公司+农户+订单的经营理念,甘肃杰尼尔制种公司落户二连。今年同甘肃杰尼尔制种公司签订了700亩订单制种合同,公司为职工垫付生产资料金17.5万元,2009年连队调整种植结构思路对,在党支部的积极引导下,职工积极承包土地交纳自理金131.3万元,自理率100%。
二、规范管理,发展致富职工
今年以来,连队党支部从稳定队伍规范管理、发展致富职工入手,确保团场基层经营制度的贯彻落实。一是坚持土地长期固定,土地固定面积7600亩,固定职工176人,今年90%的职工都是在自己的固定地里种植。二是坚持实行生产费用自理;职工先交清承包费用,然后再签订承包合同,生产资料全部自己购买的办法大大增强了职工承包土地的风险意识和责任心,充分调动了职工的积极性,彻底解决了职工承包土地长期以来负赢不负亏的难题,今年职工生产资料均由职工自主购买,连支部引导职工从正规渠道购买放心农资和种子,今年没有因种子、农资等出现纠纷问题。三是连队大力调整种植结构,继续同杰尼尔国际制种公司签订了700亩订单制种,连队经济作物种植面积达到71%,100%实行了费用自理,连队还鼓励职工跳出农业,发展畜牧养殖业,目前连队有养殖户39户,9户职工申报畜牧贷款21万元。今年以来为160户职工划分了两用地240亩,户均1.5亩,其中87户的两用地同住房划分在了一起,50户职工在4支4斗两用地,均种植了高效益订单作物制种瓜。职工庭院经济收入达到户均4300元。
三、完善机制,推动科学发展
年初以来,班子把组织建设摆上重要日程。首先是抓学习、强素质,今年,连班子坚持学习并结合开展组织活动,扎实有效地进行干部教育,结合党学习实践科学发展观活动的开展,有针对性地干部中开展人生观、廉政观、兵团人的讨论。进一步强化了党员干部的宗旨观念,树立了真心实意为民服务的思想。今年召开支部、支委会计17次,组织党员上党课16次,民主生活会1次,召开职工大会计11次;二是落实目标责任制;开春班子确定了连队工作目标、细化工作的重点,班子分工明确,落实到每个成员身上,工作有目标,成员间互相协作,共同奋进;三是结合学习实践科学发展观活动,建立了干部联系户制度、连务公开制度等,使班子工作趋于制度化、规范化;四是在干部中开展了“进农家”活动,即结对子帮扶进农家、科技文化进农家、政策法律进农家活动,支部的党员干部牵头每人包一个生产片区,现场办公,现场解决问题,帮助困难户解决生产和市场销售两大难题;利用科技之冬为职工送技术到职工家中,送技术到田间地头,把政策、法律知识读本和宣传送到职工手中。
四、党员干部拒腐防变意识不断增强
102团二连党支部今年以来重视支部班子廉政建设,通过学习《加强和改进党的作风建设的决定》,党员们认识到党风廉政建设是关系到党的形象,关系到人心向背的大事,今年以来做了以下工作:
认真执行连队财务“五方联签”制度,严格民主集中制度。对连队干部机车入股,承包土地进行了自查;认真登记公开主要领导收入、住房等情况;
坚持了农业连队招待费的零控制制度;坚持连务公开制度,对职工关心的热点,2009年承包土地的面积、等级、亩上交利费、2009年在产品、今年职工交纳的土地利费等、对职工点题公开油葵地利费、等级、交纳费用情况全部进行了公示。副连级以上干部同团签订了党风廉政责任书6份;开展廉政文化进连队活动,在三月的廉政教育月活动中,与五家渠社区联谊举办
了一场倡廉文艺演出,并组织副连以上干部家属进行座谈,以家庭助廉为主题,倡导勤俭节约、移风易俗,树立健康文明的新风尚。在此基础上结合和谐小康家庭、诚信职工的评选组织副连级以上干部亲听了服刑人员现身说法警示教育大会,出廉政板报一张,参加团板报比赛。
五、学习实践科学发展观活动,贯彻连队工作始终
二连支部作为102团第二批学习实践科学发展观活动试点连队,在三月份启动8月份结束,学习活动达到预期目的呈现出以下特点一是支部重视,认识统一;二是组织建全,学习氛围浓厚,效果显著,三是关注连队民生问题;四是深挖细查,落实整改,借助活动的推进力量,突出第一要务,圆满完成了团下达的经济指标,在活动开展中连队的党员、干部为充分宣传和落实土地固定、产权制度改革、生产费用自理政策,帮助职工出主意,指导种植作物及品种,在今年扶贫帮困活动开展中,一线李德川同职工高福军结成培养联系户,帮助他选择种植作物、品种及种植方式;党员胡继岩为职工黄付清垫付生产资料金6000元;干部丁反修为职工垫付生产资料金4300元;示范户马永祥主动拿出自己的2万元帮助困难职工杨长杰发展生产,全连干部党员同12户职工结成了帮扶对子,“双培双带”工程的实施,给党员和干部搭建了保持党员先进性和带头致富的平台,退休党员赵玉山主动担当起连队流动警卫工作,老职工丁宗明、秦玉恒每天坚持在小康村巡逻,帮助维护连队的治安,老职工们积极为连队献计献策。退休党员赵玉山和治调会成员,集中排查和调解各种潜在的矛盾纠纷,保证职工反映的问题得到及时解决。党员包春英与职工张东喜结成帮扶对子,帮助筹措农资,及时将农用物资备齐。
按照团党委的布置,把“学习实践科学发展观”活动与支部建设、致富职工群众、构建新型连队相结合,以增强服务、提高党员干部素质为重点,制定方案,签订目标责任书,以为职工解决热点难点问题为突破口,活动开展以来,党支部为职工解决了以下问题:
1、对已使用的地下滴灌管道及时进行了更新,做好后勤供水服务,确保条田供水。
2、为解决24 户搬入新居的职工出行,对道路进行了整形、垫基。
3、12户危改住户搬入新居。
4、解决了连队垃圾点垃圾池的问题新增垃圾池21个。
5、生产费用自理落实到位。
6、小麦良种补贴一卡到户。
7、为15户困难职工申请低保。
8、调整种植结构,联系订单种植700亩制种瓜。
9、开展“和谐小康家庭”活动。开展“和谐小康家庭”是女职工工作的常规工作,抓住开展评比“诚信职工”的契机,深入开展“和谐小康家庭”活动。结合小康示范连建设开展家庭道德、家庭文化建设、生态文明家庭建设,以“为国教子、以德育人”好家庭为主题,开展“五好文明家庭”活动,将家庭成员的注意力吸引到健康的文化活动中来,2009年表彰了21户和谐小康家庭。
六、普法工作学用结合,力求实效
为配合团做好普法工作,年初,连队党支部就成立了普法领导小组,制定出普法工作五年规划和当年工作计划,对普法对象进行了登记造册,扎实做好基础工作。为农工发放《职工养金保险条例》50册、《和谐家庭手册》30本、《职工工伤保险条例》50册,并组队参加了团《诚信职工演讲》、《畜牧防疫法知识竞赛》,充分学习宣传了《土地法》,参加了《世界环境日》板报比赛,连队5名付连级以上干部参加了兵团干部普法考试,对《信访条例》和《合同法》利用广播和职工大会的形式宣传,为全民普法升温营造了氛围。
七、维护连队稳定,构建和谐连队
社会治安综合治理工作是连队稳定的基础,二连党支部以维护稳定为重点,坚持“打防结合、预防为主”的指导方针,使连队综治工作规范化、制度化、法制化。为使层层责任,层层落实,连队与警卫签订了警卫责任书2份,同治安小区区长签订了治安小区责任书,形成了纵向到底、横向到边,不留死角的综治网络。党支部在“反恐怖,保稳定”工作中结合连队工作实际,制定了详细的实施方案,采取了坚决取缔打击非法宗教活动,有效遏制非法宗教活动、切实加强连队重点部位的安全保卫工作、切实加强安全生产管理,严防恐怖、暴力事件的发生、切实加强矛盾纠纷调处工作,积级预防,及时妥善处置连队职工反映问题、全面加强情报上报工作,牢牢掌握工作主动权等措施;在综治宣传月中党支部坚持“打防结合、预防为主”的方针,出板报2期,悬挂大横幅1条,结合宣传月活动的开展,组织职工进行反邪教宣传和无邪教连队的宣传,利用广播宣传邪教的危害等,并对连队信教人员进行了摸查、登记,引导职工破除陋习,自觉抵制封建迷信活动,促进了连风文明。并开展了“安全文明小区”、“和谐小康家庭”“诚信职工”的学习、参与、评选活动,参与家庭达到95%以上,并在职工中开展了“四德”的教育,以“绿色证书”、“畜牧养殖”、“农技知识培训”为依托,树立起职工争当“诚信职工”,争做“知识型职工”的意识,活动开展以来,涌现出陈照付帮助职工发展庭院养殖赊欠仔猪,马永祥帮助困难职工垫付生产资料金的互帮互助的事迹,使连队形成了知荣辱、树新风、促和谐的文明之风。
八、发挥群众组织的作用,活跃职工文化生活
二连党支部在完善连队民主管理上进一步落实了职工群众的知情权、参与权、选择权和监督权,对连队的重大事项,如2009年土地等级、面积、各种作物利费分解情况、困难户评选等均经职代会讨论表决。工会积极推行了“点答式”公开制度,充分发挥职代会的作用和职权,督促职工用科技、学技术的意识,也调动了职工参政议政的积极性。在团场组织的元旦拔河、长跑、元宵节秧歌比赛、灯展中,分别获得一等奖、鼓励奖。168名职工开展了庆祝“三八”活动;结合科技之冬活动,组织69人参加科技之冬学习及中级农艺工培训考试,科技之冬培训,职工不仅学技术、学政策、学兵团戌边史,还学军事技能,30名职工参加了军事比武,组队参加团社火活动,活跃了职工生活。
党支部一班人的务实之举赢得民心,102团二连党支部连续三年被团评为先进党支部、文明单位,连队职均收入、人均收入明显提高,新的一年102团党支部将在推动科学发展上提出新思路、采取新举措、取得新成效和服务到位的一流业绩。