尚营小学教学工作总结

第一篇：尚营小学教学工作总结

唐店镇尚营小学教学工作总结

一学期以来,我校狠抓教师队伍建设、教育教学研究和强化内部管理，扎实地抓好基础教育改革实验工作,主要体现在以下几个方面：

一、加强教师队伍建设，努力提高教师的素质

1、本学期，我校组织全体教师认真学习学讲计划，让全体教师熟知学讲计划的内容，使每一位教师能够充分理解学讲计划的理念、目标、原则及实施建议。

2、做好培训。围绕学讲计划.我校还组织教师参加了多轮次培训、听课和专家讲座，如组织葛玮、刘璇、袁征东老师参加微课培训。

3、加强学习与反思，努力提高教师的自身素质。鼓励并督促教师注重理论学习，自觉学习教育教学杂志，并结合自己的教学实际，勤于反思，撰写教学案例、教学反思、教学论文。

二、坚持抓常规管理,改革课堂教学

1.在备课方面，通过加强学习，明确要求，我校教师都能在深入学习新课标的基础上，围绕中心校的要求，写出规范的教案，杜绝上无准备之课，大部分同志备课都能认真书写教案。其中特别突出的有何培山，刘同云，葛玮，高丽娟，刘璇等教师。这些教师教案书写工整美观，教法学法灵活多变，案例设计实用性强。在本学期我校举行的两轮教研活动中，涌现出了许多精彩的课例。例如蓝明印老师的语文课，板书秀美，堪称书法作品；代课老师乔晓情的数学课，能充分利用多媒体教学手段，大大调动了学生学习的积极性；刘璇老师的科学课，注重学生动手操作能力的培养，整节课渗透了新的课程理念，葛玮老师的英语课，教师语言亲切，亲和力强，注重师生的双边互动，在镇期中视导检查中还受到了检查领导的高度赞赏。

2.在作业设计与批改方面各位教师都能按照作业规范的要求，注意作业的明确性和针对性，以及作业的深广度和份量，并做到认真、及时地批改、订正，同时能做到持之以恒的狠抓学生的书写。学生的作业正确率和书写水平有了大幅度的提高。

3.在教学质量评价上，不简单用及格率、升学率、排名次、分数高低等指标来衡量教师业绩，而是侧重学生素质的全面提高。在这种自由的教研气氛和宽松的教学环境下，教师的才华得以施展，学生的素质得到全面提高。本学期在镇中心校的质量调研中，我校的整体教学质量对比以前又有了较大的进步，目前居于全镇中游偏上的位置。其中调研成绩较好的有乔晓情、刘同云老师所任教的五年级数学，江兆坤老师的二年级语文，葛玮老师的三年级英语，高丽娟老师的三年级语文。

4.我们还在学生中开展了各种竞赛评比活动，促进了学生的广泛的兴趣爱好的形成，提高了我校学生的综合素质和创新、实践能力，为我校教学质量的提高打下了坚实的基础。在语文学科方面，我们开展了校朗诵比赛、书法比赛、默字比赛等。在教育局的征文活动中，我校常增斋老师、高丽娟老师辅导的学生分别获得一等奖二等奖的好成绩。

三、存在的问题

1、学生作业质量不高，书写不认真，一二年级学生尤为严重。

2、部分教师的教学理念有待更新，学讲计划的实施力度有待加大，教育教学的手段有待提高。

3、教师专业水平中，存在对现代教学设备的使用率不高。

回顾一学期以来的教育教学工作，我们清醒地看到，取得了一定的成绩，但是，也存在着明显的不足，因此我们需要思想高度重视、积极进取、踏实工作，落实学讲，为我们尚营小学的教育教学质量的提升而进一步努力拼搏!唐店镇尚营小学 2015年7月

第二篇：唐店镇尚营小学工作总结

唐店镇尚营小学工作总结

2013.7

过去的一学年，在我们的努力下，学校的各项工作又上了一个新台阶。现将本学年工作总结如下：

主要工作：

一、通过徐州市实验小学的验收，经过两个多月的准备，5月27日上午，徐州市实验小学验收组莅临尚营小学检查验收学校申报实验小学的工作。

检查验收组到达学校后，在会议室召开了见面会，听取工作汇报、查看办学条件、各室管理、班级特色及校园文化墙、听了语文、数学、英语共三节课，之后检查验收组宣布我校顺利通过了市实验小学验收工作。

验收工作是对学校硬件、软件的集中检查，也是对学校领导的领导管理能力和教师凝聚力的考验。

二、强化德育建设

为进一步加强五风五园工作，本学期开展了如下活动：

1、教师师德演讲比赛。2、家访、校访活动。3、开展“营造书香校园文化”活动：每个班级开设小读书角 ； 学校图书馆开放。我们充分利用《法制教育读本》对学生进行教育，使法制教育制度化、规范化、加强学校、家庭、社会的联系，形成合力。

三、紧抓常规管理、我校开学以来，认真抓好教学常规管理工作，通过制定管理制度，采取层层抓落实，定期检查教师的教案和作业批改情况，及时了解教师的备课情况，有效地杜绝了教师不备课进入课堂的状况。、抓好教学研究，教研成绩突出。

3、认真抓好毕业班备考工作

我校认真抓好毕业班备考工作，毕业班的老师充分利用课余时间给学生补缺补漏，通过开展定期质量调研、以及考后跟踪等，有效地提高了学生的学习成绩。

4、严格实行教师考勤管理制度

我校本学期重视教师的考勤管理制度，有效地杜绝教师的脱岗现象。教师的考勤情况

每周一公布，做到教师心中有数。

四、开展特色活动

在发展学生的个性特长中，我们以书法、作为校本课程在工作中我们因人制宜，分工负责。按学生的年龄特征和兴趣爱好成立各种兴趣小组，校本课程教学取得丰硕成果，本学期继续加强写字教学，利用每天的20分钟写字课进行辅导教学，加强学生平时作业书写训练，学生书写水平有了 较大提高。本学期三美展示评比中，校本课程开发——书法成果展示得到上级领导的好评，同时有6人次获得一二三等奖。六一苏果杯现场书写大赛中，我校六年级常非凡同学的书法荣获苏果杯二等奖。

五、抓好安全管理

我校校门口早餐及零食,摆摊小点甚多,学生放学交通堵塞对我校的交通安全带来及大的隐患。为此我校从2012年11月25日起禁止学生在校门品流动的小吃摊点吃早餐、零食。校门口的流动小吃摊点自动消失，确保学生放学的交通安全。2013年6月18日，交通干警们深入我校的全体师生进行铁路交通安全教育。使学生增强了交通安全意识，为学校的安全教育提供了有力的保障。

一学期来，我校教育教学取得一定的成绩，但也存在着许多不足。相信在新 的学期里，在上级主管部门的正确领导下，通过全校教师的共同努力，我校的教育教学工作一定会 更辉煌。

第三篇：营字小学2011工作总结

营字小学2011工作总结

为今后更好的做好教育教学工作，培养选就合格人才，总结一年来的工作成绩，找出存在问题。特作总结如下：

一、学校基本情况。

学校占地面积4655平方米，建筑面积2498平方米，现有教职工 35人，现有大专以上学历32人，占总数的91、4%，大专本科8人，小学高级教师19人，站总人数的554、3%，现有教学班19个，在校生628人。

二、学校工作成绩

在学区中心校正确指导和全体教师精诚团结共同努力下，学校的 常规工作做到了常抓不懈，教师能做到按时上课，坚守课堂，不折不扣的执行教学计划，全校师生通过长期努力，基本养成了良好的卫生习惯，学校卫生情况良好，能长期保持干净，没有卫生死角，就连厕所都很干净，教师教学水平不断提高，努力打造高效课堂，全体教师人人参与研究，人人探究创新，“单元四段”教学模式，小组合作学习初见成效，教师的教学水平有一定的提高，在接受县教学评估中受到好评，教学成绩优秀，六年级教学成绩位于全学区第二，“五心”教育为我校办学特色，把孝心献给长辈已初见成就。

三、学校主要任务目标完成情况

1、坚持社会主义办学方向和正确的办学思想，制订了中长期发展 规划，能如期实现规划目标，教育教学工作面向全体学生，坚持“五育”并举，推进素质教育，严格执行教学计划，开齐课程，开足课时，重视德育工作，学生遵规守法，犯罪率为0，学校重视学困生和差生的转化，有措施，教师有转化过程性记录成绩显著，由于后进生有进步，所以在期末统考中有7名教师所任学科各列全学区第一，有3名名列第二，有3名名列第三，学校无占用节假日或延时补课现象，认真开展体育、美育和劳动教育，加强安全法制和心理健康教育。

1、加强教育教学常规管理工作。学校完善了学校管理手册，认真学习了县教育体育局关于创建农村核心学校的实施方案，在创建核心学校方面积极尝试，发挥核心学校的作用，力争使学校发挥示范作用，成为特色学校发展引领中心，发挥名师带动作用，成为教育教学示范中心，提高教师科研水平，成为教育科学研究中心，推进教师专业成长，成为师资培训中心，加强社会家庭教育培训中心，加强学校现代化建设，成为现代化学校建设导向中心。

学校各种规章制度健全，落实到位，各种簿籍表册规范，并及时 进行检查。坚持依法治校，依法治教。学校管理过程运作有序制定了教职工岗位目标责任制方案和班级工作考评方案，并及时客观、公正地对教师和班级工作进行考评。加强学校德育工作，做到了有计划、有组织、有活动、有记录。积极开展“五心”教育，德育工作系列化，坚持升降国旗和国旗下讲话，有记录和相关材料。

加强校本研修活动，把校本研究作为学校发展的突破口，校本研修有计划、能落实、效果良好。今年三月开学中心校各位校长和研训员常驻学校指导教学研究工作，反复听课、指导、建议，使教师业务水平有一定提高，学区内其他兄弟学校前来听课学习。

学校安全工作常抓不懈，当作头等大事，校会讲安全、班会讲安全，形成了全体教师人人讲安全的氛围。认真贯彻执行《学校体育卫生工作条例》狠抓体育卫生工作，体育卫生工作有计划、落到实处，坚持上好两操，召开田径运动会、建立体育活动兴趣小组，并进行活动。少先队工作有组织、有计划、有活动、有记录和相关材料。能不折不扣的完成交办的各项任务。

3、努力提高教学质量，在期末统考中名列全学区第三名。学校紧紧围绕教学这个中心，在备课、讲课、辅导上下功夫，把功夫用在平时。

4、加强教师队伍建设。校长、主任能以身作则发挥模范作用，注意调动全体教师的工作积极性。教职工集体风气正、凝聚力强。学校认真组织学习教育法律法规，并参加普法考试。认真学习师德规范，加强教师职业道德教育。

5、普及程度完全符合上级要求，入学率、巩固率均达100%。

四、完成工作任务目标的具体做法。

首先，我们认真学习了县文体教育局、四合永学区中心校2010工作要点和县教体局局长封志虎在系统工作会议上的讲话，对工作要点吃深吃透，把握实质，明确了具体目标。按照工作要点的要求加强了核心学校建设方面的尝试，在创新“单元四段”教学模式上狠下功夫。对局和中心校工作要点和封局长的讲话进行了反反复复地学习，使教师明白其内涵。做到干有方向目标。

其次，不断提高学校精细化管理水平，使学校的每一件事有人抓、有人管，每一件事都做细做精。充分发挥教研组的作用，以教研促提高、让教师人人上过关课。教师水平提高了，才能提高教育教学质量，只有高素质的教师才能培养高素质的学生。

第三加强师生的思想教育，思想认识提高了、才能更好的工作，一切都是事在人为，干的好坏关键在于心，心想干好，就一定能干好。在“五心”教育方面，重点向学生进行了孝心教育、教育学生听话、不惹家长生气、节省花钱、为家长做力所能及的事，这就是孝心的体现。

第四、要求全体教师要加强学习，用先进的教育思想和教学理念来指导自己的工作。并实行以考促学。使教师业务水平不断提高。

第五、学校安全工作常抓不懈，做到警钟长鸣，做到了学校安全工作、学校常规管理工作、卫生工作常抓不懈。

五、存在的问题

1、校本研究还不够深入

2、体育活动开展的少

3、“五心”教育开展活动少、成效不显著。

2011年12月25日

第四篇：后营小学德育工作总结

后营小学德育工作总结

在本学期学校德育工作中，德育处紧紧围绕学校的中心工作，以人为本，不断开拓德育新思路，发挥德育途径整体效益，提高学校德育整体效果。结合我校实际，努力加强德育队伍建设，深化德育管理，拓展德育活动空间，使学校德育工作的针对性和实效性得以再提高，体现学校德育工作的导向、动力、保证作用，实现了本学期德育目标的要求，取得了一定的成绩，现将本学期工作总结报告如下：

一、加强校园文化建设，优化育人环境。

1、规范教室布置。各班教室的布置体现了各班的特点，营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。

2、大力推进“书香校园”进程，以优美的环境氛围，高雅的校园文化，给人以奋进向上的力量，学校发挥环境育人的作用，创设一个“时时受教育，处处受感染”的德育环境。学校长期坚持不懈地开展升旗仪式活动，每天大课间广播站定时播音，每周定期到图书馆阅览图书等活动已形成我校的特色。这些活动都充分体现了学生参与的全体性、教育目的的素质性、教育形式的多样性，使学生在这样的教育环境中，陶冶情操，健全人格，促进学生实践能力和创新精神的发展。

二、加强学生的思想道德教育和养成教育

1、加强后进生的教育与转化。德育处要求各班对后进生转化工作做到了有计划，有措施，并比较及时地了解掌握有关情况，协助班主任做好个别学生的帮教工作。三年级班主任田兴段老师利用家长农闲时间让家长跟随学生听课辅导学生学习。希望家长和学校密切配合，用正确的方法教育好孩子。提高家庭教育效果，转变家长中存在的不正确的教育思想和教育方法。六年级老师经常邀请学生到老师家中辅导吃饭，使孩子享受到母亲般的关爱。

2、家访工作是沟通教师、家长、学生心灵的桥梁，是学校与家长达成教育共识，协调教育目标，实现教育同步，促进学生身心健康和谐发展的重要途径。我们按照市教育局的统一安排部署，我校开展了“万名教师访万家”活动，学校领导、中层干部、班主任及任课教师的家访人数分层次做出具体要求，家访率不低于在校生数的90%，力争全部家访；

3、我校一直注重寓教育于活动之中，积极开展各项竞赛活动，我校先后开展了体操比赛，武术操比赛，歌咏比赛等文体活动。等各项竞赛活动丰富学生课外活动。在市组织的跳绳比赛中荣获一等奖。在藁城市组织的经典诵读中我校荣获二等奖。

4、为了培养学生的艺术才能，我校聘请东城小学教师学习葫芦丝。葫芦丝易学易懂，其音乐悠扬婉转，悦耳动听，具有浓厚的民族特色。学习葫芦丝让学生感受它古朴、柔美、典雅的音色，让孩子们产生美感享受，陶冶他们的情操。通过葫芦丝的学习，初步培养和激发学生学习葫芦丝的兴趣与激情，及对少数民族的热爱之情；同时提高他们的整体艺术修养和心态、性格的调整。使我校的教育适合每一个学生的发展，让每一个学生赢在人生的起点、全面而具个性地发展,实施生态的艺术教学,营造和谐校园

三、今后工作设想

学校德育工作将在原有工作经验的基础上从学校实际出发，不断更新观念，努力使德育工作迈上新的台阶。我校将把德育工作纳入德育课程去开发。包括新生入学课程、国防教育课程、班级文化建设课程、主题教育课程、毕业生离校课程。其中，主题教育课程一月一主题，内容涵盖爱国主义教育、民族精神教育、意志品质教育、感恩教育、习惯养成教育、科技创新教育、阳光运动等教育。

今后，我们要进一步结合我校德育工作中的新情况、新问题，结合少年儿童的年龄特点，加强教育理论的学习，不断提高教师的科研意识，为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力。

第五篇：尚岩中学教学工作总结

尚岩中学2012年上半年教学工作总结及下半年教学工作计划

苍山县尚岩镇初级中学

2012年上半年的教学工作情况汇报如下，敬请各位领导批评指正.一、上学期我校牢固树立“质量立校”意识，始终坚持教学为中心，牢记“实、细、严”的管理方略，踏踏实实抓教学，凝神聚力求质量，在“实效”上很下功夫，努力使每位学生都得到发展，努力追求学科教学的高质量。

1、强化课程实施。认真落实山东省“中小学管理规范”的各项要求，规范实施国家课程，严格按照课程计划开齐开足国家规定的课程和课时；因陋就简，认真组织开展大课间活动；合理有序实施地方课程和校本课程，根据学生发展的不同需求和学校师资条件，合理整合教育资源，开设有特色的综合实践活动课程和研究性学习，并逐步积累经验，形成校本课程。

2、深化教学管理。以质量管理为中心，以法规为指导，以实际为需求，以有效为原则，逐步制定并不断完善具有本校特色教学考核奖励制度，各项工作有章可循，有章必依，促进教师工作的规范性和主动性，有力地保障了各项教育教学工作的顺利开展。

3、细化教学策略。坚持“一学，两研究，三坚持”教学工作制度。“一学”，就是学教育教学理论，强化理论对实践的引领作用；“两研究”，就是研究教法、学法，坚持以学生发展为本、以转变学习方式为本、以提高教学质量为本的课堂教学研究；“三坚持”，就是坚持为学生的发展而教，坚持教学资源的有效整合，坚持教学反思。

4.优化教科研工作。树立“向科研要发展，向科研要质量”的观念，修订《尚岩中学教师教科研工作考核办法》，加强对教科研工作的过程管理，落实考核奖励，做到“五个抓好”。抓好学习，形成教科研氛围；抓好队伍，培养教科研积极分子；抓好组织，保证教科研运行；抓好制度，规范教科研管理；抓好落实，强化教科研责任。

5、大力支持教干教师外出学习、培训和研讨，引导教师积极参与各项教学活动。开学以来，学校派30多人次参加教学研讨、优质课观摩等活动，确保我校教师教学理念的先导性。许多教师在教学活动中取得优异成绩。另外，积极引导教师参加了教学、教科研论文及课件的评选工作。

二、存在的问题：

在肯定成绩的同时，我们也应该看到，上学期教学工作还存在一些有待于改进的问题，应在今后的工作中引起我们的重视。

首先是教学管理还存在一些问题和疏漏。教学检查在操作上仍有走过场，虚浮不实的弊端、人情因素依然存在。二是教学质量评估办法仍需在实践中完善。三是教研教改水平较低，校本教研开展尚处于起步阶段，教研工作整合不够，教研课题立项落实不够，没有大的科研成果，对教学的驱动功能发挥还很不够。四是教师学习、研究、提高的劲头不足，大多数教师仅满足于教材、教参和几本教辅资料，学习新理念，新政策，新动向，新知识，新教法的意识不强，动力不足。一些教师对新信息不闻不问，不读书、不看报，不了解国内外形势，眼界不开阔，思想僵化，观念陈旧落后，教学方法陈旧，课堂不显生机，教师缺乏激情，学生

缺乏学习兴趣。

再次，个别教师教学过程中的一些环节落得不实。个别教师早早读迟到或不跟、经常旷坐班，上课迟到，教案备写简略，作业布置收阅过少或批阅不细致，考练题做的虽多，反馈矫正少。

在新的学年里，结合我校实际情况，将采取如下措施，加强学校的教学管理，提升学校的教育教学水平。

1、加强过程管理，抓实教学常规工作。

（1）推行教干包年级、包学科制度，中层干部深入年级指导管理工作，深入课堂全课时听课与指导，并组织同课异构式对比课堂、优秀教师磨课、观摩课、同科教师研讨课、优质课比赛、教学理论学习、集体备课、专题研讨等多种形式的课堂研讨活动，提高了课堂效率；（2）注重过程，加强教学质量的有效性管理。按照县教体局教研室要求，继续加强常规检查力度，实行教学常规间周检查制度，集体备课、课时备课、听评课、作业及批改、检测等都在检查范围之内，同时辅之以年级间周自查，确保周周有检查。检查的结果及时公布，及时反馈。继续实行教学质量跟踪分析制度，定期召开各年级的教学质量分析会议（除大型考试后的质量分析会外，还视具体情况举行阶段测试后的质量状况研究讨论会），从年级、班级、学科三个维度全面分析。年级、班主任要纵比找差距、横比找不足；任课教师从个人常规、课堂教学、时间利用效度、学生关注度四个方面进行分析，找出教学中暴露出的问题，查找主观原因，并提出改进后期教学的措施。（3）加强学困生转化管理和优生培优，深化单元达标教学。加强单元过关监控，对单元测试每一个年级同时测试，跟踪管理。

2、全面落实听课、评课制度，切实加强课堂教学研究

学校教科室，全面负责课堂教学管理与指导，并具体负责教研活动的组织与开展。开展好以班子成员、教研组长、骨干教师、一般教师示范课，公开课，教师平时随堂课三种类型为主阵地的听课活动。其中，骨干教师观摩课、示范课由教科室统筹安排并下发专门通知；教师公开课按照教研活动申报制度，由教研组长每周向教导处申报本组开课人姓名，由开课教师本人提前一周向教导处告知开课班级课题，并及时公布；教师平时随堂课由学校主管业务教干，包年级教干与各年级主任完成。切实落实好听课后的评课、议课活动。每次听课后，召集人召集听课者及时在集体商量、讨论的基础上对本堂课作出恰如其分的评价、评议，在评议的基础上实现对课堂教学的深入研究，既尽可能发现、挖掘出该堂课的优点、闪光点，以供其余同行学习、借鉴，又要实事求是地指出该堂课的不足以及可资改进、完善之处，以利授课教师在今后的教学实践中加以改进和改正，促进

教师的深入反思探究和主动调整，让授课教师、听课教师和评课教师均有获益。评课则由相关人员及时以口头和书面形式反馈给被听课教师，找一节课来完成。

3、加强毕业班管理。一是实施目标控制。确定毕业班教学管理整体目标就是以提高教学成绩为中心，提高中考三率为宗旨，全面实施和推进素质教育。在这一目标的调控下，按照学生学情，初步确定学生发展目标及教师培养目标。同时学校结合教体局考评办法，在优秀率、优良率、平均分指标上相应确定了年级和班级的达标标准，对学科一分两率也按照学生情况确定了达标标准。二是结合初二期末考试成绩以及阶段测试成绩，分层召开学生会议，重点关注关键段学生，营造积极氛围，鼓励学生积极上进。三是加强教学研究，提高教学效率。一是做好四个研究：研究课程标准及中考说明；研究近三年中考试题，把握命题趋势；研究试卷评价与分析，掌握答题技巧；研究复习方法，提高复习效率。二是加强学法指导，要求每个学生建立错题集，将每次考试、训练中的错题进行整理，分析做错的原因，总结解题技巧，避免重复性错误。三是及时了解中考相关信息，有针对性地调整初三教学管理工作策略和思路；为教师提供各地中考试题，并要求教师每题必做，把握试题难易，分析命题理由，从而理清复习重点和关键内容。四是及时调节课程进度，确保各学科能在一个合理的时间完成授课任务，留出足够的时间组织后期复习。

4、加强师资队伍建设，为学校的持续发展奠定基础

（1）学校修订了教师考评方案，对教学设立教学专项奖金。名次奖：（年级主任、班主任的年级和班级名次奖同样进行）

第一名：奖金500元。第二名：奖金400元。第三名：奖金300元，第四名200元，第五150元，第六名140元，第七名130元，第八名120元，第九名110元，第十名100元。、进步奖：（含年级主任、班主任的本年级和本班的进步奖，成绩以上学期名次为参数）

本次较上次提高名次者则奖励。具体规定如下：前五名（含第五名），每提高1个或以上名次者，奖励120元；五（不含第五名）至十名（含第十名），每提高3个或以上名次者，奖励100元；十（不含第十名）至二十名（含第二十名），每提高5个或以上名次者，奖励80元；二十名以后（不含第二十名），每提高7个或以上名次者，奖励50元。（注：

1、故意导致名次退步者，无权参与受奖；

2、进步奖的名次不叠加计算）。

成绩保持奖（年级保持、班级保持同等进行奖励）

3名者（含3名），奖励200元。3（不含3名）——5名（含5名），奖励100元。5名（不含5名）——10名（含10名）奖励50元。

中考设专项奖金，充分调动老师积极性。

（2）实施青年教师培养工程，对参加工作不满五年的教师，实施青蓝工程，从思想、业务方面帮助他们尽快成长。

5、加强领导班子建设

学校要求领导班子切实发挥好政治上的定向作用，决策上的主导作用，领导上的凝聚作用和业务上的形象表率作用。做到“五个一”即：带好一门学科；上好一节示范课；带好一条线；抓好一个班；搞好一个专题研究。每个领导明确个人职责，分工不分家，即整体配合各司其职，严格按照教育干部管理政策，严格执行教育干部考核制度。我和杨校长每人一个班的数学课，刘校长带两个班的政治，学校中层，人人任课，率先垂范，争取带动全体教师的工作积极性。

6、开全课程，开足课时。我们认真执行《九年义务教育课程设置方案》、《山东省初中课程实施性评价指标》《山东省普通中小学管理基本规范》，在课程安排上，严格按照课程设置.7、均衡发展，加强非考试科目管理

学校在狠抓考试学科教学质量的同时，加强了对音、体、美、微机等非统考科目的教学管理，规范了教学过程的监控，制定了合理的考核评估制度，初步形成了具有特色的评估体系。一是规范教学过程的监控，提高非统考科目教学质量，对过程教学严格管理，杜绝随意调课、误课现象，落实好课堂教学常规。二是通过组织丰富多彩的活动培养学生的学习兴趣和动手实践能力，并将活动成绩作为教师评估项目之一。三是采取抽测形式，实施理论测试与实地检测相结合的评价手段，打破音体美微机教师考核无依据的传统。

我们学校学生招生难，基础差，起点低，今后我们要克服困难，想方设法，在新的学期力求各年级成绩有所起色。

尚岩中学

2012.9.3