第一篇:学校XX年工作总结表彰暨XX年工作部署会讲话稿
学校XX年工作总结表彰暨XX年工作部
署会讲话稿
各位领导,各位老师、同学,大家好!
刚才,xx部长对我校XX年度艺术惠民工作进行了全面的总结。一年来,各单位在艺术惠民工作中积累的好经验、好做法非常多,由于会议时间所限,不能面面俱到。我们可以通过其他方式进行交流学习。下面,我就学校五年来艺术惠民工作的感受和做好XX年艺术惠民工作讲点体会和建议。
一、五年来艺术惠民工作的主要收获
XX年4月,xx市艺术惠民“双百万”工程实施以来,至今已经整整五年。五年来,我校艺术惠民工作在市委、市政府、市委教科工委和学校党委的领导下,经过参与单位师生的共同努力下,艺术惠民工作取得了显著成果。
五年来,学校艺术惠民培训累计投入教师528名;投入学生2337名;开设教学班276个;培训科目182门;完成课时18154个;教学周194周;举办大讲堂220次;开设精品课48门;展览17次;演出224场;直接培训277,002人次;展演受众人数904,352人(次)。共享人数1181,354人(次)。惠民成果多次受到了中央、省市各大主流媒体、网站的广泛关注和宣传报道。学校也多次获xx市委宣传部和市委教科工委授予的“突出贡献单位”、“特殊贡献单位”和“十大新闻”、“十大社会服务贡献奖”等荣誉称号。
可以说,这些成绩的取得与我校广大师生付出的辛勤努力是分不开的,与市委和教科工委的正确领导和指导更是分不开的。在此,我代表学校向参与惠民工作的广大师生表示亲切的问候,向给予我们指导、信任、支持和帮助的市委和教科工委表示衷心的感谢。
五年来的惠民工作实践,体会很多,收获不少。概况起来,主要体现在以下几个方面:
一是艺术惠民工作给学校提供了为区域经济社会发展服务的良好机遇。学校党委认为,作为担负文化传承职能、又以文科和艺术学科、专业见长的综合类师范大学,在服务区域经济社会发展建设中具有得天独厚的条件,特别是在提升xx的文化软实力,推进区域文化大繁荣大发展方面,学校更是责无旁贷。艺术惠民为学校在服务区域经济社会发展和提升软实力上,释放了空间,带来了机遇,必须扭住不放,发挥作用。
二是艺术惠民工作为学校提供了创建xx文化强市的有效载体。如何在创建xx文化强市中让高校注入智力资源,积极为文化强市做出贡献,是学校领导不断探讨和思考的问题。艺术惠民工作的开展,给学校破解了难题,在服务文化强市中,思维的方式方法上有了新的认识和提高。学校认为,艺术惠民工作既是一项惠及百姓的民生工程,也是高校智力资源在文化强市中发挥效能的有效载体,是艺术惠民打开了思路,开阔了视野,提供了参与的先决条件。
三是艺术惠民工作为学校提供了教学实践展示平台。学校认为,艺术惠民工作不是简单的为市民培训活动而活动,而且需要协调多方力量共同打造、一起完成。特别是相关专业教学实践水平的展示,需要搭建一个平台做检验、去衡量。而艺术惠民工作,恰恰满足了这种需求,在实践平台上为学校教学实践,开辟了新的天地。
四是艺术惠民工作促进了学校内涵建设和专业发展。着眼学校内涵建设和专业发展,是我校在艺术惠民工作中体会较深的一个方面。首先,引领了学术研究。为探讨艺术惠民在提升xx文化软实力、推进区域经济社会发展、促进学校内涵建设和专业发展中的作用,申报的市委教科工委“高校艺术惠民长效机制研究”获重大科研项目,撰写的学术论文,先后在《理论界》等省级刊物上公开发表;编写的《合唱指挥》、《民乐教程》、《书法入门》等6部系列培训教材,在艺术惠民工作中得到了广泛应用与实践。其次,促进了专业发展。我们把艺术惠民工作与专业建设紧紧的捆绑在一起,一同设计教学方案,一同选派授课教师,一同进行检查评估,一同进行总结讲评,实现了艺术惠民培训课程化,一体化,卓有成效的保证了专业建设质量。第三,培养了优秀人才。艺术惠民工作在推进学校人才培养战略,在发现人才、培养人才、使用人才和推荐人才等方面,发挥了积极作用、形成了独特优势。五年来,一大批优秀人才在艺术惠民工作中应运而生。就毕业生而言,通过艺术惠民提升综合素质的毕业生,成为各用人单位的“抢手货”,带来了就业率逐年攀升。
五是艺术惠民工作提升了学校在社会上的影响力。五年多的艺术惠民工作实践,不仅活跃了市民的文化生活,提升了市民的文化品位,树立了沈城的良好文化形象,而且对沈师大的社会知名度、美誉度、社会影响力也有显著的提升。仅XX年7月,国家级45家网络媒体的新闻记者来到我校,对艺术惠民工作情况进行实地采访报道,不到一周时间有关沈师大艺术惠民培训活动的报道被各大网站转载近万条。这些年来,中央电视台、辽宁电视台和xx电视台以及光明日报、中国教育报、辽宁日报、xx日报、辽沈晚报等多家主流媒体多次报道我校艺术惠民培训情况,较好地提升了我校的社会知名度和美誉度。
二、XX年艺术惠民工作的五点建议
第一,要夯实服务基础。经过五年的艺术惠民实践,我们积累了很多工作经验和做法,无论是校内组织还是校外的培训,都打下了良好基础。今后,我们就是要把服务基础的工作打牢夯实。一是要把队伍建设好。做到随缺随补,让队伍始终成型。二是要把基地固定好。要做到开辟一个,发挥作用一个,成为精品一个,不能随建随丢,甚至出现“失联”现象。三是要把课程设置好。一定要把市民的需求作为我们服务的第一目标,要根据市民学员的意愿,最大限度地满足要求。今年,我们的梅兰芳艺术研究所也要加入艺术惠民的行列,现正积极与北市剧场协商签订演出协议。这样,我们的艺术惠民培训培训单位,从基础上就增加到了6个。
第二,要拓宽服务领域。XX年我们开设了很多专业,但从实际情况看,还不能完全满足市民的需求。因此,我们大家要多动脑筋,挖掘潜力,再开发一些市民喜欢、容易接受的教学领域,要让我们的艺术专业达到全覆盖。这样,不仅能够满足市民的需求,而且还能为我们的师生在教学实践、施展才华等方面创造新的空间,在服务xx文化繁荣与发展上,做出我们的新贡献。
第三,要提升服务品味。艺术惠民不能仅仅停留在艺术知识传授、动作技巧指导、学会一技之长上,要注重提升广大市民的艺术修养和文化品味。通过艺术惠民培训活动,弘扬主旋律,传播正能量,使广大市民学会欣赏什么是艺术、什么是美,潜移默化地影响并提升广大市民的品味。
第四,要创新服务载体。XX年,学校实施了“四走进”战略,各单位也采取了“请进来、走出去”等不同形式载体,丰富了艺术惠民培训活动。今年,我们还要集思广益,创新服务载体,调动和鼓励广大师生积极参与艺术惠民社会实践活动。通过培训,让教师在教育教学中不断释放能量,让学生在实践中拥有更加广阔的施展空间,努力提升我校艺术惠民培训和艺术实践工作水平,力争把我校的学科发展好、专业提升好、人才培养好,真正达到“双赢”的目标,进一步推动我校艺术惠民培训工作再上新台阶。
第五,要明确服务目标。今年,艺术惠民培训任务已经明确,我们除了要设立60个“结对子,种文化”基层联系点;明确100名艺术惠民骨干志愿者;进行35场次的演出、展览;培训20万人次的目标任务外,还要录制10个艺术惠民培训精品课程,编写6部艺术惠民普及教材,公开发表6篇有关艺术惠民工作的学术论文。希望各单位结合培训方案和学校整体教学计划,统筹兼顾,搞好衔接,抓好目标落实,高标准地完成艺术惠民工作任务。尤其是理论研究工作,大家要高度重视,学校将采取课题立项的办法引领理论研究。各单位要按照学校分配的研究任务,选定研究课题负责人,组成理论研究攻关团队,做到责任到人。11月底前要拿出研究成果。
各位领导、各位老师、各位同学:
新的一年,我校艺术惠民工作要主动适应新常态、把握新机遇,要按照市委宣传部和市委教科工委的要求拓宽工作思路,创新工作载体,保证培训质量。让艺术惠民工作在促进我校艺术类学科专业稳步发展中,发挥“酵母”和助推作用,为xx建设“艺术惠民之城”、打造“北方合唱之都”工作目标,做出我们更大的贡献。
第二篇:学校XX年工作部署会议讲话稿
学校XX年工作部署会议讲话稿
各位领导,同志们:
大家下午好!今天我主要对学校XX年工作进行安排部署。去年10月份,学校二次党代会提出“十三五”建设创新发展引领、具有鲜明特色和重要影响的高水平教学研究型大学和“百年百强”中北梦的奋斗目标,11月份召开的二届三次教代会通过了《中北大学“十三五”事业发展规划》。今年是我们落实“十三五”事业发展规划的重要一年,也是学校争创“双一流”的关键一年。3月19日,党委常委会刚刚讨论通过了《中北大学XX年党政工作要点》,近日将下发。结合党政工作要点,今天我主要谈十个方面的工作。
一、提高安全意识,狠抓平安校园建设
我们一直讲安全是第一位的,离开了安全,什么也不要谈。所以今天我第一个讲一下安全方面的问题。3.18火灾发生,暴露出我们学校在安全方面存在的问题。特别是我们的老师和学生安全意识淡漠,有消防安全不良习惯:如缺乏消防安全常识的基本认知,私接乱拉电气线路或超负荷使用排插,使用劣质电器同时使用大功率电器,研究生进入实验室,有了学习的地方,电线乱拉乱出现升级。明知自身行为可能会导致火灾事故风险,但是认为不一定出事、出事不一定会伤己。如电加热器具与可燃物接触或距离太近;电焊作业未及时对附近可燃物采取有效隔离或防火保护等习惯。对自身行为麻痹侥幸,埋下火灾隐患风险。如各种装有化学气体的钢瓶,不按规定放置,甚至有的钢瓶丢失了橡胶圈视而不见;计算机长期不用,不切断电源;人离开工作场所不关闭电源等等。
3月20日上午全校安全大检查,尽管我们提前发了通知,我们在各单位还是发现了大量问题,可能有很多人认为,事情发生了,是当事人的问题,是管理的问题;与自己没什么关系,这种事情不会到了自己身上,面对惨痛教训,思考的很少;搞排查整改,根本不当一回事,敷衍了事。都认为是学校的事,领导的事,分管部门的事。我想说的是,安全是一个人应有的素质,安全也是一种能力,完全也是最大的幸福。一个人不讲安全,不注重增强自己的安全素质,不注重自己安全能力的提升,是很危险的。同时安全是大家的事,一定要大家来办。一个人不讲安全,就会留下安全隐患,一旦事故发生,不但他自己出事,周围的人跟着倒霉;作为干部,对自己周边的人不进行教育部管理,看到了涉及安全的小事发生,不批评不纠正,最后必然酿成大祸。和一个不讲安全的人在一起,等同于身边放了一颗定时炸弹。因此说安全是大家的事情,只有大家都重视,都对安全负责,那才有真正的安全。
希望各单位深刻吸取事故带来的教训,在这个周末继续排查存在的安全隐患,同时能处理的及时处理,处理不了的在报告的同时要先做好人防。各单位同时要看看自己的安全制度是否健全?安全台账是否有详细记录,安全员是否定期检查和不定期检查,有无详细记录?检查出问题及时处理了没有?各个教学科研实验室安全管理是否到位?人员进出是否有登记?建议我们每个实验室要把实验仪器的安全操作规程贴在仪器旁,每个办公室在门后都贴上一张安全提示,离开时关闭电源、水源、窗户等。同时要做到各个房间物种类和数量清楚,有清单。学校将建设信息管理系统进行管理。各楼要有电的总闸、漏电保护、过载保护(限电器)。对外单位及租赁单位要加强安全监管。我们每个单位可以组建一支消防安全小分队,3、4个人,发现问题能够及时上去,将其消灭于萌芽状态。要加强消防安全学习和培训,加强实际演练,以前这个工作我们抓了,但是远远还不够,还需要拿出有效措施,特别是要加大对安全演练和灭火器材操作培训,同时要让学生学会逃离现场,学会自救。
同时,我们发生了这样的事情,但不能影响到我们的发展,重点实验室和所涉及学院一方面要铭记这次惨痛教训,通过这次事情,加强各方面的安全教育和管理,确保我们重点实验室今后永远不要再发生类似的事情,同时重点实验室作为我们学校的牌子,名片,我们要变被动为主动,抓紧研究恢复重建方案,及时恢复起来,将影响和损失减小到最少,让我们重点实验室发展得更好。
二、抢抓“双一流”机遇,推进高水平大学建设
今年1月24日,教育部、财政部和国家发改委联合印发《统筹推进世界一流大学和一流学科建设实施办法(暂行)》,这标志着全社会广泛关注的“双一流”建设进入了实质性实施阶段。教育部部长陈宝生在两会期间指出:“双一流”建设已经明确了遴选范围,并确定了公平竞争的原则。部属高校和地方高校将被平等对待,通过竞争优选、专家评选、政府比选、动态筛选等进行遴选,预计上半年将出首批名单。大家都要高度关注。3月1日上午,省政府在太原召开实施“1331工程”统筹推进“双一流”建设动员部署会议。省长楼阳生出席并讲话,省长参加高校工作会议并讲话,这在山西近几年也是很少见的,实施“1331工程”是我省建设一流大学和一流学科的切入点和总抓手。“1331工程”指“坚持立德树人这一根本任务,促进高等学校“一校一面”特色发展,培养高素质创新人才;全面加强重点学科、重点实验室、重点创新团队三项建设,促进高等教育内涵发展;全面加强高校协同创新中心、工程(技术)研究中心、产业技术创新战略联盟三项建设,促进高等教育与经济社会融合发展;努力产出一批对国家及地方经济社会发展有重大贡献的标志性成果,提升高校服务我省创新驱动、转型升级能力”。能否抓住“双一流”建设的机遇,争取“1331”工程更多更大的支持,这是我校XX年工作的重中之重。学校前段时间下发了通知让各单位进行了学习,同时征求了各单位的意见和建议,目前正在制定我校贯彻落实“1331工程”实施办法,统筹推进“双一流”建设,我们一定要把贯彻实施“1331工程”抓紧抓细抓实抓好。
三、加强一流学科建设,提升学科建设整体水平
继续扎实推进《中北大学一流学科建设方案》的实施,启动优势学科攀升计划、学科整体提升计划、特色学科建设计划。争取仪器科学与技术、兵器科学与技术两个一级学科成为国家一流学科。前两天,山西省教育厅下发了《关于公布“1331工程”重点学科建设计划首批项目建设目标任务的通知》,我校兵器、仪器2个“优势学科攀升计划”项目和“新材料产业创新学科群”建设目标任务面向社会正式公布,各学科要按照“1331工程”的部署和要求,统筹规划、加强管理,提高学科建设及专项资金使用绩效,确保项目建设取得实效。
当前第四轮学科评估正在进行中,我校学科学位办密切关注这些事情,近日函评已经开始,评估材料刚送到专家手里,大约7月份出最后结果,大家前期做了大量的工作,但是仍有许多工作可以继续做。我们各学院院领导和学科带头人要千方百计想办法,积极争取更多的同行专家支持,学科学位办要进一步加强跟踪服务和督促落实。因为不管是国家还是省里将来都可能根据第四轮学科评估学科排名情况来给予相应经费支持,所以,我们一定要在思想上行动上高度重视起来,集全校之力把这件事情办好。
四、坚持立德树人,致力于提高人才培养质量
今年10月17日—20日,教育部专家组将进校对我校进行本科教学工作审核评估,这是曾副校长昨天刚刚从北京开会带回来的消息,审核评估是教育部为全面提高本科人才培养质量,强化高校内涵建设,促进高校特色化发展而采取的一项重要举措。审核评估关乎学校办学声誉,关乎政府对学校的资源分配,所以大家要给予这项工作高度的重视,昨天办公会已经讨论,由曾副校长牵头制定工作方案,成立评估工作组,立即着手开展工作。同志们,目前距离专家组进校只有不到7个月的时间,中间还有1个假期,时间非常紧,任务却非常重,我们要对7个项目、80个要点逐一进行自查自评,完成分项自评报告和学校总体自评报告的起草撰写工作,又要完成本科教学状态数据库的信息采集与填写,各部处各学院要完成相关支撑材料的准备和教学资料的整理归档工作等等。为此,全体领导干部和师生员工必须立即行动起来,以只争朝夕、时不我待的精神状态紧张投入到相关工作中去。
XX年,我们还要着重在五个方面下功夫:第一是要积极构建“金字塔”式人才培养模式和大类招生的专业分类结构。按照国际工程教育认证的以学生为中心、产出导向及持续改进的理念,完成《中北大学XX版本科专业培养方案》及配套教学大纲的修订工作。
第二是构建本科专业的教学质量保障体系、教学质量评价体系和专业预警机制。
第三是要顺利完成测控技术与仪器专业的工程教育认证工作,并启动材料成型与控制工程、通信工程等专业的工程教育认证申请工作。
第四是要继续落实《中北大学深化大学生创新创业教育实施意见》各项任务。完善大学生创新创业服务体系和创新实践平台建设模式。
第五是要加大招生宣传力度,提高生源质量。同时充分利用校友会平台、校企科技合作平台、协同创新平台等,拓宽学生的就业渠道,提高就业率和就业质量。
推进高水平大学建设,离不开高水平的本科教育,也离不开高水平的研究生教育。这两天,我们正在研究生招生,今年学校研究生招生共有1326个指标,较往年增加了5%,其中全日制1183个,非全日制143个,今年研究生招生形势较往年相比,有了很大的好转,一志愿上线人数全日制达到718个,非全日制的9个,非全日制毕业也是发双证,没有工作的毕业时也发派遣证。由于今年非全日制统考是第一年,为了鼓励考生报考我校非全日制研究生,昨天办公会讨论通过,对于入学后参加我校全日制学习的非全日制研究生(非在职),给予与全日制研究生同样的奖助学金待遇,同时安排其校内住宿。希望大家下去以后做好宣传,确保我校今年非全日制研究生招生满额。生源质量提高后,我们要要积极开展更加具有特色的研究生教育综合改革,充分发挥课程体系在研究生培养方面的作用,提高研究生课程质量、研究生论文质量,提升研究生创新创业能力。
五、加强协同创新,致力于提升科研实力
我先说一下今年我们国家自然科学基金的申报情况。今年基金集中申报工作已于3月20日完成。经过科技处和各学院的积极宣传动员,今年学校共申报各类项目294项,较去年同期增长26%,其中创新研究群体项目1项,国家杰出青年科学基金1项,国家重大科研仪器研制项目3项,优秀青年科学基金项目3项,联合基金重点项目5项,联合基金培育项目5项,重点项目1项,海外及港澳学者合作研究基金1项,面上项目99项,青年科学基金项目175项。不论是是申报的类型还是申报的项目数量都有一个较大幅度的增长,接下来,校领导、院领导、科技处等部门要及时关注评审情况,为申报人员做好跟踪和服务工作,力争今年我们取得更好的成绩。
为了加强科研工作,今年我们将深化科技体制机制改革,以服务科技工作和科技工作者为先导,以提高工作效能和水平为目标,组建“科学技术研究院”,全面加强科研外联及服务力量。同时探索实施省部级实验室相对独立机制和以提高科研水平、服务社会能力为目标的考核机制。
“1331工程”提出要全面加强重点实验室、重点创新团队、协同创新中心、工程(技术)研究中心、产业技术创新研究院(战略联盟)建设。我们要积极整合学校各类资源,积极申报省部级、国家级科研平台,力争每一项都有突破,同时支持动态测试技术省部共建国家重点实验室培育基地积极申报国家重点实验室。3月21日,山西省政府网站公布了《山西省促进大数据发展应用的若干政策》,其中有一条,我省大数据企业或研究机构,新认定为国家(国家地方联合)工程研究中心(工程实验室)的,给予一次性500万元奖励;新认定为国家级、省级工程技术研究中心、重点实验室的,分别给予一次性500万元、150万元奖励,计算机与控制工程学院和软件学院要抓住这个机遇,积极整合我们学校这方面的资源,积极争取获批省部级重点实验室或者是工程中心。学校还将实施中北大学科技创新团队支持计划,培育创新能力较强的高水平科研团队,提升承担大项目、重点项目的能力,为多出成果、出大成果奠定基础。
在这里,我还想就科研成果转化问题谈谈自己的想法,现在从国家到省里都在积极倡导科技成果的转化,我们职称评审增加了一个科技成果转化的类型,学校去年也出台了《中北大学促进科技成果转化办法》,大家要认真研究文件,同时要吃透文件精神,因为这和我们每个学院,每个教师切实利益密切相关。我们要积极引导老师在设计选题时,重视考虑企业的需求,要有转化的主观意识,要鼓励老师们带着项目入驻高新区大学科技园。人文社科也要加快“走出去”步伐,要积极承担党委、政府及部门、企业、单位委托的研究课题,提供决策咨询和开展业务培训,促进智力成果转化。
六、深入推进人才强校战略,打造高水平师资队伍
当前高校间高层次人才竞争已趋白热化,高校的竞争就是人才的竞争,优秀人才对高校至关重要。XX年,学校将重点引进学科领军人才、学术带头人与创新团队,进一步提高优秀博士引进效率。着力加强高层次领军人才及创新团队的培养,制定实施《中北大学院士突破计划实施办法》《中北大学领军人才集聚计划实施办法》《中北大学优秀青年博士成才计划实施办法》,使他们成为引领未来学校发展的重要支撑力量。
下一步还要修订《中北大学关于选拔优秀教师出国进修的管理办法》《中北大学“333”人才项目科研启动经费使用办法》,完善师资访问及工作考核制度。
同时以教师培训、教学研讨和企业挂职实践为主要途径,推进青年教师教学能手培养工程、卓越名师工程和青年教师工程实践能力提升工程,探索不同类型教师的发展与成长模式,为教师自由、积极和富有活力的成长发展架设服务平台。
七、加快推进国际化办学进程,提升学校国际影响力
加快国际教育学院建设。推进计算机科学与技术、机械工程等实验班与国际名校的课程对接,顺利实现与留学生混合编班的教学和学生管理。组建汉语言教研室,建设预科教育专业师资队伍。做好专业教学研究和课程建设工作,逐步提高具有海外学习经历的学生比例,争取参加国际交流在校生达到130人。制定和实施国际协同创新平台建设计划,促进各中外联合研究中心的实质性进展。加强与山西省留学人员管理委员会的合作,选派教师和管理人员出国研修达到40人以上。扩大外国留学生招生规模,在读学历外国留学生争取达到110人,非学历外国留学生争取达到30人。
八、争取各类支持,改善办学条件与空间
要坚持开源和节流并重,按照“保民生、保重点、保运行”原则,做好XX财务预算工作。要积极争取包括政府债券和项目投入在内的更多政府投入。
规范资产管理工作。下一步学校将启用科研用房收费制度,实现房屋资源配置的合理性。
继续推进学校信息化管理进程。完成数字化校园建设一期工程,启动二期工程。完成全校办公信息化工作。
朔州校区要按照一体化办学,“以条为主,条块结合”的总体思路,坚持差异化、特色化发展,进一步提升校区的建设水平。加强与省政府和地方政府的沟通,尽快解决校区办学所面临的资产划拨、基础建设、人员编制及工资档案关系等实际问题。推动启动校区二期工程建设。
完成二期征地工作,取得二期征地的用地规划许可证和土地证。加快推进三期征地工作。启动重点实验大楼、新建教学楼、体育馆、音乐厅、博物馆的论证工作。
健全校友工作机制,推进校友与学校各项工作有机融合。进一步加强与校友企业的联系,开发校友资源,拓展科技创新空间与办学资源。充分发挥中北大学教育基金会的作用,争取得到社会各界更多的支持。
九、更加重视民生,让师生有更多的幸福感
今年,我们新南区400余户已经正式入驻,接下来我们要抓紧旧房分配工作,让我们教师的生活居住条件都有大幅度的改善。
为了提高子弟教育办学水平,前段时间我们从太原师院附中正式引进张峻岭同志并聘任她担任附属学校新校长,下一步我们要通过加强管理、培训、引进优秀师资等措施提高附属学校教育教学质量,同时在学校财力紧张的情况下,我们投入1500万元建设附属学校教学楼,改善附属学校办学条件,目标只有一个,就是让我们的教职工子弟能够享受到更好的教育。
校医院方面,持续推进基本医疗条件建设,着力提高医疗水平,为师生提供及时、有效、满意的医疗服务。
继续做好离退休人员服务工作,推进老年大学建设,让老同志老有所为,老有所乐。
除此以外,民生工作涉及到学校的方方面面,全校各单位及党员领导干部都要切实解决师生学习工作生活中反映的热点难点问题,让师生员工真正感受到学校重视和关爱,有更多的幸福感和获得感。
十、干部以身作则,扎实做好各项工作。
根据学校十三五发展规划目标要求,学校正在调整机构,同时即将开展干部调整。绝大多数党员干部能够讲政治、顾大局、守纪律,保持着积极向上的精神状态和良好心态。但是,也有一些干部受换届的影响产生思想波动。同志们,在岗位一天你就要把岗位工作干好。越是在这关键时刻,党员干部越要讲政治,越是在这换届时期,党员干部越要讲担当。希望我们党员干部要以身作则,真正怀着对学校的感情、对工作的热情,全身心地投入到工作中去,推进各项工作落到实处。
各位领导,同志们,今天的中北大学正处在历史性关键时刻,希望大家要进一步增强使命意识和责任意识,以持之以恒的改革勇气、敢为人先的创新意识、艰苦奋斗的工作作风、奋发有为的担当精神,深化综合改革,推动事业发展,加快推进“双一流”建设,为把我们中北大学建设成为创新发展引领、具有鲜明特色和重要影响的高水平教学研究型大学和早日实现“百年百强”中北梦做出我们新的更大贡献。
谢谢大家!
第三篇:乡镇年终总结表彰和下一年工作部署大会讲话稿
乡镇年终总结表彰和下一年工作部署大会讲话稿
真抓实干转作风同频共振创品牌 为打造区域强镇建设美好范岗而努力奋斗 同志们:
经党委政府决定,今天我们在这里召开全镇20xx总结表彰暨20xx年工作部署会议。
会议的主要任务是总结20xx年工作,贯彻落实XX市三干会精神,部署20xx年工作,动员全镇干群为打造区域强镇,建设美好范岗而努力奋斗。
下面,根据会议要求,我讲三点意见:
一、2013年,全镇上下砥砺奋进、攻坚克难,综合实力稳健提升 全年财政收入7077万元,同比增长17.9%,其中国税收入3280万元,同比增长10.8%,地税收入3610万元,同比增长24.7%。规模以上工业总产值26.09亿元,同比增长25%,固定资产投资12.7亿元,同比增长10%,其中工业投资10.8亿元。2013范岗镇在全市获市委、市政府促进科学发展考评一类镇第一名、发展工业经济铜牌奖、招商引资先进镇二等奖、“魅力城镇”扩权强镇二等奖、美好乡村建设先进镇、农业产业化先进镇、集镇区域文明创建工作一类集镇第一名。过去的一年,我们坚持夯实平台与项目推动并重,继续保持了工业发展的好势头。2013年范岗镇继续着力打造良好的投资发展环境,以帮助企业拓展融资渠道、争取上级政策扶持、美化人居环境、加强基础设施建设等为抓手夯实发展平台,推动企业重点项目建设。过去一年里,我镇先后三个亿元以上重大工业项目陆续开工、投产。其中XX市白马绒布有限公司年产300万米滚刷绒布生产线已建成投产,安徽中科机械有限公司kdf2配套技术改造已开工,范岗制刷产业集中区项目正在续建中。华科实业引进高科技的马弗炉热处理拉丝设备、金阳公司年产3000套垂直升降立体停车装置生产线、微威集团年产100万套橡胶减震器生产线等重点项目。瑞祥公司新上年产1000吨i类药品包装膜、袋技术改造项目;天成包装新上高档彩印复合生产线;同丰橡塑的高端密封件生产线;嘉美和八达两制衣企业新上电机设备扩大生产、天力重工托辊轴承技术改造等项目这些新上项目和技改项目为企业转型升级奠定了良好的基础。
过去的一年,我们坚持品牌建设与科技创新并重,切实形成了良性发展的后续力。安徽微威集团致力于技术革新,与合工大、吉大等一批高校合作,走产学研一体道路,成为第22批安徽省企业技术中心,并获60万元科技型中小企业技术创新专项基金扶持;金阳公司申请了8项专利(其中发明专利2项),与合肥工业大学签订“立体停车库研制”项目技术开发合作协议;中科公司申请了2项适用新型专利;牯牛背农业开发有限公司在农副产品深加工上做文章,注册了绿色商标,率先开辟独具特色的销售渠道,为推进我镇农业产业化发展探索了新路。目前全镇已拥有安徽著名商标5件,名牌产品1个,安庆知名商标6件,微威集团正积极争创“中国驰名商标”。过去的一年,我们坚持环境整治与产业支撑并重,有效探索了城乡统筹的新路子。2013年范岗镇在镇区建设上先后投入1000余万元对龙河路、棋盘路、朱公中路、机械工业园路、东环路南段、范金路西段实行路面水泥硬化;投入200余万元拉通朱公路全线,从而使南北工业集中区融成一体,道路网更加完善。投入900多万元改造了龙河路、朱公路的35kv电力线路,为企业用电和居民生活用电提供了坚实保障。对镇区完成了3.5千米的自来水管网铺设和更换工程,投入300余万元在棋盘路、龙河路、朱公路、范金路西段、机械工业园路铺设总长4千米的排水管道;编制了镇区排水规划,投入140余万元在南工业集中区、东工业集中区修建浆砌石坝沟渠,新修了北工业集中区600米排水管道,有效解决镇区汛期内涝问题;投入近100万元对政府大院绿化进行了升级改造,在棋盘路、范金西路、朱公南路两侧绿化带栽植不同的灌木及乔木;投入30余万元在公园路安装太阳能路灯;投入近100万元对朱公路、棋盘路两侧人行道和镇区的一些背街小巷进行荷兰砖铺设。美好乡村建设集中投入140余万元进行危房改造工作。三个美好乡村试点村:杨安村投入500余万用于对部分当家塘清淤、驳岸设计改造、小型污水处理站、新建村民休闲广场、公厕等公共设施及乡村公路硬化、亮化工程等;樟枫村投入近200余万元用于中心村庄提升工程;范岗村投入80万元修建1.6公里下水道,投入33万元铺设3公里砂石路。杨安村入选全省美好乡村建设《锦绣江淮好家园》50个特色村之一(XX市仅三家);樟枫村被安徽省环保厅授予“省级生态村”荣誉称号。国家投资1000余万元,涉及花元、棋盘岭、铁铺三个村的国家农业综合开发项目建成竣工。高黄、铁铺、万元、童铺等在村庄整治工作中成效显著。
过去的一年,我们坚持改善民生与强化管理并重,积极开创了社会和谐的新局面。2013年我镇全面完成民生工程目标任务,全年城乡居民社会养老保险共计39528人,其中参保续保29392人,60周岁以上达龄领取10136人,超额完成了全年目标任务。共发放五保资金123.4615万元,供养五保对象661人,完成11例贫困白内障病人手术,对52名贫困精神病患者补助26000元资金。全镇共有水库移民直补对象2169人,移民直补资金每人每年600元,皆采取“一卡式”发放。计生工作全年共落实四项手术874例。全镇奖扶对象324人,特扶对象30人,共发放奖扶资金56.8万元。城乡居民养老保险优待计生家庭9158人,救助贫困母亲11人,发放独生子女保健费56.2万元。以争创省级文明村镇为契机,镇党委、政府组织行政执法大队、工商所、公安等相关部门对辖区内脏、乱、差现象开展综合整治行动,对15户违章建筑进行了严肃清查,共清理乱贴乱挂1246处,拆除7处影响市容的大型户外违法广告牌,有效提升了镇区形象。全镇中小学教学条件明显改善,教育质量不断提高。“文化共享”工程全面完工,全镇有线电视模拟信号整转数字电视信号已全部结束。农村医疗卫生体制改革扎实推进。社会治安综合治理和安全生产、防火、消防工作成绩明显,群众来信来访处理及时。认真开展人民调解,社区矫正,法律援助工作,深入开展“六五”普法工作。人武、工、青、妇、统计、科技、体育、烟草、邮政、电信、金融等工作都各有亮点,分别取得新成效。过去的一年,我们坚持固本强基与创新工作并重,切实提升了引领发展的新能力。2013年我们始终坚持抓基层、夯基础,干部队伍、基层组织、平安建设全面加强。坚持强化党的建设,实现固本强基,同时在创新工作上动脑筋、想办法。一批成熟载体如先锋基金、组级党群理事会进一步巩固和完善,并在全市范围内得到推广,组级党群理事会相关做法得到省委及省委组织部和XX市委充分肯定。一批典型得到宣传推广,特别是樟枫村党总支书记宋福应同志带病工作、鞠躬尽瘁的精神得到安庆、XX市委的高度肯定,他也成为我镇基层党员干部的标兵和旗帜。结合群众工作中心的设立,为党群共建、党群互动提供良好的平台。非公企业党建工作扎实推进,获批“XX市非公企业党建工作示范镇”。
回顾总结一年来的工作,我们清醒的知道全面深化改革、加快转型升级的任务还十分繁重,大而不强,好而不优仍然困扰着我们,我们的干部作风与中央的要求和群众的期盼仍有不小的差距,有待我们快马扬鞭、奋力作为!
真抓实干转作风同频共振创品牌 为打造区域强镇建设美好范岗而努力奋斗 同志们:
经党委政府决定,今天我们在这里召开全镇20xx总结表彰暨20xx年工作部署会议。
会议的主要任务是总结20xx年工作,贯彻落实XX市三干会精神,部署20xx年工作,动员全镇干群为打造区域强镇,建设美好范岗而努力奋斗。
下面,根据会议要求,我讲三点意见:
一、2013年,全镇上下砥砺奋进、攻坚克难,综合实力稳健提升 全年财政收入7077万元,同比增长17.9%,其中国税收入3280万元,同比增长10.8%,地税收入3610万元,同比增长24.7%。规模以上工业总产值26.09亿元,同比增长25%,固定资产投资12.7亿元,同比增长10%,其中工业投资10.8亿元。2013范岗镇在全市获市委、市政府促进科学发展考评一类镇第一名、发展工业经济铜牌奖、招商引资先进镇二等奖、“魅力城镇”扩权强镇二等奖、美好乡村建设先进镇、农业产业化先进镇、集镇区域文明创建工作一类集镇第一名。过去的一年,我们坚持夯实平台与项目推动并重,继续保持了工业发展的好势头。2013年范岗镇继续着力打造良好的投资发展环境,以帮助企业拓展融资渠道、争取上级政策扶持、美化人居环境、加强基础设施建设等为抓手夯实发展平台,推动企业重点项目建设。过去一年里,我镇先后三个亿元以上重大工业项目陆续开工、投产。其中XX市白马绒布有限公司年产300万米滚刷绒布生产线已建成投产,安徽中科机械有限公司kdf2配套技术改造已开工,范岗制刷产业集中区项目正在续建中。华科实业引进高科技的马弗炉热处理拉丝设备、金阳公司年产3000套垂直升降立体停车装置生产线、微威集团年产100万套橡胶减震器生产线等重点项目。瑞祥公司新上年产1000吨i类药品包装膜、袋技术改造项目;天成包装新上高档彩印复合生产线;同丰橡塑的高端密封件生产线;嘉美和八达两制衣企业新上电机设备扩大生产、天力重工托辊轴承技术改造等项目这些新上项目和技改项目为企业转型升级奠定了良好的基础。
过去的一年,我们坚持品牌建设与科技创新并重,切实形成了良性发展的后续力。安徽微威集团致力于技术革新,与合工大、吉大等一批高校合作,走产学研一体道路,成为第22批安徽省企业技术中心,并获60万元科技型中小企业技术创新专项基金扶持;金阳公司申请了8项专利(其中发明专利2项),与合肥工业大学签订“立体停车库研制”项目技术开发合作协议;中科公司申请了2项适用新型专利;牯牛背农业开发有限公司在农副产品深加工上做文章,注册了绿色商标,率先开辟独具特色的销售渠道,为推进我镇农业产业化发展探索了新路。目前全镇已拥有安徽著名商标5件,名牌产品1个,安庆知名商标6件,微威集团正积极争创“中国驰名商标”。
过去的一年,我们坚持环境整治与产业支撑并重,有效探索了城乡统筹的新路子。2013年范岗镇在镇区建设上先后投入1000余万元对龙河路、棋盘路、朱公中路、机械工业园路、东环路南段、范金路西段实行路面水泥硬化;投入200余万元拉通朱公路全线,从而使南北工业集中区融成一体,道路网更加完善。投入900多万元改造了龙河路、朱公路的35kv电力线路,为企业用电和居民生活用电提供了坚实保障。对镇区完成了3.5千米的自来水管网铺设和更换工程,投入300余万元在棋盘路、龙河路、朱公路、范金路西段、机械工业园路铺设总长4千米的排水管道;编制了镇区排水规划,投入140余万元在南工业集中区、东工业集中区修建浆砌石坝沟渠,新修了北工业集中区600米排水管道,有效解决镇区汛期内涝问题;投入近100万元对政府大院绿化进行了升级改造,在棋盘路、范金西路、朱公南路两侧绿化带栽植不同的灌木及乔木;投入30余万元在公园路安装太阳能路灯;投入近100万元对朱公路、棋盘路两侧人行道和镇区的一些背街小巷进行荷兰砖铺设。美好乡村建设集中投入140余万元进行危房改造工作。三个美好乡村试点村:杨安村投入500余万用于对部分当家塘清淤、驳岸设计改造、小型污水处理站、新建村民休闲广场、公厕等公共设施及乡村公路硬化、亮化工程等;樟枫村投入近200余万元用于中心村庄提升工程;范岗村投入80万元修建1.6公里下水道,投入33万元铺设3公里砂石路。杨安村入选全省美好乡村建设《锦绣江淮好家园》50个特色村之一(XX市仅三家);樟枫村被安徽省环保厅授予“省级生态村”荣誉称号。国家投资1000余万元,涉及花元、棋盘岭、铁铺三个村的国家农业综合开发项目建成竣工。高黄、铁铺、万元、童铺等在村庄整治工作中成效显著。
过去的一年,我们坚持改善民生与强化管理并重,积极开创了社会和谐的新局面。2013年我镇全面完成民生工程目标任务,全年城乡居民社会养老保险共计39528人,其中参保续保29392人,60周岁以上达龄领取10136人,超额完成了全年目标任务。共发放五保资金123.4615万元,供养五保对象661人,完成11例贫困白内障病人手术,对52名贫困精神病患者补助26000元资金。全镇共有水库移民直补对象2169人,移民直补资金每人每年600元,皆采取“一卡式”发放。计生工作全年共落实四项手术874例。全镇奖扶对象324人,特扶对象30人,共发放奖扶资金56.8万元。城乡居民养老保险优待计生家庭9158人,救助贫困母亲11人,发放独生子女保健费56.2万元。以争创省级文明村镇为契机,镇党委、政府组织行政执法大队、工商所、公安等相关部门对辖区内脏、乱、差现象开展综合整治行动,对15户违章建筑进行了严肃清查,共清理乱贴乱挂1246处,拆除7处影响市容的大型户外违法广告牌,有效提升了镇区形象。全镇中小学教学条件明显改善,教育质量不断提高。“文化共享”工程全面完工,全镇有线电视模拟信号整转数字电视信号已全部结束。农村医疗卫生体制改革扎实推进。社会治安综合治理和安全生产、防火、消防工作成绩明显,群众来信来访处理及时。认真开展人民调解,社区矫正,法律援助工作,深入开展“六五”普法工作。人武、工、青、妇、统计、科技、体育、烟草、邮政、电信、金融等工作都各有亮点,分别取得新成效。过去的一年,我们坚持固本强基与创新工作并重,切实提升了引领发展的新能力。2013年我们始终坚持抓基层、夯基础,干部队伍、基层组织、平安建设全面加强。坚持强化党的建设,实现固本强基,同时在创新工作上动脑筋、想办法。一批成熟载体如先锋基金、组级党群理事会进一步巩固和完善,并在全市范围内得到推广,组级党群理事会相关做法得到省委及省委组织部和XX市委充分肯定。一批典型得到宣传推广,特别是樟枫村党总支书记宋福应同志带病工作、鞠躬尽瘁的精神得到安庆、XX市委的高度肯定,他也成为我镇基层党员干部的标兵和旗帜。结合群众工作中心的设立,为党群共建、党群互动提供良好的平台。非公企业党建工作扎实推进,获批“XX市非公企业党建工作示范镇”。
回顾总结一年来的工作,我们清醒的知道全面深化改革、加快转型升级的任务还十分繁重,大而不强,好而不优仍然困扰着我们,我们的干部作风与中央的要求和群众的期盼仍有不小的差距,有待我们快马扬鞭、奋力作为!
二、2014年,把握加快转型,奋力赶超总基调,全力推动经济社会平稳较快发展
2014年,我们的思路是:以科学发展观和十八届三中全会精神为指导,以加快转变经济发展方式为主线,大力实施工业强镇,产业兴镇、美好乡村建设三大战略,全力打造“实力范岗、活力范岗、魅力范岗、和谐范岗”,全力跻身省级扩权强镇试点镇。
2014年,我们的发展目标是:全镇地区生产总值增长12%以上,财政收入增长15%以上,力争达到8200万元,全社会固定资产投资增长25%以上,农民人均纯收入增长8%以上,城镇失业率控制在4‰以下,人口自然增长率控制在6‰以内,万元生产总值能耗下降6%。为完成上述目标任务,我们将重点做好五个方面工作
一、更加注重项目建设,切实增强发展后劲
范岗镇在工业企业方面属于起步较早、基础较好的乡镇,但是由于传统的支柱产业---制刷业,多为手工作坊,劳动力密集、技术含量低、附加值低。要想做大、做强产业集群唯有借助党的十八届三中全会东风,以项目建设为抓手,在转型升级上下功夫。在壮大汽车配件、火车配件、烟机配件、矿山机械、食品医药包装等产业的同时,积极培育电子、建材、家纺、无纺布等新兴产业的发展,积极引导和支持企业主动改变发展思路,在本行业中积极拓展发展空间,走产、学、研结合之路,抢占发展先机。支持安徽中科机械有限公司kdf-2技改项目,争创市“十强”企业,支持安徽微威集团申报中国驰名商标和建设国家研发中心等。依托产业基础在“招大商、引外资、建集群”的思路引导下,对地方经济拉动大、财税贡献大、未来发展空间大的好项目、大项目实行一事一议优先落地,以增强发展后劲。
二、更加注重平台建设,形成镇园一体格局
2014年范岗镇将借助打造一流的工业园区为契机,积极融产业功能、小城镇功能、生态功能为一体,逐步构筑宜居宜业的发展格局。加速推进镇东、镇南工业集中区建设;力争早日建成龙河路桥,拓展镇北工业集中区;推动文化公园加快建设,努力做到给排水、道路、供电、通信等公共设施规划合理,在园区建设上力求高端低碳、集约高效,融环境优美、生态和谐的生活区于一体,改善整个镇区的原有布局,形成镇园一体格局。
三、更加注重建管并举,着力提升镇域形象
随着多年的建设发展,范岗镇现已初具规模。下一步“美好范岗”对我们的要求是建管并举,统筹兼顾。在坚持高标准、高起点设计建设新项目的同时,要注重把已建设、在建设的项目管理好,并形成长效机制。要以清洁工程为抓手,以“三线三边”环境整治工作为契机,执行精细化、网格化管理,在特色上下功夫,在品味上做文章,切实通过改善镇区环境卫生、加强公共设施管理、完善小城镇服务功能等,提升范岗形象,展示范岗集镇魅力。
四、更加注重统筹发展,全力建设美好乡村
2013年范岗镇在美好乡村建设工作中已取得初步成绩,收到了良好的社会效益。其中樟枫村和杨安村中心村庄对传统农村生活环境的改造成效明显,为城乡统筹发展摸索出一条新路子,起到了良好的示范效应。2014年我镇将继续以美好乡村建设为目标,坚持按照“一次规划、分步实施”的原则,把美好乡村建设规划、产业发展规划等体系相融合,努力达到“生态宜居村庄美、兴业富民生活美、文明和谐乡风美”目标,扎实开展“三线三边”环境整治工作,连点成线变盆景为风景,逐步实现城乡统筹发展。
五、更加注重改善民生,推进和谐社会建设
2014年范岗镇将在加强社会保障体系建设,扩大养老、医疗、工伤、生育、失业保险、新型城镇养老保险覆盖面的同时加大扶贫开发力度,切实解决社会特殊群体和困难群众的基本生活问题;加大教育投入,提高教育水平和质量;完善公共卫生服务体系建设,提高农村卫生保健水平;加强维稳信访工作,抓好安全生产、社会治安综合治理,切实维护社会稳定;加强农村道路建设,努力实现公交城乡一体化;继续实施安全饮用水工程、农村清洁工程及危房改造工程等,以改善群众的生产、生活条件。真正在实际中惠及广大群众。
三、坚持党要管党、从严治党,扎实开展党的群众路线教育实践活动 进一步加强思想建设、切实增强责任意识、忧患意识、创新意识。用中国特色社会主义理论武装头脑,用“中国梦”凝聚共识。
进一步加强思想建设,要求我们切实增强责任意识,牢记党的全心全意为人民服务宗旨,把全部心思和精力放在干事创业上,放在为人民服务上,多做顺民意、谋民利、得民心的事。
进一步加强思想建设,要求我们切实增强忧患意识,居安思危,未雨绸缪。古人尚且懂得“生于忧患,死于安乐”,成绩只能代表过去,唯有发扬“不用扬鞭自奋蹄”的精神才能在激烈的竞争中赢得一席之地。进一步加强思想建设,要求我们切实增强创新意识。与时俱进、增强创新意识是加快发展的不竭动力。党建品牌是我们的优势,更是我们不断创新的结果,我们要不断做实、做优,富于新的内涵。
进一步提升能力素质,提高理论学习能力、群众工作能力、组织建设能力。进一步提升能力素质,是新形势下党和群众工作的本质要求,是提高工作效率、顺利完成工作目标的基本需要。
提升理论学习能力是党员干部面临新形势、完成新任务的现实选择;是保持政治上的清醒和坚定的关键环节;是正确处理矛盾和总揽全局的基础所在;更是提升思想境界和道德修养的重要途径,在理论学习中我们要自觉、主动的充分利用各种渠道去钻研、去思考,做到“静下来”。
做好群众工作是推动科学发展、促进社会和谐的重要保障,是实现党的领导、巩固党的执政地位的重要途径。提高群众工作的能力,是加强党的执政能力建设的一项重要任务,作为基层工作人员的我们务必要多了解实际、多掌握实情,做到“沉下去”。
提高组织建设能力,是提升我们执政能力的基础。新形势下提高组织建设能力要求我们务必以发展为前提,以群众为根本,努力创新载体、提升水平,做到“跟得上”。
进一步突出真抓实干。努力讲认真、有抓手、求实效、见行动。牢固树立“以人为本,执政为民”的理念,了解群众的所思、所想、所盼,尽最大努力为群众解难题、办实事、做好事,是开展群众路线教育的目的和意义所在。
工作中“讲认真、不马虎”。毛主席说过“世界上就怕认真二字”。回想一下其实我们工作中许多事情没有办好,不是我们干部的能力不够,而是态度不够端正,没有做到认真对待。党和政府的许多政策和措施需要我们不折不扣地去落实,人民群众的许多愿望和期待需要我们真心实意地去满足,改革发展稳定的许多矛盾和问题需要我们千方百计地去解决。没有讲“认真”的态度和作风,一切都将无从谈起。
在工作中需要我们“有抓手”也就是寻找合适的工作方法。我们在以往的工作中存在不少问题,其中一条就是没有动脑筋寻找合适的“抓手”,导致工作浮于表面,往往造成以文件落实文件,以会议落实会议的被动局面。
工作最终目的在于能够“求实效”,取得实实在在的成绩,得到群众认可。以时间历史和群众公认来衡量发展的成效和工作的实绩,不能只顾政绩不讲实绩,讲形象工程不顾民情实际。
“实干兴邦,空谈误国”,“见行动”才能使我们的一切宏伟目标、美好规划得以实现。我们的干部、职工需要团结带领人民群众,脚踏实地、埋头苦干,把握机遇、乘势而上,用一个个经得起实践、群众、历史检验的业绩,一步一个脚印地把我们的事业推向前进。
进一步夯实作风建设。广而告之征求意见、一丝不苟查摆问题、真枪实弹整改落实、一以贯之加以坚持。广大党员干部的作风不仅关乎个人形象,和事业发展,更关系到党在群众中的威信和影响力。夯实作风建设是我们开展群众路线教育的焦点所在,能否切实改变我们广大党员干部的工作作风、生活作风是衡量我们是否完成群众路线教育这一重大政治任务的关键。
在夯实作风建设过程中需要我们广开纳言进谏之门,多层次、多渠道充分征求广大群众的意见和建议。在征求意见过程中不能走过场,不能做“掩耳盗铃”的事。
在夯实作风建设过程中需要我们正视自己的问题,敢于自我解剖,通过一丝不苟的查摆问题,找到问题症结所在。在查摆问题中无论是党员干部还是普通职工都需要保持一份敬畏之心,不能有轻视更不能有侥幸心理。
真枪实弹落实整改,是我们进行作风建设的目的所在。在面对问题时需要虚心接受,狠下决心改正我们存在的问题。不仅要制定书面整改方案,还需有整改具体落实情况的监管、验收情况汇报。
我们的作风建设不能是一场政治运动,而是通过这样的方式和手段,把取得的成果一直坚持下去。通过制定更为完善的规章和制度,约束广大党员干部的行为,以便更好的为民服务。
同志们,新的一年已经开始,回顾过去我们倍受鼓舞,展望未来我们满怀信心。2014赋予我们的历史使命已在肩头,新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们用马不停蹄的脚步,在工作和事业中策马扬鞭,共同实现全镇人民的马年宏图。
第四篇:学校“十三五”事业发展规划编制工作部署会讲话稿
学校“十三五”事业发展规划编制工作
部署会讲话稿
同志们:
根据上级统一部署,我校“十三五”规划编制工作自去年下半年启动以来,学校已经对“十二五”规划截至目前的完成情况进行了总结,制定了我校“十三五”规划编制工作方案,成立了“十三五”规划编制工作领导小组和工作小组,下达了关于“十三五”规划研究课题立项工作的通知,为做好规划编制工作奠定了很好基础。接下来,“十三五”规划编制工作将进入文本编制这个最重要阶段。经研究,我们今天在这里召开“十三五”规划编制工作部署会,主要任务就是通过动员部署,进一步提高思想认识,强化责任落实,扎实推动全校“十三五”规划编制工作。在此,我从准确把握“十三五”规划的新起点、深入研判“十三五”规划的新环境、科学谋划“十三五”发展的新思路以及深刻领会“十三五”规划编制的新要求,讲四点意见。
一、准确把握“十三五”规划的新起点
高校发展规划既是一所学校在一定时期事业发展的宏伟蓝图,更是这个学校从当下如何迈向这个宏伟蓝图的行动指南。因此,编制“十三五”规划,首要的是要准确把握学校当下的真实基础,找准我们的行动起点。
“十二五”特别是最近三年来,经过大家的共同努力,学校事业发展的各个领域和各个方面都得到了快速发展:
——学校综合实力和核心竞争力显著提升。办学规模在两校合并后明显扩大,内涵建设实现了50余项新的突破,学校科研实力XX年跻身《自然》特刊“中国顶级研究机构”第80位,综合排名在《中国大学评价》排行榜上由XX年的190位跃升至XX年的130位。
——办学思想和办学理念日臻系统和完善。经过多年探索和奋力开拓,我们在将南邮办成什么样的学校、怎样办好学校这两个根本性问题的认识和把握上越来越清晰。在办学目标定位上,第二次党代会明确提出了“到2022年即办学80周年时,学校优势学科进入全国前列,综合实力进入全国百强,建成在信息科学与技术领域特色鲜明的高水平教学研究型大学”的奋斗目标,明确了“强特色、高水平、多科性、教研型、国际化”五大战略思想;在发展方式和发展战略上,我们确立了坚定不移走大信息发展道路、坚持质量提升为核心的内涵式发展这一根本发展方式,积极实施“一体两翼、协调发展”的学科战略,基本完成了涵盖信息材料、器件、网络、系统、应用各个环节的大信息学科链条和学科布局,并适时提出了以信息文科带动经管文教艺法等学科协调发展作为学校发展新的增长极;在内部治理上,党委领导、校长负责、教授治学、民主管理的现代大学制度和以大学章程为统领的内部管理制度更加完备,具有鲜明特色的校风、校训、南邮精神“三位一体”的校园文化体系构建深入推进,阶段整体规划、目标管理、部门单位全面考核的顶层设计管理方式逐步深入人心。
——内涵建设成绩明显。学科建设方面,以信息特色和优势为牵引、学科建设筑峰工程扎实推进。一级学科为主体的国—省—校三级重点学科建设体系不断完善;“信息与通信工程”与“有机光电子学”获批省优势学科,“智能电网与控制技术”获批省重点序列学科;XX年化学、工程、材料科学等3个学科首次进入ESI国际学科排名全球前1%。队伍建设方面,以领军人才和团队建设为重点,师资队伍优化工程深入实施。高层次人才和高水平师资对于学校发展的贡献度日益明显,师资和干部队伍结构更加优化和合理;补充高水平师资297人,培养和引进包括千人计划、长江学者、国家杰出青年基金获得者、国家三大奖获得者等在内的高层次人才33人。人才培养方面,以深化教学改革和协同育人为途径,教学质量提升工程不断推进。专业结构不断优化,人才培养质量稳步提升;“通信工程”、“电子科学与技术”、“电子信息工程”专业顺利通过全国工程教育专业认证;自动化等8个专业入选国家卓越工程师教育培养计划专业;2个专业入选教育部“十二五”专业综合改革试点项目;1门课程获第三批国家级精品资源共享课立项;5种教材入选第二批“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材;1个工程实践教育中心获批“本科教学工程”国家级大学生校外实践教育基地;“‘学’为中心的地方高校教学质量保障体系研究与实践”获国家级教学成果二等奖;XX届毕业生毕业半年后就业竞争力指数、毕业半年后月收入在江苏省32所非“211”公办本科院校中均排名第一。科技与产业方面,以提升科技创新能力和服务社会水平为目标,科技创新突破工程成效显著。承担国家“973计划”、“863计划”、国家科技重大专项、国家科技支撑计划和国家自然科学基金项目、国家社科基金项目等各类国家级科研项目数已达到314项,较“十一五”期间增长6.5倍;已发表被ScI收录的科研论文超过1000篇,增长近3倍;专利申请量1636件,增长近4倍,授权量565件,增长超过6.5倍;国家级科研平台及实验室建设项目不断取得零的突破,包括“通信与网络技术国家地方联合工程研究中心”获批建设,新增省部共建国家重点实验室培育基地1个,国家级实验教学示范中心2个,国家级虚拟仿真实验教学中心2个。与此同时,学校以建设特色显著的物联网大学科技园为纽带,重点孵化具有鲜明学科特色、具有自主知识产权的科技成果和科技企业,完成了物联网领域从人才培养、科学研究到社会服务的全方位布局,物联网大学科技园成功获批为国家级大学科技园和国家级“高校学生科技创业实习基地”。
当然,在充分看到我们取得成就、坚定发展信心的同时,我们也要坚持问题导向,强化问题意识,客观审视学校事业发展存在的短板,清醒看到学校现状与上级要求和兄弟高校的差距。在办学规模与办学条件方面,我校的研究生规模特别是博士生规模偏小,教学科研行政用房在学科楼投入使用前还比较紧张;在学科建设与研究生培养方面,我校尚无一级学科国家重点学科,省级重点学科和研究生学位点数量偏少,薄弱学科数量不少,学科排名整体靠后,信息学科覆盖面和链条尚需加强,学科结构尚需进一步优化;在本科人才培养方面,国家级专业建设、课程建设尚需加强,低等级专业不少,国家级教学名师和教学团队有待突破,升学率较低,基于学生感知的教学质量监控与评价体系尚未真正建立;在师资队伍建设方面,专任教师规模、学历、职称结构以及具有海外研修经历的比例等均有待提高和优化,领军人才的数量和结构尚需下大力气强化和改善,教师平均学术水平和绩效与学校综合实力排名不适应;在科学研究和科技产业方面,科技经费到款额特别是纵横向科研经费到款额还偏少,国家级科技平台、创新团队数量太少,专利授权、成果转化、文科科研论文等规模较小,自然科学研究整体水平还有不小差距,社会科学研究整体水平不高而且发展不稳定;在国际合作交流方面,留学生规模很小,具有海外学习经历的学生规模较小,中外合作项目偏少,尚无中外合作办学机构;另外,在后勤服务、安全稳定等其他工作中,在办学特色、校园文化等方面,在校风、学风、教风特别是干部作风建设等方面,也都还存在不少问题,特别是在如何更好体现以人为本、实现学校事业进步与师生获得感的协调发展这个根本问题上,还需要我们通过不断深化综合改革、不断推进学校内部治理体系和治理能力现代化等手段下大力气推进。
总之,在谋划“十三五”过程中,首要的是我们要做好自我分析,把当前的显著成绩、成功做法和宝贵经验总结好,集成整合,作为我们的出发点;把存在的不足、短板、障碍找出来,深刻分析,作为我们的发力点。只有这样,我们才能继往开来、乘势而上,引领学校事业的新一轮科学发展。
二、深入研判“十三五”规划的新环境
大学发展从来都是与国家发展同向而行的,大学必须主动适应和满足国家的战略需求。5月27日,总书记在浙江主持召开的华东7省市党委主要负责同志座谈会上强调,“十三五”时期是我国经济社会发展非常重要的时期,要把我们所处的国内外发展环境和条件分析透,把我们前进的方向和目标理清楚,把我们面临的机遇和挑战搞明白,系统谋划好“十三五”时期经济社会发展。总书记的讲话对我校“十三五”规划同样具有重要的指导意义。因此,在客观审视我校真实校情、准确把握“十三五”规划编制的新起点的基础上,我们还必须深入分析学校面临的外部环境,明确国家和社会对我校发展的新要求。这既是我们高等学校增强服务经济社会发展主动性的客观需要,也是制定“十三五”发展规划的逻辑前提。
目前我们面临的国内外环境是一个复杂的系统。谋划好“十三五”发展,我们必须准确把握国家未来中长期发展的基本走势,找出那些与我们南京邮电大学“十三五”发展更加直接相关、更具紧密联系的外部因素。经过分析研究,我们认为,以下三个方面尤其值得我们在谋划学校事业发展和编制“十三五”规划时进行深入分析和深刻把握:
首先,“四个全面”战略布局是“十三五”规划编制的根本遵循。
“四个全面”战略布局的提出,使当前和今后一个时期,党和国家各项工作关键环节、重点领域、主攻方向更加清晰,内在逻辑更加严密,为推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶提供了强力保障,也为“十三五”规划编制提供了根本遵循。全面建成小康社会迫切需要教育现代化的支撑,走以质量提升为核心的内涵式发展道路成为高校发展新常态;全面深化改革体现在高教领域就是要推进新一轮综合改革,在改革创新中释放办学活力成为高校发展新常态;全面依法治国体现在高校发展上就是要依法治校,以法治思维推进大学治理现代化成为新常态;全面从严治党要求高校坚持社会主义办学方向,作风建设永远在路上成为高校党员领导干部作风建设的新常态。
其次,“互联网﹢”时代的来临迫切呼唤教育发展方式的转型。
“互联网+”,主要是指各行各业将面临新的发展环境和发展平台:即互联网背景、互联网手段、互联网思维。随着“互联网+”在年初的两会上被纳入国家战略,中国教育进入到一场基于信息技术的更大的变革中。可以预见,“互联网+”不仅直接引发课程体系、教学组织、学习方式、评价方式等方面的变化,而且必将进一步引发高等教育的发展观、质量观、人才观的全方位深刻变革。作为旨在建设信息科技领域高水平教学研究型大学的南邮,我们更应敏锐捕捉,及时研究,在人才培养模式、教学基本建设、质量监控与评价方式等方面大胆探索,先行先试,早出成果,出标志性、代表性成果。
再次,战略性新兴产业的健康发展和新一轮以信息科技为先导的科技革命,为学科专业结构的进一步优化提供了新的机遇。
党的十八大报告提出,要实施创新驱动发展战略,推动战略性新兴产业健康发展。根据XX年10月国务院发布的《关于加快培育和发展战略性新兴产业的决定》,国家确定的战略性新兴产业包括节能环保、新一代信息技术、生物、高端装备制造、新能源、新材料、新能源汽车等七个领域。其中,新一代信息技术和新材料与我校学科体系中的优势学科完全一致;节能环保、高端装备制造、新能源与我校“智能电网与控制技术”省重点序列学科以及自动化、计算机等学科专业也高度契合。另外,在新一轮以信息科技为先导的科技革命浪潮中,新型信息功能材料、器件和工艺不断创新;智能传感器、大数据存储等方面的研发取得突破,云计算、物联网等技术的兴起促使信息技术的渗透方式和应用模式正在发生变革,大数据研究方法受到各国重视,成为新的科研范式。面对新一轮科技革命和产业革命的重大机遇,各高校都开始了新一轮抢占科技发展制高点的竞争。我们对此也要积极应对,通过改革完善科技创新及其评价的体制机制等多种举措力争把这个新引擎全速发动起来。作为信息科技领域的高等学校,我们在“十三五”期间,要进一步坚定不移走大信息发展道路,强化特色、突出个性,提升办学水平。
三、科学谋划“十三五”发展的新思路
通过以上分析不难看出,与以往的历次规划相比,“十三五”规划编制的校内外战略环境已经发生了巨大变化。对我校来说,“十三五”是我校实现党代会确立的“百强目标”、衔接“两步走”战略的关键五年和转折时期,我们既要瞄准目标、顺利完成党代会确立的到XX年的各项核心指标,又要根据“百强目标”确立2020年的发展目标并以此制定新的发展指标。这就要求我们要根据新起点、新环境的把握和分析,科学谋划“十三五”时期学校各项事业发展的新思路,并在“十三五”规划编制中体现和贯彻这样的新思路。
基于近年来的探索和经验,结合“十三五”面临内外环境的分析,经研究,我校“十三五”发展规划的总体构架为:
首先,将“十三五”发展目标明确表述为:到“十三五”末,优势学科进入全国前列,综合实力接近全国百强,初步建成在信息科学与技术领域特色鲜明的高水平教学研究型大学。这一目标,与党代会确立的“百强目标”已经十分接近,要如期实现,难度还是不小的。为此,在前期,学校已经对“十三五”期间学校发展应当完成的六大方面、68项核心指标进行了初步调研和预测,党委常委会进行了研究,会后将在进一步审定后印发给大家,作为编制各项规划的基本依据。
其次,如期实现这一目标,要求我们必须在客观审视内外环境基础上,解放思想、积极探索,形成更加明确清晰、更加适合我校实际的发展思路,而且全校上下在这个问题上必须达成共识。经初步考虑,我认为,“十三五”期间,根据我们对学校所处发展阶段以及预期目标的分析,总体上,我们的发展思路应当在前几年增长型战略的基础上实现转向,由注重增量向更加重视存量转变,着力在破解结构性矛盾上下功夫,在继续保持一定发展速度的同时,打造我校结构优化升级版,将“稳规模、调结构”确定为总体发展思路。即优化学生规模结构,稳定本科生规模,努力扩大研究生规模;优化学科结构,持续倾斜两翼、加大支持主干、做强信息文科、夯实学科基础,不断强化大信息学科链条上的薄弱环节,进一步完善学科布局结构;优化专业结构,在新设专业、现有专业建设和专业退出等环节,根据“互联网+”时代和战略性新兴产业对人才培养的新需求,推进信息化融合进程,打造信息特色;优化师资队伍结构,通过引进、培养与转岗等措施,稳步增加高水平专任教师数量,优化专任教师的学历结构、职称结构、学缘结构,着力提高教师绩效;优化科研结构,更加重视科研成果的产出,切实提高科研投入效益,同时在保持科研项目数量稳步增长基础上着力提高重点、重大项目的比例;优化科技产业结构,按照“一区一园、一市一院”的布局,加强已经签约的科技园分园和校地共建研究院建设,进一步拓展数量提高质量,进一步提高专利申请量和授权比例;优化就业结构:进一步提高毕业生出国率、升学率,提高高质量就业的比例。
再次,实现这一发展思路,在谋划“十三五”发展的主要举措时,既要秉承已经确定的发展目标和成功经验,坚持“一张蓝图干到底”,深入实施第二次党代会确立的“强特色、高水平、多科性、教研型、国际化”五大战略思想和确定的“八大工程”,又要根据变化了的内外环境特别是新的发展思路,把未来发展的优势、潜力和新的增长点弄明白,找准“十三五”发展的着力点和突破口,进一步创新发展举措。主要包括:进一步强化人才队伍是学校科学发展的第一资源,提升教师学术水平和绩效;进一步强化学科建设的龙头地位,提升优势学科国内外排名;进一步强化教学质量提升,构建新的教育教学新模式;进一步强化科技创新与产业化能力,显著提高重点重大项目数量和科技产出;进一步强化内部管理,推进依法治校和综合改革以及治理现代化;进一步强化开放办学,推进与国内外高水平大学深度合作和国际化进程;进一步强化文化育人,打造具有南邮特色的校园文化体系;进一步强化师生为本,努力实现学校事业进步与师生获得感的协调发展。等等。通过努力,不断推进学校各项事业发展取得新的进展和新的成效。
四、深刻领会“十三五”规划编制的新要求
“十三五”规划承上启下,继往开来。既要做好“十二五”规划的总结评估,呼应此前学校第二次党代会确定的到XX和2022年的各项重大发展目标,又要主动顺应经济社会和高教发展新常态,进一步拓展南邮“百强目标”和信息科技领域高水平教学研究型大学的建设内涵。
按照已经印发的编制工作方案,我校“十三五”事业发展规划体系由三部分构成:一个总规划,即南京邮电大学“十三五”事业发展规划(XX-2020);七个专项规划,即学科建设与研究生培养专项规划,本科人才培养专项规划,科技与产业发展专项规划,师资队伍建设专项规划,国际合作与交流专项规划,校园文化建设专项规划,校园建设专项规划;另外每个二级学院还需要根据总规划和专项规划编制“十三五”事业发展规划。同时,方案提出了规划编制的四项原则,对编制任务做出了明确安排,确定了负责和牵头部门、单位,对时间进度、工作节奏也做出了详细安排。
为了保证规划各项任务的按时保质完成,学校成立了由我和杨校长任组长的“十三五”规划编制工作领导小组,并与规划体系相配套,成立了相应的工作小组。在此,我就如何做好规划编制工作提几点具体要求:
首先,要注重衔接和配套,正确认识和处理规划体系中三个层次规划的内在关系。
“十三五”规划体系复杂、使命重大,上级关注、师生期待,必须统筹谋划、做好衔接和配套工作。要做好学校“十三五”规划与国家、省教育规划纲要以及我校“十二五”规划、第二次党代会报告的衔接,集成各项发展战略、集成现行的举措政策,与上级规划和现行规划配套,保证规划的权威性和连续性。要做好学校总体规划与专项规划、学院规划之间的衔接,做到在内容上有明确分工、准确定位、各具特色;在指标、重点任务以及重大举措上彼此呼应、内在相通,其中,学校事业发展规划纲要即总体规划为统领,专项规划为支撑,各个二级学院事业发展规划为落脚点和着力点,以此保证规划体系的逻辑性和可靠性。
其次,要注重调研和分析,科学论证和确定发展目标与核心指标。
三个层次的规划一般均应主要包括以下几个方面:“十二五”期间事业发展情况总结、“十三五”事业发展面临的外部环境分析、发展目标与核心指标的论证与确定、主要发展任务以及保障措施。其中,“十二五”的总结要全面深入,既要将取得成绩总结出来,更要将存在问题以及产生的原因分析透彻;外部环境分析既要看到面临挑战,增强忧患意识,也要善于敏锐捕捉机遇,用足用好机遇,增强发展信心;当前,发展目标与核心指标的确定尤为关键。
各个专项规划和二级学院规划的负责部门在论证确定发展目标和核心指标时,要从基础和起点出发,做到指标要实,客观分析过去一段时期发展态势和发展规律;要选准标杆,做到指标有高度,加强对标杆学校、标杆学科发展情况的调研分析,不固步自封,经过“十三五”期间的发展,绝大部分指标能够接近标杆高校;指标要与“百强目标”吻合,做到目标有指向,不安于现状,确保“十三五”的总目标能够如期实现。
关于标杆学校、标杆学科的问题我多讲几句。对于发挥现有影响较大的国内外大学评价标准和标杆学校、标杆学科的作用,我们要有一个科学的辩证的态度:其一,在高教界,标杆管理是目前国内外高校普遍采用的一种战略管理方法,比如上海交通大学以美国密歇根大学为标杆,中国科技大学以加州理工大学为标杆,华中科技大学1978年即提出“外学mIT,内赶清华”,中国人民大学以伦敦政治经济学院为标杆。等等。其二,在我校发展实际上,标杆管理与我校发展阶段高度契合,是学校目标管理、目标考核的必然要求。其三,在排名位次认识上,大学排行的名次变化是表象不是本质,分析和利用大学排行结果是手段不是目的,研究排名的指标内涵及变化趋势是发现自身薄弱环节找准突破方向的重要参考和可靠路径。其四,在标杆选择和使用上,既要考虑学校和学科的排名位次,也要考虑学科专业结构的相关度;对标杆不是简单地仿效和复制,是通过研究获得理解,在此基础上根据自己的情况设计出合理可行的发展战略,通过持续学习和改进实现赶超的目的。其五,在评价标准上,重目标不唯指标,既要切实完成确定指标、实现既定目标,又要树立科学发展观,不是简单的以指标论英雄,努力实现量化指标完成情况与师生实际感受的统一。
至于主要任务和发展举措,希望大家树立观全局、谋长远的战略思维和问题导向思维,在找准学校全局、内涵建设和各个学院发展的短板所在以及产生问题的深层次原因和解决问题的突破口基础上,坚持重点聚焦和个性发展,对当前和未来的学校、学科、学院等发展态势、内外部环境、可能获得的资源、可以突破的领域与改革的举措等进行客观、系统和深入分析,立足校情、抓住关键,形成有重点、有特色的建设规划。
再次,注重协同作战和民主参与,切实提高规划编制的水平和质量。
“十三五”规划关系学校未来五年事业发展,关系百强目标能否如期实现。要重视规划操作性,坚持各项规划的刚性和弹性结合、系统与开放统一,既要可执行,又要可调控。重视规划严肃性,建立完善配套的考核、中期评估和最终评估制度,确保规划按程序一经确定,就能严格执行。重视规划计划性,各部门、单位主要领导特别是内涵建设部门主要负责人和各学院院长,要全面统筹、亲自抓、不等不靠不推,配备精兵强将,提供条件保障,解决实际困难,确保整个规划编制工作有力有序推进,形成牵头部门统筹协调、参与部门密切配合的工作机制。会后,各个规划编制工作小组要按照学校文件要求,迅速确定各项规划编制的负责人、执笔人、联系人,制定工作计划和时间表,一周内上报领导小组。发展规划处作为牵头部门,要切实承担起规划编制的协调、组织、督导职责,建立编制情况通报制度,与上级部门搞好衔接,通过学校主页、建立我校十三五规划编制专题网站等渠道,通报各项规划编制进展情况,发布信息,交流经验,提供参考,提出要求。重视规划民主性,在坚持学校主导、重视目标引领和顶层设计基础上,规划编制要体现师生意愿,关注师生诉求,在文本编制的各个环节,都要通过座谈会、专家咨询会、论证会、书面及网上征求意见等多种形式,广泛吸收意见,汇聚各方智慧,调动教师、干部、学生、校友和行业等各方面的积极性。
同志们,自现在起到规划报批,也就半年多时间。时间紧、任务重、要求高,大家一定要以强烈的责任感、使命感和高度负责的精神,编制出一份针对性、适应性、科学性、操作性有机统一的五年规划,发挥“十三五”规划对内凝聚共识、引领行动等作用,对外彰显形象、争取政策等作用,使之真正成为指导全校未来五年各方面事业发展的行动纲领,为实现我校各项事业又好又快发展作出积极贡献。
谢谢大家!
第五篇:学校半年工作总结暨暑假工作部署会讲话稿
学校半年工作总结暨暑假工作部署会讲话稿
学校半年工作总结暨暑假工作部署会讲话稿
同志们:
今天,我们召开系统半年工作总结暨暑假工作部署会,这次会议的主要任务是认真总结上半年工作,部署暑假工作。下面,根据局党委研究,我讲两个方面意见。
一、创新突破,上半年工作创造十大亮点
今年上半年,系统上下坚持高位发展的教育理念,紧扣年初工作目标,想办法、出主意、定措施、抓落实,系统工作不断实现新突破、开创新局面。
1.高考质量再创新高。高考全县二本上线3487人,上线率44.49%;一本上线1082人,上线率13.8%;北大、清华、香港中文大学上线4人;易xx以686分夺得全全县理科最高分,邱婷玉以620分夺得全县文科最高分;全县600分以上人数141人;全县专科上线率理科99.46%,文科98.65%,均创历史新高。二中、五中、六中、七中、九中、十中、十一中二本上线人数分别达到73人、40人、43人、30人、35人、64人、32人,职业中专最高分689分,二本上线人数59人,较往年大幅提高,这标志着我县从2011年开始实施划片招生、将省示范性择优指标分配到学校、控制省示范性高中招生人数、严格落实职普分流比例、高中多样化发展等一系列政策,均衡了生源资源配置,促进了一般学校和职业教育的良性发展,也标志着我县高中阶段教育的均衡、和谐发展。
2.各类竞赛再放新彩。坚持以赛促教,先后举行了中小学生科技、书法、绘画、剪纸、摄影、三独、象棋、围棋、摔跤、柔道、生活数学等比赛,并举行了职业教育技能大赛,全县学生的综合素质进一步得到提升和彰显。科技创新获国家、省、市级个人奖励1169项,团体奖励35个,老师228人次获优秀科技教师、优秀教练称号。在“少年传承中华传统美德”的“墨香书法竞赛”中,夺得全市90个特等奖中的22个,居各区县第一,教育局获优秀组织奖。在全省生活数学竞赛中获得一、二、三等奖的学生达到1000多人次,在省内遥遥领先。十中在省青少年定向锦标赛中获得5块金牌;四中在全国柔道“道馆杯”锦标赛获得1 金2银2铜,有4人达国家一级运动员标准;XX一中参加世界中学生锦标赛暨第二届亚洲中学生田径锦标赛,三名学生分获第一、二、三名。
3.阅读教育再创新佳绩。全面推动阅读教育,成立了阅读名师工作室,举办了形式多样、内容丰富的阅读教育活动,建立了有效的阅读机制和阅读模式。4月2日,省委常委、省统战部长李微微考察我县阅读教育情况和省级“同心项目”阅读·梦飞翔文化关怀项目建设情况。李微微充分肯定了县委、政府以及教育局对阅读教育的重视,也肯定了我县阅读教育发展所取得的成就。她认为,XX县以“阅读·梦飞翔”为契机,引进了香港先进的阅读教育理念,培养了学生的学习兴趣和创新能力,推动了阅读教育的发展,学校阅读教育真正形成了特色,学生的阅读能力让人惊喜不已,阅读教育经验值得大力推广。
4.党风廉政建设再出新招。制定、下发了《中共XX县关于切实加强党的建设的实施意见》,实施教育党建“371”工程,制定、下发了《XX县教育局师德师风建设实施方案》、编印了《中国共产党纪律处分条例》、《XX县教育系统2015年党风廉政建设责任制实施办法》,形成了制度管理新常态。认真组织学校周一、教育局机关周五集中学习,形成了学习新常态。深入开展“五查五比”、观看廉政教育片、枫木桥联点、党建扶贫活动,组织开展师德师风演讲比赛、党纪条规和工会知识竞赛,形成了活动新常态。科学搭建教育阳光服务平台,中心和站点全面覆盖,日常接访普及,服务功能增强,问题解决到位,阳光服务平台工作受到省市高度赞扬,形成了主动服务新常态;建立党风廉政建设两个责任落实报告制度,全面开展“三风”督查,实施“双五”工程,落实“三重一大”事项一月一总结、一月一上报、一月一反馈制度,严肃查处教辅资料发行、公共卫生事件、教育乱收费、学术造假、家教家养等问题,形成了跟踪、督查、查处新常态。
5.教师培训再创新亮点。招聘中小学教师470名,争取农村中小学教师公费定向培养指标115个,占XX市指标的71%,新核发教师资格证近200人,为进一步补充我县新教师奠定了基础。组织各学段、各学科教师信息技术应用能力提升工程培训,引导乡镇中心校和县直学校业务副校长50人赴上海交流学习,启动了市级农村名师工作站工作,大成桥中小、南轩中学、六中成为XX市首批农村中小学名师工作站基地学校,成功申报国培项目县。
6.美好教育再谱新篇章。积极响应县委美丽乡村建设,全力推进“建设美丽校园,兴办美好教育”工作。完善了美丽校园建设工作方案、召开了美丽校园建设工作大会,陆续推出美丽校园建设解读,在媒体开设“美丽校园风采展示”专栏。XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等单位,在美丽校园建设中,措施得力,方法新颖,效果明显。
7.素质评价再添新收获。制定了素质教育督导评估方案,并对21所中小学校进行了一轮视导。督学责任区对域内义务教育阶段学校相继进行了“设备利用”、“文化建设”“体质健康”“质量监测”主题督导和学期素质测评。今年我县被国家教育督导委员会抽定为国家义务教育质量首次正式监测样本县。6月18日,我县国家义务教育质量监测工作圆满完成,受到了国家、省、市领导的高度评价。国家教育部义务教育质量监测中心首席专家岳xx评价说:“我进行了连续九年的义务教育质量监测督导,XX这次国家质量监测是我督导中所见到的县乡两级党委、政府最重视、领导及师生认识最高、准备最充分、测试现场效果最好的一次!”
8.安全工作再上新台阶。严格落实安全台账管理,出台《2015综治安全计生工作要点》,与各单位签订了“综治安全计生工作目标管理责任书”。健全系统综治安全工作领导小组,认真落实局党委班子成员分片联点制度和领导干部带队检查安全工作制度,建立了每月一排查、一整改的督查工作机制。联合乡政府、派出所、县食安办等单位,深入开展校园及周边治安环境、食品安全、校车安全、学生饮水专项治理。自主开发“校园安全隐患排查管理系统”,被立项为“湖南省教育信息化专项试点项目”。系统依法行政经验材料《推进依法治教建设 探索教育法治新路》在XX县委期刊《崛起》上刊发,我局在全市推进依法治教工作大会上作典型发言。玉潭镇城北中学被省禁毒委、省教育厅评为“全省毒品预防教育活动示范学校”。历经铺东城小学被省应急办评为“全省基层应急管理示范单位”。沩山九年制学校平安创建优秀成果获省一等奖,并选送教育部参评。半年来,系统平安稳定,全县学校未发生一起学生死亡责任事故,未发生一起学生死亡赔偿事件,未发生一起群体性上访事件。
9.财务管理再出新举措。制定了系统各类财务管理制度,组织召开系统财务管理工作大会,切实规范了系统财务管理。各单位根据会议精神,对财务管理中存在的问题进行整改,效果明显。组织系统各单位对固定资产进行了全面清理,对所有固定资产实行条码化管理。监审科围绕四费使用情况、收费情况、学生伙食开支情况等重点对9家单位进行了财务审计,审计总金额3.76亿元,提出审计建议18条。建立内审工作报告制,督促全县33个乡镇、15个县直学校和5个二级单位对1—2季度的公用经费使用情况进行了自查,强化了三公经费监管。配合市审计局对系统地方政府性债务进行了审计。完成了省、市财政项目资金的绩效自评工作。审计项目《云帆实验学校贺国良校长离任经济责任审计》荣获全县一等奖,我局被评为全县内审工作先进单位,2名内审人员被评为全县内审工作先进个人。认真抓好学生资助工作,发放义务教育阶段贫困寄宿生生活补助984万元,受惠学生15817人。加强学生伙食质量的督查,严格落实标准菜谱推行和伙食标准,完善膳食委员会制度,学生伙食质量明显提高。
10.学校项目建设再推新高潮。启动实施标准化学校建设工程,铺排了提质改造义务教育薄弱学校42所、建设教师公租房1547套、建设公办幼儿园20所、农村初中校舍维修改造工程和农村教师周转房建设以及续建xx桥中学和xx完小等六大类131个学校建设项目,各项工作正在有序推进。目前,续建白马桥中学项目主体已全部竣工,总投资1.2亿元,完成工程进度的85%;薄弱学校提质改造项目已完成投资2466万元,完成投资38.57%;教师公租房建设已完成投资3978万元,已竣工124套,竣工面积4960平方米,完成投资41%;农村初中校舍维修改造和农村教师周转房建设已开全面工建设,已完成投资923万元,完成投资61%。公办幼儿园建设已基本完成前期工作启动建设,已完成投资1479万元,其他学校建设已完成投资2132万元。
二、突出重点,全面落实暑假十大工作
1.严肃纪律,抓好招生工作。要全面总结过去一段时间以来招生工作的成功经验,并根据新形式、新要求,不断完善招生工作机制,建立招生新秩序。一是全面落实落实普职分流比例。要坚持公办民办一个样、一视同仁对待的职业教育招生原则。要采取有效措施,确保普职分流比例大体相当。乡镇中心学校、初中要积极引导初中生就读职业教育学校,加大职教生送生力度,确保按计划完成送生指标。职业中专要最大限度扩充学位,增加招生人数。二是全面落实招生政策。落实就近入学、控制班额的总政策,义务教育阶段异地就学的学生要经户籍地和入学地两地政府主要领导签字;各学段要坚持按计划招生、分区域招生、按等级招生、分批次招生,省示范性高中招生要严格执行“三限”政策,坚决杜绝、查处“以钱择校,以权入学”和扩招、抢生源等问题的发生。城区招生要在县委、县政府、教育局、镇党委政府的宏观指导下开展工作,玉潭中心学校要全程指导,全程监管,要严格建立以学校为主体的招生制度,严格审批资格,确保招生工作有序运行。三是要切实抓好高中毕业生大学录取工作。要加强考生的信息资料管理,跟踪高招录取信息,及时下发给考生,确保上线考生录取到理想学校就读。
2.从严要求,抓好期末总结和评价工作。一是要抓好期末工作。要做好期末工作清理、总结,资料建档、归档,做好教职工学考核,师德考核,评优评先工作。二是要抓好诚信考试。加强诚信考试教育。各学校要利用期末考试,集中开展诚信考试教育,教育学生从小守纪律、讲规矩,同时,要严肃处理教师在期末考试中怂恿、诱导学生舞弊的行为,严禁公布学生成绩排名,严禁以排名为依据奖惩教师和学生,严禁向学生收取试卷费和资料费。三是要科学评价学生。要客观公正地组织好评卷工作,改革评价办法,坚持实行等级评价。要认真做好质量分析,总结成绩,找出不足,提出下阶段改进教育教学工作的具体措施和办法。四是要高度重视个别引导。要写好学生个性化评语,对学生的个性表现给予充分肯定,对努力的方向提出具体要求,要坚决杜绝“盖印式”评价。如何写个性化评语,我读一读英国一所小学附在成绩单后的一封信:亲爱的某某同学,你这次小学毕业考的成绩已经附在这封信里了。我们为你感到骄傲,我们觉得你已经尽了最大的努力。但是你要知道的是,这些考试成绩其实并不能反映你是有多么的与众不同。出这些考试题的叔叔阿姨们并不像你在学校的老师一样了解你们每一个人,更不会像你们爸爸妈妈一样了解你。考试不会告诉他们,你们当中有些人才小学就已经会说两种语言。考试不会告诉他们,你们已经能熟练演奏音乐,能唱歌,会跳舞。考试不会告诉他们,你能给你的小伙伴带来笑声,你是一个值得小伙伴信赖的人。考试不会告诉他们,你也许能写诗或者写歌,甚至你球也踢得很好。考试不会告诉他们,你在家能把弟弟妹妹照顾得很周到。考试不会告诉他们,你去过多少美妙的地方,能说出多少美妙的故事和经历。考试不会告诉他们,你是一个善良、有思想、可信赖的人。考试不会告诉他们,你每一天都在让自己变成一个更好的人。你的分数只能告诉大家你的一面,但是它不能代表你的每一面。所以,分数只是分数,我们可以为自己的分数而自豪,但是请永远记住,人可以有很多种伟大的方式,考试绝对不是唯一的一种。相信大家听了,一定知道怎样来评价学生。
3.顶真碰硬,抓好“三风”建设。一是认真抓好“守纪律,讲规矩”的教育。守纪律、讲规矩的政治要义在于对党忠诚;守纪律、讲规矩的核心在于坚持党性原则,真正做到在党爱党、在党言党、在党忧党;守纪律、讲规矩的底线指向在于个人干净,树牢正确的是非观、义利观、权力观、事业观,按本色做人,按角色做事;守纪律、讲规矩的责任内核在于敢于担当,推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治生态,严格干部管理,严抓作风建设,严厉惩治腐败。未来的“三风”建设,就要按照这四条基本原则,根据教育的实际,并积极总结 过去的成功经验,形成“守纪律,讲规矩”的全新运作体系。二是要抓好“三严三实”教育。要按照“严以修身、严以用权、严以律己”和“谋事要实、创业要实、做人要实”的总体要求,建立符合教育实际的“三严三实”全新运作体系。三是建立教师假期“守纪律,讲规矩”的新机制。要严格落实教育部关于《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》的六条禁令,严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课,严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课,严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息,严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课,严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课,严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。严禁要求学生征订或要求学生到指定地点购买教辅资料,杜绝今年寒假在征订教辅资料中发生的问题。要杜绝酒驾、打牌、赌博行为。所有公、民办幼儿园从暑假起假之日起,必须放假,并严格按照教育局规定的开学时间开园,不得以各种理由举办培训班。各乡镇中心学校必须召开好园长会议,做好园长和家长的解释工作,并要求各幼儿园利用假期做好园舍维护、设施设备添置、幼师培训等工作,确保来期顺利开园。要紧紧依托当地政府,加强对无证幼儿园的监管,在未取得办园许可证前,不允许其招生开班办园。要加强对无证培训机构的监管。教育局通过教育信息网对已在教育局办证的民办培训机构进行了公示,同时,通过《致广大家长的一封信》告知学生和家长,各单位务必把该信发放到每一位家长手中。四是规范公务消费,任何单位未经允许,不得以任何名义、任何形式组织教师集体外出参观旅游,严禁任何学校派员参与由旅行社及中介机构联系或邀请的学习、培训、考察、研讨活动。五是抓好廉政教育。按县委的要求,暑假期间将开展“遵纪守法、诚信廉洁”主题漫画大赛。此项活动以学生家庭为单位参与,设立了学校组织奖和学生家庭奖,以漫画的形式诠释廉政文化的深刻内涵,使廉政文化走入学校和家庭,带动全社会形成崇廉尚洁的良好氛围。各单位要高度重视,充分发动,认真组织全体学生及学生家长参与。暑假结束后,乡镇中心学校和县直学校要对学生作品组织评选,选送优秀作品参加县赛。
4.科学安排,抓好师生健康度假工作。切实组织好系统在职在岗教职员工的体检工作,各单位要高度重视,切实加强领导,明确一名校级领导具体负责,尤其是在暑假前进行体检的单位,要统筹安排,做到教职工体检与学校教育教学工作“两不误”,决不允许教学时间停课安排教职工体检,各单位要确保教职工体检安全。今年和今后的假期,要形成一以贯之的四个学生健康度假的新体系。一是参与社会实践活动。各学校要认真布置学生暑假社会实践作业,支持鼓励学校与名校、大学开展手拉手社会实践活动。二是参加各类劳动。指导家长引导子女从事力所能及的家务劳动,培养劳动意识和劳动能力。三是组织素质提升活动。根据家庭、社区的条件,并根据自己的爱好,参加包括体育、艺术、科技等方面的活动,做到假前有布置、安排,假后有总结表彰。四是开展假期阅读教育。推动亲子共读,形成放假前推荐阅读书目,布置好暑假阅读作业,假期结束后检查阅读情况的工作体系。
5.上下互动,抓好教师培训。根据局党委安排,系统各单位要在8月下旬举行全体教职工暑期培训,时间为3至5天,学习内容重点围绕师德师风建设、校长职级制推行、加强校长和教职员工交流、美丽校园建设四个方面的相关文件、方案。要采取集中学习、分校座谈等方式进行,学习过程中每位教职工的学习笔记不得少于4000字,学习结束后每人要撰写一篇以上不少于1000字的心得体会。暑期学习培训工作将纳入开学工作检查的重要内容。7月19日到24日,进修学校将安排对近四年聘任的教师进行岗位培训,8月19日到26日,对今年新招聘的教师进行培训,各单位要认真抓好组织工作。同时,进修学校将分批安排培训人员,到乡镇、学校组织信息技术培训,各单位要积极配合,搞好人员组织、后勤支持等方面的工作。
6.入脑入心,抓好安全教育。要高度关注暑假安全教育,落实防患措施。要集中进行一次防火、防电、防溺水以及交通安全、食品安全、户外活动安全、网络安全等方面的教育,提高学生的安全防范意识和自救自护能力。暑假是溺水事故的多发期,各校要加强与学生家长的联系,确保致家长的公开信发放到每一位家长手中,切实增强家长安全意识,提醒家长切实履行教育监管责任,要教育学生在无家长带领下不许私自下水游泳,不到无安全设施、无救护人员水域游泳,不到不熟悉的水域游泳,严防学生假期溺水事故发生。要做好假期防汛、防地质灾害、防雷电等自然灾害的预防工作,特别是要断开无关电源和网络连接,避免雷电击损设备。要特别注意的是,寄宿制学校要切实加强开学期间的防溺水教育,对学生出入校园要严密监控,防止学生在这个时间段内发生溺水事故。
7.落实责任,抓好护校及校舍维修工作。学校主要领导、班子成员要亲自带班护校,加强对校园安全的巡查,重点加强对财务室、食堂、宿舍、计算机室和实验室等重要部位的检查,确保学校财产安全。各单位要落实好值班制度,做到人员落实、责任明确,确保24小时不脱岗,对重大事项要立即报告,保证学校财产万无一失,如出现安全责任事故将从严追责。要在暑假期间对学校进行全面的检查、维修,确保来期教育教学工作顺利开展。
8.抢抓机遇,抓好学校建设工作。要充分抓住暑假学校建设的黄金时间,推动完成年初铺排的6大类学校建设项目和27所合格学校建设。重点抓好白马桥中学续建工作,要加快推进后续工程建设,确保今年秋季开学投入使用;田坪九年制学校合并新建、偕乐桥农和小学重建要确保质量与进度;公租房建设中一中193套、实验中学58套以及五中、七中、九中等项目均要在暑假按期开工建设,确保暑假结束前完成主体建设;十中田径场建设,四中田径场建设、道路升级等工作都确保如期完工。要加强项目和资金管理,加强监管督查,确保建设质量。完工的项目在建设项目验收合格后,要及时办理移交手续,落实项目运行和管护责任,制定管护制度,建立档案,确保学校项目安全长效使用。
9.周密安排,抓好开学准备工作。各单位要按10%的比例交流域内教师,对重要岗位要按规定轮岗,需调动的教师要有计划、按规定、按程序报批。做好校园布置、安全检查、教学用品发放、课前到书等各项准备工作,切实做好各起始年级的均衡编班工作,确保开学工作稳步有序进行。新学期开学前,各校要制定新学期工作计划,科学安排课表。各高级中学要按照教育局要求,根据《高级中学学生军事训练教学大纲》的规定,认真做好军训工作,保证军训内容和课时的落实。
10.科学谋划,抓好重点改革项目。系统下半年推动的重点工作是:继续深化推动养成教育和高效课堂改革,推动职业教育与知名院校联合办学以及职教生技能培养,全面抓好“一师一优课、一课一名师、课课有精品”网络优质教育教学资源建设,推动平安校园创建工作,推动阅读教育机制化、模式化,启动实施校长职级制。对这些重点工作,各科室要全盘规划,拿出具体实施意见;各单位要结合实际,制定好推进工作方案,确保改革工作顺利推进。
同志们,教育发展永无止境。今年上半年,我们的工作取得了可喜的成绩,这是令人鼓舞的,成绩的取得,和系统上下的齐心协力、努力奋斗是分不开的。在肯定成绩的同时,我们也应该看到,下半年的工作还很繁重。面对艰巨的任务,我们要发扬敢为人先、争创一流的精神,再接再厉,开拓创新,为全县教育事业发展再创辉煌,做出新的更大贡献。