2016年度CT室规培小结(优秀范文5篇)

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第一篇:2016年度CT室规培小结

2016年度CT室规培小结

医学影像专业住院医师规范化培训是医学生毕业后教育的一部分,主要是针对有志从事医学影像工作的本科生和研究生,是我们国家培养医德优良、医技精湛、善于学习、富有开拓探索精神、具有良好沟通能力团队合作精神、能应用现代计算机及网络技术的全面实用型医学人才行之有效的方式之一。研究范围主要由以下三部分组成:①放射诊断学(医学影像诊断),包括传统的X线诊断、计算机体层成像(CT)、磁共振成像(MRI、介入性放射学;②超声医学(US),包括B型超声、超声心动图、介入超声;③核医学,包括γ照相、单光子发射计算机断层显像(SPECT)、正电子发射计算机断层显像(PET)和核医学治疗。CT因为操作相对简单、使用效率高、分辨率清晰目前广为临床医生使用,是影像学科辅助临床应用最广泛的手段,因此培养一批高质量优秀的CT诊断医生人才尤为重要。2016年度我科CT室积极响应国家卫计委的政策,在院领导的指导下,积极配合科教科工作,拟通过住院医师规范化培训,培养一批有扎实的医学影像临床工作基础,具有良好的职业道德和人际沟通能力,具有独立从事医学影像临床工作的能力的住院医师。

2016年度我CT室共培养了约30名规培学员(含部分社会人几其他单位人,总计6名),其中30名学员全部通过规培结业考试,通过率达100%;执业医师考试通过率达100%;目前还有3名正在我科规陪学员。为求培养出一批高质量的CT住院医师人才,我科采取了一系列措施。

1.制定严格的考勤制定:规培学员每天需定期签到,签到均有带教老师或相关专人负责,必须严格遵守医院的作息时间,按时上下班,不迟到、不早退、不擅离职守。

2.成立规培医师排班制度:所有规培学员参与排班,所有学员尽量与带教老师排班一致,听从带教老师的安排。

3.建立严格的请假制度:规培学员请假必须经带教老师或科主任批准;情况特殊时需上报科教科批准。1天以内可由带教老师批准;1天以上3天以下提出书面申请由科主任批准,并报告科教科;3天以上假期需由科教科相关负责人批准。

3.扎实培养临床技能,多采用现代教学手段:现代教学手段极大地促进了医学影像学教学的发展。在教学中使用幻灯、投影、录像使医学影像学的教学更便利,能够让学生在较短的时间里接触到较多的典型片子,为今后的临床工作打下基础。通过书写日常影像诊断报告掌握各系统常见疾病的影像诊断要点及鉴别诊断。将在工作中遇到的疑难、典型病例进行全科讨论,鼓励规培医师敢于发言、多发言,不要有畏错情绪,把每一次发言看作是一种锻炼,从临床表现、检查技术到影像征象、鉴别诊断均可谈自己的观点和看法,最后由主任医师总结,对涉及的知识点进行全面的梳理。这样学到的知识记忆会非常深刻,并且能迅速扩充知识点。坚持每周一次业务学习,由教授或副教授进行专题讲座、新技术应用培训、追踪病例读片分析等,使规培医师基础得到迅速提升,形成完整的医学影像知识体系,以达到完成培训以后可以独立完成医学影像诊疗的目的。

4.注重学员学习能力的同步培养:师傅领进门,修行靠个人;授人以鱼不如授人以渔。规培学员总有结业的一天,由带教老师传播的知识总是有限,因此好的学习能力会使学员获益终生。敦促他们广泛阅读医学类杂志,接触医学影像学的新技术和新进展。如此可以尽快地培养起他们对医学影像学的学习兴趣,开阔眼界和诊断思维,养成自我学习习惯,也为探讨科学问题,进行科学研究奠定基础。指导学员参加国家执业医师考试几国家研究生考虑,鼓励学员积极主动学习。经过为期标准的住院医师规范化培训,规培医生已经建立了一个医学影像专业的知识构架,并且安排他们指导实习医师,一方面是让他们建立起传承医学教育的责任感;另一方面以教促学,在带实习的过程中他们能发现自己知识上的疏漏点,及时查漏补缺,完善自身的医学知识体系。

5.注重医德的培养:医德观念模糊不但影响医生的进步及行业发展,而且还会造成恶劣的社会问题,甚至引发医疗纠纷。我CT室在住院医生培训中强化职业道德和责任意识的培养,督促带教老师以身作则,潜移默化的感染培训医师,充分培养医师抵制非道德行为的坚决性和长期性。

6.注重带教老师自身修养:目前我科有主任医师2名,副主任医师4名,高年资主治医师1名。我科积极鼓励带教老师去上级单位进修学习,积极参加各类学术会议,提升自身水平,开拓视野。

第二篇:ct室实习小结

ct室实习小结

1、CT室实习小结

我在CT的时间是分开的。实习的开始两周和最后两周都在CT。

CT发报告处我的实习已经将近结束,在之前我也已经多多少少解除过类似的工作,因此很容易就上手了。在这里,最重要的不是找CT片,也不是发报告,而是处理病人的各种问题。因为发报告的窗口时刻开放,室内温度比较高,人就很容易烦躁,而且,病人们总是喜欢把这里当做咨询台,什么事情都来问。让人更是心烦意乱。抓狂,想挠墙!但是这一切都要克服,我都要努力的让自己静下心来回答并解决每一个病人的问题。在这里,我的耐心以及自制的能力更得到了锻炼!

64排的病人最多,这里做的大多数都是增强,体位也很复杂。在这里除了体位,以及操作,还有就是稳定好等待中得病人的情绪。因为这里总是有一些病人会因为等待的时间过长而情绪激动。

16排CT我刚刚来到医院,很多事情我都不懂。而且在这里呆得时间最短,因此,我总觉得我在这里没有学到多少东西。这是最让我遗憾的地方。

Plus4熟悉了一些CT的工作流程之后,来到单层CT我觉得很轻松。这里的病人也不是很多,体位只有两个,很快我就熟悉了。最后的几天我还在老师的监督下进行了操作。

同时我了解了CT的原理和应用。不断复习、不断将知识联系起来、融会贯通的过程

2、CT室实习小结

CT室实习小结:通过这一段时间的实习,本人初步学会了CT的操作与诊断;能够独立操作,做到零失误;在诊断方面,对常见病,多发病有自己独到的见解,不懂的地方会及时请教带教老师;对疑难病例也有所进步。同时在学习过程中也掌握了一些机械维修方面的小问题,能简单处理一些突发或小的故障。能过积极配合带教老师的工作,争取在以后的工作中会做得更好,做到学无止境,不耻下问。

3、CT室实习小结

这次参观实习,我们近距离地接触到了平时只出现于书本上、图片中的各种医疗仪器设备。参观的过程也是一个不断复习、不断将知识联系起来、融会贯通的过程。一些过去只知表面意义的名词终于在现实中得到了直观的认识。这样的实习使我受益匪浅。

同时我了解了CT的原理和应用,主要是读CT片。以前都学过影像学的,所以听起来也不那么费力。平时科室里面经常有疑难的病案讨论,我们组里面也会搞一些小专题。读片的机会很多,不过真正病人的片子多半都没有讲课上面的那么典型。对一个几乎没有临床经验可言的实习生来说,要读好片子,真的不是一朝一夕就可以练出来的。

实习了一段时间,我还学会了处理各种的人际关系。科室里面,医生和护士的关系,医生和医生之间的关系,医生和病人及家属的关系,下级医生和上级医生的关系...最大的体会就是低调——别把自己看得太了不起。‘三人行,必有我师’,上级医生当然不用说,护士老师也相当棒。病人也非常值得尊敬,需要我们的关心,大家互相尊重互相信任,才能战胜我们共同的敌人——疾病。

第三篇:ct室工作制度

河南省襄城县人民医院CT室工作制度

ct室工作制度

一、本科室系我院贵重医疗器械保护科室,非本科室人员未经允许,不得擅自入内。

二、要绝对保持科内清洁和安静,凡进入人员必须遵守本科室制度,一律换脱靴,严禁在室内吸烟,高声喧哗,随地吐痰,乱扔东西。

三、为保持计算机机房室温恒定及清洁,使机器安全运行,除本科室人员进行操作和维修者进入机房内,其他人员一律不得进入。

四、凡来参观学习者,均需院领导及医务科批准,并由我室约定时间,在工作人员陪同下参观。参观人员不得擅自触动机器,个人不准私自带人参观,更不准在室内会客。

五、使用ct机应严格按操作规程进行,开机后不能随意离开,不懂不得乱动,发现异常情况,应立即停机使用,并上报院领导。

六、工作技术人员应经常注意仪器的保养工作,定期维修、保养,保证机器正常运转。

七、下班前要检查门窗、水电、ct机室空调,保证在安全位置。

八、夜班设值班人员,负责室内及机器安全。

九、认真履行岗位职责,做好本职工作。

ct室工作人员制度

一、坚守岗位,认真做好本职工作,各尽其责。

二、保持扫描间清洁卫生,进入机房前换拖鞋,在工作期间内不吸烟,不吐痰。

三、私自预约病人,工作时间不会客。

四、热情接待病人,耐心向患者解答有关问题。

五、认真搞好科室内各工作间的环境卫生工作,保持各工作间的清洁、幽雅、安静。

六、提高警惕,做好安全保护工作。

ct室主任岗位职责

1.在主管院长领导下,负责本科室的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。

2.制定本科室工作计划、组织实施、经常督促检查,按期总结汇报。

3.根据本科室任务和人员情况进行科学分工,保证对已预约病员进行及时的检查和诊断。

4.定期地将集体阅片,审阅重要候诊报告单,亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断,经常检查ct诊断、扫描、照片质量。

5.经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。

6.组织本科室人员的业务学习、训练和技术考核,提出升、调、奖、罚的意见。学习、使用国内外的先进医学技术,开展科研。

7.担任教学,搞好进修、实习人员的培训。

8.组织领导本科室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,检查工作人员防护情况,严防差错事故。

9.确定本科室人员值班和休假。

10.审签本科室药品器材的请领、报销,经常检查机器的使用、保管情况。

副主任协助主任负责相应的工作。

ct室医师职责

1.在科主任和主治医师的指导下,负责一定数量病原的检查、诊断、操作工作。

2.坚守岗位,需立即急诊处理的病员应在一定时间内发出急诊报告。

3.每日早晨参加会诊,报告所查病员病史,提出自己的诊断意见及依据。认真书写诊断报告,经上级医师审阅后方可发出。

4.对于门诊或住院的疑难病例,应及时了解病情,治疗及手术病理结果,跟踪随访,不断提高诊断的正确率。

5.认真执行各项规章制度和ct操作常规。

6.学习国内外先进技术、参加科研和新技术推广工作。

7.按照科室安排参加值班、会诊、急诊,做好交接班,协助指导进修医师、实习医师临床工作。

ct室技师职责

1.在科主任领导和主治医师指导下进行工作,负责一定数量的操作、照片工作。

2.负责操作工作,在上级技师和医师的指导下,参加较复杂的技术操作、三维重建,并帮助和指导技师、技术员工作。

3.各级技术人员负责本科机器的使用、检查、保养和管理,监督本科人员遵守技术操作规程和安全规则。定期维修、检测,协助搞好设备及其所在检查室的全部卫生。

4.开展技术革新和科学研究、指导进修、实习人员的技术操作,并担任一定的教学工作。

5.定期参加集体阅片和讲评操作质量。发现问题随时改进工作。

6.技术组长、副组长统一协调,并随时向科主任汇报。

ct室护师(士)职责

1.在科主任的领导下,进行工作。

2.认真执行各项护理制度和技术操作规程。

3.认真做好ct及各项造影检查前的一切准备工作,细心做好病人的心理护理,消除病人检查前的恐惧心理。

4.严密观察药物过敏反应,做到及时发现,及时处理。

5.严格无菌技术操作,及三查七对制度,防止差错、事故发生。

6.不断学习新知识,掌握新技术,改进护理工作,提高业务水平。

7.定期检查抢救药品,做好消毒灭菌、隔离工作。

8.严格遵守劳动纪律,坚守岗位,做到不迟到,不早退。

维修技术员、工程师职责

1.在科主任领导下,维修技术员在工程师的指导下工作。

2.每天认真巡视,养护自己所分管的机器、设备。

3.发现故障及时修理,并向科主任汇报。

4如机器需公司维修及更换零件,积极请示主任,写出报告,与设备科,院领导联系。

5.指导、监督技术人员、操作人员,认真执行各项规章制度和制定技术操作规范。

6.学习国内外先进技术,参加科研和新技术推广工作。

7.参加设备学习教学工作,完

第四篇:CT室2014工作总结

2014工作总结

甘南县人民医院

CT室2014工作总结

2014,在医院党总支的领导和关怀下,在全院职

工的支持和帮助下,CT室全体职工上下齐心,积极努力地不懈工作,为开创我院医疗卫生工作的新局面做出了一定的贡献。现将主要工作总结如下:

在政治修养方面,我们积极参加院里组织的各项活动,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及习主席重要讲话。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、发扬党的优良传统,牢固树立为患者服务,尽职尽责的思想方针,一切为了病人,一切以病人为工作中心,把科室的优质服务作为全年工作的重点。正如马克思所说:“历史认为那些专为公共谋福利从而也自己高尚起来的人物是伟大的。经验证明,能使大多数人得到幸福的人,他本身也是最幸福的人……”。这也是我们CT室全体人员的共同心声。

在业务开展方面,我们认真研读影像诊断专著,在丰富理论知识的同时,加深对CT影像的理解。对疑难病例组织会诊并经常通过互联网查询有关资料和参加一些影像论坛的讨论等,极大的丰富了我们的诊断经验,对同病异像和异 1

病同像的诊断与鉴别诊断有了更进一步的认识。仅凭某种疾病的影像学表现来为患者诊病是不够的,还要结合病变的解剖位置、病理特点、病生变化、实验室检查等相关知识及病人的症状、体征,进行综合分析,做到“知其然并知其所以然”因此我们科室经常组织学习一些相关学科的医学知识,向其他临床科室请教;我们碰到看不懂,不明白的病例有时还向老师请教,认真听老师讲解,与老师和同志们探讨一些疾病的影像学特点,怎样书写诊断报告等。比如怎样通过对图像的分析对疾病进行分期;怎样根据自己CT机的分辨率,扫描速度对较小病灶进行诊断;如何做CT增强扫描的计划;如何根据三期扫描特点判断病变的性质,及什么是描述性语言,什么是结论性语言等,同时我们对暂时没有能力进行确诊病例的患者的联系电话及地址记到专门的本子上,之后进行随访,这样可以知道病人到上级医院的检查结果,同时也可以丰富我们的诊断经验,对以后疾病诊断的正确率就能有所提高了。

CT室是我院医技系的影像诊断科室,所用机器为日本

东芝Activion16型螺旋CT机,从2010年底安装至今没有出现过任何因操作不当引起的故障。在2014全科的医护人员齐心协力,配合默切,通力合作,截止到12月25日共接待患者_____名,比去年同期多出_____名。为其他单位职工体检____名。全年经济收入为____万元,比去年同期多出

____万元,经济增长为___%。

2014年9月份,我们终于乔迁到盼望已久的县医院新址,院领导顾全大局,细致周到,对每一个科室提出要求都尽量满足,现在我们CT室的工作环境是有史以来最好的,工作心情非常舒畅,同时对人才的培养和引进起到了积极的钟灵毓秀的作用。自建科以来,医护人员已增至8名。近两年招收了两名女大学生,都处在学习阶段,正在备考执业医师,即使顺利通过执业医师考试,由于女同志结婚生子的原因,至少也要两年以后才能正常值班,所以现在我们仍然存在人员紧张的情况。为了科室的梯队建设和持续发展,希望院领导认真考虑再为CT室招收1-2名大学生。

2015年科室工作计划如下:

(一)全科人员继续加强思想教育,认真学习邓小平理论知识、江泽民同志“三个代表”及习主席重要讲话精神,认真学习科学发展观。坚持“以人为本”,拥护医疗改革,探索绩效考核二次分配方案,调动工作人员积极性,为患者提供最优质服务,加强医德医风建设,提高者的满意度度,争创2015年先进科室。

(二)继续加强科室管理力度,遵守院及科内各项规章制度。努力完成医院下达的各项指标,做好一切院考核目标,做到医疗质量检查为优秀,做到医疗纠纷和投诉无一例发生。

(三)做好大型机器保养工作,定期保养,定期检查,认真登记,发现问题及时处理,把机器故障遏制于萌芽。

(四)今年把提高专业技术水平也作为科室工作重点,加强科室阅片制度,大力开展CT增强检查业务和多层螺旋CT的三维重建及多平面重建业务,注重院内,科内的业务学习,不走形式化,真正使科室全体人员技术得到提高。

2014年即将过去,过去的一年我们在院党总支的带领下取得了一定的经济效益和社会效益,科室的整体实力也得到了长足的发展。今后我们将继续在医院党总支的正确领导下团结一致,努力工作,刻苦钻研业务,加强政治修养,全心全意地为人民服务,心怀坚定的信念和美好的希冀去迎接即将到来的2015年。

甘南县人民医院CT室

2014年12月25日

第五篇:CT室工作制度

神木县医院影像科

CT室工作制度

1、CT室要保持清洁整齐和适宜的温度、湿度。工作人员要穿工作服,戴工作帽,更换拖鞋进入,非工作人员严禁入内。

2、CT检查由临床医师填写申请单后预约检查时间,急诊病人提前检查。

3、坚持查对制度,按医师申请检查部位进行检查,需做增强检查的患者,护士要提前做好过敏试验及一切准备工作,并详细交待增强检查的注意事项及可能发生的不良反应,同时填写有创诊治知情同意书,患者本人或其亲属办理必要的签字手续,并准备好抢救药品。

4、每天坚持集体阅片制,经常研究诊断和扫描技术,解决疑难问题,不断提工作质量,按时书写检查报告,进修医师写的检查报告要经上级医师审核签名。

5、医师应经常深入临床科、病理科、手术室随访,验证诊断结果。积累资料统一保存,不断提高诊断水平。

6、CT片是医院工作的原始记录,对医疗、教学、科研都有重要作用。全部CT片都进行登记、保管、归档。CT片一式两份,一份归档,一份交患者,归档的一份一律不外借。

7、严格遵守操作规程,做好防护工作。工作人员定期进行健康检查,妥善安排休假。

8、注意用电安全,严防差错事故。CT机指定专人保养和检修,发生故障或异常情况立即切断电源,并及时报告。

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