区安监局2012年上半年党风廉政建设

第一篇：区安监局2012年上半年党风廉政建设

区安监局2012年上半年党风廉政建设

和反腐败工作总结

正文：

2012年上半年，我局党风廉政建设及反腐败工作在区委、区政府的统一领导下，根据区纪委的各项工作要求，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七届六中全会、十七届中央纪委七次全会及省、市、区纪委全会精神，坚持以服务和保障全区安全生产工作为主题，以完善惩治和预防腐败体系为主线，以预防惩处、教育监督、作风整治、制度保障为重点，深入开展作风转变年和廉政建设年活动，以改革创新精神和求真务实作风，推进党风廉政建设和反腐败工作。现将我局今年上半年党风廉政建设工作报告如下：

一、理清思路，认真落实党风廉政建设责任制

（一）层层签订党风廉政目标责任书。年初根据人员变动及时调整了党风廉政建设工作领导小组成员，使“一岗双责”落到实处，形成了“一把手负总责，分管领导各司其责”的党风廉政建设责任体系，与各股室签订了党风廉政建设目标责任书。加强对重点工作部署、特别是重点工作落实情况的检查考核和监督，定期通报检查结果，对检查考核中发现的问题，及时研究解决，督促整改落实，确保上半年反腐倡廉各项目标任务的顺利完成。

（二）层层分解了党风廉政建设的各项工作任务。建立健全了党风廉政建设和反腐倡廉责任分解制度、责任考核和责任追究制度，把落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划与我局各项重点工作同安排、同部署、同落实，突出工作重点，明确责任主体，细化分解任务，认真抓好落实。

（三）构筑廉政风险防范预警机制。对我局党员干部在履行职责或日常生活中发生腐败行为的可能性，紧紧围绕“查、防、控”三个环节，构筑了“三道防线”。首先针对思想、作风建设和履行职责、执行制度等方面查找岗位风险；其次，针对业务流程和科室制度等方面查找科室风险，通过查找风险，健全完善了防控风险的相关规章制度，将廉政风险预警机制工作开展情况纳入党支部和各股室队党风廉政建设责任制考核进行综合评价，切实形成以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面，点面结合、环环相扣的廉政风险预警机制，有效遏制和减少了腐败现象的发生。

二、创新思路，积极开展党风廉政建设活动

（一）深入开展了“联村联户、为民富民”活动。按照区委、区政府“联村联户、为民富民”行动统一部署安排，我局迅速行动，成立了“联村联户、为民富民”行动领导小组，分解了具体帮扶任务，科级干部每人帮扶2户以上，一般干部每人帮扶1户以上，并积极与联系的铧尖乡上三沟村协调沟通，深入上三沟村10户困难户和9户特殊户，采取“查、看、问、听”的方式，全面了解上三沟村现状，实地走访困难群众，了解村情民意，分析贫困原因，寻找致富途径，解决生产生活中的实际问题，给每一位帮扶对象购买了40KG复合肥两袋，直接送到农户家中，制作了服务联系卡分发到村委会和每个帮扶对象手中，作为今后经常联系的一种方式。针对上三沟村部分村组道路没有硬化、交通不便是困扰村组经济发展的一大难题，直接影响着群众的生产生活，局领导帮助村委会提出了村组道路建设的思路目标，按照村民出料、村上出力、帮扶出资的办法，制定了切实可行的实施方案，并做了初步预算，目前已为上三沟村协调解决425#水泥85吨，先期对上三沟村2、6、9组道路建设进行了铺筑。

（三）进一步巩固“创先争优”活动成果。年初制定了《关于在全局深入开展创先争优活动的安排意见》，我局在巩固已有成效、发扬已有经验的基础上，通过加强组织领导、创新活动载体，活跃活动形式，突出重点工作，破解监管难题、开展为民服务，激发干部创先争优的内生动力，做好了集中学习、集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰等六项工作，深入推进活动开展。

（四）积极开展“作风转变年”和“党风廉政建设年”活动。将“作风转变年”和“党风廉政建设年”活动作为提高党员干部整体素质的重要途径，以健全责任抓落实、公开评议比服务、公开承诺办实事、深入走访解难题、创先争优树典型为主要内容，扎实开展“作风转变年”活动。以喜迎党的十八大为主线，以领导干部和重要岗位工作人员为重点，大力开展了党风廉政年活动。在局机关广泛开展了“读书思廉、谈话促廉、党课讲廉、案例警廉”等多种形式的廉政文化创建活动，巩固提升廉政文化创建成果，打造廉政文化品牌。加强机关干部作风建设，引导和督促机关党员干部树立了正确的政绩观、权力观、利益关，更好地坚持以人为本、执政为民，以良好的作风创造一流业绩，努力展示新面貌、新形象。

（五）深入开展了企业安全生产标准化创建活动。紧扣工作中的热点、难点问题，加快转变经济发展方式监督检查。组织相关股室突出对非煤矿山类、危险化学品类、建筑施工类、烟花爆竹批发企业、民爆品经营销售企业等政策措施落实情况的监督检查，严把政策落实关、项目实施关，增强监督检查的针对性和实效性。

（六）深入开展了对党的政治纪律和重大决策部署执行情况的监督检查。为认真贯彻落实全国和省市区安全生产电视电话会议精神，确保全局各项政策措施和工作任务落到实处，维护政令畅通。紧贴全局中心工作，引导党员干部增强宗旨意识、大局意识和责任意识，坚定政治立场，保持纯洁性，在思想上、政治上、行动上自觉同局党支部保持高度一致，定期对党员干部有无违反政治纪律、组织纪律、工作纪律的行为进行检查通报，确保中央和省、市、区委重大决策部署在我局得到全面贯彻落实。

三、惩防并举，着力营造廉洁高效的工作环境

（一）加大安全监管和执法力度，全面落实党风廉政建设和反腐败工作重点任务。依照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，一是从严控制安全生产准入，严格执行安全生产许可制度，严把准入关。二是强化安全生产风险监管，建立隐患排查治理体系，及时发现和消除安全隐患。三是扎实推进安全生产标准化建设。四是加强职业危害防治工作。五是继续深化“打非治违”行动。六是深入开展专项整治活动，不断探索适应安全生产监管实际的惩治和预防腐败体系，督促落实安全生产责任制，严厉查处因失职渎职引发重特大安全事故的案件，严格责任查纠，以廉促安，为安监工作创造廉洁高效的环境。

（二）在全局开展“四个一”活动。本着“干什么、练什么，缺什么、补什么”的原则，围绕基本知识、基本业务、基本技能，在全体党员干部中开展了“四个一”活动，坚持每天学习一小时、每周听（看）一场报告（讲座）、每月精读一本好书、每年撰写一篇高质量、有价值的文章（调研报告）”的“四个一”活动，大力弘扬“人一之，我十之，人十之，我百之”的甘肃精神和“生命至上，安全为天，责任如山，事业争先”的安监精神，切实提高安监人员安全监管能力、法律适用能力、行政文书制作能力，进一步深化学习型机关建设，提高了安监工作人员的理论和业务水平。

（三）整合局机关各股室队职能。积极抓好内部股室队调整与整合工作，充分调动工作人员的积极性。在领导干部和全体安监干部中推行了AB岗工作制、即在领导干部和安监干部中实行“一个工作岗位，两个工作角色”制度，使全局上下做到“一岗双职”、“一职双责”。开展了工作人员在不在岗、在不在状态、在不在行的三问“在不在”问责活动，实行 “盯住干、马上办、快节奏、高效率”和“问一声好、陪一张笑脸、让一个座、倒一杯茶、给一个满意答复”的“五个一”行为规范，增强服务意识，改进服务态度，提高办事效率。

（四）推行了安全生产监管“阳光执法”活动。在局机关大力推行 “说理性”执法、“和谐”执法和“服务”执法，继续倡导“执法先送法、监管先服务、处罚先教育”的理念，以作风的转变带动执法理念的转变，以作风的转变推动精神面貌的改变，着力提升安监队伍为民、勤政、廉洁、高效的良好形象。开展了党员记《工作日志》活动，以进一步培养机关党员干部良好的工作习惯，促进机关作风和效能建设。完善了绩效管理和目标责任考核体系，重点工作量化项目，目标进展情况实行月报告、季研判、半年督查和随机抽查，强化行政问责，确保落实的进度、质量和效果。通过开展“下基层、大走访、解难题”活动，推动了机关部门为企业着想，为企业减负，为群众解难题、办实事，不断优化发展环境，营造良好的党群干群关系。加强对作风建设的监督检查，工作业绩考核与工作作风检查相结合，严肃查处行政不作为、慢作为和乱作为的行为，促进勤政廉政和依法行政。

（五）坚决纠正损害群众利益的不正之风。督促相关股室开展非煤矿山类、危险化学品类、建筑施工类、烟花爆竹批发企业、民爆品经营销售企业的监督检查，着力解决损害群众利益的突出问题。开展民主评议政风行风活动，广泛开展了服务对象评价机关和优化发展环境评议，大力开展了反腐倡廉示范教育和警示教育，时刻筑劳思想和行为防线，确保思想不“决堤”，道德不“出格”，行为不“触电”。

四、完善制度，全力构筑反腐倡廉工作体系

（一）认真贯彻执行党内监督条例。综合运用考核评议、述职述廉、重大事项报告、诫勉谈话等方式，将党员干部个人重要经济往来、社交圈、生活圈等纳入经常性监督范围，全面了解掌握党员干部思想品质、能力素质、廉洁自律情况。紧贴全区中心工作，紧紧围绕全局安全生产监督管理重点工作，严格按照“一岗双责”要求，切实负起责任，确保各自承担的工作任务落实到位，加强了对廉政准则执行情况和行政执法情况的监督检查，严明纪律，优化执法廉政环境，健全纪律保障机制，全面落实岗位责任制、限时办结制、绩效管理制等制度，促进了廉政勤政和依法行政。

（二）强化制度抓预防，建立公开、公平、透明的权力运行机制。始终坚持以规范权力运行、促进依法行政为目标，在执法过程中，把事前监督、事中监督、事后监督有机结合起来，整合监督力量，前移监督关口，严格执行安监总局规定的“九条纪律”“五个一律”和省安监局提出的“十不准”和有关安监工作人员管理规章制度，既要防患于未然，又要及早发现和解决滋生腐败的苗头性问题。特别是对行使行政许可申报过程和安全执法的监督，创新载体有效控制安全执法工作的“自由裁量权”，积极做好了预防职务犯罪工作。

（三）强化监督抓落实，建立健全规范权力运行的约束机制。以党务公开示范点创建为抓手，积极推进党务公开，全面提高政务公开和服务水平，建立和完善多部门监督整改联动机制，充分发挥民主监督、司法监督、舆论监督作用，拓宽监督渠道，增强执法权力运行的全方位监督，形成监督合力，提高监督实效。

上半年以来，我局在党风廉政方面做了大量的工作，取得了较好的成效，但仍存在一些薄弱环节，主要表现在：

一是反腐倡廉意识有待提高。尽管我局积极开展反腐倡廉学习工作，也起到了积极的作用，但有些同志对反腐倡廉的思想认识还不够到位，对腐败的监督力度和深度有待提高。

二是党风廉政建设和反腐败工作的学习教育和管理机制还不够健全，有待今后进一步完善，对日常安监执法和行政管理进行过程监督的方法、方式有待加强和提高。

五、下半年工作打算

一是要加强党风廉政教育，自觉筑牢防腐拒变的思想防线。要加强权力观、利益观、交友观的教育，使安监干部在事业上要有责任心，在原则面前不妥协，在诱惑面前不糊涂。

二是要强化制度建设，从源头上防范腐败。着重建立完善岗位廉政风险防控机制、党风廉政监督制度等党风廉政建设相关制度；行政许可、行政执法、行政处罚、事故调查等工作的规范运行和监督制度等重点部位和关键环节的规范运行制度；财务制度、资产管理制度、办公设施集中采购和招投标制度等相关内部运行管理制度；干部人事、重大审批、重大财务支出等重大事项集体决策制度。在完善制度的同时，要切实提高制度的执行力，真正形成用制度管人管权管事的有效制约机制。

三是要加大监督力度，保证权力规范运行和正确行使。推进党务公开、政务公开等一系列公开办事制度，提高权力运行的透明度；充分发挥社会监督的作用，增强外部舆论的制约力。

四是要恪尽职守，依法履职，切实防范职务犯罪。要教育每一位干部恪尽职守、注意自律、依法履职，有效保护干部，高度重视安全监管的信访和举报查处工作。

五是要强化责任，进一步落实党风廉政责任制。强化领导职责分工，领导班子要以身作则，树立榜样，做好表率。局机关各股室要落实好本股室的党风廉政责任制，使我局的党风廉政建设工作提高到一个新的层次，为我去的安全生产监管工作保驾护航。

二〇一二年六月六日

第二篇：区安监局副局长落实党风廉政建设情况报告

XXXX 年,在区委,区 X 府的正确领导下,我分管安全生产监察执法大队,应急办和安委办的工作,任职以来,能够常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,力践行新时 X 职责,较好地完成了岗位目标任务.现在把廉洁自律情形汇报如下：

一,强化学习意识,强化自身素质

我仔细学习领会 XXX 新时 X 中国 XX 社会 XX 精神,主动参加“X 学 X 做”学习教育活动,仔细学习“X 会 X 课”有关内容,仔细学习党章,《条例》《准则》等内容.用党章和《准则》来严格规范自己,用群众的呼声来要求自己,用清正廉洁先进人物的典型事例来激励自己,用 X 败分子的深刻教训来警省（市）（市）自己,坚持做到警钟长鸣,防微杜渐,将“勿以恶小而为之”这条古训牢记在心.仔细学习党的每一个方针,政策,坚定政 X 信念,自觉改造世界观,努力强化党.性锻炼,提升党.性修养.与这与此同时强化《安全生产法》等有关法律法规的学习,更加深切熟悉掌握业务知识,提升业务工作能力,充分认识到党领导一切,党管一切,将业务学习与党建紧密融合自觉做到依法监管,科学履责.二,增强法律意识,立足依法行政

一年来,自己能够严格执行廉洁自律有关规定,严格落实《党内监督条例》,依照水准规范自己的言论和行为,注意正其身,端其表,导其行.坚持在世俗面前明解是非,决不

随波逐流,坚持在物质利益面前,克已奉公,做到不仁之事不做,不义之财不取,不正之风不沾,自觉过好权位,名利,金钱和人情关,坚持做到勤于学法,自觉守法,严格执法.勤于学法.为了真正做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究,我坚持学习本职工作有关的法律法规,做到学法,懂法,善于用法.监督和确保党的路线方针政策等落到实处.在督促检查执行党的路线方针政策,决议,决定和自治区,市,区重要决策安排落实方面,作为 XX 区安监局副局长,我在履职中,一是监督和教育 XX 干部和工作人员严格遵守国法政纪,严格执行党的路线方针政策,决议,决定和自治区,市,区重要决策安排.二是监督和教育党员干部牢固树立正确的权力观,价值观和人生观,强化对群众的服务意识,正确对待和行使党和人民赋予的权力,做到廉政,勤政,一直注意“自重,自省（市）（市）,自警,自励”;三是教育党员和群众自觉抵制不良倾向,要在危急的一直挺身而出,维护国家和人民的利益,坚定同危害人民,危害社会,危害国家的每一种违法犯罪行为作斗争,作为安全生产行政执法部门的一员,只有严格执法才能对非法,违法生产行为形成震慑,推动企业依法依规生产,保证生产安全.工作中,坚守红线意识,底线思维,法治思维,严守法律底线,严格依法行政,在安全生产监管和行政执法工作中做到了严格执法不枉法.三,立足防微杜渐,狠抓廉洁自律

坚定慎独慎初,从小节抓起,从小事做起,自觉抵制 X败思想侵蚀.仔细贯彻落实 X 央“X 项规定”,定期举行依照检查,举行专门治理,对实施效果不好或不完善的地方适时改进,确保规定执行到位,长期坚持不动摇,养成习惯,形成制度.与这与此同时严格预算开支,实实在在强化经费管理.在经费审查过程中,严控支出水准和支出范围,确保预算开支符合要求.严格执行“三公”经费管理有关规定.控制会议规模,不安排与会议内容无关的考察参观活动;规范公车使用和管理,严控办公经费,力戒享乐奢靡.我始终仔细履行工作职责,坚持以优良作风为先导,以廉洁从政为重点,依照各级领导关于纠正“四风”改进作风,密切联系群众有关规定,非常是贯彻执行X央“X项规定”,紧密围绕各级党委的整体工作目标和要求,不仅保证了分管工作的任务落实,更逐渐强化了自身的作风建设和廉政建设.一年来,在区委,区 X 府的正确领导下,在全局人员的共同努力下,我所负责的股室廉政工作取得了一定的成绩,可是离区委,区 X 府,局党支部的要求还有一定的距离,从今往后将对自己更加严格要求,更加深切提升政 X 思想和业务水准,学法用法,持续强化安全生产监管.强化党风廉政建设,廉洁自律.为推动经济发展,维护社会稳定作出新的贡献.

第三篇：安监局党风廉政建设专题报告

安监局党风廉政建设专题报告

年县安监局的党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的精心指导和帮助下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻__大精神，认真落实党风廉政建设责任制，加强、完善制度，狠抓思想、组织、作风建设，党风廉政建设工作取得明显成效，现将年党风廉政建设和反腐败工作报告如下：成立以党组书记、局长同志为组长、副局长为副组长、各股室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组，下设办公室处理资料，由负责党风廉政建设日常工作。局党组高度重视，把党风廉政建设工作纳入重要议事日程，做到与其他工作同安排、同部署、同检查、同总结。此外，单位主要负责人同全局成员签订了《党风廉政建设责任书》，明确责任、落实的责任体系，切实保证党风廉政建设工作落到实处。以坚持学_为抓手，引导干部职工牢固树立正确的世界观，人生观、价值观，用马列主义、毛泽东思想，理论，“”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，筑牢党员干部的思想道德防线。局党组把反腐倡廉作为干部学_的重要内容；结合班子民主评议内容开展反腐倡廉专题，进一步强化廉政意识，增强反腐倡廉的自觉性，结合工作实际，组织干部职工学_《中国共产党纪律处分条例》和政府自身建设系列制度，提高了干部队伍素质，营造了浓厚的廉政氛围，警戒党员干部从中吸取教训，时刻警惕职务犯罪，筑牢拒腐防变的思想防线，增强廉洁自律的自觉性。结合县今年党风廉政建设宣传工作和各项工作的要求，积极组织学_《廉政准则》等相关党纪规章和政策，强化职工廉洁从政意识，从思想上筑牢拒腐防变防线。每周组织全局干部职工集中学_，由党组书记、局长传达县文件精神，定期学_《党章》《_____系列重要讲话读本》并在学_的基础上，开展深入讨论。通过集中，充分认清警示的重要性、必要性和紧迫性。同时，组织收看《打铁还需自身硬》《________一本取反腐败斗争压倒性胜利》等警示片，通过观看警示片更好提高干部职工政治思想觉悟。建立完善各项制度，健全党风廉政建设机制。一是认真落实领导班子“三重一大”集体决策制度，凡涉及重大决策、干部任免、人事调配、重大项目安排和大额度资金的使用等，必须经局党组集体研究决定，推进了决策科学化、民主化、规范化，防止权利失控、决策失误、行为失范；二是创新和改革干部任前廉政谈话、述职述廉、重大事项报告等制度;三是认真执行重要情况通报和报告、情况反映等制度，强化监督制约机制，切实执行党内监督各项制度，完善监督机制，促使领导干部正确行使权力;四是建立健全财务公开制度，推进办公用品采购制度。一是进一步加强党风廉政活动，进一步筑牢广大干部职工拒腐防变的思想防线，从源头上防止腐败和不正之风现象的发生。三是以广大群众关心的热、难点问题为切入点，从提高服务质量、办事效率、公正便民等方面改进业务工作，突出强化社会监督机制，热情认真接待每位来信来访群众，听民声、访民意、解民忧，用实实在在的作风、行风取信于民，贏得人民群众的支持和理解。

第四篇：区安监局工作总结

区安监局工作总结

1.做好党的群众路线教育实践活动相关工作。一是组织全局干部学习总书记在党的群众路线教育实践活动上的总结讲话相关评论。二是10月24日组织召开了全局党的群众路线教育实践活动总结会议。三是向区委教育实践活动办公室报送了局教育实践活动总结。四是上报我局教育实践活动局领导班子及班子成员整改措施落实情况数据。五是转发《中共XX市安监局党组关于转发驻省安监局纪检组监察室廉政建设简报增刊第六期的通知》（题目为：变味的“红包”失控的“安监”，XX市安监局腐败窝案剖析），组织全区安监干部学习，深刻吸取案件教训，进一步抓好干部作风建设。

2.继续深入开展“八打八治”打非治违专项行动。继续按计划深入开展“八打八治”专项行动，10月23日，管幸康局长分别向区委常委会和区政府常务会议专题汇报了我区当前安全生产工作情况、存在问题及下步打算。截至目前，全区共组织安全生产执法检查组128个、联合检查12次、暗访抽查63次、检查企事业单位及场所1057家，共排查治理事故安全隐患991处，省、市、区重大事故隐患挂牌督办整改17处，停产停业整顿8家、关闭9家、行政处罚23万元，专项行动取得阶段性成效。特别是重点行业领域安全专项整治扎实推进：一是涉氨制冷整治的25家冷库，实施了“提升8家、关闭8家、整改9家”整治计划。目前，提升的8家已完成；关闭的8家,纳入拆迁方案实施关闭的4家，纳入部门综合协调整治关闭2家，已实施完成关闭2家；整改的9家已实施停产整改，8进入验收阶段,1家正在抓紧整改中。二是油气管道隐患整治持续推进。省、市下达的28处油气管道隐隐患治理要求原则上于年底前完成整治。目前，①由区发改局牵头治理的18处长输油气管道隐患已完成4处、签订拆除协议6处、实施安全评估4处；②由区城管局牵头的8处城镇燃气隐患已完成4处、推进整治3处；③由区安监局牵头协调的2处已由市港航局完成治理。三是全面开展三场所两企业整治。①可燃爆粉尘企业整治，共计排查铝粉、纺织纤维、木粉等领域可燃爆粉尘企业38家，检查48家次，实现全覆盖；停产整顿1家、关闭1家。②有限空间整治，共排查企业5家，发现并整改隐患14处。③船舶修造及喷涂作业场所整治，共排查船舶修造企业1家、喷涂作业场所企业35家，计划于11月份集中整治。

3.重点工作稳步推进。一是继续推进企业安全生产标准化建设达标工作。截至目前，通过及待考评的安全生产标准化企业共计110家，其中，三级安全生产标准化企业39家、四级安全生产标准化企业71家。二是继续做好隐患排查治理工作。目前隐患排查系统上所有行业总数1918家，其中安监系统1724家。三是做好重大事故隐患挂牌督办收尾工作。市级挂牌督办单位保盈工贸有限公司和区级挂牌督办单位宁波富星电子有限公司分别通过验收并摘牌。四是继续抓好“全员安全培训工程”。截至目前，市政府民生实事工程累计培训各类人员60416人，其中企业主要负责人1200人，企业安管员1786人，特种作业人员430人，从业人员57000人，全年计划指标已完成。4.做好安监所规范化建设考评工作。按照计划，10月15日、10月17日市局人培处组织对我区白沙街道、文教街道、庄桥街道和慈城镇4家安监所以及安泰安全事务所进行了规范化建设考评验收。下一步，将对孔浦街道安监所进行考评。通过安监所规范化建设达标工作，大大促进了辖区内安监所规范化建设工作，为更好地履行安监所职责奠定了坚实基础。

5.依法开展执法监察和事故调查工作。一是按计划检查企业2家（宁波三鼎爱迪实业有限公司、浙江太戈尔有机硅科技有限公司），发现事故隐患4条；复查企业5家（宁波江北日星体育工艺用品厂、宁波贝佳家具有限公司、宁波舒奈特不锈钢制品有限公司、宁波爱柯迪汽车零部件有限公司、XX市江北洪塘金属压延厂），被复查企业均已按责令限期整改指令书完成整改；受理安全生产举报2起；办理行政处罚案件2起（XX市XX区华鑫化轻原料有限公司未经依法批准擅自储存危险物品案和冯惠明对已发现的事故隐患不及时采取措施的案），目前案件已进行到调查取证阶段。二是配合XX区市场监督管理局、XX区文广局分别对甬江石材城和宁波大剧院露天舞台进行了联合执法检查。三是对宁波广天顺安运输有限公司“10·9”一般坠落事故进行调查。目前已经召开了事故调查组第一次会议，成员单位就事故原因、事故企业确认、员工维权等分别展开调查工作。

一、激活市场主体，不断扩量提质

(一)截止2014年5月16日，受理登记1268户，名称预先核准345户，窗口、电话咨询986人次。

(二)创建一流的服务效能。积极向园区管委会、赵镇人民政府定期、不定期地汇报工作，把自觉服务一方经济发展作为第一要务，将服务对象和服务权限赋予全新内容。

(三)支持个体工商户转为企业，推进小微市场主体扩量升级，通过窗口的宣传和工作人员耐心细致的讲解使5户个体工商户成功转型为个人独资企业，并结合辖区的具体特点，大力宣传、鼓励家庭农场的兴起，以促进辖区经济的跨跃发展。

二、建立了12315消保维权工作机制(一)建立“行政建议约谈制”.(二)是建立消费争议“三方会商制”。(三)推行了“维权先行”机制。

(四)截止目前，共处理投诉41件，涉及金额175万元。其中，汽车购销11件、房产5件、装饰材料2件、电子产品4件、其他19件。

三、加强市场巡查和监管，牢牢把握监管执法是工商部门的立足点、生命线和看家本领，共下发行政提示书127份、责令改正32份，通过市场监管立案查处了一起虚假宣传案，其他案件5件，提前、超额完成了目标任务。

四、立足本职工作，开展好“2014红盾春雷”专项行动，共出动人员145余人次、车辆21车次，每个专项都有安排、有总结、有信息。

五、做好信息发布、报送工作，动员全所干部动眼、动脑、动手，共报送信息30条，其中市局采用的9条。下一步工作打算

按照市局深入推进第二批党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作要求和领导讲话精神，结合园区工商所自身工作职责和工作特点，对全所干部下阶段工作及作风纪律建设等方面提出具体要求：

一是进一步强化思想教育，全体干部要充分认识开展党的群众路线教育实践活动和正风肃纪工作的重要意义，每周一次学习。

二是进一步强化窗口规范化建设，所长、副所长每周一次窗口当班。三是进一步强化纪律保障。严格贯彻执行中央“八项规定”对党风廉政建设的纪律全面推行“问题管理、差距管理、细节管理”，强化全体干部的服务意识和守纪意识。

一、以“能力建设”为主线扎实推进各项工作落实，2006年全市质监工作取得明显成效

20**年，在市委、市政府的正确领导下，全市各级质监部门按照国家质检总局、省局的总体工作部署，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中、六中全会和中央经济工作会议精神，以科学发展观为统领，以“依法行政，严格把关，服务经济，促进发展”为宗旨，认真履行综合管理、行政执法、安全监察职能，大力加强能力建设，较好地实现了年初确定的工作目标，为促进全市经济社会健康有序发展发挥了应有的作用，为质监事业实现“十一五”发展新跨跃奠定了良好的基础。

（一）围绕整顿和规范市场经济秩序，创新完善监管机制有新成效 一年来，为确保监管到位有效，我们积极拓展思路，创新机制，主动作为，监管水平不断提升，监管的有效性得到增强。

1、区域监管力量得到加强。采取多种形式，加强了乡镇质监员队伍建设，区域监管责任制得到进一步健全落实。主动与相关县市区政府协商协调，积极争取了在工业企业集中、产品质量问题突出的乡镇建立质监站（所）工作。经过努力，XX市在附海镇设立了质监工作站，XX市编委批准设立了3个质监工作站，XX区编委批复增加了质监稽查编制，其他县市区增点设站工作也都有了不同程度的进展，质监监管网络有望向乡镇延伸。质监网络的延伸特别是XX市的附海质监工作站，在2006年整顿和治理区域性质量问题中发挥了有力的作用。

2、产品质量预警和预防性整治扎实有效。明确了全市5大类21种重点关注产品目录，针对性地开展了日常巡查，并对处于黄色警示临界位置的慈溪取暖器、余姚水嘴和象山黄酒等产品，开展了预防性质量整治。对2005年列入市级警情通报的6个县区的14种产品组织了“回头看”检查。同时开展了电热水龙头、“电暖宝”、“再生塑料”等产品的质量调查分析和电动三轮车、危险化学品等生产企业调研，采取了相应措施。对涉及人体健康、人身财产安全以及与人民群众生活密切相关的64类重点产品开展了市级监督抽查。去年，全市没有发生大的区域性质量问题，全年产品质量指数为97，比上年增长2。

3、综合行政执法整体威力显现。去年，是我们系统综合行政执法新体制正式运行的第一年。我们在进一步完善综合执法的计划、协同、分析、考核、情况公布等各项配套制度的同时，全年共组织全系统开展大的集中执法行动20次，专项执法打假行动43次，出动行政执法人员27806人次，检查企业12850家，现场处罚994件，立案查处1520件，结案1423件，其中大要案551件，查处产（商）品总标值2900.30万元，其中查处假冒伪劣产（商）品值1714.99万元，没收假冒伪劣产品标值450.53万元，销毁假冒伪劣产品标值279.56万元，铲除制假窝点218个，罚没款1966.79万元，立案数、大要案数、罚没款数分别比上年同期增长25.7%、25.8%、22.3%。新的综合行政执法体制，使执法打假更加规范、更具规模、更有影响、更显成效。

4、计量、合格评定市场监管不断强化。深入开展“计量放心工程”，依法组织了粮食、棉花市场、加油站、集贸市场、餐饮行业、眼镜配制行业、环境监测机构、定量包装商品以及“民用四表”、电子计价秤等的计量专项监督检查工作，查处了一批计量违法行为；加大了对供电、供水、道路交通等公共服务部门的计量监督力度，贸易结算用电能表被纳入监管范围；采取巡查和抽查相结合，加强对3c认证、体系认证、认证培训、认证咨询、检测检验等机构的监督管理。计量、合格评定工作的有效性进一步提升。

（二）围绕经济增长方式转变，促进经济社会发展有新成果

一年来，我们充分运用质量、计量和标准化等综合管理手段，在推进产业升级和经济增长方式转变，促进经济社会发展中发挥了积极的作用。

1、名牌战略再结硕果。扎实开展“名牌培育质量提升工程”，开展了以“论品牌、亮品牌、拓品牌、护品牌、育品牌”为主题的“质量月”活动扎实开展，全社会的品牌意识进一步提高。名牌培育和评价向提高科技含量、鼓励自主创新倾斜，去年全市新增（复评）中国名牌产品17个（其中新增11个）、浙江名牌产品85个（其中新增53个），宁波名牌产品190个（其中新增123个），国家免检产品36个（其中新增19个）。截止目前，全市已有“中国名牌”产品44个，“浙江名牌”产品187个，“宁波名牌”产品387个，“国家免检产品”72个。名牌产品对全市经济发展起到了有力的拉动作用。去年，全市工业名牌产品销售产值达1998.48亿元，占全市规模以上工业销售产值比重从2005年的31.66%提高到34.89%。名牌创建过程也带动了质量、标准化、计量、合格评定等质量基础工作在企业的扎实推进，提升了企业的质量基础管理水平。

2、创造性开展区域（产业）名牌培育。把名牌培育的视角从注重培育企业单一产品转向培育区域产业，实现企业创牌与产业创牌工作的联动发展。通过产业调查分析，制定培育规划，将余姚榨菜等7个优势产业确定为全市首批区域名牌培育示范试点产业，并开展了培育试点工作。国家总局和省局对我们开展区域产业名牌培育工作做法表示肯定，《中国质量报》作了专题采访和报道。

3、实施技术标准战略步伐加快。把推进实施技术标准战略上升为政府工作，出台了XX市《关于全面推进和实施技术标准战略的若干意见》，宁海、象山、鄞州、北仑、镇海等县区政府都分别出台了相应的奖励政策。企业技术标准化工作扎实推进，去年我市的中银（宁波）电池、新海电气2家企业分获国家首届“标准创新贡献奖”

二、三等奖。全市有5家企业列入首批承担全国专业标准化技术委员秘书处公示名单，其中全国体育用品标技委钓具分会、全国内燃机标技委风扇工作组已正式落户宁波。全市新申报国家标准制（修）订项目122项、国家标准科研项目10项、国家农批市场标准示范项目2个，有33家企（事）业单位主持、参与了52个国家（行业）标准的制定，12家企业制定完成国家（行业）标准15个。全市26家企业开展了标准化良好行为试点工作，全市支柱行业完成采标确认71项，使用采标标志2个。应对wto/tbt工作的针对性和有效性不断增强，全年共组织、参与了5项美国、韩国等涉及能效等方面的技术性贸易壁垒通报评议，组织开展了2005我市遭遇技术性贸易壁垒专项调查，专题报告得到了市政府领导的重视；与此同时，农业标准化、服务标准化和能源标准化建设工作也得到稳步推进。

4、节能、环保领域计量工作有序开展。按照全市节能大会的要求，启动了节能降耗计量服务活动，联合市经委、市统计局召开了全市能源计量工作会议，加强了对国家强制性标准《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的培训，与14家重点能耗企业签订了节能降耗责任书，并开展了首批能源计量试点，明确将263家年耗标煤3000t以上的企业重点纳入能源计量监管工作的重点。对全市250家单位的33类641件环境检测用计量器具进行监督检查。

（三）围绕群众利益，维护人民健康安全有新贡献

一年来，全市质监部门以维护人民群众健康安全为己任，严把食品和特种设备安全监管关，为“平安宁波”建设作出了应有的贡献。

1、食品安全监管不断强化。扎实推进食品生产许可准入工作，全市共受理新申证企业232家，组织现场核查208次，184家企业获得生产许可证，目前全市共有469家食品企业获得qs证书、57家白酒生产企业获得工业产品生产许可证。其中，老5类、新10类食品取证率为100%。330家13类食品生产企业已经取得食品生产许可证的119家，已经通过考核待领证的110家，其余企业已被责令停止生产。全市食品小企业、小作坊由700家减少至385家，其中联合兼并163家，关停、转产152家，并有93家取得qs证书。全市541家食品生产加工企业使用的2501类（项）食品添加剂全部实行备案管理，对不使用食品添加剂的1007家食品企业也强制实行了“零备案”。巡查和监督抽查力度不断加大，现场快速检测能力不断增加，重点食品专项整治扎实开展，妥善应对了食品安全突发事件，地产食品质量稳中有升，实物安全性指标合格率达到94.6％。

第五篇：区安监局年终工作总结

区安监局年终工作总结，值得关注！

XX年年是**区“十一五”规划的全面铺开之年，是“大运”筹备工作的起步之年。城乡一体化和“大运”给我区带来了历史性的发展机遇，也使我区安全生产监管工作面临着非常严峻的挑战。今年以来，我局按照区委、区政府 “综改综治保稳定，化解矛盾促和谐”这一工作主线，围绕区安全生产总体工作思路和市局的部署，在安全生产上围绕 “一个攻坚”、“两个落实”、“三个推进”、“四项整治”的工作目标，在全区安监系统的共同努力下，加大执法力度，狠抓安全生产重点难点的整治。

XX年年，全区安监系统共检查生产经营单位2956家，下发《整改指令书》2587份，下达《强制措施决定书》592份，查出隐患19279条，整改16635条，查封隐患设备1176台，经济处罚356次，罚款530.73万元。全年共发生生产安全事故262宗，死亡77人，重伤188人。与去年同期相比，事故宗数、死亡人数、重伤人数分别下降了17.09％、2.53％、21.67％。确保了市政府下达给我区的生产安全事故控制目标。

现将主要工作情况总结如下：

一、进一步理顺安全执法工作机制

（一）完善综合执法配套机制

今年3月我区在街道推行综合执法后，为确保安全生产执法工作有效衔接，我局制定了配套实施方案，对区、街道两级安全生产执法监察事权进行了明确的界定，建立了紧密相连、互相配合的工作机制。各街道执法监察中队按照区政府改革方案和区局配套实施方案的要求，加强队伍建设，理顺与街道行政执法队的关系，完善内部管理工作制度，实现了新旧执法体制的有效衔接和无缝接轨。

（二）建立工伤预防联席会议制度和案件审理工作制度

为切实抓好今年全区的工伤预防工作，我局联合社保、总工会、宣传部等有关部门，建立和完善了工伤预防联席会议制度，印发了《XX年龙岗区工伤预防工作实施方案的通知》，先后召开两次工伤预防工作联席会，表彰了21家工伤预防工作先进企业代表。

为使办案准确、合法，实行执法调查权与决策权的适度分离，局成立了案件审理委员会。对处罚3万元以上的案件由案审会集体讨论决定。

（三）完善社区安全巡查制度

为确保我区原有的安全生产巡查制度与新体制实现有效衔接，保证安全执法监察与社区巡查有机结合，出台了《关于进一步加强安全生产巡查工作的通知》，进一步完善了我区安全生产区、街道、社区三级安全监管网络。为了加强对巡查制度落实情况的督促指导，从11月份开始，局领导带领各科室每周星期二到包点街道检查社区巡查制度落实情况。

二、进一步明确工作思路，开展执法工作

（一）查办事故和责任力度不断加大。

我局依照《安全生产法》和有关法律法规，严格按照四不放过的原则，加大了事故查处力度。对74宗生产安全死亡事故进行了立案查处，办结率93%。在事故查处中，我们一方面加大对事故单位负责人的行政法律责任追究，另一方面加强了刑事立案查处的力度。今年，对13宗涉嫌刑事犯罪的事故案件19名责任人移交公安、司法部门，追究刑事责任，其中已有4人依法判处有期徒刑。同时对事故单位实行了安全评价和隐患整改结案制。定期编制《安全生产事故通报》和《安全生产简报》。

（二）积极推进企业安全生产标准化试点工作。

根据市局关于在危化行业以及其它“五大”重点行业推进安全生产标准化工作的有关要求，认真落实，确定53家危险化学品生产企业和60家企业为标准化工作试点单位。编印了《企业安全标准文件汇编》和《危险化学品从业单位安全标准化规范文件汇编》发给试点企业。组织试点企业召开了动员会，并按省局要求成立自评小组培训自评人员，保证标准化工作有序进行。

目前，危险化学品标准化建设方面，已有2家危险化学品企业通过了省局的标准化考评，46家企业已向省申请达标考评，申报率达到86.8%，超出省局要求的30%申报考评额。60家“五大”行业安全标准化试点企业，已进行了重点检查，并聘请市安科学会2名专家配合区、街道对完成复评的试点企业进行考评。

（三）大力推行中小企业安全托管体制。

在我区，中小型企业普遍存在安全生产管理薄弱没人管、不会管、管不好的现象，一些事故单位也存在安全管理不到位，各项规章制度不健全，使各类安全隐患长期得不到有效治理。一直以来，政府担心，企业烦心，社会忧心。为有效改善中小企业安全生产状况，我们创新工作机制，在一些中小企业、事故单位中推行安全托管工作。通过中介机构，引导企业规范安全生产行为，促使企业自觉履行主体责任，改善安全生产条件，完善规章制度。同时，发挥中介机构技术力量，督促企业对各类隐患的整改，让中介机构发挥好“企业的助手，政府的帮手”的作用。目前，我区接受委托管理的企业有331家，比去年增加了218％。坑梓、坪地街道约70家企业接受了委托管理。龙岗、横岗、坂田等街道也专门拨款与中介机构签订技术服务协议，依托中介机构开展一些专项检查。

三、加强队伍建设，提高执法监管水平

（一）加强党风廉政建设，强化执行力建设。今年以来，按照党风廉政建设的总体部署，结合国家安监总局提出的强化四种意识，养成四种作风的要求，我局狠抓队伍自身的政治思想、党风廉政建设，有效促进了机关工作人员依法行政，廉洁从政。党的“十七”大召开后，我局组织全体干部职工认真学习“十七”大报告精神，特别是胡总书记关于安全生产工作的要求，用报告精神，结合我区安全生产工作实际，开展工作。逐步形成了干净做人，干净干事的良好作风。

（二）加强业务培训，努力提高各级安监执法人员的业务素质。全市推行综合执法后，我区与街道在安全生产方面进行了事权划分，对街道安全生产监察方法提出了明确要求。为确保基层人员在日常执法过程中的规范性和适用法律的准确性，我们组织了街道、社区684人，分13期，每期2天的培训班。从执法文书正确使用到一般事故调查处理，从危险化学品现场监察到工矿企业日常执法监察等四个方面进行了培训。为了及时了解掌握基层执法情况，年底我们开展了行政处罚案件交叉检查，检查执法案卷189个。对检查中发现的问题又举办执法人员业务培训班，进一步规范了安全生产执法行为。一年两次的培训，使基层执法人员的执法业务水平和依法行政的能力有了很大提高。今年，各街道执法中队依法立案查处各类违规行为341宗，处罚333.63万元。

四、加大执法监察力度，保持高压态势

（一）开展以强化企业主体责任为主要内容的百日安全生产检查活动

为遏制重特大事故的发生，最大限度地减少一般事故，按照市安全生产月活动的部署，组织开展了“百日安全生产检查”。主要目的是督促企业履行主体责任，完善管理制度。检查以企业自查为主，街道执法中队和区执法大队检查为辅。我们共发出检查文件和自查表15000份，要求企业自查后上报自查表。这次检查各街道安监办（执法中队）共检查企业1964家，发现隐患8327处，下发《整改指令书》842份，下达《强制措施决定》204份，封停隐患设备701台，立案119宗，罚款109.7万元。我局抽查企业117家，发现隐患1124处，下发《整改指令书》85份，下达《强制措施决定书》7份，封停设备23台，处罚2.5万元；但企业自查率仅为56.4％。

（二）开展事故多发企业的整治

今年，结合市部署的各项专项监察，组织了区安全生产执法警示活动、劳动防护用品专项监督检查等工作，按照“上年事故多发单位跟踪查，上月事故下月查，重伤事故立即查”的执法思路，积极开展事故隐患的整治。在日常监察中，共检查各类企业132家，检查设备3982台，下发《整改指令书》132 份，下达《强制措施决定书》28份，查封隐患设备62台。对责令限期整改的122家企业进行了复查，对逾期未按要求整改9家企业给予行政处罚。

此外，我区加强了对非煤矿山的安全监管工作。对取得《安全生产许可证》、《采矿许可证》的非煤矿山企业进行了检查，使非煤矿山企业安全生产状况得到了明显改善。同时，对《采矿许可证》过期的2家企业，依法暂扣《安全生产许可证》。

（三）开展危险化学品企业安全执法检查

一直以来，我们严把安全许可前沿关，认真抓好安全许可的每一个环节，积极协助省、市安监局开展现场核查工作。在抓好日常监察工作上，今年，我们共检查危化企业336家次，下发《整改指令书》74份，下达《强制措施决定书》9份，依法查处违规企业8家，罚款21万元。

强化重大危险源监管。一是抓好非药品类易制毒化学品（第三类）经营企业备案工作。全区目前共有30家非药品类易制毒化学品（第三类）经营企业备案。二是核定重大危险源企业155家，212处，并实行分级管理。三是复查了关闭的18家危险化学品生产企业，确保“关、停、搬、转”干净、彻底。四是与市局共同组织了危险化学品经营单位从业人员培训班12期，981人参加了岗位安全操作培训。

（四）开展涂层烘干室使用企业专项整治

认真落实市局《关于进一步开展涂层烘干室安全专项整治工作的通知》，对全区使用涂层烘干室企业539家，在用涂层烘干室1257台，建立了详细的电子档案。

按照市局的部署，确定了12家企业试点。为做好试点企业的考评验收工作，保证验收工作质量，局拨款聘请广元康公司的专业技术人员，按照《深圳市涂层烘干室使用管理安全要求及考评》的要求，对12家试点企业采取边执法边考评验收的做法，按时、按标准完成了考评工作。

坪地、平湖、布吉等街道也聘请安全中介机构对辖区涂层烘干室企业进行了检查和整治。全区共对317家使用涂层烘干室企业进行了执法检查。

（五）开展对使用危险化学品的净化车间整治

“6·27”火灾事故发生后，为吸取教训，加强对净化车间企业的监管，我们在全区开展了使用危险化学品的净化车间企业普查工作。截止目前，全区有使用危险化学的净化车间企业279家，聘请了市安科协会专家开展检查整治试点工作，制定出《龙岗区使用危险化学品的洁净作业企业安全检查指引》，并组织了区、街道执法人员和使用危险化学品的净化车间企业负责人、安全主任进行了培训。共举办5期培训班，参加培训的企业337 家，424人。

五、突出抓好督查督办，推进全区安全生产综合管理工作

充分发挥安委办综合协调和督查督办职能，调动各部门齐抓共管、形成合力抓好安全生产。完善了区安委会工作规则。定期组织召开安全生产重特大事故防范工作会议，对重大安全生产问题进行研究协调。建立了安全隐患排查整治的工作计划、登记、汇报等制度，使安全隐患的排查整治工作制度化、规范化。按照《国务院办公厅关于在重点行业和领域开展安全生产隐患排查治理专项行动的通知》，制定了工作方案，部署各街道、各相关部门开展道路交通、工矿企业、燃气安全、特种设备、建筑安全、旅游安全、水上安全、“清无”等专项检查和隐患排查行动。各部门按照安委办部署，积极组织开展本行业、本辖区各类专项行动，成效明显。

完善安全隐患举报奖励制度，在各街道设立了隐患举报投诉电话。认真处理群众投诉，进一步规范信访案件的收发、登记、管理工作。今年共受理安全生产投诉、举报案件148件，其中督办28宗，转办120件。做到了信访案件“件件有落实，事事有回音”。

六、加大安全宣传教育培训力度，营造安全文化氛围

（一）扩大“安全生产月”的影响。

在今年的安全生产月活动中，我们与共青团、横岗街道办联合举办了安全生产月活动启动仪式，区领导张备亲自动员，百家企业一千名职工在仪式上向社会公开承诺，保证自觉履行安全生产责任，不伤害自己，不伤害他人，不被别人伤害，保障安全生产。我们把宣传咨询与下基层服务相结合，与龙岗街道、比亚迪公司及区有关职能部门联合开展大型安全生产咨询活动。在电视台、报刊广泛宣传以人为本的科学发展观。对不依法履行安全生产责任的单位予以曝光。利用移动通信发送安全生产信息2万人次。组织100场电影进社区，利用电影进社区播放安全生产宣传短片100次，通过各种活动形式使“安全生产月”活动深入人心。

（二）加大安全宣教力度。

我们通过各类公共场所，大力宣传安全知识。在8台公交车上制作了车身安全公益广告，制作了30秒钟安全用电广告片在区电视台播放。在公交车侯车亭制作了预防燃气中毒和火灾的安全公益广告。在电梯安装144块公益广告，在2个要道口竖立了立柱广告牌。向企业和员工发放《员工安全知识必读》读本4500本，招贴画5000张，宣传挂图1000套，安全宣传小册子19660册。在“一畅两会”专项整治行动中，制作消防安全宣传条幅标语340幅挂在各社区。制作《龙岗区出租屋消防安全十项须知》55000张，在“三小场所”张贴。今年在宣传上我局共投入88万元。

(三)加强从业人员培训质量。

本着“规范发展、繁荣有序”的原则，进一步加强了安全培训中介机构的管理，严格执行办学审批制度，杜绝无资质办学和非法挂钩办学等现象。加强了对培训机构设备、设施的管理，对特种作业人员的培训场所进行了规范。加强了培训质量管理，从参加培训人员的身份、教学质量、考核发证等环节从严把关，共培训企业负责人1532人，初级安全主任3528人，特种作业备案3590人，操作证复审备案2753人。

工作中存在的问题：

一年来虽然做了大量工作，取得了一些成效，但是也存在了一些问题和不足，主要表现为三个方面：

一是社区安全巡查制度落实不到位。

各社区工作站成立了以后都组建了安全生产巡查队伍，配备了3－5名工作人员。推行“大综管”以来，没有与“大综管”有效结合起来，社区巡查员的作用没有充分发挥。对社区巡查工作指导力度不够，致社区巡查工作普遍存在职责不明确，工作不清晰，巡查记录不齐全，档案管理不规范等现象，中心工作与日常巡查结合不紧密等诸多问题。

二是对强化企业主体责任的工作思路贯彻不到位。

按照国家安监总局提出的“落实年”和“攻坚年”，我局围绕落实企业的安全生产主体责任，要求企业自主地、积极地、主动地履行安全生产职责，加强内部安全管理，在组织生产经营活动中主动考虑安全因素，自觉规避事故风险，防治出现事故隐患。这一工作思路没有得到很好落实。如在今年开展“百日安全大检查”活动中，企业自查率还不足60％，上交的自查表也普遍存在敷衍应付的现象。这一现象一方面反映我区部分企业缺乏自觉履行安全生产主体责任意识。另一方面也反映我们自身对此工作宣传、执行力度有待进一步加强。

三是安全生产宣传教育手段还比较单一。

虽然XX年年做了大量的宣传培训工作，但创新的力度不够，标语式、口号式的宣传比较多，潜移默化的宣传教育作品比较少。

回顾一年来的工作，我们在区委、区政府的正确领导下，在市安监局的指导下，全局上下时刻紧绷保平安、促稳定这根弦，倾全力、用全心，做了大量艰苦细致的工作。面临严峻的安全形势，明年我们将继续加大工作力度，团结进取，开拓创新，以扎扎实实的作风，谦虚谨慎的态度，团结协作的氛围，干净干事的心态，积极推进安全生产监督管理各项工作

关键词：年终工作总结