第一篇:光华学院信息工程学院2011-2012年第一学期工作总结(推荐)
信息工程学院2010-2011年
第二学期工作总结
信息工程学院
2010-2011年第二学期的工作已经接近尾声后,回顾这一学期的工作,按照光华学院的总体部署要求,在董事长和学校领导的亲切关怀下,在信息领导班子和全体师生的共同努力下,我们坚持以教学为中心,以专业建设、学科建设和课程建设为重点,针对教学、科研和管理暴露出来的问题,制定了整改措施和发展规划,推动了教学改革和科研水平的不断提高。在圆满地完成了各项教学任务的同时,教学和科研能力明显增加,教材建设也已全面展开;实验室建设逐步推进;学生科技竞赛成果显著;教学改革、学科建设、课程建设和实验室建设取得了一定成绩: 1.教学改革
在上学期教学改革的基础上,我们加大了教学改革力度,逐步推进了大学生学科竞赛、职业技能培养和校企合作的进程。
(1)对晚自习进行了改革,将晚自习拿到实验室上,有专业课老师进行指导,通过任务驱动法,将知识点逐一复习的同时,完成老师交给的项目设计任务,提高了学生的积极性,提高了学生的动手实践能力。
(2)进一步加强了校企合作,在2010年11月我院与大连安博集团签署了“千人免费实训项目”校企合作协议,成立了长春大学光华学
院——大连安博大学生就业工程实习实训基地的基础上,2011年6月与大连安博集团该进行了更深层次的合作,现又有33名学生去大连安博免费实习,并由大连安博集团负责就业推荐工作。同月我院与摩托罗拉长春站进行了“订单式培养”的框架式协议磋商。与中软集团(大连)初步探讨了3+1的人才培养模式的意向性方案。(3)进一步突出“本科+职业”的办学特色,2011年5~6月份针对信息工程学院大四学生开展了“单片机设计师”,“通信工程师”和“网络工程师”认证培训,授课聘请外校知名双师型教师采取理论+实践,边讲边练的授课方法,取得了较好效果。
2、学科建设
(1)在董事长和校领导的正确指导下,在学校各职能部门的积极协助下,在信息工程学院全体师生的共同努力下,成功申报了现代媒体技术省级工程研究中心,并顺利通过省专家组的评审。
(2)积极组合教师力量,鼓励教师参加学科建设工作,参与各级政府教科研课题申报。2011年获省教育厅科研立项8项目,其中1项重大项目(吉林省双百人才项目)、1项重点项目。获光华学院首届科研成果一等奖2项,二等奖3项。
3、专业建设
积极组织教师申报“十二五”省级特色专业,其中“电子信息工程专业”顺利通过省专家组评审。同时积极组织申报新专业:媒体技术专业和物联网工程专业。
4、教学研究
积极组织教师申报省级和校级教研、教育科学及教育技术项目,获校级资助教研项目11项,获校教育技术研究项目4项。
5、师资队伍建设
(1)积极引进高层次急需人才,有一名北京信息科技大学的控制理论与工程的博士毕业生已通过校院两级审核,待批录用。
(2)获吉林省第六届教学名师奖1名,获吉林省“双百人才”一名。
6、实验室建设
在学院经费紧张的情况下,根据教学需要,对信息工程学院的实验室进行了整体美化,使实验室更有文化和学习氛围。
7、大学生学科竞赛
2011年6月我们在吉林省大学生程序设计竞赛中获一等奖2项,三等奖1项。
8、就业
2011年就业率达90.5% 总之,2010年—2011年第二学期我们在各个方面都取得了较好的成绩,所有这些成绩的取得都是与董事长及校领导的正确指导和关怀分不开的,都是与信息学院每位老师的辛勤工作和共同努力分不开的,在这里我代表信息学院领导班子表示衷心的感谢。
不足
1、办学定位不够准确,在当今激烈的竞争和严酷的就业环境下,分院如何生存,学生如何就业,搞清我分院的教学定位是一项艰巨的任务;
2、学风建设任重道远,我们还经常听到老师们关于学生学习态度、学习纪律等问题的报怨,虽然我们努力了,但工作还远没到家;
3、科研工作水平不高,高层次的成果和立项较少,学术梯队尚有待完善;
4、分院班子成员要加强创新意识,求新、求变,开拓新的工作局面。
总之,今后一定要加强理论学习,按照光华学院“中长期发展纲要”和“十二五发展规划”提出的目标,转变教育思想,更新教育观念,脚踏实地,勇于探索,大胆改革,加强教学基本建设、增强教育教学质量观,切实提高我校的教育教学质量,为光华学院的跨越式发展做出自己的贡献。
第二篇:机电与信息工程学院学生会外联部第一学期工作总结
机电与信息工程学院学生会外联部2010年第一学期工作总结
作为机电与信息工程学院的第一界外联部,在第一个学期中外联部在继续继承原外联部的优秀作风外,致力于完善外联部的制度和工作内容,继续创新,担负起扩大我院影响,与商家建立良好沟通,保证我院的各个活动得以顺利进行的任务。
外联部在开学后的三个月以来,本着“外引内联”为宗旨,既要引进来,引来商家与我院合作:又要走出去,扩大我院的良好形象和影响。进行了多项工作内容:
(一)十月二十三日,与文艺部合作举办“校园舞会”,并在活动的前期负责为校园舞会的举办筹集活动资金。在活动前期的半个月中,我部门与我校附近及校内的多个商家进行协商,并与金剪子美发,迷你火锅店,双峰电子,原创美发等多个商家达成赞助协议,共为校园舞会活动筹集2500元现金赞助以及500元的物品赞助;
(二)十月中旬,与体育部合作,为体育部主办的“足球比赛”以及“篮球比赛”负责寻找赞助商家,筹集赞助资金。在活动前期接到通知的两周中,我部门共与一同复印社,瑜伽馆等多家商家达成协议,共为活动筹集现金赞助1000元;
(三)十一月下旬,与文艺部合作举办“PPT”大赛,并负责为比赛联系赞助商家。共拉到300元现金赞助以及300元礼品赞助;
(四)十一月初,我部门与浪漫满屋饰品店商家合作,计划并负责为我院筹办院刊,并协商院刊赞助事宜。但是由于未成功协调好院刊的内容与印刷份数,未能与商家达成共识;
(五)在十二月初,我部门接到校学生会关于选拔两名选手参加校一二九演讲比赛的通知,举办一次选拔活动;
在半个学期的工作中,我部门取得了一些成绩,完成了老师布置的各项任务。
(一)与多个商家进行了赞助合作,并与原创美发建立了长期的合作关系,共为我院各项活动的举办筹集资金3800元,礼品赞助共1000元,保证了各个活动的顺利进行;
(二)初步扩展了外联部的工作任务和工作视野,在与浪漫满屋商家协商院刊的过程中,虽未达成一致的意见,但是能够通过多种方式实现学院与商家的沟通和交流。
(三)实现了部门的规定的制度化,在外联部内部的建设中,外联部所有的人员本着内部团结,遵守制度,充分发挥每个人得能力"的原则,着力于建设部门的制度和考核办法,(四)基于干事的培养以及外联部工作的充分进展,我部门在这个学期采取部长负责制:九个干事分别由三个部长平均带领,能够与干事得到更好的交流和沟通,并确保部门内部的团结。
在外联部的工作过程中,同样存在着多处不足和需要改进之处:
(一)在校园舞会的赞助项目中,由于提供赞助的商家过多,没有很好的为商家做好我们所承诺的宣传,没有达到商家的预期效果,尤其是金剪子美发,在活动现场表示出对我们部门的不满和对我们赞助的部信任。没有为商家提供有效地宣传,没有与一些商家取得信任和长期合作的关系;
(二)部门的内部过于松散,某些干事没有严格的遵照并遵守学生会的规章制度,尤其是我部门的一位干事在制度考核中作弊,为学生会造成不良影响,这是作为部长的督导教育不严导致的;
(三)由于所有干事有三个部长分别带领,导致有些任务三个部长不能及时的沟通,各个小组的干事也不能在工作中及时沟通,部长负责小组制度应该进一步完善和强化;
(四)在院刊这个赞助过程中,没有及时的与老师沟通和协商,导致我们与商家的协商结果不能为老师和学院所接受,最后导致赞助商家没有与我们合作。
鉴于半年的工作总结和经验教训,在今后的工作过程中,应该注意一下几点:首先,应该加强与其他部门的交流,提前制定出一个学期的拉赞助计划以及需要拉赞助的活动,使外联部在接受赞助任务的过程中不至于被动;第二,应该多与一些大的商家沟通和交流,改变以前的拉赞助模式,与一些大的商家建立长期的合作关系,而不是一味局限于我校附近的小的商家,扩大我部门的活动范围;第三,加强部门内部的团结和干事遵守制度的意识,遵守学生会的规章制度;第四,在下学期的工作中,应该扩大与商家沟通的视野与形式,院刊的合作就是扩大商家与学院合作形式的最好例子,虽然没有成功,但是给我们以很多的经验和教训。
在接下来的半年中,外联部将继续秉持着认真的工作作风,以及遵守各项工作制度。积极为我院的各个活动筹集赞助基金,保证各项活动的顺利进行,并且继续开展外联部的工作内容丰富化,不多创新和进取,努力将外联部打造成为一个召之即来,来则能战,战则必胜的学生会职能部门。
机电与信息工程学院学生会外联部 谢冠博 2010年12月5日
第三篇:生物工程学院学生会2014—2015学年第一学期工作总结
生物工程学院学生会2014—2015学年
第一学期工作总结
又一学年在不知不觉中渐近尾声,细细回顾这一学期,生命科学系学生会的工作历程是充实的、艰辛的,收获是可喜的、众望所归的。我们本着踏实勤恳的态度,依旧保持开拓创新的精神,积极主动地开展各项工作,并且在学生会的每一位成员的努力下,在各方面都取得了显著的优异成绩,当然也还存在着许多需要改进的地方。现作本学年工作总结如下:
一、加强自身内部建设,不断提高组织的凝聚力和战斗力
1、加强整体组织队伍建设,端正学生干部的工作态度,提高学生会成员的工作能力和工作水平,从而提高工作效率。本届学生会各部门,从干事换届竞选到新生初试和面试的删选,方才确定最终录用者。在确定了学生会部门人员设置后,我们采取了详尽的人才吸收措施,从前部长推荐到民主自愿报名方式,这样前所未有的两者结合选拔考核程序,优化了学生会组织结构,使事得其人,人尽其才。在新一届学生会正式换班之前,我们还积极开展了系列部门培训活动,邀请原部门负责人对新进干事以及新任职的部长进行比较系统的培训。
2、完善学生会工作制度,建立健全考评体系,提高工作的透明度和规范程度。本届学生会在原有学生会条例的基础上,进一步完善了《学生会日常工作考评体系》(见附录),在实际工作中加强了对各部门活动计划、实施过程以及工作总结的指导与监督,强调了各部门工作考评材料需归档到电脑磁盘和云盘两部分,并且定期进行检查。新的部门会议制度、新的部门定期汇报规定、新的部门归档条例,都切实提高了工作的效率和质量,并为团学工作中可能出现的未尽事宜做出方向性指导。
3、增强自主创新意识,提高独立开展活动的能力。本学期学生会较之往届,开展团学工作面临着跨越两个校区的挑战,多了一些束缚与不便,但更加激发了部长们开拓创新的激情与魄力。指导老师将权利与责任进一步下放到学生手中,各部也在学生会总的引导下独立开展活动,独立进行部门会议,这种较大的发展弹性无疑充分调动了每一位成员的主动性,激发了每一位成员的创新性。
4、不断加强组织凝聚力建设,构建团队型学生会。面对跨越两个校区的挑战,我们以提高各部门沟通为基点,以“沟通协作”为理念,更加注重加强学生会内部干部个人之间、部门之间以及学生会与校团委之间的沟通,通过组织内部交流会、户外游戏,例如运动会总结茶话会、户外拓展活动等方式为大家提供沟通的平台。通过沟通,学生会干部个人之间、各部门之间加深彼此的了解,工作协调性大大增强,凝聚力不断提高。
二、务实求真,开拓创新,团学工作不断迸发活力
1、浓厚学风,不断拓展文化素质
我们紧密围绕“浓厚学风”这一中心思想,本着为立足专业、提高素质的宗旨,始终以学风建设为主线,从基础做起,不断丰富活动内容。如:面向新生的新生校规校纪教育考查、专业认同教育、学生公寓是大学生主要的生活区域,是高校培养、提升学生全面素质不可或缺的重要组成部分,我们深知这与每一位学生都息息相关,因此进行了寝室设计大赛、冬季宿舍安全隐患大排查和卫生大检查、门牌设计大赛等活动,努力营造良好的宿舍文化氛围,提升我系的宿舍卫生形象。
2、部门出新,带动团学活动新局面
从“中国古建筑摄影”大赛到“老校区的美”微信活动,以及“人是最美丽的风景”主题征文比赛,到社践部“一战到底百科知识竞赛”、学习部的生物模型制作大赛、青年志愿者部的“各色思维”手工艺品DIY大赛、女生部的编发大赛,再到团总支、学生会合力开展的户外素质拓展活动,我们一步步见证了此学年学生会在活动中成长与奋进。各部门继承我系团学工作“开拓创新”的优良传统,举办特色活动也取得很大成果,其中“老校区的美”微信活动借将老校区精彩剪影上推至省学联获好评,具有我系专业特色的“生物模型制作大赛”得到我校教务处的关注。更值得称赞的是其中的很多活动都面向全校,这是本学期的一大重要突破。这些特色活动对于参与学生来说,拓展了他们的多方面素质,扩大了知识面;对于学生会各部来说,拓展了部门创新能力,提高了部与部、人与人之间的沟通与协作能力。总体而言,本届学生会经过一学年磨合历练,已从中提升了自身多方面业务素质。
3、推陈出新 广泛应用新媒体
生命科学系充分认识新媒体的重要性,为了紧跟学生潮流思想,搭建和维护系部对外宣传网络平台,于开学伊始便全力构建生命科学系网络公众平台,并发动生命科学系各班级建立自己的官方微博平台,作为班级班风宣传的主要阵地。同时,新设团总支信息部这一部门,使其全力建设好学生会微博微信公众平台,并利用网络宣传我系专业活动、比赛及优秀学子风采,及时进行模块更新与信息传达。
学生会本学期在推陈出新的理念下,将新媒体运用于学生会工作的方方面面,团总支信息部举办了“老校区的美”微信线上活动、“光盘行动”以及“长微博比赛”。特别是今年各高校联合发起的“光盘行动”生命科学系共发动400人进行微博接力,门牌设计大赛微博在线投票人次达到2829次,各项活动不但在校园内影响很大,还受到了校外媒体的关注。同时我们看到了,学生会新媒体技术已日渐走向成熟,有条不紊的发布微刊、资讯及活动组织、评比结果。效果明显的影响力,都足以证明在新时代下新媒体已在学生群体中掀起新热潮。更重要的是新媒体的应用也在一定程度上提升了生命科学系知名度,开创了打造我系网络品牌阵地的新局面,这也会成为以后学生会活动保持与努力的一个方向。
4、常规工作,不忘约束 从学生的自习、宿舍检查,到各部门日常工作的开展,都无一不保持严谨、严格的一贯态度。虽然本学期工作中曾出现过一些状况,开展活动也遇到了各种困难,但可以看到在工作调整中学生会成员的成长,在不忘约束的常规工作中各部门工作都在走向成熟。
三、保持优点,不断以实际行动改进不足。
成绩是有目共睹,值得肯定的,但是回顾本学期的点点滴滴,我们还是能找到许多目前仍存在的不足。
宏观而言,一是活动影响力不够。本学期活动数量上来说是不少的,形式多样,但是从活动效果、影响上观之,在全校影响力还不是很大,主要是宣传力度还不够。二是活动品牌性不够。创出品牌是活动能否吸引广大同学积极参与的首要前提。而目前学生会活动呈现出“多而不精”的局面,活动缺少品牌,总体缺少精品。
微观而言,一是个别工作存在沟通不足,沟通方式不妥的问题,导致后续活动开展受阻。二是在活动细节处理方面还不太全面,使得活动预期与实际有所差别。
因此,学生会下学期工作中要改进这些不足,我们应该:
①不断增强创新意识,强化品牌意识,走出固定的工作模式,寻找新的工作切入点。
②不断丰富活动形式,打造特色,扩大影响力,提升层次,加大宣传力度。③不断拓展社团活动,突出专业特色,为学生就业服务,争取更大的成功。
④不断加强内外交流合作,学生会内部的交流沟通以及外部与兄弟系、与校外合作。
⑤不断走向社会,积极开拓工作新领域,为活动寻找更多赞助,为活动寻找更多形式。
通过本学年的历练,我们看到了整个学生会的成长,相信在未来的日子里,凭着我们团结齐心的精神,凭着我们集体的努力与奋斗,今后的团学工作一定会更上一层楼!
生命科学系学生会
2014年12月22日
第四篇:宿州学院信息工程学院简报
宿州学院信息工程学院简报
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2011第4期(总第59期)
宿州学院信息工程学院主办2011年3月1日
【本期目录】:
★ 我院召开新学期开学例会
★ 我院召开党政联席会议
★ 桂和荣书记带队到信息学院检查指导开学工作
★ 关于调整教研室的告知
★ 张莉副校长到信息学院指导工作并宣布干部任免决定
★ 我院召开学生工作专题会议
我院召开新学期开学例会
2月19日下午,信息工程学院在西校区办公室召开新学期工作会议,会议由李鸿院长主持。孙增响书记、路红梅副院长、房爱东副书记及全体教职工参加了会议。
会上,院长李鸿布置新学期开学前准备工作和其他各方面的工作,并重点就五个方面通报我院2011年教学工作要点:
一、加强教学管理,健全本科教学管
理制度;
二、质量工程的申报和检查;
三、教学材料及教学评估;
四、学科专业
建设和师资队伍培养;
五、实践教学与实验室建设。
院党总支书记孙增响对我院2011年党建、团学、就业、校园文化建设等工
作作出了具体安排,同时对做好新学期开学工作提出具体要求。
本次会议为新学期各项工作做了详尽细致的安排,本学期任务重,要求高,我院全体教工将振奋精神群策群力共同迎接新的挑战。
我院召开党政联席会议
2月21日上午,我院召开党政联席会议,会议由院长李鸿主持。本次会议重
点就调整教研室、年终分配方案和学费奖励等三个议题进行了协商,并形成一致
意见。
会后,召开科级以上干部会议,向我院科级干部通报会议决定,并征求
了意见。
桂和荣书记带队到信息学院检查指导开学工作
2月21日是我校新学期开学第一天,校党委书记桂和荣,副校长蔡红、张
莉等校领导带队到我院检查开学上课情况。办公室主任李亮,党委宣传部长段建
国,教务处长蔡之让、副处长方吉泉等参加检查。
在校领导的指导下,我院对开学工作做了充分的准备,师生精神面貌良好,教学秩序井然。
关于调整教研室的告知
为适应我校应用型示范高校的发展需要,经学院党政联席会议研究决定,对
现有教研室设置和教研室人员组成进行调整。由原来3个教研室调整为4个,分
别为计算机科学与技术教研室、网络工程教研室、信息管理教研室、公共计算机
教研室。
本次调整实现了教研室设置由学科型到专业型的转变,适应了我校应用型本
科高校的办学定位,为我院内设教学管理机构的转型提前做好了准备,为深化我院教育教学改革奠定了坚实基础。
张莉副校长到信息学院指导工作并宣布干部任免决定
2月25日上午,张莉副校长到信息学院指导工作并宣布干部任免决定。信
息学院科级以上干部及部分教师参加会议,会议由院党总支书记孙增响主持。
校党委宣传部副部长毛传华宣布了校党委决定:李鸿任科技处处长,免去信
息学院院长职务,路红梅任信息学院副院长(主持工作)。
张莉副校长对李鸿同志在信息学院的工作给予了充分肯定,指出李鸿同志在担任信息学院院长期间,积极创新教学管理模式、开展院主题年活动、大力调整
学科专业结构、切实加强师资建设、开展院文化建设;近几年,信息学院办学规
模不断扩大,办学条件不断改善,师资结构明显优化,教学质量和科研水平明显
提高,各项工作成绩斐然。同时指出,路红梅副院长作为李鸿院长的副手,一直
积极协助李院长做好各方面的工作,工作踏实,勤勤恳恳,希望信息学院党政领
导及全体教师要像支持李鸿院长一样支持路红梅副院长的工作。
张莉副校长对我院工作提出三点要求:
一、党政领导要统一思想,坚决拥护
校党委决定;
二、党政要团结一心,相互支持,相互配合,团结出力量,团结出
人才;
三、积极学习省“十二五”教育改革和发展纲要,创新工作思路、工作理
念和工作方法,走特色发展的道路,使信息学院在教学、科研、学生管理、就业
等方面取得更好的成绩。
孙增响书记代表信息学院对学校党委对我院的关心表示感谢,对张莉副校长
亲临我院指导工作表示热烈欢迎,并表示信息学院党政领导坚决拥护、执行校党
委的决定,一定全力支持路红梅副院长的工作,团结一心,把信息学院发展得更
快更强。
我院召开学生工作专题会议
2月28日上午,信息工程学院在院三楼会议室召开学生工作专题会议。学
院党总支副书记房爱东,全体辅导员、班主任参加了会议,会议由院党总支书记
孙增响主持。
会上,孙增响传达了校学生工作例会精神,对新学期学生工作进行了部署:
一是加强辅导员队伍建设,坚持班主任周例会制度;在辅导员(班主任)中开展
“身在学生中,学生在心中”的主题教育;二是认真做好学生奖助学金的评
定工作,坚持做到公开、公正、公平;三是加强学风建设,注重对学生的教育、引导;重点抓好学生到课率、学生成绩及格率、学费催缴率、预防学生违纪违规
率、预防学生事故案件率;四是加强学生的安全教育和管理,排查学生私自外出
租房问题,进一步做好毕业生外出顶岗实习和工作期间安全管理工作;五是制定
学生管理预警机制方案,以“学生手册”为依据,以保障学生人身安全、完成学业为目的,制定具有可操作性的学生管理预警机制;六是以我院和后勤服务总
公司党总支在“创先争优”活动中结对共建为契机,开展学生宿舍文化建设,共
同打造安全、文明、积极向上宿舍文化。
房爱东重点强调了学生安全管理和安全教育工作,全体班主任表示要以更加
饱满的热情投入到新学期工作中,提高认识,凝心聚力,谋划好重点学生工作,以更加务实的工作作风,不断提高为学生服务的能力和水平,开创学生工作的新
局面。
策划、主审:路红梅主编:李建新编校:董全德
报:校领导;
送:校办公室、教务处、科技处、人事处、学生处、团委等相关部门;发:院内设机构、各班;
宿州学院信息工程学院2011年3月1日印
地址:宿州市汴河中路71号电话:0557—3680439、2871028
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第五篇:信息处2016第一学期工作总结
2016学下学期信息处工作总结
一、设备维修
我校教师办公电脑230台左右,多媒体约53套。维修教师办公电脑100余次,包括安装系统,杀毒,除尘等,维修教室多媒体49套左右,包括投影机灯泡的修复,电动幕布的维修,多媒体机柜的固定(已全部固定完毕),电脑的软件安装等,我们基本保证了设备的正常使用。我们的态度是认真的,我们的技术是专业的。
二、设备安装
1.高中部12月份安装11套多媒体,设备 包括:短焦教育投影机(理光pjk360)11台,82寸触摸电子白板(sjw802)11块,短焦投影吊架11套,教学多媒体中控系统(sjk240)11套,2.4G有源教学音响(sjy520)11台,高清视频展台(stj320)11台,推拉型讲台(sjd209)11张,4块装推拉黑板(sjb0404)11块,计算机:HP商用台式电脑(400G3 SFF)11台,显示器(V202)11台,即将投入使用。
举例:电脑购买上的用心,采购经费的限制以及考虑到的售后维护,我们在城中城购买了五台电脑,五台电脑的配置也是很高的(双核、4G处理器、500G硬盘以及22寸显示器)。
2.微机室3升级改造,增加新设备:联想电脑(F5005,CPU E2-7110内存4G,硬盘500G,显示器19.5寸)57套,其他设施:华为千兆交换机(S5700-24TP-SIAC),育林卫多媒体教学系统1套,机柜1台,安普六类网线1500米,电源线(2X4.0护套线)100米,电源插座(公牛)57个,稳压器(德力西SJW-20KVA)1台,线槽100米,线标57对。即将投入使用。
3.高中学业水平视频监控系统,设备名称:摄像机(JYD-E9131)56套,拾音器(JYD-DP100)54个,光模块(D-LINK DEM-310GT)4个,交换机(D-LINK8口)1台,交换机(D-LINK24口)3台,管理软件1套,监控电脑(宏基AXC605-C83)7套,网络储存设备(JYD-NSS600)1台,硬盘(希捷4TB监控硬盘)8块,电视(创维50E5DHR)4台,画面分割器(JYD-DEC916)2台,SIP转发服务器(JYD-STS9600)1台,网管监控主机1台,壁挂式网络机柜3台,监控室机柜2台,监控台3台。
4、网络
1.信息处在学校原有联通网络基础上,11月底新拉进30兆电信光纤已经投入使用,极大地满足了老师们的教学需求。
2.无线网络系统(无线AP),设备:艾泰AP130个,AC控制器1台,24口千兆交换机18台,30公分吊顶机柜18个,安普超五类网线6200米,电源线2300米。即将安装使用。
三、回顾这一学期工作,我校学校信息化的规范管理与教育技术应用环境方面有了进一步的完善和提高,在教师培训、普及应用、资源库建设、硬件设施的配备等方面都上了一个新的台阶。今后,我们将进一步规范管理、以校园网络建设为契机,加大教师培训力度,使我校的教育信息化工作再上台阶。