第一篇：学生流动情况报告制度
学生流动情况报告制度
为了全面细致地了解学生在校的学习情况，确保学生在班的稳定人数，经学校校委会研究决定，制定本制度，从即日起执行。
1、班主任教师全面了解掌握本班学生自然情况，及时与学校“控流保学”领导组进行汇报和说明。
2、进行有针对性地工作，并形成个人工作思路，加强易辍生的工作。
3、任课教师发现班上有学生未按时上课的，要及时与班主任取得联系，便于及时了解学生动向。
4、班主任教师没有任何权利拒收本服务区内的学生入学，更不得把本服务区内有在我校就读意愿的学生拒之门外。如有此类情况或有家长举报，经查实后按学校有关规定处理。
5、班主任要坚持每天查岗，确定本班学生是否全部按时上课，对半天未到校上课的学生要了解未上学的原因。未能及时取得联系的班级要及时向学校领导汇报。
6、对未请假一天未到校上课的学生要向校长报告，并讲明未上学的原因，及时进行家访，做好学生返校上课的工作。
7、对没有按本制度执行的班主任教师、科任教师，经查实后按学校有关规定处理。
8、本制度适用全体教师，其结果纳入教师考评之中。
临沂褚墩育才小学
2013.2
第二篇：流动会员制度
会员会籍流动管理制度
为了规范工会会员管理工作，依据《中国工会章程》，结合街道实际情况，制定本规定。
发展工会会员
一、凡从事体力劳动或脑力劳动、以工资收入为主要生活来源的职工，不分性别、民族、职业、宗教信仰，只要承认工会章程，都可以加入工会为会员。
二、职工入会，必须经过本人自愿申请，填写《工会会员登记表》，经工会（小组）讨论通过，报单位工会批准并发会员证。
三、凡是被依法剥夺政治权利的人不能加入工会。因违法乱纪被判处徒刑缓期执行期间的职工，暂不吸收入会。缓行期和留用察看期满，可以申请加入工会。
四、被开除会籍的职工，经教育改正错误后，可以重新申请加入工会。
会员会籍管理
一、工会会员的会籍，从单位工会批准之日算起。
二、会员调动工作时要及时办理会员关系转移手续，由单位工会出具《工会会员组织关系介绍信》，并将《工会会员登记表》直接转到新调单位的工会委员会。
三、会员离退休后，保留会籍，会员档案存在单位工会。
四、会员有退会自由，会员退会应由本人向工会提出，单位工会宣布除名，收回会员证。
五、会员如果没有正当理由，连续六个月不交会费，不参加会员组织生活，经教育不改，视为自动退会，收回会员证。
六、凡被依法判处徒刑和依法剥夺政治权利的会员，开除会籍，对不执行工会决议，违反工会章程的会员给予批评教育。对违法乱纪情节严重的会员，开除会籍。
七、开除会员会籍，须经工会讨论，提出意见，由单位工会决定，报上级工会备案。
第三篇：新生儿和流动儿童报告登记制度
新生儿和流动儿童报告登记制度
一、专人负责。由专人负责新生儿报告、登记工作。每月定期到门诊所属计划生育部门、派出所收集接生儿资料，每月定期到门诊辖区的各个负责接生单位收集“新生儿首针乙肝疫苗和卡介苗接种登记表”。
二、例会制度。指定门诊辖区内的妇女主任、乡村医生、治保主任作为联络员，每月定期召开例会一次。联络员负责上报本区域本月新生儿资料，核对本月门诊收集的新生儿资料。
三、及时查访。主管人员收到卡后，及时巡访，调查新生儿的户籍所在地。发现户籍在其他医院辖区内的，应及时注明户口所在地地址，及时退卡给有辖权的医院。并反馈，做好登记注明，以备核查。
四、登记入册。属于医院地段辖区的新生儿，工作人员应及时登记，建卡立册。并按照计划免疫的程序，及时发放有关疫苗接种的通知书给家长，督促家长按时间来医院接种有关疫苗。
五、资料保存。新生儿入册后妥善保存报告卡，以备核查。做好登记工作，并每月上报儿童报表。在本地居住3个月以上的7岁以下儿童均须按《计划免疫技术管理规程》要求实施预防接种。
六、须对流动儿童建立预防接种专册，每月定期收集居住3个月以上的7岁以下非本地儿童资料。门诊须每季度组织专人到流动人口聚集地、出租屋、市场、工地开展流动儿童调查摸底工作和预防接种工作。无接种证的应补发接种证，并按规定程序进行相关疫苗补种。
七、严格执行儿童入托、入园、入学查验接种证制度。每年9月派专人到门诊辖区内的托儿所、幼儿园、小学核查7岁以下儿童的预防接种证，无接种证的，须补发接种证，并按免疫程序补种疫苗。
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第四篇：新生儿和流动儿童报告登记制度
新生儿和流动儿童报告登记制度
一、专人负责。由专人负责新生儿报告、登记工作。每月定期到门诊所属计划生育部门、派出所收集接生儿资料，每月定期到门诊辖区的各个负责接生单位收集“新生儿首针乙肝疫苗和卡介苗接种登记表”。
二、例会制度。指定门诊辖区内的妇女主任、乡村医生、治保主任作为联络员，每月定期召开例会一次。联络员负责上报本区域本月新生儿资料，核对本月门诊收集的新生儿资料。
三、及时查访。地段主管人员收到卡后，及时巡访，调查新生儿的户籍所在地。发现户籍在其他医院辖区内的，应及时注明户口所在地地址，及时退卡给有辖权的医院。并反馈，做好登记注明，以备核查。
四、登记入册。属于医院地段辖区的新生儿，工作人员应及时登记，建卡立册。并按照计划免疫的程序，及时发放有关疫苗接种的通知书给家长，督促家长按时间来医院接种有关疫苗。
五、资料保存。新生儿入册后妥善保存报告卡，以备核查。做好“五变动”登记工作，并每月上报儿童变动报表。在本地居住3个月以上的7岁以下儿童均须按《计划免疫技术管理规程》和《关于印发河南省预防接种相关免疫程序的通知》要求实施预防接种。
六、须对流动儿童建立预防接种专册，每月定期收集居住3个月以上的7岁以下非本地儿童资料。门诊须每季度组织专人到流动人口聚集地、出租屋、市场、工地开展流动儿童调查摸底工作和预防接种工作。无接种证的应补发接种证，并按规定程序进行相关疫苗补种。
七、严格执行儿童入托、入园、入学查验接种证制度。每年9月派专人到门诊辖区内的托儿所、幼儿园、小学核查7岁以下儿童的预防接种证，无接种证的，须补发接种证，并按免疫程序补种疫苗。
第五篇：新生儿和流动儿童报告登记制度
新生儿和流动儿童报告登记制度
1、接种门诊（点）要专人负责新生儿报告、登记工作，每月定期到计划生育部门、派出所收集接生儿资料，到门诊辖区各个负责接生单位收集“新生儿首针乙肝疫苗和卡介苗接种登记表”。
2、接种门诊辖区内的村妇女主任、乡村医生、治保主任作为免疫规划联络员，负责上报本区域本月新生儿资料，每月定期召开例会一次。
3、接种门诊（点）要按属地管理的原则，收到新生儿或流动儿童登记卡后，要及时巡防，调查新生儿的户籍住在地。发现户籍属其他接种单位管辖的，应及时注明户口所在地地址，及时退卡给管辖区的接种单位建证造册，并做好登记注明，以备核查。
4、属于本接种单位责任区域新生儿，工作人员应在其出生一个月内及时登记，建证造册。并按照免疫规划的程序，及时向家长发放疫苗接种通知书，督促家长按时间接种有关疫苗。
5、本地儿童迁移时，应告知儿童家长或监护人带既往接种史证明到寄住地接种单位继续完成相关疫苗接种。外地儿童迁入时，应主动向儿童家长或监护人索查既往接种史证明，无接种证或接种史证明的要及时补建、补种。
6、须对流动儿童建立预防接种专册，每月定期收费居住3个月以下的7岁下流动儿童资料，及时建立接种登记。无接种的应补发接种证，并按规定程序进行相关疫苗补种。
7、严格执行儿童入托、入园、入学查验接种证制度。每年新生入学、幼儿入托派专人到门诊辖区内的托儿所、幼儿园、小学核查7岁以下儿童的预防接种证，无接种证的，须补发接种证，并按国家免疫规划疫苗的补种原则补种疫苗。
预防接种卡、证使用管理制度1、2、预防接种证由儿童家长或监护人保管，遗失要及时补发，预防接种卡集中接种门诊由接种门诊保管，村级接种由乡镇卫生院保管，册由接种点保管。
3、儿童迁移时，由寄居地的接种点或卡册保管单位将预防接种卡或接种证明交给儿童家长，并接接种资料留据存查；迁入地的接种点要主动向儿童家长索取预防接种卡、证、或接种证明，无预防接种卡、证或接种证明的要及时补发。
4、接种单位至少每半年对所辖区进行一次预防接种卡、证、册的核查和管理，及时补卡、刷卡和消卡，刷除的卡片由接种点另行妥善保管。
5、凡在本地居住3个月以上，户口不在本地的0—7岁儿童，要建立临时接种卡、证，并负责免疫接种。
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