桃源九中第届教代会学校工作报告（共五则）

第一篇：桃源九中第届教代会学校工作报告

桃源县第九中学第 届教职工代表大会

学校工作报告

尊敬的各位代表：

大家好！根据议程，现在由我向大家作《2016年学校工作报告》。现就2016年度学校主要工作向各位代表汇报，请审议。

第一个方面：2016年上学期主要工作

2016年上学期，学校以提高教育教学质量为中心，以“抓落实、提质量、创特色、树形象”为重点，在各级党委政府和教育主管部门的关心指导下，教学秩序有条不紊，教学改革平稳推进，学校管理逐步规范，教学质量稳步提升。

一、作风建设措施过硬，效果明显

在2014、2015年全面开展教育实践活动的基础上，今年上学期，学校继续狠抓作风建设不放松。

一是贯彻上级精神不打折扣。坚决贯彻落实上级的各项工作部署和文件精神，对组织安排的工作不推诿、不敷衍、不讲价钱，民调工作、文明卫生创建、精准扶贫等重大活动，都能积极参与，全力配合。

二是严格控制三公经费支出。坚持来客不装烟，接待在食堂，校车基本停用，各种小型维修和物品添置一律先申报，学校“三公”开支继续下降。

三是完善管理狠抓工作落实。今年上学期，定期召开处 室、年级联系会议，处室主任和年级组长汇报工作情况，班子成员现场打分点评，处室、年级的工作积极性进一步提高，学校各项工作有序开展。

二、学生管理严格规范，校风良好

上学期，学校进一步完善三级管理网络，学校、年级组、班级三级联动，全面加强学生管理，“管为基础、引为主导、践为核心”的学生管理文化彰显成效。

一是常规管理常抓不懈。政教处多次清查学生使用手机情况，禁止学生骑乘摩托车上下学，校门口、食堂等重点部位的值勤能及时到位。年级组定期开展学生教育活动，坚持课堂巡查，学生有违纪现象及时批评教育，并纳入班级考核。

二是德育活动充满活力。学校积极搭建德育平台，构建“参与—体验—感悟”德育模式，坚持文化育人、活动育人。先后组织学生前往县特教学校“送温暖、献爱心”，举行祭扫烈士陵园、宿舍安全疏散和消防灭火演练等活动，丰富了学生的课外生活，培养了良好的道德情操。

三、教学质量总体向好，稳中有升

上学期，我校狠抓“三考”，2名学生凭借扎实的学业基础和良好的综合素质成为空军飞行员，116名学生受到一本大学的青睐，二本以上一次上线共403人，达到我校办学以来历史最高水平。我校被桃源县教育局评为高中教育教学质量综合评价先进单位（全县四所）和绩效评估优秀单位（全 2 县七所）。陈军、李庆华被评为高考先进个人，龙明忠、刘益红被评为学考先进个人，刘其会、翦玉明、王春雄分别被评为体育教育先进个人、科技创新先进指导教师和音乐教育先进个人。高二学考全科合格率超过90%，全市同类学校名列前茅。初中部参加了恢复办学以来的第一届中考，为高中部培养和输送了一大批优等生苗子。

四、特色创建全面推进，成果突出

上学期，特色学校创建工作继续推进，各代表队训练长期坚持，举行了春季高一班级篮球赛。2016年桃源县中小学生田径运动会，学校代表队战胜桃源一中、桃源四中，荣获高中组团体总分第一名。今年高考，小专业共有88人达二本线。

上学期，学校资助工作卓有成效，全校师生为高374班王锦波同学的父亲募捐40700元，为退休教师方福喜的妻子募捐29000元。另外，学校后勤、工会、党建、团委、心理健康教育、课题研究、招生、扶贫等工作都有序开展，为教育教学中心工作创造了条件，营造了氛围，打好了基础。

第二个方面：2016年下学期主要工作

今年下学期，学校各项工作人员到位快，步入正轨迅速。综合起来说，做到了五个“第一位”。

一、将认真抓好党建和师风建设放在第一位

本学期，学校高度重视党建工作，努力推进党的工作全 覆盖。学校党委扎实开展“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，高度重视“雁过拔毛”式腐败问题专项整治和纠“四风”、治陋习专项整治。学校党委严格按照上级要求，认真查找问题，制订整改方案，逐项落实整改。

本学期第一次全体教师会，学校纪委进一步组织学习了《严禁教师违规收受学生及家长礼品等行为的规定》和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，全体教师签订了《廉洁从教责任状》，进一步净化了教师风气，切实加强了师德师风建设。

二、将严格按要求规范办学行为放在第一位

本学期，学校召开各层次会议，对规范办学行为提出明确要求。

教学方面，学校各年级严格落实课程计划，按照国家和省颁布的课程计划编排学期课程表，开齐开足所有课程。初中部严格规范编班行为，均衡配置教师资源，不举办重点班。高中部各年级各学科提前规划教学进度和考试安排，及时通报二、三、四、八中，进一步增强五校联考的实效性。

收费方面，学校财务室切实落实关于教育收费的有关规定，严格按要求制作教育收费公示牌。学校强调收费纪律，严禁任何班级、任何个人乱收费、搭车收费。学校纪委和总务处加大了巡查力度，未发现乱收费行为。

三、将高度重视各方面安全工作放在第一位 一是坚持问题导向，总务处、政教处一月开展一次安全排查，对排查出的安全隐患，及时采取措施。如高一女生寝室电路老化，无用的其他网络形如蛛网，总务处及时加班加点进行了电路整改，并安装了新电扇。高

一、高二教学楼空调外机挂架严重锈蚀，现已更换为不锈钢外挂架。政教处多次召开全体工作人员和保安工作会议，要求切实提高工作责任心，努力维护学校正常秩序与安全和谐。

二是食堂、商店召开了全体工作人员和全体供货商会议，要求食堂、商店随时保持清洁卫生，严格落实食品安全准入制度，在食品保管、加工等各个环节严格按规操作，确保食品安全万无一失。

三是认真组织开展了“开学安全第一课”。本学期开学典礼，潘皓主席为全校师生专门上了“安全教育第一课”，提高了师生的安全防范意识和自我保护能力。新学期第一周为“安全周”，学校各班开展了系列教育活动，强调了学生应注意的各项安全。

四、将教育教学和特色创建放在第一位

教学方面，学校以继续推进、落实集体备课和青蓝工程为抓手，强化教学研究，促进青年教师成长，整体提高教师素质，全面提升教学质量。开学第一周，教务处就召开了第一次全体教研组长、备课组长会议，各年级的各学科组都制定了集体备课计划和教研课计划，召开了第一次备课组全体 教师会，开始了集体备课。9月初和9月底，教务处对全体教师的教学计划、教案、作业情况，各进行了一次常规督查。各教研组教研活动正常开展，全体新进老师都上了一堂汇报课，一师一优课活动完成率高。谢一彰主任申报的湖南省“十三五”教育科学规划课题《普通高中语文教学导向深度学习实践研究》获准立项，肖芳华老师主持的《高中英语自主阅读能力培养策略研究》课题正式开题。龚静老师获桃源县2016年高中物理教学比武一等奖，并将代表桃源县参加市赛。

德育方面，学校确立了以“开展教寝室文化建设，提升学生行为习惯，达到学生自我管理、自我教育的目的”为主体的德育方针，努力构建“一个中心、四个基本点”的德育工作格局，教寝室文化建设有新动作、新亮点。

特色创建方面，开学第一周，学校艺体中心就召开全体艺体教师会，对专业生的培训和管理提出新要求，对下半年将要举行的全市中学生运动会和全市中学生女子篮球赛，全县篮球比赛、学校田径运动会和学校艺术节展演等活动进行了布置。9月中旬，县文体中心大剧院举行以“情聚中秋、德耀中华”为主题的“我们的节日〃中秋”展演活动，我校选送的歌伴舞《月儿圆了》、女生小组唱《我和我的祖国》获好评。我校367班选送的节目《梦中的卓玛》《菊花台》，在全市首届中学生建制班合唱比赛中获一等奖。9月下旬，我校姜阳老师执教的《啦啦操》一课，代表桃源县初中组荣获市一等奖。10月中旬，我校田径代表队代表桃源县参加常德市第十一届中学生田径运动会，以团体总分431分蝉联甲组冠军，并再次荣获体育道德风尚奖。10月底，举行第12届学校田径运动会。

初中部对八年级艺体教育进行了认真谋划，现在学生报名分组已经完成，已经正式开课。

五、将全方位做好后勤保障放在第一位

本学期，开学准备充分，老师的安排、学生分科分班、各种表册提前到位。各种书籍课本、教辅资料、作业本、卫生工具及时发放到位，水、电以及教室安排、多媒体设施设备反复检查，做到安全无缺损，保障有力。总务处妥善解决了新老师、临时工的住宿问题，预计男、女寄宿生床位不足，立即研究布置将初中部一楼教室改造为女生寝室，开学没有引起寄宿生混乱。目前，学生一机房正在向教育局申请重新配置，档案室建设已经启动，退休教师房产证过户工作再启动，退休教师宿舍的屋顶维修即将完成。

第三个方面：本学期后段要完成的主要工作

现在离本学期结束又只剩两个多月，我觉得后段主要要完成以下几项工作：

一是进一步加强作风建设。要用过硬的纪律作风，引导全体教职工把主要思想和精力放到工作上来，确保教育教学 质量的提高有保障。

二是进一步加强制度建设。要用规范的制度加强教育教学、纪律作风的管理，减少管理的随意性，用制度办事，用制度说话。

三是进一步加强教学研究。集体备课、以老带新、课题研究、教研课，都要落到实处，要把学校的主要精力放在提升教学理念、优化课堂教学、提升整体效果上来。

四是进一步加强后勤保障。水电管理、电脑维护平时要加强巡查，出现问题要随喊随到。电脑室的申购，综合楼、学生宿舍楼的申报立项，要加大工作力度，尽快落地实施。

各位代表！2016年是深入贯彻落实党的十八大精神的关键一年，也是十三五的开局之年。有成绩才有地位，抓落实才能真发展，不断改革进取才能赢得新的机遇。让我们携起手来，和衷共济，加倍努力，我坚信，只要全校师生以最大的热情、最足的干劲，创造性地落实好各项工作，就能推动我校更快更好发展。同志们，让我们团结一致，务实创新，真抓实干，为实现学校再跨越而努力奋斗。

我的报告完了，谢谢大家。

第二篇：桃源九中教代会经验交流材料

抓住着力点 落实四个一 描绘和谐图

——桃源九中教代会工作经验点滴

我校创建于1982年，历经35载风雨，现已发展为教职工320余名、学生4000余人，同时拥有初中和高中的大家庭。我校办学历史不算久远，却有着深厚的文化底韵和先进的办学理念，加之不断加强教代会建设，充分发挥教代会的积极作用，学校上下民主和谐，团结务实，骄人的办学成绩备受社会好评。

我校5次荣获全国优秀考点称号，先后被评为湖南省文明卫生单位、园林式单位、安全文明校园，目前是选拔空军飞行员生源学校。2015年，学校团委被评为“全国五四红旗团委”。1996年以来，高考升学率在全市同类学校中多次名列第一，县内稳居第二。2017年高考，二本以上403人，办学水平综合评估位列全市同类学校第三名。省级特色学校创建卓有成效，田径代表队多次荣获全市团体总分第一名，女子篮球队荣获全县五连冠，两次全市夺冠，多次代表常德市参加湖南省中学生全运会。

总结我校教代会工作经验，主要有以下三点：

一、找准教代会工作的“着力点”

我校历届领导班子高度重视民主治校，大力支持工会、教代会工作。教代会是学校管理体制的重要组成部分，自上而下的行政管理与自下而上的民主管理有机结合，相辅相成，在保持学校稳定、推动学校发展、维护教师权益、构建和谐文明校园中发挥重要作用。

近年来，我校教代会在学校党委领导下，在县教育工会指导下，在历年工作实践的基础上，以如何提高教代会工作质量、提升学校办学水平、解决教职工实际困难、构建和谐民主管理氛围等问题为着力点，大胆探索，务实创新，保障教职工通过教代会实行民主管理的权利落到实处，有效调动了广大教职工的积极性，促进了学校和谐发展。

二、落实教代会工作的“四个一”

教代会日常工作中，我们认真落实了“四个一”，即：完善一个机制、建立一个通道、突出一个重点、夯实一个基础

1、完善一个机制。即完善了以教代会为主要载体，依托工会组织，全面实行民主冶校的制度和构架。学校认真贯彻落实《教职工代表大会规定》，不断提高民主管理水平。学校每年坚持将教代会纳入工作要点，认真组织、筹备每一次教代会。学校党政联席会每年至少研究两次教代会工作，校长负责向教代会汇报工作，学校重大事项，特别是涉及教职工切身利益的工作由教代会集体讨论决定，教代会已名副其实地成为全面推进校务公开的载体。凡经学校教代会通过的制度，一律经过先讨论、再修订公开、最后提交教代会审议等程序，充分体现学校的民主管理和教职工的意志意愿。

2、建立一个通道。即建立了学校出台决策决议、教职工建言献策、反映个人诉求、维护自身权益的上情下达、下情上达的信息交流通道。教代会和教工代表一方面作好国家重大政策、学校重要工作、重大决策的宣传与解释工作，一方面定期征集、撰写提案，组织座谈会和问卷调查，听取教职工呼声，教代会和教工代表已成为学校与教职工零障碍沟通的重要通道。同时，学校定期向教代会通报工作，尊重教代会决议决定，认真研究代表意见，逐条逐件落实大会提案，切实把维护教工的合法权益融入到新的规章制度和学校工作之中，把群众的呼声和需求作为第一信号，想群众所想，急群众所急，办群众所需。

今年下学期，学校教代会共收到提案124份，主要涵盖四个方面：（1）改进学校常规管理，修改教学质量评价方案；（2）调整学校岗位设置；（3）修改绩效工资分配方案；（4）丰富教职工业余生活，加强对教师的关心关爱。学校领导认真阅读后，要求工会牵头，按照行政分工将提案分发给各分管校级领导，会同相关处室办理。学校工会圆满完成提案回复和处理工作，为教职工办了实事，协调了学校和教职工之间的关系，维护了教职工权益，同时也推进了学校工作。工会还在教代会上对4名提案工作优秀个人进行表彰，大力宏扬积极参与教代会工作的主人翁精神。

3、突出一个重点。即坚持以促进教职工全面发展，服从学校大局，推动学校教育教学改革发展为目标的工作重心。我们认为，教代会工作的终极目标是推动学校发展，而提升教职工综合素质，积极动员和组织教职工参加学校发展建设，是实现这一终极目标的必由之路和重要保障。每年寒暑假，工会都组织教师培训，帮助教师接触新理念，掌握新技能；每年上学期，都对青蓝工程师徒结对活动考核验收，争取机会让老师参加各种中考、学考、高考学习培训活动；每年下学期，都举办新进教师汇报课活动和青年教师教学比武活动，鼓励教师撰写教学论文，开展课题研究。在工会的大力组织和教职工的共同努力下，我校教师业务素质全面提升。仅2014年以来，就有40余名教师在“一师一优课、一课一名师”活动中获国家级、省级奖励，26名教师课堂教学现场比武获市级以上奖励，600余篇教学论文获国家级、省级奖励或公开发表，14项课题顺利结题。学校被教育部评为“全国语文教师专业发展基地校”，语文教研组评为“湖南省中小学优秀教研组”。

4、夯实一个基础。即关心维护教职工切身利益，积极做好协调服务工作，让教职工真心关心学校发展，上下气通言顺，促进学校安定和谐。经过不懈努力，我校教代会工作逐步呈现出 “党政重视，教师拥护”“民主管理氛围浓，教师参与热情高”的特色。由于工会关心教职工的工作和生活，积极为教职工办实事，教职工有困难、有意见、有想法就喜欢找工会，教代会工作基础牢固。

我校操场中央原有教师宿舍78户，都有房产证和国土证。后学校为修建操场对宿舍进行拆迁安置，但由于各种原因没有办理相关证件，近20年来一直上访无果。2014年以来，学校工会积极协调相关部门，仅在学校召开的县长办公会就有两次，目前大部分房产已办理合法手续，教师对工会工作非常满意。

根据教代会提出的“关注教职工健康，创和谐校园”的决议，学校行政、工会组织教职工三年轮流参加一次体检，每年都为教职工购买意外伤害、重大疾病等保险。每年都在元旦、春节、元宵节、妇女节、青年节、教师节、建党节、中秋节、重阳节等重大节日，开展在职和退休教职工座谈会与表彰活动，举办趣味运动会，组织红色旅游和春游活动。教师家中有红白喜事、生病住院等重大事情，一律登门慰问庆贺。为解决特困教师家庭困难，学校积极组织爱心捐助，仅2016年就为方福喜的妻子募捐善款2.9万元，每年为重病教师争取“爱烛行动”专项资金近10万元。为丰富教职工校园文化生活，一年组织一次教职工书画摄影大赛和主题征文活动，还投入30余万元组建了教师铜管乐队，重新装修了工会活动室。这些工作和活动的开展，起到了凝心聚力的作用，促进了学校和谐。

三、描绘教代会工作的“构想图”

目前我校教代会工作取得一定成效，但还有许多工作有待探索。如领导重视程度还有待进一步加强，教代会四项职权落实不够全面，源头参与、决策参与较少，校务公开工作还不够到位，特别是涉及教职工切身利益、群众比较关心关注的重大问题没有做到全面、及时公开。当然，工会自身也存在工作主动性不强、参与重大决策少等问题，有的工作委员会开展活动不正常，有位无为。

在今后工作中，我们将继续加强教代会组织建设，进一步提高教代会代表素质，少说空话，多做实事。继续争取行政领导支持，逐步增加教代会日常经费和活动经费。进一步落实教代会审议建议权和评议监督权，学校重大问题都要广泛征求教职工意见并经教代会民主讨论。进一步落实校务公开，推进民主建设。大胆创新工作方法，积极推进学校改革发展。在各级教育工会领导下，在学校党政支持下，我们有决心、有信心把教代会工作做得更好。

第三篇：桃源九中2018年学校工作计划

桃源九中2018年学校工作计划

2018年，是湖南省实施新高考的第一年。为适应新形势，力争工作有新创新、新突破，进一步提升办学水平，树立良好的学校形象，现根据县教育局2018年工作要点，结合我校实际，特制订2018年学校工作计划。

一、工作目标

以建设高素质教师队伍为着力点，以全面提高教育教学质量为目标，进一步推进学校精细化管理，争办管理一流、质量一流、条件一流的学校。

二、具体工作内容(一)党建工作

全面贯彻党的十九大精神，深入学习总书记系列重要讲话精神，坚持全面从严治党、管党，大力推进学习型党组织建设，严格落实党员大会、党委会、党小组会、党课、党员活动日等组织生活制度，利用党内生活对“四风”进行自查自纠，切实改进工作作风。加强党内监督，抓好廉政建设。落实“两个责任”，不定期梳理党建工作责任清单，把纪律贯穿于党员干部日常管理全过程，争创优秀基层党组织。

（二）教学工作

以新高考为抓手，进一步抓好教师培训，切实组织和开展好校本培训，加强业务学习，努力提高教师的理论水平和业务水平，积极推进新高考改革，让全体教师适应新高考。

抓好教学常规管理，严格落实《教学工作管理细则》，平时通过领导下年级、深入课堂听课、评课，指导教学教研工作。坚持教学月查制度，对科任教师教学情况进行过程管理，并按相关制度实行奖惩。广泛开展研究性学习，让每名学生都要至少有一次科学研究的经历。

加大毕业班管理力度，加强学生的思想教育，帮助学生端正学习态度，明确学习目的;严格教学过程管理，指导教师优化课堂教学，提高课堂效率；组织教师研究近年来的中、高考试题，把握趋势和动态，精选试题，强化训练。中考综合评估要进入全县前三分之一，学考全科合格率要达90%以上，高考二本以上要超过400人。

(三)德育工作

坚持德育首位，巩固和发展德育成果，进一步优化管理科学化、内容系列化、活动规范化、措施具体化的德育格局。认真贯彻落实《公民道德实施纲要》和《中小学日常行为规范》，进一步抓好学生日常行为习惯的养成。开展“三观”教育，宏扬和培养民族精神，引导青少年学生树立正确的人生观、世界观和价值观。加强校园文化建设，完善育人环境，积极营造良好的德育氛围。强化安全工作，以创建和谐校园、安全文明校园、平安校园为载体，以法治教育和预防青少年违法犯罪为重点，以校园及周边整治为突破口，积极打造学生安心、家长放心、社会满意的校园。

(四)体艺工作

全面贯彻和大力宣传学校体艺教育规划，以体艺教育为切入点，全面实施素质教育。重视体艺教师业务水平建设，提高业务水平。充分教师发挥特长，调动起学生积极性，按照“体育、艺术2＋1项目”的要求，让每个学生都能较好地掌握两项运动技能和一项艺术技能，都能领略高雅艺术。抓好各代表队和兴趣小组的常年训练工作，训练计划要详细，责任要明确，训练方案要具体，训练要程序化、规范化、科学化，确保训练质量和学生安全，争取在上级各类比赛中获得好成绩。全校教师，特别是班主任老师要高度重视，全力支持，保证学生训练时间。广泛开展形式多样的群众性艺术教育活动，培养学生艺术兴趣，充分展示学生的艺术才能，丰富学生的校园文化生活，巩固艺术教育教学成果。

(五)后勤工作

严格财务制度，完善校产管理，实现财务、财产管理规范化。加强后勤队伍建设，强化服务育人观念，明确岗位职责，严肃劳动纪律，提高服务质量。做好放火、防盗、用水、用电及公物管理工作，加强学校设施设备的管理和维护，做好各项服务工作。

改善办学条件，创设一流环境。2017年11月，原桃师改建规划图已经审定，形成初步预算，并已上报教育局，希望重建工作2018年能落地实施。

（六）工团工作

我校工会在上级教育工会及学校党政领导下，将紧紧围绕学校的教育教学工作,加强教职工师德修养，并增强全体教职工的民主管理意识。关心教职工生活，继续组织教职工三年一轮的体检，为教职工购买意外伤害、重大疾病等保险。元旦、春节、元宵节、妇女节、青年节、教师节、建党节、中秋节、重阳节等重大节日，开展在职和退休教职工座谈会与表彰活动，举办趣味运动会，组织红色旅游和春游活动。教师家中有红白喜事、生病住院等重大事情，一律登门慰问庆贺。为解决特困教师家庭困难组织爱心捐助，争取“爱烛行动”专项资金。组织教职工书画摄影大赛和主题征文活动，进一步增强教职工凝聚力。

继续加强团委建设，充分发挥团委在学校德育工作中的优势作用，积极组织开展各种有益的、内容丰富的团队活动，使我校德育工作更上一层楼。

新学期，新希望！我校全体教职工将紧紧围绕教育教学工作，用更高的工作热情，更强的敬业精神，更实的工作作风，团结协作，开拓创新，为学校各项工作再上新台阶努力奋斗！

桃源九中

2017年12月4日

第四篇：桃源九中2017年工作总结

桃源九中2017年学校工作总结

2017年，我校以湖南省第三轮县级人民政府教育工作督导评估为契机，全面贯彻党的教育方针，以创建省级特色学校为突破口，以全面育人、立德树人为目标，以改革创新为动力，认真落实“办学行为规范年”各项要求，在“实”字上出真招，“细”字上强管理，“优”字上做文章，进一步强化内部管理，拓展办学内涵，提高教育质量，圆满完成各项工作任务。

一、党建工作进一步加强

本学年，学校党委不仅按质按量完成了上级布置的各项工作任务，还认真规划本校的党组织活动，按时开展党日活动，召开民主生活会，听取党课，进一步激发了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。4月13日，党委书记、校长杨亚给退休老党员上党课，解读党的十八届六中全会精神，介绍桃源县第十二次党代会主要精神。11月2日，杨亚为全体教师上党课，领学党的十九大主要精神。11月15日，学校退休党员开展党员日活动，重温入党誓词，聆听工会主席潘皓对党的十九大报告的解读。11月25日上午，学校党委召开领导班子民主生活会，全体处室二层骨干列席，主题是怎样改进工

作作风，如何做到务实担当。

二、办学行为进一步规范

本学年，学校教职工的精神面貌和纪律作风都进一步转变。班子成员和二层骨干充分发挥榜样示范作用，除特殊情况都担任教学任务。行政值班、联班工作、集体备课，联系领导每次都能按时到位。全体教师都能严格遵守学校纪律和各级作风建设相关规定，责任意识和质量意识进一步增强。学校开展了各种教师评比表彰活动，形成了激励先进、注重成绩的良好氛围。教师教学行为规范，未出现在职教师有偿补课、有偿家教家养等违规行为。

学校严格落实课程计划，按照国家和省颁布的课程计划开齐开足所有课程。各年级一律实行均衡编班教学、均衡配置教师资源，未举办重点班。认真执行国家体育课程标准，开足开齐开好体育课，每天上午统一安排大课间体育活动。

进一步做好校务公开。学校纪委对校务公开工作实施情况监督经常。学校切实落实教育收费有关规定，严格按照要求进行公示。学校按照有关文件要求，以及“一科一辅”“学生自愿”“无偿代购”等原则，严格控制教辅材料征订数量，坚决杜绝强制学生购买教辅资料，搭售、摊派其它教辅资料等行为。严禁任何班级、个人乱收费、搭车收费。

三、教学质量进一步提升

2017年高考，学校二本以上文科212人，理科191人，共403人，其中一本115人，小专业89人，600分以上5人，空军飞行员1人。滕涛老师所带钢琴专业杨文萱同学取得专业成绩275分，位

居全省音乐类专业联考第九名，是我校第一个专业联考进入全省前十名的学生。全市市级示范性高中综合评估名列第三。学考全科合格率90%以上，中考成绩在去年基础上有所提升。

本，学校语文深度学习、寝室文化建设、英语自主阅读等3个省级立项课题通过中期验收。李凯旋老师参加县初中历史教学比武获一等奖，郭开惠老师参加初中英语阅读优质展评课活动获二等奖，李丹老师获县语文教学比武二等奖。张诗奇老师获县地理教学比武一等奖，并被推荐代表桃源县参加市级教学比武。杨蔓老师获全市普通高中心理健康教育优质课评比第二名。王伟老师、聂小东老师分别获得全县中小学创新大赛一等奖和二等奖，高二370班的王媛和364班的何梦媛两位同学分别获得全县中小学科技创新征文一等奖和二等奖。初165班曾梦琪获县2017青少年科技创新大赛一等奖，学校荣获优秀组织奖。王小燕、郑婕指导七年级170班参加“伯赞杯”经典诵读比赛获城区第一名。高一年级在县经典诵读比赛中获高中组第四名。1608班周逸姣同学参加宪法演讲获县一等奖、市二等奖。

四、特色创建成果突出

桃源县中小学生羽毛球赛，黄孟洋同学获高中组男子单打第二名，男子团体获第三名。李煜萱同学夺得桃源县中小学乒乓球赛高中组女子单打第二名，并参加市中小学乒乓球赛。女子团体获第二名。2017年桃源县中小学生田径运动会，获高中组团体总分第二名。常德市“三独”比赛，独唱获2个一等奖、1个二等奖，其中何奇羿同学代表常德市参加湖南省“三独”比赛（独唱）获二等奖；舞

蹈获2个一等奖、1个二等奖；独奏获1个一等奖、1个二等奖。女子篮球队代表常德市参加“全国未来之星”篮球赛，获湖南赛区乙组第七名，代表桃源县参加常德市全运会分获女子甲、乙组冠军，并代表常德市参加湖南省第二届中学生全运会女子篮球赛。万丽参加湖南省青少年田径锦标赛获400米栏第六名。全县首届高中生主客场制篮球赛，我校女队以10战全胜积10分获女子组冠军，实现五连冠；男队以10战7胜积17分获男子组亚军。

五、德育活动丰富多彩

元宵节晚，学校团委组织初中部九年级参观了县城沅水西岸沿江风光带。2月份底高二年级举行班级篮球赛。3月份高二学生志愿者到桃源特教学校开展志愿服务活动，高一来到漳江镇敬老院开展团日活动。3月底高一举行班级篮球赛。4月1日，初中部前往桃源县烈士陵园举行清明祭扫活动。4月中旬，初中部举行班级篮球赛。9月，学校团委会、学生会增设权益部长，各班增设权益委员。10月下旬，学校联合县人防、消防、人民医院等部门举行应急疏散演练。11月初，高

一、高二女生参加女生专题讲座。11月中旬，高一学生爬岳麓山，参观湖大和省科技馆，政教处组织全体学生会、团委会干部进行工作方法培训。11月下旬，全校学生参加2017年全国青少年禁毒知识竞赛活动。本，学校团委被桃源团县委评为“共青团工作先进单位”。

六、其他工作齐头并进

1、迎检工作。2月下旬，县教育局“五评合一”督导评估人事工作专题现场会在我校召开。3月中旬，省教育督导评估专家、常

德市七中工会主席朱德新，县教育局副局长魏启新和教研室主任姜胜云等一行，专程来我校对“两项督导评估”迎省检准备工作进行市级专项督查，一致认为学校校容校貌整洁，教育教学质量过硬、特色鲜明，管理水平较高。4月中旬，湖南省义务教育发展均衡县验收检查小组一行，对我校初中部相关工作予以充分肯定和较高评价。9月21日，湖南省政府教育督导评估考核专家组一行13人，由省教育厅原副主任督学杨国旗带队，到我校进行教育工作“两项督导评估考核”，并现场进行情况反馈。

2、后勤工作。本，学校根据“两考”需求，共投入资金近300万元加强考点建设。斥资140万元为48间考室安装移动黑板和投影仪，投入70万元对所有考室的监控系统进行升级改造，新建了高标准的监控中心，投入10万元对电教楼进行了粉刷，投入30万元对教学楼屋顶进行了改造，还对发电机、变压器、广播系统等进行了全面检测与维护，对学校前操场进行了维修。6月6日上午，副市长、桃源县委书记汤祚国带领县委、县政府、县人大、县政协相关领导一行，视察我校考点准备工作，对我校考点改造与布置工作予以充分肯定。10月，学校配合县城“穿衣带帽”工程，电教楼、办公楼外墙开始施工改造。

3、工会工作。3月，学校工会女工委员会组织女教工参观桃花源古镇、双湖果桃基地和杨溪桥乡茶厂。五一假期，初中部前往花岩溪、高一年级前往老祖岩开展户外活动。高二年级登太阳山，游览柳叶湖沙滩公园、德国风情街、河街，乘游船游览穿紫河风光带，观看大型表演《梦回穿紫河》。5月4日晚，举办“庆五四”青年教

师歌咏比赛。9月8日晚，桃源九中教工团支部召开教工团支部换届选举暨青年教师座谈会。重阳节，学校工会组织65名退休教师到常德柳叶湖秋游。

2018年，我们要继续强化质量立校意识和特色兴校意识，振奋精神，团结拼搏，狠抓常规管理，提升办学品位，确保实现2018年各项任务，办好人民满意教育。

桃源县第九中学 2017年12月4日

第五篇：教代会学校工作报告

学校工作报告

各位代表：

现在受学校校长室的委托，向大会作工作报告，请予审议。一年来，我校在市教育局和镇党委政府的领导下，学校紧紧围绕教育改革发展的总体目标，高举创建教育现代化的大旗，全面贯彻党的教育方针，全面规范办学行为，整体推进素质教育，引领全体教职员工团结协作，勤奋工作，各项工作取得了良好的成绩，学校保持着良好的发展态势。具体表现为六个“抓”（抓学校管理、抓队伍建设、抓规章制度落实、抓校务公开、抓教科研工作、抓活动的开展、抓好后勤财务及安全管理。）

（一）抓学校管理，规范教学行为。本学期我校实行了校长、行政部门、年级级委三级管理网络。目的在于规范我们的教育教学行为。原则上，校长室决策学校办学总的方向，各行政部门协助校长室开展各方面工作，管理好三个年级的工作，对三个年级的工作进行指导和监督。学校定期检查各部门的工作落实情况。定期检查各个阶段的工作情况，及时纠正教育教学工作中的不正之风。做到每周、每个部门有工作总结和工作布置。这样做，目的是为了让大家人人有事做，事事有人做。做有依据，做有成就，让能干事的人，有成就。

（二）抓规章制度的落实。我校是广东省规范化学校，我们就要按照规范化学校的要求，管理好学校，现在校长室拟定了望埠中学的一些方案和制度：有《望埠中学奖励性绩效工资考评方案》、《望埠中学奖教方案》、《望埠中学教职工量化考核细则》、《望埠中学教职工考勤实施细则》、《望埠中学教师教研教改奖励方案》、《望埠中学班主任考核办法》、《望埠中学普九工作考评方案》。这些方案制度，体现了学校对管理的高度重视。也只有规范的管理，才能激发教师的积极性，真正做到奖罚分明。由于各种制度的落实，全体教师都能较好地遵守学校考勤制度，能准时上班，请假的老师大都能自觉请假。从学校随机查岗结果来看，教师出勤的总体情况是好的。

（三）抓校务公开，坚持依法治校、民主治校。

1．坚持民主管理制度。通过座谈会等形式，让广大教师参与学校管理，本次教代会，我们出台的许多方案制度，都从教师中征集合理化建议，让大家参与学校重大决策、人事制度。

2．坚持校务公开制度。对社会、学生家长、教师关注的焦点、热点问题均及时在不同范围内公开，如收费项目标准、财务收支情况、教师评优晋级、学校出台的各种制度、教师考勤等均在校内公开栏公开，接受群众和校务公开监督小组的监督。

（四）抓好课堂教学，切实提高教师综合素质。

1、本学期，我们注重抓好课堂常规教学，要求各备课组集中备课，先有教案，再上课堂。上课老师为了上好课，在年级组和教研组里大家共同帮助，共同切磋，反复修改，既提升了每一个人的教学水平，又带动了学校的教研工作。保证老师的上课时间，每节课有专人检查老师到岗情况。教师保证自己的工作量，我们对教师的作业，评改次数，都作了明确的规定，从前两次教学检查情况来看，大部分教师能按要求完成教学量和作业量。

2．专题研究和教育科研相结合。

我们充分发挥教研组作用，大力开展教育科研活动，从参与课题研究，以研促教。努力向科研要质量，向合作要质量。我们定期开展教研活动，有计划地开展实践性研究工作，根据不同学生的学习特点，在面向全体学生的前提下有层次地组织实施，改变了教师的课堂教学方式，提高了课堂教学效果，并且注重收集过程性资料。

（五）抓活动的开展。本学期，学校注重抓老师学生的活动，培养学生的各种兴趣，以活动促教学，以兴趣促学习。首先我们认真抓好校园文体活动，兴趣小组活动。校领导的周密 安排，全校上下的众志成城，成功开展了各项系列活动，如：演讲比赛、英语口语比赛、学生田径运动会、五

四、元旦文艺汇演等，系列活动内容丰富多彩，欢快的歌声，激扬的舞步。团支部结合传统节日和重要节日组织开展的主题教育，扫墓活动；慰问老人活动；“行为习惯养成教育”活动；“文明礼仪伴我行”系列活动。既使全体师生受到了很好的教育，又充分展现了学校崭新的精神风貌。

(六）抓好后勤财务及安全管理

安全工作是学校工作的有机组成部分，牵动着每个学生家庭的喜与忧。因此学校十分重视安全工作，逢会必讲，统一计划、统一安排、责任到人、责任到岗，做到了安全第一，警钟长鸣。

1．学校牢固树立“安全第一”、“安全压倒一切”的意识，狠抓校园整治，进一步明确安全工作责任制；各班坚持做好安全教育，学校、年级段、班级层层签订安全责任状，还通过《给家长一封信》等渠道，要求家长紧密配合学校做好安全防范工作，形成家校配合，齐抓共管，责任到人的局面。学生安全得到有力保障。

2．不间断地进行安全教育，强化安全意识。不断提高安全防范能力。坚持举行安全教育讲座。利用校园广播系统和道德建设专栏等宣传阵地加强安全教育宣传，增强了师生的安全意识，近年来没有发生一起安全事故，安全教育效果明显。

3．严格遵守财经制度。

学校严把收费关，不断完善财产管理和使用制度，提高财务利用率和保存率，在目前学校经济比较困难的情况下，努力管好用好学校的经费，做到合理开支，节约开支，精打细算，使有限的经费发挥最大的作用。

代表们，我们深刻感受到：成绩的取得，得益于各级领导的关心、支持；得益于我们坚持将发展作为办学兴校的第一要务；得益于我校正确的发展思路和办学理念；得益于我们抢抓 机遇、应对挑战的意识、信心、决心；得益于我们全体教职员工辛勤扎实而富有成效的工作。

在总结成绩和经验的同时，我们也应看到我校面临的一些挑战和困难。主要表现在以下几个方面：

一是教师的综合素质和敬业精神还有待进一步提高。一方面有的教师教育观念落后，缺乏教育前沿理论的支撑，教育观念保守，创新意识不强，为学生服务的意识还不高。另一方面个别教职工师德水平、业务素质有待提高。

二是学校管理还有待进一步规范。学校的规章制度还需进一步健全和完善，个别制度及工作尚未得到很好的执行落实。

三是德育工作还需加强，学生管理还需细化。学生良好行为习惯的养成教育一刻也不能放松，仍需继续加强。

四是分配制度还有待进一步完善。在考核教职工工作情况时，不仅要关注“量”，更要注重“质”。

尽管如此，但只要我们坚信有上级的正确领导，有全体教职工坚持同心同德谋发展，群策群力求质量，求真务实，团结协作，锐意进取，开拓创新，奋力拼搏，迎难而上，我们学校定会再谱新篇章，再铸新辉煌。

各位代表：雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。2012年及今后一段时期内，学校工作的指导思想是：贯彻工‘十八大工’重要思想，坚持以科学发展观为指导，紧抓教学质量生命线，紧紧围绕“提高人的素质，促进人的发展”这个主题，以改革创新的精神，求真务实的作风，不断适应新形势，谋划新思路，开辟新途径，求得新发展。为此，我们确立今后学校发展的总体思路：以人为本，依法治校，质量强校，科研兴校。

各位代表，当前我们已经步入学校发展的关键时期，面对新的形势和任务，面对事业发展的美好前景，我们没有理由等待观望，没有理由停滞不前，没有理由不奋发有为，改革、发展、创新是我们唯一的选择。提高教学质量，始终是学校的中心工作，始终是学校的立足之本。把我校教育教学质量全面推 上新台阶，为上级学校输送大量合格人才，是我们光荣而神圣的职责。我们必须站在忠诚党的教育事业的高度上，以强烈的责任感和使命感，爱岗敬业，教书育人，以提高教学质量为已任，努力办人民满意的学校，做人民满意的教师，真正成为教育的主人。

我相信，只要我们同心同德，真抓实干，开拓创新，不懈追求，我们学校的明天一定会更加灿烂！

谢谢大家！

2012年12月28日