高校学生工作办公室2010-2011学年第一学期工作总结

第一篇：高校学生工作办公室2010-2011学年第一学期工作总结

##学院学生工作办公室 2010-2011学年第一学期工作总结

本学期，##学院学生工作办公室在院党政的领导下，在校相关部门的指导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，深入学习实践科学发展观，认真贯彻十七大和十七届五中全会精神，以加强学生的内涵建设为中心，深入挖掘学生建设优良学风的强大内驱动力，在抓好学生常规管理的基础上，探索性的实施##学院学生素质提升工程，全面培养学生的综合素质，使学生更好、更快地适应社会发展。

一、学习实践科学发展观，加强学生思想政治教育

按照学校相关要求，通过各种形式，有目标、有计划、有步骤地组织广大学生深入学习实践科学发展观，在全院学生中掀起学习贯彻科学发展观的热潮。坚持以理想信念教育为核心，引导全院学生树立正确的人生观、世界观和价值观，将科学发展观落实于学生管理工作的全过程，不断加强学生思想政治教育。在社会主义核心价值体系的教育中，凝练“##学院”的文化内涵，积极打造具有文通特色的文化。

二、重视学生行为习惯，从严学生常规管理

1、强化学生提前“5分钟观念”，提高“课堂、晚自习”质量

严格遵守上午、下午提前5分钟进课堂进行课堂文明规范检查和晚自习值班制度；严格落实《##学院课堂文明规范》，要求学生提前5分钟进课堂，在上课时注意听讲、记课堂笔记等；充分发挥学生干部的“自我管理、自我教育、自我服务”作用，加强对课堂、图书馆和晚自习教室等学习场所秩序的检查和督导；与年级部一起开展各种优化课堂学风活动。

2、营造早操氛围，反哺优良学风建设

坚持辅导员、班主任早操值班制度；要求学生提前5分钟入场，统一着装，做操时动作到位，禁止旷操和早退；不断加强对大学生自管会学生干部的培训力 度，提高学生早操的自我管理水平，确保早操检查工作的客观、公平和公正；建立并坚持早操总体检查情况每周通报，学生个人早操违纪情况每日通报制度。

3、优化学生宿舍管理，构建和谐校园建设

学生宿舍是学生常规管理中的一大难点。在##学院党政的领导下，进一步构建、完善学生宿舍管理制度体系，学院组织抽查与年级部、班级自查相结合原则，教师检查与学生干部检查相结合原则，先后组织大规模宿舍检查20余次；继续坚持辅导员、班主任每周进宿舍制度；建立、并加强对楼、层长等学生干部的管理及监督；继续坚持对“重点检查宿舍”、“限期整改宿舍”的筛选制度，本学期，筛选、确定“重点检查宿舍”4批，组织学生干部对“重点检查宿舍”检查近20次；建立学生在宿舍不良行为与其先进评优等挂钩制度；加强学生党员、学生干部榜样宿舍建设，全面提升他们在学生中的模范带头作用。

三、打造精英学生干部，培养学生自我管理能力

独特的学生管理模式，决定了##学院要有自己特有的学生干部管理和运作机制。认真总结经验，探索切合##学院工作实际的学生干部管理机制。制定并严格执行每周周日晚例会制度，使例会成为对自管会学生干部开展教育、培训的主要阵地。制定并完善了《##学院大学生自管会成员行为准则》、《##学院大学生自管会学生干部选拔、任用及考核制度》，强化每一位自管会学生干部的制度意识。在协助学工办进行学生管理工作的同时，自管会积极开展了多项服务学生管理的校园活动，得到了师生的好评。

目前，自管会的学生干部选拔、任用机制健全完善，但考核、淘汰机制尚不健全，造成了发展模式趋向僵化，影响了部分学生干部工作积极性的发挥。自管会已走过了最初的机构完善、职能定位的第一发展阶段，完善制度，深化机制改革，提升整体工作能力，增强部门凝聚力是自管会下一发展阶段的建设目标。

四、关注“三困”学生，深化引导教育工作

1、健全贫困生资助体系，完善运行机制

贫困生是##学院学生中一个较大的群体，全院学生4599人，其中贫困生799 2 人，占全院学生的17.37％。多年来，学院始终高度重视贫困生工作。首先，根据学校的相关文件，通过各班级贫困生认定小组的认定建立了贫困生库。在库里如实记载了贫困生的个人情况和家庭经济情况。其次，了解基本情况之后，学院通过各种资助政策推进助困育人工作的科学化和规范化，逐步形成了以生源地助学贷款、勤工助学为主，以国家奖助学金、困难补助、学费减免、“绿色通道”为重点，全方位助困育人的服务体系，有效地帮助了贫困学生顺利完成学业，推动了和谐校园建设。

（1）发放国家奖、助学金127.5万元，其中4名同学获国家奖学金，35名同学获国家励志奖学金，374名同学获国家助学金。

（2）截止11月21日，全院共有239名学生成功办理生源地国家助学贷款129.6万元。

（3）做好勤工助学工作。开学初，收集评议贫困生申请，根据各个同学的性格特点和工作能力分配工作岗位。

（4）开辟新生入学绿色通道，保证家庭经济困难学生顺利入学。2010年9月，王姗姗、范凤霞、宋超男、袁小汇这4名家庭经济困难新生通过“绿色通道”，顺利开始大学生活。

（5）召开家庭经济困难学生座谈会，让他们增强感恩、责任意识，勇于发掘自身潜力，努力学习，全面提高个人素质和能力，用自己的拼搏奋斗和汗水来改变自己的命运。

2、关注心理问题学生，加强心理健康教育工作

大力推进班级心理委员制度，不断提升班级心理委员开展心理健康教育的业务素质和工作能力；加强对心理问题学生的排查及重点关注工作，对个别心理问题严重学生要及时汇报，并推荐给校心理咨询中心进行心理危机干预；开展心理健康教育活动，引导学生合理调节好自身心理，保持积极健康的心态。2010年9月，学工办开展10级新生心理普查工作，使班主任老师全面了解学生的当前的心理状况，采取相应的措施，使其心理问题得到及时的解决，避免一系列问题的 3 出现。

3、关注学习后进生，营造帮扶氛围

关注学习后进生，特别是关注那些多次补考、重修学生。关注他们的学习、生活和心理状况，一方面要求他们克服困难，努力学习；另一方面鼓励他们不放弃、力争上游，特别是对那些具有心理不良倾向的学生，班主任要及时进行心理干预。

五、实施素质提升工程，拓宽能力发展空间

1、考证、考级工程

以考证、考级为抓手，就业为目标，强化学生专业知识和职业技能的掌握和培训；采取有力的激励措施，激励广大学生勇于闯关，参加各种专业资格证书的考试，参加各级各类优秀人才的选拔和考试，确立正确的就业意识和择业方向。11月份，针对2010级新生举办了“##学院第一届国家四级英语词汇竞赛”。

2、榜样示范工程

榜样示范是思想政治工作中的一个重要传统方法。榜样是无声的语言。而这种无声的语言往往比有声的语言更有力量。学生的可塑性大，模仿性强,有了生动具体的形象作为榜样，便容易具体地领会道德标准和行为规范，容易受到感染，容易随着学、跟着走。这样就有助于他们养成良好的道德品质和行为习惯。本学期，“文明宿舍评比”等一系列活动的成功举办，给全体学生以学习的榜样。

六、做好其它学生常规工作

1、做好2009-2010学年度第二学期奖学金的评定及发放工作，做好2009学年度三好学生、优秀学干的审核和申报工作。

2、做好##学院2010年辅导员、班主任年终测评材料的收集整理及测评考核工作。

3、做好10级新生、08级专转本新生接待、行李发放、宿舍分配及入学教育工作，做好2010级新生档案移交工作。

4、组织好10级新生参加军事训练、广播操训练，军训会操表演、广播操比赛工作。

5、做好全院学生宿舍整合工作，做好2010年学生住宿费收缴额度的统计、汇总、核对及退费发放工作，发放退费29万元。

6、做好学生参加校第十三届运动会的赛前选拔，赛时协调、后勤保障及表彰工作，经过努力，##学院再次取得男子团体、女子团体及总分第一的好成绩。

7、做好学生参军及其办理保留学籍手续工作。

8、做好国庆、元旦节假日不回家同学的统计及管理工作。

9、做好上级交办的其他工作。

##学院学生工作办公室

二0一一年二月二十日

第二篇：2014-2015学年党建工作办公室第一学期工作总结

完善基层学生党建制度，一切从严谨的态度出发

为服装学院学生党建工作稳步发展做贡献

——服装学院13—14学年第一学期党建工作办公室工作总结2013-2014上半学年，服装学院党建工作办公室一学期来，党建工作办公室通过团委及各学生组织报送的支部推优结果，经过认真审核并报服装学院党总支审批最终确定了11传媒李晓瑶、12服艺1王思宇和13专升本詹竞翔等64名优秀团员成为入党积极分子；通过学生党支部选送，总支审批两个环节向院54期党校发展对象培训班送培了10传媒陆佳樱、11针织田慧敏、12服艺1班陈江超等31名发展对象，全体学员从党校顺利毕业；通过支部选送，党建工作办公室汇总，总支审核及校党委组织部审批最终发展了等位发展对象成为新一批预备党员；通过学生四个党支部申请，党建工作办公室汇总，院总支审核及校党委组织部批准，在十二月份顺利完成总支名学生党员的转正工作。

此外学院党建工作办公室充分发挥院党总支的助手作用，配合完成总支对下属四个学生支部的正确思想指导，及时传达每月总支交给各支部的理论学习任务，指导各学生支部及时上报当月学生党建发展过程中所需上报的入党积极分子发展，新党员审批及预备党员转正等环节工作的报表，帮助总支及时了解支部的完成情况。

第一部分主要工作情况

一、加强党组织与共青团的合作，积极开展党建带团建与团建促党建本学期，服装学院党建工作办公室积极发挥院党总支的助手作用，通过大力加强学院学生党建工作的自身建设，在推优工作、团员思想教育、作风建设等方面开展了一系列合作。

（一）在团组织推优工作上，党建工作办公室积极开展学生党支部与院团委各班级团支部的联系，各团支部的推荐名单通过团委组织部的汇总由党建工作办公室传达至各学生党支部，成为院党总支发展优秀团员成为入党积极分子的重要参考材料，依据这些材料我们对推送上来的团员逐一核实筛查，确定入党积极分子名单；

（二）为增强青年团员的党团意识，进一步提高新生团员的政治意识、组织意识和模范意识，普及党的知识，提高党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，2013年9月5日10：00我院党支部书记唐玲在教学楼2A108为新生做了党团教育讲座。通过这次党团教育，使新生初步了解入党程序及相关规定与要求，召广大团员努力以实际行动争取早日加入中国共产党，永远跟党走，做好党的后备军,心系党，履行自己的职责，为学院、学校乃至国家做出贡献。1

二、思政教育与道德修养

大学生党建思政教育与道德修养是关乎党未来的大事，思想政治教育与道德修养培养是学生党建工作中的重要组成部分，是体现我党的先进性和科学性的重要组成环节，是引领在校大学生党员及大学生入党积极分子思想健康成长和道德修养健全的根本保证。本学期，党建工作办公室通过开展入党细则说明、道德讲堂等一系列相关的思政教育与道德修养的讲座提高大学生的思想觉悟。

（一）从新生入学起，我院党总支便积极开展入党启蒙教育工作。经过多天的教育工作，新生入党的积极性十分高涨，为了解决广大新生的对入党细节的疑惑，吸引广大优秀的学生加入到党组织中来，2013年9月23日18：30我院代党务秘书张鹏飞老师在教学楼2A108为新生做了入党细则说明。通过此次说明，达到对申请或即将申请入党同学进行入党启蒙教育的目的，引导他们在一开始就树立正确的入党动机，通过各种活动的开展，提高同学们的入党积极性，从而吸引更多优秀的同学加入到党组织中来。给他们上了一堂鲜活的思政教育课；

（二）从青年大学生自身发展状况看，青年大学生正处在世界观、人生观、价值观形成和发展的重要时期，这个时期的大学生思想、道德和心理等方面有了一定的发展，但总的来说，社会生活经验还不够丰富，思想还不够成熟，还存在有明显的知行脱节的现象。学习思想道德修养课，对于提高大学生的政治理论素质和思想认识水平，帮助大学生分辨是非，汲取精神营养，获得真、善、美的心灵启迪，不断提高思想道德修养，具有重要的意义。因此，本学期党建工作办公室响应国家道德修养建设要求，极力促成我院“道德讲堂”的活动，由优秀青年教师殷薇担任主讲，通过其先进的个人事迹，对同学们循循善诱，为同学们树立良好榜样，讲座效果十分良好，深受师生好评。

三、成长成才与素质拓展

开学初，服装学院党建工作办公室通过公开招聘新生干事与老干部推荐制度最终由服装学院党总支代党务秘书张鹏飞老师确定了党建办公室各部门新一批干事，通过顺利完成了新老干部的交流工作、新干事的业务培训和“党建之家”新老干部交流会，增进新老干部的交流，熟悉彼此，了解彼此有利于今后工作的默契开展。

（一）开学初，党建工作办公室通过九大组织新生见面会与党建部长下宿舍逐一扫楼的一系列宣传活动，纳新报名人数达三年之最，纳入了新一批优秀的新生干事，为党建工作办公室注入新鲜血液。紧接着我们对新生干事开展了一系列的培训活动，令他们能以最快的速度熟悉党务工作的一些方法与学生党员发展的流程。

（二）为了促进党建工作办公室新老干事的交流，令大家能更快的了解彼此，本学期党建工作办公室首次开展了“党建之家”新老干事交流会，以各种增进默契小游戏为主，新老干事才艺表演为辅，愉快顺利的开展了这个活动。通过此次活动后，各成员相互熟悉了解，默契度大大增加，团结凝聚力增强，极有力的促进今后工作的默契开展。

四、为校园文化贡献一份力量

大学生活是一个人人生中一段极为重要而终生难忘的旅程，每个大学生都希望能通过短短几年的高等教育使自己无论在专业知识、工作能力、道德修养等方面得到较大的发展，使自己的综合素质能有一个较大的提高，从而为毕业后更好地报效祖国，报效人民奠定良好的基础。要实现这样的愿望，一个良好的文明校园环境是必不可少的，文明校园环境产生积极的心理体验，陶冶情操。本学期，由党建工作办公室牵头学生党支部，号召学生党员为文明校园贡献一份力量，党建工作办公室通过组织学生党员参与文明校园论坛的形式，让学生党员发挥模范带头作用，带动身边群众积极投身到文明校园的工作中，贡献自己一份小小的力量。

五、党总支换届工作

按照党章和《中国共产党福建省普通高等学校委员会工作实施办法（试行）》规定的任期，按时召开党员代表大会进行党委、纪委的换届选举，是高校党组织必须严格遵守的一项法规，是贯彻党的民主集中制的一项重要措施，也是党内政治生活正常化的重要标志；按期进行换届选举工作，有利于发扬党内民主，活跃党的民主生活；有利于调动广大党员的积极性和创造性，共同为完成学校各方面的建设任务、推进改革、实现发展目标奋斗；有利于集中全体党员的智慧，深入贯彻党的十八大精神和科学发展观；有利于领导班子成员自觉接受党内外群众的监督，改进和加强领导班子建设；有利于不断加强高校党组织的建设，提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。2013年12月11日在工科大楼C-501举行服装学院党总支换届，大会上成立了服装学院新一届党总支委员会，更好的带领服装学院党务工作的开展。

六、服装学院13级班导生、联络员培训工作

开学初，为迎接服装学院2013级的新生，受服装学院党总支的委派，由党建工作办公室组织策划2013级班导生、联络员的培训工作。党建工作办公室经过详实周密的安排，为2013级班导生、联络员定制了一份培训计划，计划中包括如何迎接新生，在带领新生中会遇到怎样的问题如何应对解决等一系列问题都在培训期间得到解答。在迎接新生过程中，2013级班导生、联络员较为出色的完成了任务。

七、学生党建工作与学生党员发展工作

大学生党建工作与学生党员发展工作是党建工作办公室的日常工作也是每学年党建工作办公室的工作核心，更是学院党总支交给组织的重大任务。学生党建工作与学生党员发展工作的好坏能直接判断出本组织的工作状况。

（一）发展先进团员成为入党积极分子

通过服装学院团委四个年级26个班级团支部和党建工作办公室信息组一个组织支部的推荐，经过认真审核并报服装学院党总支审批最终确定了11传媒李晓瑶、12服艺1王思宇和

13专升本詹竞翔等64名优秀团员成为入党积极分子；各学生支部为这64名新学生入党积极分子指派了专门的培养联系人并从校党委组织部申请领取64份《入党积极分子考察表》由发展部推优组组织填写；

（二）确定新党员发展对象

本学期党建工作办公室从学生支部委员会考察期满一年的入党积极分子中挑选出31名新的发展对象，通过学生党支部选送，总支审批两个环节向院54期党校发展对象培训班送培了其中包括10传媒陆佳樱、11针织田慧敏、12服艺1班陈江超等31名发展对象，学员全部从党校顺利毕业；

培训结束后，四个学生支部共上交党建工作办公室发展部档案组200余份书面思政材料。

党建工作办公室发展部政审组向54期院党校发展对象培训班名毕业学员父母所在单位或社区（村）党支部发放并收取了份政审函材料。

（三）预备党员发展工作

通过支部选送，党建工作办公室汇总，总支审核及校党委组织部审批最终发展了0等名发展对象成为新一批预备党员。

并从校党委组织部申请领取4份《入党志愿书》和《预备党员考察表》由党建工作办公室、学生支部委员会组织填写。

填写完毕检查无误后由党建工作办公室发展部档案组负责领取新党员档案袋并由支部将上述材料与新预备党员入党申请书、思想汇报、政审函等材料装档。

（四）预备党员转正

通过服装学院四个学生党支部申请，党建工作办公室汇总，院总支审核及校党委组织部批准最终在顺利完成总支名学生党员的转正工作。

（五）党员档案的检查和整理

经过党建工作办公室、各党支部全体人员努力，完成了对服装学院四个学生党支部共计193位学生党员档案袋以及180个入党积极分子的材料整理，经确认无误后进行密封管理并上报党总支。

第二部分主要工作经验

本学期工作取得的主要经验有：

一、以实践科学发展观武装头脑，认真贯彻执行党的十七届四中全会精神，加强政治理论学习、不断提高党建工作办公室和党员队伍的素质；

（一）是建立健全党务工作各种规章制度，党建工作办公室的工作制度；

（二）是根据对学生党员的档案进行认真核查归档；

（三）是坚持定期党员交心座谈会或民主生活会，每季度开展一次特色党员娱乐活动。

（四）是按照学校党委的安排和要求，我们注重结合当前形势和党总支的实际情况，做到开展党员教育活动有计划、有步骤的进行；同时还做好情况反馈、考勤记录和及时向上级汇报，做到按部就班，避免工作效率低下，工作状态混乱情况出现，及时总结，在下次活动中规避之前的问题。

二、加强党建工作办公室建设、增强组织的凝聚力和战斗力。

三、坚持为党员办实事，主导开展多种党建特色活动，促进学院党风建设。

第三部分问题与对策

一、本学期工作需要改进的地方有：

（一）党务工作信息上报不够及时、而且较少，这是我们工作的缺点之一；

（二）组织间人员不够熟悉，了解，对工作造成一定影响，导致效率低下

二、改进的具体措施

（一）一定改进这项工作，做好党务工作信息的收集和及时上报。

（二）开展多方面活动，促进人员间的交流。

党务公开是深入贯彻落实科学发展观、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是扩大党内基层民主保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要，是实践党的宗旨、密切党群关系、促进基层和谐稳定的有效途径。推行党务公开工作，对于深入推进党的基层组织先进性建设，发挥基层党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐。党建工作办公室积极发挥院党总支的助手作用，严守党务工作的主题是发展，党务工作的精髓是务实，党务工作的动力是创新，这三项指导思想，在今后的工作中，充分发挥学生党务干部应有的牺牲奉献精神，刻苦学习，努力工作，积极协助学院党总支和老师更好的完成服装学院学生党员的日常发展和宣传工作，为建立完善的党内机制，推陈出新，严守工作岗位。

服装与艺术工程学院党建工作办公室

2013年12月10日

第三篇：办公室2010-2011学第一学期工作总结

桂林电子科技大学信息科技学院

学生会办公室2009-2010学第二学期工作总结

一个学期即将结束，桂林电子科技大学信息科技学院学生会办公室在老师和主席的指导和带领下，在部门主任和助理的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作和任务，发挥了组织协调以及后勤保障等作用。

办公室在做好本职宣传，下达各类文件的基础上，对每次学生会会议做好全面及时的通知和会议记录，在日常工作中，例如：值班，例会等，依旧一丝不苟。将工作责任合理分配到人到岗，加强了各职能部门的管理，极大地提高了学生会的工作质量和效率，保证了学生会工作的顺利开展。在其他部门开展文化艺术活动时，办公室起了桥梁作用，为活动的顺利进行做了各项的幕后工作。在迎新工作中负责安排各部门迎新工作，并做好迎新签到表，负责好当天执班和次日执班的交接工作。在运动会期间，负责主席台布置，及开幕式物品的购买，及运动会各个项目的统分工作。

办公室的工作直接影响到学生会的工作效率和质量问题，办公室的成员应注意自己的工作方法，及时有效把该做的事情做好，在这一学期的工作中，部内成员的关系融洽，配合其他部门的工作安排，及时传达主席及老师的通知。本着全心全意为老师同学服务的宗旨，积极努力工作。

但在工作中也存在一些问题，办公室值班人员没有按时值班；还有办公室的物品存放不够整齐，物资登记不够详细、具体、规范化。

在下学期的工作中，办公室将继续协助主席团的工作，做好主席团和各个部门，部门与部门之间的联系，一如既往的协助各部门办好各种各样的活动，本部的工作重点除了要在后勤上继续发扬做好保障外，学生会内部的思想建设方面也是一重点，积极主动为大家服务。

桂林电子科技大学信息科技学院学生会办公室二0一0年十二月

第四篇：分团委办公室第一学期工作总结

政法系分团委办公室 ~2011

工作总结

政法系分团委办公室 2010学年第一学期

2010.12.16

政法系分团委办公室

2010~2011学年第一学期工作总结

尊敬的各位领导、老师、同学们：

大家好！

本学期即将结束，我系分团委办公室在院团委、系党总

支的正确领导下，积极有效的开展了各项工作，现将本学期的工作总结如下：

1.积极地监督和指导了各班开展团日活动，使团日活动真

正深入到了同学们的心中。

2.九月初收回了暑假社会实践报告，并顺利地完成了推选

优秀个人的工作。

3.九月中旬新生开学之时，积极配合各部完成新生接待与

安置工作，使新生进入政法系有了家的归属感，并欢迎

新生融入政法系这个大家庭，鼓励新生尽快适应大学生

活。

4.十月上旬完成了干事招新工作，为政法系学生工作注入

了新鲜血液，为培养一批优秀干事打下了基础。

5.十月下旬在分团委组织部和宣传部的全力配合下，按时

完成了综合测评工作。

6.十一月初组织了入党积极分子参与办公室值班工作，既

锻炼和考验了积极分子，又方便了我系的学生工作。

7.十一月上旬积极配合学生会文艺部，同分团委各部干事

一起积极准备迎新晚会。

8.完成了大一新生注册和认证《大学生素质拓展证书》和

《青年志愿者证书》的前期准备工作。

9.十一月下旬完成了本学期基层团组织信息采集工作，对

各基层团组织信息进行了系统的整理。

10.政法系分团委办公室协助院团委开展了为外语系一

患重病女学生捐款的爱心捐款活动。

11.十二月初我部协助分团委组织部和宣传部举办了以

“遏制艾滋病，履行承诺”为主题的演讲比赛。

12.十二月上旬完成了各个年级同学的寒假社会实践的前期准备工作。

以上就是本学期分团委办公室的主要工作总结，通过

大家的共同努力，工作取得了一定的成绩，但是从中也反

映出了一些问题和不足。如：

1.由于组织机构不够完善，一定程度上造成了人员涣散，个人分工不明确，信息流通较慢，对一些工作的正常运

行造成了不良影响。

2.少数值班人员缺乏责任心，不按时到位。

3.有些工作缺乏创新性。

下学期我们将针对这些问题，制定出相关的有效并完

善的管理措施和细则，进一步完善组织机构，同时加强分

团委各部以及分团委与各团支部的联系。新的起点，新的征程，我们要在工作中不断发现自身的不足，找出差距，取长补短，认清我们的发展目标，明确我们的发展方向。

我们坚信：在院团委和系党总支的正确领导下，通过分团

委各部、个成员的共同努力下，一定会在新的征程上取得

更好的成绩！

政法系分团委办公室

2010.12.16

第五篇：商学院团总支办公室学年第一学期工作总结

201x年已经接近尾声，在这学期里，xx学院商学院团总支办公室在我院团总支的直接领导下，顺利完成了本学期的活动及任务。一直以来，商学院团总支办公室通过组织和指导商学院团日活动、青年志愿者活动以及献血等活动，为学校和公众提供志愿服务与展示自我的平台，为院部精神文明建设贡献绵薄之力，提高院部学生的整体素质，充分体现我院学生活动的特色，加强我院与学校以及社会的接触交流。

一、团日活动

本学期11月27日我们开展了“我的红色爱国情”的主题团日活动，本次主题团日活动旨在引导青少年树立正确的爱国观，提高广大青少年不怕挫折，不畏困难，顽强拼搏，艰苦奋斗的意识，让广大青少年跟着党的步伐与时俱进。本次主题团日活动以班会的形式展开，15、16级同学在各班班干部的带领下，根据本班特色开展了此次主题团日活动，各班同学参加本次“我的红色爱国情”主题团日活动的积极性与热情性很高，活动过程顺利，积极主动传达了本次团日活动的爱国精神。

团日活动的表现形式丰富多彩，内容多变。我部门本学期举办的团日活动完成的较为顺利，但是仍存在许多不足：

（一）教室分配问题:本次主题团日活动给各班分配的教室未按班级顺序分配，不便于校干检查。下次对教室分配一定按顺序分配好，方便干部检查与管理。

（二）团徽佩戴问题:本次活动有少数团员未佩戴团徽，不利于展现出团员的精神风貌，在今后的活动中一定注意细节，争取做到更好。

二、青年志愿者活动

为了响应党的号召，构建和谐社会，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。同时丰富校园文化内涵，繁荣校园文化生活，促进大学生素质全面提高。我部门共开展了两次志愿者活动，分别是“心手相映，让生命永不褪色”特殊学校之行青年志愿者活动以及“青春奉献，我们在行动”五溪义扫青年志愿者活动。在此次特校之行中，“心手相映，让生命永不褪色”青年志愿者活动旨在搭建一个平台让我院学生和聋哑学生相互了解，相互学习，相互帮助。希望在帮助特殊学校的孩子们的同时培养大学生的社会责任感，学习聋哑学生自强不息的精神，锻炼沟通、协作等方面的能力。五溪义扫志愿者活动是为了响应xx市争创文明城市的号召，促使城市文明建设达到新高度，增强大学生的环保意识，为保护环境做出贡献出一份力量，让大学生以志愿者的身份为城市环境做一份贡献。本学期举行的两次志愿者活动同学们都积极参与，顺利举行，但仍存在以下不足：

（一）前期准备不足问题:因为前期准备不够充分，手语的教学没有落实好，基本靠纸笔交流在接下来的活动中我部门一定认真反思做好充分准备。

（二）清扫区域分配问题:各组分配的区域清扫范围由于无明显界限，导致各组人员不集中，清扫效率较低。下次活动任务分配一定更加严谨周全，保证活动有序开展。

三、献血活动

乐于助人，救死扶伤是中华民族的优良传统美德，无偿献血是为了保证医疗临床用血的需要，自愿献出身体部分血液而不获取任何报酬的一种高尚行为，体现了人们互相帮助、无私奉献的精神，是一种具有积极意义的社会公益活动。本学期我校组织了两次无偿献血活动，我院积极响应号召，迅速组织团学干部进行宣传，介绍献血流程，宣传献血知识，减轻同学们对献血的陌生感和恐惧感，同时也让他们了解如何保护针眼，如何补充营养，如何应对献血过程中的紧急情况，为保证活动的进行做好准备。活动进行过程中，我院积极组织志愿者开展志愿服务活动，为前来献血的同学提供便利，保证了无偿献血工作顺利进行。我院同学积极踊跃的参与，使得我院按时、按质、按量的完成了学校下达的指标。两次献血活动虽然都顺利进行了，但还是存在以下几个问题：

（一）献血宣传问题:同学们对于献血的误解过大，导致部分同学对于献血活动有所抵触，我们在接下来的献血活动中应加大宣传力度，让同学们能全面了解献血的基本知识。

（二）献血疑惑解答问题:志愿者们对于献血知识了解的不够透彻，并不能及时准确的解答前来献血的同学的疑惑。

（三）突发情况预计问题:献血的不可控性大，我们应尽可能的避免突发状况，以同学们的身体安全为第一。

四、其他活动

在本次xx学院第十四届校园文化艺术节中，我部门同商学院学生分会监察部一起完成了商学院第八届“商道经典案例分析”大赛。于2016年11月26日举行开幕式及初赛，11月27日举行复赛，12月8日举行决赛。在本次活动，我们结合李总理提出的“创业创新”精神，积极响应大学生创新创业的国家号召，通过理论与实践的相结合，让本院学生将所学理论知识充分运用到实践当中，提高大学生的专业技能水平，使本院学生在社会的发展中，培养自身自主创新的能力，努力成为新世纪适应时代要求的复合型骨干人才。并且在大赛开展以来，我们采用丰富多样的宣传方式和新颖独特的比赛形式，将红军长征精神、商道文化、本院专业内容充分结合，使得比赛顺利完成。但是也存在以下不足：

（一）活动分工问题:两个部门之间工作配合不够密切，工作分工不够明确，导致许多细节问题没有考虑周全。

（二）活动准备问题:由于时间紧，决赛的彩排时间少、次数少，出现了参赛人员和主持人不熟练的情况，导致决赛进行时的流程混乱。

（三）现场把控问题:对本次决赛现场整体把控不到位，工作人员流动性不强，工作人员的执行力不高，没能对观众的流动情况进行一个很好的控制。

五、常规工作

我们作为团总支办公室，不仅是完成我院的三大活动，更多的也要起到办公室的职能工作。

（一）负责团总支内部各部门的协调，也是一个信息枢纽。在以后的工作中，我部门应及时做到上传下达，保证信息的准确性及时性，对于各部门的反馈应及时收集整理，做出回复。

（二）我部门成员应对团总支学生分会的人员做到熟悉了解，在传达信息及安排工作时，能及时准确的传达，将工作安排给合适的人选。

（三）团总支办公室应做到了解各部门近期的工作安排，对于团总支各部门近期开会会议内容或工作安排做到一定的了解。

（四）团总支办公室不仅需要完成本部门的主要活动，更要协助各个部门配合完成各个部门的工作。