第一篇:2013年能源管理工作总结
2013年能源管理工作总结
一、节能减排管理现状
1、加强节能工作领导 完善能耗考核机制;为了二O一O年的能源管理工作得到更好的开展,各项经济节能目标能够圆满完成,分厂在恢复生产后从新完善了能源管理组织机构,由厂长任组长和其它各车间第一负责人共同组成能源管理小组,并任命了能源专管,同时下发《硫酸三厂二0一0年度节能降耗工作计划》。分厂实施管理创新,精确考核,将能耗与生产、安全、质量并重,将节能目标完成情况纳入各项经济考核中,向各车间下达了明确的节能任务,逐级落实节能工作责任。在每星期生产安全调度例会上,对统计情况进行公布,并做好各项能源单位产品消耗报表,加强了各项考核数据的准确性和可追嗍性,同时报送公司能源管理部门,以便公司有效地控制各单位的能源消耗。
2、层层分解节能目标 积极推进节能项目完成;各生产车间根据分厂下发的考核指标,积极贯彻落实,对分厂的节能目标进行细化分解,制订了具体的节能降耗措施计划和操作方案。
3、加强能源基础管理,全面提升管理水平;根据集团公司意向,我厂建立了以主管领导负责的节能降耗工作领导体制和能源管理二级网络,每个生产车间都设立了能源管理岗位,同时还建立了能源消费统计和能源利用状况报告制度,有着齐全原始记录和统计台帐,并向各主管部门及时报送能源统计报表。分厂根据规定配备能源计量器具,建立了计量器具配备台帐,每年定期编制计量器具确认间隔计划表,确保按时送检和检定/校准,同时对我厂内的一级计量仪表和二级计量仪表实行专人专管制,加强了特殊、注重仪表的使用和保护。进入三月份以来我厂加大节能意识的培训和宣传,积极响应公司本月底组织的能源管理学习班,分厂基层管理人员都全部参加此次活动,并进行了相关考试,同时在分厂进行了一次全员学习节能、人人要为降耗的组织活动,加深了我厂基层员工的节能降耗意识,为搞好节能减排工作营造好良好的氛围。
4、贯彻执行国家的节能法律法规,我硫酸三厂生三月生产过程中严格遵守国家的法规制度,所有气和水均实现了达标排放其中二氧 化硫平均排放量为210 mg/Nm3,最高排放量270mg/Nm3,稀酸日均排放量在51 m3以内。在技改项目中我们能够按照节能减排设计规范自觉进行建设、推进。
二、节能技术进步和节能技改实施情况
1、工艺优化,技术创新,节能降耗;以技术革新为突破口,充分发挥技术人员的作用,通过工艺创新、改进,减少能源消耗量,挖掘节能潜力,余热车间在此项中起到先锋示范作用,考虑到硫酸厂的设备多为持续工作类型,各工段的负荷也相对稳定,可以采取的节能操作空间弹性不大,特根据实际情况从余热锅炉率先实行工艺调整,大搞工艺优化,设备改造。首选针对外供蒸汽的各项指标和电解锌厂的使用情况,再结合锅炉的汽水饱和量,把外供蒸汽温度从180Ċ提升到240Ċ,这样就大大的减少了减温减压系统的用水量,同时也降低了蒸汽管道的溢流冷却水和冷凝水,保障了管道的汽路通畅也减少水与各类阀门的工作燥音。其次加强各管路的技改维护,对整个连续排污系统的进行控制调整,并及时有效的解决了各类阀门和垫子的漏水、漏汽现象,杜绝无作用的良费。再次就是严格控制水处理系统的各项工艺参数,及时的填补了阴阳离子交换器的树脂,之后对操作工艺进行针对性的调整,延长了再生周期,大大减少了外排污水量。经过建成投产至今,随着各种技改项项目的实施和运用,余热锅炉日均用水量同比下降110t(从550~590t/天下降到435~470t/天)。初步统计现阶段我厂余热车间月每节约自来水量约为2900~3400t。
2、合理安排生产,实施精细化管理;各单位及时调整管理思路,千方百计从管理上寻找降低动能消耗的新途径,根据季节温度变化,对生产、办公环境的温度进行管理控制。随着春季将要过去,气候逐渐回暧,分厂根据实际情况关停和取蒂了部分工段的取暧设施,以降低不必要的电能浪费。
3、合理配置、优化系统,关停并转,减少设备的能耗;在该项控制中制酸车间严把干吸工段的各项工艺操作指标,对干行冷却系统进行实时有效的控制,在稳定酸的温度和浓度的同时对冷却水量进行控制,有效的降低了循环水泵电机的负荷,与此同时检查好冷却塔的喷淋情况,尽量利用自流旋转冷却的方式,减少冷却风扇开启时间。
4、积极推广节能灯,实施绿色照明;严格执行公司关于节能灯的领用和管理体制,同时对公司的办公及生产区域照明情况进行普查,要求各单位本着既节电又节资的原则,按照以坏换新,逐期逐批更换的方式进行,并在分厂制定了节能管制度,各车间对所辖区域内的所有节能灯负监管责任,电修车间在做好领用与更换灯泡的同时,还要做好相应的记录,明确更换地点、时间和数量,截止目前为止,我厂领用并更换的节能灯共计220颗,初步统计该项照明措施的实行,直接降低用电负荷20.9KW,日均节约电量209度,每月节约电量为6270度。
三、存在的问题
我厂节能工作总的势头是好的,但也存在着一些突出的问题,主要表现在以下几个方面:
1、部分主要用能设备能耗不降反升。1-3月,全厂内的各种风机、泵类为了满足生产工艺的需要,对设的工作状况进行了调整,这就导致各设备能耗不降反升,其中主要体现在以下几项;
1)SO2主风机;在前期的低负荷生产中发现风机喘振大,运行状况极不理想,分厂进对此进行详细检测分析,并作了相应的措施,但效果不佳。在把此情况呈报给了生产技术部和技术中心后,经过两主管部门专家现场检测查看,得出的结论是由于风机负荷过低、阀门开度偏小,在保障出口气压的情况下汽流速度必然增大,造成风机叶轮室气压不平衡,不稳定造成风机振动大,找明原因后就制定了解决方案——改进主风机的进出回风管,加装控制阀门。此项措施在应用后使主风机运行情况得到明显的改善,但同时也增加了配套电机的消耗功率,因为此方案是在保障风机阀门一定的开度(空载约开40A的电流),再以回风阀进行微调。在此之前空载电流为36A,现在空载电流必须开到40A才能避开振动区域,这就多开了4A的电流,经计算得该项每日多耗电量1401度,月增耗电量42030度。
2)空塔循环泵;由于去年的停机,导致我厂区内的各管道腐蚀加剧,特别是电收尘出口到空塔进口Φ1300mm的烟气管道已出现多处穿孔现象,在修复腐蚀部位后,经过研究决定把空塔进口气温提升到250Ċ,以减少烟气在管道内部形成冷凝酸从而加剧管道的腐蚀速率,但解决此问题后又必须保障空塔内的各部件和出口烟气的温度,那么也就要相应的加大上塔喷淋稀酸量,随之也就加大了电机的负荷量和消耗电量。
以上两项只是作为典型的示例,这些项目无论有没有客观上的原 因,对全厂的节能降耗工作而言,都是明显的薄弱环节。
2、节能空间逐渐变小。随着节能降耗工作的深入和技术改造力度的增加,企业装备的先进程度普遍提高,管理日益加强,大部分设备、设施的节能空间也正在变得越来越小。
一、主要工作:
1、加强能源计量管理
能源计量是能源管理工作中的中一项重要工作,认真组织了对各重要表计的清理、校核,如蒸汽管网、生产生活用水、煤气管网等的流量计都进行过多次校对,但由于有的表计如蒸汽管网上的,在非设计范围内或者低流量的时候存在误差,对计量的影响较大,这需要在流量计的设计选型和系统配置方面考虑加以解决。
2、抓精细化管理
1)节约用电
a.就是在光线较好的办公室尽量不开灯或者少开灯;
b.严格按公司规定,尽量少开空调,并且空调温度设置不得低于26℃。C、办公室的饮水机在需要喝水的时候才开,平时保持关闭;
D.下班前,要仔细检查,电脑、电灯、饮水机、打印机的电源处于关闭状态; 2)就是系统保护方面。系统保护是装置停产待气期间的一项重要工作,车间针对系统保护工作的特点,根据公司要求,从节能减排的角度,制定了详细的保护方案;
a.系统的充氮保护,为了减少氮气消耗,规定系统的充氮压力保持微正压即可,同时每班至少两次现场巡检,发现泄漏及时处理;在低调水和蒸汽冷凝液系统,由于设计上不是封闭系统,采用了加盲板处理;对不能加盲板的地方,如V901的水封,也用编织袋进行了密封,有效降低了氮气消耗;
b.动设备的保护,主要包括油系统和皮带,主要目的是为了防止油系统长时间不动作造成油中水含量增加加快油的乳化,同时保证油系统的运转可靠性,减少不必要的浪费;皮带系统也是出于同样的考虑,长时间不动会加快皮带滚轮和电机轴承的锈蚀;考虑到既能进行可靠的保护又减少用电消耗,车间规定油系统和皮带系统每周运行一次,每次运行时间为2--4小时,如果阴雨天气较多,运行时间适当延长,但最长不得超过4小时;在油系统运行的同时,对油动机进行调试,保持其灵活性;
3、加强培训,强化节能减排意识,让职工明白节能减排的重要性和必要性;以节能宣传周为契机,认真组织学习节能减排宣传文件,强化职工节能减排意识。
4、定期清理库存,对不必要的、非紧急的一些物质进行清理,降低这类物质的库存量。
5、加强技术改进,提高装置节能降耗措施。
a、喷头切换装置技改,节约了切换时间,减少了转循环尿素量,从而减少了蒸汽消耗和电能消耗。
b、装置工艺介质回收技改,通过对装置排放系统进行改进,将取样的尿液、排塔的倒淋等引入到废水槽进行回收,节约了成本。
二、车间能源管理中存在的不足
目前车间能源管理存在的问题主要是计量方面,计量偏差或计量不准,都会影响到车间的能源管理。另一方面就是车间新职工较多,节能减排意识还有待加强,这也是车间下一步工作目标。
1、督促用电较大的单位每月对电容补偿器进行检测,及时发现失效和已坏电容补偿器,及时对其更换,减少电力损耗。
2、深入生产现场,及时查找跑、冒、滴、漏并制止用能的浪费,同时也了解了生产过程中哪些环节还有潜力可挖。
3、配合全国节能宣传周,在全厂范围内开展节能月活动,以提高职工节能意识。
四、下半年工作打算
总体方面是在上半年工作的基础上,围绕各项指标,在公司领导的正确引领下继续完成好部门各项任务。一是紧紧围绕公司指标,落实好各项工作。首先,要继续做好能源表计的抄录、费用的收取工作;第二,要严格按程序审核能源用户的报装申请、管线核查及用能检查等工作;第三,要加大节能减排措施的宣传力度。定期开展对能源用户,尤其是施工单位的用能检查工作,既要保证用能安全,又要做好节约工作,杜绝用水过程中的跑冒滴漏等现象。二是加强能源管理知识的学习,探索适合机场能源管理的模式。一方面结合公司的重点工作,将能源管理系统建设好,运用好。快步加强学习,提升业务知识,锻炼业务能力,把过硬的本领投入到能源管理系统的运行当中,创新的搞好 5 贵阳机场的能源管理工作;另一方面加强人员培养培训工作,重点熟悉和掌握新建航站楼的相关资料,为对接二期工程后扎实开展能源管理工作打下基础。我们相信,有了公司领导的指导、各部门的支持以及部门员工对待工作的激情迸发、不懈追求和团结奋进,能源管理室的各项工作将会有效的落地。
虽说今年能源管理做了不少工作,也取得了一定的成绩,但随着工厂逐步迈进精细化管理,曝露出了计量不到位、计量不准等管理上的问题。这些问题的存在,严重制约了各单位核算、控制和指标下达的准确度。明年的能源管理工作将攻克计量不到位、计量不准,逐步完善计量手段,确保能耗数据来源的准确性,并一如继往的贯彻执行“挖掘潜力,实现节能降耗”的方针和积极合理的使用节能新产品,使我厂能源管理工作迈向精细化,单位产品能耗处于同行业的领先水平。
第二篇:能源管理工作总结
能源管理工作总结
成为认真贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》和国务院《公共机构节能条例》,提高能源利用效率,保护和改善环境,为切实搞好节能降耗工作,我项目部结合实际,采取有效措施,确保我项目部节能降耗工作正常开展,现将工作总结如下:
我项目部按照总公司节能降耗办公室的文件要求,立即组织召开节能降耗专题会议,建立了领导组织,制定了实施方案,安排了详细工作计划,量化了具体工作任务,促使我项目部节能降耗工作顺利开展,并发放了节能降耗倡议书,积极组织职工学习节能知识,增强节约意识,使广大职工自觉增强责任感。
自开工以来,我项目部坚持深入贯彻落实科学发展观,以加强生态文明建设,推进资源节约型社会建设为工作指导,以增强职工的节约意识和责任意识,营造节约型组织机构,推动全社会节约降耗为工作原则,围绕我项目部节电、节油、节水率比上年减少10%的工作目标,对全项目部职工及各施工工区负责人加强教育,要求养成少开一次电灯、少用一次车的良好习惯,从节约一张纸,节约一滴水,节约、一支笔做起,切实做到日常办公节约,用水、用电节约和燃油节约。我项目部认真开展技术改造,资源循环利用活动,对项目部照明设备进行了更新,推广使用了一批节能照明灯具和办公室无人或下班离开办公室要关闭用电器材和办公设备,做到人走灯灭、断电,每个办公室指定一名人员负责检查监督,值班人员积极做好项目部内夜间关闭后的清场工作,确保了无长明灯和未关闭的复印机、电脑等用电设备。杜绝“长明灯”,更换节能水龙头,提倡使用节能笔,废纸在利用,并加强监督检查工作,落实节约资源责任,成立专门机构,明确了职责,健全了水、电、油、办公室管理办法,对全体职工进行了节电、节水宣传。做到日常管理有制,定期检查有责,落实目标有效。
在今后的工作中,我们将按照节能降耗有关要求,进一步做到节能降耗工作具体化、细致化,确保我项目部节能降耗工作取得效。
共玉C1标项目部 2015年4月20日
第三篇:能源管理工作总结
能源管理工作总结
一、挖掘潜力,实现节能减耗
根据集团节能减耗的需求,成立的节能减耗部门在《能源管理规定》、《节能工作检查办法》的指引下,对集团内部节能减耗进程开始了大力推进。
随着企业内部制度的逐步完善,管理规定的逐步出台,制度、规定的运行、实施是节能减耗工作中最严峻的一项挑战。做好日常管理工作,加强每日监督,保证制度、规定真正落地实施,才能够逐步将节能减耗推广至整个企业。
为了让节能意识深入到每个人心中,使节能减耗工作在企业中发光发亮,日常管理中主要工作的重点主要是以下四个方面。
第一,认真进行月度、季度能耗分析,对用能超耗的单位进行分析,针对出现的问题进行研究、解决。
第二,对有损坏、老化、失效的设备责令相关部门进行更换、维修,防止其出现漏电、耗能等。
第三,进行节能减耗宣传,组织学习节能减耗教育,培养可持续意识,将节能减耗带入工作、生活中,用实际行动带动身边同事积极参与节能减耗工作中。
第四,积极采用节能产品,对使用年限长久,耗能高的老旧设备进行更换。
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二、分析能耗,治老治超
对清洁能源改造项目的重点单位牛栏山酒厂、鹏程食品分公司进行能耗分析,完成锅炉煤改气工程。我国能源供应以煤炭为主,燃煤锅炉占锅炉总数83%,工业燃煤锅炉还排放大量的烟尘、二氧化硫等污染物,是我国大气污染的主要污染源之一。为相应国家节能减排的政策倡导,牛栏山酒厂和鹏程食品分公司的锅炉煤改气工程是工作的重点之一,共计淘汰燃煤锅炉78蒸吨。
此外还对牛栏山酒厂对厂区内应急灯、逃生线路提示灯、安全指示灯等设备进行抽查,做好登记工作,不仅要符合安全生产管理规定,更要达到节能减排的高标准要求。在集团内,对不常用的办公工具进行断电,对能耗较高的办公设备实行节能管理,严格把控部门用电量,对超耗部门进行警示教育,责令相关责任人对用电量负责。对办公室长明灯、人走不灭灯等行为进行记录,责令责任人改正。
积极参与能源计量基础能力建设,根据市发改委关于能源计量工作相关要求,对牛栏山酒厂、鹏程食品分公司开展能源计量器具智能化升级工作,为今后节能减耗工作奠定基础。
三、保持先进性,加强环保学习
积极与环保专家进行沟通,了解环保知识,与企业环保顾问对企业存在的问题提出整改意见,并对落实整改情况进
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行追踪。如石门市场夏季冷库门管理方式,监督方式,集团环保制度完善方向等。针对以为追求经济效益,忽视社会效益;只讲经济发展,不讲环境污染的危害性等问题进行反思,通过宣传,统一思想认识,积极引导员工对办公中存在的节能小窍门进行推广。
四、加强政策理解,将绿色投资理念带入企业
G20峰会中,中国力推绿色金融项目,在北京地区更是有京津冀一体化的发展战略,多项经济政策都指向了环保理念。
作为企业能源师,不仅仅要在既有的产业中寻找节能减耗的机会,还要放眼未来企业的发展。在冷库节能管理、锅炉烟气余热回收改造等共计15项项目中,与环保专家和资本市场共同协作,完成厂区节能项目改造。
2016年9月18日
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第四篇:能源管理工作总结
能源管理工作总结
今年工厂要求单位产品能耗比上年下降8%,难度大,没有强有力的措施、科学的管理和敢于挖潜节能降耗极限的精神,无法实现这一目标。因此,今年的能源管理工作,主要是贯穿单位产品降低8%挖掘潜力和围绕《能源管理工作要点》开展,完成了工厂制定的能源消耗目标,单位产品能耗再创历史最好,尽管今年能源价格大幅度上涨,单位产品消耗的能源费用比上年降低4厘5,按单位产品消耗计算,比上年节约152693.25元,并消化涨价因素70.8
3万元。取
一、制定今年各单位能源消耗指标及考核办法
1、按照工厂“单位产品能耗比上年下降8%的要求,并结合今年生产任务,综合考虑实施的节能技改项目,下达了各单位、月份单位产品用能单耗及费用指标。
2、今年单位产品能耗下降幅度大,不易完成,根据这一情况,拟定了今年用能考核办法,按完成指标大小给予不同比例的奖罚,使考核更合理。
3、根据一季度各单位完成的能耗情况,及时调整了能耗指标,高的调低,低的调高,调动了节能降耗的积极性。
二、挖掘潜力,实现节能降耗
1、认真进行月度、季度能耗分析,帮助用能超耗的单位分析原因、查找问题,针对出现的问题与生产单位一道设法共同给予解决。
2、1月15日堵掉两个储气罐,使今年新厂9条生产线生产只开77立方的空压机就能满足,比去年少10立方,并降低了空压房提前开机时间。
3、由于今年原材料、能源价格继续上扬,工厂资金较为困难,年初制定的部份节能技改项目没有得到批准。这些节能技改项目是单位产品能耗比上年下降8%的关健,不能按期实施,下降8%将成为一句空话。因此,为保证完成单位产品能耗下降8%,我部结合近年来工厂开展的节能降耗情况和用能管理存在的问题,拟定了一个强化管理,实现节能降耗的方案上报工厂,方案得到厂长的赞扬,并根据拟定的方案组织予以实施。
4、督促用电较大的单位每月对就地补偿器进行检测,及时发现失效和已坏就地补偿器,及时对其更换,减少电力损耗。
5、每周不定期检查成型分厂机修工是否按照单压机、气压机、套楦机日巡制度开展工作,及时堵住了空压气的漏点。
6、深入生产现场,及时堵住漏点和制止用能的浪费,同时也了解了生产过程中哪些环节还有潜力可挖。
7、测算了生产区的用电负荷,根据测算结果,更换主变压器方案。通过与供电局多次磋商,供电局原则上同意我厂降低主变容量。此方案年节约基本电费12.96万元,但因工厂资金困难没有进行,推延到明年实施。
11、6月份配合全国节能宣传周,在全厂范围内开展节能月活动,以提高职工节能意识。
三、完善部份用电计量1、6月份理清了各分厂用电线路,7月完成用电计量到机台的工作,为明年五分厂开展能耗投入产出打下基础。
2、蒸汽流量计元件老化,计量失准,联系厂家到修理工厂蒸流量计。
3、建立能源计量器具台帐、绘制能源计量网络图,并按总公司和省经委的要求,编写了能源消耗计算方法、填报了近两年我厂的单位产品用能单耗。
四、积极采用节能产品
1、去年我厂在锅炉风机安装使用变频调速器,节电率达30%以上,今年1月份在空压房推广使用(一台),年节电达5万千瓦时。
2、在X分厂试用节电器,经过近三个月的跟踪测试,节电率达10%至12%,计划在明年全厂推广使用。
3、经过认真的考查论证后,编制了明年年节能措施,共计13个大项,这此节能措施的实施将推动我厂节能降耗向深层次发展起到重要的作用。
虽说今年能源管理做了不少的工作,也取得了一定的成绩,但随着工厂逐步迈进精细化管理,曝露出了计量不到位、计量不准等管理上的问题。这些问题的存在,严重制约了各单位核算、控制和指标下达的准确度。明年年的能源管理工作将攻克计量不到位、计量不准,逐步完善计量手段,确保能耗数据来源的准确性,并一如继往的贯彻执行“挖掘潜力,实现节能降耗”的方针和积极合理的使用节能新产品,使我厂能源管理工作迈向精细化,单位产品能耗处于同行业的领先水平。
第五篇:能源管理10月份工作总结
能源管理
2013年10月份工作总结1、10月份目标完成情况:
1)对所辖区域内的水、电、气做了节能宣传;
2)所辖区域内的“跑、冒、漏、滴”等情况做了检查,发现一个整改一个;
3)检修场地做到了工完、料尽、场地清;
4)对厂区内工业建筑安全隐患进行了排查,并限期整改,自己无法整改的已经申报隐患;
5)对厂区内在公司附近开店员工(或亲属)进行摸底,检查有无在公司厂区内私接电源的情况;
6)整改了平时检查发现的能源不符合项。
2、对所辖区域进行了一次能源检查,检查结果,各班组对节能的意识还是比较强,基本能做到人走熄灯、关空调、关饮水机、关计算机、关打印机、纸张正反打印。
3、10月份对所辖区域内的路灯进行了清理及维护,保证所辖区域内道路照明完好,保障员工上下班行车安全。
4、完成了公司及厂部下达的任务。