第一篇：局直城建局纪监监察工作汇报
局直城建局纪监监察工作汇报
去年以来，在分局纪委和局直城建局党委的领导下，坚持从严治党的方针，按照“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各自其责，依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作格局，认真贯彻落实总局、分局纪委反腐败工作会议精神，紧紧围绕《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》的要求，坚持以落实党风廉政建设责任制为主线，以建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设为重点，围绕中心，服务大局，充分发挥了纪检监察机关的职能，现就去年以来的纪检监察工作汇报如下：
一、教育、制度、监督、执法、队伍建设
1、落实党风廉政建设责任制情况
局直城建局党委今年初重新修订并完善了落实党风廉政建设责任制的实施办法，进一步明确了具体任务和目标，开展了源头治理工作。纪委以落实党风廉政建设责任制为主线，通过强化组织领导，健全责任体系，巩固和发展了全党动手、齐抓共管的反腐倡廉工作新局面。
第一，按照分局纪委的有关要求，重新修改下发了《局直城建局建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施意见》。通知下发后，我们一是重新调整了局直城建局党风廉政建设和反腐败工作领导小组；二是按照“谁主管，谁负责”的原则，落实了党政班子成员具体分管的科室、部门，明确了责任内容；三是建立了责任追究制度，并提出了具体的量化指标；四是在明确班子成员、分管部门重点工作和职责的同时，系统地落实了从源头治理的专项工作，提出了具体措施。
第二，各级党组织在实际工作中能够自觉地坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，党政“一把手”自觉地担负起“第一责任人”的职责，切实把中心工作与反腐倡廉工作同考虑、同规划、同部署、同检查，防止和减少了在具体工作过程中党风廉政建设出现“空白”和“断档”现象。班子成员在严格要求自己的同时，带好班子，管好风纪，抓好分工，按照责任分工一级抓一级，一抓到底。
第三，各下属单位和机关科室按照党委、纪委的统一要求，在实际工作中认真担负起了三种责任：一是全面抓好本部门、本科室党风廉政建设，并与业务工作融为一体，抓好落实；二是管好队伍的责任，带出一支廉洁奉公、纪律严明、作风优良的干部职工队伍；三是从源头治腐的责任，从自身抓起，从深层次抓起，从要害问题抓起，坚决堵住本部门、本科室容易滋生腐败的源头。在落实反腐专项工作中，我们既突出了今年分局要求的工作重点，又注意结合建设部门的特殊位置，系统地、因地制宜的部署专项工作。
第四，在落实党风廉政建设责任制中，我们注意调动起职工群众主动支持和参与的积极性，把群众反映强烈的热点问题作为反腐败的重点，把群众满意程度作为衡量反腐败工作成效的根本标准，通过大力宣传反腐败对改革、发展、稳定大局的政治保证作用，宣传党和国家关于反腐败的方针、政策，宣传反腐败各项工作的动态和成效。
2、制定并落实了《局直城建局建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施意见》（自查分5分）。
方案已于年初上报分局纪委。2009年，我们一是进一步完善了党政班子议事规则和工作程序，认真落实重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用必须由领导班子集体作出决定的制度。二是进一步完善了工程报建制度。从今年开始，逐步建立了集中统一的房产交易中心，实行工程建设项目信息、资源共享。三是建立和完善了工程建设项目投诉处理体系。对重点建设工程项目实行“工程建设合同”与“工程建设项目廉政责任书”双签制度，积极推进同步预防职务犯罪工作。
3、开展党风廉政宣传教育工作，党员干部受教育率达到98%以上。（自查分6分）。
一是党委中心理论组廉政专题学习情况。2009年，党委中心理论组专题学习党风廉政建设方面的内容三次，全年学习时间9小时以上。主要是学习省纪委书记李延芝、副书记杨德录在全省纪检监察信访举报工作会议所做的重要讲话；学习了《党风廉政建设》和《新时期党员干部党性党风党纪教育十五讲》、《从政提醒党员干部不能做的150件事》和《领导干部廉洁从政必读》。
二是党员、干部教育活动情况。局直城建局党委十分重视党员干部的学习教育工作，年初制定了中心理论组学习计划、党员干部学习计划和科室自学计划，形成了以集中学习教育为主，自我学习教育为辅的宣传教育格局，出台了宣传教育检查督导制度。今年以来，在广大党员干部中组织开展了理想信念的宗旨教育、廉政形势的宣传教育、党纪条规的普及教育、法律法规的普法教育、先进人物的示范教育和反面典型的警示教育。以党员领导干部为重点，加强学习培训和干部监督管理工作，全年组织党员、干部集中学习10次，重点学习了《党风廉政建设》和《新时期党员干部党性党风党纪教育十五讲》、《从政提醒党员干部不能做的150件事》、《领导干部廉洁从政必读》以及《明鉴丛书》等教材。学习了党的十七届三中全会、总、分局党委扩大会议精神，学习了第十一届全国人代会二次会议《政府工作报告》、胡锦涛在中纪委十七届三次全会上的讲话以及相关的业务知识。举办了“学习实践科学发展观活动”演讲比赛，营造出了浓厚的学习氛围；1至3月份，学习实践活动进入整改落实阶段，在边学边议、边查边改的同时，认真做好学习实践活动材料的归档工作。开展了《劳动合同法》的学习宣传活动，引导广大职工依法规范自己的行为和运用法律武器保护自身的合法权益。观看了违法违纪案件专题片，机关全体干部、各基层单位班子成员以及社区居民委主任、委员共计90余人到会，受到了一次深刻的警示教育。副科以上干部结合学习撰写体会文章17篇。
党员干部廉政教育情况统计表已按要求上报分局纪委。
4、“四个一”工程有关事宜的落实情况。（自查分6分）。一是征集党员领导干部廉洁自律警言警句和廉洁从政“座右铭”。三名副处以上领导干部《廉洁从政座右铭》： 局直城建局党委书记周庆富：为官一时，做人一世。局直城建局局长刘晓燕：为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实。
局直城建局副局长董永涛：以德志修身,奉献为荣.为人正、处世公、律已廉、待人诚、工作勤、作风硬、风格高、品行好，扎扎实实做事，实实在在做人。
二是征集、评选优秀廉政文化书法、绘画（漫画、剪纸、板画）及摄影作品。与“七一”系列活动一并安排到各党总支、支部。共收到书法作品17件，绘画作品9件。在原办公楼前厅进行了展出，同时，组织社区老党员参观了分局在宾馆前厅组织的书法、绘画展览。
三是组织开展分局党员干部廉洁从政典型事迹通讯作品征文活动。推荐局长刘晓燕同志为分局党员干部廉洁从政典型，事迹材料已按要求上报分局纪委。
四是组织开展以案说纪演讲活动，录制光盘下发并组织观看。我们自单位成立以来没有案件。
按照分局党委“打造党建模范区”和“廉政文化建设年”活动的具体要求，为了切实加强基层廉政文化建设，拓宽反腐倡廉教育领域，全面推进廉政文化进社区活动，制定了《局直城建局廉政文化进社区活动实施方案》，今年以来，组织大型文艺演出9次，职工群众广泛参与，受教育面不断拓宽。
5、贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定情况。（自查分4分）。今年以来，局直城建局党委、纪委认真贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委三次全会上的讲话精神，以“讲党性、树新风、优环境、促发展”为主题，以加强党性修养、树立弘扬优良作风为核心，以加强行政效能建设、优化发展环境为重点，以促进局直城镇建设跨越发展为根本目标和衡量标准，着力解决党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题和制约科学发展、影响行政效能、破坏发展环境方面的问题，进一步改进作风、提高能力、健全机制、形成氛围，使机关办事效率明显提高、履行职责能力明显增强、公共服务和社会管理明显改进、党风政风建设明显加强，确保了 “局直十项爱民工程”顺利实施。为确保教育活动的顺利开展，一是成立领导小组，党委书记任组长，其他局领导任副组长，成员为各基层单位负责人和有关科室负责人。领导小组下设办公室，专门负责教育活动的计划组织和督促检查工作。二是制定工作方案，从指导思想、组织领导、教育内容、活动要求、工作标准等方面作了详细规定，确保教育活动落到实处。三是明确工作要求。局直城建局党委对参与教育活动的党员干部提出了三点要求：要积极参与，各负其责，相互配合，共同完成教育活动；要深入基层，了解源头，做到不回避、不掩饰，实事求是地开展自查；要理论和实际紧密结合，探索反腐倡廉的长效机制。
目前，局直城建局机关及局直派出所共有副科以上干部17人，按照分局纪委的有关要求，建立了副科以上干部廉政档案，个人进行廉政建设写实，并将廉政建设情况与干部的提拔使用严格挂钩，全年签订党风廉政建设《责任书》39份。各级党政领导干部特别是“一把手”，都能自觉地按照责任制要求，把党风廉政建设与其它重点工作同研究、同部署、同检查、同考核；纪检充分发挥了组织、协调、指导、监督作用，推动了惩防体系建设。
加强局直建筑市场管理，全心全意为基层、企业和群众服务，切实维护人民群众的合法权益。严格执法，按政策收费，对于国家和上级明令取消的收费项目坚决停收，坚决制止乱收费，乱罚款的现象发生。对分局重点建设项目不收费，畜舍建设零收费。
第二篇：城建局法制工作汇报材料
城建局法制工作汇报材料
两年来，我局的法制工作在市、区相关部门的指导下，按照“依法治国，建设社会主义法治国家”基本方略的总体要求，紧紧围绕东城新区建设，坚持法制宣传教育与法制实践相结合，按照健全组织、完善制度、细化措施、落实责任的工作思路，扎实推进了法制工作的深入开展，进一步增强了我局干部职工的法律意识和素质，促进了各项工作的依法规范和管理，保障了我局城乡建设管理事业的健康发展。
（一）精心组织，科学制定普法工作规划
认真学习领会“五五”普法的精神实质和工作思路，充分认识到法制宣传教育的重要性和紧迫性。为保证“五五”普法工作的顺利实施，根据“五五”普法的主要内容，精心起草了区城乡建设管理局“五五”普法规划，成立了工作领导组，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室相互联系、相互协调、纵向到底、横向到边的普法工作领导体系，按照规划要求，分阶段有步骤地组织实施。
（二）认真落实，扎实推进依法行政和公正执法 一是积极加强执法人员业务培训，在普法期间，多次组织法律知识培训班，有针对性地对全体机关工作人员进行专门培训，积极派人参加各级相关部门举办的各种行政执法培训班，通过不断的学习和交流，使我局行政执法人员的业务 素质得到了进一步提高，行政执法也得到了显著提高。二是推进依法行政，规范项目办理程序。按照相关法律法规要求，进一步完善了项目建设与施工许可等各项制度，优化了流程，严格了内部审批期限，完善了我局与群众的沟通渠道和问题反映平台，规范了档案的交接程序等。三是把普法教育与人民群众关注的“热点、难点”问题相结合，积极发挥法律的引导教育作用，引导群众运用法律武器维护自身合法权益，通过法律途径解决矛盾纠纷，使大量的矛盾纠纷及时得到有效化解，维护了社会稳定，促进了“平安”建设。
（三）创新形式，全力提高普法效果
一是拓展舆论宣传阵地抓普法。积极利用《网络直通车》和《政风行风热线》栏目，充分发挥网络覆盖面广、传播速度快、互动性强等特点，在民众与机关之间架起了一座理解和沟通的桥梁，紧紧围绕群众关注的热点难点问题，解答群众提问，提供保障房、以及工程建设等方面的相关法律咨询。通过生动的事实，具体的案例，切实强化了群众法制观念;二是延伸监督机制抓普法，建立健全了违规违建项目监督举报制度，对举报的违规项目查处五起，并当场进行相关法律法规教育。三是围绕中心抓普法。组织各乡镇、企业在户外明显处悬挂宣传标语共200多条，3月22日和6月12日，在世纪广场开展了“安全生产宣传日”活动，共摆放宣传展 板13块，悬挂宣传横幅20条，发放宣传资料3500份，增强了人们的法律意识。
（四）结合日常工作，促进各项任务顺利完成 普法宣传是一项长期工作，我们把普法宣传教育与日常工作有机结合起来，起到潜移默化的教育作用，也更好地促进日常工作的开展。通过普法宣传教育，我局干部职工依法行政水平得到了提高，近两年来，没有发生一起行政诉讼和群众投诉违法行政的事件，使城建职能各方面均有序、依法开展，收到了安全普法宣传应有的作用。
回顾总结“五五”普法工作，成绩显著，但我们也清楚的认识到存在的一些不足，如局机关在普法活动的开展上还不平衡，依法办事、用法守法的法律素质尚需进一步提高，我们将针对存在的不足，认真研究措施，切实加以提高。
2012年普法工作重点
2012年将扎实做好“六五”普法的基础年建设工作，努力开创我局普法工作新局面。一是坚持领导干部带头学法用法，起到引领示范作用；二是全体机关干部职工深入企业、工地、社区，不断扩大法制宣传教育覆盖面；三是在工作实践中加强法制宣传教育，不断增强宣传教育的针对性；四是创新法制宣传教育的形式，使宣传教育的效果更加明显；五是健全完善工作机制，为法制宣传教育工作提供有力保障。同时积极组织全局干部职工认真学习《城乡规划法》、《建 筑法》、《招标投标法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建设工程质量管理条例》等住房城乡建设领域的法律法规，在全局形成崇尚法、遵守法、维护法的良好氛围，努力推进我局普法工作再上新台阶。
2012年是“六五”普法工作的开局之年，也是我局落实“六五”普法的基础建设年，我局将在区委、区政府及市建设局的正确领导下，积极贯彻落实市委三届二次全会精神，按照打基础、利长远、惠民生的总要求，真抓实干、开拓创新，为“六五”普法工作打下坚实基础。
第三篇：纪监局半年农村党风廉政建设工作督查汇报
各乡镇党委、各街道党工委，市委各部门，市直、驻市各单位党组织，各人民团体党组织：
为全面了解上半年农村党风廉政建设工作情况，促进农村党风廉政建设“三三三”工作机制的落实，加快乡（镇、街道）农民服务中心建设，全面完成全市农村党风廉政建设各项工作任务，8月4日至5日，市纪委组织人员对各乡（镇、街道）开展农村党风廉政建设工作
情况进行了督查，现将督查情况通报如下：
一、基本情况
（一）乡镇、街道工作情况
1、领导重视，组织得力。各乡（镇、街道）党（工）委对农村党风廉政建设高度重视，为保证工作落实，加强领导，成立了农村党风廉政建设工作领导小组。党委书记亲自调度，纪检书记专门负责。制定了2009农村党风廉政建设工作方案，能够按照市纪委的部署和要求开展农村党风廉政建设工作。
2、规范化建设农民服务中心和公共资源交易中心。各乡（镇、街道）按照“八个一”要求，花了大量人力、物力建设农民服务中心和公共资源交易中心，尤其是龙岭镇、太窝乡、镜坝镇、龙回镇、横市镇、浮石乡、朱坊乡、龙华乡、东山街道和唐江镇，农民服务中心建设（或改造）标准较统一、档次较高。将与农民群众生产、生活息息相关的涉农部门和基层站所，根据其职能不同进行撤并或整合，全部进入中心大厅集中办公，使群众进一道门即可办完所有要办的事，有效解决了群众“办事难”的问题。同时，对农民服务的内容、办事程序、惠农政策及依据、服务电话和家具产业市场、果业生猪种养等致富信息等通过电子显示屏、触摸屏和服务指南进行公开，为群众提供方便、快捷、高效的“一站式”服务，充分发挥农民服务中心帮民致富的功能。公共资源交易中心以构建统一、开放、透明、高效的乡镇公共资源交易平台为原则，严格做到农村各类公共资源交易活动“统一进中心交易、统一进行管理、统一接受监督”。
3、建立健全规章制度和服务体系。各乡（镇、街道）针对每个服务事项、每个服务环节，设有相应的办事流程。通过健全农民服务中心各项管理制度，建立首问负责制、限时办结制等制度，落实了责任，规范了农民服务中心工作人员的服务行为，促进党员干部转变工作作风。在每个环节上规定具体的办结时限，提高服务效率，方便了群众办事。
4、强化监督管理，畅通群众诉求渠道。各乡（镇、街道）成立了监督领导小组，在农民服务中心内设立农民诉求服务室（或诉求台）和诉求意见箱，向群众发放监督卡，公布诉求电话，每天安排党政领导值班接听群众诉求，对群众意见和建议及时督办，畅通群众咨询和反映意见的渠道和途径，及时制止和纠正服务工作中存在的不足和问题。龙岭镇、东山街道和横市镇在每个窗口安装了满意度测评器，加强对工作人员的监督。同时，通过群众评议基层站所工作对服务窗口和人员进行评议，评议结果纳入年终考核内容。
5、推行农村党风廉政建设“三三三”工作机制。各乡（镇、街道）通过开好“三会”，即“决策听证会”、“政务质询会”、“勤廉评议会”，将党委、政府的一些重大事项或决策意图向社会和群众公开，广泛征求意见和建议，促进权力规范运行。建立“便民服务制”实行为民办事全程代理服务，“公共资源交易制”确保公共资源交易公平、公正、公开，进一步加强对农村资金资产资源的管理，实行“三务公开制”，通过设立“三务”公开栏、建立公开台帐、推行网上公开等形式，将党委、政府各项决策和事项进行透明公开，发挥便民服务、促进和谐功能，维护农村社会稳定。积极开展入户听诉活动，深入农民家中听取诉求，解决群众普遍关注的问题，及时公开重大事项和有关政策，实现政策入户、服务入户、政务入户。
（二）行政村工作情况
1、加强了廉政教育。各村在村部所在地设立了廉政文化宣传栏，定期更新宣传内容。并通过组织学习上级党风廉政建设文件精神和反腐倡廉典型案例，开展党员干部廉政教育活动。
2、建立了村监委会和农民服务站。各村依托村委和社区，在全市村（居）建立了监委会和农民服务站。聘请退休老干部、老党员、老教师和群众担任党风廉政监督员，对村委会的议事、决策、执行情况进行监督；监督审核村级财务；对不按村务管理制度规定做出的决定或决策提出废止建议；监督村集体资产的使用、管理或处置；督促村委会及时公开党务、村务、财务和新农村建设重大事项；对村公益事业建设情况进行监督。农民服务站以方便群众办事、办证为宗旨，向群众提供土地、林木、计生、户口等证件办理咨询，帮助填写办证需要的有关文字表格、代办代送有关的证件等服务；宣传各项强农惠农政策，实施农民知识化工程，调解民事纠纷，开展移风易俗、文化娱乐、卫生保健和全民健身活动，为群众提供法律维权和法律援助，以及就业渠道和各种致富信息等。
3、积极推行农村党风廉政建设“三三三”工作机制。各村通过开好“三会”，即“决策听证会”、“村务质询会”、“勤廉评议会”，让干部群众充分行使民主权利，有序参与村务管理，使重大事项决策更加科学、合理、民主。规范“三制”，通过“便民服务制”，完善村级服务平台，村级农民服务站做到“五有”，实行为民办事全程代理制，着力提升服务办事效率；实行“公共资源交易制”，凡使用国家、集体资金建设的小型工程建设项目的招标投
标、集体产权交易等公共资源交易，全部进入了乡镇公共资源交易中心进行；严格执行“三务公开制”，在便于群众阅览的地方设立公开栏，对应该公开的内容及时进行公开，同时依托赣州廉政网进行网上“三务”公开。通过积极开展入户听诉活动，村干部、农村党风廉政监督员深入群众宣传党的政策，深入农户家中听取农户诉求，解决农民群众普遍关心的问题，实现了政策入户、服务入户、村务入户。
二、存在的问题
1、三江乡、大坪乡、凤岗镇、麻双乡新建农民服务中心进度较缓慢。少数乡镇农民服务中心没有规范化运行，值班人员较少，群众进入中心办事仍感觉不方便。服务中心窗口台账资料不全，没有进驻中心的站所未进行有效的链接服务。
2、“三务”公开不够规范。有的乡（镇、街道）、行政村“三务”公开的内容不够全面，公开不够及时，公开内容没有资料存档。有的村公开栏没有按照“三务”公开内容进行分类。有的乡镇、村没有及时进行网上公开，比如蓉江街道、镜坝镇至今未进行村级“三务”网上公开，大坪乡只有一个村进行了“三务”网上公开。
3、部分乡（镇、街道）公共资源交易中心运行不太正常，有的从成立至今未开展过公共资源交易活动，形同虚设。
4、有的乡（镇、街道）农民服务中心没有建立责任追究制度，群众评议基层站所及窗口工作人员的评议结果没有加以运用，群众诉求的意见和建议未及时督办整改。
5、有的行政村推进农村党风廉政建设“三三三”工作机制不够深入，有关农村党风廉政建设工作制度不够健全，各项工作台帐不够完善。
6、有的行政村农民服务站虽然建立了值班制度，但村干部值班随意性较大，值班不正常，服务台账记录不齐全。
7、有的乡（镇、街道）干部、村干部“入户听诉”手册内容较少，有的开展了工作但没有进行登记存档。
三、工作要求
1、各乡（镇、街道）要高度重视，进一步提高对农村党风廉政建设工作重要性的认识。各乡（镇、街道）纪（工）委要集中时间，集中精力，集中人员，对上级关于农村党风廉政建设工作的指示精神，逐条逐项，查缺补漏，落实整改。
2、新建农民服务中心的乡镇要加快进度，争取年底之前完工，并投入使用。
3、各乡（镇、街道）、行政村的“三务”公开工作，应按要求及时进行，同时在赣州廉政网上公开，建立健全“三务”公开台账资料，以便存档。
4、各乡（镇、街道）要加强对两个中心的监督管理，落实评议、考核制度，督促各行政村建立起监督网络和服务网络，建立健全相关的软件和硬件设施，建立廉政文化宣传栏、设立群众意见箱，加强中心常态化服务的管理，使农民服务中心实实在在为民所用。
5、各乡（镇、街道）要加强对村级推进农村党风廉政建设“三三三”工作机制工作的指导，杜绝停留在文件上、会议上、口号上，真正体现到工作机制的落实上。
第四篇：纪监局半年农村党风廉政建设工作督查汇报
各乡镇党委、各街道党工委，市委各部门，市直、驻市各单位党组织，各人民团体党组织：
为全面了解上半年农村党风廉政建设工作情况，促进农村党风廉政建设“三三三”工作机制的落实，加快乡（镇、街道）农民服务中心建设，全面完成全市农村党风廉政建设各项工作任务，8月4日至5日，市纪委组织人员对各乡（镇、街道）开展农村党风廉政建设工作情况进行了督查，现将督查情况通报如下：
一、基本情况
（一）乡镇、街道工作情况
2、规范化建设农民服务中心和公共资源交易中心。各乡（镇、街道）按照“八个一”要求，花了大量人力、物力建设农民服务中心和公共资源交易中心，尤其是龙岭镇、太窝乡、镜坝镇、龙回镇、横市镇、浮石乡、朱坊乡、龙华乡、东山街道和唐江镇，农民服务中心建设（或改造）标准较统一、档次较高。将与农民群众生产、生活息息相关的涉农部门和基层站所，根据其职能不同进行撤并或整合，全部进入中心大厅集中办公，使群众进一道门即可办完所有要办的事，有效解决了群众“办事难”的问题。同时，对农民服务的内容、办事程序、惠农政策及依据、服务电话和家具产业市场、果业生猪种养等致富信息等通过电子显示屏、触摸屏和服务指南进行公开，为群众提供方便、快捷、高效的“一站式”服务，充分发挥农民服务中心帮民致富的功能。公共资源交易中心以构建统一、开放、透明、高效的乡镇公共资源交易平台为原则，严格做到农村各类公共资源交易活动“统一进中心交易、统一进行管理、统一接受监督”。
3、建立健全规章制度和服务体系。各乡（镇、街道）针对每个服务事项、每个服务环节，设有相应的办事流程。通过健全农民服务中心各项管理制度，建立首问负责制、限时办结制等制度，落实了责任，规范了农民服务中心工作人员的服务行为，促进党员干部转变工作作风。在每个环节上规定具体的办结时限，提高服务效率，方便了群众办事。
4、强化监督管理，畅通群众诉求渠道。各乡（镇、街道）成立了监督领导小组，在农民服务中心内设立农民诉求服务室（或诉求台）和诉求意见箱，向群众发放监督卡，公布诉求电话，每天安排党政领导值班接听群众诉求，对群众意见和建议及时督办，畅通群众咨询和反映意见的渠道和途径，及时制止和纠正服务工作中存在的不足和问题。龙岭镇、东山街道和横市镇在每个窗口安装了满意度测评器，加强对工作人员的监督。同时，通过群众评议基层站所工作对服务窗口和人员进行评议，评议结果纳入年终考核内容。
5、推行农村党风廉政建设“三三三”工作机制。各乡（镇、街道）通过开好“三会”，即“决策听证会”、“政务质询会”、“勤廉评议会”，将党委、政府的一些重大事项或决策意图向社会和群众公开，广泛征求意见和建议，促进权力规范运行。建立“便民服务制”实行为民办事全程代理服务，“公共资源交易制”确保公共资源交易公平、公正、公开，进一步加强对农村资金资产资源的管理，实行“三务公开制”，通过设立“三务”公开栏、建立公开台帐、推行网上公开等形式，将党委、政府各项决策和事项进行透明公开，发挥便民服务、促进和谐功能，维护农村社会稳定。积极开展入户听诉活动，深入农民家中听取诉求，解决群众普遍关注的问题，及时公开重大事项和有关政策，实现政策入户、服务入户、政务入户。
（二）行政村工作情况
1、加强了廉政教育。各村在村部所在地设立了廉政文化宣传栏，定期更新宣传内容。并通过组织学习上级党风廉政建设文件精神和反腐倡廉典型案例，开展党员干部廉政教育活动。
2、建立了村监委会和农民服务站。各村依托村委和社区，在全市村（居）建立了监委会和农民服务站。聘请退休老干部、老党员、老教师和群众担任党风廉政监督员，对村委会的议事、决策、执行情况进行监督；监督审核村级财务；对不按村务管理制度规定做出的决定或决策提出废止建议；监督村集体资产的使用、管理或处置；督促村委会及时公开党务、村务、财务和新农村建设重大事项；对村公益事业建设情况进行监督。农民服务站以方便群众办事、办证为宗旨，向群众提供土地、林木、计生、户口等证件办理咨询，帮助填写办证需要的有关文字表格、代办代送有关的证件等服务；宣传各项强农惠农政策，实施农民知识化工程，调解民事纠纷，开展移风易俗、文化娱乐、卫生保健和全民健身活动，为群众提供法律维权和法律援助，以及就业渠道和各种致富信息等。
3、积极推行农村党风廉政建设“三三三”工作机制。各村通过开好“三会”，即“决策听证会”、“村务质询会”、“勤廉评议会”，让干部群众充分行使民主权利，有序参与村务管理，使重大事项决策更加科学、合理、民主。规范“三制”，通过“便民服务制”，完善村级服务平台，村级农民服务站做到“五有”，实行为民办事全程代理制，着力提升服务办事效率；实行“公共资源交易制”，凡使用国家、集体资金建设的小型工程建设项目的招标投标、集体产权交易等公共资源交易，全部进入了乡镇公共资源交易中心进行；严格执行“三务公开制”，在便于群众阅览的地方设立公开栏，对应该公开的内容及时进行公开，同时依托赣州廉政网进行网上“三务”公开。通过积极开展入户听诉活动，村干部、农村党风廉政监督员深入群众宣传党的政策，深入农户家中听取农户诉求，解决农民群众普遍关心的问题，实现了政策入户、服务入户、村务入户。
二、存在的问题
1、三江乡、大坪乡、凤岗镇、麻双乡新建农民服务中心进度较缓慢。少数乡镇农民服务中心没有规范化运行，值班人员较少，群众进入中心办事仍感觉不方便。服务中心窗口台账资料不全，没有进驻中心的站所未进行有效的链接服务。
2、“三务”公开不够规范。有的乡（镇、街道）、行政村“三务”公开的内容不够全面，公开不够及时，公开内容没有资料存档。有的村公开栏没有按照“三务”公开内容进行分类。有的乡镇、村没有及时进行网上公开，比如蓉江街道、镜坝镇至今未进行村级“三务”网上公开，大坪乡只有一个村进行了“三务”网上公开。
3、部分乡（镇、街道）公共资源交易中心运行不太正常，有的从成立至今未开展过公共资源交易活动，形同虚设。
4、有的乡（镇、街道）农民服务中心没有建立责任追究制度，群众评议基层站所及窗口工作人员的评议结果没有加以运用，群众诉求的意见和建议未及时督办整改。
5、有的行政村推进农村党风廉政建设“三三三”工作机制不够深入，有关农村党风廉政建设工作制度不够健全，各项工作台帐不够完善。
6、有的行政村农民服务站虽然建立了值班制度，但村干部值班随意性较大，值班不正常，服务台账记录不齐全。
7、有的乡（镇、街道）干部、村干部“入户听诉”手册内容较少，有的开展了工作但没有进行登记存档。
三、工作要求
1、各乡（镇、街道）要高度重视，进一步提高对农村党风廉政建设工作重要性的认识。各乡（镇、街道）纪（工）委要集中时间，集中精力，集中人员，对上级关于农村党风廉政建设工作的指示精神，逐条逐项，查缺补漏，落实整改。
2、新建农民服务中心的乡镇要加快进度，争取年底之前完工，并投入使用。
3、各乡（镇、街道）、行政村的“三务”公开工作，应按要求及时进行，同时在赣州廉政网上公开，建立健全“三务”公开台账资料，以便存档。
4、各乡（镇、街道）要加强对两个中心的监督管理，落实评议、考核制度，督促各行政村建立起监督网络和服务网络，建立健全相关的软件和硬件设施，建立廉政文化宣传栏、设立群众意见箱，加强中心常态化服务的管理，使农民服务中心实实在在为民所用。
5、各乡（镇、街道）要加强对村级推进农村党风廉政建设“三三三”工作机制工作的指导，杜绝停留在文件上、会议上、口号上，真正体现到工作机制的落实上。
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第五篇：城建局“打非治违”工作汇报材料
城建局“打非治违”工作汇报材料XX县人民政府办公室：为进一步巩固和深化2011年以来“打非治违”工作成果，贯彻落实县人民政府《关于印发〈XX县2012“打非治违”集中行动工作方案〉的通知》（X政办发[2012]15号）和市住建局《关于印发〈XX市建筑施工打非治违专项行动实施方案〉的通知》（X建发[2012]190号）精神，切实搞好我县建筑领域的“打非治违”工作，从2012年3月中旬起，我局组织执法大队、质安监站等职能部门对全县范围内所有在建项目开展了“打非治违”工作。现将有关情况汇报如下：
一、加强领导，周密部署
（一）成立了集中行动组织机构。为切实保证集中行动的开展效果，我局成立了“打非治违”集中行动工作领导小组。局党组书记、局长XXX亲任组长，副局长XXX、工会主席XXX为副组长，相关职能部门负责人为成员。领导小组下设办公室，县质安监站站长XXX兼任办公室主任。下设两个集中行动督查小组，执法大队牵头对不遵守法定建设程序擅自组织工程施工或存在资质挂靠、违法分包转包的行为进行查处；质安监站对建筑施工中存在质量安全违法违章、野蛮施工行为进行查处。各自按照“分片包干、责任到人”的方式扎实开展“打非治违”工作。
（二）对集中行动进行了周密部署与发动。
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