第一篇:金属镁厂工作总结及计划
2011年工作总结
2011年马上就要结束了,秉承公司加快建设一流煤化工企业的精神下,金属鎂厂应用而生了!按照公司制定的各项任务,结合自身实际,在实习员工的积极配合下,进一步明确目标,找准方向,强化管理。紧紧围绕以“大干一百天”为口号的安全生产活动,顺利的完成了公司制定的各项目标任务,为进一步发展奠定了坚实的基础。现将2011年工作开展的具体情况总结如下:
一、工作方面
在这一年里公司组织了员工外出实习培训,通过岗前教育、岗位技术操作、车间生产管理和金属鎂生产工艺流程等实训,为我公司金属鎂厂的发展打下了坚实的基础;员工工作态度认真严谨,能够正确对待每一项工作,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,敬业爱岗:本着实事求是的原则,我们深入施工现场进行学习,并与施工人员相互监督与学习;组织员工学习公司的工艺流程以及土建安装等各方面的技术知识,积极参与公司组织的员工礼仪、图纸等学习机会,为全力迎接金属镁生产做好准备。
二、存在问题以及解决措施
为了更好的让员工熟悉业务,打造一支过硬的技术管理团队。建议公司给员工提供一次外出考察的机会:工作进度及工作过程中遇到的问题因不能及时处理的应向上级反馈。
三、2012年工作设想
在即将过去的一年里,回顾公司的一点一滴在艰辛与奋飞中成长,每一次成长的变化我们都看在眼里记在心底。设想未来,会让我们走的更远!
我公司年产4万吨的金属镁,一期金属镁2万吨,原计划明年6月份全面投产,各车间的土建以及后期安装工作在年初将基本完成。为了达到这一目标,保证各项生产顺利进行,我们务必做到以下几点:
1、认真抓好基础管理工作
1)逐步建立和完善本厂标准化体系,使管理工作有章可循。
2)制定好岗位责任制,以便在岗人员明确分工。3)整顿现场管理,改善生产现场和工作环境,从治理脏、乱、差着手,对全厂生产、办公区域,划定环境卫生管理责任区,厂区的原辅材料和设备物资必须按作业要求存放。特别要抓好生产现场的管理,排除不安全隐患。逐步推行定置管理,严格工艺纪律,合理调整工艺流程和设备布局,建立起环境整洁,工、器具放置有序,人流物流运转通畅的文明生产秩序。班组建设和现场管理是切实加强基础管理工作的重点,因此,我们要培养和选聘好合格的敢抓、敢管、敢逗硬的班组管理骨干,结合工资奖金待遇挂钩,努力提高班组管理工作。
2、确保安全工作
制定安全操作规章制度与操作规程,继续落实贯彻好公司的安全生产管理制度。确保安全平安生产,全年无事故,生产达到高、高起点、严管理的水平。
3、员工培训及教育
科技创新能力能使企业的核心竞争能力不断增强,并得到长足发展。经常开展一些教育活动,努力打造一支创新、负责、奉献的团队,使公司成为区域内的“领头羊”
在今后的工作中,我们会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。搞好班组建设,把每一项工作抓得细处,做到细化管理。
今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作。
第二篇:金属镁厂关于上岗及报停程序的规定
金属镁厂关于上岗及报停程序的规定
为了加强金属镁厂人员的管理,经生产办公会决定,对全厂上岗人员及报停程序规定如下:
一.上岗规定:
1、全厂上岗人员,在上岗前必须先到人事部进行登记,带身份证复印件两份(户口本),办理合同手续及意外保险。
2、全厂上岗人员办理好上岗手续后,必须岗前培训,进行跟班作业,待能单独操作时,经车间考试合格后,方可正式上班。
3、上岗人员年龄最小不低于18岁,最大不超过55岁。
二.报停程序:
1、上岗人员因家里有事需报停,必须提前一个月写出书面停工申请,有各班长签字,主任签字并报生产部,生产部审核后,交由人事部存档。待新人员能单独上岗后,方可离厂。
2、上岗人员请假5天以上的,必须写书面请假条,由各班长签字,主任签字并报生产部,生产不审核后,交由人事部存档,重新上岗后,到人事部进行注销请假手续。
3、凡不按厂部规定停工的人员,一律按私自停工进行处理。
4、私自停工者,发放工资的70%
5、有事请假一个班,必须找人顶班,不找人顶班者,按旷工者对待。
6、调炉必须由车间主任同意,报生产部审批,报人事部存档后,方可调炉,否则,按停工人员对待。
7、私自旷工一个班,处罚100元,旷工两个班只发放工资的80%,旷工三个班以上,按私自停工者对待,只发放工资的70%
金属镁厂
第三篇:正能化工金属镁厂防汛抗洪抢险领导小组
正能化工金属镁厂防汛抗洪抢险领导小组
组长:翟翔云
副组长宋兴宽 刘远平
成员:刘明发梁本春梁永春唐学清宋伟翟文斌刘玉明唐学凯 白班:负责人宋兴宽
成员:刘明发梁本春宋伟翟文斌刘玉明
夜班:负责人刘远平
成员:刘红军唐学清梁永春唐学凯
第四篇:2011年金属镁业电工工作总结
工作总结
时间转瞬即逝,紧张而又忙碌的一年就要结束了。在这一年里,我在部门领导和班组的正确领导下,及其他同事的支持配合下,坚持以高标准严格要求自己,兢兢业业做好本职工作,较出色的完成了领导赋予的各项工作任务,个人工作能力得到了很大的提高,取得了一定的工作成绩,在看到取得成绩的同时,我也深刻反省、归纳了自身存在的不足,经常与同事之间讨论专业知识,取长补短。
在这一年的工作中,由于精炼车间内环境因素,每到下雪下雨,车间内非常潮湿,存在电器安全隐患,天车上面配电柜内经常发生线路接地故障,在师傅的指导下,配电柜内部安装白炽灯,使柜内一直处于恒温状态,并且把配电柜外使用塑料进行密封,定期检查维护,使其电器故障率急速下降,也方便了以后的检修工作。由于房顶线管的严重腐蚀,经常出现照明线路接地故障,经领导和师傅及同事们的配合,把精炼车间的照明线路由车间顶部改为车间墙壁之上,大大减小了照明线路的故障率。
为了公司生产区的消防安全,在各车间所有配电室内放置二氧化碳灭火器共93瓶,在各车间门口、楼梯口、配电室内、中控室内安装应急灯共135盏。
在本,本班组共保养电机七十余台,不仅保证了车
间电器的正常运行,还为车间节省了维修费用。并且在还原一、二、三车间以及精练车间加装天车电源检修箱,为以后的检修工作带来了方便。
在八月份,为了配合公司新上硅铁项目能正常按计划开工建设,我们电议课自行勘察设计施工为硅铁项目架设一路10KV高压供电线路,并安装箱式变压器调试后正常运行。
在日常的工作当中,做每一项工作都按照安全规范流程操作,坚决杜绝安全事故;每天到车间里认真的巡视,及时发现问题解决问题,在巡视的过程中也总结了血多经验。
在本中,每周三晚上,电议课都会进行电气知识培训、安全培训等,在培训中,不仅加强了我们的专业技术、技能,同时还开拓了我们的眼界。在不断的学习专业知识的同时还提醒着我们:电工的工作是一个要求我们胆大、心细、谨慎的工作。要我们时刻谨记,事故出于麻痹大意,安全在于时刻警惕。
2011年9月份,通过公司的安排及协调,我和几个同事一起参加了电工高压入网许可证培训学习,通过培训学习使我受益匪浅。在学习中掌握了很多以前所没有接触到的专业技术知识,使我在原有的综合理论水平上有了进一步的提升,为我今后的工作奠定了良好的基础,更重要的是我学会了在工作中如何去安全操作及自我保护的能力等。这次的培
训,不仅拓展了自己的视野,还增强了我的动手操作能力和实际运用能力。
过去一年多的工作中,在领导的关怀和同事的支持与帮助下,经过不断的努力,我适应工作节奏,具备了一定的技术工作能力,但仍存在着一些不足,在今后的工作中自己要加强学习,克服缺点,提高工作效率,踏踏实实,任劳任怨,勤奋工作,不断的改进自己的工作方法,力争自己专业技术水平能够不断提高,同时我清楚地认识到为适应太阳镁业的新形势,今后还需不断地加强理论学习,尤其是新技术、新理论的学习,严格要求自己,不断求实创新,在实际工作中锻炼和成长,积累工作经验,培养工作能力,争取更大的成绩,努力成为一名优秀的技术人才。
电议课:××
2011年12月25日
第五篇:金属镁立项报告
新建2万吨/年金属镁、配套60万吨/年兰炭生产线项目
立项申请报告
县发展改革局:
金属镁由于具有重量轻、抗压强度高,稳定性强等优良特性,被广泛应用于航空、国防、冶金、机械、化工、电子产品领域、汽车行业等,并呈现出发展日趋强劲的势头。分析表明,全球镁压铸件产品的80%用于汽车工业。金属镁市场需求量大比较稳定。我公司计划建设2万吨/年金属镁、配套60万吨/年兰炭生产线,现将具体情况报告如下:
一、项目建设规模及内容
1.新建2万吨/年金属镁生产线
新建回转窑、压球车间、还原车间、精炼车间
白云石、硅铁、萤石粉碎后自动配料。斗式提升机送至窑尾房顶部料仓。物料由顶部料仓加入窑尾料仓后定量加入回转窑经其高温煅烧后卸入冷却机内将物料冷却至约150℃--200℃排出冷却机,冷却机使用的空气作为回转窑燃烧的二次空气进入回转窑参与燃烧,煅烧烟气经烟气处理系统回收余热、除尘、环保达标经烟囱排放。成品煅白由冷却机卸出后经链斗输送机或斗式提升机输送至煅白料仓。各物料经相应料仓出料口进入配料系统自动配料后,连续输送进入球磨机。物料在磨机内完成粉磨及混料,制成粒度100%小于100目混合均匀的混合料。混合料出磨后经斗提机送到高位混合料仓;再经混合
料仓下的螺旋输送机送到压球区的各压球机内制球团。压球机的筛下料汇入返料螺旋输送机,经提升机送回高位混合料仓后再循环利用。包装好的球团由输送设备送至还原车间,人工或专用装料机装入还原罐。球团料在高温(1200℃)及真空(1~10Pa)条件下发生还原反应,镁蒸气逸出在还原罐冷端冷凝成结晶镁(即粗镁),从还原罐取出镁结晶器,用顶出机把结晶镁顶出,送精炼车间生产。
2.新建60万吨/年兰炭生产线
年产兰炭60万吨设计(按年生产日期330天计),煤气1.03×109标立方米,焦油6万吨设计,炉型选用我院和忻州地区煤碳化工研究所研制的圆型直立式连续化煤热解炉,炉组规模为4×8孔,入炉煤粒度为25-80mm,水分7%。相应配套设施有备煤、筛贮焦、炭化、电捕焦、污水处理及公用设施等。产品主要兰炭、煤焦油、荒煤气,兰炭、煤焦油直接销售,荒煤气用于金属镁生产。
二、建设条件
1、厂地:项目建设用地位于老高川镇李家石畔村,公司依据原有的活性炭和硅酸钠项目与农民完成征地30亩,该项目用地约30亩,完全满足。地质条件也符合建厂需要。
2、供水:项目生产用水约260m3/h,本公司现有水源井1眼,日供水超过300 m3/h,水源供应很有保障。
3、电网接入方案:本项目电网拟接入正在规划建设的石板台110KV变电站,距厂区约1.2公里,方案合理可行。
三、项目投资及资金筹措
本工程总投资估算为6500万元,其中:建设投资为6000万元,铺底流动资金估算值为500万元,资金自筹解决。
现将申请报告和可行性研究报告上报贵局,请研究立项并望给予备案为盼。
府谷县雄伟工贸有限公司
二0一三年一月