第一篇：写好年终述职报告的三个“门道”(拿走不谢)
写好年终述职报告的三个“门道”
撰写述职报告是完善干部管理制度的一项重要措施，便于干部管理部门对领导干部的理论水平、道德品质、文化修养、业务能力进行全面细致的考察。也是广大群众评议干部的依据，还有利于促进领导干部自我认识、自我学习、自我提高。
一、把握四项主要内容
述职报告的内容大致包括任职期间所取得的工作成绩、不足和失误之处以及存在的主要问题。不论哪一行业，哪一个级别和层次的领导的述职报告，都应该具有以下几个方面的内容： １岗位职责
述职报告首先要简明扼要地介绍自己的基本情况，如所任职务，任职时间。然后要详细介绍自己的岗位职责范围，即自己分管的工作、任职期间的主要工作目标。之所以要详细介绍，是因为岗位职责是群众评议和干部考核部门衡量述职者是否称职的标准。２指导思想
这是每一位领导干部工作的不可缺少的前提条件。领导干部的工作有其目的性和原则性，那就是依据党和国家的政策法规去观察事物、分析问题、处理问题，开展工作。没有正确的指导思想，没有对党和国家的方针政策的深入领会，就不可能辨明工作中的是非曲直，看清事物的本质，找出存在的问题，采取正确的方法，从而很好地完成自己的本职工作。３主要工作
这是述职报告最主要的内容。要向组织向群众如实地汇报自己所做的主要工作，工作过程中所取得的成绩以及由此带来的经济和社会效益，工作中出现的失误以及由此造成的损失，都要一一汇报。具体说来，主要包括下面这些方面：
⑴
自己主持开展了哪几项工作，结果如何；
⑵
协助别人开展了哪几项工作，结果如何，自己所起的作用如何；
⑶
在任职期间，党和国家有哪些方针政策出台，自己是如何贯彻执行的，效果如何； ⑷
在任职期间，上级有哪些重要的指示，自己是如何落实的，效果如何； ⑸
在工作实践中遇到了哪些新的情况和新的问题，自己是如何处理的。
以上各点，都包括成功和失误两个方面，不能只说成绩，报喜不报忧。４经验和教训
对自身的工作实践，还要能够概括出一些规律性的认识，其中包括成功的经验有哪些，今后应该如何发扬；失败的教训有哪些，今后应该如何防止。这部分内容要有分析研究、集中概括，要提高到理论的高度来认识。对于教训，则应着重分析造成失误的主客观原因，明确自己应负什么样的责任。
二、按照三个步骤行文
述职报告一般分为开头、主体、结尾三个部分。每一部分的写法大致如下： １开头
述职报告的开头一般包括三个方面的内容，一是任职时间和岗位职责，二是指导思想，三是履行职责概况和评价。这些内容都要简略地写。需要说明的是，除任职时间和岗位职责必不可少外，其他两个方面的内容可以安排在后面的主体部分或者结尾部分中。２主体
主体是述职报告的核心部分，主要讲工作实绩、主要问题和努力方向三层意思，具体可分为德、能、勤、绩、廉五个板块。但在实际写作过程中，为了防止有些内容交叉、重复，可根据自身的情况，合理设置内容板块。大致有三种写法：
一是工作项目归类法。即把自己所做的工作按性质加以分类，依次进行阐述。自己主持做的工作和协助别人做的工作也要分开写。另外，在反映一般成绩时突出重点，对自己做出突出成绩的工作、有创造性开拓性进展的工作要重点写，日常事务性工作可简略写。
二是时间发展顺序式。即把任期内的时间按先后顺序分成几个阶段来写。为了便于归纳总结，以展现工作的全貌，所以将一个时期的主要工作按时间分段，便于在各个阶段中详细叙述所取得的成绩和经验。
三是内容分类集中式。这种形式是最常用的，一般分为主要工作、成绩效益、经验教训、存在问题和对策等几部分。3结尾
结尾部分主要有两种写法。一种是把主体部分的“努力方向”作为结尾，这样，主体部分只需讲成绩和问题两层意思。一种是若主体部分已经讲了成绩、问题和努力方向三层意思，结尾只需概括性地总结表态即可。
三、谨记两个注意事项
述职报告从结构上看较为简易，若要令人印象深刻，还需反复磨炼，有几个问题要切切注意： 1不要什么都想写
有些人总以为述职报告写得越多越好、越全越好。然而什么都想写，反倒写不清楚，什么都想讲，别人反倒什么都记不住。能概括的一定要概括，能用统计数字说明的就不要记“流水账”，把有限的篇幅用在描述重点、特色的工作上。2不要夸大其词
真实性是述职报告的灵魂。述职报告应一就是一，二就是二，来不得半点虚假。甚至在语言文字的运用上也讲究平实，绝不能为了追求某种效应而使用夸张性文字。讲成绩不要夸大其词，讲努力方向也不要说过头话。个人的努力方向应该是既积极向上又扎实稳妥，这无论是做人还是做事，均应如此。
第二篇：春节将至,祝酒词,拿走不谢
春节将至，祝酒词，拿走不谢
春节聚会即将来袭，聚会的时候，为了活跃气氛总少不了干几杯酒。如果遇见不熟的人，手举在半空中，突然语塞不知该说些什么好，想了很久才说出一句“千言万语，尽在酒中！干了！”然后硬着头皮喝下了这杯酒。整个酒桌上此刻就是大写的安静和尴尬。
中国的酒文化源远流长，“无酒不成席”，饮酒也有饮酒风俗“当筵歌诗”、“即席作歌”、“即席唱和”。在以前，古人们都是这样祝酒的： 人生得意须尽欢，莫使金樽空对月。李白《将进酒》
劝君更尽一杯酒，西出阳关无故人。王维《送元二使安西》
今日听君歌一曲，暂凭杯酒长精神。刘禹锡《酬乐天扬州初逢席上见赠》 好的祝酒词不仅能活跃气氛，还能展现你的个人魅力。那现在我们的祝酒词是怎么说呢？ 酒桌祝酒词 感情深，一口闷。感情浅，舔一舔。感情厚，喝不够。感情薄，喝不着。感情铁，喝不歇。经典词 感情深一口闷 哥俩好，三生有幸 四季发财 五福临门 六六大顺 妻和家事兴 八方来宝 九九归一
今天教大家如何用一两句精炼的词语，把自己最美好的祝愿表示出来。对老人
祝愿长寿、身体健康、心想事成
常用词：福如东海，寿比南山，心想事成，万事如意。对长辈
做生意的长辈：财源广进、生意兴隆 固定职业长辈：步步高升、万事顺利 女性长辈：身体健康、吉祥如意 对同辈
对哥哥的：事业顺利、鹏程万里
对姐姐的：心想事成、觅得良缘（或婚姻幸福家庭和睦）对弟妹的：学业有成、勤勉不懈 概况起来口诀为： 老祝健康，少学业 女祝美貌，男事业 商多财源，仕途广 单身对象，家和睦 长命百岁，居乐业 安稳健康，想事成 祝酒词的一般格式：（1）标题（2）称谓
称呼一般用泛称，可以根据到会者的身份来定，如“各位女士、各位先生”、“朋友们”、“同志们”等。为了表示热情和亲切、友好之意，前面可以加修饰语“亲爱的”、“尊敬的”、“尊贵的”等。（3）正文
致词人（或代表谁）在什么情况下，向出席者表示欢迎、感谢和问候；谈成绩、作用、意义；展望未来，联系面临的任务、使命。篇幅简短，语言口语化，态度热情。（4）结尾
祝酒词的结尾，一般是呼告大家举杯欢庆，常用的句子如下：
请允许我为××，为××，干杯！现在，我提议：为××，为××，干杯！
祝酒词讲究的就是一个临场应变，在精不在多，切勿背太多套话。一是易有不真诚之嫌，二是话太多的人，容易落下一个滑舌之评。
敬酒时，必须是站姿，略微躬身，目光直视对方的眼睛之后，眼神一定要柔和真诚，然后在对方面朝你之后，根据对方的身份地位精神需求来进行祝酒。话不宜多，控制在6句以内 主要概括以下信息： 1.来到这里的喜悦之情。2.对对方一起喝酒的邀请之意。3.表达自己对他人的祝福。4.收尾的客套之话。
5.希望对方今天玩得开心，双手举杯碰杯时略低于对方杯子。
喝酒时自己一定要在喝完自己的酒之后做一些动作或者口头表示对对方的感谢，伸手示意对方坐下，待对方坐下后离场。
第三篇：全套路桥隧道工程施工标准做法技术资料,拿走不谢!
全套路桥隧道工程施工标准做法技术资料，拿走不谢!
全套路桥隧道工程施工标准做法技术资料，都帮你准备好了！标准化施工做法手册、隧道施工全套培训讲义、地铁标化工地手册、盾构施工技术……
综合管廊工程铝合金模板滑移施工经验交流（超多现场图）
铝合金模板滑移施工经验交流，包括滑模施工背景及现状、滑模施工目标、滑模施工介绍、滑模施工优缺点分析、下一步继续研究思路、总结及体会。
预制装配技术在城市综合管廊中的应用与展望PPT
预制装配技术在城市综合管廊中的应用与展望，主要内容包括：
1、建设发展形势
2、预制装配概述
3、预制装配现状
4、相关政策标准
5、明挖预制技术
桥梁工程施工技术培训教材及培训PPT（共300余页，内容全面）
桥梁工程施工技术培训课件，包括培训教材202页，配套PPT116页，主要内容包括：桥梁工程基础知识、通用施工技术要点、主要分部工程施工要点、质量通病及处理措施、主要风险源及安全技术措施、典型案例分析
路基工程施工技术培训教材及培训PPT（共200余页，内容全面）
路基工程施工技术培训课件，主要内容包括： 1 基础知识 2 地基处理 3 路基填筑 4 沉降观测 5 支挡、防护及排水 6 安全技术措施 7 事故案例
路桥工程施工技术管理培训教材及培训PPT（150余页）
路桥工程施工技术管理培训课件，主要内容包括：
第一章 技术管理体系建设 第二章 技术工作基本要求
第三章 施工测量管理 第四章 施工调查 第五章 设计文件审核
地铁工程施工技术培训教材及培训PPT（共300余页，内容全面）
一、地下工程基本知识
二、地铁车站施工要点
三、地铁暗挖区间施工要点
四、质量通病及处理措施
五、典型案例分析
高速公路施工桥梁工程标准化技术指南（200余页）
本指南包括7章35节，每节按照统一的格式编写，包括5条内容：一般规定、施工流程、施工要点、质量控制、成品保护。
高速公路施工桥梁工程标准化管理实施细则
从手册结合目前发现的质量问题对桥梁工程的施工工序、技术、工艺和管理进行说明，旨在更有效地消除质量通病，提高施工管理水平，实现桥梁施工标准化，确保高速公路桥梁工程质量。
高速公路施工隧道工程标准化管理实施细则
本分册按总则、施工准备、洞口与明洞工程、超前地质预报、洞身开挖、初期支护与辅助施工措施、仰拱与铺底、防水与排水、二次衬砌、监控量测、路面及附属工程、安全管理共十二个章节进行阐述
高速公路施工工地建设标准化管理实施细则
本分册由七个章节组成，主要对驻地建设的选址条件、建设标准和布局提出了具体要求，强调了硬件设施、保障措施及施工要素的有效配置，着力改善参建单位生产生活环境
高速公路施工路面工程标准化管理实施细则
本分册由十二个章节组成，主要按路面不同结构层从施工准备、材料要求、配合比设计、试验段施工等方面，对施工工序、要点和质量控制提出了具体要求
高速公路施工路基工程标准化管理实施细则
本分册由十一个章节组成，主要从一般规定、施工工序、施工要点等方面对施工和管理作出具体要求，强调做好路基防排水工作，严格控制路基压实度、宽度、厚度、纵横坡度、平整度“五度”和涵台背回填、集中小型构件预制
隧道施工第一章隧道结构和围岩级别总结
掌握隧道洞门和衬砌的构造和类型；了解隧道曲线加宽的计算；熟悉隧道附属建筑物的组成；掌握隧道围岩的概念及围岩基本分级及其修正。
隧道施工第二章施工准备
了解隧道施工准备的主要内容；掌握施工调查、设计文件校核、复测的程序；掌握现场技术条件、物质条件的准备内容；掌握临时工程布置。
隧道施工第三章隧道施工方法介绍
熟悉隧道的施工方法，熟悉矿山法施工的原则，掌握全断面、台阶法、分部开挖法的适用范围、施工正面图和侧面图，掌握隧道洞口的施工和明洞的施工方法。
隧道施工第四章隧道开挖作业施工技术
了解隧道凿岩机具的特点，了解隧道炸药的性质，熟悉工程上常用炸药的性质和隧道采用的起爆方法，掌握隧道炮眼的种类和作用，熟悉隧道钻爆参数的选择，掌握光面爆破的定义和参数选择，了解隧道水压爆破。
第四篇：写好述职报告需做到三个创新
一份好的述职报告，绝不是简单的汇报工作，它需要做到各个方面的有效衔接及创新，只有这样才能写出一份合格的述职报告。
1、标题的创新
比如可以把自己的一个核心观点、体会、建议作为述职报告的主标题，而在副标题中体现述职报告，还可以是其它的形式。
2、内容的创新
在述职报告正文中，除了必须应当包含的内容外，还要重视反映自己希望反映的其它东西——关键在于这些东西，且必须是具有对工作和团队绩效起促进作用的内容。
3、风格的创新
在反映述职报告必要内容的基础上，要尽量使用别具一格的文风。
第五篇：如何写好述职报告
如何写好述职报告
随着公司的发展和规范，对管理人员综合素质要求要求越来越高，沟通形式也多样化发展，下面就围绕如何写好述职报告进行说明：首先，我们先了解为什么要写述职报告，什么是述职报告。个人述职报告是管理人员向所属的领导和部门员工或向上级部门或领导陈述自己任职一定时期内的工作情况的自我评述性报告。主要目的是让以上相关人员了解自身工作情况。也属于工作沟通的一个重要组成部分。报告会形式可以多样化。
第二部分：述职报告的写作格式
1、标题、署名和日期常见的写法：
一种是只写“述职报告”四个字；
二种是“XX年任XX职务期间的工作汇报”的公文写法；
注：（有些时候，述职内容较多或职务比较高，或表达的内涵较多，也可出现副标题，类似新闻稿）其他写法也有，不常用。
署名及日期可以写在标题下边，也可以写在正文后边。
2、正文部分一般由三部分内容组成正文第一部分是岗位概述和述职大体评估情况：包括何时任职、工作变动情况、背景情况、岗位职责、目标及对个人尽职的总体评价、确定述职范围。
正文第二部分是描述职责履行情况：主要写工作成绩、经验和存在的问题。对于核心内容的写作，多数是按性质不同分成几个方面（可列小标题）来写，对成绩，做法和认识也要描述，主要围绕体现个人的工作能力和管理水平，尤其是在处理敏感、棘手问题方面，以及突发事件或重大事件方面，本人所表现出来的个人综合素质。在具体业务工作中，公司的管理方向、政策和领导的批示、部署的任务，是如何在自己分管的部门或单位得以贯彻实施的等等。
对于工作中存在的不足也要描述一下，归纳一下，突出几个点或方面（该不足在大多数报告中不体现）。
注：职责较多或分管事务多的管理人员也可以按部门职责分开写，也可以划分为几个类别，层次要清晰。
正文第三部分是今后的工作的想法或表达自己态度，也可以是对公司的一些建议（和自己的岗位职责相关的部分或与公司大局相关的但与自己一定要有较强的关联关系），要从实际出发，工作如何在实事求是的基础上如何开展，可以使用短小篇幅进行描述，主要体现方向（目的是为了补足缺点，体现工作改进）。
第三部分：写作中的注意事项
1、要实事求是，客观公正的进行描述，允许带有部分感情色彩，但是不要太浓，否则就成故事。要突出重点事情，要围绕岗位职责和工作完成情况，对事情描述尽可能地为他人带来一些启发或开拓性思维，以及能以点带面的具有一定影响力的事件为最好。
2、对述职中事情较多的部分进行归纳，不要形成流水账，仅是记录，事件不要过多一般不超过3个，归纳总结比较重要。
3、在工作期间的描述可以采用事件描述法则，尽可能使用数据进行呈现。
通过以上三个部分的了解，再加上熟练应用一些写作的技巧，这样一篇比较规范的述职报告就形成了。
述职报告（格式）
xxx
第一部分是岗位概述和述职大体评估情况：
第二部分是描述职责履行情况：
对于工作中存在的不足。
第三部分是今后的工作的想法或表达自己态度等等
xx年 xx月 xx 日
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