市中医院开展创先争优活动第一阶段工作总结（精选5篇）

第一篇：市中医院开展创先争优活动第一阶段工作总结

市中医院开展创先争优活动第一阶段工作总结

根据上级的统一安排和部署，在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，我院结合实际，迅速启动，早行动、早部署，现将开展创先争优活动第一阶段情况总结如下：

一、宣传发动，营造氛围

6月X日，局党委召开深入开展创先争优活动动员大会后，我院高度重视，充分认识深入开展创先争优活动意义重大，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是加强基层党组织建设的迫切需要，是激发党员生机活力的重要举措。我院于6月23日召开中心组（扩大）学习会议，认真学习了陈刚副书记在全市卫生系统内开展创先争优活动动员大会上的讲话，传达了市委关于开展创先争优活动的有关文件精神，全面部署创先争优活动具体内容。会议要求进一步强化服务意识、宗旨意识、法纪意识、廉洁意识、监督意识，大力弘扬党的优良作风，认真组织开展活动，全面创先争优、培育树立典型；要把创先争优活动与开展“医改推进年”活动等重点工作有机结合。

二、明确主题，制定方案

为切实加强对创先争优活动的领导，我院成立了由院党总支书记、院长担任组长的创先争优活动领导小组。紧密围绕省委、市委、市卫生局党委确立的活动主题和具体目标，确定我院的活动主题为：“提升服务水平保健康、推进项目建设促发展”；具体目标为：党支部战斗堡垒更加坚强，党员队伍模范带头作用更加突出，专科特色突出显现，医院发展再上台阶。认真研究制定•蚌埠市中医医院深入开展创先争优活动的实施方案‣，按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的具体目标，以改革创新、务求实效的精神，统筹推进党支部建设和医院各项工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

三、结合工作，扎实推进 为深入开展创先争优活动，确保活动取得实效，我院结合工作，以科学发展观为指导，以“提升服务水平保健康、推进项目建设促发展”为主题，充分发挥党支部战斗堡垒作用，进一步转变工作作风，提升服务效能。一是以医院新院区建设项目为重点，统一党员干部职工的思想和行动。让广大党员干部充分认识及早完成新院区建设任务是展示医院新形象的立足点，引导和带领广大党员干部走在前列、干在实处，在保证各项工作顺利运行的基础上，抓时间、抢进度、保质量，及早完成新院区开工建设任务。二是应中粮集团邀请，我院组织内、外、护党员专家至该集团开展 “夏季来临 与员工健康息息相关”健康知识讲座。讲座分健康知识、急救知识以及现场互动三个环节部分。讲座中，专家们深入浅出的讲解和示范使参加教育的职工们对夏季卫生知识和急救知识有了一定的了解，该讲座的举办深受中粮集团领导和职工的好评；三是我院结合创先争优扎实开展各项活动庆祝建党89周年。开展争先创优实践主题系列活动，评选先进党小组3个、优秀共产党员8名、优秀党务工作者4名，在医院大力营造争先创优、奋发向上的良好氛围，通过系列活动，进一步深化党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，在全院起到“点亮一盏灯，照亮一大片，树起一面旗，影响一大面”的作用；四是开展党员奉献日义诊咨询活动；五是院领导走访慰问生病党员和群众，为他们送去慰问金和慰问品，帮助他们解决生活上的实际困难；六是配合深入开展创先争优活动的开展，进一步发挥党员先锋模范带头作用，医院更新胸卡，党员实行佩徽上岗，胸卡上均印有党徽标志，在工作中自觉接受群众监督，以更良好的精神面貌为病人服务；七是为扎实推进创先争优活动地深入开展，紧紧围绕凝聚人心，促进和谐和“五个好”的要求，进一步加强医院管理，严肃纪律，落实制度，规范医疗服务行为，更好地发挥党员模范带头作用，树立医院良好形象。进一步修订完善了行风建设和劳动纪律相关文件和制度，在落实行风建设的职责要求中，加大违规处罚力度的同时，明确了奖励标准。并在全院范围集中开展学习•关于印发†蚌埠市中医医院待岗暂行规定‡的通知‣（中院„2008‟29号）、•关于加强会风会纪的通知‣（中院„2009‟76号）、•关于进一步加强在职职工因病请假管理的通知‣（中院„2009‟81号）和•关于修订进一步加强劳动纪律及行风建设有关规定的通知‣（中院„2010‟65号）四个文件。行风建设制度学习月活动的开展，进一步强化了全院职工的纪律意识，提倡和树立“人人参加学习，人人提高认识，人人了解制度，人人遵守制度”的良好氛围，为创先争优活动的深入开展奠定了扎实的思想基础；八是8月18日，我院党总支召开中心组（扩大）学习会议传达•转发关于印发李源潮同志<在北京友谊医院调研创先争优活动时的讲话>的通知‣（卫党[2010]43号）、•转发关于印发李源潮同志<在医药卫生系统创先争优活动调研座谈会上的讲话>的通知‣（卫党[2010]44号）、•转发印发姚晓曦同志<在全国医药卫生系统创先争优活动第一次座谈会上的总结讲话>的通知‣（卫党[2010]46号）三个文件讲话精神。会上，围绕“保中心、合民意、好参加、见实效”的活动要求，联系医院实际展开探讨。院党总支提出三点要求：一是要全院各党支部、科室要认真组织学习文件，深刻理解通知精神；二是要讲话精神是对创先争优活动工作要求的高度概括和提炼针对性强，贴近卫生工作实际；三是要在全院范围内开展岗位争先、岗位争优等主题实践活动，制定实实在在的措施，提高医护人员业务技能，调动工作积极性，切实把个人的争先创优与单位的创先争优融为一体。8月26日，院周会再次学习传达了讲话精神和工作要求，会后相关文件印发至各党支部、科室以便更好的指导下一步具体工作开展；九是切实加强医德医风教育工作，建立健全医德医风规范的考核档案，把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合，使遵守“医德医风规范”成为硬约束，成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

四、存在的问题和今后打算 我院第一阶段的工作虽然取得一些成绩，但还存在着许多问题，主要表现在：一是宣传发动不够深入；二是各党支部工作开展不够平衡；三是个别党支部学习流于形式，学以致用还不够；四是个别党支部对活动被动应付，个别党员思想认识不够明确。

对存在的问题，我们将从以下几个方面加以改进：一是加强领导，明确责任，增强做好工作的使命感和责任感；二是强化学习，提高学习的针对性和有效性，做到“知行统一”；三是坚持虚功实做，摒弃走过场、图形式的花架子以及“重两头、轻过程”的思想和行动，把活动搞得更实更细；四是创新载体，使活动内容丰富，形式多样，让群众能感觉得到，触摸得到，使活动的成果惠及到广大党员的人民群众，确保活动任务落到实处。

我们将在创先争优活动下一阶段工作中，认真履行职责，组织开展各项活动，全面争创，扎实推进，确保活动取得实效。

二〇一〇年八月三十日

四、加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制

1、深入开展党风廉政教育。认真贯彻胡锦涛总书记在十七大报告中提出的“在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”的要求，始终抓住惩防体系建设这条主线，严格执行党风廉政建设责任制，深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风、社会主义荣辱观和廉洁自律等教育，加强反腐倡廉长效机制建设，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实，努力建设医院廉政文化，筑牢拒腐防变的思想防线。

2、切实加强党内监督工作。督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节的监督。进一步落实领导干部参加民主生活会制度，提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动，强化党内监督，发展党内民主，推行党务公开。

3、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核,严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。

4、认真开展治理商业贿赂和纠风工作。以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点，深入开展行风、党风建设工作，并努力提高到一个新的水平。2009年要以深入自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点，抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理，保证廉洁行医、廉洁从政各项措施的落实。与此同时，要严格执行卫生部“八条行业纪律”和省卫生厅医务人员“五不准规定”，做到检查、治疗、用药、收费“四合理”，坚持因病施治，自觉抵制生、冷、硬、顶、推等不良现象，下大力气整治私收费、乱收费、大处方、滥检查等以医谋私行为，为患者提供优质、高效、低耗、便捷、安全的医疗服务。

四、深化创建和谐医院活动，营造和谐平安的医院环境

1、巩固市级最佳文明单位成果，扎实推进医院文明创建活动。围绕和谐医院建设，深化创建文明科室、文明个人等创建活动，以此统揽各项创建活动，开展“评选优秀党员”、“优质服务标兵”等活动，大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神，培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念，培育良好医院文化理念和精神，促进医院和谐持续发展。继续开展“五五”普法教育，增强职工的综合素质。

2、继续深入开展“创先争优”活动，提高党建工作的感染力和吸引力，进一步营造学先进、赶先进、做贡献、当表率的良好风气。“七一”前夕，医院党支部将评选、推荐、表彰优秀共产党员和优秀党务工作者，开展主题教育，通过系列活动，进一步深化党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，在全院起到“点亮一盏灯，照亮一大片，树起一面旗，影响一大面”的作用。

3、开展比爱心奉献、岗位技能，强思想素质和业务素质为主要内容的“双比、双强”活动，引导广大党员在各项工作中充分发挥先锋模范作用。

4、切实加强医德医风教育工作，建立健全医德医风规范的考核档案，把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合，使遵守“医德医风规范”成为硬约束，成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

潜山县医疗保险事业管理院 中共潜山县医保院支部 二0一0年六月十九日

第二篇：中医院创先争优活动总结

勐腊县中医院开展创先争优活动总结

为认真贯彻落实中组部、中宣部关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党支部、争当优秀共产党员活动的要求，根据市委、市直机关工委和卫生局机关党委的要求，我院党支部按照规定的动作开展了“创先争优”活动。

一、强化组织领导，精心安排部署

根据市委、市直机关工委和卫生局党委开展创先争优活动的安排部署，结合我院实际，精心制定活动方案，认真落实活动目标任务，借鉴学习实践科学发展观活动的有效做法，以“强化争先意识，提高服务质量，创建人民满意医院，推进中医事业科学发展”为主题，以“工作争先、服务争先、业绩争先、组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”为目标，与时俱进，开拓创新，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在提高工作水平、推动科学发展，创新体制机制、激发创造活动，加强行风建设、促进社会和谐，强化宗旨意识、服务人民群众，加强基层组织、发挥堡垒作用五个方面取得实效。

一是领导重视，成立活动领导小组。院领导高度重视创先争优活动，把其作为本院党建工作中一项重要工作摆上议事日程。院领导通过学习，统一了思想，提高了认识，切实增强了工作的责任感和紧迫感。大家认识到，深入开展创先争优活动，是中央继深入学习实践科学发展观活动之后部署的又一项重要政治任务。因此，创先争优活动既是学习实践科学发展观活动的深入和延伸，又是推动党员、干部立足本职、发挥先锋模范作用的经常性工作和必要性工作，影响深远，意义重大。经医院党政会议研究，成立了医院创先争优领导小组。由创先争优活动领导小组统一领导，协调活动开展，组长由医院院长许国银同志担任，成员由医院领导班子组成。

二是强化责任，制定创先争优活动实施方案。按照活动要求，周密部署，制定了《天长市中医院党支部开展创先争优活动实施方案》，对活动开展的总体要求、主要内容、工作举措、时间安排等方面作了具体的规划。

三是提高认识，召开全院动员大会。为进一步提高全体党员对活动开展重要意义的认识，结合全院职工大会，我院于2010年6月26日召开了开展创先争优活动动员大会，许院长在会上进一步强调了活动开展的重要意义，并就如何开展好活动提出了具体的要求，希望医院支部的干部和党员在今后要加强学习，在思想上创先争优；要树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，紧密结合工作实际，实实在在工作，实实在在做人；在工作上带好头，在学习上带好头，在团结上带好头，确保活动落到实处。

二、以扎实开展各项活动为载体，全面开展创先争优活动

1、将活动开展与医院行风建设结合起来。

医院在不同层面的会议上组织学习卫生部的有关文件，采取切实可行措施端正行风，通过每周病历例行检查、处方点评、推行疾病诊治临床路径、控制药品使用比例、抗生素分级使用、前20位药品使用监控，前5位药品间断停用和降价、农保病人目录外药物监控和使用限制等措施和制度来规范每个医务人员的行为，做到有章必循，有法必依，违规必究。在执行制度上敢于动真碰硬，决不手软。

继续推行院务公开制度，医院使用的药品、一次性医疗用品要求95%在安徽省网上招标目录范围内，各种新特药品准入由药事会集体讨论，必须是临床需要，疗效确切，在医保或农保目录范围内。后勤设备和医疗设备执行集中采购、比价招标、集体决策制度，使之公开、透明、可信。

8月25日，我院再次召开《强化建立治理商业贿赂长效机制工作会议》，邀请药品和器械供应商参加，向他们宣传有关政策，禁止他们到临床推介药品，并和他们签订了“反商业贿赂承诺书”。努力从根本上铲除拿药品回扣、促销提成和暗箱操作的孳生地，对顶风违法者将严肃追究其责任。宣传教育医务人员严格按照病情，合理检查、合理用药，杜绝滥检查、大处方现象的发生，努力减轻患者的经济负担。号召党员干部发挥先锋模范作用，争当廉洁自律、医院行风建设的楷模。

加大反商业贿赂的力度。我院把浙江杭州医院医生统方、收受回扣事件作为反面教材，在采购、医技、药房等部门和临床医生中反复学习，检查对照。将国家卫生部加大查办医药购销领域商业贿赂案件力度，坚决惩处商业贿赂行为的讯息深深地刻在大家的脑海之中。

2、将活动开展与规范医疗行为、密切医患关系结合起来。医院作为医疗服务窗口，与人民群众有着密切的联系。良好的医德医风和优质的服务直接关系着医务人员在人民群众中的形象。加强医德医风建设，提高医疗质量和服务水平，是医院发展的主题，也是行风建设的重要内容。按照卫生部“八不准”和省卫生厅“八荣八耻”规定要求，院领导多次组织职工认真学习、讨论，提出“带着感情下病房，想着百姓开处方”的口号，告诫广大职工“拿一个红包就等于失去一批病人，开一个大处方就等于赶走一批病人”。要求职工从自身找问题，防微杜渐坚决杜绝此类现象的滋生。

3、将活动开展与提高服务水平结合起来。

活动中，医院注重医院特色，着力突出服务患者这个主题。从今年七月起在全院范围内开展优质服务奖专项考核评比，通过奖优罚劣，每月考评通报，促进医务人员服务态度和质量的不断改善。同时落实了许多具体服务措施，如：病房增加了24小时担架服务并对标本专人收送，食堂提供饭菜预定并可送至床头。实行门诊无休息日，全院各股室与病区均提早半小时上班，减少病人等候时间。要求医务人员谨遵医德，优质服务，规范文明用语，在全体员工中倡导“四种情怀”和“四种精神”。这四种情怀分别是对事业的激情、对工作的热情、对困难的豪情，对患者的真情，四种精神分别是职业精神、合作精神、创新精神，献身精神。门诊大厅设有开水炉免费供应热水，有导医服务；各种药品价格和专家信息在屏幕上滚动显示，一目了然。

4、结合实际，丰富和创新活动载体。

⑴开展教育活动 七一前夕，为激励全体党员以“创先争优”活动为契机，践行党的宗旨，切实牢记入誓词，履行党员义务，以实际工作服务群众，医院党支部召开党员大会，在支部书记的带领下，全体党员对入党誓词进行了重温宣誓。在重温了入党誓词后，全体党员结合自身工作特点和实际情况，围绕“面对党旗想一想，入党誓词忘没忘，先进意识强不强，为民服务怎么样”，认真进行“三对照、三联系、三自查”，即对照入党誓词，联系思想实际，查党性强不强；对照党性条件，联系工作表现，查是否发挥了先锋模范作用；对照党的宗旨，联系身边典型，查自己差距有多大。全体党员表示，在党支部的带领下，必将在以后的工作中团结一致，深入贯彻落实科学发展观，积极参加创先争优活动，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的实践中建功立业。

⑵参加主题实践活动 七月一日，按照市直机关工委的安排，我院党支部安排了由专职副书记带队的年轻党员参加了新党员入党宣誓仪式暨奉献日、送温暖主题实践活动。由年轻党员组成的义诊小组，在市直机关工委的带领下，来到了仁和集镇敬老院，为50多名孤寡老人进行了测血压、听心脏、测体温，运用望、闻、问、切四诊诊察疾病，提出诊治意见，并向敬老院赠送了治疗暑病、肠胃病、糖尿病、高血压等疾病的药物。通过此次活动，使年轻党员感受到我们党和人民的血肉联系，加深了对党的宗旨的认识。

⑶开展讨论活动 7月3日，医院党支部召开党员大会，首先由专职副书记领学了党章，重点内容是党的性质、党的宗旨、党员应履行的义务。然后作了题为《向沈浩同志学习，践行党的宗旨》的报告，为全体党员上了一堂生动的党课。之后，围绕着“入党为什么？党员图什么？为党做什么？”“如何学先进、讲奉献、比贡献”、“在工作中如何体现共产党员的先锋模范作用？”进行了讨论。将党员在创先争优活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。最后，许国银院长作了总结，对党员提出了具体的要求。

⑷党员进社区活动 结合我市开展“三民”工程大走访和创先争优促发展的活动，我院党支部积极组织党员进社区开展义诊和帮扶活动。

11月4日上午8时整，由党员组成的义诊服务队在专职书记的带领下，来到净业社区所属的南河新村小广场为社区居民进行义诊。现场一边为居民看病、处方、量血压、听心肺忙个不停，一边散发宣传资料为广大居民宣讲卫生保健、防治疾病的知识。参加这次活动的党员们表示，今后要不断提高自己的医务水平，加强医德修养，用自己的一技之长，更好地为人民服务。

在进社区进行义诊活动的同时，还在社会调查的基础上，听取净业社区党支部的意见，进行了富有实效的帮扶生活困难户的活动。我院在职党员每人捐款50元，共集资3150元，由社区支部根据困难户的轻重缓急予以帮扶。

三、探索党建工作长效机制，为创先争优活动提供组织保障 一是探索党员学习的长效机制。建立党员学习的长效机制，就要将在创先争优活动中取得的成功做法和行之有效的经验转化为经常之举，用制度的形式固定下来、执行下去，并随着形势的变化不断修订和完善，使其具有时代性、政策性和可操作性。从日常的学习和工作来看，党员干部在以下三个方面的学习比较欠缺，一是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的理论、路线、方针的学习；二是专业技能和文化知识的学习；三是社会、经济、政治等与本职工作相关的法律、法规的学习。随着新形势的不断变化以及医院的快速发展，社会和医院对党员自身的思想素质、文化修养和业务技能的要求越来越高，只有不断学习、提高，才能更好地适应新形势的变化和医院快节奏的发展需要。因此，要把对党员的学习培训工作以制度的形式固定下来，要建立学习考核制度，明确学习任务、学习内容、学习方式、考核办法，做到每年有计划，每季有安排，每月有活动。建立党员学习培训制度，明确学习培训的目标内容，做到学习时间、任务、人员、效果“四落实”。要广泛深入开展“创建学习型组织、争当知识型党员”活动，组织广大党员学习政治理论和科学文化知识，切实加强业务培训和能力建设，不断提高广大党员的思想政治素质和业务工作能力。

二是探索党小组长落实岗位责任的长效机制。为进一步发挥党小组长的作用和健全完善组织设臵制度，我们着力抓好“查、整、带、并”四个环节，对党小组中存在的有名无实和有形无神（党组织活动开展不正常，作用不明显）等问题，因地制宜，及时解决，抓好整顿工作。“查”：即由支委会成员，深入基层党组织逐一排队摸底，排查出软弱涣散的基层党组织。“整”： 即根据每个软弱涣散党组织的具体情况，认真分析其主要原因，找准存在的突出“症结”，针对各自的问题，采取不同的措施予以整顿。“带”：即通过党组织中开展一系列争先创优活动，树立一批党建工作先进典型，带动软弱涣散党组织整顿工作。“并”：即将因多种原因，人员少，或按照病区、科室的分布等原则进行合并。在此基础上拟定党小组长岗位责任考核标准。制定的考核标准体现了创先争优活动对创建先进基层党组织的“五个好”要求。通过这些措施，建立起坚强的组织保障机制，促进基层党组织开展活动规范化。

四、发挥模范带头作用，设立党员先进示范岗

1、围绕新时期、新形势下人们对医疗服务的需求，结合医院党建工作实际，在创先争优活动中，我们通过“党员先进示范岗” 创建活动和“岗位奉献”活动，努力培育先进典型，促使领导班子加强建设，依法治院，规范管理，团结协作，廉洁自律，办出我院品牌和特色。充分发挥共产党员的先锋模范作用，促使党员能自觉保持党的先进性，具有高尚的人格魅力、强烈的事业心和责任感，以及乐于奉献的精神。促进支部党建工作制度化、规范化，形成有效的现代化管理运行机制，提升支部的凝聚力和战斗力。

2、发挥党员职能作用，认真制定公开承诺书。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，我院党支部从“建一流班子、创一流队伍、办一流医院、树一流形象”等五个方面制定了公开承诺书，每一个党员也根据自身实际，向群众做出公开承诺，明确了目标，树立了标杆，制定了举措，积极争创，共同努力办好人民满意的医院。

3、发挥组织优势作用，积极创建党员活动室。创建特色党组织，积极创建本院党员活动室，加强党内制度建设，提升规范化管理，做到组织生活经常化，以党员活动室为活动阵地，不定期进行医疗病案研讨会，党员民主生活会，业余党校培训等活动，不断增强医院党组织的生机与活力。

五、开好干部专题民主生活会

我院领导清醒地认识到，在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。深入开展创先争优活动，以深入学习实践科学发展观，奋力推进全市经济发展为主题，以创建基层先进党组织、争当优秀共产党员为主要内容，以推动全市经济有新发展，促进社会和谐有新气象，服务人民群众有新成效，基层组织建设有新加强为目标，推动我院医疗卫生工作健康持续发展。

为此，我院召开了以“立足岗位谋发展，创先争优当表率”为主题的干部民主生活会。会上，大家对照科学发展观理论和共产党员先进性标准要求，从思想、工作、作风等方面进行了深刻剖析，查找个人和班子建设中制约医院科学发展的突出问题，查找党性党风党纪方面存在的问题，提出整改意见和措施。

六、明确努力方向，提高创建水平

尽管我们在创先争优活动中做了积极地探索，取得了一些成绩，但与局党委的要求相比还有一定差距。今后我们在做好规范办院行为、深化医药卫生体制改革、加强医院文化和医德建设、提高医疗服务质量的基础上，做好以下三方面工作。一是充分认识深入开展创先争优活动的重要意义，增强责任感和使命感，克服党支部特别是一些党员干部存在的倦怠情绪和等待观望、被动应付的问题，有计划、有节奏地推进创先争优活动，增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力。二是切实加强领导和监督，扎实推进创先争优活动。建立健全领导机制、督查机制和宣传机制，发挥创先争优活动对医疗卫生工作的促进、服务和保障作用。三是创新活动载体和工作方法，深入开展“立足岗位，践行承诺”活动，大力创建“一名党员一面旗臶”党员示范岗，不断激发党员的工作热情和创造活力，通过创建“五个好”党组织，争当“五带头”党员和“医德标兵”全面深化创先争优活动，不断提高办人民满意医院水平。

天长市中医院党支部 二0一一年一月二十二日

第三篇：市质监局开展创先争优活动总结

个旧市质量技术监督局开展 “以质取胜、创先争优”活动总结

四月份以来，全国质检系统以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为总体要求，认真贯彻习近平同志提出的在五个方面“走在前、作表率”的要求，以“以质取胜、创先争优”为主题的活动在全国质检系统深入展开。在州质监局党组织的精心组织和大力推动下，个旧质监人迅速行动，深入发动，认真部署，创新活动载体，丰富活动内容，着眼于解决实际问题，着力于取得实效，努力把人民群众的利益实现好、维护好、发展好。现将活动情况总结如下：

一、营造浓厚氛围，激励创先争优

“以质取胜、创先争优”主题，深含了国家质检总局党组在三个层面上的要求：一是在做好质检中心工作、全力推动提高产品质量和服务质量上创先争优；二是在加强内部管理、不断提高内部工作质量上创先争优；三是在加强队伍建设、不断提高人员思想政治素质和业务能力上创先争优。

在州质监局党组的领导和带动下，我局认真贯彻中央精神，广泛发动，精心组织，全面推进，深入开展，坚持把创先争优活动与质监各方面工作紧密结合，出台了创先争优实施方案和推进措施，确定了创先争优目标，制定和落实了具体措施，坚持与业务工作一起研究、一起部署、一起检查、一起落实，充分将基层质监人的创先争优热情激发出来。

二、结合质监特色，扣准质量主题

国家质检总局党组明确，要把开展“以质取胜、创先争优”活动，与质检中心工作相结合，与“质量提升”活动相结合，与建设“大质量工作机制”和建设“大质检文化”融合，使“创先”体现于部门的职能任务，使“争优”体现于每名党员干部职工的岗位工作。通过深入开展“以质取胜、创先争优”活动，充分调动党员干部积极性，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，使“提升服务发展的水平、提升科学监管的水平、提升基础保障水平”三大方面重点任务，得到了有效落实。

（一）在提高产品质量服务水平上创先争优。一抓质量宣传，广泛开展群众性质量宣传活动。在2011年“质监邀您看企业”、“ 推进诚信计量、建设和谐城乡”、“两提升、两争创”活动中，组织全市10余名社会监督员和主要新闻媒体记者参观考察20家企业的管理和技术，扩大了质量工作的社会影响。二抓质量提升，助推质量兴市战略实施。启动质量兴市工作，以开展“质量兴市”“质量兴企”“质量兴业”、“质量兴品”为载体，构建政府推动，部门协作、企业为主、社会参与的大质量工作机制，全面提高质量水平。三抓质量成效，产品质量总体水平进一步提高。加快质量诚信体系建设步伐，加大名牌培育力度，积极引导相关企业将自身优势产品申报为“云南名牌”产品。今年有云南锡业集团有限责任公司生产的 “硫酸亚锡”“硫醇甲基锡”和云南个旧生物药业有限公司的“参麦注射液”申报“云南名牌”。

（二）在提高自身服务水平上创先争优。通过开展“四亮四评” 活动，进一步规范服务程序。通过“亮流程、亮身份、亮职责、亮承诺”，让群众明白如何办事，找谁办事，何时办事。进一步深化“亮牌上岗”活动，通过制作党员工作牌、台签，佩戴党徽等方式，亮出党员身分。通过宣传栏、展板等方式对服务窗口和相关岗位人员的工作职责、履职要求进行公开，亮明岗位职责。通过设置展板、承诺卡、网络平台、设立党员公示栏等方式，公开党员姓名、岗位、照片、联系方式等信息，接受群众监督。在党员中开展“党员公开承诺”活动，局机关1个党支部和8名党员作出公开承诺，将党员承诺逐条在展板上公示，公布反馈电话，完善跟踪督促机制，公开接受群众监督，推动承诺落实到位。

组织“四评”评出群众满意度。通过党员自评、领导点评、群众测评，定期和不定期采取聘请群众监督员、行风评议员、设置意见箱、推行网上投票、开展社会满意度调查等方式，认真查找存在的问题和不足，明确努力方向和争创目标。通过公开投诉电话、设立意见箱等形式接受评议。坚持开展群众测评，通过填写评价表等形式，让服务对象及时、简便地对服务质量进行评价。今年以来，召开行风评议和民主恳谈会2场次，发放群众满意度测评表200余份，收到各类意见建议20多件，已全部落实整改。

（三）在制度建设上抓创先争优。以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和干部选拔任用四项监督制度 3

为重点，进一步加强了基层党组织工作制度和党员干部管理与监督制度建设。

（四）在工作规范化上抓创先争优。为了加强内部规范化管理能力，开展了以规范机关管理、行政执法管理、文书案件管理的质量提升活动。通过完善工作制度，建立质量管理目标和实施步骤，逐步提高工作作风和工作效力。

（五）在加强履职能力上创先争优。积极打造学习型党组织，深入开展党组织建设年活动，争创“五好”基层党组织，增强党员责任感。积极开展廉政教育，加强廉政敏感岗位管理。基层党员努力做到“五带头”。

三、提高工作质量，提升人员素质

努力提升基层质监部门的工作水平和内部管理水平，提高基层质监人员的业务水平和素质，是创先争优活动必须要解决的问题。因此，质检总局党组明确要求，除了在全力推动提高产品质量和服务质量上创先争优之外，还要在不断提高内部工作质量和提高人员思想政治素质和业务能力上创先争优。我们的主要做法是：

（一）开展学习活动武装人。今年以《政府信息公开条例》、“党风廉政目标责任制”、《廉政准则》等为内容，举办了4期“专题学习”活动，全局有72人次参加了集中学习；组织开展“强素质、促发展”读书活动；组织干部职工参加“十二字方针”征文活动；同时，加强学习的平台建设，和州局整合学习资源，拓展学习内容。

（二）开展纪律月活动教育人。每年的七月份定为“质检系统纪律教育月”，今年开展了以“学习贯彻廉政准则、投身创先争优活动”为主题的纪律教育月活动。认真落实了“六个一”活动要求，即：搞一次联系实际的集中学习，开一次严肃的民主生活会，上一堂生动的党课，进行一次深刻的警示教育，组织一次富有实效的主题党日活动，推出一批身边先进典型。

（三）开展了树榜样活动带动人。“五一”和“七一”前后，市局有1人被评为“全国先进工作者”，2人被评为“优秀共产党员”。号召全局干部职工学优秀、做优秀。同时在《个旧时讯》、和州局网站上专题报道。组织机关干部集中收看《杨善洲》教育片，广泛开展向杨善洲同志学习的活动，召开了学习座谈会。

（四）开展文化活动鼓舞人。与市药监局、市疾控中心、市工信局联合开展了3次专题文化活动，以此推动大质检文化建设，增强了队伍的活力和凝聚力。在活动中互相学习、互相交流，特别从“建党90周年”活动中，党员干部都深刻认识到：在前进道路上，我们要继续牢牢扭住经济建设这个中心不动摇，坚定不移走科学发展道路；继续大力推进社会主义民主政治建设，坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路；继续大力推动社会主义文化大发展大繁荣，坚定不移发展社会主义先进文化；继续大力保障和改善民生，坚定不移推进社会主义和谐社会建设。

（五）开展公开承诺活动激励人。9月，国家质检总局党组印发《关于做好“以质取胜、创先争优”活动公开承诺工作的意见》，明确了公开承诺的主要内容、基本要求、方法步骤。我局以党员大会的形式，进行了党支部和党员的公开承诺，明确了创先争优的目标和措施，并利用制作板报专栏、上网等形式进行了公示亮诺，接受党组织和党员干部群众的监督。

活动的开展，全面开阔了干部职工视野，提升了质监干部高站位谋事、高标准干事、高效能成事的素质和本领，在营造凝心聚力干事良好氛围的同时，激发了全局党员干部职工永不满足、永不停步，勇于创新、勇于创优的精神，为打造党建品牌，更好提升服务质量，更好服务人民群众，更好推动质监事业科学发展筑牢了思想根基，我们将继续深入开展“以质取胜、创先争优”活动。

二○一一年十一月二十六日

第四篇：XX市农业局开展创先争优活动总结

XX市农业局开展创先争优活动总结

近年来，我局认真贯彻落实中央、省和XX市农业农村工作会议精神，紧紧围绕“XXXX”市委、市政府这个总体建设目标，加快转变农业发展方式，努力建立现代农业产业体系，夯实农业发展基础，提高农业综合竞争力和发展后劲，以建设社会主义核心价值体系为根本，以提高人的文明素质为核心，进一步加强精神文明建设，全力加快绿色的经济崛起，建设富庶和谐新XX。

一、领导班子坚强有力

领导班子能够认真学习、贯彻、实践邓小平理论，“三个代表”重要思想和科学发展观，坚决执行党的路线、方针、政策，自觉坚持三个文明协调发展的方针，重视精神文明建设，把创建活动摆上领导议事日程，计划周全、目标明确、措施具体、责任落实。

二、文化体育卫生先进

坚持对干部群众进行科学文化知识和业务技能培训，形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。崇尚科学，反对迷信，倡导健康、科学、文明、环保的生活方式。落实卫生防疫制度。扎实做好人口与计划生育工作，各项工作达标。文、体、卫等设施完善，广泛开展文体活动，精神文化生活丰富多彩、健康向上。

三、民主管理规范有序

健全民主管理制度，全面落实政务公开制度，领导干部无违法违纪案件，职工中无严重违法违纪案件及刑事案件，单位无特大安全责任事故，无“黄、赌、毒”等丑恶现象。

四、整体环境优美达标

积极改善干部工作生活条件，基础设施完善，内外环境清洁卫生，绿化美化好，无脏、乱、差现象。环保制度健全，措施落实。

五、业务工作实绩显著 ㈠、抓好基础设施建设。

重点围绕农业综合开发、小型农田水利建设、基本农田整治和标准化示范区建设等项目的实施，共投入资金3000多万元，其中农业综合开发高标准农田建设示范工程项目投入1716万元，在XX镇的刁潭、新光、瑶岗、红光、建兴、金银、新兴等7个行政村建设高标准农田1.3万亩；基本农田保护区项目投入资金1100多万元；人大议案农田治理项目投入300多万元。这些项目建设了一批永久性水利工程，治理了一批中低产田，为农业可持续发展奠定了基础。

㈡、坚持抓好粮食生产。

我局深入贯彻落实全国农业生产工作会议及全省粮食生产电视电话会议精神，充分利用“XXXXXXXXX”这个品牌，统一认识，采取有力措施，继续抓好良种良法的推广，继续开展粮食高产创建活动，为增产丰收奠定了基础。

㈢、大力发展现代农业。

一是继续扶持发展农业龙头企业。二是引导发展农民专业合作组织。三是抓好农业示范基地建设。四是扶持发展粮食加工业。五是抓好三品认证，提升农产品质量。六是做好农业招商和农产品展销工作。完成农业招商任务3.06亿元，农产品销售任务3.87亿元；组织外商投资企业3家。

㈣、抓好农产品质量安全工作。

为确保农产品质量安全，今年主要有针对性地加强安全监管，特别是城郊结合部、批发（集贸）市场、规模生产基地等重点区域，杜绝重大农产品质量安全责任事故的发生。对全市14个农产品批发市场、农资市场、超市、基地进行不定期蔬菜、水果、茶叶抽样检测，每月大约200个样品，今年共抽检样品1728份，农药残留超标38份，合格率97.8%。

㈤、抓好农村政策的落实和农业执法工作。

按照我局的工作职能，重点贯彻落实好种粮补贴、良种补贴、沼气补贴、农民负担监督管理、农村财务管理、信息公开以及一事一议奖补项目等强农惠农政策。

为加大农资打假力度，配合“三打两建”专项行动。至目前为止共出动执法人员785人次，检查生产、销售企业553家，立案查处6宗。4个肥料样品不合格，现已全部进行立案查处。

㈥抓好名镇名村示范村建设

继续深入贯彻落实省政府《关于打造名镇名村示范村带动农村宜居建设的意见》（X府[2011]68号），按照上级统一部署，结合我市实际，全面完成17个名村和39个示范村创建工作任务。

今后，我局将一如既往，深入科学发展观，创先争优推产业，文明新风促发展，紧紧围绕市委、市政府“XXXXXXXXX”这个总体建设目标，为建设富庶和谐幸福新XX作出新的更大贡献！

XX市农业局

第五篇：市开展创先争优活总结

**市2011年深入开展创先争优活动 工作总结暨2012年工作要点

今年以来，**市按照中央和省委、市委的统一部署，围绕“组织创先进、党员争优秀、发展上水平、群众得实惠”的总体目标，各级各部门牢牢抓住创先争优活动切入点，坚持以“五争五创”为主线，以争创“百强支部、百佳书记、百优党员”为载体，紧紧围绕全市中心工作和实现“十二五”良好开局，组织引导基层党组织、党员带动全社会争科学发展之先、创社会和谐之优，创先争优活动取得了明显成效。

一、2011年工作总结

（一）以市第三次党代会精神为统领，推动科学发展 市第三次党代会指出，今后五年，是**承前启后、继往开来的发展关键期，是**抢抓机遇、乘势而上的重大战略机遇期，也是**奋力赶超、加速崛起的重要转折期。各级党组织以市第三次党代会精神为统领，牢牢抓住国家实施新一轮西部大开发和**省实施“￥￥”战略机遇，紧扣创先争优活动总体目标要求，结合单位中心工作，把推动科学发展作为“第一要务”，自觉地在解决影响和制约科学发展的突出问题、推动经济发展方式转变、调整优化产业结构的实践中争当先进，在推进统筹城乡发展中争做表率，以创先争优的实际行动促进科学发展，把 1 “五个好”和“五带头”基本要求转化为基层党组织和党员看得见、摸得着的具体实践，如，*县以推动科学发展为目标，全面实施五大战略，做强做大*产业，提升*产业，着力培育食品加工和旅游文化业。+县实施五大战略，落实交通、水利、产业培植等一批重点项目的建设，在推动科学发展、和谐发展中创先争优。&县充分发挥产业带头人、致富能手等群体的引领帮扶作用，采取干部发动、能人带动、协会促动、产业拉动“四动”措施，初步形成“一乡一特色”、“一村一品”的产业发展格局。

（二）以“五争五创”为主线，统筹创先争优

各县（区）各部门结合实际，以“五争五创”为主线，切实把创先争优活动始终放在心里，抓在手上，精心组织，统筹推进，促进了各个环节工作任务的落实。抓实承诺践诺。严格按照征求意见、提出承诺、审核把关、公开承诺、践行承诺、考核评议六个步骤，扎实开展公开承诺活动。全市6048个基层党组织、10万余名党员向群众书面承诺，2500多个城乡党组织结对承诺，承诺事项40余万项，承诺为民办实事26.6万件，已落实28.3万项、为民办实事20.9万件。抓实评星竞旗。各级党组织推行“评星竞旗、领导点评”制度，按照“围绕中心、服务大局，联系实际、务求实效，群众参与、公开公正，分级负责、抓出特色”的原则，全市6201个党组织、6.2万余名党员开展了评星竞旗活动。各级领导干部开展点评1.65万余场次，上级党组织对下级党组织点评9726次，党组织书记对党员点评6.95万次，开展群众评议8620场次15万余人次。2 有效地激发了基层组织和广大党员创先争优的内在动力，营造了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。抓实专题活动。以庆祝建党90周年为重要节点，创新活动载体，积极组织基层广泛开展评先表彰、重温誓词、感恩教育、走访慰问、纪念征文、知识竞赛、系统演讲、群众歌咏、报告会、座谈会等丰富多彩、生动活泼的纪念活动，增强了党员意识，坚定了理想信念，激发了争创动力。抓实学习胡锦涛总书记“七一”讲话精神和省第九次党代会、市第三次党代会精神，各级党组织举办专题学习活动，增强深入开展创先争优活动、全力以赴争科学发展之先、同心同德创社会和谐之优的自觉性和坚定性。抓实主题实践活动。深入开展向杨善洲同志学习实践活动，各级党组织共制定学习方案6000余个，组织召开了以“学习杨善洲精神做人民满意的好党员好干部”为主题的学习生活会6600余场次，党员撰写心得体会23800余篇，各级人民勤务员深入群众开展驻点调研16万余天，形成民情笔记、调研报告1.5万余篇，全市共有10万余名党员干部义务植树近30万株；深入开展“三亮四进”社区活动、“四亮四创四评”活动，扎实开展打造“示范、便民、满意”三大窗口优化服务创先争优，开展“深入推进创先争优，志愿服务人民群众”为宗旨的主题活动，为群众办理难事急事2万余件，在开展群众点评活动中，群众满意率达95%以上。

（三）以“三百工程”为载体，夯实基层组织

各级党组织以争创“百强支部、百佳书记、百优党员”为 3 主要载体，动员广大基层党组织争创“百强支部”，广大党组织书记争当“百佳书记”，广大共产党员争做“百优党员”，坚持抓基层、打基础、强基本，着力加强组织建设，切实把加强基层组织建设作为凝聚人心、促进团结、维护稳定、推动发展的重要基础工程来抓，基层党建科学化水平不断提高。

不断加强基层党建示范点创建工作，5月份，组织开展对拟创建省级示范点进行考核，确定上报省委8个单位，有5个单位被命名为省级基层党建示范点，6月份组织了对120个拟创建市级基层党建示范点考核，已对16家进行命名挂牌。通过以点带面，推动创先争优活动出经验、出特色、出成效，使示范点真正起到引领示范作用。在 “七〃一”前夕，各级各部门组织开展评选表彰先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员活动。受中央组织部表彰先进基层组织1个；受省委表彰先进基层组织4个、优秀共产党员5名、优秀党务工作者6名；市委命名2个先进基层党组织县（区），表彰奖励了50个先进基层党组织，100名优秀共产党员，50名优秀党务工作者。

不断加强对后进村（社区）整顿建设工作，全市共确定94个后进村和5个后进社区，整建村级组织软弱涣散的村（社区）7个，整建党务村务管理混乱的村（社区）10个，整建经济社会发展滞后的村（社区）58个，整建矛盾问题较为突出的村（社区）13个。转化了一批后进村（社区）党组织、巩固提升了一 4 批中间村（社区）党组织、培育新增了一批先进村（社区）党组织，使城乡基层党建整体水平迈上新台阶。

不断加强互联共建工作，扩大基层组织覆盖面，在全市上下形成了齐争共创的良好局面。如，￥县深化和拓展“一十百千万”党建工程和“城乡基层党组织互联共建活动”、“州际接边地区党建长廊建设”、“321”党建提升计划和“五型”基层党组织建设，巩固党在农村的执政基础，为建设发展开放文明和谐提供坚强的组织保证和智力支持。#县把206个团组织95个妇联组织175个工会组织吸引到创先争优活动中来，以党群共建带动全社会的创先争优，形成了共青团组织以“爱党爱国爱家乡”为主题，“城乡+学校+部队+制度”四轮驱动的良好工作格局。

（四）以“四亮四评四创”为切入点，提升服务水平各窗口单位和服务行业围绕各自行业特点，主动适应人民群众提高服务水平的新要求，以“四亮四评四创”为切点，不断创新服务新式，搭建便民服务平台，拓展便民服务领域，把创先争优活动各项要求落实到服务群众实际行动中。服务意识明显增强、服务作风明显改善、服务效能明显提高、服务能力明显提升。如，@区巩固和完善区、乡、村三级党组织和党员联系服务群众工作网络。充分发挥乡（镇）农民服务站和村级农民服务点“代办服务、流动服务、快捷服务”的优势，积极争取省级建设项目资金，建立社区居民服务中心，开展“一站式窗口服务”，最大限度节约群众办事成本，全区为民服务的领域 5 得到了全面拓展。目前，全区已建立农民服务站8个，农民服务点60个，指定代办员745人，极大地方便了群众办事。各级人民勤务员帮助责任区理清发展思路176个，督促项目建设101个，筹集资金、物资297余万元，为群众办实事好事9692件。%县地税局在开展创先争优活动中，本着方便纳税人，减轻纳税人办税成本原则，创新征管方式，对上允片区周围辐射的9个乡镇首次推行了“预约服务”，为纳税人提供优质、周到、高效的纳税服务。

（五）以“三五”群众工作法为抓手，促进社会和谐 各级各部门深入推行“三五”群众工作法，大力化解矛盾纠纷，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，及时疏导群众情绪、认真解决群众合理诉求，围绕当前林权纠纷、土地纠纷、城镇土地征（占）用矛盾、改制企业职工安臵问题、移民搬迁安臵等群众工作难点，全市各级各部门认真学习贯彻中央和省委领导关于我市做好新形势下群众工作的重要批示精神，全面落实省委《关于坚持以人为本执政为民进一步加强新形势下群众工作的意见》，切实加强组织领导，以强有力的工作措施扎实推行并深入落实“三五”群众工作法，有力地促进了全市经济社会科学、和谐、跨越发展。如，？县有效化解了江边片区撤乡并镇带来的多重矛盾，深入开展领导干部下访、党员干部驻村入户化解矛盾专项行动，领导干部带头驻点调研累计2724天，联系帮扶困难群众4316户，解决群众关心的热点难点问题915个。+县实行“一线工作法”，认真排查化解社会矛盾纠纷，出 6 台了《进一步加强综治维稳基层基础规范化建设的实施方案》，建立了信访维稳联席会议、接访下访、信息报告、隐患排查、督查督办、劝访接访、责任追究等信访维稳七项制度。*县探索并逐步完善了“三五”群众工作法，形成了全市推广的“++经验”，通过为民服务“五项制度”的大力推行，曾经人心不稳、治安混乱、群体性事件频发的**，如今已变成一个心齐民顺、社会安定、民族团结的“好地方”。

广大党员干部深入群众、深入实际、深入基层，做到知民情、解民忧、暖民心，切实提高做好新形势下群众工作水平，2011年，各级人民勤务员深入走访群众23万人次，办实事好事7万件，开展民情调研1.6万次，收集民意1.4万条，形成民情报告1400多篇，出台民生政策措施1200多条。今年来，各项重大政治活动期间我市涉法涉诉非正常访案件为“零上访”，化解息诉工作名列全省第一。**群众工作得到了中央、省委领导的充分肯定和高度评价，先后作出重要批示，10月21日至23日，全国群众工作经验交流会在**召开，中央肯定了**推行“三五”群众工作法和干部直接联系群众的做法。

总的来看，通过一年多时间的创先争优活动，基层党组织和广大党员的服务理念有新提升，服务功能有新拓展，服务能力有新增强，服务成效有新显现。但在充分肯定成绩和经验的同时，我们也清醒地看到存在的问题和不足：一是认识不到位，少数单位认识不够高，有些单位对如何把创先争优活动善始善终的抓好存在思想松懈现象。二是结合点找不准，统筹性不够，有些地方只注重抓重点、搞示范，不注重抓整体、推全局。三 是督促检查不到位。四是体制机制有待完善。五是典型总结提炼不够，亮点、特点还需进一步总结提升。六是宣传信息水平滞后。这些问题需要我们引起足够重视，并认真加以解决。

二、2012年工作要点

（一）以迎接党的十八大为重点，全面提升创先争优活动。通过集中展示活动成果，完善创先争优的长效机制，总结表彰等活动，引导各级党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加突出的工作业绩，向党的十八大献礼。2012年“七一”前夕，市委将对开展创先争优活动中涌现出来的“百强支部、百佳书记、百优党员”进行表彰。

（二）扎实开展“四群”教育，巩固提升“三五”群众工作法，全面落实干部直接联系群众制度。组织各级干部以更加鲜明的群众观点、更加坚定的群众立场、更加深厚的群众感情、更加扎实的工作作风，维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益和现实利益，实现干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠、社会更和谐的目标，为加快建设##**提供坚实基础。

（三）总结提升成果。对创先争优活动开展以来取得的经验和成效进行系统总结，把取得的典型经验更好的应用于推动具体工作的开展，把创先争优活动作为一项长期性、持续性的活动，坚持不懈地抓下去。汇编反映“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的创先争优活动成果资料汇编。

（四）强化信息宣传。及时总结推广创先争优活动的典型经验和做法，加强与外界媒体沟通，及时报送我市开展创先争 优活动的好经验、好做法、好成效，加大对外投稿力度，努力形成对外宣传强势，扩大宣传面，提升影响力。

（五）强化督促检查。各级领导小组及办公室、指导小组要切实加强督促检查，定期了解活动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题，防止活动流于形式、浮于表面。成立指导检查组，定期不定期指导检查各级党组织和广大党员开展创先争优活动。对拟创建市级基层党建示范点进行检查考核，促进示范点创建工作。

（六）抓好重点环节。抓好2012年党组织和党员公开承诺、党建示范点建设、评星竞旗、四亮四创四评、社区“三亮四进”等创先争优活动重点环节，使创先争优活动不断引向深入。

**市创先争优活动领导小组

2011年12月30日