上半年党风廉政建设责任制落实情况报告

第一篇：上半年党风廉政建设责任制落实情况报告

上半年党风廉政建设责任制落实情

况报告

上半年党风廉政建设责任制落实情况报告

市档案局关于上半年

党风廉政建设责任制落实情况报告 上半年,在市委、市政府的领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七大、三中全会精神和科学发展观，以及市委市政府有关会议精神，按照科学发展观的要求，紧紧围绕市委、市纪委关于进一步加强党风廉政建设的工作要求，结合档案工作实际，认真落实党风廉政建设责任制，扎实推进我局党风廉政建设和反腐败斗争的开展，使我市档案事业呈现出又好又快的发展态势。现将有关情

况汇报如下：

一、主要做法

注重学习教育。

1、认真学习文件，提高认识，增强责任感。认真组织全局干部职工深入学习十七大和十七届三中全会精神和科学发展观，坚持以科学发展观为指导，按照市委统一部署，深刻领会把握科学发展观精神实质，坚持学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《实施纲要》等。通过学习，强化了全局党员的三个意识：即责任意识、主体意识、监督与被监督的意识。

2、切实贯彻落实市纪委五届五次全会精神，认真按照《中共市委办公室、市人民政府办公室关于印发〈市党风廉政建设和反腐败工作主要任务立项分解抓落实方案〉的通知》和党风廉政责任状的要求，一是将党风廉政建设的责任具体落实到每个股室里面，认真开展党风廉政建设警示教育活动，培养全体党员干部遵纪守法、廉洁自律

和勤政为民的责任意识；二是抓学习教育，树立科学发展观。全面加强教育培训，坚持落实周二、周四集中学习制度，深入学习落实科学发展观，以作风建设促进制度健全，强化效能建设，以提高效率、优化服务、规范管理为目标，健全落实岗位责任制、服务承诺制等制度。积极参加市委、党群系统党委和市委办党支部统一组织集中辅导学习，同时，我局坚持集中学习与个人自学相结合，学习文件材料与撰写笔记、心得体会相结合，学习与讨论发言相结合，召开民主生活会，加深了对科学发展观精神实质、深刻内涵的认识和理解，不断提高学习效果。大力倡导服务意识、创新意识，激励档案人员拼搏进取、奋发有为，进一步加强档案干部队伍的思想作风建设，为档案事业的又好又快发展贡献自己的聪明才智。

3、组织党员干部职工学习《警示教育读本》有关文章，观看典型案例录像，通过深刻剖析违法乱纪案件发生的原因、以身说法等警示教育活

动，使党员干部职工从中吸取教训，做到警钟长鸣。在落实学习制度的过程中，实行严格的考勤、签到、请假制度，使学习制度化、经常化、系统化，不断提高全体党员干部职工的思想素质和政治觉悟，始终保持良好的精神面貌。注重责任落实。按照上级有关要求，本局领导班子成员和局党风廉政建设领导小组带头执行第十七届中央纪委第三次全会、国务院第二次廉政工作会议有关廉洁自律规定的情况，自觉坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步强化“一把手负总责”，进一步健全和完善各项规章制度，力促领导干部廉洁从政的各项规定的全面落实，加强党风廉政建设的统一指挥和组织协调；根据党风廉政建设责任制的有关规定和市委办机关党支部的工作部署及责任分解，明确个人责任，确保党风廉政建设责任制落实。注重制度健全。强化效能建设，以提高效率、优化服务、规范管理为目标，健全落实岗位责任制、服务承诺制、首问

责任制、限时办结制、失职追究制等制度，积极推行政务公开制度，推行电子政务，真正形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制。逐步完善固定资产登记工作。进一步修订完善机关各项制度，并汇编成册，同时将重要的制度措施上墙公布。严格遵守民主集中、廉洁自律、财务管理等各项制度。在全市实行阳光工资后，坚决执行有关财经规定。加强大楼的日常管理，严禁不必要的开支，尽量做到以最少的钱办更多更好的事，进一步提高档案队伍廉洁自律的能力。积极采取措施，深化开展效能建设工作。创建“学习型机关”，紧密结合工作实际，努力转变工作作风。切实加强档案工作业务学习，认真宣传贯彻《档案法》、《福建省档案条例》和国家档案局8号令《机关文件归档范围和文书保管期限规定》。注重落实意见。结合党风廉政监督员下半年对我局落实党风廉政建设责任制落实情况提出的意见建议，我局领导班子

深刻意识到我们的党风廉政建设工作距离人民根本利益的要求还有一定的差距，本着档案工作要对历史负责，为现实服务，为群众服务，建立平凡当中出辉煌的工作理念，及时组织全体党员干部认真学习领会党风廉政监督员提出的意见建议。现将党风廉政监督员提出的意见、建议和问题答复如下：

1、对党风廉政监督员提出的“现我市有相当一部份单位档案数据不完整，不规范，应加强档案建设检查及举办档案工作培训班”的意见建议。我市有相当一部份单位档案数据不完整，不规范，很大一部分是撤镇建市前的文件。1987年12月，国务院批准撤镇建市，而市档案馆是在1990年6月成立，1996年建馆，1999年5月市档案馆搬至公务大厦主楼三楼并开始办公，有了独立的库房，于开始接收单位档案进馆。随后，我馆各任领导开始走访、联系要回有关建市前的资料，但由于当时的条件与社会环境，至今仍无法找回建市前的文件资料。建市

以来，个别立档单位一直没有及时收集、整理、归档进馆，导致文件资料不齐全。我馆的馆藏档案是于起接收进馆，基本无破损、字迹褪变现象。近年来我馆不断采用现代化管理手段，积极提供档案信息资源，馆藏档案文件的目录全部录入电脑。实现微机检索，提高了档案的利用效率。共有47个全宗单位的机检目录129699条，为我市经济建设和社会事业发展发挥重要作用。同时，我馆领导经常组织相关股室工作人员到机关单位或镇进行定期和不定期的调研或检查、指导，对发现的问题，及时提出整改意见。我局坚持档案人员持证上岗制度，每年都积极组织市直各机关企事业单位、镇、学校档案人员参加省、泉州市组织的上岗培训和继续教育。去年，我局还通过周密安排，精心组织，开展了《档案法》、《福建省档案条例》的学习培训，邀请泉州市档案局叶芬蓉副研究员讲授，参加培训人员达90多人次。并印发了《档案法》、《福建省档案条例》

100册和有关资料100份。通过培训教育增强了档案人员依法管理、保护、利用档案的意识，不断提高档案人员的业务水平和能力。每年，我局坚持做好年度档案专业评审工作，不断来完善档案专业职称人员信息库。

2、对党风廉政监督员提出的“应注意档案工作的作用与工作定位，为社会客观反映历史的真实，而不要“铜钱味”太重”的意见。我局根据福建省物价委员会的闽价[1995]费173号文件规定进行收费的。我馆具体有收费的项目有：查阅档案咨询服务费、婚姻档案、退伍军人档案、房土产证明档案、出具学历、工龄等证明、复印费等，其中来查阅机关文件档案、材料复印、出具证明等我馆给予免费。同时，我馆所收的费用均上交财政局，实现收支两条线。

3、对党风廉政监督员提出的“群众反馈建市前特别是1980年前的档案有的查不到，甚至丢失造成群众办事受阻，是否与晋江档案馆联络一下，尽量将建市前 的有效档案要回来，做为一个便民措施”的意见建议。我局本着能为公民办事提供方便的宗旨，曾在和去年曾与晋江市档案局联系并要求将有关我市建市前的档案归还或将档案的全引目录复制一套给我市，但至今，晋江市档案局仍不答应。原晋江地区所有的档案仍存放在晋江档案馆，现泉州市档案馆馆藏数量都比晋江少。今后，我局将会继续加强与晋江联系，做好这项工作。

4、对党风廉政监督员提出的“建市以来档案工作取得了成绩，但还有不少单位对收集资料建立档案工作不够重视，希望今后加强指导，走出去深入至有关单位帮助整理收集资料”这意见的问题。每年初，我局均有采用短信形式，督促各单位做好年度文件材料的立卷归档工作，并专门发出《关于做好年度文件材料立卷归档的通知》，对各单位文件资料的年度归档范围、归档时间和归档要求，以及到期进馆的单位作了详尽的安排部署；同时要求各单位严格执行国家档案

局8号令，推动文件材料归档范围和保管期限划分工作、档案管理和利用工作、档案移交进馆工作有效开展。我市有一支专门整档队伍，专门为各机关企事业单位整档，确保档案的规范、统一和管理质量。

5、对党风廉政监督员提出的“材料中没有体现整改情况”这意见的问题，我局在去年底的汇报材料中已有明确的描述和体现。如有做不够的地方，我们以后一定加以改正。欢迎市党风廉政监督员对档案局的管理提出宝贵的意见建议或光临我局指导。

二、主要成效

通过认真落实党风廉政建设责任制，我局各项工作取得了明显的成效。

一是坚持依法治档工作。

1、加强对档案执法检查和监督指导。年初，我局采用短信形式，督促各单位做好年度文件材料的立卷归档工作，并专门发出《关于做好年度文件材料立卷归档的通知》，对各单位文件资料的年度归档范围、归

档时间和归档要求，以及到期进馆的单位作了详尽的安排部署；

2、加强对社区建档工作进行调研、监督指导。以关注民生为出发点，紧密结合工作实际，积极开展了以“档案进社区，开拓新领域”为题的专题调研和指导活动。并组织撰写了《社区档案的现状与思考》调研文章。

3、积极做好村级组织换届选举档案工作。我局主动加强与市委组织部、市民政局联系，并联合印发《关于做好村级组织换届选举档案工作的通知》《通知》指出：各乡镇要将村级组织换届选举档案的收集管理作为一项重要内容，纳入村级组织换届选举工作之中，与换届选举工作一起布置、一起检查。

二是做好规范自由裁量权实施方案的工作。我局结合了《泉州市档案局关于规范行政自由裁量权工作实施方案》，进行上下对接，对具有裁量幅度的档案法律法规条款梳理，并予以细化、量化，通过多次的修订，形成了《市档案局规范行政自由裁量权工作实施方案》。这些

方案、措施将为促进行政许可法的深入贯彻实施，规范档案行政执法行为，不断提高档案部门依法行政水平，推动我市档案依法行政奠定了良好的基础。三是抓好档案馆工作。我局切实规范机关文件材料立卷归档工作，树立了利用档案服务的新观念，明确服务目标，突出服务重点，增强服务的效应。

1、继续抓好档案资源建设、利用现行文件中心、档案网站、积极对外提供档案利用服务、为退伍军人就业及内地赴港人士提供婚姻登记证明、加大对机关、专门档案收集力度等，充分发挥档案咨询服务及宣传教育等社会功能。

2、扎实推进档案信息化建设，积极协助市政府做好政府信息公开场所的各种工作。

3、加强档案库房管理，保持我馆库房的规范和整洁、安全，做好相关设施设备的检修、维护工作，有效控制档案库房温湿度，做好汛期时档案防潮、防霉工作，建立档案馆灾害处置应急预案，使我馆档案得到安全妥善保管。

四是责任意识不断增强。将党风廉政责任制工作贯穿于全局各项工作过程，把党风廉政建设和反腐败工作纳入领导班子、领导干部、党员的年度计划，与业务工作有机地结合起来，进行周密部署安排,认真履行职责，高度重视制度的执行，注重在抓落实上下功夫，做到令行禁止，违者必究，维护制度的严肃性；党员干部抓落实的责任感和危机感得到了增强，党员干部遵纪守法、廉洁自律的自觉性得到了进一步提高。五是加强档案队伍建设。深入学习落实科学发展观，以作风建设促进制度健全，强化效能建设，以提高效率、优化服务、规范管理为目标，健全落实岗位责任制、服务承诺制等制度。我局坚持深入学习落实科学发展观，把经常性的思想政治教育贯穿到日常的工作学习中。领导干部能自觉置于党组织和群众的监督之下，积极参加组织生活，同志之间经常开展谈心交心活动，严肃认真地开展批评与自我批评，干部队伍工作作风进一

步转变，服务意识增强了，工作效率提高了，反腐倡廉源头防范机制得到完善，整体工作得到了推进。同时紧扣岗位职责和工作任务的要求，强化业务学习培训教育，组织广大档案工作者学习掌握本职工作必备的业务知识，以及与本职工作密切相关的新知识新技能，努力成为胜任本职工作的行家里手。

三、存在问题 上半年来，我局认真对照落实党风廉政建设责任状的具体要求，虽然取得了一定的成绩，但在有些方面还存在不足，如：反腐倡廉教育形式比较单一，个别干部职工对学习还不够重视；部分单位领导对档案重视不够，工作开展不够深入；机关规章制度执行力度有时还不够；《档案法》的宣传贯彻不够深入，社会档案法制意识还比较淡薄；档案干部队伍建设有待于进一步加强等等。

四、下半年工作打算

一要进行自查自纠。按照市委反腐办《关于认真学习贯彻中共中央纪委〈关

于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定〉的通知》要求，组织本局党员干部对照中央纪委《规定》，进行认真自查自纠，做好预防职务犯罪活动。积极配合市委市政府等组织的专项清理活动，认真开展自查自纠，坚决反对奢侈享乐、铺张浪费歪风，严禁党员干部职工参与赌博等非法活动等。二要加强队伍建设。以学习落实科学发展观为契机，深入开展党风廉政教育活动，教育党员干部“自重、自省、自警、自励”。定期召开民主生活会，深入开展反腐倡廉教育，进一步加强和完善党员干部的教育管理机制，着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的问题。同时继续抓好档案干部队伍的法制教育和政治学习、业务学习，充分调动档案干部队伍工作的积极性和主动性，坚持以人为本，认真履行职能，关注民生，脚踏实地，解放思想，先行先试，服务大局，实现档案事业又好又快发展。

三要抓好责任落实。进一步加强党风廉政建设责任制，不断提高开展党风廉政建设的工作水平。继续抓好党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实、督查和考核等工作，并把责任制的落实情况作为年终评优的重要依据。坚持抓源头、抓根本，在制度建设上下功夫，健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束，把转变作风、强化服务变成党员干部的经常的、自觉的行为，形成监督制约的长效机制。市档案局 7月3日

第二篇：XXXXX年落实党风廉政建设责任制情况报告

2011年上半年落实党风廉政建设责任制情况报告

党风廉政建设是我们党历来都十分重视的自身建设的一个重要的部分，它不仅仅是一个作风建设的问题，更是一个重大的政治问题。2011年上半年，我严格按照党风廉政建设责任制的相关要求开展工作，现将落实情况报告如下：

一、加强政治学习，增强廉政意识，不断提高自身素质

我自己基层干部经验和实际工作能力尚有不足，无论工作多忙，任务再紧，我都要挤出时间，抓好学习。认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，不断加强自身修养，增强廉政意识，提高自身素质。从而进一步坚定了理想信念、宗旨观念和廉政意识。时刻牢记自己的职责，模范遵守党纪国法，在党员和人民群众中发挥表率作用，要求下级和群众做到的，自己首先做到。面对目前的工作性质，要时时告诫自己保持清醒头脑，坚持原则，严格按程序办事，时时处处按照领导干部廉洁自律的有关规定严格要求自己。能正 1

确认识和处理奉献精神和利益原则，党的事业和个人利益，全局利益和局部利益的关系，不断筑牢拒腐防变的思想道德防线。在事关大局，事关原则问题上，头脑清醒，立场坚定。

二、强化廉政意识，在构建和谐社会中树立良好形象

我深切的感受到作为一名领导干部，必须严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，自觉抵制歪风，始终做到弘扬正气，才能维护党工委班子的良好形象。在名利面前，我摒弃一切私心杂念，淡泊一切物质利益，把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白从政作为自己的行为准则，摆正个人与集体的关系，从大局出发，以大局为重，时刻做到心胸坦荡，使自己真正清清白白，一尘不染。坚持严以律己，时不时地看一看自己的思想、行为是否符合党性要求，是否有利于促进工作，经常性地想一想是否广开了言路，自觉接受群众监督。在具体工作中，坚持做到按原则、按程序办事，做到心口合一，秉公办事，切实通过自己的一言一行、一举一动，为党工作、为群众服务。在日常生活中，谦虚谨慎，不骄不燥，能主动开展自我批评，善于听从

别人的批评，正确处理个人与组织、同志与同志之间的关系。

三、团结作为、顾全大局、严守纪律

对一个党员干部来说，能不能团结干事，顾全大局是一种素质，一种境界，更是党性和品德的重要体现。我在工作中一是自觉维护班子团结，坚持做到了个人服务组织、少数服从多数、下级服从上级的组织原则，自觉地落实了民主集中制对个人的要求。二是在集体领导与个人分工相结合的基础上认真履职。三是严守纪律、廉政自律。注重党性修养、加强自我约束和洁身自好。自觉坚持组织原则，在政治上把握好方向，感情上把握住原则，行动上把握好分寸，生活上把握住小节。

我深刻认识到，党风廉政建设是一项长期、艰巨而紧迫的任务。我感到在理论学习上还不够深入、系统，对新形势下党风廉政建设工作的新路子、新方法探索还

不够，工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。

在今后的工作中，我将进一步解放思想，发场成绩，克服不足，坚持向实践学习，向群众学习，向老同志学习，向内行学习，取人之长，补已之短，努力取得令群众和组织满意的工作实绩。

第三篇：落实党风廉政建设责任制情况报告

区委常委、区人武部部长落实党风廉政建设责任制情况报告

××年，我在分区党委和区委、区政府的正确领导下，始终以科学发展观为指导，坚持从严治党方针，自觉以高度的政治感和责任心，严格履行党风廉政建设责任制，认真抓好人武部的党风廉政建设的各项工作。现将一年来贯彻落实党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、主动学习，不断筑牢反腐倡廉意识

一年来，我坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真执行中纪委和总部、两级军区关于实行党风廉政建设责任制的决定，积极按照纪检、监察部门的部署，履行岗位职责，切实做到“四个结合”，即是把落实责任制工作与学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中、七中全会、十八大精神结合起来，与贯彻落实《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》结合起来，与抓好当前各项工作结合起来，与党委中心组带机关理论学习结合起来，自觉学习上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定。一是坚持学习强素质。一方面用科学的理论武装头脑，进一步提高对落实党风廉政建设责任制重要性的认识，把加强党风廉政建设责任制作为事关科学发展全局的重大政治任务，作为坚持立党为公、执政为民的重要举措，作为开创海城区人武部党风廉政建设和反腐败工作新局面的重要保证，切实抓紧抓好。另一方面加强业务学习，有针对性的加强社会经济法律知识学习，积极参加科技管理等方面的知识培训，不断提高自身业务素质能力。二是转变作风作表率。作为一名党员领导干部，我时刻牢记政治意识、大局意识、创新意识、责任意识和艰苦奋斗意识，一切以改革发展稳定大局为重，从讲政治的高度认识所肩负的神圣职责。三是严格监管树形象。面对北海复杂环境和社会上腐蚀与反腐蚀的严峻考验，我自觉强化被监督意识，主动接受干部职工和全区人民群众监督，以良好的工作作风和道德品质树形象。

二、认真履职，扎实抓好党风廉政建设责任制的实施

一年来，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到全年各项工作的全过程，自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，坚持开展工作以法规制度为依托，指导工作以法规制度为准绳，检验成效以法规制度为标准。认真参加了去年××月份分区开展的廉政文化工作和××月份的反腐倡廉专题教育。阅读了《忠诚与背叛》书籍，写了××多字的《忠诚与背叛》读后感，对反腐倡廉五个方面问题进行了深刻的对照检查，通过系列活动，进一步强化了自己清正廉洁的政治意识和遵纪守法的观念。工作中，我严格执行述职述廉、民主评议、谈话诫勉、民主生活会、领导干部重大事项报告和经济责任审计等制度，三、严于律已，严格执行领导干部廉洁自律有关规定

一年来，我牢固树立权力观、地位观、利益观和全心全意为人民服务的宗旨观念，遵守上级关于党政干部廉洁自律的有关规定，认真履行党风廉政建设责任制，认真学习和坚决执行的《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》。无论是在重大原则问题上，还是在一些生活小节问题上，我始终都保持清醒的头脑，严格遵守党风廉政法规和廉洁自律的有关规定，带头遵守政治纪律，保证军令、政令畅通。严格执行财产申报制度和个人重大事项报告制度等，带头落实廉洁自律的各项规定。一是认真落实党组织生活制度。积极参加部党委民主生活会和双层组织生活，并按要求参加区委常委民主生活会，自觉检查分析自身存在的执行党政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况，真正做到自查自纠。二是严格执行各项管理规定。坚持定期召开部党委会，研究分析形势，凡大项开支、重点工程和征兵工作，坚持集体研究决定。去年征兵工作圆满完成任务，无一举报告状现象，实现了连续××年无责任退兵。三是坚持了个人重要事项报告制度。无论是在工作上还是生活上，我都严格要求自己，自觉接受监督，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不讲排场、比阔气。如使用通讯工具，严格按照有关规定报销费用；在用车和住房方面严格执行规定不超标。同时，我还坚持管好配偶、子女，对他们严格教育，严格要求，严格管理，严格监督，坚决不用自己手中的权力为他们谋取任何不正当的利益。四自觉把自己置于党和群众的监督之下。我始终把组织的监督、领导班子成员的监督和普通党员群众的监督，看成是对自己的关心和爱护。工作中，在监督中正确行使人民赋予的权力，履行自己的义务。在党内生活中，坚持民主集中制原则，积极主动地开展批评与自我批评。对待别人的批评，我虚心接受，有则改之，无则加勉。同时，定期不定期深入基层进行了调查研究，征求基层党组织和人民群众对人武部和个人意见和建议，针对问题及时研究改进措施。

一年来，我虽然在落实党风廉政建设责任制方面做了一些工作，取得了一定成绩，但与上级要求仍有差距。在今后的工作中，我一定按照分区党委和区委的部署和要求，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力把党风廉政建设和反腐败工作做得更好、更实、更富有成效。

第四篇：落实党风廉政建设责任制情况报告

落实党风廉政建设责任制情况报告

为贯彻**纪委六届三次全委（扩大）会议精神，增强本科室党员干部拒腐防变和抵御风险的能力，提高工作水平和执政能力，深入贯彻落实科学发展观。农业科在**纪委带领下认真学习反腐倡廉宣传相关文件精神，积极参与**纪委组织的各项党风廉政活动，严格要求科室成员，通过对党风廉政学习科室人员并取得了较好的教育效果，现将本科室学习作总结如下：

一、廉政学习情况

1、四月上旬，根据《######第四个廉政文化建设活动月实施方案》内容，农业科积极响应**廉政文化建设教育月活动，以这次教育月活动为契机，以“唱响####文化，推进廉洁政治”为主题，以树立廉洁理念，倡导廉洁风尚，促进廉洁从政为目标，以科室廉政措施为基础，以一岗双责为抓手，提高了科室人员素质，加强了党员廉政意识，增强干部工作作风，在廉政的大前提下进一步抓好农业生产工作。确保农业丰产丰收，增加职工收入、增强**场经济。

2、在**纪委组织下，科室人员与每个星期一早晨参加党风廉政教育学习，认真学习了十八届中央纪委二次全会和总书记重要讲话、###委、纪委全委扩大会议精神等，学习宣传了####精神、###精神、###精神和####文化。通过学习本科室人员从思想上都有一个思想演变过程，让我们知道任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，要防治思想蜕变首先要时刻按党章约束自己，提高自身党风党建，因此把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。

3、本科室在学习的基础上结合农业生产工作，开展廉政风险防控工作，要求科室人员认真对照检查，查找风险，对工作中易发生的风险制定出相应的防控措施，同时按照农业生产工作全面的制定出科室廉政防控措施，并要求纪委、其他科室及基础干部职工对本科室人员进行监督，确保严字当头，科室人员从严要求自己，使科室廉政风险工作有序开展。

4、在###纪委的组织下，本科室认真观看了廉政专题片播放，并要求本科室人员写出廉政专题片观后感，让科室人员深知当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥着人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形式下，作为机要人员越要保持清新的头脑。

5、廉政文化深入基层，在廉政文化建设活动月期间，本科室在###领导的带领下深入基层，按照党风廉政文件精神，对基层干部职工进行宣传教育，利用现有条件，播放廉政片，同时开展了领导干部廉政承诺活动，通过活动的开展有效促进了基层干部廉洁奉公，增强职工崇尚廉洁和民主法制意识，倡导新风气正，鞭挞腐恶歪风，把廉政文化传播到基层，不断增强职工群众崇尚廉洁意识。

6、在党风廉政教育月活动中，本科室在###纪委组织下认真学习党章和党的十八大报告、总书记在十八届中央纪委第二次全会上的讲话精神和关于作风建设一系列讲话精神；学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的规定及细则；学习####在####会议上和在###第一次廉政工作会议上的讲话精神。同时学习###和###会议精神，进一步统一思想，凝聚力量，明确目标，干好工作。学习《领导干部从政道德启示录》等各类学习资料，进一步加强了本科室人员的党风廉政思想基础，要时刻把党和人民的利益放在首位，自觉的以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，始终做到自重、自警、自省、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气。

7、认真学习党委中心组组织的党的十八大精神、总书记关于反腐倡廉的重要指示、中央八项规定等重要精神，并组织本科室干部手抄廉政准则、中央八项规定以及#####有关厉行节约的规定，使科室人员加深对党纪条规的理解和记忆。同时在###纪委的组织下本科室所有人员都积极参加了党风廉政建设应知应会知识测试，并取得了良好的成绩。

二、廉政风险防控工作情况

根据###纪委下发的党员干部廉政风险防控文件要求，农业科认真落实，在制定本科室的工作职责的同时，细化了个人权利范围及农业生产工作中易发生的风险点，并对应自查的风险点进行逐一的制定防控措施，时刻告诫科室人员按照党章及科室制定的防控措施严格执行，切实将廉政风险防控落实到生产生活中，确保各项惠农政策落实到每个职工。

三、存在的问题

科室成员对党风廉政建设理解不够深刻，对一岗双责制度实施不到位，不能很好的将生产工作和党风廉政建设相结合。

四、今后的打算

科室积极配合党风廉政教育各项活动，认真落实各项文件精神和领导重要指示。进一步完善科室党风廉政制度，加强科室人员学习，严格按党章要求科室人员党建作风，确保科室人员在思想上向#####党风廉政建设重要精神靠拢，切实按照真务实成为行动的准则，将党风廉政建设贯彻和体现在各项工作的具体农业生产中去。

#####农业科

二〇一*年十二月

第五篇：落实党风廉政建设责任制报告

落实党风廉政建设责任制

和推进惩防体系建设工作报告

20**，我公司党风廉政及惩防体系建设工作以党的十七大精神和科学发展观为统领，全面贯彻落实市国资委纪委会议精神。按照要求，注重治本和预防，注重制度建设，完善反腐倡廉长效机制，努力营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好社会氛围，全公司没有发生一例严重违纪违法问题，实现了年初纪检工作提出的目标。

一、加强领导，落实党风廉政建设责任制

我公司始终坚持“党组统一领导，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的党风廉政建设领导体制和工作机制，把党风廉政建设作为党支部建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理范畴，与各项工作紧密结合，统一部署、统一落实、统一检查、统一考核、统一奖惩。形成主要领导负总责亲自抓，分管领导具体抓，谁主管谁负责，一级抓一级，责任到人，上下协调，齐抓共管，全员参加的党风廉政建设工作格局。使党风廉政建设的任务和责任落实到了每个部门和各个环节。在工作中我们坚持实行集体领导与个人分工负责相结合，分管业务工作与党风廉政建设相结合，进一步明

确每位领导在党风廉政建设中所承担的责任，增强履行职责的自觉性。

我公司坚持把党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，纳入公司目标管理和党建目标管理综合工作考评，作为对领导干部、员工年终的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据，从组织上保证党风廉政建设工作落到实处，在工作中逐步形成了包括监督、检查、考核、追究等措施在内的一整套制约机制，使我公司的党风廉政建设工作做到了有部署、有落实、有检查、有考核、有奖惩。

二、注重引导，坚持抓好党员干部反腐倡廉教育

加强后勤队伍党员干部教育，是落实党风廉政建设工作的重要内容，公司按照党风廉政建设责任制的要求，结合公司实际，注重抓好党员干部经常性反腐倡廉教育，增强党员干部反腐倡廉意识。

1、党员干部思想教育，坚定理想信念。把廉政教育、党纪条规教育同政治理论学习相结合，公司党支部组织全体党员集中学习讨论与自学相结合的方式认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《廉政准则》等有关学习材料。

2、把开展以案说纪与警示教育相结合，浇注“防腐剂”。组织党员干部收看《蜕变与悔悟》、《廉政中国》等电教片，增强法纪教育的说服力和有效力。

3、组织领导干部和员工积极参加了《中国共产党党员

领导干部廉洁从政若干准则》知识竞答竞赛活动。我支部始终把党风廉政建设与公司的各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

三、做好表率，扎实开展领导干部廉洁自律工作

在抓好党员干部学习教育的基础上，我公司注重抓领导干部廉洁自律工作，以此促进党风廉政建设工作的开展。

（一）开好领导班子民主生活会。按照学习实践活动的安排，会前，公司党支部认真组织学习相关文件，开展谈心交心活动，采取问卷调查等形式广泛征求了职工群众对公司领导班子在思想政治、工作作风、廉洁勤政、工作情况等方面存在的意见和建议，梳理归纳成六个方面14条建议和意见，按期召开民主生活会。会上，各位党支部成员针对自己思想、工作、廉洁自律情况进行了总结，查找问题，提出整改计划和今后工作目标。通过召开民主生活会,增进了领导班子的团结，提高了领导班子民主决策能力。会后，制定整改措施，及时解决了干部职工提出的一些建议和问题。

（二）认真贯彻落实《廉政准则》，经自查，公司领导干部没有违纪和不廉洁行为，未发现违反廉政规定情况。

（三）认真执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，坚持公务接待、学习培训、控制庆典活动、控制一般性开支等有关规定，堵塞管理漏洞，治理小金库，严格制度。

四、组织反腐倡廉制度建设，完善惩防体系

制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范从政行为的一项重要措施。按照市国资委反腐倡廉制度建设的要求，加强制度建设建立惩防体系。

（一）建章立制，规范行为

公司对规章制度进行修订、完善，制定了财务管理、公车使用、责任追究、服务承诺、限时办结等制度。为增强工作人员的责任意识，我们制定了岗位职责。做到责任落实到人，初步形成了一套系统、科学、合理、适用并长期发挥作用的制度体系，从制度上保证反腐倡廉建设的长期性。

（二）注重实效，把好源头

领导干部制度执行情况是检验制度执行的关键。因此在加强制度建设的同时，我们更加注重加强对党员领导干部的思想道德教育，增强领导干部的自律意识，进而提高制度的执行力。

首先坚持民主集中制制度。凡属重大决策、事关公司或长远的问题、干部任免、重大事项安排和大额度资金使用等，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。

其次健全干部人事制度。坚持干部标准和选拔任用工作程序，增强干部选拔工作的透明度，坚持民主推荐、组织考察制度，禁止拉关系、走后门、跑官要官等不正之风。

第三加强从源头上预防腐败的制度建设。一是加强财经制度建设。严禁私设“小金库”，不定期对各部门进行内部审

计和抽查。二是加强专项经费管理。属于政府采购目录所规定工程和服务项目，必须实行政府采购。

我公司通过反腐倡廉制度建设的开展，达到了“增强制度意识、完善制度体系、强化落实措施、促进各项工作”的目标要求，提高了党员干部的制度意识、遵纪守法和廉洁自律意识。