第一篇:街道工作总结
*****2011年总结
下板街道办事处在县委、县政府的正确领导和大力支持下,紧紧围绕县委、县政府的工作部署,以科学发展观为指导,以“关注民生、牢记宗旨、构建文明和谐社区”为主题,以“创先争优”、“作风建设年”活动为载体,以落实“四有一创”(有人干事、有钱办事、有场所议事、有章理事,创建文明和谐社区的目标)机制为目标,开拓创新,求真务实,经过全体班子成员的团结协作和广大干部群众的共同努力,有效推动了社区建设各项工作的稳步发展。现将一年来的工作报告如下:
一、理清思路,确定目标,夯实基层组织建设
按照县委、县政府的工作部署和要求,确立了班子工作的基本思路是“抓机关作风促进干群关系、比实干精神提高业务素质、强服务本领实现平安和谐”。具体做法是:
(一)狠抓班子自身队伍建设
一是充分利用领导干部理论中心组学习,加强领导干部政治理论学习,积极开展作风建设年和“创先争优”活动,重点学习科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设等内容,提高班子成员的政策理论水平。二是健全完善《社区干部管理制度》、《党风廉政建设制度》等制度,形成有章可循、有据可考的约束机制。三是坚持集体领导下的个人分工负责制,各司其职,各负其责,形成工作的整体合力,盘活班子成员的“能量”。四是加强党风廉政建设,重点抓好领导干部作风建设,积极完善领导干部联系点、群众评议等制度,用作风的转变带动突出问题的解决,积极为民办好事,做实事,进一步密切党群、干群关系。五是提高干部综合能力。注重对街居干部独挡一面和处理复杂问题的能力及相互协作意识的培养,在重点时期和重点工作上,为干部提供充分的锻炼机会和展示平台。
(二)深化“四有一创”工作
围绕“四有一创”的工作机制,逐步改善社区办公条件。一是加强阵地建设,今年街道办事处投资20万元由原黄金局楼迁至原财政局楼,办公条件得到了极大的改善。老街、站北两个社区居委会办公用房得到了落实,基本达到了300平米以上;其它6个社区居委会办公用房正在和县里积极争取尽快落实。二是借助市、县下基层工作队的力量,改善社区办公条件和经费的不足,今年上级包扶单位共为社区帮扶资金1.5万元、打印机一台。三是建立“一站式”服务大厅。街道办事处将一楼130平方米大厅建成“一站式服务”大厅,计划生育服务站、社会事务站、劳动保障事务站、残联、信访接待等窗口科室集中于服务大厅统一办公,极大的提高了办事效率。
二、真抓实干、齐头并进,推动社会事务工作协调发展
(一)强化保障救助服务,确保各项惠民政策落实到位
为使有关社会保障和社会救助方面的各项政策全面落实,我们首先从基础工作入手,通过会议传达、发放明白纸、电视字幕等形式加大政策的宣传力度,确保居民的知情权;其次是进居入户,详细核实,确保情况的真实性;三是严格按政策不折不扣地落实到位。
1、劳动保障方面:自8月份以来开展城镇居民社会养老保险试点工作,通过街道、社区宣传发动,街道参保人员总数974人,其中60周岁以上领取基础养老金人员513人,60岁以下参保人员461人,缴费总额144380元;办理《就业失业证》464个;对163名失业人员进行了就业困难认定;通过创建社区就业实体,为162人提供了就业岗位;对就业困难人员进行灵活就业登记,全年登记就业、失业、灵活就业1100余人次,办理社保补贴审核认定162人。
2、民政方面:对已超出低保标准的57户给予注销, 调整 47户,新增 186户312 人,截止到10月底为低保对象2396户3862人„其中光荣院和五保供养中心819户(人)‟,累计发放低保金6350124元;共上报大病医疗救助45人,发放医疗救助资金 80970元;春节期间给2273户低保对象发放生活补助(每户300元)681900元,发放一次性生活补贴450120元,发放临时物价补贴221040元,端午节期间给2343户低保对象,发生活补助金702900元;认真做好定恤定补、伤残金等的发放,全年共发优抚款951875元,给57名优抚对象发放门诊药费补贴31527元;对5名残疾人发放家居托养补助款2500元;对70岁以上老人家庭开通了“一键通”呼叫服务器,并做好辖区内百岁老人(1名)和90—99岁老人(13名)的高龄补贴发放工作;同时协助建设局办理经济适用房269户,办理廉租住房191户,为191户发放了住房补贴。在各种款项发放过程中,未出现挪用、借用、占用等现象,做到了专款专用。
通过以上一系列的政策实施,使辖区内生活困难和就业困难的群体得到了最基本生活保障。
(二)加大力度,全面管理,确保人口和计生工作圆满完成目标
1、完善机制,做好流动人口的计划生育工作。街道针对辖区内的流动人口数量多,流动频繁这一情况建立了“属地管理、居民自治、社区服务”的计生工作机制。以社区为单位,居住在社区范围的所有人口,无论有无工作单位,户口是否在该社区,都由该社区进行服务和管理,按时查验流动人口婚育证明,与流动人口签订目标责任书,把流动人口及育龄妇女的服务管理做为社区人口与计划生育工作的重点,从而消灭了计生空挡和盲点。同时社区对辖区范围内所有居民提供系列服务,如宣传计生政策法规,免费普查普治妇科并提供避孕药具,为计生特困户审办低保,办理《生育服务证》、《生育证》、《独生子女父母光荣证》等。同时多次对辖区的流动人口进行突击检查,每月20日对辖区内的流动人口违法生育进行集中清理日。
2、大力宣传,全面推行计划生育优质服务。一是借助橱窗、公示栏等宣传阵地,宣传计生政策法规、优生优育、避孕知情权选择、生殖健康、爱滋并致富信息等方面的内容,共办各类培训班8期,参加培训200多人。在“3.8”妇女节、“5.29”协会会员活动日、“7.11”世界人口日等,街道计生协会会员开展一系列宣传服务活动,这些活动寓宣传教育于服务之中,对帮助广大育龄群众树立科学、文明、进步的婚育观念起到了积极的作用。二是通过开展避孕节育知情权选择服务、提高出生人口素质服务和生殖健康服务,充分体现以人为本的工作理念。2011年度共发1孩生育服务证180 个,二孩生育证20 个;共出生190人,其中政策内186人,政策符合率达97.9%。
三、群策群力、齐抓共管,确保社区和谐稳定
(一)加强基层基础,促进工作顺利开展
1、进一步健全矛盾纠纷排查调处、普法宣传、安臵帮教等组织网络,确保工作有人抓、抓得好。根据社区工作实际,不断完善社区 各类司法组织网络,切实发挥基层组织网络的第一道防线作用。
2、健全楼院长、综治信息员、十户联防员、治安巡逻员等各类组织网络,做到信息畅通、责任到人,使各类隐患和不稳定因素能够及时发现,及时上报,及时处臵,最大程度减少工作失误和被动,保证辖区重大时期的社会和谐稳定。
3、根据街道、社区实际,组织普法宣传员、人民调解员、信访干部、综治信息员等进行集中和分片培训,不断提高其理论素质和工作水平,以适应新时期社会不断发展的形势需求。
(二)加大宣传发动力度,形成群防群治的良好氛围。今年来,每月利用社区党支部党员学习之机,进行法律法规及现行政策和法律学习,然后再通过辖区党员及法律宣传骨干对社区居民进行宣传,提高居民知法、懂法、守法意识以及利用法律武器维护自身合法权益的能力。3月份,按着县司法局的统一安排,参加以“关爱女性、维护妇女合法权益”为内容的庆“三八”法律宣传活动,发放维护妇女合法权益、反对家庭暴力宣传画500余份;发放宣传手册300余份;发放中华人民共和国妇女权益保障法、人民调解法、公证法、农民常用法律知识等宣传资料500余份。在全辖区营造社会治安人人关心、人人参与的良好氛围。
(三)健全信访维稳责任制,确保社区和谐稳定
街道始终把信访稳定工作作为一项重要工作,高度重视,严密部署。一是与社区支部书记、居委会主任、签定目标责任书,严格奖惩;二是启动“四位一体”领导责任制,即:主要领导带头抓总,分管领导抓落实,综治办负责具体工作,社区干部采取分片包干的责任体制; 三是加强防控体系建设,对长期解决不了和有信访苗头的案件,明确责任人,提前介入,及时消除隐患,避免矛盾激化和扩大。四是不断加大矛盾纠纷调处力度,全年我办共调解15起纠纷,接待来访59批660余人次,受理信访案件21件,结案19件,结案率达到90%;五是扎实开展安臵帮教工作,我单位现有安臵帮教对象21人,今年为3名安臵帮教人员解决低保问题, 其中1人在县局和街道的帮助下,住进了廉租房(桥东社区蒋海青,属三无人员,已成家)。良好的维稳工作机制,保证了社区环境的基本稳定与和谐。
四、创新载体、积极参与,营造积极向上的文化氛围
为使社区文化再上新台阶,我们以“内塑素质、外树形象,提高文化水平,打造品牌文化”为目标,通过开展多种形式的文体活动,宣传自我、树立自我,提升社区文化综合水平。今年,我们在 “三八”、“五四”、“七一”、“中秋节”、“重阳节”等节日,相继开展主题文化活动5场次,参加县里举办的“庆祝建党90周年爱国歌曲大赛”活动。在春节、清明、端午、中秋、重阳等传统节日中,充分利用公开栏、宣传栏、黑板报等以群众喜闻乐见的形式,对“我们的节日”活动进行宣传,大力宣传与节日相关知识,弘扬中华文化,着重宣传各个节日的来历和传说故事,让群众感受中华民族传统节日中折射出的浓郁的文化气息,不断激发群众的爱国主义精神,努力营造有利于活动顺利开展的浓厚舆论氛围。结合创先争优活动,持续开展了政策、法律、文化、科技、卫生等进社区、进楼院宣传和“争做文明市民、构建和谐社区”、“践行科学发展,建设和谐社区”、“创先争优,我是党员我先行”、“文明我先行”等主题实践活动。同时,社区文化队伍 不断加强,目前街道共有社区文艺队、老年健身队、扇子舞交际舞蹈队、秧歌队、腰鼓队、迪斯科队、太极拳队、京剧、平剧、梆子腔、秦腔自乐班、艺苑春剧团等14个社区文体团队,在经费紧张的情况下,通过各种形式加大对社区文化经费的支持,使社区整体文化水平不断提高,从形式到内容都更趋完善、更贴近生活,形成了“人人参与文化、人人享受文化”的良好氛围。
2011年以来,下板城街道在县委、县政府的正确领导下,认真履行职责,团结协作,较圆满地完成了各项工作任务,但离县委、县政府的要求与群众的期望还有一定的距离,在以后的工作中,我们将不断总结好的经验,发挥班子整体战斗力,创造性地开展工作,带领全体干部学先进、比先进,使我们的干部人人感觉有差距,个个肩上有压力,树立“不比基础比拼搏,不比条件比干劲”的思想,坚信先进能做到的,我们一定能做到!
五、2012年打算
(一)加强基础设施建设,解决居委会办公用房
1、积极筹措资金,整合资源,加大投入,通过新建、改造、臵换、划拨、房地产商提供等方式,着力解决社区办公活动用房,达到“有场所议事”。除对现有的8个社区进行改造外,根据人口增加和居民物质文化生活的需要,在中道山水御园、经济适用房、景泰小区、水岸新园等小区新建4社区居委会,争取到2012年底,解决2个社区活动场所。新开发的社区办公、服务和活动用房不低于500平方米,其他最低不低于300平方米。
2、不断加大社区队伍建设,着力充实队伍、壮大力量,确保“有 人办事”,按照“四有一创”要求每个社区工作者达到7-9人。加大社区活动专项经费的投入,实现“有钱办事”。积极争取落实社区服务人员的工资待遇,参照中央《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》的标准和我市社区工作者工资标准落实社区干部生活补贴待遇。积极争取政府财政支持,到2012年底实现每个社区办公经费不低于3万元,以后逐年递增;逐年添臵办公设备。
3、完善社区组织和管理机制,实现“有章理事”。建立社区岗位责任体系。建立议事制度,建立物业企业管理监督协调机制。建立社区与驻区单位联建联创机制,全力开展文明和谐社区创建。使之成为管理规范有序、环境舒适优美、社会治安稳定、居民生活便利、文体生活充实、人际关系和谐、服务群众满意的文明和谐社区。
(二)增强社区服务功能,构筑完善服务项目体系
在社区里开展扶老、托幼、青少年教育、残疾人、便民利民、再就业、医疗卫生、职业介绍、法律咨询、离退休人员管理、妇女儿童维权等内容的服务。依托社区居委会建立起就业再就业、社区家教、社会救助、社区文化、医疗卫生等五大服务体系,设立党建、民政、计生、残协、民调、社会治安、劳动保障、医疗保险、退管、社区综合等十类服务项目,开展社区居民所需的各种社会服务,实现 “一站式审批、一门式服务、一个来回办结”的服务格局。推行社区志愿者注册制度,到2012年底志愿者注册率占居民人口的3%。
(三)完善社区保障体系,打造幸福民生
1、加快发展社区居家养老服务。为居家的孤老、体弱多病和身边无子女老人提供各种服务,争取尽快使辖区内老人实现居家养老。
2、要在养老、医疗、就业、最低生活保障全覆盖的基础上,尤其要建立弱势群体保障重点关注救助体制,侧重抓好“分类施保,重点救助、应保尽保”。
(四)构筑社区治安体系,打造平安社区
1、利用多种形式开展普法宣传,对居民进行法制教育;开展法律咨询活动,为居民提供热情服务。
2、积极与县信访局、直部门、公安、派出所保持沟通,及时掌握辖区居民所存在的信访隐患,协助调处、化解。为党的十八大召开创造和谐稳定的社会环境。
3、认真做好领导干部信访接待日工作以及领导干部下访、约访机制。为提高办案效果,及时解决困难,最大限度地减少群众上访量,将接访工作窗口前移,坚持主动下访调处,大力开展民间矛盾纠纷排查及专项排查调处活动,及时化解矛盾,消除信访隐患。
4、抓好安臵帮教工作,稳步推进社区矫正工作。对辖区安臵帮教对象进行一次调查摸底,在帮思想、帮教育、掌握其思想动态的同时,对生活确有困难的帮教对象提供力所能及的帮助。
(五)丰富社区文化生活,提升居民素质
1、逐步建设方便社区居民读书、阅报、健身、开展活动的场所。争取到2012年底在1个社区建成一处便于居民学习的大厅,规模每个100平米。
2、实施“十百千万”工程,即每个社区成立十人文体活动小组,培育百名文化热心人,带动千户家庭参与,提升万人文化品位及身心素质。
3、拓展社区文化内涵,在社区收藏、书法、绘画、篆刻、民间文艺创作、手工制作、地方史挖掘等方面予以重视,成立适合社区居民实际需要和能够开眼界、长见识、增知识的书友会、文艺创作小队、剪报交流组、收藏沙龙、摄影采风社、灯谜会、艺术编织站、电脑网页吧、音乐发烧友、漫画爱好者之家、文物建筑观光团等,到2012年底,培育出五支独特的创作队伍。
2011
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年11月14日10
第二篇:工作总结
工作总结
当我带着教育的理想以及对工作的热情投入到每天的忙碌和充实中去时,浑然未觉时间伴随着工作中的酸甜苦辣如水般迅速流逝。逝者如斯,总结过去,不为缅怀,只为能更快成长为一位有担当有能力的人民教师。
一年对于我们这些刚刚走入社会的学生来说都可以用意义非凡来概括。在这一年中,我们的生活和工作都发生了重大的改变。人生最快乐是事就是做自己喜欢做的事。我很庆幸能走上向往已久的三尺讲台。我理想要用我的知识,我的理念去教育一批有理想、有担当、敢作敢为的时代精英,要成为学生们永生难忘的良师益友。
回想曾经的我是多么自信,相信凭借自己的活力、直率与热情,我能够走进孩子们的心;也相信人定胜天,世上没有坏孩子,只有被老师遗忘的孩子。相信凭自己的一己之力,我能培养出一批有理想、有担当、敢作敢为的时代精英。自己对教师这一职业有一个清醒的认识:教师,任重而道远;成为学生的良师益友,难上加难;作为老师,只有爱是不行的。认识到自己肩上的责任,了解到以后道路的艰难,并没有挫伤我的积极性,而是让我在有心理准备的情况下更多了许多干劲。找到理想与现实的切合点,快速完成从学生到教师这一社会职责的转变。
如今,一年的见习期即将结束,总结我这一年内完成了如下的学习和工作任务:
一、思想上,自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质。
首先,我主动加强政治学习,除了经常看电视、看报纸、关心时事政治外,我还认真学习了马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想,自觉树立高尚的世界观、人生观,树立社会社会主义荣辱观,用先进的思想武装自己;其次理论学习还要在行动上落实,注重其对实践的指导意义,自觉地践行“八荣八耻”,时刻用其来约束自身行为,改正不良习惯,继续发扬优秀传统。另外,除了干好自己的本职工作外,还积极参加各项活动,对于公司组织的活动,能够积极参加与配合,在生活上乐于助人,关心集体荣誉。通过以上努力,我感到自己的政治素质有了长足进步。
二、教育教学方面:
要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:
1、课前准备:备好课。一学期下来,翻开密密麻麻的两本备课本,我的心里是自豪而满足。
2、认真钻研教材,对教材的基本思想,基本概念,每句话,每个单词都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣,需要,方法,习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材,如何安排每节课的活动。
5、课堂上的情况:组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛。课堂语言简洁明了,尽可能多地使用英语进行教学。课堂提问面向全体学生,注意引发学生学英语的兴趣。课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。
6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重。所以,和差生交谈时,对他的处境,想法表示深刻的理解和尊重。还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。
7、积极参与听课,评课,虚心向同行学习教学方法。博采众长,提高教学水平。坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。本年我参加了很多关于教学改革、研讨的培训课学到了很多东西,增长了很多见识,更学到了很多与别的老师一起交流、一起探讨教学上存在的一些问题,对自己的教学促进很大。
8、热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心。良好的师生关系促进了学生的学习。
如今,一年即将过去,总体上来说,我感觉从大学校园走进高中校园,不仅仅是环境的变化,更多的是角色的变化,从一个被教育者变成了教育工作者。在这样一个变化的过程中有苦有甜,但是我知道所有的付出一定会有回报的。这一年的结束也将是今后工作的另一个开始,总结得失,再接再厉,用更大的热情投入到以后工作中去。
第三篇:工作总结
华西镇创先争优活动工作汇报
发布时间:2011-01-05 来源:华阴市
华西镇地处华阴市西北部,辖14个村,1个居委会,总人口2.3万余人。镇域面积173平方公里,耕地面积35756万余亩,群众可耕种面积10余万亩。党委下辖15个党支部482名党员,其中农村支部14个,共有党员441名。自6月份开展创先争优活动以来,我镇充分借鉴在深入学习实践科学发展观活动中取得的成功经验,精心设计载体、丰富活动内容,采取有力措施,在全镇基层党组织和党员中广泛开展了以“立足服务惠民创先争优,依托产业富民升级晋档”为主题的创先争优活动,力争实现“党委争创省级先进,支部争当渭南百强”的奋斗目标。目前,各项工作正在扎实有序的逐步推进。现将活动开展情况汇报如下:
一、精心设置载体,切实宣传动员
按照创建内容及要求,制定出以“立足服务惠民创先争优,依托产业富民升级晋档”为主题,以大力实施党建先锋“三示范”工程为活动载体的活动方案,力求在机关党员中实现 “五个创先争优”,即在服务大局、科学发展上创先争优;在务实创新、创造业绩上创先争优;在坚持学习、提高素质上创先争优;在改进作风、为民服务上创先争优;在从严要求、提升形象上创先争优。在农村党员中实现“五个创先争优”,即在发展产业带头致富上创先争优;在帮扶群众带领致富上创先争优;在整治环境文明创建上创先争优;在遵纪守法维护稳定上创先争优;在移风易俗尊老爱幼上创先争优。通过明确创争目标,落实工作责任,激发工作活力,推动此项活动全面发展。同时,制定大型宣传牌3个、挂牌标语30个、路碑标语50个,设置镇村党组织公开承诺栏16个,在全镇上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。
二、突出实践特色,深化活动效果
1、围绕岗位职责,广泛开展承诺。坚持承诺内容与产业发展相结合、与扶贫帮困相结合、与促进和谐相结合的“三结合”原则,指导支部、党员根据自身职能和特点,确定承诺内容,订立完成时限,并通过公开栏向社会公开,接受群众监督。
2、实施示范工程,引领产业发展。按照“借鉴外地经验、整合本地资源、政府支持引导、优惠政策倾斜、能人示范带动、群众自愿参与、信息技术服务、专业合作推进”的产业发展思路,深入开展 “党委示范抓产业、支部示范抓基地、党员示范抓特色”党建先锋工程。坚持把党支部建设成为推动产业发展的组织者、推动者,把党员干部锻造成为农民致富的带头人、帮扶人。现已形成1万亩高效玉米示范基地,2万亩小麦良种繁育示范基地,1万亩大棚西瓜示范基地,1万亩红提葡萄示范基地,5千亩优质莲菜示范基地,3千亩大棚果蔬示范基地,2千亩无病毒草莓示范基地。七大产业基地支撑向国家级现代农业示范园区迈进!广大农村党员积极响应党委号召,学科技,用科技,在特色养殖、特色种植方面做出了积极有益的探索。全镇已涌现出党员致富带头标兵14人,有296名党员掌握了2-3项农业实用技术,发展了1项特色产业。在此推动下,全镇人均纯收入预计到年底将突破7000元。
3、强化组织建设,推进升级晋档。根据村级组织“升级晋档、科学发展”要求,选派了7名科级领导干部兼任后进村党支部第一书记,17名干部驻村开展工作。通过指导工作强化监督、掌握民情调处矛盾、发展产业增加收入等工作措施,推动后进村工作上台阶。现我镇14个村中,创建一类村3个,二类村7个,三类村4个。我镇被评为渭南市农村党组织“升级晋档、科学发展”活动“十佳乡镇”,演家、冯东村荣获 “百强村”称号。冯东村还被授予“全省升级晋档、科学发展进步奖”。
4、依托创先争优,实现和谐发展。一是完善服务机制。印制了4000余份便民服务卡下发到每户群众手中,群众在家打个电话,就可以进行政策咨询和相关事项办理。二是改进工作方法。确立了季度村级工作观摩评比制度,通过对环卫整治、产业发展、新农村建设等工作的检查评比,激励村干部谋大事、干实事、勤作为。三是开展村容整治。各支部细化了无职党员职责,采取党员包路段、包巷道等方式,定期清理“三堆”,净化“三口”,使各村村容村貌常年保持洁净。四是突出和谐稳定。通过摸底排查,继续对前期排查出的93户增收无思路、创业无资金、种养无技术的困难群众,采取“一户一策一干部(党员)”的形式进行结对帮扶,使这部分群众的人均收入大幅提升。村民监督委员会工作有序,监督有力,全年杜绝不合理开支12万元,提合理化建议54条,确保了华西社会的和谐稳定,连续三年实现了零上访。五是推进整体工作。全年争取项目资金1693.9万元。华西小城镇基础设施建设稳步推进,城镇功能日益提升,农产品集散市场成熟壮大;完成两个村的巷道硬化工程,使全镇巷道硬化率达到98%;实施4个村的安全饮水工程,使自来水入户率达到100%。实施土地整理项目8000亩,使全镇所有耕地实现了井、渠、路、电高标准配套;高起点、高标准实施群众文化活动广场、村级组织活动阵地等改扩建工程,现已打造出演家、冯东等7个新农村示范村,使我镇50%的村成为了管理有制度、产业有特色、增收有保障、基础有提高、环境有改善的“五有”新农村示范村。
5、树立先进典型,拓宽活动范围。在建国61周年来临之际,对前期工作进行了总结回顾和表彰奖励,对后期工作进行了再动员再部署。通过支部申报、党委测评、公开公示等程序,评定创先争优先进支部4个,创先争优优秀干部5人,创先争优先锋党员10人,为全镇树立了比学赶超的先进标杆。与此同时,我镇还评选出平安家庭 96户,尊老爱幼模范85人,产业致富带头人70名。从而把创先争优与各类创建活动结合起来,相辅相成,共同推进。
6、学习全会精神,加快科学发展。一是党委中心学习组召开专题学习会,并对全镇如何贯彻落实十七届五中全会精神进行了安排和部署。机关干部在机关学习日上进行学习,并安排议题进行专题讨论;二是组织党员干部深入村组,宣讲十七届五中全会精神,并通过开展解民忧、兴产业、促增收等系列活动实践好十七届五中全会精神。三是指导各村充分利用广播、黑板报、宣传栏等宣传载体,全面宣传十七届五中全会精神,使广大群众了解全会的主要内容和精神实质。
三、下步工作安排
创先争优升级晋档活动将在近一年的时间内处于全面推进阶段。我镇将继续抓好以下几项工作:一是将活动与完成当前中心工作结合起来,突出争创亮点,实现共同进步;二是将活动与学习型党组织建设结合起来,采取多种形式,提升党员素质;三是将活动与推进产业发展帮助群众增收紧密结合起来,努力实现“万元田突破一万亩,纯收入突破一万元”的双万目标和新农村示范村达到80%、升级晋档一类村达到80%的争创目标;四是将活动与目标管理结合起来,加强督导检查,确保整体推进。
第四篇:2015——2016学工作总结
2015——2016学工作总结
新圩小学
2015-2016学的教育教学工作即将结束,本学年,我校在上级的领导、关心和支持下, “以人为本,以育人为目标,有追求但不脱离实际,力求实效,坚持继承中创新,改革中发展”的理念;坚持按照“常规工作有创新,重点工作有保证,难点工作有突破,问题工作有改进,全面落实素质教育”有序的工作思路,稳步推进“新课程、新理念、新思路、新策略”的校本教研,以构建和谐学校为目标;以强化'三个常规'和目标管理为手段,以教育改革为动力,以加强领导班子建设和教师队伍建设为保证“等方面狠下功夫
一学年来,我们踏踏实实抓好每一个细节,勤勤恳恳做实每一件事情。总体上看,通过全体教师的共同努力,通过扎实细致的工作,顺利完成了本学年教育教学的各项目标任务。回顾过去的一学年,现总结如下
一、以德育为先导,推动规范化建设。
1、学校作为培养人才的基地,培养出什么样的人,这与开展德育教育是十分重要。因此,学校把德育工作放在学校工作的重要位置上。在开展工作的过程中,我们不断进行自我完善,自我提高,我们结合自身的实际,制订了相关的规章制度和工作措施,进一步规范要求。加强师德师风的建设。学校组织党员开展以先进性教育为动力,加强党的凝聚力。我们还要求全体党员、教师要严于律纪, 敬岗爱业。把握时代的脉搏,树立良好的竞争意识、服务意识。强调师爱的深层次是理解、尊重、信任和包容学生。在以人为本,以爱育人的教育思想指导下,我们全体的老师们都能把育人放在工作的首要位置上。对学生尊重、平等、民主、关心。各班主任及科任教师能以身作则,做好学生的表率。
2、开展”三风整顿“是我校一贯坚持的教育模式。开学初学校对”三风整顿“工作提出了具体要求,各班能结合实际扎实开展工作。全体教师严谨的教风,带动了学生学风,学校校风的根本好转,为学校各项教育教学工作的开展奠定了良好的基础。
3、学校经常利用晨会、国旗下的讲话和班队会课加强学生的个人修养、前途理想、人生价值观、心理健康等教育。同时,结合当前时事形势的发展和新人新事的典型事例让师生与时俱进,为适应社会发展的需要。使学生认识学习的重要性和必要性。为培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人奠定良好的基础。
二、以建设教师队伍为目标,扎实开展师德师风建设。
提高教学质量,关键是师资队伍的建设。学校的发展,归根到底决定于教师队伍的素质。这学年,我们狠抓教师队伍建设,努力打造一支甘于奉献、团结和谐的教师队伍。
1、加强学习,努力创建教师终身学习机制。我们继续坚持集中、自主学习《教师职业道德规范》、《教育法》等法律法规,提高教师依法执教的能力。
2、严于律己,引导教师用自己端正的品行教育影响学生。要求全体教师要树立服务意识;责任、形象、能力、为人师表意识;廉洁从教意识;教学质量意识;团结、协调、凝聚的意识。形成健康的工作心态,用自己端正的品行教育影响学生。
3、开展教科研提高教师驾驭教学、驾驭学生的能力。学校开展了以教研组为主的各类公开课活动,青年教师能积极主动承担学校公开课活动。通过全体老师的相互交流,极大的促进了我校教师的教学水平。
三、以提高教学质量为目标,狠抓教学常规管理,走教研兴校之路。
教学质量是学校的生命线,我们老师一丝不苟抓教学,千方百计提成绩。本学年,为了更好地提高教育教学质量,我们主要采取了以下措施。
1、努力提高教学质量。
我校教师充分认识到了教学质量的重要性,深知教学质量是学校发展的内因。
2、合理分配课程,力求人人发挥最大能量。
我校选择业务能力强的年轻老师担任毕业班的教学工作,对综合科(品社和科学)和英语课程进行合理分配,从教学工作和本学年期中考试来看,这种做法是对的。
3、狠抓教学常规,强化过程管理。
教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此,我们在教学管 理中,要求教师认真备课、讲课、布置批改作业、单元测试等各个环节。学校对任课教师从这几方面进行必要的引导和严格的检查。
四、以培养良好习惯为目标,狠抓班级管理,强化安全卫生工作。
班级是学校工作的最小的一级管理单位,也是最重要的管理单位。我们以”纪律、安全、卫生教育“为抓手,强化班级管理。我校要求教师,尤其是班主任教师在工作中要把握”教学、安全、卫生“这三个方面,每个班都制定《安全卫生公约》,着力培养学生的良好的行为习惯。
一学年已经过去,驻足回首,我们”倡师德,重常规,齐心协力抓质量“;展望明天,定会”沐春风,求发展,与时俱进谱新篇"。我们坚信:有各级领导的正确引领和亲切关怀,有全体教师的团结奋进和勤恳踏实,明天一定会更好!
新圩小学
二0一六年六月
第五篇:工作总结
劳动竞赛收获
回顾2017年12月举行的劳动竞赛,我收获颇丰,在工作中,我得到了成长和锻炼,同时也明白了好的成绩是建立在团结、努力、奋斗的基础上的,要想做好催收工作,光有毅力和恒心还不行,应掌握适当的方法和技巧,现结合我在实际工作中的经验,总结以下几点:
第一,作为一名催收人员应该有好的优势心态,坚定催收信心。不管卡人与你怎样纠缠,我们应该保持平和的心态,代表银行与卡人沟通;学会催收技巧,在与持卡人电话交流时要始终保持一个目的,就是让持卡人在所规定的时间内付清款项;业务知识要广,要细致,要扎实。
第二,要设定催收目标。做任何工作都要有目标,没有目标就没有开始。设定催收目标,不光要设定总催收额、一定周期(以天或星期或月为单位)催收额,还要设定目标跟踪、目标管理,以确保目标完成。这样这个目标才是有血有肉的目标,而不是一个空洞的目标。
第三,设定好催收程序。催收程序其实就是催收的步骤和方法,其考虑的因素很多,其中主要是要了解持卡人情况,所谓“知已知彼,百战不殆”,作为催收员,要想让持卡人心甘情愿的归还每一分钱,就必须要全面了解持卡人的情况;其次,根据了解的情况,对持卡人进行区分,并据此制定不同的催收程序和方案,使催收工作做到有的放矢。
第四,倾听持卡人的诉苦及还款承诺。催收人员不能一听债务人的诉苦就反感,不能认为光有还款承诺是没有用的,一定要改变这样的想法。我们的工作,从一开始就要注意从意志上俘虏持卡人,所以优秀的催收人员总会善于倾听持卡人诉苦及其还款承诺。我们要尊重持卡人,甚至帮助持卡人一起想办法克服其资金问题。争取让持卡人感受到我们是他们众多催收员中最让他们感动的!另外,注意倾听也可以帮助我们了解持卡人的动向及其信誉度。
第五,实时保持对持卡人的压力。持卡人总是把钱先付给对他压力最大的催收人员。要经常保持对客户的压力,给客户以紧迫感,这样对回收欠款有百利而无一害。
虽然我的工作并不是很出色,在工作中我也存在着很多不足,但我相信只要努力,认真,仔细的对待每一天的工作,我同样会有出色的一天。
在这次竞赛中,我感受最深的就是大家的团结,互助,鼓励,协作精神,因为我们的目标是一致的,我们都有着相同的信念,并会为之而奋斗。在此,我还要衷心的感谢各位领导和同事对我这段时间的帮助,希望在以后的工作中我依然能得到大家的支持。