柞水县凤镇中学2014年度重点工作目标完成情况汇报5篇

第一篇：柞水县凤镇中学2014年度重点工作目标完成情况汇报

柞水县凤镇中学

2014~2015学年度第一学期教育教学工作总结

我校本学期教育教学工作以“三个面向”、“三个代表”为指针，全面践行科学发展观，认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神和《2010—2020年国家中长期教育改革和发展规划纲要》，以“办人民满意的教育”为宗旨，实施素质教育，有效推进新课改，教育教学中全程落实“快乐学生、幸福老师、健康和谐、科学发展”的办学理念，结合学校实际，不断强化学校内部管理，突出工作重点，细化工作要求，落实工作措施，注重工作实效。凝心聚力，真抓实干，奋力拼搏，努力实现我校教育教学工作的新飞跃，现已全面完成工作计划中的目标任务，现将所做的主要工作简要总结如下：

一、以德育为首，全面实施素质教育

1、加强党风廉政建设和师德师风建设，提高教师队伍的政治素质。认真学习法律法规，增强教师依法执教的自觉性。进一步完善师德师风建设保障机制，要求教师做到“两情”和“五心”：即工作上充满激情，生活上充满热情；与学生交往有诚心，了解学生有细心，教育学生有耐心，帮助学生有真心，服务学生有热心，不断增强广大教师教书育人的使命感和责任感。

2、德育工作实行三育并举（行为习惯养成教育、励志成才教育、感恩教育）。学校制定并完善德育教育活动方案，活动开展经常。行为习惯养成教育提倡“三个一”（餐桌不留一粒米、校园不留一张纸、同学之间不红一次脸）。

3、班级管理实行大课间，要求一班一品一特色，着力培养学生六种品质（一种爱好、热爱一门学科、承担一份责任、做一个义工、树立一个人生目标、有一段难忘的人生经历）。班长实行轮流当。

4、利用国旗下的演讲、班级主题班会、学校举办“驾驭自我、立志成才”演讲赛、法制安全教育报告会、青春校园广播室、清明节祭扫烈士墓、五四团员纳新、开展“人与自然和谐相处”征文活动，为学生搭建平台，使他们自觉朝着“自信、自律、自主、自强”的方向发展；结合《思想政治》课堂教学，培养学生尊重、关心他人、集体成员之间团结友爱的思想意识；对学生进行爱班级、爱学校、为集体服务、维护集体荣誉，正确处理自我与他人、个人与集体、自由与纪律关系的教育。

5、定期开展青春期心理健康疏导教育，培养学生健康的生活情趣和健全的人格。

6、学校创办了家长学校，坚持定期开展培训。各班成立家长委员会，并建立QQ家长交流群，及时交流，加强联系。使三位一体的教育网络更加严密。

7、以学校“乡村少年宫”为主阵地，组织开展了软硬书法、绘画、歌舞、健美操、跳绳、球类等丰富多彩的课外兴趣小组活动，并向县中学生钢笔字书写大赛、“职专杯”书画大赛、“康全杯”安全知识手抄报比赛分别推荐学生参赛，共有15名学生获奖。雷文锋、孟远群、张颖等同志荣获指导老师奖。

8、积极开展体育运动，开齐开足体育课，定期举办田径运动会，广泛开展阳光体育运动，积极组队参加市县组织的各类竞赛活动。2014年度我校师生组队参加县组织的各类体育竞赛活动，共有六次获奖。

二、深入推进高效课堂，努力提升教学质量

1、全体科任教师自觉钻研高效课堂理论，深入推进高效课堂，在分层培养、课堂教学实践和培养学生自主学习习惯方面做到了以下几点：（1）在培优方面，由单株培养向多株转化。（2）培养学生养成课前预习的习惯。（3）培养学生养成会听课、认真听课的习惯，（4）培养学生养成会复习、及时复习的习惯。（5）培养学生学会做作业、及时完成作业的习惯。（6）培养学生养成会总结、善记忆、勤积累的习惯。

2、学校全面实施导学案，实行小自习，为学生的自主预习提供条件；在推进高效课堂教学过程中，发展和培养一批中青年教学骨干，使他们迅速成长为提升学校教育质量的中坚力量；学校倡导构建和谐的师生关系，科任教师打造自己的粉丝团队；这些教学改革措施的实施，已取得阶段性成果。

三、加强教师队伍建设，努力提高教研教改效率

1、及时组织教师学习领会党和国家的路线、方针、政策。深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，人人做到有政治学习笔记，有心得体会。

2、建立了民主、和谐、务实的凤镇中学教师团队。

3、教师队伍建设实行分层培养（师德、专业技能、专业素养），建立了“培训+自主成长”的教师队伍建设机制。（1）以培训方式多样化促进教师互动生成，提高了培训有效果；（2）以培训管理严密化促进教师学以致用，提高了培训指向性；（3）建立青年教师成长激励机制，鼓励教师快速成长；（4）通过教师个人申报“骨干教师和学科带头人”，明确青年教师成长目标，敦促教师自主成长；（5）搭建高位发展平台，引导教师快速成长；（6）、2014年度，胡珊、张文婕获县级教学能手、汪义靖获师德标兵荣誉称号。

4、推动了教学教研活动由常规化向课题研究转型。

四、坚持和完善校务公开制度，实现学校管理民主化

学校通过校务公开橱窗、教师会、学生集会、告家长书、家长会及对外信息报道等渠道，将学校办学情况和教育教学工作新动态及时公开；学校工作坚持最大程度做到公开、公平、公正；家长、学生问卷调查，多层次、多角度、多方位地了解信息，征求意见，基本形成了学校、家庭、社会三位一体的教育网络；定期召开学生家长会，通报教育新形势、新政策、以及目前的办学情况、教育教学工作新动向，与他们相互交流新形势下学校的发展及教育三位一体教育网络共建工作，拓宽教育渠道，集思广益，群策群力，有效地促进了学校工作的可持续发展。

五、抓联片教研，提升片区教育质量

1、狠抓九年级复课督导工作。（1）开学初深入片区各校听课、与科任教师交流、召开座谈会、在学生中调查问卷，了解各校复课准备情况，动员各校尽早着手谋划中考复课工作，做到人力物力各项保 障到位；（2）随同县教研室专家深入片区各校听课，查阅了学校、教师复课计划，了解各校中考复课现状，认真分析复课中存在的困难和问题，及时予以帮扶和解决，使片区中考复课工作在良性轨道上运行。（3）、抽调片区学科骨干教师组成复课示范小组，及时送课到校，开展结对帮扶活动，缩小校际间复课差距，力促片区中考成绩大幅度提升。（4）、认真组织三次模拟考试。政史、理化科目实行交换监考，统一阅卷，成绩分开统计，极大地调动了教师的合作、竞争意识，为中考成绩稳步提升奠定了基础。

2、做好教学能手的选拔和高效课堂推进工作工作。按照上级安排，制定了详细的选拔标准，精心挑选评委，先后在三个点进行说课、讲课、评课，组织评委认真打分，最终确定13人参加县级教学能手赛讲活动，其中两名教师被推荐参加市教学能手赛讲；分别于4月份、12月份成功举办了社川河大学区高效课堂推进研讨会。

3、抓好课题研究。要求教师在实际教学中，立足教学实际，从细微处入手，发挥教研组集体优势，人人参入，个个研究。不断地探索教学新思路，新方法，努力形成自己的教学特色。

六、校园安全工作常抓不懈

1、学校有健全完善的安全管理机制、制度，分层签订了安全责任书。定期开展安全知识讲座和安全隐患排查、整改及时，未发生任何重大安全事故，师生犯罪率为零。

2、定期举行安全消防预案演练。

七、校园文化建设。一是努力开展市、省级文明校园创建活动；二是开展“建设书香校园 启迪丰富人生”活动，各年级组、各班要按照学校制定的活动方案，经常开展活动。三是继续开展“六个一读书”活动，即“清晨一诵、午间一读、晚间一省、每周一课、每班一集、学年一节”，认真落实学生“每学期读一本好书，记一万字读书笔记，写一篇读后感”的任务；四是学校每学期组织一次全校年级学生读书手抄报比赛，把自己读到的好书、感想介绍给同学。五是学校给各班配备一个图书架，每一个班级办一个有自己班级特色的图书角。六是国庆节期间，拆除了D级危房北教学楼并平整了地面，校园绿化、净化、美化建设工作，现在已经完成了规划设计工作，已进入立项、筹措资金阶段。

八、存在的问题

1、教研工作开展正常，但效果不十分明显。

2、学校教师年龄结构偏大，职业倦怠现象时有发生。如何有效提高全体教师教育教学工作积极性，有待探讨研究；中级职称岗位欠缺，高级职称无岗位，影响了教师工作积极性。

2015 •元•23

第二篇：重点工作目标完成情况

重点工作目标完成情况

一、依托修文‚王学圣地‛、夜郎历史文化，发掘阳明文化，依托息烽爱国主义教育基地，弘扬红色革命文化；完成情况 ：按照《国务院关于进一步加强文化遗产保护的通知》精神和《文物保护法》的规定，我市在加大对文化遗产保护的同时，深入挖掘文化遗产的文化内涵，在弘扬传统文化方面积极开展了以下工作：一是甲秀景区春节期间举办了第二届甲秀迎春庙会、五一期间举办了老年书画展、十一期间举办‚贵州奇石、菊花、摄影作品‛展，此次展览共展出古生物化石100余件；菊花3000余盆；摄影作品1500余幅；11月举办了‚2007 ‘黔山秀水、秀甲天下’万人品茗‛活动；二是扶风景区举办了‚阳明国庆中秋品茗赏月晚会‛；文昌阁景区开展了树皮刻字工艺品、苗绣银饰、安顺地戏脸谱等民间艺术品展，为挖掘黔中文化作出了积极的贡献；三是达德景区举办了京剧、川剧、越剧、黔剧等演出活动。四是息烽集中营革命历史纪念馆以‚红色经典、秀美息烽‛为主题的息烽集中营历史图片展览在上海、上饶、贵阳等地进行了巡展，在当地引起了强烈反响。五是修文阳明洞景区进一步完善接待设施，以《贵阳市修文县阳明文化主题公园修建性详细规划》为蓝本，制作了阳明洞在2010年前的建设规划沙盘，陈列在阳明园的第二展厅供游客参观。六是组织专家和设计单位编印了甲秀楼等国保单位的宣传画册，加强

对我市第六批国保单位的宣传。全年各文物开放景区共接待参观人数39万人次，其中免费参观人数17万人次。

二、完成全国重点文物保护单位的保护规划，抓好三元宫的环境整治和文昌阁的修缮工作完成情况：第六批全国重点文物保护单位的保护规划已委托中国文物研究所编制完成，目前正进行文本制作中；已安排41万元资金对三元宫环境进行整治，目前正在施工当中；文昌阁维修已完成，目前工程结算已报市财政审核。

新增目标

按照国务院和省政府有关第三次文物普查的文件精神，根据市政府下发的《贵阳市人民政府关于开展第三次全市文物普查的通知》、《贵阳市第三次全市文物普查实施方案》、《贵阳市第三次全市文物普查宣传工作方案》。我局组织完成了‚贵阳市第三次全市文物普查培训班‛，培训全市文物普查骨干61人，同时，于9月30日启动了全市的文物普查工作。

局文物处

二〇〇七年十二月二十五日

第三篇：关于2008市政府重点工作目标完成情况的汇报

市政府目标办检查汇报材料

关于2008市政府重点工作目标

完成情况的汇报

市环境保护局

（2008年10月15日）

年初以来，市环保部门以科学发展观为指导，紧紧围绕与市政府签定的工作考核目标，大力推进污染减排工作，改善环境质量，加大环保执法力度，提高企业污染物排放达标率；推进重点企业安装污染源在线监测装置，提高科学化管理水平。预计今年年底可以完成各项考核任务。现将有关情况汇报如下：

一、建设项目审批情况

截至10月5日，市环保部门审批项目90个，总投资金额483057.5万元，环保投资21756.94万元。其中，濉溪县项目27个，总投资金额129012.1万元，环保投资10194.84万元；烈山区项目7个，总投资金额17400.69万元，环保投资503万元；杜集区项目13个，总投资金额37920.65万元，环保投资435.1万元；相山区项目36个，总投资金额252379.1万元，环保投资8913万元；开发区项目7个，总投资金额 1

46345万元，环保投资1011万元。

二、污染减排工作完成情况

根据《2008年省政府工作目标任务》，今年我市主要污染物减排目标为：COD排放量控制在14731吨，比2007年下降11%；SO2排放量控制在63409吨，比2007年下降5%，符合市政府2008重点工作考核目标要求。

2008年计划减排二氧化硫8439吨，截至2008年9月底已减排4999吨，占年减排量的59.2%；计划减排化学需氧量2792.6吨，截至9月底，已减排1889.92吨，占年减排量的67.7%，预计今年可以完成COD和二氧化硫减排任务。今年我市安排污染减排项目14个，其中二氧化硫减排项目4个，已全部完成；化学需氧量减排项目10个，完成8个，其余项目已基本建成。

二氧化硫减排项目分别是恒源煤电脱硫项目，淘汰五家水泥厂，关停大唐淮北发电厂3#、4#机组和淘汰恒源煤电7台33蒸吨锅炉，恒源煤电脱硫项目由于脱硫剂添加系统不正常而没有被国家环保部认可，我们已责令企业安装自动计量添加设施并与生产系统联网，自动控制脱硫剂的添加并安装在线监测装置，该工程已于9月底完工，其他三个结构性减排项目已与年初完成。

化学需氧量减排项目有10个，淮北市5家造纸厂废水

闭路循环和淘汰淮北双元肥业公司是2007年污染减排结转项目；淮北市污水处理厂二期工程、临涣选煤厂生活污水处理厂、华润雪花啤酒清洁生产项目、界沟矿生活污水处理厂等四个项目已通过环保验收并安装在线监测装置，能正常发挥减排效益；濉溪县污水处理厂、刘桥污水处理厂已建成，处于进水调试阶段。

三、水质目标综合达标率

我市出境断面有3个，分别是濉河古饶断面、沱河后常桥断面和浍河南坪断面。濉河古饶断面在扣除上游污染的情况下达到Ⅳ类水标准，沱河后常桥断面、浍河南坪断面达到Ⅳ类水标准。

四、污染物排放达标率和在线监控装置安装情况

（一）排污单位废水排放达标率。一是通过多部门联合开展环保专项行动，遏制了污染反弹，提高了企业排放达标率。二是通过开展企业环境评价信息公开化工作，发挥社会舆论的监督作用，提高企业治理污染的自律性。三是通过积极推选清洁生产和循环经济，从源头上减少污染物的产生量。四是通过下达总量削减指标，强制企业削减排污总量。五是通过加快在线监测和自动监控系统建设，督促企业稳定达标排放。六是加大环境现场执法力度，发现企业超标行为，立即责令限期整改，并依法严肃处理。通过以上措施，我市

79家排污企业中有77家实现达标排放，企业达标率为97%。

（二）在线监控装置安装与运行。一是市环保局下发了《关于进一步加强排污口管理工作的通知》，明确规定安装在线监测和自动监控企业名单。二是对没有按规定安装自动监控系统的企业发放临时许可证，责令其限期安装。三是利用企业环境评价信息公开化等管理手段，督促企业安装自动监控系统。五是投资1680万元，完成了自动监控网络建设。六是我市企业已安装43套在线监测装置，其中水污染物在线监测装置30套，大气污染物在线监测装置13套。在线监测装置已与市环保局联网。七是把在线监控装置纳入污染防治设施管理，发现有不正常运行的，依法严肃处理，同时要求销售厂家做好企业在线监控装置的售后服务工作。目前我市38家重点企业已安装在线监测装置的有37家，安装率97.37%，另外一家预计10月底完成安装工作。

五、污染治理工程完成情况

目前，我市12个淮河流域污染治理工程中，除市污水处理厂中水回用工程由市政府调整到2010年完成（现改为我市虎山电厂的配套工程）外，其余项目全部完成投运。

六、城市环境综合整治情况

我市认真实施《淮北市“十一五”环境保护目标责任书》将城市建设、污染控制和环境管理有机结合起来，积极做好

我市城市环境综合整治工作。2007年底我市城市环境综合整治定量考核得分为74.6分，在全省排名位居第一方阵。

通过关停大唐淮北发电厂3#、4#机组和淘汰小水泥企业，减少了我市工业烟尘和工业粉尘的排放，能够完成我市的控制目标。

七、排污费征收情况

截至9月底，市环保部门征收排污费1300万元。

第四篇：重点工作完成情况简要汇报

重点工作完成情况简要汇报

今年以来，我局紧紧围绕县委、县政府中心工作，以服务民营、促进民富、保障民享、实现民安为主线，立足职能优势，实行“班子成员牵头负责，一项工作一个攻关小组”的办法，将各项工作分解到相关科室进行分头攻坚，强力推进，为我县的经济发展和社会全面进步做出了应有的贡献。截止到目前，承担的5项县委、县政府重点工作以

及20项市达工作目标已完成18项，基本完成7项，力争9月底将全部超额完成目标任务。

一、工作进展情况

（一）服务民营促发展

我们从全力做好人才工作入手，助推民营经济做大做强。一是提供信息服务。开展了民营企业人才需求调查活动，原创：http://www.xiexiebang.com/建立与民营企业发展相适应的人才信息数据库，并根据需求定期向企业发布。截止目前，进入数据库的人才已达到2000多人，向民营企业发布信息500多条次。二是加快人才引进。采取走出去、请进来的形式，为津西钢铁有限公司、福珍全矿业有限公司、友利钢铁有限公司等县内骨干民营企业引进各类紧俏专业和急需人才138名，完成市达目标的106，为民营企业发展提供了人才保障。三是办活人才市场。增加开办场次，积极组织毕业生进场求职，为企业和毕业生间搭建了一条互惠桥梁。今年以来，共举办各类人才招聘会32场，通过双向选择，150名毕业生走上工作岗位，实现了就业。四是出台优惠政策。起草上报了《关于鼓励机关事业单位科级以下干部到企业任职的意见》，提高了我县各类优秀人才到企业工作的积极性，为我县民营企业提供更广阔的人才选拔空间。

（二）服务群众助民富

我们充分发挥职能优势，大力发展劳务经济，推行劳务派遣制度，全力促进农民增收。一是突出帮扶重点。认真落实县委、县政府《关于促进南部地区农民增加收入若干政策的意见》，给予南部地区“求职登记优先、费用减免优先、同等条件录用优先、选择输出行业优先”四项优惠和倾斜。二是加强劳务输出跟踪管理。在为劳务工缴纳养老保险和医疗保险的基础上，又为其交纳了工伤保险，妥善解决了他们的后顾之忧，得到了他们的一致好评。今年以来，累计向北京、天津等大中城市输出农村剩余劳动力2202人，完成市达目标的73，可为农民增收2000多万元，劳务输出已成为我县农民增收的“无烟工厂”和“铁杆庄稼”。

三、服务大局解民忧

我们站在维护全县发展稳定大局的高度，严格落实再就业政策，全力促进下岗失业人员再就业。扩大了《再就业优惠证》发放范围，共为276名下岗失业人员办理了《再就业优惠证》，减免各种费用5万元；为38名自主创业人员发放一次性创业补贴1.44元；与县信用联社密切协作，启动实施小额担保贷款工作，为2名下岗失业人员创业提供担保贷款2万元，有效缓解了下岗失业人员创业“起步难”的制约。积极开展再就业培训。与县职校等单位联合举办实用技术培训班29期，培训各类技术人员1356人，完成市达目标的135；开办syb创业培训2期，培训有创业愿望的下岗失业人员45人，这部分人创办企业后可吸纳300多人就业，较好的发挥了“以培训促进创业、以创业带动就业”作用。目前，已帮助2541名下岗失业人员实现了再就业，完成市达目标的91，全县新增就业岗位1830个，完成市达目标的101，有效地将城镇登记失业率控制在3以内，比市达目标低了0.5个百分点。

（三）服务社会谋民享

今年我们加大工作力度，不断巩固社会保险成果，使社会保障能力进一步增强，充分发挥了安全网减震器的作用。一是不断深化医保改革。制定出台了《灵活就业人员医疗保障办法》和《困难企业、未改制企业退休人员医疗保障救助办法》，扩大了医疗保险覆盖面，解决了自谋职业者、无固定职业者特别是困难企业、下岗失业人员的医疗保障问题。到目前，增加特殊群体参保162人。通过提高市内转诊和异地定居人员的医疗待遇和大额补充医疗保险报销比例，试行公务员重病住院医疗费补助制度、医疗保险医疗救助制度和企业补充医疗保险制度，有效地将职工个人自负比例控制在30左右，比去年同期下降了2个百分点。二是建设便民大厅。主动适应新形势、新要求，从提高服务质量和行政效能的角度出发，本着便民、利民的宗旨，应群众意愿，投资40万元，筹建启用了一个政策公开化、业务透明化、流程规范化、管理网络化、服务一体化、办化现代化、监督经常化的社会保障服务大厅，为办事群众提供了良好环境，减少了群众往返奔波之苦，得到了群众的广泛认可和一致赞扬。三是狠抓扩面清欠。以规模大、效益好的非公有制企业为重点，遵循“低基数、低门槛、边进入、边规范”的原则，大力开展社会保险扩面工作。今年以来，新增养老保险参保职工1277人，新增失业保险参保职工1113人，新增工伤保险参保职工8591人，分别完成市达目标的76、313和36。四是巩固两个确保。今年为6787名机关、企事业单位离退休人员发放养老保险金4468万元，按时、足额率均为100，为4155人次发放失业救助金86.4万元，为35人次发放失业救济金1.11万元，保障了他们的基本生活。五是退休人员社

会化管理服务不断完善。将县内3481名企业离退休人员纳入街道社区管理范围，在保证企业离退休人员老有所养的基础上实现了其老有所乐、老有所为。六是积极探索失地农民养老保险。在借鉴外地先进经验基础上，经过反复调研论证，初步起草了《被征地农民养老保障试行办法》，近期将报县政府审议。通过不懈努力，我县社保呈现出强大的保障能力和后劲，结余已达1.2亿元，彻底扭转了几年前寅吃卯粮、入不敷出的被动局面，呈现出历史上空前的好局面，踌入了全市一流、全省上游的行列。

（四）服务稳定保民安

一是清理整顿劳动力市场秩序。对县内9家职业介绍机构进行专项检查,有效遏制了职介活动中的违法违规行为，原创：http://www.xiexiebang.com/劳动力市场秩序得以显著改善。二是加强劳动保障监察。积极受理举报案件，严厉查处违法违规用工行为，切实维护劳动者护法权益。今年来，共受理举报案件12起，为劳动者挽回经济损失15万元。三是积极稳妥调处劳动争议案件。依法依规受理、调处劳动争议案件，保护了用人单位利益，维护了和谐稳定的劳动关系，促进了企业和社会稳定。共受理劳动争议案件57起，其中调解成功27起，仲裁20起。

二、存在问题及下步工作重点

虽然我局既定目标较为顺利，取得了一定成绩，各项工作得到了社会认可，但工伤保险扩面、企业离退休人员社会化管理、失地农民参保等工作还和既定目标存在一定差距，需要着重研究并下大力气加以解决。

今后，我局将继续按照县委、县政府的要求，认真贯彻县委、县政府的决策部署，再鼓干劲，确保全年各项工作目标完成或超额完成，为我县“力争全市上游”和“建设和谐迁西”目标做出应有贡献。一是全力扩大工伤保险覆盖面。继续以高风险行业为重点，加强宣传，加大监察力度，规范业务管理，强化工伤保险费征缴，必要时现场办公，努力做到应保尽保，真正减轻企业经营风险，维护企业职工的合法权益。二是加快企业退休人员社会化管理服务工作进程。督促各乡镇（街道）完善基础设施建设，年底前将企业退休人员档案移交各乡镇（街道）劳动保障事务站管理，实现离退休人员老有所养、老有所乐。三是积极探索失地农民养老保险工作。出台失地农民养老保险暂行办法，并尽快在条件充分、有代表性的乡镇村进行试点，确保年底前试点工作全面完成。四是加强就业再就业指导服务。继续广开门路，多交朋友，搜集信息，让农村剩余劳动力有事可做，有钱可赚。做好外出务工人员维权工作，保障他们的合法权益。加强失业人员管理，多渠道地为下岗职工提供就业门路和就业岗位。深入开展再就业帮扶行动，落实帮扶措施，妥善安置“4050”和“三种家庭”人员，帮助他们实现再就业。

第五篇：2011年重点工作目标完成情况

2011年重点工作目标完成情况

一、围绕我市新的发展战略新民生、城市精细化管理、和谐社会建设、对俄经贸文化合作等热点难点问题开展社科研究，完成应用类成果40项，基础类成果3项。

实际完成《研究报告》29篇，《决策参考》15篇，共计完成应用类成果44项；基础类成果完成4项。

研究报告：

1、李涛：关于加强对俄科技合作推进我市科技创新城建设的研究

2、牛爽：加快哈尔滨市农业产业化发展对策研究

3、张隽：北京龙庆峡开拓韩国游客市场对发展哈尔滨市旅游业的启示

4、王志宏：哈尔滨市统筹城乡发展加快生产要素向农村流动的对策研究

5、夏焕新：实施“南拓”战略背景下建设开放型工业新城的对策研究

6、邸春光：日本“低碳经济”发展经验及对哈尔滨市的启示

7、姜鸥：哈尔滨市新农村社区建设的对策研究——以道里区榆树镇示范区为例

8、朱立丽：城乡统筹促进哈市农民共享经济发展成果的对

策研究

9、农村所课题组：借鉴成都经验推动哈尔滨城乡统筹

10、朱立丽：哈尔滨发展地方特色文化的对策研究

11、刘轶梅：扩大“做主人、敢担当”社会参与的对策建议

12、姜鸥：关于建构“异地互动养老”新模式对策研究

13、刘惠音：全面提升哈尔滨市公共文化服务体系建设水平的对策研究

14、朱立丽：提升哈市农民素质助推全民成才计划的对策研究

15、姜鸥：构建政府主导型社区居家养老服务的建议

16、王志宏：做大做强绿色食品产业，带动我市农业产业结构优化升级

17、赵丽：哈尔滨市政风建设实效评估方法研究

18、刘惠音：哈尔滨市创建全国文明城市难点问题分析与对策研究

19、夏焕新：哈尔滨同俄罗斯资源开发与投资合作的对策研究

20、农村所课题组：哈尔滨市农民民生改善现状与对策研究

21、刘轶梅：关于在社区建立健全基本公共服务体系对策研究

22、曾燕南：加快哈尔滨市保障性住房建设的对策研究

23、朱立丽：加强哈尔滨市农产品质量安全的对策研究

24、丁继成：哈尔滨社会风险与应对机制研究

25、王志宏：哈尔滨市农村实用人才队伍建设研究

26、鲁丹：广岛原爆遗址申报世界遗产成功经验借鉴研究

27、陈鹏、韩慧光：侵华日军遗弃化学武器伤害事件调查报告——以齐齐哈尔8·4事件为例

28、李涛：哈尔滨市在东北亚经济贸易开发区建设中发挥龙头作用的对策研究

29、邸春光：日本物流产业发展经验及对哈尔滨的启示

决策参考：

1、牛爽：关于提高我市农产品出口竞争力的对策建议

2、王志宏：加快推进我市地下管线数字化建设的对策建议

3、孙宇：加快哈尔滨市大型企业集团发展的对策建议

4、姜鸥：探索我市新型农村社会养老保险模式的对策建议

5、黄澄：关于举办萧红诞辰一百周年纪念活动的建议

6、刘惠音：打击我市非法收购药品加强医药管理的建议

7、宋魁：关于推动我市风力发电装备制造业快速发展的建议

8、王志宏：在我市中小学、幼儿园开设《弟子规》课程的建议

9、王晶、李沅龙：策划建设哈尔滨（太阳岛）国际赛车场推进哈尔滨打造世界冰雪汽车运动之都

10、刘惠音：加强及规范哈尔滨市咪表泊车管理的对策建议

11、尹宏锋、黄澄：关于保护、开发和利用萧红文化的建议

12、经济所课题组：保持哈尔滨市房地产市场平稳发展的对策建议

13、牛爽：关于提高我市农民科学素质的对策建议

14、朱立丽：关于在哈尔滨市推广装配式建筑模式的建议

15、经济所课题组：哈尔滨市特色文化产业助推经济发展的对策建议

基础理论： 1、2011年哈尔滨市社会形势分析与预测； 2、2011年哈尔滨市经济形势分析与预测 3、731部队罪证陈列馆文物图鉴

（一）4、文史纵横《哈尔滨往事》

二、围绕发展文化产业和民生问题开展学术研讨会5次 实际完成6次：

1、“贯彻落实十七届六中全会精神，推进哈尔滨市文化发展大繁荣”专家学者座谈会综述；

2、“金源文化与哈尔滨”专家研讨会

3、“东北亚区域文化产业合作与发展”学术研讨会

4、哈尔滨市房地产发展研讨会

5、萧红诞辰百年学术研讨会

6、“庆祝建党90周年”理论研讨会

三、走开门办院之路，新聘特邀研究员5名，与相关部

门联合建立科研基地3-4个。

特邀研究员：

1、萝北县黑龙江流域博物馆：邓树平

2、道里区政法委：夏晶

3、韩国韩中文化友好协会理事长：曲欢

4、依兰县环保局：高锴

5、依兰县人大：胡殿君 科研基地：

1、尚志市一面坡镇政府

2、新巴尔虎左旗人民政府

3、耀州窑博物馆

四、以提高能力为重点，采取多种形式培训科研人员。院领导上讲坛4次，科研人员上讲坛8次。组织5名副高以上科研人员到省委党校研修。

实际完成领导上讲坛4次，科研人员上讲坛8次，5名科研人员研修。

院领导上讲坛：

1、鲍海春：学习市委十二届十次全会精神专题辅导讲座：进一步超越自我

2、李宏君：划清公有制与私有制的界限

3、郑懋晓：划清“四个界限”专题讲座

4、张晶：划清社会主义思想文化同封建文化、资本主

义腐朽思想文化的界限

科研人员上讲坛：

1、夏焕新：东北亚区域各国关系

2、邸春光：说说日本那些事

3、姜鸥：流动人口的创新管理

4、刘轶梅：中华人民共和国1949-1956

5、张宏蕾：中华人民共和国1956-1966

6、王晶：中华人民共和国1966-1976

7、黄澄：历史上的辛亥革命

8、曾燕南：哈尔滨南拓战略下的工业新城建设 骨干研修：张宏蕾、张蕊、王晶、王威、丁日杰

五、促进理论与现实相结合，在争取市里批准的条件下，年内拟选派5-6人到基层挂职锻炼，增长才干。

实际选派7人到基层挂职锻炼。

1、夏焕新：市经合局投资促进三处副处长；

2、曾燕南：市发改委替处副处长；

3、刘轶梅：道里区民政局副局长；

4、王晶：市旅游局规划处副处长；

5、黄澄：阿城区委宣传部副部长；

6、王志宏：五常市农委副主任；

7、朱立丽：双城市农委副主任