第一篇：陶二社区团总支2011年工作总结及2012年工作安排
陶二社区团总支2011年工作总结
2011年是集团公司贯彻落实中央精神的攻坚之年,是实现邯矿‚十二五‚奋斗目标的开局之年,我团总支坚持以集团公司文件和中央精神为指导，以建功育人为宗旨，团结带领全矿广大团员青年紧紧围绕我矿的中心工作，广泛开展团的各项活动，思想教育工作深入扎实，青年突击队活动成效显着，团的自身建设进一步加强，有力地推动了我矿两个文明建设的健康发展。下面将我们一年来的工作总结如下：
一、团的组织建设不断加强。
团组织是团结青年、教育青年的阵地，是团员青年最可信赖的朋友，所以，建立健全团组织的自身建设至关重要。为此，社区团委在以下几方面给展开了工作：
一、不断加强了团的制度建设。重新修订了《争创五四红旗团支部工作标准》，加大了团支部工作考核奖惩力度，深入开展团支部争先创优流动杯竞赛活动,促进了团支部的全面活跃.团支部自转能力、组织能力不断加强；
二、不断加强团干部队伍建设。年初，社区团委注重团干部的选拔，严格标准，严格程序对团支部进行了换届改选，一批热心团的事业，工作能力强，群众威信高的团员骨干担任了团的重要工作，进一步提高了团支部的战斗力，增强了团组织的凝聚力。
三、不断加强团员队伍建设。在抓好团员意识教育，纯洁团的队伍的同时，在坚持标准，保证质量的前提下，不断壮大团员队伍，同时4个预备党员转正，8人被吸收为入党积极分子，5名团员递交了入党申请书，为党组织补充了大量年轻有为的栋梁之才。
二、思想教育工作不断深化。用科学理论带动青年。2011年是集团公司‚十二五规划‛的开局之年，集团公司的‚十二五规划‛提出了集团公司今后五年的奋斗目标，为集团公司近一段时期的发展指明了方向，是我们进一步加快发展和建设的行动指南。为了积极引导广大团员青年系统地学习、领会和掌握国家两会和公司职代会的主要内容和精神实质，组织全社区团员青年重点学习了胡锦涛主席和王社平董事长分别作的工作报告，在学习方式上采取了集中学习和分散学习相结合，以及以团支部为单位分小组讨论学的学习模式。同时在团员青年中深入展开了 以‘我为‚十二五‛目标做贡献’为主题的大讨论，通过学习讨论，广大团员青年立足本职工作、自我加压、主动工作的主人翁意识不断增强。
用团员意识教育启发青年。社区团委围绕党员先进性教育活动，在庆祝建团91周年期间，在广大团员青年中深入开展团员教育民主评议活动。团员青年纷纷结合自身实际情况，以集团公司团委关于‚三查三比三对照‛的要求，自查自纠，通过互评、联评，书写团性分析报告，使广大团员青年认识到了自己生活和工作中的缺点和不足，真正达到了教育自己，启发别人，共同提高的目的。加强道德教育，坚持用精神文明实践活动陶冶青年。坚持思想教育与典型示范相结合，注重选树、培养、推广了各类青年先进人物。社区团委还利用各种节日和重要时期，组织开展青年人喜闻乐见的活动。
三、共青团建功工程有了新突破。
今年以来，社区团委大力开展了青年服务创新创效活动。社区团委紧紧围绕促进企业改革发展，结合各个岗位的工作性质，进行了服务创新竞赛，通过创新服务方式，极大的改变了以往等、靠、拖的工作面貌，简化了服务流程，提高了服务速度，使得来社区办事的人员满意率显著提高，为集团公司和社区工作的全面健康开展奠定了良好的基础。
四、团员青年素质显著提高 为了全面提高青年职工整体素质，提升我区服务质量、服务水平，根据公司社区全年职教工作统一安排，并结合我单位的实际情况，特制定了全年青工培训计划，开办培训班，对基层各单位的团员青年进行强化培训。内容涉及到招待所和职工宿舍楼的服务员、厨师、电工、焊工、钳工、医院护士、园艺工等多个工种和岗位。力争把每一个青年团员都培养成社区各条战线的技术骨干和管理精英。通过开展形式多样的技术比武和劳动竞赛活动，对优胜单位或个人给予表彰奖励，激发了广大团员青年学习业务知识、提高操作能力的积极性和主动性，为社区各岗位培养出了一批技术标兵和岗位能手。在2011年度工作中，社区团支部虽然取得了一定的成效，达到了预期的目的，但在工作中也暴露出一些问题，比如部分青年服务意识仍不高、服务态度仍不好、工作主动性仍很差，因此，在今后的工作中，我们一定要保持清醒的头脑，多总结多思考，深刻开展批评和自我批评，全方位提升自身素质，把明年团的各项工作完成的更出色，为集团公司提前一年完成‚十二五‛规划目标贡献做出新的更大贡献。
陶二社区团总支 2011年12月1日
2012年团总支工作计划
在2012年的工作中，我们将紧紧围绕上级布置的各项工作任务和指示精神，结合社区工作实际，有序地开展各项工作，以创特色为目标，为矿属职工提供优质服务为宗旨，不断推动社区党建、民政、劳动保障、文体、综合、文明创建等各项工作的开展。根据上级指示以及陶二社区往年的工作经验，制定2012年度社区工作计划：
一 解放思想，围绕中心，谱写思想政治工作新篇章
在任何时期，思想政治工作都不能放松，因此，2012年社区工作的重点是仍将是做好团员青年的思想政治工作，发挥共青团组织的育人职能。在邯矿社区和团委的指导下，以科学发展观为统领，围绕一个主线，强化两个服务，聚焦多个品牌，构建多重保障。在此基础上，大力开展政治理论学习和形势任务教育，继续开展‚创先争优做贡献，青年岗位当先锋‛活动，并将之推上新台阶；教育青年要发扬艰苦创业、顽强拼搏的精神，进一步增强工作的责任感和使命感；解放思想找定位，周密组织谋发展，创造性地开展工作，为全面完成2012年的各项任务，奠定良好的基础。
二 注重引导，带好队伍，续写团组织建设新辉煌 坚持党建带团建的工作思路，切实加强和改进团的作风建设，以良好的的作风创造优异的工作成绩。定期向党总支和团总支汇报团的各项工作，使上级组织及时掌握团组织的工作状况和团员青年的思想状况，发挥好桥梁纽带作用。在加大‚四好一带‛考核力度的基础上,进一步将‚一表一卡两结合‛工作机制在基层团组织全面开展；精细化开展团的各项工作，将团的工作目标量化到每一个团支部﹑每一名团干部。通过各类实践活动和技能学习，增强团员意识，加强团员队伍建设；积极吸收优秀青年入团，壮大团员队伍,提高团员队伍素质；加强推优入党工作，及时向党组织推荐优秀团员青年入党，当好党组织的后备军。加强团干部队伍建设，适时举办团干部培训班，提高团干部业务工作能力。
三 关注创新，优化服务，实现创新服务新形势 围绕冀中能源‚晋级世界500强‛和邯矿集团‚提前一年完成十二五规划目标‛等企业中心任务，重点工作开展具有青年特点的活动。深入开展‚青年志愿活动‛，进一步健全青年志愿者活动的工作机制。更加重视对有困难的弱势青年群体的帮助，关注特困群体的生活需求，带领青年志愿者团队到工伤病残职工﹑孤寡老人家中开展‚一帮一‛扶贫活动和，对这些家庭中的求学子女进行‚金秋助学‛献爱心活动；利用春节﹑五一﹑十一等重大节日,义务上街入户宣传安全知识﹑普法知识﹑保健防病知识，宣传覆盖面要在2011年的基础上提高五个百分点，为形成文明新风及和谐矿区建设做贡献。此外，在团员青年中开展‚比服务、赛技术‛竞赛活动，激励青年职工学技术的热情。
四 凸现特色，适应需求，打造青年成才大平台 进一步发挥市级‚青年文明号‛优势，将服务质量提高到一个新的水平，并争取获得省级文明号的荣誉；推进青年活动中心建设，丰富青年活动内容，寓教于乐，服务青年工作生活，把青年活动中心建成凝聚青年﹑服务青年的主阵地，建成亮点，创出特色；继续开展青年突击队劳动竞赛，扩大竞赛活动声势,增强竞赛活动影响力，以劳动竞赛为主战场，营造你追我赶，创先争优的氛围。开展优秀青年知识分子﹑优秀大中专毕业生评选活动，发现﹑培养青年人才，树立先进典型。
陶二社区团总支
2011年12月1日
第二篇：团总支工作安排
团总支工作安排
机关各部室、基层各单位：
2012年是我局开创团青工作新局面的一年，面对新的形势，团总支将在公司团委及局**的领导下，扎实开展共青团的各项工作，充分发挥团支部凝心聚力、培养青年的重大作用，调动广大团员青年为我局的发展奉献火热的青春，现将2012年工作安排如下：
工作思路：在**供电公司团委、团县委及局**的正确领导和帮助下，贯彻落实党的十七大、十七届六中全会和共青团十六大报告精神等主要内容，紧紧围绕我局中心工作目标，积极引导广大团员青年始终服务于企业核心工作，积极发挥青年创造性，不断提高青年团队意识，在全局青年中掀起“奉献、感恩、创新、奋进”的青春热潮，牢记使命、坚定信心，不畏艰难、扎实工作，为实现全年各项任务目标建设作出新的贡献。
一、整体工作推进
结合我局的工作中心，从实际出发，切实开展我局团的工作。以加强团员队伍建设、增强团员意识、调动团干部积极性、增加团组织的凝聚力、全面提高团员青年素质工作为重心，不断促进团组织自身建设，更好地发挥共青团组织的作用，提升全局年轻人的政治素质和理论水平，坚定他们的信念，更好的为我局的建设发展服务。
1.团总支要紧紧围绕全局的生产经营建设开展工作。将最新工作动态和先进思想传达给广大青年；积极、稳妥的完成上级团委布置的各项工作，做到保质保量；关心青年的思想动态，及时向党组织进行汇报，做好思想教育工作，解决青年思想中的难题；在局党总支领导下，积极配合党组织和工会开展日常工作，起到桥梁和纽带的作用。
2.坚持党建带团建，当好党的助手与后备军，认真分析总结党建带团建工作的作法与经验，巩固和深化已取得的成果，进一步推动全局党建带团建工作整体水平的提高。根据局**要求，完善适龄青年入团、青年团员入党机制，深入进行摸底调查，积极了解情况，从优秀团员中间向党组织推荐入党先进分子。
3.组织建设方面：一是团总支开展活动集体决策、分工负责，要求总支委员工作踏实、作风扎实；二是强化团员的管理和优秀青年、优秀团员的评比制度，充分激发团员自我管理、自我创造和自我发展能力；三是继续做好团员档案的整理、团费的收缴和建档，特别是新团员发展工作；四是认真组织填写《团支部工作手册》，做到月月有检查，平时有抽查；五是落实例会制度，做到支部大会：每年不少于二次；团课：每年不少于一次，使团的工作落实到实处。
二、重点抓好以下几项工作
1.紧紧围绕全局中心工作，不断加强全局团员青年的思想政治素质教育。
在对团员青年进行“团章、团课、团史、团旗、团徽”教育的同时，不断加强理论学习，认真组织全体团员学习党的精神，深入学习贯彻局2012年工作会议暨三届四次职工代表大会上的工作报告精神，准确把握我局全年工作脉络，紧紧围绕全局中心任务和重点工作，清晰共青团工作的方向和思路，大力加强青年思想政治工作，提升危机意识。同时加强企业文化理念的学习，推广宣传国家电网品牌，增强青年员工对局重大决策的理解和执行力，促进全局青年政治思想水平、业务技能全面提升。
2.加强团组织自身建设
加强团干部队伍建设，通过例会、支部委员会等方式，增强团干部的服务意识、团队意识、学习交流意识，不断提高整个团干部队伍的整体素质，不断提高团干部队伍的整体素质，真正建立起一支综合能力强，办事效率高、热心为团员青年服务的团干部队伍。
3.扎实做好双推工作
做好双推工作：推荐优秀团员青年入党，推荐优秀团员青年走上重要岗位，是团组织服务青年成长成才，提高团组织威信和公信力的重要抓手，今年团总支要将此作为基础工作的重中之重抓实抓好，要积极和各党支部、各部室沟通，明确职责，主动承担青年员工的教育培养工作。
要及时了解、教育和培养团员中的入党积极分子，做好对要求入党的青年积极分子的培养教育，不断完善推优机制，使团组织成为“推优”的主渠道，要将推优入党工作作为我局团总支发挥党组织的助手和后备军作用、服务青年成长成才的品牌活动。
4.以技术比武等活动为契机，大力提升青年职工工作能力水平
对在技术比武等活动中青年职工体现出来的技术现状和薄弱环节，团总支将在局**的帮助指导下，围绕安全生产、营销服务、配网运行、优质服务、工作流程规范等为主要内容，开展一些岗位练兵和素质培训活动，树立高技能青年典型，带动全局青年职工爱岗敬业、勇于拼搏的工作激情，促进我局各项工作迈上新台阶。
三、2012年工作计划
1.四月-五月，建立完善团员档案，同时做好适龄青年入团工作；开展庆“五四”读书座谈会，组织丰富多彩、寓教于乐的活动丰富共青团员的组织生活，评选优秀团员并予奖励。
2.六月-十月，以“号、手”和“双推”活动为切入点，组织实施“青工技能升级”工程，坚持“树典型与抓整体”相结合的方式，充分发挥典型的示范、辐射和带动作用，积极为团员青年成长成才搭建平台，拓宽团员青年成长成才之路；积极组织团员青年参加“七一”党建节活动，组织团员青年学习党史，为迎接党的十八大胜利召开，组织青年职工开展岗位练兵和业务素质培训活动。
3.十月-十二月，召开四季度共青团工作例会，做好全年团员团费的收缴工作；对一年来团总支的工作进行总结，并对2013年工作进行初步安排。
2012年，团总支将在局**的指导帮助下，创造性地开展工作，努力发挥共青团员的生产积极性和企业文化建设的生力军作用，引导全体团员始终保持与时俱进的精神状态，刻苦学习、勤奋工作、锐意进取、抢抓机遇、自觉奉献，增强全局的凝聚力和战斗力，为全面完成我局2012各项目标任务奠定坚实基础。
第三篇：社区团总支工作总结
2008年**社区团总支工作在凤凰路街道团工委、社区党总支、居委会的正确领导和支持下、，团结带领社区全体青年团员、紧紧围绕社区建设和服务这个中心，解放思想、更新观念、科学发展结合社区实际，积极努力的探索开展团建工作，使共青团工作在社区建设中取得了实效，现将**社区团总支2008年工作总结如下：
一、加强团的组
织建设，夯实团的工作基础 增强团总支的凝集力、战斗力
青年关系未来，我社区始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作思路。一是进一步完善各项制度建设，把党的要求贯彻到团的建设中，使团的建设纳入党的建设总体规划。同时建立五项制度：定期研究共青团工作制度、“党建带团建”工作责任制度、党团工作共建制度、团干部双重管理制度、培育推优制度。二是加强团员和团干部队伍建设，建立健全团干部协管制度，加大团干部的选拔力度，做好团员发展和推优入党工作。引导和督促团员在工作和学习中发挥模范作用。三是抓班子带队伍，展示活力。社区团总支及团支部要在党总支或党支部的领导下开展工作，采取不同方式，创新团的工作方式，提高服务大局、服务社区、服务青年的能力和水平，增强对团员青年的吸引力、凝集力，把广大社区团员青年团结在社区党总支周围。
二、加强青少年思想道德建设，提高共青团员素质
共青团是先进青年的群众组织，是党联系青年的桥梁和纽带，肩负着为党团结、教育、引导青年的政治责任。在新的历史时期，对青少年进行思想道德建设显得尤为重要。一是引导团员青年牢固树立和认真落实科学发展观，以科学发展观武装团员青年，使其树立正确的理想信念和政治立场，今年社区团总支积极配合社区党总支、居委会、组织社区干部、党员居民代表、青年团员参加解放思想大讨论学习教育培训及团课学习等活动，今年社区团总支共组织七次团员学习教育活动，参加学习人数达380人次（其中团员青年42人次），学习内容包括十七大会议精神、科学发展观、团十六大会议精神、交通安全法律知识、艾滋病防治知识等。通过学习教育使广大青少年充分认识树立和落实科学发展观、荣辱观的重大意义，让青少年懂得遵守法律法规的重要性。进一步提高了广大团员青年的思想道德素质，树立坚定的共产主义理想信念，为社区建设贡献青春和力量。二是引导团员青年在大力发展个体经济的实践中建功立业。青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。我社区今年组织青年团员参加了创业培训班，积极培育青年创业带头人，鼓励和带领青年为经济建设贡献力量。三是加强青少年法制教育，青少年如同早上八九点钟的太阳，充满了希望，引导他们走上正确的人生之路是我们基层团组织不能推卸的责任。社区团总支在“五五”普法活动月时跟综治部门配合组织人员开展普法宣传；在“六一”儿童节社区利用家长学校组织家长、儿童共100余人参加了法律知识及家庭教育等内容的培训。
三、通过开展各种形式的社会公益活动，增强团员青年的社会责任感：
（1）扎实推进青年志愿者行动。今年社区团总支根据社区的实际情况，利用社区青年志愿者队伍，开展了形式多样的志愿服务活动。**社区自成立青年志愿者队伍以来，每年都不定期开展为社区老年人、残疾人、困难群众义务服务活动，深受社区居民的好评，今年1月24日、3月8日、4月24日、7月24日组织社区党员、团员、青年志愿者队伍，分别对辖区内的环境卫生进行清理大扫除活动，共有140多人参加了活动，清理垃圾6吨、清除小广告180多张，并为居民群众发放艾滋病防治手册、法律宣传手册、《妇女儿童权益保障法》等宣传材料1000多份。特别是今年为认真落实好红塔区“城乡清洁工程”及新农村建设试点工作社区团总支大力开展宣传，发动青、少年从我做起、从身边的小事做起树立“讲究卫生、人人有责” 的意识，且要求团员青年相互监督。（2）组织青年团员大力开展禁毒防艾宣传，5月3日、10月27日组织人员参加居委会组织的禁毒防艾宣传工作。5月14日、6月24日还组织12名青年志愿者参加街道办事处团工委组织的禁毒防艾宣传活动。（3）发挥青少年维权服务站的作用：通过开展大型普法宣传、组织青少年参加法制教育讲座、为青少年提供法律咨询等，加强青少年的法律意识和毒品预防教育，引导青少年学法、知法、守法、用法。（4）为丰富少年、儿童“六一节”活动内容社区于5月31日组织200余名少年、儿童参加了游园活动。（5）为了认真做好领导干部“大接访、大下访”工作维护社会稳定社区从七月份正式启动了党员、青年团员开展义务巡逻活动、通过开展巡逻活动大大维护了社区安全稳定、服务了居民群众，带动了更多青年团员参与社区志愿服务的积极性，增强了团员青年的凝集力和战斗力。（6）深入开展抗震救灾捐款活动；四川省汶川县发生8.0级地震灾害后，社区团总支开展以“青春暖流·抗震救灾”为主题的抗震救灾捐款献爱心活动。向社区青年、团员发出倡议，认真组织青年、团员积极参加捐款救灾活动，向灾民伸出热情援手，奉献一份爱心，帮助灾区人民渡过生活难关。社区共有200多人参加了捐款活动共捐款14700多元（其中团员青年学生50多人捐款2000多元）。（7）开展慰问活动：社区团总支在党总支居委会的组织下在春节、助残日、建党节、重阳节等
重要节日参与了慰问活动，共慰问困难残疾人、困难党员、困难群众等50余人、发放慰问金4000多元及慰问品20余份。（8）开展创先争优活动：社区团总支为调动团支部、团员的积极性，第二团支部被评为办事处先进团支部。
四、积极组织青年团员参加技能培训，解决就业问题：
今年**社区团总支为了提高青少年的文化素质和职业技能素质。跟劳动就业部门协调配合，在凤凰路街道的大力支持和帮助下，经过多方面协调、大力开展职业技术培训。今年社区组织青少年参加了烹调、茶艺、计算机等职业技能培训，共有70人参加了培训，重点围绕职业道德和职业技能培训，通过各种培训提高了青少年的文化素质和职业技能素质，使他们学到了一技之长，拓荒了就业渠道。今年社区利用充分就业工作积极跟辖区用人企业联系积极为失业居民找工作，今年共推荐了73名失业人员实现了就业。
五、开展设岗定责工作
**社区团总支认真按照街道团工委的工作要求，在各团支部开展了团员设岗定责，并与团员签订目标管理责任书。**社区共有两个团支部15名团员，有9名团员进行了十二个岗位的全部认定，有5名团员由于超龄及外嫁不在家。通过开展设岗定责使每个团员都能认清自己的岗位，履行自己的岗位职责。
六、存在的问题及明年的工作打算；
从总体上看，社区今年共青团工作在上级有关部门的重视和支持下，取得了显著成绩，但仍然存在着一些不容忽视的困难和问题，主要表现在以下几个方面：
1、机构不健全，管理较薄弱，制约了社区共青团工作的进一步开展。由于社区工作人员较少，工作任务较重，团干部都是兼职工作，往往没有足够的时间和精力投入到团的工作当中。其次社区居委会对辖区的管理权是有限的，致使团总支的工作力度更不是很强，团总支活动难以向辖区企业单位展开，现在开展各项活动只能组织两个老居民小组团员参加。
2、团员数量有限，工作难以开展。现在社区28岁以下的团员只有10名，加上部分出嫁外出工作等。由于团员数量有限，限制了团组织开展活动的规模和水平。现在团组织的活动只能组织35岁以下的青年参加，只能依托社区干部党员、代表一起开展活动。此外，由于团员数量少，收缴团费数额也较少，社区团总支没有独立经费开支，导致共青团的活动经费得不到保证，在一定程度上也限制了社区共青团工作的开展。
3、由于大部分团员青年都在就业，难以组织起更多的团员青年参加到社区活动中来。
在明年社区共青团工作要认真总结08年工作的经验，重点分析工作中存在的问题，做好团员培训教育工作、开展好团员设岗定责工作，积极配合上级团组织开展完成好各项工作。
第四篇：社区团总支工作总结
2008年**社区团总支工作在凤凰路街道团工委、社区党总支、居委会的正确领导和支持下、，团结带领社区全体青年团员、紧紧围绕社区建设和服务这个中心，解放思想、更新观念、科学发展结合社区实际，积极努力的探索开展团建工作，使共青团工作在社区建设中取得了实效，现将**社区团总支2008年工作总结如下：
一、加强团的组
织建设，夯实团的工作基础 增强团总支的凝集力、战斗力
青年关系未来，我社区始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作思路。一是进一步完善各项制度建设，把党的要求贯彻到团的建设中，使团的建设纳入党的建设总体规划。同时建立五项制度：定期研究共青团工作制度、“党建带团建”工作责任制度、党团工作共建制度、团干部双重管理制度、培育推优制度。二是加强团员和团干部队伍建设，建立健全团干部协管制度，加大团干部的选拔力度，做好团员发展和推优入党工作。引导和督促团员在工作和学习中发挥模范作用。三是抓班子带队伍，展示活力。社区团总支及团支部要在党总支或党支部的领导下开展工作，采取不同方式，创新团的工作方式，提高服务大局、服务社区、服务青年的能力和水平，增强对团员青年的吸引力、凝集力，把广大社区团员青年团结在社区党总支周围。
二、加强青少年思想道德建设，提高共青团员素质
共青团是先进青年的群众组织，是党联系青年的桥梁和纽带，肩负着为党团结、教育、引导青年的政治责任。在新的历史时期，对青少年进行思想道德建设显得尤为重要。一是引导团员青年牢固树立和认真落实科学发展观，以科学发展观武装团员青年，使其树立正确的理想信念和政治立场，今年社区团总支积极配合社区党总支、居委会、组织社区干部、党员居民代表、青年团员参加解放思想大讨论学习教育培训及团课学习等活动，今年社区团总支共组织七次团员学习教育活动，参加学习人数达380人次（其中团员青年42人次），学习内容包括十七大会议精神、科学发展观、团十六大会议精神、交通安全法律知识、艾滋病防治知识等。通过学习教育使广大青少年充分认识树立和落实科学发展观、荣辱观的重大意义，让青少年懂得遵守法律法规的重要性。进一步提高了广大团员青年的思想道德素质，树立坚定的共产主义理想信念，为社区建设贡献青春和力量。二是引导团员青年在大力发展个体经济的实践中建功立业。青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。我社区今年组织青年团员参加了创业培训班，积极培育青年创业带头人，鼓励和带领青年为经济建设贡献力量。三是加强青少年法制教育，青少年如同早上八九点钟的太阳，充满了希望，引导他们走上正确的人生之路是我们基层团组织不能推卸的责任。社区团总支在“五五”普法活动月时跟综治部门配合组织人员开展普法宣传；在“六一”儿童节社区利用家长学校组织家长、儿童共100余人参加了法律知识及家庭教育等内容的培训。
三、通过开展各种形式的社会公益活动，增强团员青年的社会责任感：
（1）扎实推进青年志愿者行动。今年社区团总支根据社区的实际情况，利用社区青年志愿者队伍，开展了形式多样的志愿服务活动。**社区自成立青年志愿者队伍以来，每年都不定期开展为社区老年人、残疾人、困难群众义务服务活动，深受社区居民的好评，今年1月24日、3月8日、4月24日、7月24日组织社区党员、团员、青年志愿者队伍，分别对辖区内的环境卫生进行清理大扫除活动，共有140多人参加了活动，清理垃圾6吨、清除小广告180多张，并为居民群众发放艾滋病防治手册、法律宣传手册、《妇女儿童权益保障法》等宣传材料1000多份。特别是今年为认真落实好红塔区“城乡清洁工程”及新农村建设试点工作社区团总支大力开展宣传，发动青、少年从我做起、从身边的小事做起树立“讲究卫生、人人有责” 的意识，且要求团员青年相互监督。（2）组织青年团员大力开展禁毒防艾宣传，5月3日、10月27日组织人员参加居委会组织的禁毒防艾宣传工作。5月14日、6月24日还组织12名青年志愿者参加街道办事处团工委组织的禁毒防艾宣传活动。（3）发挥青少年维权服务站的作用：通过开展大型普法宣传、组织青少年参加法制教育讲座、为青少年提供法律咨询等，加强青少年的法律意识和毒品预防教育，引导青少年学法、知法、守法、用法。（4）为丰富少年、儿童“六一节”活动内容社区于5月31日组织200余名少年、儿童参加了游园活动。（5）为了认真做好领导干部“大接访、大下访”工作维护社会稳定社区从七月份正式启动了党员、青年团员开展义务巡逻活动、通过开展巡逻活动大大维护了社区安全稳定、服务了居民群众，带动了更多青年团员参与社区志愿服务的积极性，增强了团员青年的凝集力和战斗力。（6）深入开展抗震救灾捐款活动；四川省汶川县发生8.0级地震灾害后，社区团总支开展以“青春暖流·抗震救灾”为主题的抗震救灾捐款献爱心活动。向社区青年、团员发出倡议，认真组织青年、团员积极参加捐款救灾活动，向灾民伸出热情援手，奉献一份爱心，帮助灾区人民渡过生活难关。社区共有200多人参加了捐款活动共捐款14700多元（其中团员青年学生50多人捐款2000多元）。（7）开展慰问活动：社区团总支在党总支居委会的组织下在春节、助残日、建党节、重阳节等
重要节日参与了慰问活动，共慰问困难残疾人、困难党员、困难群众等50余人、发放慰问金4000多元及慰问品20余份。（8）开展创先争优活动：社区团总支为调动团支部、团员的积极性，第二团支部被评为办事处先进团支部。
四、积极组织青年团员参加技能培训，解决就业问题：
今年**社区团总支为了提高青少年的文化素质和职业技能素质。跟劳动就业部门协调配合，在凤凰路街道的大力支持和帮助下，经过多方面协调、大力开展职业技术培训。今年社区组织青少年参加了烹调、茶艺、计算机等职业技能培训，共有70人参加了培训，重点围绕职业道德和职业技能培训，通过各种培训提高了青少年的文化素质和职业技能素质，使他们学到了一技之长，拓荒了就业渠道。今年社区利用充分就业工作积极跟辖区用人企业联系积极为失业居民找工作，今年共推荐了73名失业人员实现了就业。
五、开展设岗定责工作
**社区团总支认真按照街道团工委的工作要求，在各团支部开展了团员设岗定责，并与团员签订目标管理责任书。**社区共有两个团支部15名团员，有9名团员进行了十二个岗位的全部认定，有5名团员由于超龄及外嫁不在家。通过开展设岗定责使每个团员都能认清自己的岗位，履行自己的岗位职责。
六、存在的问题及明年的工作打算；
从总体上看，社区今年共青团工作在上级有关部门的重视和支持下，取得了显著成绩，但仍然存在着一些不容忽视的困难和问题，主要表现在以下几个方面：
1、机构不健全，管理较薄弱，制约了社区共青团工作的进一步开展。由于社区工作人员较少，工作任务较重，团干部都是兼职工作，往往没有足够的时间和精力投入到团的工作当中。其次社区居委会对辖区的管理权是有限的，致使团总支的工作力度更不是很强，团总支活动难以向辖区企业单位展开，现在开展各项活动只能组织两个老居民小组团员参加。
2、团员数量有限，工作难以开展。现在社区28岁以下的团员只有10名，加上部分出嫁外出工作等。由于团员数量有限，限制了团组织开展活动的规模和水平。现在团组织的活动只能组织35岁以下的青年参加，只能依托社区干部党员、代表一起开展活动。此外，由于团员数量少，收缴团费数额也较少，社区团总支没有独立经费开支，导致共青团的活动经费得不到保证，在一定程度上也限制了社区共青团工作的开展。
3、由于大部分团员青年都在就业，难以组织起更多的团员青年参加到社区活动中来。
在明年社区共青团工作要认真总结08年工作的经验，重点分析工作中存在的问题，做好团员培训教育工作、开展好团员设岗定责工作，积极配合上级团组织开展完成好各项工作。
第五篇：社区团总支工作总结
2008年**社区团总支工作在凤凰路街道团工委、社区党总支、居委会的正确领导和支持下、，团结带领社区全体青年团员、紧紧围绕社区建设和服务这个中心，解放思想、更新观念、科学发展结合社区实际，积极努力的探索开展团建工作，使共青团工作在社区建设中取得了实效，现将**社区团总支2008年工作总结如下：
一、加强团的组
织建设，夯实团的工作基础 增强团总支的凝集力、战斗力
青年关系未来，我社区始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作思路。一是进一步完善各项制度建设，把党的要求贯彻到团的建设中，使团的建设纳入党的建设总体规划。同时建立五项制度：定期研究共青团工作制度、“党建带团建”工作责任制度、党团工作共建制度、团干部双重管理制度、培育推优制度。二是加强团员和团干部队伍建设，建立健全团干部协管制度，加大团干部的选拔力度，做好团员发展和推优入党工作。引导和督促团员在工作和学习中发挥模范作用。三是抓班子带队伍，展示活力。社区团总支及团支部要在党总支或党支部的领导下开展工作，采取不同方式，创新团的工作方式，提高服务大局、服务社区、服务青年的能力和水平，增强对团员青年的吸引力、凝集力，把广大社区团员青年团结在社区党总支周围。
二、加强青少年思想道德建设，提高共青团员素质
共青团是先进青年的群众组织，是党联系青年的桥梁和纽带，肩负着为党团结、教育、引导青年的政治责任。在新的历史时期，对青少年进行思想道德建设显得尤为重要。一是引导团员青年牢固树立和认真落实科学发展观，以科学发展观武装团员青年，使其树立正确的理想信念和政治立场，今年社区团总支积极配合社区党总支、居委会、组织社区干部、党员居民代表、青年团员参加解放思想大讨论学习教育培训及团课学习等活动，今年社区团总支共组织七次团员学习教育活动，参加学习人数达380人次（其中团员青年42人次），学习内容包括十七大会议精神、科学发展观、团十六大会议精神、交通安全法律知识、艾滋病防治知识等。通过学习教育使广大青少年充分认识树立和落实科学发展观、荣辱观的重大意义，让青少年懂得遵守法律法规的重要性。进一步提高了广大团员青年的思想道德素质，树立坚定的共产主义理想信念，为社区建设贡献青春和力量。二是引导团员青年在大力发展个体经济的实践中建功立业。青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。我社区今年组织青年团员参加了创业培训班，积极培育青年创业带头人，鼓励和带领青年为经济建设贡献力量。三是加强青少年法制教育，青少年如同早上八九点钟的太阳，充满了希望，引导他们走上正确的人生之路是我们基层团组织不能推卸的责任。社区团总支在“五五”普法活动月时跟综治部门配合组织人员开展普法宣传；在“六一”儿童节社区利用家长学校组织家长、儿童共100余人参加了法律知识及家庭教育等内容的培训。
三、通过开展各种形式的社会公益活动，增强团员青年的社会责任感：
（1）扎实推进青年志愿者行动。今年社区团总支根据社区的实际情况，利用社区青年志愿者队伍，开展了形式多样的志愿服务活动。**社区自成立青年志愿者队伍以来，每年都不定期开展为社区老年人、残疾人、困难群众义务服务活动，深受社区居民的好评，今年1月24日、3月8日、4月24日、7月24日组织社区党员、团员、青年志愿者队伍，分别对辖区内的环境卫生进行清理大扫除活动，共有140多人参加了活动，清理垃圾6吨、清除小广告180多张，并为居民群众发放艾滋病防治手册、法律宣传手册、《妇女儿童权益保障法》等宣传材料1000多份。特别是今年为认真落实好红塔区“城乡清洁工程”及新农村建设试点工作社区团总支大力开展宣传，发动青、少年从我做起、从身边的小事做起树立“讲究卫生、人人有责” 的意识，且要求团员青年相互监督。（2）组织青年团员大力开展禁毒防艾宣传，5月3日、10月27日组织人员参加居委会组织的禁毒防艾宣传工作。5月14日、6月24日还组织12名青年志愿者参加街道办事处团工委组织的禁毒防艾宣传活动。（3）发挥青少年维权服务站的作用：通过开展大型普法宣传、组织青少年参加法制教育讲座、为青少年提供法律咨询等，加强青少年的法律意识和毒品预防教育，引导青少年学法、知法、守法、用法。（4）为丰富少年、儿童“六一节”活动内容社区于5月31日组织200余名少年、儿童参加了游园活动。（5）为了认真做好领导干部“大接访、大下访”工作维护社会稳定社区从七月份正式启动了党员、青年团员开展义务巡逻活动、通过开展巡逻活动大大维护了社区安全稳定、服务了居民群众，带动了更多青年团员参与社区志愿服务的积极性，增强了团员青年的凝集力和战斗力。（6）深入开展抗震救灾捐款活动；四川省汶川县发生8.0级地震灾害后，社区团总支开展以“青春暖流·抗震救灾”为主题的抗震救灾捐款献爱心活动。向社区青年、团员发出倡议，认真组织青年、团员积极参加捐款救灾活动，向灾民伸出热情援手，奉献一份爱心，帮助灾区人民渡过生活难关。社区共有200多人参加了捐款活动共捐款14700多元（其中团员青年学生50多人捐款2000多元）。（7）开展慰问活动：社区团总支在党总支居委会的组织下在春节、助残日、建党节、重阳节等
重要节日参与了慰问活动，共慰问困难残疾人、困难党员、困难群众等50余人、发放慰问金4000多元及慰问品20余份。（8）开展创先争优活动：社区团总支为调动团支部、团员的积极性，第二团支部被评为办事处先进团支部。
四、积极组织青年团员参加技能培训，解决就业问题：
今年**社区团总支为了提高青少年的文化素质和职业技能素质。跟劳动就业部门协调配合，在凤凰路街道的大力支持和帮助下，经过多方面协调、大力开展职业技术培训。今年社区组织青少年参加了烹调、茶艺、计算机等职业技能培训，共有70人参加了培训，重点围绕职业道德和职业技能培训，通过各种培训提高了青少年的文化素质和职业技能素质，使他们学到了一技之长，拓荒了就业渠道。今年社区利用充分就业工作积极跟辖区用人企业联系积极为失业居民找工作，今年共推荐了73名失业人员实现了就业。
五、开展设岗定责工作
**社区团总支认真按照街道团工委的工作要求，在各团支部开展了团员设岗定责，并与团员签订目标管理责任书。**社区共有两个团支部15名团员，有9名团员进行了十二个岗位的全部认定，有5名团员由于超龄及外嫁不在家。通过开展设岗定责使每个团员都能认清自己的岗位，履行自己的岗位职责。
六、存在的问题及明年的工作打算；
从总体上看，社区今年共青团工作在上级有关部门的重视和支持下，取得了显著成绩，但仍然存在着一些不容忽视的困难和问题，主要表现在以下几个方面：
1、机构不健全，管理较薄弱，制约了社区共青团工作的进一步开展。由于社区工作人员较少，工作任务较重，团干部都是兼职工作，往往没有足够的时间和精力投入到团的工作当中。其次社区居委会对辖区的管理权是有限的，致使团总支的工作力度更不是很强，团总支活动难以向辖区企业单位展开，现在开展各项活动只能组织两个老居民小组团员参加。
2、团员数量有限，工作难以开展。现在社区28岁以下的团员只有10名，加上部分出嫁外出工作等。由于团员数量有限，限制了团组织开展活动的规模和水平。现在团组织的活动只能组织35岁以下的青年参加，只能依托社区干部党员、代表一起开展活动。此外，由于团员数量少，收缴团费数额也较少，社区团总支没有独立经费开支，导致共青团的活动经费得不到保证，在一定程度上也限制了社区共青团工作的开展。
3、由于大部分团员青年都在就业，难以组织起更多的团员青年参加到社区活动中来。
在明年社区共青团工作要认真总结08年工作的经验，重点分析工作中存在的问题，做好团员培训教育工作、开展好团员设岗定责工作，积极配合上级团组织开展完成好各项工作。
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