大唐政工中高级评审条件

第一篇：大唐政工中高级评审条件

附件：

中国大唐集团公司政工中、高级

专业技术资格评审条件

第一章 总 则

第一条 为客观、公正、科学地评价中国大唐集团公司（以下简称集团公司）系统思想政治工作人员的学识和业务能力，鼓励多出成果，多出人才，不断提高企业思想政治工作水平，推动集团公司可持续发展，根据中央和国家有关政策规定，结合集团公司思想政治工作的特点，制定本评审条件，作为政工中、高级专业技术资格评审的指导标准。

第二条 本评审条件适用于集团公司系统各企业从事思想政治工作的专业人员。政工专业划分为党建和精神文明建设、纪检和监察、群众工作、保卫工作、离退休干部管理5个分支专业。

第三条 政工中、高级专业技术资格的名称为政工师、高级政工师。

第四条 根据本评审条件，经评审合格并获得中、高级政工师专业技术资格证书者，表明已具备相应专业技术水平和能力。

第二章 申报条件

－ 1 －

第五条 凡申报中、高级政工师专业技术资格的人员，必须忠于中国共产党，忠于社会主义事业，遵守国家法律法规，掌握马克思主义基本理论，具备良好的职业道德和敬业精神。取得现有专业技术资格期间，所有年度专业技术考核均达到称职及以上。

第六条 取得现有专业技术资格期间，出现下列情况之一，在规定年限上延迟申报。下述情况多次出现，延迟年限累加计算。

（一）年度专业技术考核基本称职，或受到企业通报批评，延迟1年申报。

（二）年度专业技术考核不称职，或受记过及以上处分，或定性为责任事故的直接责任人，延迟2年申报。

（三）弄虚作假，伪造学历、资历及相应证书，剽窃他人成果的，延迟3年申报。

第七条 学历和资历的要求

（一）完成个人年度培训任务后，符合下列条件之一者，可申报政工师专业技术资格：

1．大学本、专科毕业且具有助理政工师专业技术资格后，从事思想政治工作满4年。

2．中专毕业且具有助理政工师专业技术资格后，从事思想政治工作满10年。

（二）完成个人年度培训任务后，符合下列条件之一者，可申报高级政工师专业技术资格：

－ 2 － 1.获得博士学位后，具有政工师专业技术资格满2年，或从事思想政治工作满2年。

2.获得双学位、硕士学位或研究生班毕业后，具有政工师专业技术资格满5年，或从事思想政治工作满8年。

3.大学本科毕业后，具有政工师专业技术资格满5年，或从事思想政治工作满10年。

4.大学专科毕业后，具有政工师专业技术资格满15年，或从事思想政治工作满20年。

（三）对少数不具备规定学历或资历条件，但工作成绩显著、贡献突出的优秀思想政治工作者，符合下列条件之一者可根据具体情况和工作需要破格评定高级政工师专业技术资格。

1.在企业党的建设、思想政治工作和精神文明建设的实践中取得突出成绩，总结出新的经验，在本行业或在省、自治区、直辖市、中央企业系统乃至全国产生了较大影响。

2.对所在企业获得全国性荣誉称号起了主要作用。3.获得“全国劳动模范”、“全国先进工作者”、“全国优秀思想政治工作者”、“全国优秀党务工作者”、“全国优秀纪检干部”、“全国优秀工会工作者”等全国性荣誉称号。

（四）已具备其他系列初级专业技术资格的人员申报政工师，其所应具备的专业工作年限及学历须符合本条

（一）的要求；已具备其他系列中级专业技术资格的人员申报高级政工师，应先转评政工师，满1年后才可申报高级政工师，其所应具备的专业

－ 3 － 工作年限及学历、学位须符合本条

（二）的要求。

（五）已具备其他系列专业技术资格人员申报转评政工系列同级别专业技术资格，其所应具备的专业技术工作年限按本条

（一）、（二）其已具备的学历、学位所对应的年限减半执行。

第八条 外语要求

申报中、高级政工师专业技术资格人员，须符合下列条件之一：

（一）取得国家人事部或省（市）人事厅或集团公司组织（委托）的相应职称外语等级考试合格证书。

（二）取得大学四、六级及以上证书，或参加大学四、六级及以上考试分数达425分及以上者（国家政策如有变动，再作相应调整）。

（三）符合下列条件之一者，可不参加职称外语考试。1.男同志年满50周岁，女同志年满45周岁，并从事思想政治工作达15年及以上（须所在企业人力资源部门提供证明材料）。

2.取得外语大专及以上学历。3.正式出版过外文专著或译著。

4.具有国家认定的留学经历，或连续在国外工作、学习满两年（须提供证明材料）。

5.参加“国家公派出国留学人员外语水平考试（WSK）”，成绩达到出国标准线；或取得“全国工商企业出国培训备选人员外语考试（BFT）”合格证书的人员。

－ 4 － 6.取得硕士学位申报中级专业技术资格的，取得博士学位申报高级专业技术资格的（国外学位须为国务院教育行政部门认可的）。

7.长期在少数民族和艰苦偏远地区工作的申报者，可参照当地省政府对专业技术人员外语免试规定（须提供当地省级政府有关文件）。

8.国家、行业或省部级确定（批准）的技术专家（含中青年科学技术专家）、管理专家、专业技术带头人，集团公司企业管理类、专业技术类A级“112人才”。

9． 1978年12月31日前参加工作且申报高级政工师专业技术资格的。

第九条 计算机要求

申报中、高级政工师专业技术资格人员可不参加职称计算机考试。

第三章 政工师评审条件

第十条 专业理论水平要求

（一）较全面、系统地掌握思想政治工作的基础理论知识。根据所从事专业方向（或工作领域）的不同和工作实际，对所列的基础理论知识可以有所侧重。

主要包括：马克思主义哲学、马克思主义政治经济学、科学

－ 5 － 社会主义、国际共产主义运动史、马克思主义建党学说、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民关于“三个代表”的论述、中国共产党的性质、纲领、路线、方针、政策。

（二）较系统地掌握本专业的专业知识。根据所从事的专业方向（或工作领域）的不同和工作实际，对所列的专业知识可以有所侧重。

1.从事党建和精神文明建设工作的人员。主要包括：党的思想建设、组织建设、作风建设、党的组织工作、党的宣传工作、党的统一战线工作、党史工作、党的思想政治工作、社会主义精神文明建设、企业文化建设、思想政治工作调研和考核评估等有关方面的知识。

2.从事纪检和监察工作的人员。主要包括：党的纪律检查工作、党纪党风条规、反腐败政策法规、党纪教育、党风廉政建设、党内监督、纪检信访案件检查与审理工作、企业监察、纪检调研与检查等有关方面的知识。

3.从事群众工作的人员。主要包括：马克思主义群众观、国际和中国工人运动史、党的群众路线、工会法、劳动法、妇女权益保障法、计划生育法、青年学、心理学、共青团组织建设、民主管理制度、集体协商与集体合同制度、厂务公开、群众思想政治教育、文化体育、社区建设工作等有关方面的知识。

4.从事保卫工作的人员。主要包括：社会主义民主与法制、刑法、治安管理处罚条例、法制教育、生产要害保卫和电力设施－ 6 － 案件侦查、企业保卫工作、消防工作及治安综合治理等有关方面的知识。

5.从事离退休干部管理工作的人员。主要包括：干部离退休政策、离退休干部管理、教育、离退休干部党支部建设、老年心理学、老年保健等方面的知识。

（三）了解与本专业有关的现行规章制度及党和国家有关的纪律、法律、法规。

（四）了解本企业的生产、建设、经营管理知识和企业发展战略。

（五）了解主要相关专业的有关专业知识。第十一条 工作经历和能力要求

（一）应同时具备以下必备条件：

1.具有独立工作能力，能独立完成较复杂的工作。2.具有一定的创新能力，在工作中能够创新或改进。3.具备一定的思想政治工作分析、综合、判断及总结能力。4.具有一定的组织协调和管理能力，宣传教育及文字表达能力。

5.能够组织、指导初级政工专业人员的学习和工作。

（二）从事思想政治工作各分支专业的人员，取得助理级资格证书后，应分别同时具备以下相应专业的两项条件：

1.党建和精神文明建设工作

（1）参与组织过两次及以上党建和思想政治工作全过程检

－ 7 － 查、调研或参与组织过较大范围主题系列思想政治教育活动，并独立完成有一定水平的调研报告或工作计划、工作总结的编写工作。

（2）熟悉本职工作业务，具备担任本专业一个方面工作负责人的能力，能独立在群众中进行宣传、讲解工作，有较强的口头、文字表达和组织协调能力，能起草本职工作范围内的文件、文章。

2.纪检和监察工作

（1）参与组织过两次及以上党纪、党风全过程检查，或党风党纪全过程教育活动，或案件的调查，或效能监察，并独立完成工作计划、工作总结或调查报告的编写工作。

（2）熟悉本职工作业务，具备担任本专业一个方面的工作负责人的能力，能独立负责一般案件的调查、处理一般信访件、组织单项效能监察、党内监督和党风、党纪、行风教育、检查。

3.群众工作

（1）参与组织过两次及以上职工代表大会、会员大会或团代会的筹备工作，或工会、共青团工作检查、调研，或参与处理维护职工权益工作，或参与组织开展社会主义劳动竞赛、青年“号、手、队”活动，并独立完成有一定水平的工作计划、工作总结或调研报告的编写工作。

（2）熟悉本职工作业务，具备担任本专业一个方面工作负责人的能力。

－ 8 － 4.保卫工作

（1）参与组织过两次及以上政治活动、电力设施、生产要害的保卫工作，或案件的侦查，并独立完成工作方案、实施后的总结及案件调查报告的编写工作。

（2）熟悉本职工作业务，具备担任本专业一个方面工作负责人的能力。

5.离退休干部管理工作

（1）参与组织过两次及以上离退休干部主题教育，集体文体活动，党支部工作交流，并独立完成工作计划、工作总结的编写工作。

（2）熟悉本职工作业务，具备担任本专业一个方面工作负责人的能力。

第十二条 业绩与成果要求

（一）取得助理级专业技术资格后，在直接参加完成的工作中做出以下贡献之一者：

1.参与完成制定并已在基层企业或直属企业及以上单位执行的制度、规定、规范、办法、条例、实施细则等。

2.参与完成思想政治工作调研课题，调研结果被有关部门认定，具有现实指导意义。

3.完成的论文，调研报告及作品（文字不少于2000字，音像不少于20分钟，图像不少于3幅），有一篇获得地（市）或分、子公司及以上奖励。

－ 9 － 4.地（市）或分、子公司及以上级别思想政治工作单项先进获得者，或地（市）或分、子公司及以上级别优秀思想政治工作先进集体主要贡献者。

5.组织或直接参与基层企业或直属企业及以上企业思想政治工作、成绩突出，工作经验在地（市）或分、子公司及以上单位组织交流、推广。

（二）取得助理级专业技术资格后，撰写以下文献之一者： 1.撰写过本人直接参与调研的报告，被有关部门采纳或认定，具有一定的学术水平或实用性。

2.独立或作为主要作者（前两名）撰写的与本专业有关的论文在地（市）或分、子公司及以上级别的专业会议上交流，或在国家批准出版的刊物上发表；或独立或作为主要作者（前两名）在内部发行的刊物上发表过两篇及以上与本专业有关论文。

3.作为参加者，出版过一本论著或译著。

4.作为执笔者，参加过不少于10000字的教材的编写。

第四章 高级政工师评审条件

第十三条 专业理论水平要求

（一）熟练掌握思想政治工作基础理论知识和本专业知识，并对从事的专业方向（或工作领域）有较深入的研究。

（二）熟练掌握与本专业有关的党的方针、政策、条例、办－ 10 － 法、规章、制度，熟悉国家有关的法律、法规。

（三）熟悉本企业的生产、建设、经营状况和企业发展战略。

（四）比较熟悉主要相关专业的有关知识。第十四条 工作经历和能力要求

（一）应同时具备以下必备条件：

1.具有较强的独立工作能力，能够解决较复杂的思想政治工作问题。

2.具有较强的思想政治工作分析、综合、判断和总结能力，或组织协调与管理能力。

3.具有较强的创新能力，能在继承思想政治工作优良传统的基础上，根据新形势、新问题提出改进意见和措施。

4.能主持或作为主要人员完成本企业、本部门的工作计划、实施、检查、考核、总结、评价等工作。

5.能够组织、指导中级政工专业人员的学习和工作。

（二）从事思想政治工作各分支专业的人员，取得中级专业技术资格后，应分别同时具备以下相应专业的两项条件：

1.党建和精神文明建设工作

（1）熟练掌握党建和精神文明建设专业的理论基础知识、专业知识，并根据党的方针政策和本企业的实际加以运用，在工作中能发现问题并提出改进意见，具有解决影响安全稳定和思想政治工作热点、难点问题的能力。

（2）担任主要负责人或主要工作人员，主持两项及以上重

－ 11 － 要课题的调研、思想政治教育的实施、思想政治工作的考核检查，制定大中型企业党建、思想政治工作和精神文明建设规划、计划并组织实施，具有较丰富的实践经验。

2.纪检和监察工作

（1）熟练掌握纪检、监察专业的理论基础知识、专业知识，熟悉党风党纪条规和纪检、监察工作政策，较熟悉企业经营管理和具有一定的财务知识，能结合本企业实际贯彻实施，具有查处复杂案件的能力。

（2）主持或作为主要人员，完成两次及以上党风党纪教育活动，或重大案件的审理查处，能主持制定纪检、监察工作计划、制度、规章、实施细则，并组织实施，或主持信访和案件调查、审理工作，或具有组织效能监察的能力。

3.群众工作

（1）熟练掌握群众工作专业的理论基础知识、专业知识、熟悉群众工作的政策、法律、工作原则和工作方法。能够结合本企业实际加以运用，具有调解职工劳动方面纠纷的能力，具有既维护职工权益又调动职工群众、团员青年积极性的能力。

（2）主持或作为主要负责人，完成两次及以上工会、共青团青年工作检查、调研或组织开展社会主义劳动竞赛，青年“号、手、队”、“创新、创效”活动，或参与组织签订劳动合同和集体合同，有主持制定工会、共青团青年工作计划、制度、规章、实施办法，并组织实施的能力。

－ 12 － 4.保卫工作

（1）熟练掌握保卫专业知识，熟悉相关法律、政策和保卫工作制度、工作程序、工作方法，并能结合本企业实际贯彻实施，具有独立组织处理影响安全稳定、突发事件的能力。

（2）主持或作为主要负责人，完成两次及以上重大政治活动、生产要害、电力设施的保卫工作，或案件的侦破，并有编制内保方案、组织实施、检查落实、遇到问题及时处理的能力。

5.离、退休干部管理工作

（1）熟悉掌握离、退休干部管理专业知识，熟悉有关政策、规定，并能结合本企业实际，做好离、退休干部工作，具有组织离、退休干部学习提高，帮助解决实际问题的能力。

（2）主持或作为主要负责人完成两次及以上主题教育、疗养及集体文体活动，组织党支部工作交流，并能认真落实离、退休干部政治、生活待遇，使老同志身心健康，安度晚年。

第十五条 业绩与成果要求

（一）取得中级专业技术资格后，在工作中做出以下贡献之一者：

1.主持制定或修改分、子公司级制度、规定、办法、规划、条例、实施细则等，并被颁布实施。

2.主持或作为主要人员（前三名）完成分、子公司级思想政治工作调研课题，调研结果被分、子公司认定具有现实指导意义。

3.作为第一作者完成的论文、调研报告及作品（文字不少

－ 13 － 于3000字，音像不少于30分钟，图像不少于5幅），有一篇（件）获得省（部）级或集团公司奖励，或两篇（件）获得地（市）级或分、子公司级奖励。

4.省（部）或集团公司及以上级别思想政治工作单项先进获得者，或省（部）或集团公司及以上级别思想政治工作先进集体的主要贡献者。

5.总结、运用新形式下思想政治工作新方法，取得较好的实绩和经验，被确定在分、子公司及以上单位组织交流、推广。

（二）取得中级专业技术资格后，撰写下列文献之一者： 1.作为第一作者撰写过两篇及以上论文或调研报告，被有关部门采纳或认定，具有较高的学术水平或实用价值。

2.作为第一作者，有两篇及以上论文或调研报告在省（部）级或集团公司及以上组织的专业会议交流，或在国家批准出版的刊物上发表。

3.作为主要作者（前三名）出版过一本专著或译著。4.编写公开出版发行的教材，其中本人撰写的部分不少于30000字。

第五章 附 则

第十六条 本评审条件未尽事宜，参照国家有关规定执行。第十七条 本评审条件中的申报条件和评审条件必须同时具－ 14 － 备。

第十八条 本评审条件中所规定的专业理论水平要求均为国家教育部门所指定的内容。其掌握程度与应用能力，必要时须经过答辩或考核认定。

第十九条 本评审条件词（语）或要求的特定解释

（一）国家批准出版的专业刊物：指取得CN或ISSN刊号的专业学术期刊。

（二）内部发行的刊物：指有内部准印号的专业期刊。

（三）获奖项目的获奖者是指等级额定获奖人员；所有获奖均须提供获奖证书或获奖文件；集体获奖项目的主要贡献者，须提供获奖集体的证明。

（四）调研课题经过认定，须提供认定证明或资料；调研及工作主要参加人员，以认定、证明资料或调研报告中排序为依据。

（五）宣读论文须提供宣读证明；交流论文须提供论文集或论文交流通知；发表论文、专著、译著、教材等须提供发表刊物或著作原件；参加标准规范等的编写须提供编写证明；论文、报告、规章制度等被有关部门采纳或认可，须提供采纳或认可部门的证明；方法、经验被推广，须提供推广单位的证明。

第二十条 本评审条件由集团公司人力资源部负责解释。第二十一条 本评审条件自发布之日起执行，2005年9月12日印发的《中国大唐集团公司系统政工中、高级专业技术资格评审办法（试行）》（大唐集团制„2005‟147号）同时废止。

－ 15 －

第二篇：中高级职称评审

中发人字【2011】第06号

关于代评（非公企业）申报“2011年中、高级工程师/经济师/会计师

职称评审”工作的通知

各非公企业和相关专业技术人员：

为不断提高我国非公有制经济健康发展，充分调动非公有制经济组织专业技术人员的积极性，使他们更好地为经济建设服务，我会与相关单位研究决定，就代评（非公企业）申报“2011年中、高级工程师/经济师/会计师职称评审”工作的相关事项通知如下：

一、申报条件

1、中级职称：本科毕业后工作满5年；专科毕业后工作满8年；中专毕业

后工作满10年；高中毕业后工作满12年；初中毕业后工作满15年；

2、高级职称应同时具备以下条件：

（1）获中级职称4年以上或本科毕业后工作满8年；大专毕业后工作满10

年；中专毕业后工作满15年；高中毕业后工作满20年；

（2）具有系统的专业基础理论和较广博的科技文化知识，精通本专业技术

知识，实践经验丰富，熟悉本专业国内外现状和发展趋势，具有独到的业务、技术特长，能解本专业的重大技术难题，或获得显著经济效益、社会效益、群众公认。

二、评审专业的类别：

中、高级工程师中、高级经济师中、高级会计师。

1、工程师分类：

土木建筑、土木工程、岩石工程、风景园林、园艺、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建安装、建筑管理、建筑工程、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、工程测量、电子信息、电气工程、电气设备、电气自动化、制冷与空调维护、暖通、腐蚀与防护、热能动力、机电工程、化工、机械制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利水电水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、市政工程、市政道路工程、概预算、结构、安全、统计师等。

2、经济师分类：

经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、人力资源、商业经济、金融经济、保险经济、财务管理、水（陆）运输、建筑经济管理、旅游经济、企业经济、房地产经营、信息网络经营、物资经济、饭店管理、农业经济管理、其它经济管理等。

3、会计师分类: 中级会计师、高级会计师。

三、申报所需材料：

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料：

1、填写《专业技术职务评审表》（申报中、高级各1份）；

2、专业论文和业务工作总结（各1份）； 3、2寸近期免冠彩色照片（5张）、身份证复印件2份、最高学历证书复印件2份;

4、申报高级工程师/经济师/会计师要提供中级证书复印件2份；

5、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

四、证书：

经专家委员会评审合格，由国家、地方认可的人事部门颁发职称证书。

五、评审费用：

中级职称评审费：12800元/人高级职称评审费：19800元/人

六、申报事项：

申报方法: 请将所需要的评审资料扫描到电脑上发送到我们的邮箱； 申报流程: 申报人按要求在规定时间内，将申报材料准备完毕，报送人事部门审核，经办人员对申报人的申报内容及资料进行审核后，统一报送评审机构评审。注：评审表格以电子邮件方式发送。

七、联系方式：

联 系 人: 王正哲

监督电话：010-51186193(吴老师)电

话：010-51701519 传真：010-51701519

网址: www.xiexiebang.com

“2011年代评申报中、高级工程师/经济师/会计师职称评审”报名回执表

（回复传真：010-51701519）

单位签章：

填表人：年月日

报名表复制有效联系人：王正哲老师

第三篇：中高级职称评审

中高级职称代评

工作站简介

本工作站是专业职称代理申报服务机构，与各地人事部门直接合作，主要针对高校应届毕业生及社会在职人员进行中高级各类专业职称评审申报。评审专业、级别

工程建筑类:

工民建工程师、建筑工程师、建筑设计工程师、环境艺术设计工程师、建设艺术设计工程师、建设装饰工程师、建筑施工工程师、建筑水电安装工程师、给排水工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道路与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、公路工程师、土建结构工程师、暖通空调安装工程师、建筑监理工程师、路桥工程师；

机械电气工程类:

机械工程师、电气工程师、电气设备工程师、机电设备工程师、电子仪表工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、冷冻工程师、机电一体化工程师;

计算机类:

计算机工程师、自动化工程师、通信工程师、电子信息工程工程师、光电子技术工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、电子信息工程师;

水利能源类:

水利水电工程师、农艺师、园艺师、园林设计工程师;

其它：

消防水电工程师、采矿工程师、船舶技术工程师、化工工程师、热处理工程师、暖通工程师

评审和颁发单位

评审单位：人事厅或地级市人事局

盖章单位：高级职称：人事厅中级：地级市人事局

评审流程

受理申报材料──材料审核──收取评审费用──水平能力测试（省略）──评审──资格审批──发文──办证。

本次申报截止时间

每年根据国家正常申报流程和时间进行（每年5月份、10月份各一次），如果评审人数较多的话，可能增加评审批次。

领证时间

届时通知，一般在评审后3个月左右。

需要资料

评审部门原则上要求的资料如下：①毕业证；②现资格证书；③外语合格证；④计算机合格证；⑤水平能力测试合格证；⑥继续教育证；⑦任职资格评审表、综合评价一览表；⑧两考核表；⑨论文、技术工作总结等；⑩照片。

为了方便外地学员，现将资料简化为：

（1）一寸蓝底彩照6张，或蓝底数码相片1张。

（2）学历证、身份证复印件各2张，或扫描件各1张。

（3）《专业技术职务任职资格评审表》填写1份，或电子表格1张。

上述资料直接邮寄或发电子邮件均可。

申报费用

山东中级5800高级7800，备案全考评结合的职称中级16000 高级25000 《需要本人亲自去人保局领材料高工35周岁以上，中工28周岁以上》

查询方式

（1）电话查询。

（2）可以亲自去发证人保局查询。

申报特点

通过本站申报具有如下优点：

1、申报条件可放宽到应届毕业生，免除工作经验要求；

2、以特殊评价方式评审，不参加全国职业英语、计算机考试；

3、申报速度快，可至少提前一年或数年获得相应级别职称；

4、放宽流动人才的限制，可以异地评审，全国范围内有效；

5、申报不通过者退还全部费用。

报名条件：

中级职称：

1、最低学历大专

2、年龄25周岁以上

高级职称：

1、最低学历大专

2、年龄30周岁以上

3、中级职称证书

（所需材料：毕业证书扫描键，身份证书扫描键、两寸蓝底照片一张扫描件，评审表和登记表）

温馨提示：现在市场上有不少假职称扰乱市场秩序，请注意分别，第一种：网上可查询职称，俗称挂网职称，现在山东省还没有开通网上查询职称的窗口，正规职称只是在网上公示几天，查询方式是电话查询和公函查询。第二种：速度较快就能评出来的职称，一般评职称即使走渠道也要花时间，不可能几天就评出来。希望您注意，避免上当。

http://jn.95learn.com/

这是我们单位的网址。您看一下，了解一下单位的信息。

联系人:刘老师

工作电话：***

工作QQ：2629827047

北京乐途通教育驻济南办事处，地址：济南市历下区名士豪庭mini公馆318号

总部地址：北京市朝阳区管庄路8号朗廷大厦B座1015室

第四篇：政工评审条件

政工系列专业技术职务

一、评聘范围：专职从事党的工作和思想政治工作的人员

二、评聘条件：

1、助理政工师：

（1）学历要求，符合以下条件其中之一:

高中(技工学校)毕业，担任政工员职务五年并从事思想政治工作八年以上；

中专毕业，担任政工员职务四年并从事思想政治工作五年以上；

大专(高职)毕业，担任政工员职务二年并从事思想政治工作三年以上；

大学本科毕业，从事思想政治工作一年以上。

2、政工师：

（1）申报政工师的人员原则上应是中国共产党党员。

（2）学历要求，符合以下条件其中之一:

高中(技工学校)毕业，担任助理政工师职务四年并从事思想政治工作二十年以上；中专毕业，担任助理政工师职务四年并从事思想政治工作十七年以上；

大专(高职)毕业，担任助理政工师职务四年并从事思想政治工作十年以上；

大学本科毕业，担任助理政工师职务四年并从事思想政治工作八年以上；

研究生课程班毕业（获得同等学历证和待遇证）从事思想政治工作四年以上； 双学位和硕士研究生，从事思想政治工作三年以上。

（3）申报政工师的人员在担任助理政工师以来，在地(市)级以上报刊、思想政治工作会议上以第一作者身份发表或交流过一篇以上(含一篇)思想政治工作论文。

3、高级政工师：

（1）申报高级政工师的人员必须是中国共产党党员。

（2）必须掌握社会、心理教育、法律、党的民族理论和民族政策等相关知识，具有较强的开拓创新、组织指导、教育疏导、培训辅导、调查研究、专业文字等方面的能力。有突出的工作业绩和贡献。

（3）在任政工师职务以来，在省、部级以上报刊发表过一篇有较高水平的思想政治工作论文或有专著。

（4）学历要求，符合以下条件其中之一:

大专(高职)毕业，担任政工师职务五年并从事思想政治工作二十二年以上；

大学本科毕业，担任政工师职务五年并从事思想政治工作十五年以上；

研究生课程班毕业（获得同等学历证和待遇证）、担任政工师职务五年并从事思想政治工作十年以上；

双学位、硕士研究生，担任政工师职务五年并从事思想政治工作八年以上；

博士学位获得者，担任政工师职务两年以上。

三、评审程序：

1、参加专业技术人员继续教育培训，取得专业技术人员继续教育合格证书，成绩合格可使用两年；

2、每年的8—10月人力资源部下发职称评审通知各部门推荐符合条件的人员参加职称评审，审核参评人员资料提交人力资源部人力资源部报送相关部门评审

四、评审需要的材料：（所有复印件需加盖公章，并写明已经审核通过）

1、单位公示一份；

2、申报表（高级四份，中级三份）；

3、考核表二份；

4、最高学历证书、现任资格证书、单位聘任文件原件及复印件各一份；

5、一览表（高级十七份，中级十一份）；

6、专业技术人员继续教育培训合格证书原件；

7、工作总结一份；

8、上报材料清单1份（贴在档案袋目录上）。

第五篇：政工评审考核材料

高 级 政 工 师 考 核 材 料

XX同志，在担任政工师期间，先后从事过党委工作、纪检监察工作和工会工作，工作积极认真负责，对党的路线、方针、政策掌握执行较好。先后参加过党员评议、党委、支部换届、基层和机关思想政治工作经验总结、《党章》学习和科学发展观教育等活动，有较强的政工工作经验，期间先后三次到总公司党校和铁道部党校培训学习，学习认真刻苦并结合工作实际学以致用，注意工作经验的积累和总结，发表和写作论文多篇，在担任党委副书记以来在集团公司党委的领导下，和班子成员一道认真学习党的十七大精神，积极参加科学发展观教育活动，严格按照高标准、讲科学、不懈怠又好又快建设世界一流企业的总体目标要求，认真贯彻中央、XX公司、XX公司和集团公司党委关于加强领导班子思想政治建设的一系列部署和要求，围绕建设，围绕股份公司、集团公司精益化管理要求和看重责任强化执行活动，以如临深渊、如履薄冰、战战兢兢的忧患意识看重责任，履行使命，把握细节，勇于奉献。全面加强党委的核心作用建设和班子思想政治建设，狠抓党委、党支部和党员的模范带头作用的发挥和教育，促进施工生产能力的不断提升和各项工作的全 1

面推进，质量、安全、工期平稳、有序、可控，较好的完成了各项工作目标。能主动与班子成员相互沟通，取长补短。为京沪指挥部的各项工作出注意、想办法，取得了一定的成绩。

在基层党支部的建设中特别注重强化工区基层党支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，创建党员责任岗，在京沪高铁工期紧、任务重的情况下发挥了积极的带头作用，促进了施工生产的完成。积极努力抓好宣传报道工作和劳动竞赛工作，参加了标准化建设管理，能经常深入工地现场，推行标准化管理规定，积极参与了铁路建设信誉评价的迎检工作；参加了XX公司在我管段举行的轨道板生产和桥面系施工现场经验交流会的筹备工作，集团分别召开了集团公司基层工会工作经验交流会和工程项目管理暨责任成本管理经验交流会，是筹备组成员、参加了会议筹备工作，工作尽心尽力，完成任务较好。参了与了中央电视台《当代工人》栏目的编写和筹备工作。上、中、下三集在中央电视台《当代工人》播出，展现了企业事迹。抓了H1N1流感的预防工作和食品卫生和夏季后勤保障食品卫生安全工作，抓了庆祝建国60周年暨兵改工25周年系列活动，增加了全体参建员工的政治责任意识，同时在工程任务非常繁重的情况

下，员工齐心协力共建京沪的情感得以展现；抓了关爱生命，安全发展主题演讲活动，增强了全员安全意识。指挥部荣获中国铁建股份有限公司先进工程项目党组织，总结的《突出监督主体，发挥保障作用，打造“两优”工程》的项目党建经验材料被股份公司选用并在大会上发言；在分管新闻报道工作中，取得较好成绩。主持修改《新闻报道考核奖励办法》调动专兼职报道员积极性，突出重点，强化亮点，积极开展施工生产过程报道，全年共在各类报刊、网站刊物刊稿918篇、其中省部级227篇。

作为兼职工会主席积极开展工会工作，加强职工之家建设，在建线建家工作中，坚持高标准，职工住宅实行社区管理，按照企业文化建设和标准化建设要求，坚持高标准长久性的原则，得到XX公司的肯定，在法定节假日坚持走访慰问员工，为员工办福利，检查各工区按规定按时足额发放职工工资和各种应计提费用情况。积极开展“女职工建功立业活动”，特别是在女工较多的梁厂、轨道板厂女职工的积极性得到很好的发挥，积极参加集团工会组织的各项活动，通过开展这些活动，使职工工作有标准，有目标，立足岗位建功立业。在工作中注意把握细节，抓好落实，善于发现问题和解决施工现场存在的问题和不足，遇事果断，要较好的创新精神，能坚持用看重责任，强化细节，细节决定成败去指导工作，坚持发展才是硬道理，并把这个信念贯穿到实际工作中去。以实为纲，认认真真，踏踏实实做事，得到职工的好评。

该同志任现职以来注重学习，不断加深对现阶段党的路线、方针政策的理解，在工作中坚持党性原则，政治理论得到提高，政治修养不断得到加强，工作作风更加扎实，独立工作能力不断得到提高，能联系施工实际，指导具体工作。工作责任心和工作责任感强，有较丰富的思想政治工作经验，并注重在实际工作中总结经验教训，完成任务较好。存在的问题，有时遇事急躁，抓具体工作还要更深入细仔。希望在今后的工作中及时总结工作经验，适应新的需要，注意解决面临的新情况、新问题，坚持创新，超前谋划，在加快铁路建设中取得更好的成绩。

根据该同志任职以来的理论水平和工作业绩同意推荐该同志高级政工师的申报。