公务员遴选题

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第一篇:公务员遴选题

全为主观题,共四大题,十小题,一、案例分析

二、公文改错

三、公文写作

四、申论

一、案例分析有两大题

案例一为有关“听证会”的两段材料,材料一为我国听证会的现状,材料二为D市地铁票价定价听证会(即为杭州市)的相关介绍。

题目1:谈谈对我国听证会现状的看法(11分); 题目2:对D市地铁票价定价听证会的评论(5分); 案例二为政务微博方面的材料,题目3:谈谈对“政务微博”的看法(5分);

题目4:假如你成功遴选为省直公务员,谈谈如何“织围脖”(5分);

二、公文改错为一则省文化厅向省人民政府写有关参加上海文化展的请示,共十处错误(10分);

三、公文写作为假设你所处厅系统人员多,困难户多,老有人上访,你作为一名维稳、信访干部,写一篇关于做好十八大安全顺利召开的紧急通知(10分);

四、申论的材料主要有群体性事件的介绍及创新社会管理方面的分析 题目7:我国有哪几类突发事件?分析“瓮安事件”的深层次原因(8分);

题目8:四川什邡事件发生后,当地两级党委、政府采取有效措施维护好当地社会稳定,说说哪几条具体措施(8分),题目9:什邡事件发生,政府发布通告,主要内容包括哪些?(8分)

题目10:以“深化改革 促进稳定”为主题,题目自拟,写一篇不少于1200的文章。(30分)

我国听证会制度的问题及完善

听证会制度是当今世界各国普遍采用的一种公众参与制度,它有助于提高法律和政策制度的透明度、科学性和体现民意的广泛性,可以极大地降低法律和政策实行过程的阻力。听证会制度在我国起步虽晚,但发展十分迅速,范围也不断扩大,从开始时的价格决策听证、行政处罚听证已经逐步扩展到与群众利益相关的立法听证、重大行政许可听证、重大基础设施建设听证方面。然而,实践中这项制度显现出许多问题,严重制约了我国听证会制度作用的进一步发挥,需要进一步加以完善。

一、我国听证会制度的问题

1、听证会的主持方不统一

听证会有的由其部门主持,有的由部门的主管机关主持。这样就有自己当自己案件的法官和先判后审之嫌,也不能对政策制度产生实质性影响,甚至可能使公众对听证会产生排斥情绪。

2、听证会代表不够广泛。听证会体现了政府决策的民主化,但是听证会本身不能等同于民主。但有的地方听证会的代表则不具有代表性,有的则是某单位领导指派的,甚至有的地方是抓阄、抽签等方式产生的。

3、听证会代表缺乏应有的调查权利和义务。听证会代表由于缺乏应有的调查权利,如果涉及听证的内容太专业,他们根本不可能把所有的资料掌握并进行分析运用,更不必说提出异议。如一位民航也内人士在民航价格听证会后说,这个方案写得“深思熟虑、话中有话”,加上有很多民航专业性的内容,代表“一不小心就会掉到沟里”。

4、听证会缺乏透明性。有的听证会没有媒体的关注,有的听证会在代表的人选上不透明,有的听证会在听证程序上蒙蒙胧胧、遮遮掩掩,有的听证会成为政府不当行政的遮盖布,有的听证会甚至沦为“婊子”的牌坊。

5、听证会双方的信息不对称。由于决策制定者在制定每个方案时必然会搜集各方面的资料,对制度方案的背景了如指掌,而参加听证的人对此都知之甚少。根据有关资料显示,北京秀水街听证 会6名商户代表每人总共10分钟阐述观点,更不用说充分质疑这些决策了。

6、听证会没有规定案卷排他主义。虽然听证会中参加听证的人有权表达,但是政府机关却有权按自行方案行事,至于采用不采用听证会代表的意见,那是政府机关的事。

7、听证会流于形式。由于真正了解听证会的人并不多,参与意识也不强,有的听证会代表对听指挥的内容知道甚少,有的听证会代表来不及听取社会公众或本利益集团的意见,有的甚至连自己的观点与意见都未形成。

二、我国听证会制度的完善

1、明确听证会的主持方。应该明确听证会的主持方在什么情况下由其部门主持,由其部门的主管机关主持或者由具有公信力的第三方主持,不同的情况应分别由不同的听证会主持方。

2、明确听证会代表的产生办法。一是听证会代表应当具有一定的代表性、广泛性,一般应有经营者代表、消费者代表、政府有关部门的代表以及相应的经济、技术、法律等方面的专家、学者参加;二是听证会的代表可以采取自愿报名、单位推荐、委托有关社会团体推荐产生。如美国肯尼迪听证会的参加人主要来自政府机关与学术界包括交通部部长与部长助理、总统经济顾问委员会成员、总统工资与价格稳定委员会办公厅主任、司法部反垄断局局长、联邦贸易委员会主席以及一些从事管制改革研究的著名学者。正是这些智囊人物的参加,不但能保证听证会的专业性与权威性,还能通过听证的压力,促进决策的公正化、民主化。三是提高听证会代表的素质。听证会要达到预期效果的关键,是听证会代表的素质。听证会代表应有较强的语言表达能力、综合归纳能力和逻辑思维能力。

3、适时公布听证会的有关内容。听证会的目的就在于广泛听取社会各方面的意见和建议,以提高政府决策的合理性、公开性、民主性和科学性,因此,必须适时公布有关听证会的内容,以便让代表和社会各界人士有充足的时间充分酝酿,提出拥护不拥护、赞成不赞成、反对不反对、高兴不高兴的不同意见。与此同时,也可以让听证会的主持方听到更多的社会各界的意见,为在订正会上作出修正与维持做好准备。如香港等地的公共事业价格调整听证会的资料,往往在半年甚至更早的时间就通告社会。我国可以借鉴发达的市场经济国家和地区的成熟经验,结合实际,在公布听证会内容方面做好以下工作。一是确定听证会内容的公布媒体。中央、省、市、县应确定一至二个报到电台、电视台、网站作为详尽公布听证会内容的主流媒体,同时,确定其他报刊等媒体为辅助媒体。如我市社会公众可以在“宣城论坛”上发表自己的意见;二是确定听证会内容的公布时间。听证会内容最好能在听证会召开的90天前公布。这样就能有更多的人知道听证会的内容资料,关心听证工作。有的学者提出在举行听证会前的6个月公布,本文认为就目前的经济、社会、法制环境分析,是不经济的;三是公布听证会的内容。如《政府价格决策听证办法》规定,实行政府价格决策听证的项目是中央和地方定价目录中关系群众切身利益的公用事业价格、公益性服务价格合自然垄断经营的商品价格。政府价格主管部门可以根据定价权限确定并公布听证目录。列入听证目录的商品和服务价格的制定应当实行听证。制定听证目录以外的关系群众切身利益的其他商品和服务价格,政府价格主管部门认为必要的,也可以实行听证。

4、听证会的代表应能充分发表意见。听证会的代表在听证会上要有充分的时间发表自己的意见。一是要有一定数量的听证会代表发言。一般为9—15名代表发言较为理想,其中经营者或决策方的代表占三分之

一、消费者和有关专家代表占三分之

一、其他代表占三分之一。每名代表的发言不超过30分钟,其中阐明观点不超过5分钟,答辩不超过25分钟;二是听证会的代表要有高质量的发言。高质量的发言是建立在对资料和信息掌握的基础之上,因此,在有条件的地方应当将社会公众的来电、来函、来邮件等意见进行系统整理,送达给听证会的代表,做到资源共享;三是认真作出听证会代表发言的记录。

5、明确听证会代表的职责权限。一是听证会代表应当亲自参加听证。听证会代表要客观公正地反映群众的意见;二是听证会代表应当遵守听证纪律,维护听证秩序,保守国家秘密和商业秘密;三是听证会代表应当诚实守信;四是听证会代表有权提出质询;五是听证会代表有权对有关方案 2 的可行性、必要性提出意见;六是听证会代表有权查阅听证会笔录和听证纪要。

6、建立听证会结果的信息反馈制度。一是要将听证会获取的意见、资料向有关部门说明;二是要通过一定的形式向听证会参与人进行反馈;三是要公开解释最终形成决定的依据和相关资料。

7、规范听证会的程序。一是要求听证的,应当在90天前公布听证内容;二是要在听证的30日前,通知听证代表举行听证的时间、地点;三是除涉及国家机密、商业秘密或者个人隐私外,听证会公开举行;四是听证会由主办部门指定与本案无利害关系的担任主持;五是听证代表应当亲自参加,不得委托他人参加;六是听证代表按规定的程序和方式发表意见并进行答辩;七是听证会应当制成笔录、笔录交听证会代表审核无误后签字或者盖章、捺手印;八是通过规定的程序反馈。政务微博,是指中国政府部门推出的官方微博账户,力行“织博为民”。政务微博在社会管理创新、政府信息公开、新闻舆论引导、倾听民众呼声、树立政府形象、群众政治参与等方面起到了积极的作用。

政务微博关注的对象分为二类:

一类是关注其他省市自治区的相同部门的微博,及时获取同行的信息,充分借鉴经验、做法为自己所用,来改进本部门的工作。

二是关注与自己所分管业务和行业相关领域的意见领袖的微博。相应领域的意见领袖的微博一般都拥有大量粉丝,具有深厚的相应领域专业知识和丰富的实践经验,一部分是本领域的专家学者,其言语和行为对其粉丝具有十分巨大的影响。政务微博只有充分关注自己分管领域的意见领袖的微博,才能及时知晓行业动态、存在的问题,甚至从其中找到解决问题的思路、解决问题的方法和改进本职工作的方式方法等。

存在问题

1、政务微博命名混乱。政务微博命名总的来说处于自由、无序、随心所欲的状态,只要不重名即可通过审核,各微博运营商也基本上不加以规范、限制。有以机构名称全称命名的,有以简称命名的,有以地方名称加地方特点命名的,有的政务微博名称与机构名称没有明显的相关性。政务微博名称混乱不利于用户识别,真实性、权威性大打折扣,用户无法查询和搜索,不利于政务微博的推广和宣传。

2、政务微博的建立处于无序状态。无序状态表现为如下方面:一是建与不建的问题。中国还没有明确的法律法规约束政府及其工作人员是否一定要建立政务微博。建立政务微博的政府机构和公务人员处于自发状态,一般与本部门的工作性质及其工作人员的计算机应用水平有密切关系。二是政务微博注册时,所选择的门户网站处于无序状态。中国公开向用户提供微博注册服务的门户网站已有80多家。政务微博在哪一个网站上都可以注册,没有限制。然而各个网站的微博是相互独立的,如腾讯网上的微博用户只能与腾讯网上的用户进行各种信息联通,与其他网站上的微博用户是物理隔离的,无法实现政务微博向全体网民服务。而一个部门的分支部门在不同的网站上注册政务微博,不利于政务微博的互联互通,不利于各部门信息的共享,更不利于统一管理和统一地对外提供服务。

3、政务微博缺乏运行机制。政务微博运行处于自发状态、没有法律、纪律对其运行加以约束和限制。其主要表现一是信息发布不及时,信息发布数量不均。二是对用户提出的评论、意见和建议不能及时有效地回复和解决。三是互动功能不足,没有充分利用微博的各种交互工具来完成应有的功能。俗话说没有规矩无以成方圆,政务微博没有明确的规章制度和评价机制,就无法向广大用户提供及时、可靠的服务,同时也不利于政务微博的健康发展。

4、政务微博缺少必要的营销手段。缺少营销理念的后果是政务微博的粉丝数和关注对象不足、发帖数量不足。发帖数量包括原创发帖、转发发帖和评价发帖等。发帖数量不足,将会直接导致内容更新不及时,信息量不足,从而造成已有粉丝自然流失。客观地说,一般情况和条件下,政务微博粉丝数的多少不是至关重要的,政务微博不能以追求粉丝数为终极目的。然而粉丝数越多,影响力越大是不争的事实。当突发事件发生时,政府需要在第一时间播报事态发展情况,粉丝数的多少至关重要。粉丝数越多,政府的声音传达越迅速,有利于争取主动权,是防止流言和谣言的最好办法。有人认为政务微博以其政府特有的功能建立起来,好像没有关注其他用户的必 3 要,这一认识也有不妥之处。政务微博只有充分关注别人的微博,才能及时知晓别的微博用户的发帖内容,这是一个收集关注对象信息的好方法,也是一个了解民情、倾听民众呼声的好渠道。规范措施

1.规范政务微博名称。不规范的政务微博名称,不仅影响其可信度,同时不利于用户搜索加入,更谈不上为用户提供服务。规范化命名规则,建议采用如下格式:某某省某某市(厅)某某县(区)某某局(科);或者采用机构全称+二级机构+三级机构命名。如果是政务人员的私人微博,可采取在上述命名规则后加姓名的方式。这样的政务微博命名的好处是可信度高,直观明了,便于用户搜索加入。在注册时一定要进行认证以保证其权威性、真实性。在政务微博简介栏目里,一定加上本单位的简介、主要业务范围、联系电话和 E―mail地址,同时加上本部门的标志性建筑的照片作为形象标志(个人用户要加上自己的真实照片),以增加可信度。2.规范政务微博组织建设。政务微博系统建设尤为重要,同一部门的微博应该建立在同一微博门户网站上,按照当前各政府部门的自然组织结构建立微博结构,同时各部门之间添加链接,方便自己和用户从本部门向别的部门微博跨越。也可以用建立微博群的方法,一个大部门建立一个微博群,群中成员是本部门的二级机构,二级机构也可以建立自己的微博群,其群内成员是其所分管的三级机构,三级机构所建立的微博群,其成员是自己的工作人员。这样不仅方便微博用户按机构名称逐层找到所需政务微博,同时也大大方便机构内部之间信息的上传下达。3.规范政务微博运行机制。由于微博的发展是就近两三年的事情,在中国的蓬勃发展也就是两年时间,因此,制度建设和管理方法无法跟上,从而造成政务微博不能更有效地运行。一是政务微博的定位:作为政务微博,应该定位在如何利用这一先进的工具和管理手段来促进、改进、调整、梳理本部门的工作流程,提高管理、服务水平和能力,同时利用政务微博更好更快地响应微博用户提出的各种诉求,根据本部门的业务范围及时有效地公布各种政务信息。二是政务微博的管理条例:管理条例应该明确本部门政务微博的的总负责人,明确信息发布的具体人,信息浏览、收集负责人,及其三者之间的相互关系。信息发布时效、接收用户诉求的响应时效,既要有明确的责任,又要有明确的惩罚措施。英国是推动政府微博规范化发展最有代表性的国家。英国政府早在2009年就发布了《政府部门 Twitter使用指南》,可供各级政府部门参考。三是政务微博的用语机制:没有粉丝的支持,政务微博就等于零。所以制定政务微博的用语机制十分重要。政务微博用语应该多用生活用语、网络用语、口语等,语气平和、公允,避免官腔官调。4.整合微博资源,实现政务微博用户访问的一站式报务。在微博的特点中我们提到微博具有集成性,即微博能整合博客(BLOG)、实时通讯工具(IM)、网站链接等,随着微博功能的拓展,微博将会逐渐增加文件传输、音频视频直播功能,这样一来微博将可以成为政府机构的信息资源中心。然而微博也有缺点:语言碎片化,受140字的约束,无法实现复杂、高深信息的传达和表示;而且信息量大,新信息放在已有信息之前,从而造成信息“沉底”现象明显,从而失去关注。因此,需要通过微博集成博客、政府网站、QQ及E—MAIL,使各种网络工具各司其职、扬长避短,协调发挥功能。要想讨论、传播复杂、深层次的问题,可以采用在博客上显示文章原文,在微博上显示其标题及摘要的方法,并加上链接。这样既发挥了微博信息发布快捷、传播面广的优点,吸引粉丝用户关注这篇文章,同时也发挥了博客便于发布深层次、大块头文章的优势,而且还增加了博客的访问量。然而博客文章也有“沉底”现象,不利于相对固定信息的长久显示和存放。对于那些相对来说长期不变的信息如部门职能、业务范围、规章制度、行业规范等信息,可以将其放置在政府网站上。这样一来,微博、博客及政府网站各有分工、各有工作重点,三个信息工具协调发挥功能,从而确保政府部门的职能得以充分发挥。线上线下要配合武汉大学信息管理学院教授沈阳在《2011年第3季度网络舆情报告》中提出,政府“官博”应“关注民生,保障民生”,只有抓住了“人”,同时注意细节,才会受到网民欢迎。《2011年第3季度网络舆情报告》特别提到“微博开始成为相关部门进行网络问政的主要平台”。沈阳认为政务微博管理日常化、专门化是大势所趋,其管理者“需要有一定的媒介素养,尤其要注意线上———线下———线上的协调配合。”

沈阳告诫政务微博“不可走商业草根大号微博路线”,他提议:“政务微博应明确自身板块风格,将自身信息分类,注重专业的语言表达,尊重粉丝情绪表达,及时、灵活、权威地提高互动率,及时满足人民诉求,提高百姓的幸福指数。由专门的管理人员负责不同板块,注重时间调配以及微语言应用,针对不同部门的不同特点,有针对性地与粉丝沟通。”

中国人民大学舆论研究所所长喻国明在首届“政务微博与社会管理创新高峰论坛”上说:“领导干部想问题、做决策、办事情,需要民意的支撑,需要寻找与民心的结合点。微博问政恰恰为官员问计于民、问需于民、问政于民提供了一种便利。”他认为,领导干部一定要重视微博产生的“核裂变”效应,重视新形势下的“群众路线”。

浙江省委组织部部长蔡奇腾讯微博粉丝高达570万,他说,微博里面有民生,政务微博应该放下身段,拜民众为师、问情于民,特别是有雅量倾听骂声。并通过互动寻找不足,从点滴火花中修正自己,这样才可以最大限度地消除误解,增进社会共识。

上海交大人文艺术研究院副院长谢耘耕对我国政务微博运作提出几方面建议:重视政务微博的规范化,提升政务人员的媒介素养;提高政务微博的内容质量;提升政务微博的互动功能;重视政务微博的服务性功能;加强突发公共事件中的信息传播及沟通交流;与微博运营商充分合作,强化认证机制。

国家行政学院电子政务研究中心副主任王益民认为,中国政务微博目前发展过程中普遍存在认识不足,功能定位不清晰,内容管理良莠不齐,行业、地区间发展不均衡,绩效评估不到位以及信息安全等问题。政府机构和官员开通政务微博应认真应对其中的风险和挑战,并做好充分的准备工作。

《中华人民共和国突发事件应对法》按影响范围,可分为自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等四类。按危害程度,可分为特别重大、重大、较大和一般四级。

贵州瓮安6.28事件发生后,该省省委书记石宗源在一次群众座谈会上表示,6.28事件必有深层次因素。“一些社会矛盾长期积累,多种纠纷相互交织,一些没有得到重视,一些没有及时解决,干群关系紧张,群众对我们的工作还不满意。由此暴露的问题应引起反思。”在一次重大的群体事件发生后,省委书记的及时反思,寻找“深层次因素”,体现了执政理念的清晰和坚定。

瓮安事件到底是一起什么事件,社会治安、官场生态、群众情绪、政府的处置能力等,都在这一事件中暴露出来,有的已经有了正式的答案,有的正在进一步调查。相信调查如果做到公正、具体和深入,一个完整可信的真相一定会呈现在公众面前。在一个幅员广阔、人口众多的国家,某个地方发生某些问题,是很难避免的。有时候,也不必过度放大或过度解读。但是,作为当地的政府官员,却不能以此作为借口,推卸责任或不作为。承担责任是官员的基本道德,也是官员的生存底线。比如,一个女学生突然死亡,就不要轻易说成是“一起简单的民事案件”,因为对于国家来说,每一个生命都是无比珍贵的,这在这次抗震救灾中已经明显体现出来。再比如信息公开,无论发生什么事情,特别是比较大的事情,信息的及时公开都是非常必要的,它能止住不实的传言、传达理性的声音、披露人们都想了解的真相,还能起到缓和矛盾、平息怨气的作用。抗震救灾中新闻媒体的积极作用,已经证明了这一点。此外,政府机关和执法部门在处理某些事情中,能够秉承“以人为本,尊重科学”的精神,也能够避免节外生枝,防止矛盾激化。换句话说,就是一是一,二是二,不必无限扩大或无限上纲。

从一起事件中,能够看到“深层次因素”,也是一种明显的进步。人们常说,几条泥鳅翻不起大浪。同样道理,几个黑恶分子,也难以挑起那么多的人去对抗政府。正是因为社会矛盾长期积累,干部与群众的关系紧张,群众对政府部门的工作不满意,有时候一点小火星,就能激起人们心底的怨气和怒气,造成影响恶劣的社会事件。领导干部能够通过现象看本质,能够体验公众的情绪,能够了解包括网络在内的民意,能够实事求是地看待和依法公正处理这一事件,无疑顺乎民意,也有利于问题的最后解决。这也为解决今后发生的类似的事情提供宝贵的经验。

发生矛盾,捂着盖着终究不是办法。一个开明的政府,一个开放的社会,是不会掩盖真相、5 堵塞言路、拒绝解决问题的。贵州省委书记的态度已经很明确,通过这一事件,举一反三,好好总结自己的工作,好好检查自己的作风,让老百姓在自己管辖的地盘里生活得安宁幸福,让经济社会在一个文明和谐的环境里又好有快地发展,这是党中央一再强调的,也是人民群众最期待的。

瓮安事件突如其来,令人震撼,突显把社会稳定建立在人心稳定基础上的必要和紧迫。

瓮安事件是由偶然事件引爆的。正常情况下,这样的偶然事件不过是简单的“民事案件”,完全可以循着法制的轨道而得到妥当解决,本不至于为人所趁,骤然升级;也就不至于付出今天已经付出的社会成本尤其是人心成本。

从单纯的“民事案件”,最终酿成一起打、砸、抢、烧群体性事件,如贵州省委书记石宗源所说,其中必有深层次的矛盾。具体有哪些深层次的矛盾呢?石宗源列举了大致三种,一是矿群纠纷,二是移民纠纷,三是拆迁纠纷,这些社会矛盾长期积累,相互交织,一直没有得到应有的重视、及时有效的解决,“群众对我们的工作还不满意”。

这样,地方政府就不免消减应有的公信力。因为公正供给不足,积怨长期不能纾解,一旦有机会就要发泄,与偶然事件并无利益关联的旁观者,就容易被煽动,容易卷入其中,导致危机的蔓延和局势的失控。

长期矛盾一朝引爆,这不是瓮安一地的情况,在社会转型期,在利益分配不平衡之当下,这应有一定的普遍性。只不过在瓮安表现为矿群、移民和拆迁,而在别的地方,则可能表现为别的纠纷。但无论其表现形式如何千差万别,民众权益受损,因而在利益分配格局中不对等,不能充分享受社会发展的红利,则很少能够例外。

问题的关键,在于政府的自我定位。在现代社会,政府主要是提供公共产品以及平衡利益分配格局,维持一个公共产品供应充分且财富分配公平公正的格局。而“权”与“利”是息息相关的。“权”为“利”之基,无“权”,“利”必无所依托。要维持一个公平公正的财富体系,就必须以充分保障公民基本权利为前提。否则,政府的权威必然以社会自我调节机制的萎缩为代价。政府权力边界过大的同时,必然把所有社会矛盾和冲突都集中到自己身上。政府就会成为社会矛盾和冲突的当事方,难于做到应有的超然中立,难于平衡利益格局,这对政府公信力无疑是莫大伤害。但如果政府明确自己的权责,将主要力量用于充分保障公民基本权利,那么在公民权利充分保障、公民社会健康成长的基础上,就不难发展出成熟的社会自我调节机制,社会矛盾就不难有多种出口,一旦矛盾出现,社会自我调节机制就会起作用,可以随时就地消化,不至于潜滋暗长,一发难收。

具体到瓮安,无论矿群纠纷,拆迁纠纷,还是移民纠纷,说穿了都是利益纠纷。瓮安事件产生的一个重要原因,是利益结构不平衡导致的人心不稳定。而利益结构不平衡,则缘起于公民基本权利保障不足。这里的公民基本权利,主要就是利益博弈过程中的谈判权利。如果民众可以对等谈判,那么当地矿产开发的红利,何至于与当地民众无缘,却让当地民众承受环境破坏的代价?其他诸如拆迁、移民等等问题,也是如此。利益博弈中民众的缺位,主要是民众谈判权利的缺位,造成了利益分配的不均衡,也为人心的不稳定准备了条件。

石宗源说得好,瓮安事件暴露出的问题应引起我们的反思,要以这起事件为镜子、为推动。社会稳定的重要性是一个基本共识,但社会稳定必须奠基于人

心的稳定之中,才是可靠的稳定,可持续的稳定。而充分保障公民基本权利,尤其充分保障利益博弈过程中民众的谈判权利,则是稳定人心的前提。这恐怕是我们反思瓮安事件所能得到的最重要的教训。

第二篇:遴选题(写写帮整理)

2014年省纪委遴选题

笔试

1、简答

(1)对走基层,帮扶贫活动简评。(2)请你谈谈如何做好基层帮扶工作。

2、思想表达

推动纪律检查的双重管理体制具体化、程序化、制度化,在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告。十八届三中全会的这项制度你怎么看?

3、综合写作

十八大提出深化改革的要求,并提出在科技、文化、社会等中也要创新,请以“改革和创新”为题,写一篇1200-1500字的文章。

面试

1、工作不落实问题,成因?危害?怎么解决?

2、你成功进入省纪委工作了,领导让你负责“十三五”规划编制,你有什么建议?

2012年省纪委遴选题

笔试

材料一:某地纪委将反腐阵地前移,聘任高官妻子为信息员,监督丈夫8小时以外的生活圈。某地也倡议领导妻子与80多名下属妻子共同监督丈夫,吹好枕边风,做好贤内助。请问你如何看这种行为,并发表评论。

材料二:目前网络反腐已经取得了一定的成效,各地也很重视,但是出现了一些污蔑诽谤的信息,真假难辨。请问你如何看待网络反腐?网络反腐存在哪些问题?你有什么具体建议。

材料三:省纪委下派你去某乡搜集乡长评选省先进个人的资料。你去了之后召开座谈会,大家都说这个乡长有能力,乡里变化很大。会后你在自己住的屋子门缝内发现一张纸条,检举乡长贪污腐败,鱼肉乡亲,违规建立楼房等问题。请问你将坚持什么原则办理此事?具体怎么办? 材料四:总书记关于党风党纪的一段讲话;某地关于改进机关作风的一些做法和措施;最后百姓仍反应此机关人员效率不高,作风不好,让群众吃闭门羹、冷板凳。假如你是省纪委纠风办人员,请你为省纪委拟定一份关于此市督促检查纠风的具体建议。

材料五:请你为省委、省政府拟定一份关于开展提高机关作风建设,提高机关效能的活动方案细则,800字。材料六:针对上题的细则,请你为某市主要领导起草一份在全市理论中心组上的讲话,2000字。

面试

1、有些人觉得事情难而不做,有些人觉得事情做了才难,你如何看待的?

2、你刚来到一个新的单位,处长和副处长有些矛盾,有一天处长让你处理紧急事务,而同时副处长让你准备一个重要材料,你如何处理?

省委办公厅遴选题

假如你是省委办公厅的一名科员,厅领导派你去河南省调研该省发展现代农业、促进农民增收情况,然后写一篇调研报告向省委领导汇报,要求精炼概括该省发展现代化农业、促进农民增收的经验总结和主要做法,并借鉴情况,为我省发展现代化农业、促进农民增收提切实可行的工作建议。

字数要求2500至3500。

省政府办公厅遴选题

给定某年全年工业经济运行的一些数据情况,要求以《全省工业企业生产调度专题会议上的讲话》为题,为主管省长代拟一篇简要的讲话稿,要求讲话稿观点明确,逻辑结构完整,所提要求及措施适当,有针对性和可行性,字数在1500字以上。

市州纪委遴选题

延边州 材料分析

1、年轻干部的腐败原因有哪些?如何防止这些年轻干部腐败?

2、谈谈你对“裸官”这一现象的认识?针对“裸官”现象,提出切实可行的措施? 作文

习总书记在十八届中央纪委三次全会上再次强调手莫伸,伸手必被捉,写一篇不少于1500字的作文。

有人说:高调做事,低调做人。请谈谈你对此说法的认 识。如果你通过这次考试,到了新的岗位,发现工作压力和强度远远 超过你当初的想象,你会怎么做?

辽源市

材料1、2 温总理在一次在线交流中提出官员财产公示是发展的趋势。

材料3 新疆阿勒泰地区实施官员财产公开制度,根据自给情况,先公示收入和收礼情况,效果显著,公示以来,纪委共收到主动上缴财务价值百万元。

材料4-11 列举近两年网络热门事件,提出网络舆论监督的作用。材料12-13 “躲猫猫”事件进一步进展中,本来在网络上积极参与调查事件表现非常活跃的版主或网民,因报名参与现场调查而被被其他网民人肉搜索,提出“网络舆论暴力”,用好了起到作用,被别有用心的人利用,适得其反。

一、总结材料内容,要有主旨,350字左右

二、假如你是当地政府人员,结合材料,提出可采纳的意见。500字

三、结合材料,题目自拟,写一片议论文,1000字

白城市

一、报考纪委的原因

二、谈谈对腐败越反越腐败、反腐败无效论、无用论的认识

第三篇:2014年5月辽宁省纪委遴选题

2014年5月辽宁省纪委遴选题

一、给一些年轻公务员仕途不顺不得志的材料,1、问年轻公务员心里雾霾现象,你怎么认识和理解。

2、问针对这种现象,给出对策。

二、给村官腐败的案例

1、问村官腐败现象的原因和影响。

2、问对策

三、给好多材料,要求以“突出制度创新,不断提升反腐效能”为主题,写论文。1200字

第四篇:海南公务员面试地税精选题

2012年海南公务员面试地税精选题

2012年海南省公务员面试即将开始,海南海大源的小编为考生挑选了历年海南公务面试的地税面试真题,供考生参考。

1.你和单位一同事竞争一个领导职务,有次安排一项任务,但是同事不配合,你会怎么处理? 2.组织一次地震逃生培训和应急演习,你会怎么做? 3.对于少白头老不愁,请结合实际谈谈你是怎么看的? 4.老和尚携小和尚游方,途遇一条河:见一女子正想过河,却又不敢过。老和尚便主动背该女子趟过了河,然后放下女子,与小和尚继续赶路。小和尚不禁一路嘀咕:师父怎么了?竟敢背一女子过河?一路走,一路想,最后终于忍不住了,说:“师父,你犯戒了?怎么背了女人?”老和尚叹道:“我早已放下,你却还放不下!”对于这个问题你是怎么看的? 5.人生中对个人最有价值的,不是人生最美好的东西,而是人生中的酸苦”,你是否赞同这个观点,请谈谈你的看法。

6.我国非法音像制品,非法出版物屡禁不止,就这种现象谈谈你的看法 ?有什么合理建议?

7.组织我市的抗美援朝老兵联宜会,你如何组织

8.你为单位做出了成就,可另外一个同事去领功,领导表扬了他,你怎么处理

9.你有一份很重要的文件要送到省里,你和同事在到开往省会的长途车上,发现两名在逃通缉犯,你该怎么做?

10.土地征收过程中出现强制执行现象,并且执行人员拒绝采访,你怎么样看待这种现象? 11.调查农村医保执行情况,请说明怎么样选择调查内容,以及怎么样确保调查结果的准确有效。

12.我国非法音像制品,非法出版物屡禁不止,就这种现象谈谈你的看法?有什么合理建议? 13.组织我市的抗美援朝老兵联谊会,你如何组织?

14.你为单位做出了成就,可另外一个同事去领功,领导表扬了他,你怎么处理?

15.你有一份很重要的文件要送到省里,你和同事在到开往省会的长途车上,发现两名在逃通缉犯,你怎么做?

16.现在大学生毕业后,有的做保姆,有的擦皮鞋,这与人们期望中的大学生是社会精英人才有着很大的差别。请问如何看待这一问题?

第一,承认大学生毕业后从事保姆,擦皮鞋,北大毕业生卖猪肉等各种服务性工作的现象的确存在。也说明了大学生就业的多样性。第二,说明面对社会现实,大学生的就业观念发生了很大的变化,体现了先就业再择业的观念。分析为什么会发生变化,主要原因是就业形势严峻。第三,人们对大学生的认识还很传统,需要与时俱进。大学生不但能做精英型的工作,普通的工作如做保姆,擦皮鞋也能做。人们应该改变那种传统而又过时的观念。第四,说明大学生做保姆和擦皮鞋并不值得弘扬和倡导,如果有机会能够将大学四年所学知识学以致用,回报社会那才是最好的。

17.如何组织一次居民小区的安全教育活动?

其实这种题很常见,一般分为三个步骤:计划准备阶段;实施阶段;汇报总结阶段。至于每一步具体该怎样做,在网上经常可以看见的,这里就不赘述了。18.如果看待我过社会贫富差距问题?

第一,承认我国东部地区和中西部地区贫富差距越来越大的现象的确存在,这与我们倡导建设和谐社会是不一致的,是矛盾的。

第二,分析产生的原因:经济落后;交通不便;人才缺失;教育落后........第三,解决措施:中西部结合自身优势发展地方支柱产业;发展交通;发展教育;引进人才或者培养本土人才。国家加大对中西部政策倾斜,扶持中西部经济发展;国家采取措施调节收入,如个人所得税起征点调为1600,有利于防止贫富差距扩大。其他发达地区应当先富带动后富,共同努力创建和谐社会。

19.1.对于少白头老不愁,请结合实际谈谈你是怎么看的? 【试题分析】

本题属于综合分析类试题,考查考生对哲言俗语的理解和分析能力,考生作答本题时要注意引经据典,把问题谈深谈透,不要仅仅说理,显得空乏无味。【解题思路】

首先,分析“少白头老不愁”这句话的意思,明确提出你的观点;然后,通过名言警句和例子,论证你所提炼的观点;最后,简单提升总结即可。

【参考答案】

对于“少白头老不愁”,我认为其中的意思就是说年少的时候努力了,通过自己的拼搏,使自己有了足够的积蓄,年老的时候就不用发愁了。这就是在教育我们这些年轻人趁着现在有精力有体力的时候要上进,要勤奋,多想一些,多做一些,多积累一些,为自己的将来打好基础。

这句话还让我想起了另一句话,叫做“少壮不努力,老大徒伤悲”,说的是年少时不努力,年老了只能空悲伤,从反面证明了同一个道理。俗话说,一年之计在于春,一日之计在于晨,一生之计在于勤,什么事都要从一开始就打好基础:房屋建筑就要有一个好地基,否则就要倒塌;人才教育就要从娃娃抓起,否则就难以成才。我们的人生也是如此,只有从一开始就辛勤的耕耘,我们才能在人生的尽头得到收获。

20.老和尚携小和尚游方,途遇一条河:见一女子正想过河,却又不敢过。老和尚便主动背该女子趟过了河,然后放下女子,与小和尚继续赶路。小和尚不禁一路嘀咕:师父怎么了?竟敢背一女子过河?一路走,一路想,最后终于忍不住了,说:“师父,你犯戒了?怎么背了女人?”老和尚叹道:“我早已放下,你却还放不下!”对于这个问题你是怎么看的? 【试题分析】

本题属于综合分析类试题,考查考生对寓言故事的理解和分析能力。考生作答本题时首先要把问题谈清,然后是谈深谈透,最后达到“深刻”,不要仅仅说理,没有深度。【解题思路】

首先,分析这个故事的意思——老和尚重视什么?看淡了什么?,那就是“大义”和“小节”;然后,通过事例和说理,加深你的观点;最后,结合自身,谈谈这个故事给你的人生感悟。【参考答案】

题目中,老和尚背了一个女子过河,小和尚说他“犯戒”了,老和尚却说“我已‘放下’,而你却没有”。我认为在这个故事中老和尚是对的,因为,在别人有难时出手相助,这是“大义”,所谓的清规戒律只是“小节”——重“大义”,而轻“小节”。这一点使我很有感触,这是“放下”精神——“放得下,才能拿得起”,“心中‘无’物,才能有‘佛’”。有一个典故“酒肉穿肠过,佛祖心中留”。说的是明朝张献忠攻打渝城(现在的成都),在城外庙里驻扎,强迫庙里的和尚吃肉,众僧无人从命,这时有一个叫破山的和尚说,只要你答应进城后不屠城,我就吃肉。结果张献忠答应了他,攻下城后果然没有屠城,破山也履行了承诺,边吃边说着“酒肉穿肠过,佛祖心中留”。他是为了一城的百姓才破的戒,他是为了成千上万人的性命才破的戒,这就是善,这就是“佛心”。我们说酒和肉都是佛家的禁忌之物,虽然僧人吃了,但这都是虚幻,只要心中有佛——有佛心、有善心,有修行者的境界和内核,那么,一切的“虚幻”就都不重要了

21.你最突出的性格是什么,跟你的工作的关系有哪些关系? 22.教育学家蔡元培老先生赠给其子一句话,“取象于钱,外圆内方”。对此你怎么理解? 23.假如你被录用为公务员,本着以人为本、科学发展观的原则,你如何处理与人民群众的关系?

笔试成绩出来后每周五晚开课,15人小班,实战模拟强化训练,滚动式开课,提前报名领面试备考资料。

报名地点:海口市海甸五西路海悦国际31号(海南大学北门)A座1804

第五篇:国立中国医药研究所研究人员遴用规则

【法规名称】 国立中国医药研究所研究人员遴用规则 【颁布部门】

【颁布时间】 1998-11-25 【正

文】

国立中国医药研究所研究人员遴用规则

第 1 条

国立中国医药研究所(以下简称本所)研究人员之遴用,除法令另有规定外,悉依本规则办理之。

第 2 条

本规则所称研究人员包括研究员、副研究员、助理研究员及助理员。

本所所长为当然研究员。

第 3 条

助理员须具有左列资格之一:

一在国内外大学医学、药学、生物化学、生物学、化学或其他与医药有关学科毕业得有学士学位或同等学历证书成绩优良者。

二国内外医药专科学校毕业,从事医药或研究工作三年以上,并有中国医药研究著作或发明者。

三经考试院举办之中医师考试及格,执业三年以上,声誉卓著,并有专门著作或发明者。

四对中国医药典籍深有研究并有有价值之著作或发明者。

第 4 条

助理研究员须具有左列资格之一:

一在国内外大学或研究院所研究前条第一款各学科之一,得有硕士学位或同等学历证书成绩优良者。

二任助理员三年以上,成绩优良,并有专门著作或发明者。

三在国内外大学修习第一款规定学科之一得有学士学位,并曾在公立医院或卫生机构从事医药研究工作五年以上成绩优良者。

四具有讲师资格,对于中国医药确有研究并有著作者。

五曾任助教四年或高级中学教师五年以上着有成绩,并从事中国医药研究而专门著作或发明者。

六国内外医药专科学校毕业,从事医药或研究工作六年以上,并有中国医药研究著作或发明者。

七经考试院举办之中医师考试及格,执业六年以上,声誉卓著,并有专门著作或发明者。

第 5 条

副研究员须具有左列资格之一:

一在国内外大学或研究院所研究第三条第一款各学科之一,得有博士学位成绩优良并有有价值之著作者。

二曾任讲师三年以上,主授与医药有关学科着有成绩,并从事中国医药研究有专门著作者。

三任助理研究员三年以上,成绩优良,并有专门著作或发明者。

四具有前条第一款资格,继续研究中国医药或执行专门职业四年以上,有特殊成绩,在学术上有相当贡献者。

五在国内外大学修习第三条第一款规定学科之一得有学士学位,曾在公立医院或卫生机构担任重要职务,并从事医药研究工作八年以上,成绩优良,对于中国医药确有研究者。

第 6 条

研究员须具有左列资格之一:

一曾任副教授三年以上,主授与医药有关学科成绩优良,并从事中国医药研究有专门著作者。

二任副研究员三年以上,成绩优良,并有专门著作或发明者。

三具有前条第一款资格,继续研究中国医药或执行专门职业四年以上,有创作或发明,在学术上有重要贡献者。

四在国内外大学修习第三条第一款规定学科之一,得有学士学位,曾在公立医院或卫生机构担任高级职务,并从事医药研究工作十年以上,成绩优良,对于中国医药确有研究者。

第 7 条

对于中国医药之研究有特殊贡献而其资格不合于第五条或第六条之规定者,经教育部学术审议委员会出席委员四分之三以上之决议,得任本所副研究员或研究员。

第 8 条

第三条 至第六条所称之学校,以国内外公立或已立案之私立学校经教育部认可者为限。

第 9 条

本所研究人员之聘用期间,第一次试聘一年,第二次续聘一年,以后每次续聘均为二年,于聘约载明之。

第 10 条

本所研究人员应于到职后一个月内检具履历表、学经历证件、著作或发明品及其他证明文件,由所核转教育部审查。

第 11 条

本所研究人员薪给比照大学及独立学院专任教师薪俸之规定办理。

第 12 条

经教育院审查合格之研究人员得依本所组织规程第三条之规定比照相当等级教师支领学术研究费。

第 13 条

本所研究人员到职后,应配合业务方针及计划拟定研究项目从事研究,每年必须提出研究报告一次。

第 14 条

研究人员之成绩于到职满一年后,每届年终由所长根据研究报告考核之。

第 15 条

研究人员成绩考核结果,由所造具清册连同研究报告,报教育部核定后执行。

第 16 条

本所研究人员之退休,抚恤比照学校教职员退休条例、抚恤条例之规定办理。

第 17 条

本规则未规定事项依照所内一般规定办理。

第 18 条

本规则自发布日施行。

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