2012年广东团省委机关公开选调公务员公告

第一篇：2012年广东团省委机关公开选调公务员公告

2012年广东团省委机关公开选调公务员公告

为进一步加强团干部队伍建设，促进我省共青团和青少年事业发展，根据《中华人民共和国公务员法》和国家有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，团省委机关决定面向全省公开选调一批公务员。现将有关事项公告如下：

一、选调对象

公开选调对象为广东省内（含中央驻粤单位）具有公务员或参照公务员法管理单位工作人员身份的人员。

二、选调人数

本次公开选调4人。

三、选调条件

（一）报考人员必须具备以下条件

1.具有较好的思想政治素质、良好的道德修养、较强的文字功底和沟通协调能力；热爱青年群众工作；有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和服务意识，能吃苦耐劳；

2.具有广东省户籍；

3.中共党员；

4.符合职位要求的年龄、学历等相关条件（详见附件1）；

5.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定标准；

6.历次年度考核均为称职以上等次；

7.有共青团工作经历或在校担任过学生干部的在总成绩相同情况下优先考虑。

（二）有下列情况之一的人员不得报考

1.在试用期内的公务员；

2.正在接受有关部门审查处理或在处分期间内的公务员；

3.从事保密等工作未解除保密期限的；

4.按照《中华人民共和国公务员法》和《公务员回避规定（试行）》需要回避的公务员；

5.其他不宜参加公开选调的情形。

四、报名与资格审查

（一）报名时间

2012年8月14日至2012年8月23日。

（二）报名方式

电子邮件报名。报考人员在规定的报名时间内提交以下材料：

1、《团省委机关2012年公开选调公务员报名表》电子版（须附照片）；

2、身份证、学历和学位证书、资格证书、任职证明等有关证明材料的电子扫描件；

3、本人在报刊杂志公开发表的文字作品的扫描件及电子版（需注明出处）。

以上材料发送到团省委公开选调公务员的工作邮箱（tswgzxd@126.com），并在邮件主题注明“姓名+应选岗位代码”。团省委组织部在收到报名材料后，将回复邮件确认报名成功。如报考人员在报名后2个工作日内仍未收到回复邮件，须联系团省委组织部进行咨询。

（三）报名要求

每位报考人员只可报考1个职位。报考人员要如实、准确填写个人报名材料。对提供虚假材料的报考人员，一经查实，取消资格，并将情况通报相关部门和考生本人所在单位。

（四）联系方式

联系部门：团省委组织部

联 系 人：陈女士、饶女士

联系电话：020-87185617，020-87185629

地

址：广州市越秀区寺贝通津1号大院

邮政编码：510080

电子邮箱：tswgzxd@126.com

（五）发放准考证

团省委根据选调的资格条件和收到的材料，对报考人员进行资格初审。初审通过人员名单将在报名截止后2个工作日内在广东共青团网（www.xiexiebang.com）公布。初审通过人员于笔试开考前发给准考证，作为参加笔试、面试、心理测试、体检等环节的凭证。

五、考试

（一）笔试

笔试主要测试报考者的政策和共青团知识水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，题型为主观题，采用闭卷方式进行。笔试成绩满分为100分，按50%计入总成绩。

（二）资格审查及心理测试

根据笔试成绩从高分到低分排序，按选调职位1：5的比例确定进入资格审查及心理测试范围人选。进入范围的考生按规定的时间和地点提交资格审查材料并参加心理测试。需提交的资格审查材料包括：1.所在单位同意函；2.任现职级的通知或《任免审批表》复印件；3.身份证和学历学位的原件及复印件。

（三）确定面试人选

资格审查及心理测试均合格者，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选。选调职位与面试人选的比例为1：5.资格审查或心理测试不合格的，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件者参加面试。

（四）面试

面试主要测试考生的逻辑思维水平、口头表达能力及其他综合能力。面试采取结构化面试方式进行，成绩满分为100分，按50%计入总成绩。

六、考察与体检

（一）确定考察对象

根据总成绩高分到低分排序，按选调职位1：1的比例确定考察对象。

（二）组织考察和体检

团省委组织部对上述考察对象进行考察，并组织到指定医院体检。考察或体检不合格的，取消选调资格；缺额根据实际需要按照考生总成绩从高到低依次递补。

七、公示与录用

根据笔试、面试成绩及考察、体检等情况，经公开选调工作领导小组研究确定拟选调人选，并在广东共青团网（www.xiexiebang.com）进行公示。

公示期满无异议的，对拟选调干部试用3个月，试用期满且考核合格的，办理转任手续。

八、有关事项

公开选调的笔试时间定在8月下旬，具体时间地点另行通知。本公告由团省委组织部负责解释。

团省委机关纪委将全程监督选调工作，并受理对团省委相关工作人员在选调工作中违规违纪行为的投诉。监督电话：020-87195618；联系人：武女士。

附件：

1、团省委机关2012年公开选调公务员职位表

2、团省委机关2012年公开选调公务员报名表

共青团广东省委组织部

2012年8月14日

第二篇：2014年昆明市公开选调公务员公告

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2014年昆明市公开选调公务员公告

根据《昆明市机关公开选调公务员暂行办法》的规定，因工作需要，昆明市市级和部分市（区）级机关现计划公开选调公务员126人。

一、选调单位的范围和选调计划

参加本次公开选调补充公务员的单位是市级和五华区、官渡区、西山区、安宁市所属的机关（含参照公务员法管理单位，下同），选调计划为126名，各单位选调的职位、人数、资格条件等详见《昆明市2014年公开选调公务员计划表》（以下简称《选调计划表》）。

二、选调条件

（一）报考人员须具备以下条件：

1．在职在编并进行过公务员或参照公务员法管理人员登记的人员；

2．大学本科及以上学历；

3．身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

4．符合选调职位所要求的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考：

1．在试用期内的公务员；

2．正在接受有关部门审查处理或在处分期间内的公务员；

3．从事保密等工作未解除保密期限的；

4．按照《中华人民共和国公务员法》和《公务员回避规定（试行）》需要回避的公务员；

5．昆明市所属各县（市）区的公务员或参照公务员法管理人员报考需达到所在地区规定的最低服务年限；

6．其他不宜参加公开选调的情形。

三、选调程序

（一）公开报名

1．报名时间。报名起止时间为2014年2月24-27日（星期一至四）上午9∶00—12：00，下午13：30-17∶00。

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2．报名方法。

此次公开选调报名采取现场报名的方式进行，具体资格审查工作由各选调单位主管部门或县区级公务员主管部门负责。报考人员须本人持报名所需证件材料到指定的各用人单位现场报名地点（详见《选调计划表》）参加报名。市外考生不能到现场报名的，可先与选调单位电话联系后，将相关报名材料采用传真、发送电子邮件或邮寄等方式报送给用人单位报名，若进入面试则在面试前将原件提交用人单位审核。

报名所需证件材料如下：

①《昆明市2014年公开选调公务员报名表》1份（此表请从本网站下载，表格上须粘贴个人照片）；②《昆明市2014年公开选调公务员报考诚信承诺书》1份；

③报考人员的《身份证》、《毕业证》、《学位证》、《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》等岗位要求的证件材料原件及复印件各1份；

④本人电子照片。请将个人近期免冠小一寸电子照片拷贝给用人单位，用于制作准考证，电子照片的格式请考生统一使用JPG格式文件，文件名为本人身份证号，照片的尺寸大小要求为160（高）×130（宽）像素（考生可使用本公告附件提供的图像处理软件将照片放大/缩小至合适大小）。

3．报名注意事项。

①每位报考人员限报一个岗位，如发现重报、多报岗位的人员，取消考试资格。

②岗位的报考人数（指经资格审查符合报考条件的人员）与岗位选调计划数的比例不得低于2：1，低于2：1的岗位将按比例削减或取消选调岗位计划。

③涉及因参加笔试人数不足而被取消岗位不能考试的人员，在接到用人单位通知后，本人可于2月28日（星期五）17：00以前改报其他岗位，改报的原则是考生须符合改报岗位的选调条件，报名方式参照上述报名方式。

④3月5日（星期三），各选调岗位报名情况将在昆明市人力资源和社会保障局网站上公布，请各报考人员自行上网核查。

⑤经资格审查符合报考条件的人员，于3月13-14日（星期四-五）到昆明市人才服务中心考试部领取笔试《准考证》，时间为上午9∶00—12：00，下午13：00-17∶00。

⑥经选调进入单位的人员，原则在选调单位服务3年。

⑦报名期间，考生如有疑问可直接向用人单位或中共昆明市委组织部、昆明市公务员局咨询。

中共昆明市委组织部公务员管理处：0871-63160671

昆明市公务员局录用与职位管理处：0871-63134668

4．报名条件说明。

①年龄的计算方法。此次选调公务员对年龄的要求按周岁计算（“周岁”的含义：出生当年为0岁，次年为1岁），精确到月，截止时间为报名起始月，如“30周岁及以下”指1983年3月及以后出生人员，“35周岁及以下”指1978年3月及以后出生人员，“40周岁及以下”指1973年3月及以后出生人员。

②工作经历等涉及时间的计算方法。此次选调公务员对工作经历等涉及时间的计算精确到月，截止时间为报名起始月，且时间可连续计算。如2013年3月参加工作至2014年2的人员，算工作了12个月，工作5年及以上指2009年3月以前一直工作至今的人员。

③选调条件中对学历性质的要求分为“国民教育毕业生”、“普通招生计划毕业生”和“不限”，根据国家的相关规定：国民教育学历，指国家承认的学历。包括初等教育（小学）、中等教育（初、高中）及高等教育（大学）学历。目前我国的国民教育高等教育学历分专科、本科、硕士研究生和博士研究生四个层次。高等教育学历文凭主要有三种：普通高等教育学历证书（即普通招生计划高等教育学历）、成人高等教育毕业证书、高等教育自学考试毕业证书。这三类学历证书由经国家教育行政主管部门批准备案的独立设立的普通高等学校（含设在成人高等学校、军事院校中的普通班、提供现代远程教育的机构）、成人高等学校（即广播电视大学、职工高等学校、农民高等学校、管理干部学院、教育学院、独立设置的函授学院）、民办学历高校发给其所举办的高等学历教育的毕业生，以及由社会力量办学单位发给高等教育自学考试毕业生。经国家教育主管部门批准具有举办学历教育资格的普通高等学校（含培养研究生的科研单位）、成人高等学校、民办学历学校所颁发的学历证书，国家予以承认。另外，通过自学考试、由国务院自学考试委员会授权各省（自治区、直辖市）自学考试委员会颁发的自学考试毕业证书，经国家教育主管部门批准在成人高校、军事院校设立的全日制普通班中就读的学生所取得的毕业证书，学历文凭考试学校颁发的毕业证书，普通高等学校以远程教育形式举办的高等学历教育所颁发的毕业证书，以及符合《中国人民解放军院校学历证书管理暂行规定》所颁发的学历证书，国家同样予以承认。其他凡与国民教育序列高等教育毕业证书格式不符，如各级各类党校颁发的“学历”证书、各级各类军校未经地方教育行政主管部门批准自行面向地方学员颁发的学历、未经国家教育行政主管部门批准的远程教育学历、各类学校颁发的“专业证书”、“学业证书”、“结业证书”和不具备高等教育资格的各类单位颁发的“相当于大专毕业”的证书等均不属于国民教育序列毕业证书。

“普通招生计划毕业生”是国民教育毕业生中的一种。普通高等教育（大学）招生计划毕业生简称普通高校毕业生，最典型的特征是毕业证上注明“普通高等学校毕业证书”字样。根据云南省教育厅的规定，经过教育部门学历认证的留学人员，可以视为“普通高校毕业生”。

④经考试考核合格、最后选调到“科级非领导职位”的人员，在确定职务时，考生还须已任同级科级职务或具有担任该职务所需的资格条件方可确定为相应的科级非领导职务。

⑤具有与岗位专业要求相关相近专业或相关从业（执业、职业）资格证书的考生，经资格审核单位审核符合岗位需求后可以报名。

（二）考试

考试包括笔试和面试。考生的考试成绩为笔试、面试成绩的综合成绩，具体计算方式为：

考试综合成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%

1．笔试

经资格审查符合报考的人员，在规定的时间和地点参加笔试。笔试采用闭卷考试的方式进行，笔试内容：时事政治（含国情、省情、市情）、公共管理基本知识（含《中华人民共和国公务员法》、行政法、行政管理、公共政策）和党政机关公文写作等。

笔试时间：2014年3月15日（星期六）上午9：00－11：00。

笔试地点：详见《准考证》。

笔试卷面满分为100分，笔试不指定复习用书。

2．面试

笔试结束后，根据笔试成绩，按每个岗位报考者的笔试成绩从高到低的顺序与选调计划数2倍的比例确定每个岗位参加面试的人员名单（含末位并列人员）。

进入面试人员自愿放弃的，空缺的名额按岗位笔试成绩从高到低顺序依次递补，递补时间截止到面试前两天。因该岗位无人递补或笔试成绩合格线以上人数不足造成面试人数与选调计划数不足上述比例的岗位，可进行差额、等额面试。

面试成绩总分为100分，其中等额面试合格线为70分，其他岗位面试合格线为60分，达不到面试合格线的报考人员不得进入后续程序，面试时间初定为4月中旬，面试方法及具体安排另行通知。

（三）体检、考察

1．体检、考察人选的确定：按照每个岗位考试成绩从高到低顺序与选调计划数1：1的比例确定体检、考察人选。

2．体检、考察。体检、考察工作由选调单位主管部门、区（市）公务员主管部门会同有关部门组织实施。

昆明市强制隔离戒毒所选调岗位体检标准按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，其他岗位体检标准统一按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；考察全面考察拟选调人员的德、能、勤、绩、廉，重点考察工作能力和工作实绩。

3．体检或考察不合格出现空缺名额的，选调单位可提出书面意见，经审核同意后，按该岗位考试成绩从高分到低分依次递补体检、考察。

（四）公示及办理调动手续

根据考察结果确定拟选调人员，并在本网站公示。公示时间为５个工作日。公示期满，不影响选调的，由各选调单位与拟选调人员所在单位进行商调后,于6月30日前将考生调动材料按照管理权限报送公务员主管部门审核并办理调动手续。

四、纪律和监督

（一）报考人员须保证提供的证件材料及情况真实准确，如发现弄虚作假者，取消选调考试资格，且5年内不得参加昆明市组织的公开选调公务员考试。

（二）考生如要放弃选调资格的须于面试前三天向选调单位提出申请，否则5年内禁止参加昆明市组织的公开选调公务员考试。

（三）选调期间，报名信息、计划调整、考试成绩、体检考察人选、拟选调人员公示等相关事宜会及时在本网站公布，请考生注意查阅，并保证所提供的联系电话通信畅通，若因报考人员不及时上网查阅或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员自行承担。

（四）相关纪委部门负责选调的监督工作。

五、本公告由市委组织部、市公务员局负责解释

第三篇：深圳市民政局公开选调公务员公告

【发布单位】深圳市 【发布文号】

【发布日期】2009-11-10 【生效日期】2009-11-10 【失效日期】 【所属类别】政策参考 【文件来源】深圳市

深圳市民政局公开选调公务员公告

为积极支持我市大部制改革，给年轻优秀干部提供一个更能发挥其专业特长的平台，优化民政干部队伍，根据省、市有关公务员交流工作的规定，我局决定近期从市、区机关单位公开选调若干名公务员。现将有关事项公告如下：

一、选调条件：

1、深圳市、区在编在岗公务员，并已通过公务员登记的正科级以下人员。

2、全日制普通高等院校硕士研究生以上学历，专业要求：公共管理、社会工作、社会学、计算机科学与技术。

3、中共党员，年龄30周岁以下（1979年12月1日以后出生）。

4、具有3年以上机关工作经验，有较强的文字写作能力，近3年考核为称职以上等次。

5、同等条件下，获有与专业相符的中级以上专业技术职称者优先考虑。

二、选调程序

（一）发布公告

2009年11月10日，在深圳市政府在线、深圳市公务员之窗、深圳市民政局网站同时发布选调公告。

（二）报名及资格审查

1、报名时间及地点。时间：2009年11月20日至30日上午9：30―11：30，下午2：30―5：30；地点：深圳市笋岗东路12号中民时代广场A座1605、1606。

2、资格审查。资格审查与报名同时进行，报名者须携带报名表、身份证和户口本、学历学位证、公务员登记表、任职文件、个人发表的文章或撰写的公文等资料进行报名和资格审查。

3、报名者提供的资料必须真实有效，如有虚假，由此造成的后果由报名者本人承担。所留联系电话应准确无误，确保能够及时联系。

（三）组织考试

采取笔试与面试相结合方式进行，由市民政局统一组织。

（四）组织考察

由市民政局组成考察组前往考察对象所在单位进行考察。

（五）确定选调人选

由市民政局党组根据考试综合成绩、考察结果、个人综合素质、岗位需求等综合情况，按照1：1比例研究确定选调人选，并根据我市公务员交流有关规定办理商调手续。

三、其它事项

此公告由本局负责解释。

联系电话：82485949、25832125

附：深圳市民政局公开选调公务员报名表

深圳市民政局

二○○九年十一月十日

本内容来源于政府官方网站，如需引用，请以正式文件为准。

第四篇：2014年中央机关公开遴选和公开选调公务员公告

2014年中央机关公开遴选和公开选调公务员公告

为贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，按照公务员法、《公务员调任规定（试行）》和《公务员公开遴选办法（试行）》有关规定，中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局决定开展2014年中央机关公开遴选和公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、职位

公开遴选职位包括处长、副处长、主任科员、副主任科员和科员。公开遴选职位分为两类，一是面向所有符合条件的公务员，二是专门面向符合条件的选调生。公开选调职位包括调研员、副处长和副调研员。

二、报名范围和条件

（一）公开遴选 1.报名范围：

（1）省级以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

（2）省级以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

中央机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）符合上述条件的也可报名。2.报名人员应当具备下列资格条件：

（1）具有良好的政治、业务素质，品行端正。

（2）具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。

除选调生外，由下级机关转任到本级机关的，须在本级机关工作2年以上。计算工作经历年限的截止时间为2014年7月31日。

基层工作经历是指在市（地）、县（市）、乡镇（街道）党政机关、行政村（城市社区）以及企业、事业单位（中央级事业单位、中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，中央管理的金融企业、企业总部机关，不在此列）工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。（3）公务员考核均为称职以上等次。

（4）具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。报考处长职位，须现任县处级正职职务或具有2年以上县（市）领导班子副职工作经历的县处级副职领导职务；报考副处长职位，须现任县处级副职职务或具有3年以上乡镇（街道）党政正职工作经历的乡科级正职领导职务；报考主任科员以下职位，须现任相同职务层次的职务。计算任职经历年限的截止时间为2014年7月31日。

除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，报考处长职位，年龄在43周岁以下（1970年6月6日以后出生）；报考副处长职位，年龄在40周岁以下（1973年6月6日以后出生）；报考主任科员以下职位，年龄在35周岁以下（1978年6月6日以后出生），其中，报考专门面向选调生职位，乡科级副职年龄在32周岁以下（1981年6月6日以后出生），科员年龄在29周岁以下（1984年6月6日以后出生）。（5）大学本科以上文化程度。（6）身体健康。

（7）符合公开遴选职位要求的其他资格条件。（8）法律、法规规定的其他条件。

3.具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

（1）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。（2）受处分期间或者未满影响期限的。

（3）按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。（4）尚在新录用公务员试用期的。（5）法律、法规规定的其他情形。

（二）公开选调 1.报名范围：

国有企业事业单位中从事公务的人员。2.报名人员除应当具备公务员法、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员调任规定（试行）》要求的资格条件外，还应当具备以下条件：（1）具有下列工作经历和任职资历。

现任中央企业总部工作部门下设处室负责同志或企业总部及下属单位相当职务层次人员；现任省（区、市）属企业工作部门（处室）或直属单位负责同志及相当职务层次人员；现任市（地）属企业领导班子成员及相当职务层次人员；在中央企业地方下属单位工作的，比照省（区、市）或市（地）属企业现任相当职务层次人员；以及在上述国有企业工作，担任副高级专业技术职务2年以上或已担任正高级专业技术职务的人员。

事业单位管理岗位工作人员，须在五级、六级职员岗位，其中报考调研员职位的，须在五级职员岗位；事业单位专业技术岗位工作人员，须在中央和省（区、市）直属及部门所属事业单位、市（地）直属事业单位副高级岗位2年以上或正高级岗位。

上述工作经历和任职资历界定办法仅适用于本次公开选调。计算工作经历和任职资历年限的截止时间为2014年7月31日。

（2）除公开选调职位对年龄有特殊要求外，报考调研员职位，年龄在43周岁以下（1970年6月6日以后出生）；报考副处长或副调研员职位，年龄在40周岁以下（1973年6月6日以后出生）。

（3）大学本科以上文化程度。

（4）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务累计所需的最低工作年限。（5）身体健康。

（6）符合公开选调职位要求的其他资格条件。（7）法律、法规、章程规定的其他条件。3.具有下列情形之一的，不得参加公开选调：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的。（2）曾被开除公职的。

（3）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。（4）受处分期间或者未满影响期限的。（5）正在接受审计机关审计的。（6）法律、法规规定的其他情形。

三、报名程序

（一）职位查询

各部门的公开遴选和公开选调职位、职位资格条件等情况，详见《2014年中央机关公开遴选公务员职位表》和《2014年中央机关公开选调公务员职位表》（以下统称《职位表》），《职位表》可通过人力资源社会保障部网站http：//www.xiexiebang.com和国家公务员局网站http：//www.xiexiebang.com查询。报名人员如需咨询《职位表》中的有关事项，可按《职位表》公布的电话直接与各部门联系。

（二）报名

本次公开遴选和公开选调报名采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式。报名时间为：2014年6月9日8：00至6月18日18：00。报名步骤如下： 1.报名人员登录本次公开遴选和公开选调公务员报名专用网址（http：//www.xiexiebang.com/gklx2014），或登录国家公务员局网站（http：//www.xiexiebang.com），点击“2014年中央机关公开遴选和公开选调公务员专题”进入报名系统，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息，并选择参加笔试地点（城市）。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，请报名人员务必牢记。

2.报名人员通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照（照片文件应为jpg格式，30Kb以下）。

3.报名人员填报职位后，下载打印自动生成的《2014年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》或《2014年中央机关公开选调公务员报名推荐表》（以下统称《报名推荐表》），并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改，须通过报名系统进行，且须重新下载打印。

4.报名人员按照干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关（单位）组织人事部门审核盖章。5.报名人员将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各部门，传真方法请按照本次公开遴选和公开选调公务员报名专用网址上的有关使用说明操作。

专门面向选调生的遴选职位，由省（区、市）党委组织部统一组织推荐报名，不接受个人报名。报名人员在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点（城市），未选择的报名人员将统一安排在北京参加笔试；未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格；每名报名人员限报1个面向所有符合条件公务员的遴选职位或选调职位，多报无效；凡弄虚作假者，将取消遴选或选调资格。本次公开遴选和公开选调不收取报名费。

（三）查询资格审查结果

各部门通过传真邮件平台接收到报名人员传真的《报名推荐表》后，对报名人员进行资格审查，并通过报名系统反馈资格审查结果。报名人员可于2014年6月11日8：00至6月20日18：00期间登录报名系统查看资格审查结果。对面向所有符合条件公务员的遴选职位或选调职位，报名人员只进行网上填报、未传真《报名推荐表》的，各部门将不予进行资格审查。

（四）打印准考证

2014年7月1日8：00至7月5日18：00期间，通过资格审查的报名人员可登录国家公务员局网站，自行下载打印准考证（A4纸）。

四、考试

考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。各职位的报名人数与拟遴选或选调人数的比例一般不低于5∶1。低于5∶1的，经中央公务员主管部门同意可予以取消，允许该职位报名人员改报其他职位。面试人选与遴选或选调职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的，各部门经与中央公务员主管部门协商，可降低比例，但最低不低于3∶1。

（一）笔试

1.笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处长、副处长公开遴选职位考案例分析与对策性论文一科（A类），公开选调职位考案例分析与对策性论文一科（B类），主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科（C类），满分均为100分。2.时间和地点。笔试时间为2014年7月6日（星期日）9：00—12：00。考试地点设在北京、呼和浩特、长春、上海、福州、南昌、武汉、广州、南宁、成都、昆明、拉萨、西安、兰州、乌鲁木齐等15个城市（考生可自主选择），考场地点详见准考证。报名人员需持本人身份证和准考证参加笔试。3.成绩查询。报名人员可于2014年7月22日8：00以后登录国家公务员局网站，查看笔试成绩。

（二）面试

1.面试公告。报名人员可于2014年7月24日8：00以后登录国家公务员局网站，查看面试公告。

2.资格复审。面试前，各部门将对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

3.面试形式。面试由各部门组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。

各部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《职位表》。测试成绩占面试成绩的30%。

五、体检和考察

面试结束后，各部门根据考试综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。考察对象与遴选或选调职位的比例一般为2∶1。

体检在指定的体检机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

各部门将派出2名以上人员组成的考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选或选调职位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察。考察组将查阅干部（人事）档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表等情况，考察对象所在机关（单位）应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

六、公示、办理相关手续

各部门根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟任职人员，并分别在国家公务员局网站和拟任职人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，各部门按照有关规定办理调动和任职手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选或选调资格。报考本次公开遴选和公开选调职位的，可直接任职。需要实行任职试用期的，按照有关规定执行。政策咨询电话： 010—84233019、84233020 010—84233021、84233529 技术咨询电话：

010—84234344、84234359 考务咨询电话： 010—64401263 中共中央组织部 人力资源社会保障部 国家公务员局 2014年6月6日

第五篇：遴选：2015年中央机关公开遴选和公开选调公务员公告

遴选：2015年中央机关公开遴选和公开选调公务员公告

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2015年中央机关公开遴选和公开选调公务员工作现已全面展开。此次公开遴选和公开选调共有54个中央机关提出了职位需求，计划选拔400名公务员。公开遴选职位包括处长、副处长、主任科员、副主任科员和科员，共380个，是近几年职位数最多的。张为臻博客，公开选调职位包括调研员、副处长和副调研员，共20个。报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方式，报名时间为2015年5月28日至6月8日，笔试时间为2015年6月28日(星期日)，采取分级分类考试的方式进行。

为全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，按照公务员法、《公务员调任规定(试行)》和《公务员公开遴选办法(试行)》有关规定，中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局决定开展2015年中央机关公开遴选和公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、职位

公开遴选职位包括处长、副处长、主任科员、副主任科员和科员。公开遴选职位分为两类，一是面向所有符合条件的公务员，二是专门面向符合条件的选调生。

公开选调职位包括调研员、副处长和副调研员。

二、报名范围和条件

(一)公开遴选

1、报名范围：

(1)省级以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

(2)省级以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报名。

2、报名人员应当具备下列资格条件：

(1)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

(2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。

除选调生外，由下级机关转任到本级机关的，须在本级机关工作2年以上。

计算工作经历年限的截止时间为2015年8月。

基层工作经历是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位，中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，中央管理的金融企业、企业总部机关，不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

(3)公务员考核均为称职以上等次。

(4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。报考处长职位，须现任县处级正职职务或具有2年以上县(市)领导班子副职工作经历的县处级副职领导职务;报考副处长职位，须现任县处级副职职务或具有3年以上乡镇(街道)党政正职工作经历的乡科级正职领导职务;报考主任科员以下职位，须现任相同职务层次的职务。计算任职经历年限的截止时间为2015年8月。

除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，报考处长职位，年龄在43周岁以下(1971年5月27日以后出生);报考副处长职位，年龄在40周岁以下(1974年5月27日以后出生);报考主任科员以下职位，年龄在35周岁以下(1979年5月27日以后出生)，其中，报考专门面向选调生职位，乡科级副职年龄在32周岁以下(1982年5月27日以后出生)，科员年龄在29周岁以下(1985年5月27日以后出生)。

(5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。

(6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。

(7)大学本科以上文化程度。

(8)身体健康。

(9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

(10)法律、法规规定的其他条件。

3、具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

(1)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

(2)受处分期间或者未满影响期限的。

(3)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

(4)尚在新录用公务员试用期的。

(5)法律、法规规定的其他情形。

今后，在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员不能报名参加中央机关公务员录用考试。

(二)公开选调

1、报名范围：

国有企业事业单位中从事公务的人员。

2、报名人员除应当具备公务员法、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员调任规定(试行)》要求的资格条件外，还应当具备以下条件：

(1)具有下列工作经历和任职资历。

现任中央企业总部工作部门下设处室负责同志或企业总部及下属单位相当职务层次人员;现任省(区、市)属企业工作部门(处室)或直属单位负责同志及相当职务层次人员;现任市(地)属企业领导班子成员及相当职务层次人员;在中央企业地方下属单位工作的，比照省(区、市)或市(地)属企业现任相当职务层次人员;以及在上述国有企业工作，担任副高级专业技术职务2年以上或已担任正高级专业技术职务的人员。

事业单位管理岗位工作人员，须在五级、六级职员岗位，其中报考调研员职位的，须在五级职员岗位;事业单位专业技术岗位工作人员，须在中央和省(区、市)直属及部门所属事业单位、市(地)直属事业单位副高级岗位2年以上或正高级岗位。

上述工作经历和任职资历界定办法仅适用于本次公开选调。计算工作经历和任职资历年限的截止时间为2015年8月。

(2)具有公开选调职位要求的相关工作经历。

(3)除公开选调职位对年龄有特殊要求外，报考调研员职位，年龄在43周岁以下(1971年5月27日以后出生);报考副处长或副调研员职位，年龄在40周岁以下(1974年5月27日以后出生)。

(4)大学本科以上文化程度。

(5)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务累计所需的最低工作年限。

(6)身体健康。

(7)符合公开选调职位要求的其他资格条件。

(8)法律、法规、章程规定的其他条件。

3、具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

(4)受处分期间或者未满影响期限的。

(5)正在接受审计机关审计的。

(6)法律、法规规定的其他情形。

三、报名程序

(一)职位查询

各部门的公开遴选和公开选调职位、职位资格条件等情况，详见《2015年中央机关公开遴选公务员职位表》和《2015年中央机关公开选调公务员职位表》(以下统称《职位表》)，《职位表》可通过人力资源社会保障部网站http://www.xiexiebang.com和国家公务员局网站http://www.xiexiebang.com查询。报名人员如需咨询《职位表》中的有关事项，可按《职位表》公布的电话直接与各部门联系。

(二)报名

本次公开遴选和公开选调报名采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式。报名时间为：2015年5月28日8:00至6月8日18:00。报名步骤如下：

1、报名人员登录本次公开遴选和公开选调公务员报名专用网址(http://www.xiexiebang.com/gklx2015)，或登录国家公务员局网站(http://www.xiexiebang.com)，点击“2015年中央机关公开遴选和公开选调公务员专题”进入报名系统，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息，并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，请报名人员务必牢记。

2、报名人员通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式，30Kb以下)。

3、报名人员填报职位后，下载打印自动生成的《2015年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》或《2015年中央机关公开选调公务员报名推荐表》(以下统称《报名推荐表》)，并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改，须通过报名系统进行，且须重新下载打印。

4、报名人员按照干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关(单位)组织人事部门审核盖章。

5、报名人员将审核盖章后的《报名推荐表》制作成电子文档(扫描或拍摄，电子文档须处理为tif、pdf、jpg、bmp四种格式中的一种，文档大小控制在5M以内)发送至各部门电子邮箱。发送邮件时，邮件标题固定格式为：姓名+身份证号(如标题格式或文档格式不符合要求，将不予审核)。

专门面向选调生的遴选职位，由省(区、市)党委组织部统一组织推荐报名,不接受个人报名。

报名人员在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市)，未选择的报名人员将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格;每名报名人员限报1个面向所有符合条件公务员的遴选职位或选调职位，多报无效;凡弄虚作假者，将取消遴选或选调资格。本次公开遴选和公开选调不收取报名费。

(三)查询资格审查结果

各部门通过邮件平台接收报名人员发送的《报名推荐表》电子文档后，对报名人员进行资格审查，并通过报名系统反馈资格审查结果。报名人员可于2015年5月30日8:00至6月10日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对面向所有符合条件公务员的遴选职位或选调职位，报名人员只进行网上填报、未发送《报名推荐表》电子文档的，各部门将不予进行资格审查。

(四)打印准考证

2015年6月24日8:00至6月27日18:00期间，通过资格审查的报名人员可登录国家公务员局网站，自行下载打印准考证(A4纸)。

四、考试

考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。各职位的报名人数与拟遴选或选调人数的比例一般不低于5∶1。低于5∶1的，经中央公务员主管部门同意可予以取消，允许该职位报名人员改报其他职位。面试人选与遴选或选调职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的，各部门经与中央公务员主管部门协商，可降低比例，但最低不低于3∶1。

(一)笔试

1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处长、副处长公开遴选职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(B类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(C类)，满分均为100分。

2、时间和地点。笔试时间为2015年6月28日(星期日)9:00—12:00。考试地点设在北京、呼和浩特、长春、上海、福州、南昌、济南、郑州、武汉、广州、南宁、成都、昆明、拉萨、西安、兰州、乌鲁木齐等17个城市(考生可自主选择)，考场地点详见准考证。报名人员需持本人身份证和准考证参加笔试。

3、成绩查询。报名人员可于2015年7月20日8:00以后登录国家公务员局网站，查看笔试成绩。

(二)面试

1、面试公告。报名人员可于2015年7月21日8:00以后登录国家公务员局网站，查看面试公告。

2、资格复审。面试前，各部门将对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

3、面试形式。面试由各部门组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。

各部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《职位表》。测试成绩占面试成绩的30%。

五、体检和考察

面试结束后，各部门根据考试综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。考察对象与遴选或选调职位的比例一般为2∶1，对于数量在2人以上的遴选职位，可适当降低差额考察比例，但不低于1.5∶1。

体检在指定的体检机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

各部门将派出2名以上人员组成的考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选或选调职位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察。考察组将查阅干部(人事)档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表等情况，考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

六、公示、办理相关手续

各部门根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟任职人员，并分别在国家公务员局网站和拟任职人员原单位进行公示。张为臻，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，各部门按照有关规定办理调动和任职手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选或选调资格。考生自愿放弃遴选或选调资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，将记入考生诚信档案。报考本次公开遴选和公开选调职位的，可直接任职。需要实行任职试用期的，按照有关规定执行。

政策咨询电话：

010—84233019、84233020

技术咨询电话：

010—84234344、84234359

考务咨询电话：

010—64401263

中共中央组织部 人力资源社会保障部

国家公务员局 2015年5月27日

(原题目：2015年中央机关公开遴选职位创近年之最;来源：人力资源和社会保障部网站)

2015年北京遴选培训：每小时980元，6小时起约

电话： *** 张为臻老师