县委组织部公开选调机关工作人员的公告1

第一篇：县委组织部公开选调机关工作人员的公告1

**县委组织部竞争性选调机关工作人员的公告

为进一步加强组工干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，树立组织部门公道正派形象，县委组织部决定面向全县公开竞争性选调机关工作人员*名。现将有关事项公告如下：

一、选调范围

全县乡镇、县直机关、事业单位中具有公务员或参照公务员管理身份的工作人员。

二、选调条件

1、具有良好的政治素质和道德品质，勤奋敬业、公道正派、群众公认。

2、大学本科及以上学历。

3、副科级（含副科级）以下职务的干部，年龄在30周岁以下（1982年3月1日以后出生）。

4、熟悉办公自动化操作，具有较强的语言表达和文字综合能力。

5、身体健康。

三、选调程序

1、报名

报名时间：****年*月*日—*日，报名地点：******。报名采取个人自荐和组织推荐方式报名，报考人员应填写《报名登记表》一式两份，交近期同底免冠一寸彩色照片3张，提供身份证、学历学位证书原件及复印件，公务员或参照公务员管理登记表。

2、资格审查

县委组织部根据个人报名资料进行资格审查，经资格审查合格者，发给笔试准考证。

3、笔试、面试

考试设笔试和面试。笔试时间：****年*月*日，内容为命题作文，时间150分钟。面试时间：待定，采用结构化面试方式进行。面试人选依据笔试成绩由高到低的顺序，按照1：3的比例确定。考试总成绩由笔试成绩的60%和面试成绩的40%比例折算成综合成绩。

4、考察

考察拟定于3月中旬进行。考察对象按照综合成绩由高到低以1：2的比例确定。根据德才兼备原则，由县委组织部考察组对考察人选的思想政治表现、道德品质、素质能力进行综合考察排序，报告县委组织部部务会研究。

5、体检

体检拟定于3月底。根据县委组织部部务会研究后确定的对象按1：1确定体检对象，参照公务员体检标准执行，如体检不合格，按排序依次递补。体检费由考生自理。

6、审定

体检结束后，报县委组织部部务会研究，确定2名选调人选。

7、调动

确定的选调人选暂时办理抽借调手续，试用6个月。试用合格的，按照相关程序办理调动手续。本公告由县委组织部负责解释。联系电话:****。

中共***县委组织部

****年3月5日

第二篇：州委组织部公开选调机关工作人员的公告

州委组织部公开选调机关工作人员的公告

为进一步加强组工干部队伍建设，州委组织部决定面向全州公开选调机关工作人员5名。现将有关事项公告如下：

一、选调条件

（一）拥护党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正。

（二）中共党员；具备国家公务员身份或参照公务员管理的工作人员。

（三）大学本科及以上学历，身体健康。

（四）科级（含）以下职务的干部，年龄在35周岁以下（1977年3月1日以后出生）。

（五）熟悉办公自动化操作，思维敏捷，具有较强的文字综合能力。

（六）具有两年以上工作经验，考核在称职以上。

二、选调程序

（一）报名

2012年3月10日—15日，采取组织推荐和自荐方式报名，县市由县市委组织部在组织推荐和个人自荐的基础上确定5名以内人选上报州委组织部；州直归口管理单位在组织推荐和个人自荐的基础上确定2名以内人选上报州委组织部。报名者分别到县市委组织部或州直归口管理单位人事（干部）科报名。县市委组织部和州直归口管理单位人事（干部）科于3月16日将推荐人员报名资料报送到州委组织部办公室。

（二）资格审查

州委组织部办公室根据个人报名资料进行资格审查，于3月 19日前公布符合参加考试资格人员名单。

（三）考试

考试设笔试和面试。笔试内容为综合测试，时间150分钟。面试采用结构化面试方式进行。面试人选依据笔试成绩由高到低的顺序，按照1:3的比例确定。考试总成绩由笔试成绩的60%和面试成绩的40%比例折算成综合成绩。

（四）体检

体检拟定于3月底,参照公务员体检标准执行。根据综合成绩确定前8名考生参加体检，如有体检不合格的，按综合成绩从高分到低分排序依次递补。体检费由考生自理。

（五）考察

考察拟定于4月上旬，对体检合格的考生进行考察。

（六）审定和公示

考察对象资格平等。体检和考察后，报州委组织部部务会研究，确定5名试用人选，并对确定的试用人选在一定范围内进行为期7天的公示。

（七）调动

公示无异议后，试用6个月。试用合格的，按照相关程序办理调动手续。

三、相关要求

（一）报考人员报名时须填写《报名登记表》一式一份，提供近期同底彩色免冠1寸照片2张，身份证、学历学位证书、公务员或参照公务员登记表复印件等。

（二）资格审查合格的报考人员统一发给准考证，准考证领取时间为3月20日—23日，由本人所在县市委组织部或单位人事（干部）部门统一领取。

（三）笔试时间：2012年3月24日上午9:00—11:30考试。报考人员须持准考证和本人有效身份证件方可参加考试，笔试地点另行通知。

（四）面试的具体时间、地点另行通知。

（五）本公告由州委组织部办公室负责解释。联系电话:8222257。

中共湘西自治州委组织部

2012年3月9日

第三篇：中共重庆市委组织部公开选调机关工作人员简章

中共重庆市委组织部 公开选调机关工作人员简章

为进一步加强组工干部队伍建设，以适应推进“固本强基”战略和构建城乡统筹基层党建新格局的需要，经研究决定，按照“公开、公平、公正”的原则，在全市国家公务员队伍中，经公开考核后，择优选调部分工作人员。

一、选调范围

市级和区县（自治县）党政群机关、镇乡（街道）正科级及其以下国家公务员（含参照公务员法管理人员）。

二、选调名额

市委组织部机关选调公务员共7名，其中综合业务岗位6名，干部档案管理岗位1名。

三、选调条件

㈠政治素质好，中共党员；

㈡国民教育全日制大学本科及以上学历；

㈢年龄35周岁以下（1972年3月1日以后出生的）；

㈣有三年及以上工作经历，原则上应有基层工作经历。历次考核为称职以上，未受过党纪政纪处分；

㈤符合体检标准，身体健康。

报考干部档案管理岗的人员，原则上应是国民教育全日制本科档案专业毕业，或国民教育全日制本科非档案专业毕业，但从事干部档案管理工作1年以上的人员。报考人员只能选择其中一个职位报名。

四、选调程序

按照报名、资格审查、组织笔试和面试、体检、组织考察、试用、办理正式调入手续等程序选调公务员。

㈠ 报名流程

考生必须先在指定的网站规定时间内，先完成网上报名信息填报并上传指定要求的电子相片，然后在指定时间到指定地点完成报名资格审查手续。

㈡ 网上报名网址及时间

电信用户:http://202.98.58.98/bbs/plus_cqzkwebbm.asp

网通用户:http://58.17.183.18/bbs/plus_cqzkwebbm.asp 2008年2月6日至21日，上午9：00-23：30。

网上报名时需上传的电子相片格式要求为：

（1）规格

482像素（宽）×689像素（高），分辨率350dpi； 相片尺寸：35mm×50mm。（2）颜色模式:24位rgb真彩色。

（3）压缩方式:采用jpeg压缩技术，压缩品质因子70(一般相片的文件容量在20k～30k字节之间),符合iso dis 10918-1要求。

（4）一般性要求:不着制式服装，常戴眼镜的居民应配戴眼镜。要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。（5）头像大小及位置

人像在相片矩形框内水平居中，脸部宽279像素±19像素，头顶发迹距相片上边沿11像素～33像素，眼睛所在位置距相片下边沿的距离不小于323像素,当头顶发迹距相片上边沿距离与眼睛所在位置距相片下边沿的距离不能同时满足上述要求的情况下，应优先保证眼睛所在位置距相片下边沿的距离不小于323像素，特殊情况下可部分切除耸立过高的头发。（6）背景、边框

白色背景，无边框

相片样式

㈢ 资格审查时间及地点

2008年2月23日至26日，上午9：00-12：00，下午13：30-17：30。

重庆市市级机关综合楼20楼2009办公室（渝中区上清寺人民路252号）。远郊区县或因特殊原因不能到重庆市委组织部进行资格审查的考生，可就近在本区县委组织部进行资格审查。

联系人：于晓光、侯德玉

联系电话：63896799 63895387 邮 编：400015

㈣ 报名手续及资格审查

1、先网上完成网上报名，并打印一份《中共重庆市委组织部选调机关工作人员报名表》，同时务必将网报时的自已的编号记录下来，以便资格审查时使用。

2、到资格审查地点时，带上填报打印好的《中共重庆市委组织部选调机关工作人员报名表》，持本人身份证、毕业证、工作证原件，并同时提供复印件各1份。

3、由市委组织部人事处、干部监督处负责资格审查。

4、选调职位与报考人数比例应分别达到1:3以上，方能组织考试。

（五）考试（具体时间在重庆领导干部考试网www.xiexiebang.com上另行通知）

1、笔试。笔试科目为综合基础知识和命题公文，采取闭卷的方式进行,满分为100分。其中，综合基础知识40分，公文写作60分。笔试成绩未达到60分的，不能纳入面试范围。

2、面试。面试人选按选调职位人数1:3的比例，根据笔试成绩从高分到低分，分两个职位确定面试对象。

3、考试总成绩计算方式：

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

（六）体检

根据选调职位人数，考试总成绩由高分到低分，按1：2的比例 差额确定体检和考察对象，按照（渝人发„2005‟25号）文件要求进行体检。

（七）考察

由重庆市委组织部组织考察，部务会按照不低于选调数量50%的差额确定初步人选，进行公示。根据公示情况，部务会确定试用人员名单。

（八）试用和办理调动手续

按照有关程序规定，重庆市委组织部对拟选调的人员实行为期半年的试用期（采取借调方式），试用期满经考核合格的，办理正式调入手续。

六、纪律要求

公开选调机关工作人员，是切实落实“公开、公平、公正”最佳结合，提高干部人事工作公信度的重要举措，必须严格执行有关政策规定和干部人事工作纪律，自觉接受纪检监察和社会各界的监督。严禁弄虚作假、徇私舞弊，若有违反者，一经查实，取消选调资格，追究当事人责任。

2008

年1月30日

第四篇：2012年榆林市横山县公开选调机关工作人员公告

2012年榆林市横山县公开选调机关工作人员公告 为加强干部队伍建设，优化干部队伍结构，充实机关工作人员力量，经研究决定，面向全县公开选调15名工作人员。

一、选调范围

全县党政机关、全额财政预算的事业单位符合资格条件的人员。县文联、县工商联、县档案局选调人员不含教育系统一线教师。

二、选调人员数量、资格与条件

1、计划选调工作人员数量

县纪检委：2名；

县委办：3名；

县委组织部：3名；

县委党校：2名；

县工商联：1名；

县文联：2名；

县档案局：2名。

2、基本条件

（1）、拥护中国共产党，政治立场坚定，遵纪守法，思想品德良好，具有较强的事业心和责任感。

（2）、相貌端正、身体健康，具有吃苦耐劳、爱岗敬业、乐于奉献精神。

（3）、具有较强的政策理论水平、组织协调能力和文字综

合能力、语言表达能力，具有一定的计算机操作基础。

3、选调人员资格

县纪检委选调工作人员资格：

(1)年龄：1980年1月以后出生；

(2)第一学历具有大学第二批次本科及以上学历、学士学位；

(3)干部身份。

县委办选调工作人员资格：

(1)年龄：1984年1月以后出生；

(2)第一学历具有大学本科及以上学历、学士学位；

(3)干部身份。

县委组织部选调工作人员资格：

(1)年龄：1980年1月以后出生；

(2)第一学历具有大学第二批次本科及以上学历、学士学位；

(3)干部身份。

县委党校选调工作人员资格：

(1)年龄：1970年1月以后出生；

(2)中共党员；

(3)具有大学本科及以上学历；

(4)拥有教师从业资格证；

(5)干部身份；

(6)具有政治、历史教育工作经历5年以上。

县工商联选调工作人员资格：

(1)年龄：1982年1月以后出生；

(2)第一学历具有大学专科及以上学历；

(3)公务员身份。

县文联选调工作人员资格：

(1)年龄：1980年1月以后出生；

(2)第一学历具有大学专科及以上学历；

(3)干部身份；

(4)具有文字、美术编辑经历者优先。

县档案局选调工作人员资格：

(1)年龄：1977年1月以后出生；

(2)具有大学本科及以上学历；

(3)干部身份；

(5)热爱档案工作，并熟悉档案法。

有下列情形之一者不得参与：

1、正在被司法机关立案侦察，纪检监察机关立案审查的；

2、受党政纪处分，仍在处分期限内的；

3、受过刑事处罚和行政拘留的；

4、按照有关规定有服务期限要求，且未满服务期限的，或其它规定不得调动情形的；

5、构成回避关系的。

三、选调程序和方式

按照公开报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、办理调动手续等程序进行。若选调单位的选调计划人数和报考人数比例不足1：3，则根据比例确定最终选调人数；若选调单位的报考人数少于3人，则取消该单位选调计划。

选调人员实行6个月的试用期。试用期满后由县委组织部进行考核，考核合格者按规定办理调动手续。

四、有关事项

1、报名方式：自愿报名、单位推荐、组织审查。

2、报名资料：报名时需提交的资料包括：填写完整的《公开选调工作人员报名表》、本人身份证、学历学位证书、证明职务任职的文件原件及复印件，近期2寸浅底彩色照片3张。

3、报名时间：2012年7月23日上午8时开始，到7月27日下午5时截止。笔试、面试时间另行通知。

4、报名地点：中共横山县委组织部南301办公室

5、联系人：马浪

6、联系方式：7611950

本公告由县委组织部负责解释。

第五篇：石家庄市人民检察院关于公开选调机关工作人员的公告

石家庄市人民检察院

关于公开选调机关工作人员的公告

因工作需要，我单位决定面向全省公开选调部分机关工作人员。

一、选调范围和人数

在河北省范围内已进行公务员登记的在职在编人员中选调24名工作人员。

二、选调条件

1、政治立场坚定，拥护贯彻党的路线方针政策，品德优良，作风扎实。热爱检察事业，有事业心、责任感和敬业奉献精神。

2、综合素质突出，具有一定的政策理论水平、组织协调能力和较强的文字语言表达能力。

3、具有两年以上公务员工作经历。

4、具有全日制本科学历、学士学位，年龄在32周岁以下（1981年1月1日以后出生）；或具有研究生学历、硕士学位、博士学位，年龄在35周岁以下（1978年1月1日以后出生）。

5、已取得法律资格证书（A证）。

6、考核等次均为称职以上的。

7、具有正常履行职责的身体条件，无影响面容且难以治愈的皮肤病，外观不存在明显疾病特征。

具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

（1）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

（2）受处分期间或未满影响期限的。

（3）尚在试用期的或对转任有其他限制性规定的。

（4）选调后构成公务员法第六十八条所列回避关系的。

（5）法律、法规规定的其他情形。

三、选调程序

（一）个人报名

1、网上报名。2013年7月24日—31日，登录河北长城网（http://.cn）网上报名，填写《石家庄市人民检察院公开选调工作人员报名表》。

2、资格审查。8月5日—11日，在石家庄市人民检察院一楼案管大厅（石家庄市新石北路360号）由相关工作人员对报考者本人资格审查，符合报考条件的人员，领取笔试准考证，并缴纳报名费100元。

考生资格审查时需准备近期一寸免冠彩色照片3张（另附电子版相片，自备u盘），《石家庄市人民检察院公开选调工作人员报名表》一式2份，公务员登记表复印件，单位同意报考证明（加盖公章）；户口本、身份证、工作证、学历、学位证书、法律资格证书等相关材料，上述材料均要原件和复印件1份。

3、报考人数不足选调人数3倍的，缩减选调人数。

（二）考试

考试分笔试和面试两部分。成绩计算方式：综合考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

1、笔试。笔试采用闭卷方式，考一场。内容为政治理论、法律基础知识、文字写作，满分100分，时间3个小时。

笔试不指定考试用书，不举办任何形式的培训班。

笔试结束后，从高分到低分按选调职位1：3确定进入面试人员。

2、面试。考生登录河北长城网，自行下载打印《面试通知单》。面试采用结构化面试方法，面试顺序由考生抽签决定，每个考生面试时间为10分钟。

（三）体检和考察

根据考试综合成绩由高分到低分，按1：1的比例确定体检和考察人选。考试综合成绩出现并列时，按以下顺序确定人选：笔试成绩高者、工作经历较长者、学历（学位）较高者、少数民族考生。

上述程序结束后，综合报考者综合考试成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟选调人员，并在网上进行公示并按有关规定办理调动手续。

公告未尽事宜由石家庄市人民检察院政治部负责解释。联系电话：0311--87119738

石家庄市人民检察院

2013年7月17日