工会安全责任制

第一篇：工会安全责任制

工会安全生产责任制度

一、贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，使矿工会的安全生产再提高一个层次，强化工会的安全生产职责，确保安全生产。

二、安全生产是关系到国家和人民群众生命财产的大事,落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。

三、认真贯彻关于安全生产的方针政策和落实国家有关劳动保护的政策、法规和制度，监督行政部门抓好矿的各项安全和工业卫生工作。

四、组织和健全群众性劳动保护管理监督网络，协助开展班组安全活动，教育员工遵章守法。

五、定期研究矿劳动保护工作中的重要问题，向行政部门提出改进安全生产的意见或合理化建议。

六、参加群众性的综合安全检查和季节性安全检查，督促事故隐患的整改。

七、督促有关部门按期实现安全技术措施计划，参加新建、改建、扩建和技术改造项目的设计审查和竣工验收。

八、组织有关部门开展安全生产竞赛，评选安全先进集体和个人，总结和推广安全生产的先进经验。

九、参加伤亡事故的调查、分析和善后处理工作。

十、做好女工劳动保护工作。

工会副主席安全生产责任制

1、在工会主席的领导下，贯彻落实好上级的安全方针政策，把安全生产作为工会宣传教育的一项重要内容，在职工群众中广泛深入地开展。

2、负责对职工进行安全思想、安全技术、工业卫生知识，规章制度和矿山安全法的教育。

3、认真贯彻落实劳动保护三个条例，对职工安全生产十项权力的情况进行督查，切实维护职工在生产过程中的合法权益。

4、开展女工家庭安全协管工作，发挥好女工家属在安全生产管理中的第二道防线的作用。

5、发挥职代会各专门工作委员会作用，对各项工作监督落实。

6、提高职代会水平，增强代表素质，促进安全生产的顺利发展。

7、定期组织职工代表对安全工作进行巡视检查，提出问题，限期整改。

8、积极开展学技术、练硬功、比贡献的职工学练比活动，加强对职工安全知识培训，切实提高广大职工的安全技术素质。

工会办公室安全生产责任制

1.认真学习党和国家安全生产方针、政策，熟练掌握国家有关安全生产法律法规和规章制度，不断提高执行安全生产政策水平。

2.大力宣传、贯彻执行国家有关安全生产法律法规和规章制度，结合矿实际，参与研究和制定相关的安全生产规章制度；并经常组织人员深入基层调查了解安全生产情况和出现的问题，提出建议和对策，促进矿经济持续、稳定、健康发展。

3.积极配合有关业务部门，组织职工进行安全生产法律知识培训，提高职工学法、用法、守法的自觉性。

4.参加矿工会安全生产办公会议，及时印发会议纪要等安全生产文件。5.配合有关业务部门组织召开矿安全生产工作会议，参与组织开展安全生产大检查，做好重大事故调查处理的后勤工作。

6.认真贯彻执行国家有关规定，抓好矿工会机要保密和档案管理工作。7.认真履行法律、法规及上级和公司、矿有关安全生产文件规定的其他安全生产责任。

工会宣部安全生产责任制

1.认真学习党和国家安全生产方针、政策，熟练掌握国家有关安全生产法律法规和规章制度，不断提高执行安全生产政策水平。

2.大力宣传、贯彻执行国家有关安全生产法律法规和规章制度，结合矿实际，参与研究和制定相关的安全生产规章制度；促进矿区和谐发展。

3.积极配合有关业务部门，组织职工进行安全生产法律知识培训，提高职工学法、用法、守法的自觉性。

4.配合有关业务部门做好每年的安全咨询日、百日安全无事故活动。

女工部安全责任制

1、大力开展女职工素质工程、建功工程、维权工程、阳光关爱工程，维护女职工合法权益和特殊利益，确保安全生产的稳定性。

2、制定《协管安全工作实施细则》，建立健全组织机构，完善工作制度，深入开展女工家属协管宣传教育活动，筑牢第二道防线。

3、围绕工作重点，开展“三违”人员和不放心人员走访帮教工作。

4、创建“安全五好家庭”和争当“好矿嫂”竞赛活动，努力开展“文明和谐家庭”的创建活动，构建安全和谐矿区。

5、弘扬亲情文化，坚持井口“送温暖、嘱安全”活动。

工会文体部安全生产责任制

1、认真贯彻执行安全生产宣传工作方针、政策；在主席和副主席的领导下，对全矿“安全月”、“百日安全无事故”活动和文体工作安全责任负责。

2、督促、引导、检查各基层分会的安全文化宣传工作。

3、认真负责地安排好本年度的工作计划和年终的工作总结。

4、认真负责地因地制宜、因时制宜地开展好“安全月”、“百日安全无事故”活动期间和日常的文化体育活动，丰富矿区职工群众的文化活动。

5、根据安全生产需求和职工群众的要求，以集中与分散相结合的形式，每月都举办各类群众喜闻乐见的文化体育活动，让更多的职工群众参与其中，不断提高提矿区职工群众的身体素质和安全生产纪录。

6、紧紧围绕矿中心工作，以身作则，严格执行好各项制度，完成好矿其它各项安全生产任务，为建设和谐矿区做贡献。

工会生产保护部安全生产责任制

1、向职工宣传党的安全生产方针政策及国家的安全生产法规，对职工进行安全教育和劳动纪律的教育。

2、督促和协助行政改善各种设备的安全性能和安全装置，教育职工正确使用与爱护各种劳动保护的安全装置。

3、通过职工代表大会，开展群众监督检查活动，对职工代表提出的有关劳动保护方面的提案，督促行政制订计划落实解决。

4、定期检查行政劳动保护措施计划执行情况，监督行政正确提出和合理使用劳动保护措施经费，对新建、改建、扩建的工程项目是否做到“三同时”要进行监督和审查。

5、把劳动保护工作纳入劳动竞赛中去，开展有效的安全文化建设活动。

6、督促和协助行政进行尘毒治理，做好劳动卫生工作，防止职业病的发生，对职业病患者要督促行政积极治疗和合理安置。

7、参与伤亡事故的调查、分析和处理。

8、督促和协助行政做好女职工特殊保护工作。

9、督促和协助行政按规定供应劳动防护用品。

10、协助行政认真执行劳逸结合的政策，按劳动法办事；落实职工在劳动过程中保护自身安全健康的权利，有权制止违章指挥和违章作业。

群众安全井口接待站安全生产责任制

1、井口接待站必须认真贯彻执行党和国家安全生产方针和上级部门的安全管理制度。

2、工作人员必须全面准确地掌握本单位的安全生产动态、掌握本单位工作场所网员活动情况。

3、认真接受网员的工作汇报，并做好原始记录台帐。

4、认真做好各类安全信息的搜集、反馈和处理工作。

5、对网员汇报的三违和隐患情况，要认真及时核实，并反馈相关部门和领导，追踪了解，督促落实。

6、每月对群监网员的工作情况进行综合分析，并定出网员综合分析报告，为网员考核提供依据。

7、接待员实行24小时三班倒制度，每班必须有一名接待员负责接待工作。

8、按时整理、筛选、汇总安全工作信息，向事故隐患单位下发隐患整改通知单，对隐患的处理情况进行跟踪检查、督促落实整改。

工会生活保障部安全生产责任制

1、在矿党委、工会主席的领导下对困难职工实行全方位帮扶救助，保障矿区的安全稳定。

2、在公司生活部的领导下，抓好帮扶救助的宣传教育及思想工作。

3、经常深入基层，了解掌握职工的安全思想动态，帮助职工解决生活中的困难，做好职工及家属的思想稳定工作。

4、及时准确地办理救助上报、申领发放工作。

5、热情接待来访的困难职工及家属，耐心听讲，准确解答他们提出的各种帮扶要求。

6、负责指导基层工会的两节送温暖及平时的经济、精神帮扶。

7、建好帮扶站、点，让其成为困难职工服务的窗口。

8、扎实引深“温暖工程”建设，开展好“一助

一、献爱心”帮扶活动。

第二篇：安全责任制

安全责任制

各级人员安全责任制

为认真贯彻执行《中华人民共和国安全法》、《中华人民共和国消防法》和《危险化学品安全管理条例》及《安全生产违法行为行政处罚办法》等法律法规的有关规定，进一步明确公司加油站各级人员的安全管理职责，使加油站安全管理工作达到“纵向到底，横向到边”“分级管理，分线负责”的要求，真正做到“安全生产，人人有责，人人尽责”，特制定本职责。

一、加油站的主要负责人安全责任制

1、建立、健全本单位安全责任制；

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

3、保证本单位安全生产措施的有效实施；

4、督促，检查本单位的安全生产工作，及时消除安全生产安全事故隐患；

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

6、及时、如实报告安全生产事故；

二、站长安全责任制

1、站长是加油站安全

8、负责对重点部位临时用火履行规定的申请手续和对各班报来的非重点部位用火的审查批准。组合字好重点部位用火的防范措施，并应亲临现场指挥和做好监督工作。

9、发动员工，搞好加油站内、外的文明生产，保持各作业环节（场地）的整齐、清洁、畅通。

10、发生伤亡事故，应按照“四不放过”的原则认真组织做好调查分析和统计上报工作，并对伤亡报告的及时性、准确性负责。

三、消防安全责任人的安全责任制

1、认真学习贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《仓库防火安全管理制度》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防法规，学习消防知识，熟悉加油站经营的油料理化特性和灭火方法，掌握加油站的消防安全情况保障加油站消防符合国家安全规定；

2、认真贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，把消防安全工作纳入加油站经营管理工作的重要内容进行统筹安排，批准实施加油站消防工作计划，审查批准消防安全资金投入方案，确保加油站保障消防安全资金的投入，并督促实施；

3、组织规定消防安全制度，确定逐级消防安全责任批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作、管理规程；

4、按照国家有关法规和加油站《安全生产责任制》、《安全检查制》、《消防安全管理规定》、的有关规定和要求。组织并参加防火安全检查，督促落实火灾隐患整改，及时研究处理涉及消防安全的重大问题。对加油站不能解决的重大问题在采取积极临时防范措施的基础是那个应及时向上级有关部门报告。

5、结合加油站经营的油料的理化特性，按照国家有关规定配置消防设施和消防器材，并定期组织检查、维修确保消防设施和消防器材的完好有效

6、结合加油站经营油料的特点，对员工进行消防安全教育和知识培训，制定加油灭火和应急疏散预案，并定期组织消防和应急疏散演练

7、督促管理人员和消防队长，搞好安全通道的管理，保障疏散通道、安全通道的畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志

8、按照有关消防法规的要求，结合加油站实际，组建由加油站员员工组成的义务消防队，一旦发生火灾，能积极进行补救

四、加油站安全员的安全责任制

1、加油站安全员是有站长直接任命的对加油站实施日常管理工作的人员，协助站长贯 彻上级有关安全、消防工作的指示、规定。有权按照国家有关安全生产消防工作的方针、政策、法规、标准和加油站安全消防规章制度，对加油站的安全防火工作实施日常管理和监督，在业务上直接受安全消防监督部门领导指示，有权直接向主管安全消防安全部门或上级有关业务部门汇报工作

2、学习、宣传和贯彻执行国家安全生产、消防工作方针、政策、法规、标准和加油站各项安全防火规章制度，努力学习安全防火技术知识，提高安全防火业务技术

3、组织做好新人入职的“三级安全教育》工作，协助站长对员工进行经常性的安全思想和安全防火业务知识的宣传教育及安全防火业务知识的考核工作

4、参加加油站组织的安全防火检查工作，经常深入经营现场（每天不少于二次）检查现场安全防火情况，发现情况及时予以处理。纠正、制止违章指挥、违章作业和冒险蛮干现象，并按加油站防火规章制度的有关规定进行处罚。检查落实动火、用火防范措施，确保动火、用火安全。遇到危及安全防火的紧急情况，有权责令其停止工作，撤离人员，并报告站长处理

5、督促检查加油站做好劳动保护工作，按规定、按时、按质发放和合理使用劳动防护用品

6、提出和汇总加油站安全防火资金投入的措施计划，报站长审批后督促有关人员按要求实施。参加加油站新建、改建、扩建工程（项目）“三同时”、“安全评价”的审查和监督

7、坚持“四不放过”的原则，参加加油站内各类工伤事故的调查，分析事故原因，提出处理意见。负责做好加油站内工伤事故的统计、汇总、上报工作

8、建立、健全加油站安全防火档案，定期分析加油站安全防火工作的情况和问题，向加油站提出改建工作的意见和建议

五、消防队长安全责任制

1、认真学习、宣传，贯彻执行国家消防方针、政策、法规、标准及有关部门的规定和加油站的防火安全管理规定。对加油站的防火安全工作实施日常管理。并按加油站《防火安全管理规定》的要求做好工作

2、负责油料储存区及加油站经营区域的安全巡查，及时处理好上述区域中的不安全隐患。对于不能处理的问题，应立即向站领导报告。做好防火安全宣传，经常检查防火安全管理制度的落实情况并向站领导反馈

3、担负加油站日常消防值班和参加收、发、验、现场作业时的消防值班。

4、努力学习消防知识提高消防业务技能，熟悉加油站消防预案，积极参加消防训（演）练，遇有火灾，在站领导的指挥下按预案规定要求，组织义务消防队奋勇抢救

5、熟悉加油站现有消防设备、器材的性能、用途、使用方法及分布情况，做好日常管理忽和维护保养工作，使消防器材和设备始终保持良好性能，遇有火情，能安全使用

6、认真填写有关安全、消防工作记录。热爱本职工作，团结协作，尽职尽责和完成好加油站交给的其他工作任务

六、班长的安全责任制

1、班长是本班安全、防火工作的 四会：会报警；会使用灭火器；会扑救初期火灾，会组织人员安全疏散。

10、发生火灾和伤亡事故，应立即向安全员和站长报告。要严格按照“四不放过”的原则组织本班员工进行分析、及时查清事故原因。责任，吸取教训，提出整改措施及处理意见。重大事故及时抢救伤员，采取紧急救援措施，保护好现场，并参加事故的调查、分析和处理工作。

七、财务人员的安全责任

1、认真学习、贯彻、执行国家有关安全生产、消防工作的方针、政策、法规、标准及加油站各项安全防火规章制度。工作中遵章守纪、做到安全工作。

2、积极参加加油站组织的各种安全活动，努力学习安全防火安全业务技术，熟悉加油站所经营的油料的理化特性和中毒的重要症状及自救、互救的急救方法和防火防爆知识，懂得各种灭火器材的性能和使用方法。熟悉加油站灭火疏散预案内容，参加消防和疏散预案演练。

3、按照有关规定，根据站长决定，对加油站安全防火投入的措施计划在资金上应予以保证。并负责监督该项费用的合理使用

4、严格执行财经纪律，对加油站新建、改建、扩建的工程（项目），未经上级安监、工会、卫生、公安消防、环保和主管部门验收，会签同意，有权拒绝结算付款

5、按照国家有关规定，根据加油站决定，拨给或支付劳动保护用品费用，保证有关安全宣传、教育培训；奖金工资费用的支付使用

6、严格执行财务制度、严防错、漏帐。保管好各种票据和现金，认真落实防偷、防盗、防抢、防丢失、防火的“五防”措施

八、员工的安全责任制

1、树立“安全生产、人人有则”的思想，认真学习并严格遵守劳动纪律，遵守加油站各项安全防火规章制度，严格按本工种安全操作规程进行作业，不违章作业和冒险蛮干，并劝阻他人不违章操作，增强自我保护意识。做到“三不伤害”（自己不伤害他人、自己不伤害自己、自己不被他人伤害），对所在岗位的安全防火向加油站领导负责。

2、上班前严禁饮酒，工作中不得擅自离岗、串岗、打闹嬉戏和做经营工作无关的事。搞好工作场地的文明生产和作业场所及作业过程中的安全防火工作。

3、班前、班后检查所使用的工具，加强设备维护保养，使设备安全可靠，认真做好交接班工作，保持经营场所整洁，爱护和正确使用防护工具，上班时按要求正确佩戴 劳动防护用品。

4、上下班前认真检查油料的经营情况，核对当天出入品种的名称，数量及库存品种的名称、数量是否与帐、卡、物相一致并认真做好纪律。如有不符，应及时报告油站领导。

5、积极参加各种安全活动，接受安全经营消防工培训教育，努力学习安全防火业务技术，熟悉加油站所经营的油料的理化特性和中毒的重要症状及自救、互救的急救方法和防火防爆知识，懂得各种灭火器材的性能和使用方法。熟悉公司灭火疏散预案内容，参加消防和疏散预案的演练。未经培训、教育、考试合格，不得单独上岗。

6、在经营工作中，有权拒绝任何人违章指挥和违章冒险蛮干的指令。凡遇到有损身体健康或生命安全的情况时，应立即报告带班人、油站安全员或站领导。主动提出搞好安全防火工作的建议，发现事故隐患应立即排除或报告带班人，油站安全员或站领导。

7、发生事故应立即报告班长、油站安全员或站领导，保护好现场，向事故调查人员如实介绍情况。

第三篇：项目部工会制度、工会责任制

工地劳动保护检查制度

1、工地劳动保护监督检查员，每日对各重点部位进行巡回检查一遍。

2、在巡回检查中发现的问题及时向工地负责人汇报，并及时责令整改。

3、工地劳动保护监督检查员，每周对各种设备运转情况巡回了解检查一遍。出现异常情况及时责令整改。

4、工地劳动保护监督检查员，每两天对职工宿舍、食堂、沐浴室、饮水处、厕所等部位卫生状况进行监督检查一遍。

5、对被检部位，每月进行一次评比，好的进行表扬，差的按照制度规定进行处罚，并向全工地进行通报。

6、工地劳动保护监督检查员，将检查情况做好记录，以便上级检查小组考核时查阅。

工会安全职责

1、监督检查劳动保护方针、政策、法规的贯彻执行情况。

2、经常向职工进行安全生产宣传教育。

3、建立群众监督网，协助有关部门搞好劳动保护规章制度的贯彻落实。

4、总结和推广安全生产先进经验，组织开展安全生产竞赛评比活动。

5、参加公司安全大检查和重大伤亡事故的调查、分析、处理。

工会组织制度

1、人个服从组织，少数服从多数，下组织服从上级组织。

2、工会的各级领导机关，除它们派出的代表机关外，都由民主选举产生。

3、工会的最高领导机关，是工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会。

4、工会各级委员会，向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作，接受会员监督。

2、在环境保护上，采取有效的防噪音措施。

3、宿舍的管理设置要严格按部颁规范达标。

4、生活区要做到清洁，整齐。

5、食堂卫生严格按卫生部门标准执行。

6、各责任区做到有专人负责。

女职工劳动保护实施细则

根据国家《劳动法》中第五十八条规定：国家对女职工和未成年工实行“特殊劳动保护”，特制定如下劳动保护细则：

1、不安排女职工从事国家规定的第四级体力劳动强度和其它禁忌从事的劳动。

2、不安排女职工经期从事高处、低温作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

3、不安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，对怀孕期七个月以上的女职工不安排延长工作时间和夜班劳动。

4、女职工生育享受不少于九十天的产假。

5、不安排女职工在哺乳未满一周年的婴儿期间禁忌从事其他劳动，不安排其延长工作时间和夜班劳动。

6、每年对女职工进行一次身体检查。

工会会员的权利和义务

1、在工会的会议和工会的报刊上参加关于工会工作和职工关心的一切问题的讨论。

2、有选举权、被选举权和表决权。

3、批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免违法失职的工会工作人员。

4、对国家生活和社会生活问题提出的批评和建议，要求工会组织向有关方面如实反映。

5、在佥权益受到侵犯时，要求工会给予保护。

6、参加工会活动，享受工会举办的文化、福利事业的优惠待遇。

信息反馈制度

在劳动保护工作中，为了更好贯彻落实上级有关文件精神，互相沟通，取得联系，特制定如下信息反馈制度：

1、在生产中，工会小组要做到向上级工会及时反映贯彻落实劳动防护的法律、法规情况。

2、向上一级如实反映本单位劳动保护工作的情况。

3、及时从基层了解劳动保护工作的具体情况，提出合理化建议，通报表扬先进人物，做好信息收集工作。

4、传达上级的工作文件精神，抓好落实。

5、互相监督，抓好施工生产，搞好施工安全。

宿舍管理制度

1、禁止私自乱接电线、增设开关和插座等。

2、禁止在电线上挂任何物品。

4、禁止在室内大声喧哗、打闹。

5、不准在床上吸烟、不准随地乱扔烟头。

6、不准损坏室内的公共设施。

7、禁止在室内赌博、传读淫秽书刊等违法活动。

8、不准在室内墙壁等处乱写、乱画。

9、不准随地便溺。

10、洗脸、洗衣服后的污水，不准随地乱倒。

11、剩下的饭菜应倒在指定的器皿内，不准乱倒。

12、卧具和用具应摆放整齐，保持清洁，搞好个人卫生。

13、不准容留非本室人员住宿。

※ 如有违反上术规定者罚款50元。

职工宿舍管理制度

1、要保持宿舍卫生清洁，物品、被褥摆放整齐。

2、生活日用品及行李要摆放在指定的位置上，并要求整洁。

3、宿舍内不准乱拉电线，严禁使用电炉子等电器，以免发生火灾。

4、宿舍内不准饮酒，严禁大声喧哗，打闹，更不准酗酒闹事、打架斗殴。

5、严禁赌博或以娱乐为由进行变相赌博。

6、严禁在床上吸烟，更不准躺在床上吸烟，吸烟后要把烟头及时踩灭。

7、每日要有一名卫生值班员，监督和管理室内卫生。

8、违反上述第一、二条规定者罚5-10元，违反上述三、四、五、六条规定者罚50-100元。

安全教育制度

为了抓好职工安全生产工作，不断提高职工的安全素质，从而促进生产，必须经常开展劳动保护方面的教育。

1、施工前在搞好其它教育的同时，要做好劳动保护的法律、法规教育。

2、第月必须保证一次劳动保护巩固教育。

3、组织好劳动保护用品、用具的具体使用基本知识的学习。

4、做好安全生产的思想教育。

5、经常性教育：要做到四抓紧：

⑴ 工程赶进度时，往往不注意安全，要抓紧教育；

⑵ 工程将要竣工时抓紧教育；

⑶ 工程收尾过程，容易忽视安全，要抓紧教育；

⑷ 节假时前后，思想不稳定，要抓紧教育，使之警钟常鸣。

现场急救措施

在施工现场，施工人员容易发生哪些情况？我们应采取哪些争救措施呢？在现场可能发生的心跳骤停、创伤出血、骨折、休克，我们急救人员应有次序的进行就近抢救。

第四篇：2.项目工会劳动保护责任制

项目工会劳动保护责任制

1.项目工会组织必须高度重视劳动保护工作，认真履行法律、法规赋予工会的职责，项目工会主席是项目工会劳动保护工作的第一责任人。

2.项目工会组织应积极参与本项目安全生产重大问题的研究和决策，督促项目部严格执行安全生产法律法规。

3.项目工会组织应当充分发挥群众监督网络作用，培养工会劳动保护骨干队伍，建立工会劳动保护工作制度，加强对工会小组劳动保护工作的帮助与指导。

4.项目工会发现项目施工人员违章指挥，强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故和职业危害，有权提出解决的建议，并督促项目及时研究答复；当发现危及职工生命安全情况时，有权向项目部建议组织职工撤离危险现场，项目部必须立即做出处理决定。

5.项目工会应经常组织职工开展安全教育培训，正常开展安全竞赛活动，增强职工安全意识和自我防护能力。

6.项目工会应积极完成分公司工会布置的劳动保护工作任务。并定期向分公司工会报告项目部劳动保护工作。

7.项目工会需经常指导和支持工会小组劳动保护检查员履行职责，配合项目部加强班组安全建设，强化作业现场安全管理。

南通建工集团股份有限公司一分公司

第五篇：资料员安全责任制

资料员安全责任制

1、遵守国家法令，学习熟悉安全生产技术操作堆积和安全资料的编制要求。

2、按时、按规定做好安全技术资料，使之真实完整。

3、深入施工现场，配合安全员检查安全生产，做好记录，使安全资料施工施工现场实际。

4、如实做好资料，不准不了解施工现场实际情况便做记录，导致安全资料空虚不切实际。

5、坚持原则，杜绝作假，并可以报告上级处理。