2016河池市城市管理综合执法局招聘协管员50人公告

第一篇：2016河池市城市管理综合执法局招聘协管员50人公告

2016河池市城市管理综合执法局招聘协管员50人公告

为进一步增强我市城市管理综合执法工作力量，经市人民政府研究同意，面向社会公开招聘综合执法协管人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘人数及岗位

(一)招聘协管员人数

招聘人数：50人(其中男性40人，女性10人)。

(二)招聘岗位

招聘的协管员由市综合执法局根据工作需要，按比例统一进行调配。

1.规划监察协管员15人，其中男性12人，女性3人;

2.国土监察协管员10人，其中男性8人，女性2人;

3.城管监察协管员25人，其中男性20人，女性5人。

三、招聘范围及条件

(一)招聘范围

1.普通高等院校国民系列教育大专以上毕业生(不含复退军人);

2.具有河池市各县(市、区)户籍或在河池市服役的复员退伍军人。

(二)招聘条件

1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好品行，无违法犯罪记录;

2.18周岁以上，30周岁以下，全日制本科毕业生或者特别优秀的复退军人年龄可放宽至35周岁;

3.男性身高165厘米以上，女性身高155厘米以上，身体健康，体形端正，形象良好，无残疾、口吃、重听、色盲、颜面及身体暴露部位无明显疤痕、纹身等。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

4.优先聘用条件:

(1)复退军人：高中以上文化程度、获营以上单位授予优秀士兵、优秀共产党员称号、营以上单位技能竞赛获奖者、士官;

(2)符合下列条件之一的普通高等院校国民系列教育大专以上毕业生：

①党员、获优秀学生干部、有驾驶证者;

②规划管理、国土监察、城市管理、警察、司法、法律、体育、建筑等专业院校毕业者。

四、招聘程序和办法

(一)报名时间、地点和要求

1.报名时间：2016年9月27日至2016年9月30日共4天，每天上午8：00至12：00，下午15：00至18：00;

2.报名地点：河池市江南东路29号市城市管理综合执法局办公室。联系电话：0778-2259028，***;

3.报名要求：应聘人员需提供本人身份证、户口薄或户口证明、毕业证。另有士兵退役证(退伍军人)、党员证明、驾驶证、优秀学生干部等证件的，需一并提供。

应聘人员报名时所提供的证件均为原件，同时提供A4纸复印件一份。资格审查合格后由报名者如实填写《报名登记表》一式两份，并交近期1寸红底免冠彩色照片2张。报名工作和资格审查由河池市城市管理综合执法局负责。

(二)面试。

比次招聘采取结构化方式面试，主要测试应聘人员的仪表气质、语言表达、相关知识、综合应变能力等综合素质。面试时间、地点另行通知。

(三)体检、考核政审

用人单位根据面试成绩从高到低按1：1比例确定体检、考核政审人员，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘人员出资自理。

因体检、考核政审不合格出现的缺额按面试成绩从高到低依次递补，体检、考核政审合格者予以聘用。

五、待遇、聘用方式和管理

(一)待遇

协管人员待遇包括基本工资、简易人身意外伤害险和按照河池市人民政府的有关政策给予财政资金保障的其他福利。

1.工资待遇：在工资基数1800元基础上根据学历上浮20%-25%(以上工资数额含“五险一金”的个人缴纳数额，不含单位缴纳的“五险一金”数额);

2.五险一金：应缴纳的养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险、住房公积金按相关文件规定执行;

3.用人单位负责购买聘用人员简易人身意外伤害险。

(二)聘用方式

1.河池市城市管理综合执法局聘用人员实行试用期制度，试用期为1个月，试用期满考核合格的办理社会保险等手续;不合格的解除聘用关系。

2.试用期满考核合格聘用人员与用人单位依法签订劳动合同，合同期为二年。

(三)管理

1.河池市城市管理综合执法局按单位相关制度对聘用协管员进行管理。

2.河池市城市管理综合执法局每年度对聘用协管员进行年度全面考核。

六、附则

(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任由应聘人员自行承担。

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员取得联系的，由负责联系人的工作人员如实登记，所造成的后果由应聘人员自行负责。

(三)招聘事宜由河池市城市管理综合执法局招聘协管人员工作领导小组办公室负责解释。

河池市城市管理综合执法局

2016年9月27日

第二篇：湖里区城市管理行政执法局城管协管员招聘公告

湖里区城市管理行政执法局城管协管员招聘公告

为进一步推进落实“美丽湖里、幸福湖里、洁净湖里”的工作要求，缓解我区城市管理执法力量不足，特面向社会招聘城管协管员若干名，有关招聘事项公告如下：

一、招聘人数

本次共招聘城管协管员13名。

二、招聘条件

（一）男性，年龄在18周岁至35周岁（即在1975年3月1日至1993年3月1日期间出生），能适应室外工作要求，服从城管工作时间安排；

（二）具有初中以上文化程度，户籍不限；

（三）遵纪守法，品行端正，作风正派，无不良社会记录：

（四）吃苦耐劳，有较强的事业心、责任感，有志从事城市管理工作；

（五）有一定的法律法规常识和语言表达能力；

（六）身体健康，无生理缺陷，无各种慢性疾病或精神疾病。

三、招聘办法

按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会招聘。对符合条件的应聘人员进行测试、体检、综合考察后录用。同等条件下，退伍军人和厦门市户籍人员可优先录用。

四、报名程序及要求(一)公开报名

采取现场报名，边报名、边资格审查的办法，在报名登记的同时，对应聘人员的户籍、学历、年龄等进行审核。

(二)组织测试

对通过资格审查的应聘者进行测试。测试以面试为主，主要测试应聘人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、应变能力和举止仪表及对城管协管工作的认识等，并按照1∶1的比例择优确定入围人员。

(三)组织体检

参照《公务员招考体检标准》组织入围人员体检，体检费用自理。

（四）组织考察

对测试、体检合格人员进行考察，主要向当地公安机关函至调查表，了解遵纪守法等相关情况。

(五)组织录用

在体检、考察的基础上，按照择优录用的原则，确定并公布拟录用人员名单。因体检、考察不合格产生的缺额，根据测试阶段的表现，从未入围的应聘人员中递补。

五、人员管理

被录用人员实行劳动合同制管理，由湖里区城市管理行政执法局按照有关政策办理签订劳动合同。试用期为1个月，合同期为1年（不含试用期），合同期满后，根据工作需要经考核合格后可续聘。

六、工资待遇

试用期月工资1100元，合同期内可享受加班费、考核奖等薪酬。免费提供住宿（集体宿舍），单位内部有食堂。

七、报名时间、地点及要求

(一)报名时间：2月25日-3月2日正常上班时间（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00）。

(二)报名地点：2月28日在厦门市劳动力大厦1楼；2月28日至3月2日，湖里区城市管理行政执法局（湖里大道41号1楼）。

(三)报名者须携带本人身份证、户口簿、毕业证书、退伍证等（以上证件均需交验原件并提供复印件一份），近期1寸正面免冠彩色照片3张。

(四)报名表可从厦门湖里人力资源网（www.xiexiebang.com）下载，也可现场领取。

附：湖里区城市管理行政执法局协管员报名登记表 联系电话：5610629 联系人：庄先生

湖里区城市管理行政执法局 二〇一一年二月二十五日

第三篇：湖里区城市管理行政执法局城管协管员招聘公告

湖里区城市管理行政执法局城管协管员招聘公告

为进一步推进落实“美丽湖里、幸福湖里、洁净湖里”的工作要求，缓解我区城市管理执法力量不足，特面向社会招聘城管协管员若干名，有关招聘事项公告如下：

一、招聘人数

本次共招聘城管协管员13名。

二、招聘条件

（一）男性，年龄在18周岁至35周岁（即在1975年3月1日至1993年3月1日期间出生），能适应室外工作要求，服从城管工作时间安排；

（二）具有初中以上文化程度，户籍不限；

（三）遵纪守法，品行端正，作风正派，无不良社会记录：

（四）吃苦耐劳，有较强的事业心、责任感，有志从事城市管理工作；

（五）有一定的法律法规常识和语言表达能力；

（六）身体健康，无生理缺陷，无各种慢性疾病或精神疾病。

三、招聘办法

按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会招聘。对符合条件的应聘人员进行测试、体检、综合考察后录用。

同等条件下，退伍军人和厦门市户籍人员可优先录用。

四、报名程序及要求

(一)公开报名

采取现场报名，边报名、边资格审查的办法，在报名登记的同时，对应聘人员的户籍、学历、年龄等进行审核。

(二)组织测试

对通过资格审查的应聘者进行测试。测试以面试为主，主要测试应聘人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、应变能力和举止仪表及对城管协管工作的认识等，并按照1∶1的比例择优确定入围人员。

(三)组织体检

参照《公务员招考体检标准》组织入围人员体检，体检费用自理。

（四）组织考察

对测试、体检合格人员进行考察，主要向当地公安机关函至调查表，了解遵纪守法等相关情况。

(五)组织录用

在体检、考察的基础上，按照择优录用的原则，确定并公布拟录用人员名单。因体检、考察不合格产生的缺额，根据测试阶段的表现，从未入围的应聘人员中递补。

五、人员管理

被录用人员实行劳动合同制管理，由湖里区城市管理行

政执法局按照有关政策办理签订劳动合同。试用期为1个月，合同期为1年（不含试用期），合同期满后，根据工作需要经考核合格后可续聘。

六、工资待遇

试用期月工资1100元，合同期内可享受加班费、考核奖等薪酬。免费提供住宿（集体宿舍），单位内部有食堂。

七、报名时间、地点及要求

(一)报名时间：2月25日-3月2日正常上班时间（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00）。

(二)报名地点：2月28日在厦门市劳动力大厦1楼；2月28日至3月2日，湖里区城市管理行政执法局（湖里大道41号1楼）。

(三)报名者须携带本人身份证、户口簿、毕业证书、退伍证等（以上证件均需交验原件并提供复印件一份），近期1寸正面免冠彩色照片3张。

(四)报名表可从厦门湖里人力资源网（）下载，也可现场领取。

附：湖里区城市管理行政执法局协管员报名登记表 联系电话：5610629联系人：庄先生

湖里区城市管理行政执法局

二〇一一年二月二十五日

第四篇： 阜阳经济技术开发区城市管理行政执法局招聘协管员30名公告

中公教育·给人改变未来的力量

http://fuyang.offcn.com

阜阳经济技术开发区城市管理行政执法局招聘协管员30名公告

重点推荐： 事业单位考试网

http://fuyang.offcn.com/html/shiyedanwei/ 阜阳事业单位交流群：224510618

阜阳经济技术开发区城市管理行政执法局是开发区管委会行使城市管理、市容监察、控违拆违和文明创建的综合部门，为满足工作需要，特面向社会公开招聘协管人员。现就公开招聘有关事项公告如下：

一、招聘

阜阳经济技术开发区城市管理行政执法局拟公开招聘男性协管员 30名。

二、招聘条件

(一)复员退伍军人，在部队入党、担任班长或立功的优秀退伍军人优先。

(二)遵纪守法，政治素质好，思想作风正派，工作认真负责，具有较强的事业心和责任心，热爱城市管理工作。

(三)身体健康，五官端正。(四)文化程度：高中以上学历。

(五)年龄： 20周岁— 28周岁(1985年 12月 1日至 1993年 12月 1日)。(六)品行良好，无违法犯罪记录。

三、招聘办法

招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则，经面试、体检和政审合格后，择优聘用。

(一)报名及初审、报名时间： 5天(双休日正常报名)，2013 年 12月 10日 起至 12月 14日止，上午 9:00— 11:00,下午 3:00— 5:00。逾期不予报名。、报名地点 : 阜阳经济技术开发区商业街 5号楼 4层(开发区行政事业楼 4层行政执法局办公室)3、携带资料： 本人户口本和身份证、有效学历证书、退伍证书，2寸免冠照片 4张(背后署名)，以及相关资格条件证明材料。、资格审查 ：经审查符合招聘规定资格条件的，办理报名手续，现场填写《开发区阜阳中公教育地址：阜阳师范学院西湖校区向东200米路北

网址：http://fuyang.offcn.com

中公教育·给人改变未来的力量

http://fuyang.offcn.com

城市管理协管员报名表》。、填写承诺书： 应聘人员必须保证所提供资料及证明材料的真实性，如发现弄虚作假行为，立即取消考聘资格。

(二)笔试面试、笔试： 招聘的应试人员统一笔试。笔试统考内容为 : 公共基础知识和城市管理行政执法相关知识。城市管理行政执法相关知识主要包括 《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政强制法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《安徽省城市市容和环境卫生管理条例》等。笔试成绩满分为 100分。、面试：招聘岗位与参加面试的人数的比例为 1： 3，按有关规定在报考本招聘岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。面试着重考察考生知识面、组织能力、综合协调能力、思维语言表达能力、应变能力、进取精神、仪表举止等方面。面试成绩满分为 100分。、笔试面绩占 40%，面试成绩占 60%，笔试成绩加上面试成绩为考生总成绩。根据招聘计划数和应聘人员最终成绩，从高分到低分，按 1:1的比例确定参加体检的人员，总成绩分数相同的，按笔试分数排序，因故出现人选缺额的，按高分到低分顺序递补。、笔试与面试时间和地点另行通知。(三)体检、体检时间和医院另行通知。实行一次性体检，体检费用由体检人员自行缴纳。2、体检项目、合格标准及体检办法参照公务员体检标准的规定执行。、经体检不合格者不予聘用。若出现招聘人数缺额的，在总成绩人员中从高分到低分依次递补。

四、政审考察

经体检合格者 ,确定拟聘用人员。由开发区招聘领导小组对拟聘用人员进行政审考察。着重考察被考核对象的政治思想、道德品质以及遵守国家法规情况等和报名时提供的本人情况是否真实有效、有无其他不良表现等。经资格复审发现不符合聘用条件或隐瞒个人真实情况的，一律取消聘用资格。若出现被取消聘用资格的，在总成绩人员中从高分到低分依次递补，并继续进行体检和政审。

五、聘用与管理

由开发区下属国有开发公司与招聘的协管人员签订劳动合同，行政执法局按合同负责进行管理和使用。试用期三个月。试用期满后，经考核合格的，予以正式签订一年劳动合同。考核不合格的，不再签定劳动合同，自动解除聘用关系。一年劳动合同期满，考核合格的，签订三年劳动合同，劳动合同期满后，考核合格的继续签订劳动合同。

六、有关待遇

阜阳中公教育地址：阜阳师范学院西湖校区向东200米路北

网址：http://fuyang.offcn.com

中公教育·给人改变未来的力量

http://fuyang.offcn.com

聘用人员福利待遇依照国家有关规定签订《劳动合同》执行，试用期三个月，试用期间工资 1000元;试用期满后，月工资按照《阜阳经济技术开发区聘用人员考核管理办法》执行，并从正式聘用起，按国家规定办理相关社会保险(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。

七、组织纪律

严明纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现，严肃查处。咨询电话： 2221902 监督电话： 2115128 更多信息查看 安徽人事考试网 http://fuyang.offcn.com 阜阳事业单位考试网http://fuyang.offcn.com/html/shiyedanwei/

阜阳中公教育地址：阜阳师范学院西湖校区向东200米路北

网址：http://fuyang.offcn.com

第五篇：2014年宣城经济技术开发区招聘城市管理行政执法局协管员公告

安庆中公教育：安庆市菱湖南路201号（安庆二中隔壁）

咨询热线：0556-5585658

2014年宣城经济技术开发区招聘城市管理行政执法局协管

员公告|安庆人事考试网

为继续充实和加强开发区城市管理执法工作人员力量，现面向社会公开招聘协管员6名，热忱欢迎符合条件的人员报名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、数量

招聘城管协管员6名(其中男性4名，女性2名)。

二、招聘人员的资格条件

(一)道德品行良好，遵纪守法(无违法犯罪记录);(二)年龄30周岁以下(1984年6月1日以后出生);(三)身体健康;(四)具有符合职位要求的工作能力;(五)具有国家承认的大专以上学历，专业不限。

三、招聘程序

1、信息发布。通过宣城市政府网、宣城先锋网、宣城人事网、宣城经济技术开发区网站发布招聘公告。

2、报名和资格审查。应聘者登录以上网站查看招聘公告，下载《2014宣城经济技术开发区招聘城管局协管员登记表》(一式两份)，如实填写后携带本 人身份证、学历、学位证书原件及复印件到开发区城市管理行政执法局办公室(宝城路与鸿越大道交叉口)，进行资格审查。报名时间2014年5月26日-30 日。(联系电话：0563-2626881，联系人：吕玮)

3、面试和考核。成立开发区城管局招聘工作人员面试考核组，对应聘人员进行面试和考核，根据面试和考核情况，择优确定聘用人选。

4、体检。对拟聘用人选，安排进行体检，参照事业单位录用人员体检标准。

5、研究确定。开发区主任办公会研究确定聘任人员。

6、开发区建设投资公司与聘用人员签订劳动合同。与其他单位仍存在劳动关系的拟聘人员必须解除与原单位的劳动关系。

7、对新聘用人员实行试用期制，试用期为2个月，试用期内工作不合格者，解除聘用关系。

四、聘期及待遇

1、聘用人员首次聘期为一年，工作表现良好的，可续聘。

公务员考试辅导首先品牌

中公教育

安庆中公教育官网：anqing.offcn.com 安庆中公教育：安庆市菱湖南路201号（安庆二中隔壁）

咨询热线：0556-5585658

2、聘用人员基本工资和其他待遇按开发区建设投资公司聘用人员标准执行，并按照规定缴纳相关保险和住房公积金。

更多考试信息请关注：安庆人事考试网 安庆事业单位招聘网

安庆中公地址：安庆市菱湖南路中公教育（安庆二中大门隔壁）

安庆中公教育 祝您考试成功！

公务员考试辅导首先品牌

中公教育

安庆中公教育官网：anqing.offcn.com