搅拌站驾驶员管理规定

第一篇：搅拌站驾驶员管理规定

搅拌站驾驶员管理规定

第一章 总 则

一、为了更好的调动车辆驾驶人员的主观能动性，做好车辆维护保养保养工作，提高服务质量，做到安全、高速、优质、低耗的完成运输任务，特制定本办法。

二、本办法适用于本公司的所有生产和运输车辆的驾驶员。

三、公司办公室建立驾驶员个人档案，内容包括：安全行车里程、事故情况、遵章守纪及违章情况

第二章 对驾驶员的要求

一、驾驶员必须遵守交通规则、驾驶员职业道德，克己奉公，努力学习业务技术，积极作好驾驶工作，争当优秀驾驶员。

二、熟悉所驾驶车辆的技术性能，安全操作规程，严格执行国家颁发的道路交通管理规定和本公司的各项规章制度，开好安全车。

三、“宁停三分，不抢一秒”。做到礼貌行车，安全礼让，不开赌气车、英雄车，自觉服从交通管理，维护交通安全。虚心接受交通管理部门和上级主管部门监督检查。

四、驾驶员出门必须证件齐全。

五、严禁酒后驾车，严禁未经允许将车交给非车辆指定驾驶人员驾驶。

六、不开“凑合车”，不开“带病车”。不开安全装置不全的车辆，出车时做到“三检”，发现问题，及时解决。

七、按“十字”作业法，精心爱护保养车辆，使车辆经常处于良好的技术状态。每班必须进行日常保养作业，其内容包括：保持车体清洁，检查运转，紧固易松的螺栓，调整各部位不正常的间隙，按规定进行润滑等。

八、发生交通事故或途中有特殊情况，驾驶员不要惊慌失措，要立即通知公司调度人员及车辆管理部门，发生交通事故的要注意保护现场。

九、驾驶员在行驶途中应集中精神安全驾驶，并遵守交通规则，因违章被罚款有有个人承担。

第三章 砼运输车生产管理制度

一、砼运输车依照砼运输车排班制度的规定次序由调度安排执行运砼任务。

二、保证多个工程施工砼供应连续性，满足客户施工要求，任何砼运输车驾驶员必须无条件积极配合调度对车辆的应急调动，否则按《处罚规定》不服从调度项处理。

三、遵守砼施工规范。

1、砼运输车装料前，必须将搅拌筒内的积水倒净，否则影响砼质量造成损失，按奖罚规定处理。

2、车内装上砼，出发前应观察砼的状态，若发现异常及时通知调度或实验室值班人员。在运输途中拌筒应保持慢速转动，到达工地向泵喂料前，应适当速旋转拌筒，使砼拌合均匀，方可反转卸料。

3、运送砼时或到达施工工地后，无我方技术人员同意驾驶人员严禁往拌筒内意加水，同时在施工工地驾驶人员不得参与加水操作，以避免不必要的误解，施工方投诉经核实的按奖罚规定处以罚款。

4、砼运输车到达施工工地后，要与施工方协作，保证安全地将混凝土卸至指定地点，卸砼完毕，要求施工方确认卸砼完毕，签字确认后方可离开。

5、砼的运送时间，系指从装车开始至工地开始卸料为止，运送时间宜在1.5小时内;当最高气温低于25摄氏度时,运送时间可延长0.5小时,如超出上述时间,司机应主动与值班调度及时联系,对该车砼做出处理。

6、运送砼接近完工时，按出车顺序为工地补充砼，不得以已洗车为由拒绝出车。否则，按不服从调度处以罚款。

四、司机要认真填写送货单上的到达时间及卸完时间，发货单及驾驶员日报表于次日8时前交至调度处，否则依照《处罚规定》处罚。

五、砼运输车在接料时因接料口偏斜或大罐反转撒落出砼，造成经济损失，由当班责任人承担。

六、坚持交接班制度。交接班内容：

1、砼运送工地、砼等级、运距；

2、运送砼交通路线及状况；

3、需要注意的事项。

七、驾驶员处罚规定附表：

1、违 章 行 为：第一次警告，第二次严重警告，第三次待岗使用；

2、车辆发货单、设备日报虚假、迟交；

3、未仔细检查发货单误送；

4、造成损失或事故，依照损失金额酌情罚款；

5、砼装车前罐内有水、块状异物；

6、因未发现造成损失的，依照损失的30%罚款；

7、任意往罐内砼加水；

8、站内行车超速；

9、与客户争吵或打架；

10、不服从生产调度安排；

11、违章操作造成机械事故，赔偿修复所有费用或辞退；

12、因驾驶员个人原因造成牌证丢失，承担补办所需费用；

13、未做好生产前准备延迟出车；

14、砼运输车带负荷启动，若烧坏启动机按价赔偿；

15、违反交通规则被扣证，罚款自负；

16、洗车场地随意倒洗车水或浪费水；

17、用高压水枪冲洗散热器、中冷器。赔偿修复、更换所有费用；

18、空档溜坡；

19、到达施工现场不佩带安全帽； 20、严禁酒后驾驶车辆，已经公安查处，后果自负，与公司无关。第四章、砼运输车驾驶员的安全驾驶考核及奖罚规定

一、凡发生交通事故者，除按照交警部门认定的行政、刑事处罚外，按事故责任大小、具体情节另给予以下处罚；

1、造成交通事故负全部责任者，承担直接损失额的30%。

2、造成交通事故负主要责任者，承担直接损失额的20%。

3、造成交通事故负同等责任者，承担直接损失额的15%。

4、造成交通事故负次要责任者，承担直接损失额的5%。

5、私自出车或未经上级同意擅自将车交予非驾驶人员者，罚款500元；造成事故者，赔偿全部经济损失，并根据事故的具体情况给予待岗、辞退等处分。

二、凡直接经济损失超过一万元的除给予经济处罚外，给予留岗察看一个月，情节严重者予以辞退。留岗察看期间不享受任何奖金或补助。

三、安全行车全年无事故的一次性奖励300元；

搅拌站操作工岗位责任细则

一、设备操作：

1、熟知搅拌机安全操作规程，由操作工配合对设备的检修和保养；

2、熟悉计量操作盘、搅拌机操作盘、骨料水泥操作盘功能，各功能键、仪表、警示灯相对应的机械机构、执行电器及其执行顺序；

3、熟知搅拌动力盘、辅机机动力盘、骨材动力盘盘面手动控制键的功能及其对应的机械机构、动力电器及其执行顺序；

4、各班作好交接班记录、设备保养和维修记录，交接班时将砼供应量记录送交材料科并作好签收记录，机械设备的交接班记录留存备查；

二、搅拌机及相关设备的检修和保养：

1、搅拌机：

（1）、润滑：轴端密封、轴端轴承按规定定时加注润滑脂，对同步齿轮、动力链条、动力主减速箱、动力电机轴承每班检查，按规定定时加注或更换润滑油：

（2）、机械及其它：每班检查搅拌机轴端密封的密封情况；定期检查同步齿轮、动力链条、动力主减速箱、动力电机轴承的状态；定期检查放料门（含成品料斗）及气缸；叶片及衬板紧固和磨损情况；进料口、溜槽磨损和粘着物清理；摄像机、照明设备清理；供气管路、油杯油量、油水分离器积水排放；（3）、搅拌机除尘器：检查除尘器各蝶阀与搅拌机的联动情况；主动除尘风机、除尘器反吹装置、震动器工作状态；检查吸尘管路有无破裂、吸尘管内粉尘堆积情况及清理；除尘器积料部粉尘的堆积情况和清理；

（4）、成品料斗：料斗内粘着物清理气缸、供气管路油杯检查加注、油水分离器积水排放；

（5）、各配电箱的防护门关闭完好，清除粉尘；盘点清理工具并上锁；搞好工具室、电器室环境卫生；

2、计量系统：

检查气缸、气路泄漏、油杯油量、分离器积水并处理；外加剂、水的管路、计量斗放料口滴漏的检查和处理；外加剂节流槽停开位置检查；各传感器及线路的检查；料斗防尘罩、软接、破拱装置的检查和处理；检查料斗内有无杂物并清理；接外加剂桶内的外加剂每班清理。

3、受料系统：

（1）、旋转布料器:检查电机、减速机运转情况；检查限位开关灵活和可靠性；溜槽及上部料斗状况和粘着物的清理；清洁电机和减速机外罩上的粉尘；保养各润滑点。（2）、高位水泥仓：仓体的密闭情况及各分仓间的密闭情况。（3）、储料仓：检查气缸动作及阀门开度是否正常；供气管路检查及故障处理，润滑气缸油杯加注油及积水的排放；检查水泥蝶形阀门动作情况；检查供水系统的泄露情况检查各防护板、套的破损情况；清扫配电箱灰尘。

4、机械室：

（1）、检查风机负载、温升、皮带张紧；润滑风机、给料器轴端轴承；检查风机、给料器减速箱润滑油油位，按规定加注或更换；风机过滤器清理；检查水泥仓底闸板阀、粉料输送管路有无泄露并清理；检查各气动阀、电磁阀动作灵活；清扫电力控制盘；清洁电机链条防护罩上的灰尘和杂物；各破拱器工作情况。

（2）、空压机：检查空压机有无超温停转或故障提示并及时处理；检查电动机皮带及其张紧度；定期清理空压机空滤；定期检查空压机润滑油油位；每班排放储气筒、冷干机、油水分离器中的冷凝水。

5、供料系统：

（1）、骨料输送设备：检查皮带运转和接口情况；检查各下料口气缸动作及斗门开闭情况；检查皮带托辊运转情况；检查电机运转、温升是否正常；定期检查驱动滚筒油位；气路密闭、油杯油位及排水情况；检查流动传感器是否正常；每班清理换向及张紧轮粘着物；供电线路及照明情况；皮带机机头刮扫器的调整；皮带内清扫器的调整；检查驱动滚筒定位螺丝及加油螺丝是否松动；洒水器的工作有无异常；中转站料斗磨损程度及粘着物的清理；各润滑点注油。

（2）、电机、水泵运转情况；水管阀门泄露情况；检查水泵油室液面，不足时应立即添加；随时检查水池液面，不足及时补充；检查水井内水泵的工作状况；梅花垫是否完好。

6、外加剂设备：管路、阀门的泄露情况；外加剂泵的运转情况。

三、不按规定操作、检修和保养，造成经济损失的赔偿全部经济

损失。并根据事故的具体情况给予待岗、辞退等处分。

四、因操作失误，造成人员伤亡者后果自负，公司不承担责任。

五、完成公司领导交办的其它工作任务。

搅拌站站长岗位职责

一、技术职能：

（1)、熟悉熟知各操作盘面功能，各功能键、仪表、警示灯相对应的机械机构、执行电器及其执行顺序。熟知各操作盘面手动控制键的功能及其对应的机械机构、动力电器及其执行顺序。

（2)、熟悉熟知各系统机械设备的工作原理及其润滑、调整、紧固要求，对机械故障具有一定的预见判断力，具备独立排除基本故障的能力。

（3)、具有较高的安全警惕性，对组员日常维护和保养涉及的安全问题负责。

二、管理职能：

（1)、对商混调度和设备负责，协调搅拌站各工种人员完成岗位细则要求的各项工作任务。

（2)、合理安排时间，协调搅拌站各工种人员对设备进行检修和保养。

（3)、按时据实上报设备要求的各种保养、报表。

（4)、据实对搅拌站各工种及人员进行考核，考核成绩将作为月或年度薪金调整的重要参考依据。

三、完成公司领导交办的其它工作任务。

设备维修工具管理条例

1、公司配备的维修工具、电工工具及随机专用工具，各工种及

操作人员清点确认后，机管部门负责建卡，各工种及操作人 员签字后存档。清点确认后的工具由个人使用和保管。

2、设备配备工具、电工工具及随机专用工具均实行以旧换新制，即使用过程中损坏经库管人员鉴定已无使用价值的工具可在库管处换取同型号新工具。

3、各工种及操作人员岗位调动必须办理交接手续,未办理交接手续工具缺失的，由工具交出人承担购买缺失工具的全部费用。

4、交通事故车辆被扣，操作人员未能及时将车备工具悉数清理 保管并在此期间工具丢失的，操作人员承担全部工具新购置费用。

5、机管部门每半年依照工具卡对各工种、设备配备的工具进行核对，若有缺失，统一登记后统一购买，所需费用从个人工资中扣除。

6、库管提出的工具购买计划必须经部门材料采购人员同意后方可购买。凡未经同意以公司名义购买工具，一律不予报销。

2012年2月17日

试验室管理制度

1、试验室是进行试验、检测、鉴定工作的场所，必须保持清洁、整齐、安静。

2、试验室内禁止吸烟、吐痰、吃东西。

3、禁止将与检测无关的物品带入试验室。

4、建立与生产部门相应的值班制度，并严格填写交接班记录。

5、试验室建立卫生制度，每天清扫各室卫生，每周彻底清扫一次。

6、仪器设备的零部件要妥善保管，连接线、常用工具排列整齐，严防丢失。

7、易燃、有毒物品应指定专人负责保管使用。

8、下班与节假日必须切断电源，关闭各室门窗，以保证用电防火安全。

试验员岗位责任制

1、完成公司下达的检测任务。

2、做好检测前的样品检查，正确分样；校对仪器、设备量值；检查仪器、设备运转是否正常；环境条件是否符合标准要求等准备工作。

3、严格按照受检产品的技术标准、检验操作规程及有关规定进行检测。

4、作好检测原始记录，正确处理检测数据。

5、出具检验报告，对检测数据的正确性负责，并按规定程序送审。

6、严格按照操作规程使用仪器、设备，做到用前检查，用后维护保养、清理、加罩、加油，认真填写使用记录。

7、严格执行安全防火制度，离开岗位时检查水、电源是否关闭，防止事故发生。

8、认真钻研业务，努力学习新标准、新技术、不断提高检测水平。

9、工作中若出现操作失误，造成公司财产、利益损失严重或特大事故者，根据情节轻重给予处罚、处理。

2012年2月17日

小区门卫管理制度

为加强小区内门卫管理工作，保障小区的管理有序进行，并保证小区财产、业主和住户人身安全，结合小区的实际情况，特制定本制度。

一、门卫工作职责：

（1）、牢固树立“业主至上，服务第一”的服务宗旨和“忠诚公司，爱岗敬业”的职业道德；

（2）、负责业主和住户的进出监督。（3）、负责来访接待，并联络登记。

（4）、负责监管进出小区的机动及非机动车辆停放秩序，并登记造册；严禁贮装易燃易爆有毒等危险品的车辆进入小区。

（5）、负责进出小区的物品的查验并登记。

（6）、负责小区院内、住宅楼的安全巡视、公共区域的水电监管，以及夜间大门开关并登记。

（7）、负责保持小区公共区域的卫生整洁。（8）、保存值班的各项记录，定期上报物管处。

（9）、公司、物管处或地方相关部门临时交办的其它事项。

二、管理办法

（一）值守时间。

全天24小时。每晚就寝前，要巡逻、巡视小区各区域一次。

（二）大门管理。

（三）门前灯管理。

5：30-6:30 19:00－22:00保持照明状态。若非人为因素遭损坏，须由门卫照价赔偿。

（四）其它事宜。

１．积极配合政府职能部门的相关工作，对有明显标志的车辆（如警车、供电、供水）等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。

２．值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。

３．做好报刊收发工作，对电汇、挂号信函要及时登记，通知、交送。

４．对出入小区车辆、人员有权进行必要的检查并要求出示有效证件逐一登记；对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发现可疑情况应及时报告物管处，特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

５．要熟悉了解本小区各单元住户姓名和联系电话。６．要按时开启设防单位有关技防设施，技防设施发生故障时要及时报告。物管处

７．违反小区门卫管理制度物管处将依据有关制度进行处罚。

8、值班期间，值班人员若出现本小区以外来人员了生纠纷，发生人身意外者，后果自负，公司不承担任何责任。

2012

年2月17日

第二篇：混凝土搅拌站企业驾驶员管理规定

赣州城投工程管理公司砼分公司 驾驶员车辆管理办法（试行）

第一章 总 则

1.1．为了更好的调动车辆驾驶人员的主观能动性，做好车辆维护保养工作，提高服务质量，做到安全、高速、优质、低耗的完成运输任务，特制定本办法。

1.2．本办法适用于本公司所有运输车辆的驾驶员。

1.3．公司运送室建立驾驶员个人档案，内容包括：安全行车里程、事故情况、遵章守纪及违章情况

1.4.建立车辆档案，内容包括：耗油量、维修时间科目、价格记录。

第二章 对驾驶员的要求

2.1．驾驶员必须遵守交通规则、驾驶员职业道德，克己奉公，努力学习业务技术，积极作好驾驶工作，争当优秀驾驶员。

2.2．熟悉所驾驶车辆的技术性能，安全操作规程，严格执行国家颁发的道路交通管理规定和本公司的各项规章制度，开好安全车。2.3．“宁停三分，不抢一秒”。做到礼貌行车，安全礼让，不开赌气车、英雄车，自觉服从交通管理，维护交通安全。虚心接受交通管理部门和上级主管部门监督检查。

2.4．驾驶员出车时，必须证件齐全。相关证件有：驾驶证、行车证及有关部门责令核发的证件。

2.5．严禁酒后驾车，严禁未经允许将车交给非车辆指定驾驶人员驾驶。2.6．不开“凑合车”，不开“带病车”。不开安全装置不全的车辆，出车时做到“三检”，发现问题，及时解决。

2.7．按“十字”作业法，精心爱护保养车辆，使车辆经常处于良好的技术状态。每班必须进行日常保养作业，其内容包括：保持车体清洁，检查运转，紧固易松的螺栓，调整各部位不正常的间隙，按规定进行润滑等。

2.8．发生交通事故或途中有特殊情况，驾驶员不要惊慌失措，要立即通知公司车队长及车辆管理部门，发生交通事故的要注意保护现场。

2.9．驾驶员在行驶途中应集中精神安全驾驶，并遵守交通规则，因违章被罚款，个人承担。

第三章 砼运输车生产管理制度

3.1．砼运输车依照砼运输车排班制度的规定次序由调度安排执行运砼任务。

3.2．保证多工程施工砼供应连续性，并满足客户施工要求，任何砼运输车驾驶员必须无条件积极配合调度对车辆的应急调动，否则按《处罚规定》不服从调度项处理。3.3．遵守砼施工规范

3.3.1．砼运输车装料前，必须将搅拌筒内的积水倒净，否则影响砼质量造成损失，按处罚规定处理。

3.3.2．车内装上砼，出发前应观察砼的状态，若发现异常及时通知调度或实验室值班人员。在运输途中拌筒应保持慢速转动(0.6~4转/分钟)，到达工地向泵卸料前，应适当加速旋转拌筒，使砼拌合均匀，方可反转卸料。

3.3.3．运送砼时或到达施工工地后，无我方技术人员同意驾驶人员严禁往拌筒内任意加水，同时在施工工地驾驶人员不得参与加水操作，以避免不必要的误解，施工方投诉经核实的按处罚规定处以罚款。3.3.4．砼运输车到达施工工地后，要与施工方协作服从施工方的合理安排，保证安全地将混凝土卸至指定地点。如对卸料场地路况有疑问，及时报告。卸砼完毕，要求施工方确认卸砼完毕，签字确认后方可离开。

3.3.5．砼的运送时间，系指从装车开始至工地开始卸料为止，运送时间宜在1.5小时内;当最高气温低于25摄氏度时,运送时间可延长0.5小时,如超出上述时间,司机应主动与值班调度及时联系,对该车砼做出处理。

3.3.6．运送砼接近完工时，按出车顺序为工地补充砼，不得以已洗车为由拒绝出车，否则，按不服从调度处以罚款。

3.4．要求司机认真填写送货单上的到达时间及卸完时间，发货单于次日8时前交至运送室票据箱，否则依照《处罚规定》处罚。3.5．砼运输车在接料时因接料口偏斜或大罐反转撒落出砼，造成经济损失，由当班责任人承担。3.6．坚持交接班制度。

交接班主要内容：A、砼运送工地、砼等级、运距；B、运送砼交通路线及状况；C、需要注意的事项。第四章、砼运输车驾驶员的安全驾驶考核及奖罚规定

4.1．凡发生交通事故者，除按照交警部门认定的行政、刑事处罚外，按事故责任大小、具体情节另给予以下处罚：

4.1.1．造成交通事故负全部责任者，按直接损失额的15%罚款。4.1.2．造成交通事故负主要责任者，按直接损失额的12%罚款。4.1.3．造成交通事故负同等责任者，按直接损失额的10%罚款。4.1.4．造成交通事故负次要责任者，按直接损失额的5%罚款。4.1.5．私自出车或未经上级同意擅自将车交予非驾驶人员者，罚款50元；造成事故者，赔偿全部经济损失，并根据事故的具体情况给予待岗、辞退等处分。

4.2．凡直接经济损失超过5000元的除给予经济处罚外，给予留岗察看一个月，情节严重者予以辞退。留岗察看期间不享受任何奖金或补助，每月仅发放实习工资。

4.3．评比“红旗设备”、“优秀驾驶(操作)员”，给予一次性奖励（安全驾驶考核作为评定年终奖项的重要参考），年终评选公司“优秀驾驶(操作)员”1名，一次性奖励1000元，评选“红旗设备”3辆（台套），一次性奖励500元/辆（台套）。

4.3.1．评选办法：年终评选根据年综合评定成绩确定“红旗设备”奖，然后从获得“红旗设备”奖的驾驶员中评选“优秀驾驶(操作)员”。

第五章：车辆保修流程

5.1.车队指定专人将故障车一起定点修理厂。5.2.将修理厂的维修方案、价格报车队队长。5.3.车队队长开具维修派遣单，经分管领导签字确认后方可检修。5.4修理费结算需附维修派遣单。

第六章：驾驶员处罚条例

序违

章

行

为 号 01 车辆发货单、设备日报虚假、迟交

02 未仔细检查发货单误送 03 砼装车前罐内有水、块状异物 04 任意往罐内砼加水

05 站内行车超速（限速10Km/h）06 不服从客户的合里安排 07 不服从生产调度安排 08 违章操作造成机械事故

09 因驾驶员个人原因造成牌证丢失 未做好生产前准备延迟出车 11 砼运输车带负荷启动 12 违反交通规则被扣证 洗车场地随意倒洗车水或浪费水 用高压水枪冲洗散热器、中冷器15 空档溜坡 到达施工现场不佩带安全帽 17 当班完毕未清净车辆 18 不在指定点倒剩余混凝土 19 未保持通讯畅通 20 偷盗公司财物 21 私自出车 操作不当造成车辆结罐 23 站内鸣喇叭 发货单未签收或伪造签名 卸货现场未考虑清楚路况导致车辆损坏

罚 款 或 警 告 最

终

处

罚

第一次 第二次 第三次 30 50 100

500 造成损失或事故，依照损失金额酌情罚款

200 300 因未发现造成损失的，依照损失的30%罚款 100 200 300 40 60 待岗或辞退

200 300 待岗或辞退 100 200 300 待岗或辞退

赔偿修复所有费用或辞退 50

承担补办所需费用 50 100 200

若烧坏启动机按价赔偿

罚款自负 20 40 60 待岗或辞退

200 300 赔偿修复、更换所有费用 50 100 200 20 40 60

200 待岗或辞退 50 100 200 待岗或辞退 50 100 100

500 1000 辞退 辞退并报公安机关处理 100 200 待岗或辞退 500 打罐费 待岗或辞退 用

300 待岗或辞退 100

承担同此造成的损失 50

200

赣州城投工程管理有限公司砼分公司

第三篇：驾驶员管理规定

驾驶员管理规定

第一条 服务标志齐全，提前到岗，检查车辆，打扫卫生。做好出车前的安全例检。

第二条 严格遵守公司运营管理规定，做好“三准”（准点发车、准点运行、准时到站）。

第三条 严格遵守《道路交通安全法》，遵守公司安全行车管理规定。按道行驶，依次进站，按序出站，不滞站等客。

第四条 车未停稳不开门，门未关好不起步，不许摧客上下,遵循前门上车后门下车的原则。车辆因故不能继续行驶时，应向乘客讲清原因，并负责安排转乘同线车辆。

第五条 逢站停车，语言文明，态度和蔼，有问必答。注意照顾老、弱、病、残、孕及特殊乘客。

第六条 保持车辆内外整洁，严禁仪表台、副驾驶室、车厢内乱堆杂物。检查座套、枕套是否完整齐全。

第七条 认真监督投币，仔细查验各类乘车证件。

第八条 严格遵守票务纪律，无人售票车驾驶员不得向乘客找零钱。车辆起步后投币箱上层钱款必须落入钱袋。

第九条 爱护车辆，严格遵守报修制度。在线运营车辆出现故障需进厂修理的，需报运营科，以便及时调整车辆。

第十条 按规定时间和站点收车下线。做好收车后的交钱胆、加油和例保，并安全停放到指定位置。

第十一条 执行首末班的通勤车，因故不能正常通行，必须提前30分钟报告运营科。

第十二条 公司职工乘车必须出示上岗证，未出示上岗证的一律投币乘车。第十三条 车辆发生有责服务纠纷时，由该车驾驶员负责处理，发生无责服务纠纷时，运营科协助配合处理。

第十四条 驾驶员下班收车时应将车辆统一方向有序停靠，关好门窗，关闭电源，检查车辆有无漏水、漏油、漏气现象，轮胎是否完好，确认一切正常方可下班。

第十五条 驾驶员主动要求辞职的，应提前30天递交书面申请。请事假应提前一天交请假条，请事假在10天以上的应提前30天递交请假条。

第十六条 加油须到制定地点，运营中不得加油，月末收车时，油箱加满并抄里程表。

第十七条 进场后要将车有序停放好，关好电源，收好行车包，并对车辆进行检查

第十八条 认真填写行车日记，加油卡，不得涂改，填写准确无误，月末交到机务科并须收下个月的单子。

第十九条 驾驶员在行车中必须携带驾驶证、行驶证。

第二十条 运营中发生交通事故，需报公安交通管理部门，并保护现场及时和公司取得联系。醉酒后12小时内不准驾车。

第四篇：驾驶员管理规定

驾驶员管理规定

第一章 驾驶员工作细则

第一条 服务标志齐全，提前到岗，检查车辆，打扫卫生。做好出车前的例保。

第二条 严格遵守公司营运管理规定，做好“三准”（准点出站、准点运行、准时到站）。

第三条 严格遵守《道路交通安全法》，遵守公司安全行车管理规定。按道行驶，依次进站，按序出站，不滞站等客。

第四条 车未停稳不开门，门未关好不起行，不许摧客上下。车辆因故不能继续行驶时，应向乘客讲清原因，并负责安排转乘同线车辆。

第五条 逢站停车，语言文明，态度和蔼，有问必答。注意照顾“六种人”（老、弱、病、残、孕、及抱小孩）。

第六条 保持车辆内外整洁，严禁仪表台、副驾驶室、车厢内乱堆杂物。刷车后及时擦净座位上的水渍。

第七条 认真监督投币，仔细查验各类乘车证件。

第八条 严格遵守票务纪律，无人售票车驾驶员不得向乘客找零钱。车辆起步后投币箱上层钱款必须落入钱箱。

第九条 爱护车辆，严格遵守报修制度。交接班应注意交清车况，接班人未到时，交班人应继续运营至终点。

第十条 按规定时间和线路进、出场。做好收车后的交胆、加油和例保，并安全停放到指定位置。

第十一条 公司职工乘车必须出示上岗证，未出示上岗证的一律投币乘车。第十二条 车辆发生有责交通事故和有责纠纷时，由该车当班驾驶员停班负责处理，公司安保人员协助配合处理。

第十三条 驾驶员下班收车时应将车辆统一方向有序停靠，关好门窗，关闭电源，检查车辆有无漏水、漏油、漏气现象，轮胎是否完好，确认一切正常方可下班。

第二章处罚规定

第十五条 示牌上岗，违者扣罚10元。不迟到、不早退、不中途离岗，违者按考勤制度扣罚。

第十六条 营运中不私自放站、甩站、调头、绕道串线行驶，违者扣罚20元。严禁私自包车或带车办私事，违者扣罚200元。

第十七条 逢站停车，规范停靠，依次进站，靠站靠边，按序出站。不抢进抢出，不远离站牌上下客，不滞站等客，违者扣罚20元。

第十八条 车辆抛锚或因故不能继续前行，要向乘客讲清原因，并负责安排转乘同线后车，后车应主动停车带客。违者扣罚50元。

第十九条 逢站必报；如报站器损坏、无报站器或小站牌，要用口报。语言文明、态度和蔼、有问必答。违者扣罚20元。

第二十条 严禁服务忌语，或因此与乘客发生争纷。违者扣罚50元。受到乘客投诉或媒体曝光加重处罚。

第二十一条 主动关照老、弱、病、残、孕及抱小孩的乘客。当车厢内发生偷盗行为时，应配合将车开到就近的公安机关。违者扣罚20元。

第二十二条 雨后天晴应及时刷车。车身外表、车厢内壁、玻璃、地板、座位、扶手、车门角、发动机等处干净、整洁。仪表台、副驾驶室、司机座位下、车厢内不乱堆杂物、垃圾袋适时更换。违者扣罚20元。（车厢内限放1—2件卫生工具）。

第二十三条 投币箱、刷卡机、报站器、显示屏、灭火器、座位、扶手、玻璃等设备齐全有效，损坏要及时报修。路号、方向标清晰完好，破损或模糊不清要及时更换。违者扣罚20元。

第二十四条平稳起步，按道行驶，慢速进站。进、出站应开方向灯，晚间上下客应开车厢灯，违者扣罚20元。

第二十五条 实习驾驶员开车时，师傅不得离岗，违者扣罚200元。实习驾驶员开车时，师傅不得打盹、看书报、干私事，违者扣罚50元。

第二十六条 驾驶员应阻止乘客携带易燃、易爆、易碎物品及宠物上车，及时劝阻车内吸烟行为。违者扣罚20元。

第二十七条 开车时不带驾驶证，出车前不检查车辆，行车时不带常用工具，开车时穿高跟鞋、松糕鞋和拖鞋，扣罚20元。

第二十八条 候车时严禁在车厢内吸烟、闲谈、吃零食;开车时严禁与人闲谈、吸烟、吃零食、带人兜游、带小孩上班;不参加安全会议和安全学习;违者扣罚50元。

第二十九条 严禁驾驶转向器、制动器和灯光装置有故障的车辆，违者扣罚100元。

第三十条 严禁用门泵催夹乘客。严禁马路中间上下客，严禁车未停稳开门，门未关好起行。有以上行为的扣罚100元。

第三十一条 开车时严禁相互追、超、别、挤，违者扣罚当月安全奖，待岗一个月。

第三十二条 开车时严禁闯红灯，违者扣罚当月安全奖，待岗一个月。第三十三条 开车时严禁使用手机，违者扣罚当月安全奖，待岗一个月。第三十四条 严禁酒后驾驶，违者扣罚500元，并作下岗处理。

第三十五条 严禁将车交给无驾驶证或外单位人员驾驶，违者扣罚500元，并作下岗处理。

第三十六条 认真监督投币，仔细检查刷卡和各类乘车证件。车辆起步后，投币箱上层浮款应及时打入箱底。违者扣罚20元。

第三十七条 按规定线路、时间进场交钱胆，违者扣罚50元。

第三十八条 严禁代收、代找、代换钱币。严禁带实胆到公司外修理厂修车。违者按票务违纪处理。

第三十九条 凡驾驶员发生有责交通事故，自发生事故之日起予以待岗，并需参加公司组织的安全学习培训，待岗期间不计发工资。

第四十条 驾驶员因违反公司规章制度、违法予以停班的，在停班期间不计发工资；驾驶员严重违章、违纪、违法的，予以辞退。

第四十一条 公交车在线路上行驶最高时速不得超过60公里，违者罚款50元。第四十二条 行车时严禁熄火滑行，违者罚款100元。

第四十三条 车辆停放时必须挂上档，拉上手刹车，方可下车，违者罚款20元。

第四十四条 行车时严禁收听MP3和带有耳塞的收听设备，违者待岗停薪。

第四十五条 在站台、站牌、站点前不带乘客者，一次扣罚50元。

第四十六条 驾驶员凡闯红灯、超速、违章停车一次（有电子监控记录及罚单）每次向公司缴纳罚款50元，并取消当月安全奖，由安全部门对其进行教育、培训。

第四十七条 驾驶员所驾驶的车辆发生的交通事故，经事故大队处理结案后，除保险公司赔偿外，驾驶员应对差额部分进行50%的赔偿，差额部分超过壹万元的部分由公司另定赔偿金额。经交警事故大队认定的事故责任公司对驾驶员给予以下处罚：①负完全责任罚款200元；②负主要责任罚款150元；③负同等责任罚款100元；④负次要责任罚款50元。

第四十八条 对有辱骂本单位职工和乘客、挑拨是非、打架斗殴、聚众闹事、消极怠工、不服从管理、扰乱正常工作秩序、无故不上班、对工作不负责任使公司蒙受损失的职工，视情节轻重予以待岗停薪检查或解聘。

第四十九条 无人售票车驾驶员应加强对乘客投币、投票的监管力度，如监管不力，投币箱内有断币、断票，按其残值的50%由驾驶员承担。

第五十条 公司员工违章违纪扣奖，不得与稽查人员胡搅蛮缠，违者加一倍罚款。

第五十一条 公司员工不得辱骂稽查人员，违者扣罚50元，停薪待岗一个月。第五十二条 公司员工动手推搡稽查人员，罚款100元，停薪待岗一个月。第五十三条 公司员工动手殴打稽查人员，罚款500元，一律予以解聘，同时移交公安机关处理。

第五十四条 车辆从起点站和终点站发车时，必须在站点按照时间先后顺序发车，并将车辆朝着应发方向靠右依次停放，不得超前停放，违者罚款20元。

第五篇：驾驶员管理规定

驾驶员培训及管理规定

一、驾驶员的使用本着公开招聘，严格审查认真培训，严格考核，择优录用的原则。确保生产安全。

二、基本条件

1、年龄在35周岁至45周岁，身体条件好的可适当放宽。

2、驾龄在3年以上。

3、有相应的驾驶资格证。

4、三年无重大事故证明。

5、体检证明。

三、培训

经严格审查后要进行为期一周的相关培训

四、录用

经审查培训、考核合格后，聘用为公司驾驶员，实习期三个月，实习期间发放基本工资70%，合格后正式聘为驾驶员为期三年，签订聘用合用。

五、待遇

根据我公司实际情况，驾驶员基本工资加出车补助方式发工资，本着基本保障与多劳多得的原则，充分调动驾驶员爱岗敬业，无私奉献的积极性。1、2、3、4、基本工资1200元/月（满勤发放）出车补助40元/圈第四圈 60元/圈 三险一金 公司签订正式聘用合同的，为驾驶员缴纳三险一金。工龄工资 驾驶员在本公司工作满一年的，第二年每月发放工龄工资50元/月，满三年的第四年每月发放工龄工资100元/月。

六、工作流程

根据公司实际情况，驾驶员工作时间为早5：15分发第一班车，晚24时收末班车，每晚留有值班车辆。驾驶员要求提前到库提车，提前进站，及时发车。晚班驾驶员第二天轮休。每月工作量约在22天左右。

七、要求：

驾驶员必须严格按公司的有关规定执行。1、2、3、驾驶员要求统一着装并着装整齐、干净。驾驶员要礼貌待人，语言文明有问必答，热情服务。驾驶员要爱护车辆定期检查，保证车辆完好率在98%以上，保持车内卫生，做到旅客下车就清扫，确保服务质量。

4、5、驾驶员要认真保管好旅客行包，做到不丢失，不拿错。如遇特殊情况不能按时完成运输任务，是我方原因（因车辆故障，交通事故等）要及时与调度联系，派车救援，并提醒旅客注意时间，如是其它原因（如天气、路况等）驾驶员要及时提醒旅客时间是否来的及，如来不及，提醒旅客采用其它交通工具，以免耽误出行。6、7、8、驾驶员要保证车辆GPS及流媒体100%开机率。驾驶员要无条件执行调度工作安排。驾驶员行车时决不许吸烟，吃食物，打电话（对讲电话除外）。

八、奖惩

１、行车安全奖励

驾驶员安全行车 10万公里奖励人民币2000元；

驾驶员安全行车 30万公里奖励人民币5000元；

驾驶员安全行车 50万公里奖励人民币8000元；

驾驶员安全行车100万公里奖励人民币10000元；

2、行车节油奖励

驾驶员按公司规定核定油耗，每月节油100升以上的按节油金额50%奖励驾驶员。

九、交通事故违章罚款

（1）酒后驾车罚款500—1000元，给予记过处分，扣发当月绩效

工资和相应季度奖金的35%，情节严重者，并处调离岗位，或予以辞退。

超速行驶、强行超车、争道抢行造成后果的，经交警部门处理后罚款300元。

（2）如违章，车辆证件被扣留，不能出车，延误工作，罚款200元。

（3）如违章车辆被扣留，存车费用自理，公司还将按扣留天数追缴车辆费，每天100元。

（4）偷开他人车辆或无证驾驶，处以500元以下罚款；情节严重的移交公安机关处理。

4、车辆检车违规处罚

检查项目

（1）车辆清洁，车厢内卫生，检查灭火瓶。

（2）检查灯火、喇叭、雨刷、暖风机（冬季）是否正常。

（3）检查有无漏油、漏水、漏电、漏气现象。

（4）检查脚制动，手制动。

（5）转向机构拉杆球头。

（6）传动轴、钢板弹簧、螺丝及吊耳的紧固情况。

（7）检查蓄电池外表、接线柱和电缆清洁，电闸是否好用。

（8）检查启动机、发动机有无异响。

（9）检查轮胎有无破损，气压是否正常。

（10）检查全车螺丝是否紧固。

十、处罚标准

（1）刹车、制动系统：全车无制动罚款200元，并封车强制修理。

（2）卫生、灭火器、电瓶：卫生不合格罚20元。无灭火器罚50元，电瓶有氧化物或电瓶线连接不良罚款10元。

（3）转向、传动系统

转向横直接杆球头松动罚款20元；传动轴松动罚20元；钢板弹簧螺丝及吊耳松动罚款10元；轮胎螺丝、半轴螺丝松动罚款20元；

（4）灯光、雨刷：夏季雨刷失效罚款10元；冬季暖风机失效罚款10元；灯光不全罚款10元。

（5）起动机、发动机、发电机及总成等：起动机连接线接触不良罚款10元；发动机或变速箱后桥漏油罚款10元；发动机有异常响声罚款50—100元，并强制进厂修理；发电机不发电，电瓶严重亏电罚款10元。

（6）无故不参加检车者，车辆里程表损坏的，不予检车，并罚款30—100元。

5、油耗超定额的按实际超额油量余额50%罚款。

6、驾驶员未经领导同意车辆在外过夜罚款200—300元。

7、证件丢失、补办证件费用自理，每个证件罚款100元

8、不参加所在单位安全学习的驾驶员，每次罚款50元。3次以上驾驶证不予年审。

9、凡新闻曝光者，交警支队各种处罚费用自理，视情节轻重处罚驾驶员100—300元。

10、随车证件不全（行车执照、附加费、定编证、营运证、客运营运证）每项罚款200元。

11、营运车辆随车要求配备公司和交警部门的的规定和沿途路线站点规定的手册，丢失或损坏罚50元。

12、驾驶员严重违章、酒后驾车、将车私自转借他人或未经批准私自出车而发生交通事故，造成的一切经济损失，全部由当事人承担，并追究当事人及单位领导的责任。由于驾驶员违发生交通事故，根据责任承担一定的经济损失。

13、驾驶员着装不整，罚款20元

14、驾驶员不使用文明用语，对有旅客投诉服务质量的，罚款20元。

15、遇特殊情况不能按时完成运输任务，未及时提提醒旅客是否来的及出行，被投诉，罚款50元。

16、GPS及流媒体未开机及未达到100%开机率，违者罚款20元。

17、驾驶员行车有吸烟、吃食物、接打手机等行为，罚款50元。

黑龙江龙运集团新天域运输有限公司

2013年7月