第一篇:固始县发改委学习实践科学发展观“回头看”自查报告
固始县发改委学习实践科学发展观活动
“回头看”自查报告
(2009年3月23日)
县发改委作为第一批学习实践科学发展观活动试点单位,按照县委学习实践科学发展活动领导小组的统一部署,圆满完成了学习调研,分析检查阶段的各项任务。对分析检查阶段查摆出5个方面的问题,在征求各方面意见的基础上,制定了切实可行的整改方案,按照“整改方案”工作安排,对查摆出的5个方面问题逐个进行了自查,现将自查情况报告如下:
在对科学发展观深刻内涵的把握上还存在一些模糊认识。片面认为固始是欠发达地区,发展是第一位的,有时为了地方经济发展,绕绕红灯,也是出于发展形势所迫。有时在对个别项目的把关上,存在睁一只眼、闭一只眼的现象。对极个别违规项目,明知有些手续不完备,但顾虑到有些地方引进、新上一个项目不容易,也就大事化小、小事化了,甚至听之任之,予以默认。(存在的第一个问题)
针对这一问题,我们按照“谁主管、谁负责”的原则,明确了责任领导和责任科室,要求严把国家产业政策关,该规范的规范,该查处的查处。今年以来,针对要求新上新型墙材较多的状况,我们从区域布局、生产工艺、原料来源等方面认真把关,有效的防止低水平重复建设。针对城建项目手续不规范问题,我们严格按照核准的项目要 求,严把规划、土地、环保等前置条件,有效地规范了房地产市场秩序,保护了消费者的利益。
在对全县经济社会发展的谋划上还有差距。习惯于领导交任务、作安排,满足于做好常规工作,主动谋划、超前谋划不够。错误地认为谋划是务虚,既费力,又花钱,往往还出力不讨好,不如去帮助企业和项目单位去跑项目、争资金,既实在、又充实。(存在的第二个问题)
今年,受大环境影响,经济发展即面临着机遇,又存在着很大的挑战,经济发展存在着很大的不确定性,县发改委作为县委、县政府的参谋部、信息部,随时掌握经济发展动态,主动谋划、超前谋划显得尤为重要。基于这种认识,我们把加强调查研究作为一项重要工作职责。年初,我们提出了2009年经济和社会发展计划指标,被县委、政府采纳,并在县我代会通过,代表们反应指标的设置,即积极,又可行。3月初,我们认真研究国内、国际经济形势及国家“扩内需、保增长”宏观经济政策,编制印发了《2009年中央及省投资情况解读》、《2009年国内经济运行环境及宏观经济政策取向分析》、《2009年固始县发改专业工作要点》等专题调研材料,供各级领导、企业和项目单位决策参考。
在深入研究和科学制定政策上还有欠缺。在落实上级政策上能够做到不折不扣,但在用活用足政策上做得不够,总怕越过红线,踩住高压线,缺乏敢闯、敢试、敢冒的精神。制定政策,总是习惯于对上 找依据,横向找经验,四平八稳,不求有功,但求无过。(存在的第三个问题)
去年第四季度国家新增投资1000亿元,通过加快、加大投资,拉动经济增长,目的是防止经济过快下滑的趋势。年初,县发改委代政府起草了《关于加强新增国债项目管理的意见》,该《意见》从建设程序、施工组织、资金安全、联合督查、部门联动等五个方面,对项目在单位作了要求,处处体现出创新、科学发展的精神,有效的推动了项目建设。3月份,我委又代县委、政府修改起草了新的《关于2009年跑项争资和招商引资工作意见》和《固始县跑项争资和招商引资考核奖惩办法》,进一步创新了招商方式,拓展了招商领域,建立了项目和招商引资重奖机制。
在解放思想、创新思路,争取、引进项目上还有顾虑。一味地认为现在社会复杂,跑项目的风险大,在具体工作中瞻前顾后,缩手缩脚,怕落埋怨,怕留把柄,怕犯错误,丧失了一些可能的机遇。(存在的第四个问题)
今年以来,我们按照科学发展观的要求,解决思想,大胆创新,在项目策划上寻求新的突破。年初提出了2009年全县重点项目51个。策划了输管引库县城供水、方固淮高速公路、2×300MW热电联产等事关全县经济发展大局的重大项目。
在党风廉政建设上还存在着一些环节需要加强。象作风与新形势、新任务的要求还不完全相适应的问题、制度建设还不够健全的问题、花钱大手大脚、不够节约的问题、有时对机关干部职工要求不够严格的问题等等,都时不时地不同程度的表现。(存在的第五个问题)
我们制定了《出差管理制度》、《用车制度》、《用工制度》、《接待制度》、《物业管理》等财务管理制度。从近三个月的运行情况看,效果较好,非生产性开支较上年同期下降了一半。
通过“回头看”自查,存在的五个问题,正按照《整改落实方案》有序推进,效果明显,有力的推动了各项工作,促进了科学发展。
固始县发展和改革委员会 二00九年三月二十四日
第二篇:学习实践科学发展观自查报告
学习实践科学发展观自查报告
学习实践科学发展观自查报告
自开展深入学习实践科学发展观活动以来,按照公司党委关于开展深入学习实践科学发展观活动的总体部署,本人认真学习了科学发展观的重要论述以及党的十七大精神,通过集中学习和个人自学,深刻地认识到这次开展的学习实践科学发展观活动,是自身认识科学、实践科学、树立科学发展观的良好机遇,我结合自己实际工作,认真查找的剖析了自身在学习、工作等方面与科学发展观存在的差距。
一、学习情况及体会
按照学习实践科学发展观实施方案的安排,结合我本身业务的情况,主要通过自学的方式,全面地学习了《开展深入学习实践科学发展观活动学习读本》,共写了3000余字的心得体会。深刻的认识到这次在全党开展的教育活动,是党的十七大作出的重大战略部署,是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想,加强党的建设的重要举措,是一次党的自我完善的创新过程。自己经过学习、反思,进一步武装了头脑,更新了观念,振奋了精神,政治素质有了进一步的提高。通过学习思考,我认识到,公司的发展还需要做好以下几个方面,一是要大力开拓市场,调动好全体职工的生产工作积极性,凝聚全体职工的力量和智慧,全面推进公司各项工作快速健康发展。二是要不断创新管理方法,积极探索以效益为核心的生产管理模式,不断提高生产安全保障水平。三是要着眼于人力资源的合理开发利用,重视职工职业技能培训,用先进的企业文化塑造新型的油建职工,实现人与企业共同发展。四是要切实维护好职工的权利,不断改进工作作风,密切党群干群关系,创造良好的劳动从业环境,使广大职工共享企业改革发展成果。同时对照科学发展观的要求,对照党的先模人物,看到了我自身的不足,找到了差距,增强了发展的紧迫感和自觉性。
二、个人存在的问题和不足
1、参加集中学习的时间太少,学习缺乏系统性。由于长期跑外部市场,参加公司集中学习的机会比较少,虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够系统,有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距,有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发,尽管也按要求完成了要做的工作,但也存在一些不足之处。比如外部市场的开发工作,目前还不能令自己满意,2、思想交流不够。
这主要表现在科学发展观的学习过程中,与领导班子其他成员交流少,与基层干部的交流不深入。一年来,随着外部市场的开发及建设,遇到了这样那样的困难,公司内部队外部市场给予了密切的关注,我作为主管领导,平时在工作中承担了不少业务性工作,于是在头脑便产生了以干代学的思想,总以工作忙、任务重、压力大,没有把思想交流摆到重要的位置,认为只要工作搞好了,学习交流并不重要。领导与员工交心谈心,听取意见建议还停留在表面上,对职工的思想了解不够。在引导职工学习方面,工作力度较小,缺乏积极性、主动性和系统性,对人才队伍培养的力度还不够。
3、学习的广度和深度不够。
平时的学习中,看消息新闻类的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少,学习了不少内容,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够。能够贯彻上级指示精神,但没有很好地结合自己的实际,把他们具体化。
三、问题产生的原因
对存在的以上问题,既有客观的原因,又有主观方面的原因,自我剖析如下:
1、思想上未能引起高度重视,学习目的不够明确,学习时缺乏认真思考,对科学发展观思想内涵理解得不深不透。没有深刻认识到理论学习是武装头脑、转变思想观念以指导自己言行的武器。
2、在理论指导实践上,对科学发展观的应用尚不灵活,公司外部市场的开拓能够及时进行,但缺少总结,没有把握住科学发展的内涵,对于工作中遇到的困难,通过一系列的方法解决之后,没有应用科学发展观的思路进行系统化的总结分析。
3、近年来,忙于事务,忙于具体问题,而静不下心来读书、读报、学理论的时间少之又少,没有很好理解、领会它们的深刻内涵,把握实质,运用其立场、观点、研究新情况,解决新问题。
4、放松对职工干部的教育管理,特别是对中层干部的集体的意识教育重视不够,缺乏有效的手段和措施,针对性、实效性不强。
四、今后努力方向和整改措施
1、加强学习,提高素质。全面系统学理论,把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时掌握新知识、新技术,在市场经济规律和现代化管理知识方面下工夫,努力探索有关市场开发和企业管理相关的新思路和新方法。树立强烈的自觉意识,牢记企业发展的根本目标,大胆工作,尽自己全力开拓外部市场,为企业的发展做出应有的贡献。
2、振奋精神,从自身做起,切实落实学习效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一
滴,时时处处把自己的表现与科学发展观要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距;工作上牢固树立争一流的思想,及时对前期开展的工作进行分析总结,在变化的市场中寻找规律,用发展的眼光解决在工作中遇到的新问题。
3、在工作方面以大局为重,时时刻刻把企业的发展摆到第一位,自觉的接受上级布置的任务,使单位的工作效率得到提高。
4、坚持以人为本,加强中层干部队伍建设,形成高素质的中层干部队伍。
通过开展科学发展观学习教育活动,充分认识到以前存在问题思想根源的危险性,今后首先要转变思想观念,克服自身存在的问题和不足,按照落实科学发展观的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。真正做到有心干事、热心干事、用心干事,努力提高管理水平。
第三篇:学习实践科学发展观活动回头看工作总结
学习实践科学发展观活动 “回头看”工作
总结
学习实践科学发展观活动 “回头看”工作总结
为巩固和扩大学习实践活动成果,确保学习实践活动取得实效,真正成为群众满意工程,根据县委学习实践活动办公室安排,我局集中时间,在全局范围内对学习实践活动进行了一次“回头看”。全局6个参学单位,4个基层党组织紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”这一根本要求,采取得力措施,严格督查指导,进一步促进了整改方案中整改事项的落实,推动了整改落实工作查漏补缺、固强补弱,取得实效、取信于民;进一步确保了整改活动和实际工作相结合,收到了活动开展预期效果。
二、主要做法及特点
一是领导重视,措施得力。局学习实践活动领导小组对此项工作高度重视,专题研究部署,并结合我局实际。研究制定了整改落实“回头看”工作方案,各参学单位领导班子对此项工作高度重视,积极配合,切实加强组织领导,一把手亲自抓、负总责,并明确专人负责,建立整改落实“回头看”工作台帐,明确到人,落实到日,真正做到了认识到位、组织到位、落实到位。各单位本着缺什么补什么,哪里薄弱,强化哪里的原则,拾遗补缺、固强补弱,立足整改,不留死角,采取得力措施,确保 “回头看” 工作落到实处。二是扎实推进,确保实效。对整改措施的落实情况以及整改效果进行全面检查梳理和评估,发现问题,及时“补课”。对已经整改落实的项目,进一步做好巩固工作,防止出现反弹,并向群众公布,接受群众监督;对正在整改落实的问题,进一步强化责任,加大工作力度,加强跟踪督查;对虽已整改落实但效果不好、群众意见仍较多的问题,认真分析原因,及时修订整改措施,进一步抓好整改落实;对尚未整改落实的问题,尽快明确整改责任,明确责任单位、责任人员,确保责任到位。各单位都建立了整改落实工作台帐,全面落实整改工作“挂销号”责任制,确保事事有回音、件件有着落。进一步贯彻群众路线,发扬民主,比照对领导班子分析检查报告评议和整改落实方案征求意见的范围,以适当方式向广大党员群众通报“回头看”情况。
三是巩固提高,健全机制。根据有关要求,抓好整改落实“回头看”的巩固和扩大成果的工作,形成长效机制,确保学习实践活动成为群众满意工程。各单位对原有的政策措施、意见办法、规章制度等进行了系统清理,废止了一批过时的政策措施、规章制度等,并结合当前工作实际,建立健全和完善了工作体制机制。目前,第一批学习实践活动单位共废止规章制度、意见办法等3项,已修订完善体制机制3项,为群众办实事好事56件。
四是强化主题,深化拓展。一是广泛开展“六看五查”活动。“六看”即:一是看党员干部尤其领导干部对科学发展观内涵、精神实质、根本要求是否有较深的理解和把握,党员干部特别是党员领导干部的理想信念是否更加坚定,推进科学发展的决心是否更加明确,用科学发展观解决问题、处理问题解决问题能力是否得到加强。二是看各单位整改落实方案中分解下达的整改任务是否得到落实,是否达到了整改内容、时限、目标、措施和责任人“五个明确”。三是看各单位有关影响科学发展的大事、制约科学发展的难事、阻碍科学发展的急事、关系民生改善的实事是否依照整改落实方案正在按进度有序推进,阶段性整改任务是否如期完成,中长期整改任务是否顺利启动。四是看各单位原有的各类政策措施、意见办法、规章制度是否进行了系统清理,该废止的是否得到了废止,该完善的是否得到了完善,该建立的是否得到了建立;现有的机制体制是否切实可行,是否正在实施,是否初显成效。五是看拾遗补缺、固强补弱的工作是否得到真正落实,不细、不深、不具体、不扎实的问题是否得到及时弥补,群众评议和测评中反映出来的问题是否得到有效解决,人民群众对整改落实工作是否满意,向群众承诺的实事是否开始兑现,人民群众是否感受到了学习实践活动带来的新变化新气象。六是看整改落实成果是否正在转化,通过学习实践活动凝聚的共识、取得的成效、积累的经验是否转化为保持经济平稳较快发展、确保社会大局稳定的强大动力。“五查”即:一是责任单位、责任人自查。各具体责任单位和责任人对照单位整改落实方案,自行检查整改内容是否按
照整改时限的要求进行了整改,及整改目标完成情况;一时整改不了的问题是否按照整改措施正在有序落实。二是发动群众排查。采取召开座谈会、问卷调查、个别了解等形式,认真听取群众对整改落实工作的评价,广泛征求群众对整改落实情况的意见。三是领导班子深查。在具体责任单位责任人自查、发动群众排查的基础上,各单位召开党支部会议,依据整改落实方案,逐项对照、逐条分析、深入查摆,对整改落实工作分类排队,落实挂销号制度,并形成单位自查报告。四是局指导检查组督查。局指导检查组对学习实践活动整改落实情况进行跟踪指导检查,审核各单位的自查报告,由指导检查组长签字后,报局学习实践活动办公室。五是局学习实践活动办公室采用查阅文件材料、实地考察、个别访谈、问卷调查、随机组织党员群众填写抽查测评表、召开党员群众座谈会等方式进行“回头看”工作抽查。二是扎实开展纪律教育学习月活动。对于查找出来的“机关作风、办事效率有待进一步提高”的问题,我们以开展纪律教育学习月活动为契机,进一步加强党员干部的思想教育、纪律教育、法规培训和业务培训。同时,组织党员干部观看了一系列有关反腐倡廉的电教片,进一步提高了党员干部的思想认识和守法意识,切实转变了机关工作作风,提高工作效率和服务质量。三是强势推进民主评议政风行风工作。为进一步转变机关作风,切实解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题,我们坚持以人民群众满意为标准,按照“管行业必须管行风”的总体要求,扎实开展“民主评议政风行风”活动。坚持从思想认识、廉洁自律、大局意识、工作作风、服务意识、服务质量、业务水平等方面开展自查自纠,找准问题,剖析根源,抓好整改。
三、取得成效。
由于我局 “回头看”工作领导重视,措施得力,工作实现了预期目标。思想观念有了新的转变,工作作风有了新的改进,执行能力有了新的提高,制度建设有了新的成果,业务工作有了新的进展。
一是深入学习研讨,努力转变观念,贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性明显增强。广大党员干部对科学发展观的理解越来越深刻,忧患意识和危机感越来越强烈,解放思想、开拓创新的氛围越来越浓厚。
二是深刻反思总结,努力改进作风,贯彻落实科学发展观的执行力明显提升。针对党员干部队伍素质、作风和能力方面存在的差距,深入开展改进作风、增强执行力大讨论,仔细查找问题,寻找对策,同时边查边改,工作作风有了明显改进。广大党员干部坚持高标准、严要求、快节奏的共识大大提高,工作责任心和主动性不断增强,工作的质量和效率不断提高。
三是着力完善制度,努力创新机制,保障和促进科学发展新机制的框架初步形成。认真制定整改方案,既抓突出问题的解决、体制机制的创新,又抓思想观念的转变和执行力的提高;既抓当前就能做的制度完善,又抓近期和长远需要研究制定的政策措施。围绕规划统筹和宏观调控,加强执法监管,维护群众合法权益等问题,开展制度的立、改、废工作,制定出台了一系列制度。
四、存在问题
我局尽管在学习实践活动中取得了一定成绩,但通过“回头看”,用科学发展观的理论标准和实践本质来衡量,与 广大人民群众的期望相比,目前还存在一些差距和不足,主要有以下几个方面: 一是思想观念不够解放。二是对科学发展观内涵的把握还不够系统。三是队伍建设不能完全符合科学发展的要求。四是查找问题还不够深入,强调客观原因较多,查找主观原因缺少深度;五是统筹推进的力度不够,对如何学习、贯彻、实践和有机结合工作研究的不够深等。
五、今后打算
(一)完善落实好“四项工程”。提升全局领导干部素质、规范各单位管理制度工程,优化拓展各单位服务工程,党员教育培训工程,树文明新风工程。
(二)加强党组织建设。提高科学执政、民主执政、依法执政水平,规范制度建设,进一步建立健全《党员日常教育管理制度》、《党员干部工作制度》等制度,形成学习实践科学发展观长效机制,切实保证学习实践活动长期贯彻、深入落实。
(三)强化综治信访民调工作。构建信访工作机制、矛盾化解机制为一体的信访工作格局,从源头上预防群体性事件的发生。建立健全预警应对机制,提高防范和处置突发事件的能力,进一步推进社会治安综合治理,营造全局干事创业好环境。
荐实践科学发展观活动工作总结 荐荐科科学
学发
发展
展观
心观
得
总体
结
会
荐学习实践科学发展观心得体会
荐科学发展观总结(1500字)
第四篇:学习实践科学发展观活动 “回头看”工作总结
学习实践科学发展观活动 “回头看”工作总结
为巩固和扩大学习实践活动成果,确保学习实践活动取得实效,真正成为群众满意工程,根据县委学习实践活动办公室安排,我局集中时间,在全局范围内对学习实践活动进行了一次“回头看”。全局6个参学单位,4个基层党组织紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”这一根本要求,采取得力措施,严格督查指导,进一步促进了整改方案中整改事项的落实,推动了整改落实工作查漏补缺、固强补弱,取得实效、取信于民;进一步确保了整改活动和实际工作相结合,收到了活动开展预期效果。
二、主要做法及特点
一是领导重视,措施得力。局学习实践活动领导小组对此项工作高度重视,专题研究部署,并结合我局实际。研究制定了整改落实“回头看”工作方案,各参学单位领导班子对此项工作高度重视,积极配合,切实加强组织领导,一把手亲自抓、负总责,并明确专人负责,建立整改落实“回头看”工作台帐,明确到人,落实到日,真正做到了认识到位、组织到位、落实到位。各单位本着缺什么补什么,哪里薄弱,强化哪里的原则,拾遗补缺、固强补弱,立足整改,不留死角,采取得力措施,确保 “回头看” 工作落到实处。二是扎实推进,确保实效。对整改措施的落实情况以及整改效果进行全面检查梳理和评估,发现问题,及时“补课”。对已经整改落实的项目,进一步做好巩固工作,防止出现反弹,并向群众公布,接受群众监督;对正在整改落实的问题,进一步强化责任,加大工作力度,加强跟踪督查;对虽已整改落实但效果不好、群众意见仍较多的问题,认真分析原因,及时修订整改措施,进一步抓好整改落实;对尚未整改落实的问题,尽快明确整改责任,明确责任单位、责任人员,确保责任到位。各单位都建立了整改落实工作台帐,全面落实整改工作“挂销号”责任制,确保事事有回音、件件有着落。进一步贯彻群众路线,发扬民主,比照对领导班子分析检查报告评议和整改落实方案征求意见的范围,以适当方式向广大党员群众通报“回头看”情况。
三是巩固提高,健全机制。根据有关要求,抓好整改落实“回头看”的巩固和扩大成果的工作,形成长效机制,确保学习实践活动成为群众满意工程。各单位对原有的政策措施、意见办法、规章制度等进行了系统清理,废止了一批过时的政策措施、规章制度等,并结合当前工作实际,建立健全和完善了工作体制机制。目前,第一批学习实践活动单位共废止规章制度、意见办法等3项,已修订完善体制机制3项,为群众办实事好事56件。
四是强化主题,深化拓展。一是广泛开展“六看五查”活动。“六看”即:一是看党员干部尤其领导干部对科学发展观内涵、精神实质、根本要求是否有较深的理解和把握,党员干部特别是党员领导干部的理想信念是否更加坚定,推进科学发展的决心是否更加明确,用科学发展观解决问题、处理问题解决问题能力是否得到加强。二是看各单位整改落实方案中分解下达的整改任务是否得到落实,是否达到了整改内容、时限、目标、措施和责任人“五个明确”。三是看各单位有关影响科学发展的大事、制约科学发展的难事、阻碍科学发展的急事、关系民生改善的实事是否依照整改落实方案正在按进度有序推进,阶段性整改任务是否如期完成,中长期整改任务是否顺利启动。四是看各单位原有的各类政策措施、意见办法、规章制度是否进行了系统清理,该废止的是否得到了废止,该完善的是否得到了完善,该建立的是否得到了建立;现有的机制体制是否切实可行,是否正在实施,是否初显成效。五是看拾遗补缺、固强补弱的工作是否得到真正落实,不细、不深、不具体、不扎实的问题是否得到及时弥补,群众评议和测评中反映出来的问题是否得到有效解决,人民群众对整改落实工作是否满意,向群众承诺的实事是否开始兑现,人民群众是否感受到了学习实践活动带来的新变化新气象。六是看整改落实成果是否正在转化,通过学习实践活动凝聚的共识、取得的成效、积累的经验是否转化为保持经济平稳较快发展、确保社会大局稳定的强大动力。“五查”即:一是责任单位、责任人自查。各具体责任单位和责任人对照单位整改落实方案,自行检查整改内容是否按照整改时限的要求进行了整改,及整改目标完成情况;一时整改不了的问题是否按照整改措施正在有序落实。二是发动群众排查。采取召开座谈会、问卷调查、个别了解等形式,认真听取群众对整改落实工作的评价,广泛征求群众对整改落实情况的意见。三是领导班子深查。在具体责任单位责任人自查、发动群众排查的基础上,各单位召开党支部会议,依据整改落实方案,逐项对照、逐条分析、深入查摆,对整改落实工作分类排队,落实挂销号制度,并形成单位自查报告。四是局指导检查组督查。局指导检查组对学习实践活动整改落实情况进行跟踪指导检查,审核各单位的自查报告,由指导检查组长签字后,报局学习实践活动办公室。五是局学习实践活动办公室采用查阅文件材料、实地考察、个别访谈、问卷调查、随机组织党员群众填写抽查测评表、召开党员群众座谈会等方式进行“回头看”工作抽查。二是扎实开展纪律教育学习月活动。对于查找出来的“机关作风、办事效率有待进一步提高”的问题,我们以开展纪律教育学习月活动为契机,进一步加强党员干部的思想教育、纪律教育、法规培训和业务培训。同时,组织党员干部观看了一系列有关反腐倡廉的电教片,进一步提高了党员干部的思想认识和守法意识,切实转变了机关工作作风,提高工作效率和服务质量。三是强势推进民主评议政风行风工作。为进一步转变机关作风,切实解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题,我们坚持以人民群众满意为标准,按照“管行业必须管行风”的总体要求,扎实开展“民主评议政风行风”活动。坚持从思想认识、廉洁自律、大局意识、工作作风、服务意识、服务质量、业务水平等方面开展自查自纠,找准问题,剖析根源,抓好整改。
三、取得成效。
由于我局 “回头看”工作领导重视,措施得力,工作实现了预期目标。思想观念有了新的转变,工作作风有了新的改进,执行能力有了新的提高,制度建设有了新的成果,业务工作有了新的进展。
一是深入学习研讨,努力转变观念,贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性明显增强。广大党员干部对科学发展观的理解越来越深刻,忧患意识和危机感越来越强烈,解放思想、开拓创新的氛围越来越浓厚。
二是深刻反思总结,努力改进作风,贯彻落实科学发展观的执行力明显提升。针对党员干部队伍素质、作风和能力方面存在的差距,深入开展改进作风、增强执行力大讨论,仔细查找问题,寻找对策,同时边查边改,工作作风有了明显改进。广大党员干部坚持高标准、严要求、快节奏的共识大大提高,工作责任心和主动性不断增强,工作的质量和效率不断提高。
三是着力完善制度,努力创新机制,保障和促进科学发展新机制的框架初步形成。认真制定整改方案,既抓突出问题的解决、体制机制的创新,又抓思想观念的转变和执行力的提高;既抓当前就能做的制度完善,又抓近期和长远需要研究制定的政策措施。围绕规划统筹和宏观调控,加强执法监管,维护群众合法权益等问题,开展制度的立、改、废工作,制定出台了一系列制度。
四、存在问题
我局尽管在学习实践活动中取得了一定成绩,但通过“回头看”,用科学发展观的理论标准和实践本质来衡量,与 广大人民群众的期望相比,目前还存在一些差距和不足,主要有以下几个方面: 一是思想观念不够解放。二是对科学发展观内涵的把握还不够系统。三是队伍建设不能完全符合科学发展的要求。四是查找问题还不够深入,强调客观原因较多,查找主观原因缺少深度;五是统筹推进的力度不够,对如何学习、贯彻、实践和有机结合工作研究的不够深等。
五、今后打算
(一)完善落实好“四项工程”。提升全局领导干部素质、规范各单位管理制度工程,优化拓展各单位服务工程,党员教育培训工程,树文明新风工程。
(二)加强党组织建设。提高科学执政、民主执政、依法执政水平,规范制度建设,进一步建立健全《党员日常教育管理制度》、《党员干部工作制度》等制度,形成学习实践科学发展观长效机制,切实保证学习实践活动长期贯彻、深入落实。
(三)强化综治信访民调工作。构建信访工作机制、矛盾化解机制为一体的信访工作格局,从源头上预防群体性事件的发生。建立健全预警应对机制,提高防范和处置突发事件的能力,进一步推进社会治安综合治理,营造全局干事创业好环境。
第五篇:学习实践科学发展观分析自查报告
学习实践科学发展观分析自查报告
机关党支部 郭利昌
2009年以来,通过学习和实践科学发展观活动,对科学发展观有了深刻的理解,为不断提高自身思想素质,更好地为县街镇的社会经济发展服务,我认为自己在思想作风、学习作风、工作作风等方面情况,觉得自身还有一定的差距,现把自检情况分析如下:
一是理论学习不够深入。用理论武装头脑的紧迫性认识不足,缺乏“挤”劲和“钻”劲,没有带头学习和营造良好的学习氛围,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。在工作、学习和生活中,用科学的世界观和人生观指导自己的行动不够。
二是工作作风还不够扎实。所学到的,掌握的理论知识和具备的业务水平跟不上时代要求,还不能满足现行工作的和改革的要求。发挥“参谋”和“助手”的作用不够,请示汇报、及时沟通不够,自己力求了一个“稳”字,致使工作缺乏积极主动,大胆创新。深入基层调查研究、解决实际困难不够,对具体工作中出现的问题有时了解不深、不透,对一些牵涉其他部门的工作未能及时主动协调办理,有时显得工作比较被动。三是组织纪律和廉洁自律有待进一步加强。法制观念、组织纪律观念、廉政观念有待提高,密切联系群众,开展批评与自我批评不够。从政治上、思想上、工作上、生活上关心爱护群众做得还不到位,有时在自己身上存在形式主义、老好人主义思想。在廉洁自律方面还有不足,缺乏严格的自律要求,防微杜渐意识不够强,自我要求不够高,个人没有完全摆脱俗套的人情应酬。
今后的努力方向和整改措施
(一)加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一要继续学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,以开展解放思想大讨论和“学习和实践科学发展观”为契机,联系实际,认真学习和领会党的方针政策,端正学习态度,提高理论政策水平。二要认真学习法律、法规和政策,不断提高自己的法纪观念,杜绝违章违规的行为发生。三要不断提高自己的业务技能水平,针对自己分管的工作,加强业务学习,圆满完成各项工作任务。
(二)改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人基层多搞调查研究,帮助指导工作,掌握第一手资料,切实帮助基层解决实际问题,要深入实际,从中总结经验和发现问题,拓宽工作思路,克服畏难情绪,转变工作作风。
(三)认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。奉先垂范,模范遵纪守法,履行职责,尽职尽责,时时处处以党员领导干部的标准和法律、法规来约束自己,诚心为民服务,增强为民服务的主动意识,认真落实科学发展观,注重树立以人为本的为民、亲民、爱民的思想,深入调查研究,把各项工作落到实处。
(四)严格自律,勤政廉洁。在工作中要做到少说空话,多干实事,尽职尽责,忠于职守,时刻做到“自重、自省、自警、自励”,严以律己,廉洁奉公。踏踏实实做人、勤勤恳恳做事,立足本职、勤奋工作、开拓创新、锐意进取,大胆探索,圆满完成财政工作各项目标任务。