XX县林业局2014年综治工作自查报告

第一篇：XX县林业局2014年综治工作自查报告

xx县林业局2014年度社会管理综合

治理工作自查报告

2014年，我局狠抓社会管理综合治理工作，紧密结合林业工作的实际，通过开展平安林区、平安细胞建设，及时排查、化解林业内部及涉林矛盾纠纷，开展集中整治盗伐滥伐、“亮剑”、“利剑”和清理打击侵占用林地等专项行动，使我县的森林资源培育、保护工作得到长足发展，林区社会稳定，为我县林业的可持续发展奠定了坚实的基础。经自查自评，得分103分。现将有关自查情况汇报如下：

一、职责方案情况（15分）

（一）明确职责（8分）

1、我局平安创建以构建平安、和谐林区环境为主要任务，加强组织领导，各部门、站场认真履职、配合密切、形成合力，各种涉林矛盾得到充分预防和有效治理，通过“打、防、扶”相结合，使木材市场进一步得到整治，森林安全进一步加强，社会力量投资林业的积极性进一步提高。本项自评得4分。

2、制定《xx县林业局2014年社会治安综合治理工作方案》，明确第一把手为“综治”第一责任人，党委书记具体负责“综治”工作；并与局属各单位、股室负责人签订了工作责任状，本项自评得2分。

3、调整了综治信访维稳工作领导小组，由局长担任组长，其他班子成员为副组长，部门负责人及各站场长为成员，设立了领导小组办公室，由专人负责日常工作，从组织上确保了综治维稳工作的有序进行；成立以局长为组长创建平安工作领导小组，本项自评得1分。

4、将具体的社会管理综治稳稳工作任务分解落实到当年度的“基层单位年度绩效考核”中，作为年度考核的依据，本项自评得1分。

（二）制定方案（7分）

1、及时组织本系统干部传达学习创建平安山林及综治工作的部署和要求，本项自评得3分。

2、我局“综治”办公室按照县2014年度社会治安综合治理工作要点，在年初制定了全系统《县林业局2014年社会管理综合治理工作计划》及《县林业局2014年“平安山林”创建工作方案》，本项自评得2分。

3、建立健全系统综治考核方案及平安创建等各项工作运行机制，实行“一票否决”制度，本项自评得2分。

二、专项工作（50分）

（一）维稳工作（13分）

1、完善了《xx县山林纠纷调处工作制度》，包括：接访制度、保密制度、廉洁办案制度、依程序办案制度和案件会审制度，通过完善制度来促进工作的发展。同时落实责任，实行包案到人，要求新参加工作的人员每人每年办案不少于3宗，其他人员不少于6宗。严格执行《xx县山林纠纷调处奖惩办法》，明确了奖惩制度，实行奖勤罚懒。对木材采伐和木材生产计划两项工作制定了风险防控措施和明确风险点，制订防控流程图，下发到相关股室和基层单位。本项自评得4分。

2、实行每周一综治维稳工作例会制度，对上一周群众来访情况进行通报和分析研判，安排人员跟进，对办案过程中遇到的问题在会上提出来，大家共同探讨，对本周工作进行安排部署，对包案工作人员进行督促并及时通报工作进展情况。本项自评得5分。

3、制定了本系统突发事件应急处置预案，如遇突发事件能快速处理，本项自评得4分。

（二）反邪教工作（5分）

在全系统进行反邪教警示教育，教育干部、职工树立正确的人生观、价值观和唯物辩证观，反对封建迷信、远离邪教，本系统没有发现参与邪教组织人员，本项自评得5分。

（三）禁毒工作（5分）

积极开展禁毒宣传，本系统没有发现吸毒人员，本项自评得5分。

（四）落实联系点制度（6分）

1、局班子成员为组长，组成挂点工作组，联系各基层单位，要求每个季度最少一次到基层单位指导工作。局法规股负责与综治办联系，开展社会管理和综合治理工作。本两项自评得3分。

2、积极撰写综治及平安创建工作调研文章，张思源同志撰写的《森林采伐科学分类管理的设想》和赖文燕同志撰写的《浅析林改后xx县林木采伐管理方式的转变》被中国林业新闻网采用，罗杰鸿同志撰写的《xx县对开展林业专项整治工作进行督导检查》一文被韶关市林业网站采用。本项自评得3分。

（五）宣传推广（11分）

1、系统内，建立了分局、红城林场两个创建平安林区示范点，对各基层单位统一制定宣传栏，大力宣传创平工作。在全县范围内，以“严打涉林违法犯罪、确保林区平安”为主题，以山区涉林群众为对象，以林政、法规、防火、科教、基层林业站等业务部门组成宣传主体，与县科技局、司法局、农业局等单位一起或单独组织，以乡镇“逢墟日”群众聚集现场为目的地，开展平安创建宣传工作，并有宣传计划、总结。本两项自评得8分。

2、及时报送各类信息、经验材料本项自评得3分。

（六）考评推动（10分）

制定了《xx县林业局创建“平安山林”工作方案》，局属各单位都有创平宣传专栏，台账资料整理规范，本项自评得5分。

三、自身建设（35分）

（一）人员落实，保障到位

1、在开展“平安山林”创建活动，在创建中，成立了以局长为组长、党委书记和副局长为副组长、各部门负责人和基层站场长为成员的“平安林区、平安细胞”创建工作领导小组，并确定“双创”工作总负责人和项目负责人，设立领导小组办公室，在局法规股，开展日常工作。本项自评得2分。

2、本系统综治及平安创建工作经费保障到位，在视频监控、宣传、处置苗头性工作用人用车等方面确保经费落实，本项自评得2分。

（二）管理规范，措施到位（7分）

一是我局机关的保安机构健全,人员落实到位；编制了林业系统的《制度汇编》，每个单位、职工人手一本；治安防范、管理等制度健全完善，并按内保条例规定的措施落实到位；财务办公室、森林防火指挥中心等重点部位全部安装了防盗报警设施，治安防控措施落实到位。二是在重点区域安装了视频监控28个，加上原装配的5个视频，已达33个视频监控点，超过县下达30个点的任务;建立健全森林防火远程电子监控视频38个。全年未发生要有财产被盗和人身安全事故的现象。本项自评得7分。

（二）工作落实，台账详实（12分）

1、能按时、保质完成县综治委、县平安创建领导小组及其办公室交办的各项任务，本项自评得6分。

2、综治及平安创建工作台账制度健全，资料真实完整，材料报送及时，本项自评得6分。

（三）管理防范教育工作情况（12分）1、2014年，本系统工作人员思想稳定、团结协调，未发生刑事案件和治安案件，本项自评得4分

2、本系统无干部职工因违法而影响平安创建工作，本项自评得4分。

3、本系统无发生交通事故（指负主要责任以上的）、无火灾事故、无安全生产责任事故，本项自评得4分。

四、加分项目（3分）

我局法规股xx源同志撰写的《森林采伐科学分类管理的设想》和董塘林业工作站xx燕同志撰写的《浅析林改后xx县林木采伐管理方式的转变》被中国林业新闻网采用，xxx同志撰写的《xx县对开展林业专项整治工作进行督导检查》一文被xx市林业网站采用。本项自评加3分。

本局自评总分为103分。

xx县林业局

2015年1月7日

第二篇：综治工作自查报告

综治工作自查报告

江西省社会治安综合治理委员会：

2009我公司开展的社会治安综治工作在省综治办的具体工作指导下，在我们公司党委的正确领导和公司全体员工的密切配合下，我们以防为主、突出重点、狠抓落实，做了一些具体的工作，没有发生任何政治、治安、消防、生产事故，确保了我公司政治稳定、经济发展、社会风气良好。现就我公司2009年的综治工作自查报告如下：

一、综治工作，领导重视，组织健全

今年开始，我公司的综治工作认真吸取了08年的经验教训后，我们重新调整了综治工作领导小组。公司总经理王鸣远同志任领导小组组长；综治领导小组下设综治工作办公室；保卫部经理果实同志任办公室主任，并配备2人为兼职专干。综治办公室设在公司保卫部，负责日常综治保卫工作，与此同时，我公司还相继成立了公司人民防线工作领导小组（公司文件[2009]16号）；公司民事纠纷调解委员会（公司文件[2009]52号）和公司信访工作领导小组（公司文件[2009]53号），重新制定了公司综治领导小组职责和领导小组组长工作职责、综治办工作职责。公司党委安排了专题会议，听取和研究了我公司的综治工作，根据公司的实际情况，责令公司综治办与下属各有关部门签订了综治工作目标管理责任书和防火责任书，半年检查一次，年底总检查并考核评比。

公司党委坚持对综治工作的直接领导做到了半年听取一次综治工作汇报；综治工作领导小组坚持每季度召开一次综治工作专题会议总结和布臵具体工作；综治办公室每月召开一次会议研究综治工作。今年5月份我公司综治办主任亲自参加在江西宜春召开的综治办全员培训班5天。我们按照属地管理原则，积极参与公司所在地附近的社会治安综合治理工作，和当地派出所密切配合，确保我公司及附近的治安稳定。按照省综治委的要求，我们积极组织开展综治宣传工作，张贴宣传画报10余幅；宣传标语32条，积极配合中航总公司布臵的红5月安全活动，在5月底的检查评比中获得好评。

二、以防为主，构建和谐平安公司

我公司的综治工作由于领导的高度重视，致使我们的

工作得以顺利正常开展。今年我公司的安全人防工作未发生任何问题，未发生个人或群体的邪教活动。在国庆60周年大庆前后没有任何人进京或到省府上访，没有发生任何群体聚众闹事事件。我公司治安状况良好，未发生恶性和一般性的刑事案件和治安案件。我们坚持安全第一，当安全与效益发生矛盾时，以安全为主，未发生一般性以上任何安全生产事故。公司员工和领导班子成员中没有任何犯罪和被治安处罚的，我公司无两劳人员，无精神病人肇事肇祸。民事调解组织工作得力，及时调解了三起民事纠纷，矛盾纠纷排解组织健全、化解有力，能按规定时间上报矛盾纠纷排查调处报表。

今年我公司下属单位经营铝锭生意，为防止被盗窃，我们采取重点要害部位人防、物防相结合，24小时有人巡逻、夜晚有专人现场看守，确保万无一失。今年，由于公司非常重视综治工作，在资金非常紧缺的情况下，我们仍然在公司大院重点要害部位安装了先进的视频监控系统（多探头）。

总之，一年来由于我们公司从上至下，认真开展了综

治工作，加大了综治工作防范力度和管理力度，各级组织充分发挥其职能作用，使得本公司的社会治安综合治理工作取得了一定的成绩，收到了较为显著的效果，为我们公司的业务经营、安全生产、员工生活提供了一个良好的氛围。

中国航空工业供销江西公司综治办

二00九年十月二十八日

第三篇：综治工作自查报告

**镇综治工作自查报告

学习了县委十届八次全会的会议精神，被县四大班子领导知耻后勇，奋起赶超的精神所感动。在差距面前，县党政领导班子向全县人民庄严承诺:学先进、找差距、促工作，在广大干部队伍中引起了强烈反响。

结合自身在实际工作中遇到的问题，以及基层锻炼期间的诸多感受，认真对照平时工作中的实际情况，结合创先争优活动和信访积案百日攻坚战活动载体，查找了自己工作存在的问题，现报告如下：

一、工作重心不稳，工作热情不够，工作干劲不足

到综治工作中心工作8个月来，我虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和所具备的业务水平，还远远未达到新时期综治工作的要求。在工作重心上，并没有将全部精力放于群众工作中去，离急群众之所急，虑群众之所需的要求还有很大差距，在接访群众时，由于年龄、阅历、农村生活常识等方方面面的欠缺和不足，对来访群众的过激情绪，失控行为不能快速有效地给予稳定，对信访人提及的案件，感觉无从下手，仅从当事人一方片面之言很难做出好的决策，所以就不能做出令信访人十分满意的答复。在工作主动性上不够积极，力所能及的日常工作能够坚持执行，不能与领导及相关部门做好协作，不能积极找出问题，总是上级安排什么就干什么，大事件做不到未雨绸缪，致使一些信访案件发生后，相对被动。在今后工作中，要不断完善自身业务水平，做好知识储备，学会与各色人等的沟通技巧，逐步培养自己的工作主动性。

二、工作思路不清，工作方法不精

在以往工作上，不能够站在全局的角度考虑问题，埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少，不能有所创新，没有通盘打算的眼光，没有一揽全局的大气，归根结底还是工作思路不清晰，在阶段工作中没有预设工作计划、工作目标的心理预期。其次面对实实在在存在的一些问题，能够发现问题，却由于种种原因而不能很好的得到落实和解决。比如我镇后山村组普遍存在的征坡、征地款分配问题，在“天理、国法、人情”面前，在“乡风民俗”面前，在群众会讨论形成的决议面前，确实存在有悖于法律、凌驾于法律之上的现象，在农村基层，这些问题已是屡见不鲜，但如何解决实际问题，关键是机制上的缺失，方法上的不足使这些问题并没有得到完全的化解，这种现象也并没有随着社会的发展，制度的创新，决策的提高而彻底消失。

第四篇：综治工作自查报告

xx乡2010年综治工作自查报告

今年以来，我乡社会治安综合治理工作在县委、县政府的领导及区、市、县综治（委）办的指导下，始终坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实中央、区、市、县政法工作会议精神，结合实际，突出重点，逐步完善社会防控体系建设，严厉打击各类严重刑事犯罪，着力解决治安突出问题，强化治安防范，加强基层基础，落实社会治安综合治理各项措施，确保了全乡社会治安的持续稳定。现对照《xx市2010年社会治安综合治理目标管理责任考评办法》，将自查情况报告如下：

一、维护社会稳定工作

1、乡党政主要领导高度重视反分裂斗争和维护社会稳定工作，乡村两级都成立了维护社会稳定工作领导小组，明确了工作职责，针对不同时期、不同事件制定了详细的工作机制和工作预案。今年在重大节庆、敏感日期间未发生任何影响社会稳定的重大事件。

2、今年我乡未发生任何危安案件。

3、我乡成立了国家安全人民防线工作领导小组，配备了一名信息员，明确了工作职责和工作制度，做到了年初有计划，年终有总结。另外我乡每一次的综治宣传中都涉及国家安全人民防线的内容。

二、专项整治斗争工作

1、今年我乡未发生任何刑事案件和治安案件。

2、我乡切实加强交通、消防和生产安全、食品安全管理工作。今年我乡共进行安全隐患大排查大整治2 次，全年排查整治各类安全隐患2 件，开展道路交通安全宣传活动2次，发放交通安全宣传材料500余份。

3我乡积极主动与派出所分析研讨我乡阶段性治安形势，详细摸排突出治安问题，及时整治苗头性、萌芽性治安问题。全年无重大恶性案件，一般案件下降36%

4、严密防范和打击“法轮功”等邪教组织的渗透分裂破坏活动，无“法轮功”、邪教人员非法活动，未发生严重危害国家安全和政治稳定的事件。

5、深入开展“扫黑除恶”、“两抢一盗”等恶性侵财犯罪、毒品犯罪和经济犯罪，无重大恶性刑事案件、外流贩毒等发生。

三、排查调处矛盾纠纷、排查整治治安混乱地区和突出治安问题

1、我乡按照上级要求健全和完善了“两个排查”工作机制，建立了“两个排查”工作台帐，并由专人负责每月按时上报排查调处工作情况，每半年上报排查整治情况。

2、我乡以定纷止争为目标，成立了矛盾纠纷排查化解工作领导小组，着力构建乡综治办牵头，人民调解相衔接的调解工作格局。设立乡矛盾纠纷排查调处中心（4人组成），由乡综治办、普法办、群众和信访工作办合署办公，下设人民调解委员会3个（6人组成），各村组均配备了调解员、信息员24人。

3、我乡成立了重点地区排查整治工作领导小组，负责对于排查出的治安混乱地区和突出治安问题，逐步制定整治方案，逐一落实牵头部门、责任单位和责任人，逐一明确整治期限。

4、今年来乡综治办牵头化解各类矛盾纠纷 3 件次，成功率100%；排查整改各类安全隐患2件次。

5、我乡今年共召开了2次社会治安形势分析会议，并及时上报了分析报告。

6、我乡群众和信访办公室由富有经验、工作能力和协调组织能力强的老干部负责，坚持领导轮流接防制度，落实成员包案责任，全年无信访事件，无越级、无进京赴xx及非正常上访和集访。

四、深化平安建设工作

1、我乡党委、政府高度重视平安建设工作，乡村两级均成立了平安创建工作领导小组，明确了工作职责和制度，制定了相应的工作方案。做到了有计划、有总结。

2、我乡深入开展“平安村”、“平安单位”、“平安校园”、“平安寺庙”、“平安邻乡”等创建活动, 各项组织健全、措施到位、台帐齐全。

五、社会治安防控体系建设

1、深化综合治理整体联动防范工程建设，全乡组建了民兵应急分队、抗洪抢险队，配备了摩托车、消防器材、照像机等必备物。

2、建立科技防范，推进物防、人防、技防相结合，落实了各辖区的人防、物防措施。

3、强力推进治安防范社会化、专业化，全乡有专兼职治安巡逻队，建立了群防群治长效机制，三护六员均配齐。

六、综治专项工作

1、我乡加强流动人口服务与管理工作。成立了流动人口服务与管理工作领导小组，明确了职责，做到了有计划、有总结。我乡共有流动人口4人，乡综治办配合派出所对流动人口进行登记造册，并加强了出租房管理，签订了流动人口计划生育管理责任书。

2、我乡强化预防青少年违法犯罪工作。成立了预防青少年违法犯罪工作领导小组，明确了职责和制度，做到了有计划、有总结。

3、我乡积极开展学校及周边治安综合治理工作。成立了学校及周边治安综合治理工作领导小组，明确了职责和制度，做到了有计划、有总结。并且，乡政府联合派出所、学校对小学生进行了2次专题法制教育宣传，最大限度地预防和减少重新犯罪和青少年犯罪。

4、我乡注重刑释解教人员安置帮教工作。成立了刑释解教人员安置帮教工作领导小组，明确了职责和制度，建立了档案，成立了一对一的帮教小组，落实了帮扶措施。

5、我乡强力推进铁路护路联防工作。在重大节庆、敏感日期间制定了严密、有效的护路方案，建立了值班制度，安排了值班人员（24小时）。

七、综治、普法宣传工作 我乡认真抓好落实“

五、五”普法、3月份综治宣传月、6月份综治宣传周和“9〃16”平安宣传日等宣传活动，做到了有方案、有总结、有简报。

八、综治基层基础建设

1、我乡将综治经费、平安建设经费和群防群治经费纳入乡财政预算。

2、建立乡综治办，配备专人专抓综治工作、配备专抓副职，配齐人员（三护六员），建立健全制度，积极开展综治各项工作。

九、领导责任制建设

1、我乡认真落实“一把手”工程，与各村组签订综治目标管理责任书；把深化综治工作和平安建设工作纳入全乡工作总体规划部署；建立乡党政“一把手”深入村组听取综治和平安建设工作情况汇报机制；乡党委、政府及时研究解决综治和平安建设工作中的热点、难点问题。

2、建立综治例会制度。全年共召开综治会议10次，并做到年初有安排部署，年底有总结。

3、全年按时完成了市综治委交办的各项任务。

4、我乡在重大活动、敏感日及节假日期间未出现安全防范工作不到位的情况，未出现领导带班不得力、漏岗、脱岗、睡岗等现象，未出现被上级部门通报的情况。

中共xx乡委员会 二〇一〇年十一月八日

第五篇：林业局综治要点

滦平县林业局

2011年综治维稳工作要点

我局紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的总体要求而制定的。

一、强化责任，增强领导干部责任感

按照“属地管理”的原则，实行各单位负责人总负责制，层层签订责任状。对因工作措施不落实，导致恶性刑事案件、重大群体性事件等问题的，将坚决实行责任追究。

二、突出重点，进一步健全矛盾纠纷排调机构

健全完善矛盾纠纷信息预警、排查调处、应急处置、责任追究等机制。根据“三个排查”的要求，重点排查山林权属纠纷以及因森林火灾、林改等引发的突出矛盾纠纷。

三、强化队伍建设，加大涉林案件的整治力度

加强林业行政执法人员的业务培训；狠抓林区治安乱点和突出问题的整治；打击乱砍滥伐林木，非法征（占）用林地和猎杀贩卖野生珍稀动物的犯罪活动。

四、完善考核机制，增强综治维稳工作责任约束

强化综治维稳工作责任和目标考核制，完善“一岗双责”制度，加大“一票否决制”的执行力度，制定操作性强的考评方案，严格兑现奖惩。

2011年3月2日