2017年驻马店杨庄高级中学教师招聘7人公告（精选五篇）

第一篇：2017年驻马店杨庄高级中学教师招聘7人公告

为优化河南省杨庄高级中学教师结构，提高人才招聘工作的精准度，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、省委组织部、省人力资源和社会保障厅印发的《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和西平县委组织部、县机构编制委员会办公室、县人力资源和社会保障局《关于进一步规范县直事业单位人员招聘调配工作的意见》(西人社〔2016〕20号)精神，经西平县编委会研究并报经市人社局同意，县人力资源和社会保障局、县编制委员办公室和县教育体育局决定采取校园招聘的方式为河南省杨庄高级中学招聘2017年毕业的全日制统招本科相应专业应届毕业生和全日制统招硕士研究生及以上学历应往届毕业生7名，为确保招聘工作顺利进行，现制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，坚持德才兼备和“公开、平等、竟争、择优”的原则，按照规定的程序和要求，招聘部分优秀人才，充实到河南省杨庄高级中学教师岗位，为学校教学工作提供师资保障。

二、招聘岗位及数量

此次河南省杨庄高级中学共招聘教师7人。具体岗位为：数学3人、物理2人、历史1人、地理1人。具体招聘计划及岗位详见附件2《河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师职位表》。

三、招聘对象及条件(一)招聘对象

2017年毕业的全日制统招本科相应专业应届毕业生;全日制统招硕士研究生及以上学历应往届毕业生。(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业;2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;3.具备报考专业岗位所必需的基础理论知识和专业知识，2017年应届毕业生须在2017年7月31日前取得岗位所需的相关学历、学位、高中教师资格证(中等职业学校教师资格证)等相关证件，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作(如果没有按时间要求取得相关证件，取消其聘用资格);4.高中教师资格证(中等职业学校教师资格证)专业与毕业证书上的专业相同或相近，同一大类的专业视同为相近专业;

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5.2017年毕业的全日制统招本科相应专业应届毕业生年龄不超过28周岁(即1989年3月1日以后出生);全日制统招硕士研究生及以上学历应往届毕业生年龄不超过30周岁(1987年3月1日以后出生);6.具备从事教育工作所需的身体条件(按照教师资格体检标准执行)。(三)有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员;4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、报名及考试办法(一)报名方式及时间

1.报名时间：2017年4月13日。2.报名地点：信阳师范学院。

3.报名方式：现场报名。报考人员只能选择一个岗位，报名时需持本人身份证、毕业证、学位证、就业报到证、教师资格证(中等职业学校教师资格证)等相关证件(尚未毕业的应届生须提供毕业院校开具的毕业生就业推荐函)。

(二)报名材料

1.本人二代身份证(或有效期内的临时身份证)及复印件1份(报名与考试时使用的二代身份证或有效期内的临时身份证必须一致);2.《河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师报名表》一式1份(见附件1)。3.毕业证、学位证(第一学历至最高学历)、就业报到证原件及复印件各1份。4.高中教师资格(中等职业学校教师资格证)证原件及复印件各1份。5.1寸近期彩色免冠照片3张。

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6.留学回国人员另需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书、学历学位证书原件。(三)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，如果出现考生重复报名、不符合报考条件或提供虚假材料等与招聘政策不符的问题，一经核实，取消其参加考试及聘用资格，所产生的一切后果由考生本人承担。

根据招聘岗位要求，河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师领导小组根据报考本单位应聘人员基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查不合格的不予报名。每个岗位拟招聘人数与报考人数比例应不低于1:3(包括免于笔试报名人员)，达不到比例的，经河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师领导小组批准，核减该学科的招聘名额直至取消招聘岗位。资格审核后，参加考试人员名单另行通知及公示。

考试的具体时间、地点另行通知。(四)考试

考试分为笔试和面试两个环节。

1.笔试：笔试命题和评卷由河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师领导小组委托第三方进行。笔试实行闭卷考试(硕士研究生以上学历毕业生免于笔试直接参加面试，但不占参加笔试后进入面试人员比例数额)。笔试内容以教育学、心理学、教材教法等为主要内容，满分为100分。

2.面试：面试采取说课的方式进行，说课内容(教材版本详见附件3)为相应学科(具体内容临时抽取)，主要考察考生教育、教学知识和随机应变能力、逻辑思维能力、语言表达能力、课堂组织能力及仪表仪态等。面试满分为100分。参加笔试人员笔试成绩分专业从高分到低分按1：2的比例进入面试。面试设置合格分数线70分(含70分)，分专业从高分到低分按1：1的比例确定体检人员，如果考生面试成绩达不到合格分数线则不能进入下一招聘环节。

参加面试人员名单、面试时间和地点另行通知。面试方案另行制定。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。(五)体检和考察

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1.体检。根据面试成绩分专业从高分到低分按1：1的比例确定参加体检人员名单(如面试成绩有并列人员另行加试，加试方案另行制定)，体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》执行，费用由考生自理，未按规定时间、地点参加体检者视为自动放弃。

2.考察。根据面试成绩和体检结果，确定考察对象。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面，重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。

在体检、考察过程中，因个人自动放弃或考察不合格所产生的空缺岗位不再进行递补。(六)聘用

1.根据考试、面试、体检、考察、资格审查等环节，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在驻马店市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。2.对公示无异议的拟聘用人员，由事业单位人事综合管理部门备案后办理相关手续，用人单位填写《事业单位公开招聘人员备案表》，聘用双方签订聘用合同。聘用人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行。新聘用人员最低服务年限为3年(含试用期)。

3.新聘用人员进行岗前培训，均实行人事代理。

五、纪律要求

通过考试公开招聘工作人员，是贯彻落实国家政策，加强教师队伍建设的一项重要工作，政策性强、涉及面广、社会影响大。相关部门要认真执行国家的有关政策规定，加强协调，密切配合，严格条件，严格标准，严格程序，确保公开招聘工作的顺利进行。监察部门全程参与，加强监督。要认真按照本方案的规定组织实施，工作人员遇到问题要及时报告，不得随意扩大报考范围，不得擅自改变考试聘用程序、条件和标准。对违犯工作纪律的工作人员，按照相关规定给予严肃处理。要切实增加工作透明度，坚持招聘政策、招聘计划、资格条件、考试和聘用结果公开，主动接受社会各界的监督，确保招聘工作顺利进行。

本实施方案由河南省杨庄高级中学2017年公开招聘教师领导小组负责解释，未尽事宜另行通知。

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第二篇：2015驻马店高级技工学校招聘教师23名公告

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2015驻马店高级技工学校招聘教师23名公告

驻马店高级技工学校 2015年公开招聘教师简章 成“公”之家QQ群： 71486046

驻马店高级技工学校是我市所属唯一一所高级技工学校，是我市全民技能振兴工程培训基地，承担着我市中、高级技能人才培养任务，在校生规模6000多人。随着办学规模不断扩大，现有师资满足不了教学的需要，急需一批既有理论教学水平，又能指导学生实操技能的“双师型”教师。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院652号令)、《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部6号令)及省委组织部、省人事厅、省编办、省财政厅《关于事业单位新进人员实行公开招聘的意见》(豫人〔2007〕55号)和市委组织部、市人事局印发的《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)，结合用人单位实际，市人力资源和社会保障局决定面向社会为驻马店高级技工学校公开招聘一批教师，特制定本简章。

一、招聘计划、范围和对象

驻马店高级技工学校计划招聘教师23名。招聘范围和对象及岗位具体要求详见《驻马店高级技工学校公开招聘教师岗位表》(附件1)。

二、招聘的资格条件

(一)具有下列资格条件的人员可以报考：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法;

3、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

4、符合招聘岗位要求的学历，所学专业与招聘专业一致;

5、身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

6、符合招聘岗位要求的其他资格条件。

(二)有下列情况之一的不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

2、曾被开除公职的;

3、受党纪、政纪处分，处分期未满的;

4、因违法、违纪正在被调查处理的;

5、违反计划生育政策的;

http://ha.huatu.com6、现役军人、试用期内的公务员;

7、有法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的。

三、发布招聘信息

本次公开招聘信息在《驻马店日报》和驻马店人才信息网(www.xiexiebang.com1、讲课。电子商务、计算机科学与技术、电子信息科学与技术、运动训练、会计学、会计电算化、艺术设计、教育学、政治学、广播电视新闻学等专业面试实行讲课形式，采取在现行教材中随机抽课的方式讲一节与申报专业一致的微型课，时间15分钟以内，讲课成绩满分为100分。

2、实操。机械设计制造及自动化、焊接工艺、电力系统自动化、供用电技术、汽车运用技术、汽车维修工程教育等专业面试采取实操方式，实操成绩满分为100分。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

六、体检

根据岗位招聘人数按总成绩，从高分到低分等额确定参加体检的人员。如出现自动放弃、体检不合格等因素造成岗位空缺的，按总成绩从高分到低分依次递补。体检按河南省教师资格管理办公室印发的《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》的要求进行。体检工作方案另行制定。

七、考察

考察包括考核与政审。对体检合格的人员确定为考察对象。具体考察工作按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)制定考核和政审工作方案，并组织实施。

八、审核与聘用审批

对考察合格者，确定为拟聘用人员，进行公示，公示期为7天。对公示期间反映出来的问题，由公示机关认真核实处理。

公示结束后，由用人单位逐人填写《事业单位公开招聘人员备案表》，连同拟聘用人员考察报告、政审和考察表、人事(学籍)档案等，报市人力资源和社会保障局办理聘用审批手续。

新聘用人员均实行人事代理并办理相关手续。新聘用人员实行试用期制度，试用期工资待遇按有关规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的解除聘用。

试用期间和试用期满合格的人员分别享受国家规定的工资福利待遇。

本简章由市人力资源和社会保障局负责解释。

驻马店市人力资源和社会保障局

2015年2月5日

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第三篇：2014淮北市第十一高级中学教师招聘27人公告

来源：安徽事业单位招聘网（www.xiexiebang.com/anhui/）

2014淮北市第十一高级中学教师招聘27人公告

安徽事业单位招聘网为您提供：2014淮北市第十一高级中学教师招聘27人公告 淮北市第十一高级中学位于淮北市岱河东畔，环境幽雅，校园文化浓郁，交通便利。淮北十一中前身为创建于1965年的岱河矿职工子弟中学，2013年3月17日依据安徽省教育厅文件正式更名为“淮北市第十一高级中学”。

淮北十一中前身为创建于1965年的岱河矿职工子弟中学，1970年设立高中部，1990年新校区落成，更名为“岱河矿高级中学”。2004年8月淮北十一中由淮北矿业集团整体移交杜集区，2005年3月17日依据安徽省教育厅文件正式更名为“淮北市第十一高级中学”。经过十几年的艰苦创业，我校由高中单独建校初期的几个教学班、300多名在校生，发展到现在的已拥有29个教学班，在校生1800多人，教职工116人，整座校园已初步形成了教育教学、学生生活、文化体育、办公服务四个功能区，并初步实现了教学设施现代化、学生食宿公寓化、文体设施标准化、环境园林化的目标。

为适应学校的快速发展，现面向社会招聘教师。一.招聘岗位及条件

1.高中各科优秀教师：正规院校应届、历届毕业生，学业成绩优良，本科及以上学历，有所报考学科的教师资格证。

2.专职班主任：正规院校应届、历届毕业生，专科以上学历，良好的师德修养，责任心强，亲和力高，精力充沛，身体健康。

二.招聘名额

1.高中语文、数学、英语教师各3名;2.政治、历史、地理、物理、化学、生物教师各2名;3.专职班主任6名。三.待遇

1.年薪5—5万元。实行结构工资制，考核发放绩效工资，完成正常工作量，年薪不低于5万元。

2.为教师办理相关保险。3.享受假期工资和节日福利。4.提供工作住房和伙食补助。四.招聘方法

1.招聘原则：公开、公正、公平。

来源：安徽事业单位招聘网（www.xiexiebang.com/anhui/）

2.报名时间：即日起，到7月20日截止。

3.提供各种能证明自己学历和能力的证明材料、证书(面试时提供)。有意者请先将个人简历以word形式发至报名邮箱huaibeishiyi@126.com。邮件主题注明“姓名+应聘岗位”。审核通过后发面试通知。

4.面试通过后，跟班实习一个月。5.签订就业协议。

微信：ahsydw

更多详情：安徽事业单位招聘网 新浪微博：安徽中公事业部

第四篇：2017电影资金办招聘7人公告

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国家电影事业发展专项资金管理委员会办公室(简称：电影资金办)是国家新闻出版广电总局直属事业单位。因我单位发展需要，根据国家有关事业单位公开招聘人员等相关规定，决定面向社会公开招聘7名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

符合招聘条件的社会人员。

二、报名条件

1、遵纪守法，品行端正，思想政治素质好，能够履行电影资金办工作人员的义务;

2、工作态度积极，责任心强，具有开拓创新精神，热爱电影事业;

3、身体健康，能吃苦耐劳，具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

4、具备电影行业4年(含)以上工作经历，从事过电影专资相关工作者优先;

5、具备招聘岗位所要求的相关条件。

三、招聘岗位及任职要求

招聘7名管理工作人员，具体为：电影专资收缴管理工作专管员岗位1名;应用系统日常数据维护3名;会计岗位1名;出纳岗位1名;党务及行政管理岗位1名;

1、“电影专资收缴管理工作专管员”岗位任职条件：

(1)全日制普通高等院校影视管理及相关专业毕业，硕士研究生学历，北京市户口;

(2)5年以上电影行业管理经验，年龄在35至45岁之间;

(3)熟练使用办公软件，能独立撰写各种公文，能进行各种数据分析并形成报告;(4)了解党和国家有关电影文艺工作的方针、政策、法律、法规，了解电影产业各个环节的基本流程;

(5)工作积极主动、有责任感和团队协作精神;(6)根据工作需要，可以经常性到北京以外省份出差。

2、“电影票务综合信息管理”岗位任职条件：

(1)具备计算机类、网络信息类或财经、管理类大学本科以上学历;

(2)了解党和国家有关电影文艺工作的方针、政策、法律、法规，了解电影产业各个环节的基本流程;

(3)具备一定的理解沟通能力、语言文字能力、及组织协调能力，口头表达能力强;

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(4)责任心强、认真细致，肯刻苦钻研、吃苦敬业 ,能承受一定的工作压力。

3、“会计”岗位任职条件：

(1)经济、会计相关专业大学本科及以上学历，有会计从业资格证书。有较强的语言表达、文字处理能力;

(2)具备5年以上事业单位财务管理工作经验(电影行业财务管理工作经验者优先)，年龄在35至45周岁之间，北京市户口;(3)严格遵守国家财经纪律与法律法规;

(4)熟悉事业单位财务预算、决算、国有资产、政府采购、国库支付等业务。

4、“出纳”岗位任职条件：

(1)经济、会计相关专业大学本科及以上学历，有会计从业资格证书;(2)具备5年以上电影行业财务会计工作经历;

(3)熟悉财务工作及银行、税务等外部机构办事流程;熟悉国家相关财税法律法规，并熟练使用各类办公软件;

(4)正直诚信、踏实严谨，有责任心;具有良好的沟通能力与服务意识。

5、“党务及行政管理”岗位任职条件：

(1)大学本科及以上学历，年龄在35至45岁之间;

(2)具有党务、纪检及安保实际工作经验，了解电影产业各个环节基本流程，并具备5年以上电影行业工作经历;

(3)有一定的法律业务基础，熟悉影视行业内的法律法规，熟悉影视业务的流程和规范;

(4)具有较强的文字功底及写作能力;有较强的组织和协调能力;能熟练操作各种办公设备，熟练使用办公软件;

(5)能够熟练驾驶机动车，驾龄在5年以上且能驾驶七座小客车。

四、招聘程序

此次招聘严格遵守“信息公开、过程公开、结果公开”的要求，按照报名、资格审查、笔试和面试、政审、体检、公示的程序进行。资格审查通过者将电话通知，拟录用人员将在总局网站、中国电影数据信息网(电影资金办)上发布公示。

五、人员待遇

列入电影资金办正式事业编制。并根据国家有关政策，结合实际情况为聘用人员提供相应的工作条件和薪酬待遇。

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六、注意事项

1、报名人员应对所提交的材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消考试或聘用资格。

2、报名方式：即日起至2月9日前通过电子邮件形式发往单位电子邮箱dyzjb_b@sina.com(邮件主题里请注明“姓名+性别+毕业院校+学历+专业+应聘职位”)。

3、联系人及咨询电话：楚相华 62239287 原标题：电影资金办公开招聘公告

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第五篇：2016建三江管理局第一高级中学教师招聘8人公告

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2016建三江管理局第一高级中学教师招聘8人公告

通过近几年黑龙江教师招聘考试公告可知，黑龙江省教师招聘考试贯穿全年进行，笔试科目不太固定，一般以是教育理论综合知识和专业岗位综合知识考试内容为主。中公黑龙江教师考试网整理了黑龙江教师招聘备考资料供考生备考学习。

同学们，黑龙江省农垦建三江管理局发布教师招聘啦！本次招聘8名教师，有物理、美术、体育等专业，报名时间从12月2日开始，具体公告如下：

黑龙江省农垦建三江管理局第一高级中学简称“建三江一中”，1980年建校，是黑龙江省示范高中，位于黑龙江省农垦建三江管理局迎宾路1号。学校建筑面积64000平方米，现有80个教学班，在校学生3800余人，教职工327人。几年来，学校高考成绩连续在农垦总局名列前茅。

根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(黑办发〔2006〕32号)和《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》的相关规定，经管理局同意，现面向省内外公开招聘教师，为严格招聘标准和程序，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

岗位面向社会公开招聘，符合招聘条件的人员均可报名。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法，近三年内未受过党纪政纪处分;

3、具有良好的品行和职业道德，忠诚党的教育事业，有强烈教书育人的责任感和使命感;

4、具有符合国家规定的高中教师任职学历;

5、应聘学科应与所学专业相同或相近;

6、具有相应的高级中学教师资格证书。语文专业应具备普通话水平测试等级二级甲等及以上证书，其他学科应具备普通话水平测试等级二级乙等及以上级别证书;

7、年龄在35周岁以下, 在职人员年龄可放宽至40周岁;

8、身体健康;

9、在职人员需持有单位人事部门同意报考介绍信;黑龙江中公教师考试网祝您备考成功！点击查看黑龙江教育信息网

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10、岗位招聘条件见招聘需求计划表(附件1)。

三、招聘计划

详见农垦建三江管理局第一中学教师招聘需求计划表(附件1)。

四、招聘办法

公开招聘采取现场报名、现场资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用等程序进行。(一)现场公开报名 报名一律实行现场报名

1、报名时间：2016年12月2日(星期五)至12月11日(星期日)每天上午8:00-11:00 下午13:30-16:30。(休息日不接待报名)

2、报考人员登录农垦总局人力资源和社会保障局网站()和建三江信息港()，在通知公告栏下载并填写《2016年建三江管理局公开招聘报名登记表》(附件2)，并提供以下项目报名材料：

(1)学历证书原件及复印件;(2)高考成绩单原件及复印件或普通高等学校新生录取名册三联单复印件(要求盖有学校公章)，硕士研究生及以上学历可不提供此项目;(3)二级乙等以上级别普通话等级证书原件及复印件;(4)高级中学教师资格证原件及复印件;(5)身份证原件及复印件;(6)近期免冠二寸彩照3张;(7)计算机等级证书或者高中教师计算机达标证书(8)在职人员需由单位人事部门出具同意报考介绍信。

3、报名联系人：王老师，电话： 手机：。报名地点：建三江管理局第一中学综合科。报名登记表报送邮箱：。

笔试、面试、体检、考核等时间请考生随时关注建三江管理局信息港()招聘相关事宜通知及人社局电话通知。凡因个人不及时查看相关招聘信息或电话无法联系到本人而影响应聘的，责任自负。

(二)现场资格审查

1、资格审查时间：12月12日(星期一)8时至16时。

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资格审查地点：建三江管理局人社局203室。资格审查主要审查内容：报名材料项目。

2、资格审核通过人员发放准考证，准考证注明笔试、面试时间和地点，资格审查结果在建三江一中公示。

3、报考人数与招聘人数的开考比例不低于3:1。如达不到规定的报名比例，将缩减招聘人数或取消招聘岗位。对于紧缺的专业岗位，经管理局招聘考试领导小组研究报总局人社局批准，可适当降低比例。

(三)考试

1、笔试：进行闭卷考试，主要考查招聘岗位专业知识。各科目试卷卷面满分100分，60分以上(含60分)为合格，不合格者不得进入面试。

笔试日期为2016年12月13日(星期二)，地点在建三江管理局，具体时间、地点详见准考证。笔试成绩告知考生本人。拟进入面试人员名单将在建三江信息港网站()公示3个工作日，公示时间：2016年12月14日、12月15日、12月16日。

2、面试：

面试时间：12月19日(星期一)笔试合格者按所报岗位1：2比例进入面试。若笔试成绩出现并列，则一并进入面试。面试采用说课方式。面试成绩满分100分，60分以上(含60分)为合格，面试不及格者取消进入下一轮资格。

考试总成绩以百分计，其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%。计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。笔试与面试成绩按比例核算后计算总成绩，从高到低排列，按照招聘人数与岗位数1:1确定拟聘人员。总分相同时，以面试成绩高者进入下一项。

(四)体检

确定的拟聘人员体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者，取消录用资格，根据成绩递补。

(五)考核

对体检合格人员进行考核。考核的主要内容包括思想政治表现、道德品德、业务能力、工作实绩等方面。凡考核不符合要求的拟聘人员，取消录用资格，依据应聘人员考试成绩从黑龙江中公教师考试网祝您备考成功！点击查看黑龙江教育信息网

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高分到低分依次递补。

(六)聘用

拟聘人员在总局人社局网站公示7个工作日，公示无异议后，办理相关手续。(七)有关待遇

聘用人员实行试用期制度，试用期6个月,应届毕业生见习期12个月，试用期间享受招聘单位同岗位人员相关待遇，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，报管理局人社部门备案。

五、其他事项

1、招聘人员实行监督制度，纪检监察部门全程跟踪监督。监督举报电话：(建三江管理局人社局)，(建三江管理局纪检委)。

2、报考人员的路费、食宿费用等均由个人自理。

3、被聘用人员，应在接到管理局人社局出具的行政介绍信后七天内到用人单位报到，超过期限的，取消聘用资格。

点击下载》》

附件1：《2016年建三江管理局第一中学教师招聘需求计划表》.docx 附件2：《2016年建三江管理局公开招聘报名登记表》.docx 建三江管理局事业单位公开招聘人员工作领导小组 2016年12月2日

以上为本次黑龙江省建三江管理局第一高级中学的具体公告，报名时间到12月11日截止，同学们要注意还有4天报名就截止了，没有报名的小伙伴要安排好自己的时间，不要忘记报名哦。

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