2015上期后勤工作总结

第一篇：2015上期后勤工作总结

2015年上学期食堂后勤工作总结

教师：李长生

在校长的领导下，紧张而繁忙的一学期即将过去。本学期我负责学校经济临时管理和食堂经济管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障，尽力谋取综合效益，扎实稳妥地推进各项工作的进程，取得了一定的成绩。为来年更好的做好服务，现将本学期以来的工作作出如下总结：

一．思想上

我不断转变思想观念，锐意改革创新，充分认识自已工作在整个学校工作中的地位、作用，听取每条合理化建议，主动配合学校领导做好学校的各项工作。树立为教育、教学服务，为全校师生服务的思想意识，扎实开展各项工作。一学期来，与班主任配合，通力合作，扎实工作，乐于奉献，不求回报，较好地完成了学生食堂经济的全面管理任务。

二．工作上

1．食堂经济管理方面：不断建立健全经济管理制度，每日对学生就餐情况进行调查和清理，了解学生就餐情况，及时解决就餐管理中存在的各方面细小问题。为确保每个学生正常就餐，班主任的经济及时上交，上完课后自己坚持每天都按时到办公室办公，有不少班主任能做到日清月结，最多的有本期交费达25次之多，一共14个班参加结算，每月一核算，及时统计各班餐

数，做到了一日一查，一月一结，通过大家的努力。本期共收回现金将近二十余万元。做到了工作细心，兢兢业业。

2．在管理学校经济方面：开学以来，积极为学校收好学生应交的费用，从来没有出过错，及时与班主任结好帐，再与总务处结好帐，规范财务行为，做到帐目日清月结，帐款相符无差错，严格遵守国家和上级规定的财经纪律，为学校管好、用好钱；坚持一支笔审批，对重要开支，及时向校长汇报，积极出主意、想办法、寻求解决问题的有效途径。加强收费行为管理，严肃财经纪律，禁止乱收费，做到收支两条线，所有收费必须进入财务处并上交“镇财政集中支付中心”。

每月及时核算及发放教师应得的报酬，发放班主任费，结算学校日常开支发票，以及学校一切经济往来帐目。

回顾一学期的后勤工作，在大家的共同努力下，也取得了一定的成绩，得到大家的认可，但后勤工作今后面临的问题还很多，我相信在校领导的支持下，在全体师生的配合下，我将大胆探索，不断实践，努力创造新的业绩。

2015年6月

第二篇：2012学年上期后勤工作总结

巴南区一品中心小学校

2012—2013学年上期后勤工作总结

本学期，总务处在学校支部和行政的领导下，认真学习贯彻党的十八大会议精神，以“科学发展观”为指针，树立全面、协调、高效、服务育人的方针。坚持以“后勤保障，物尽其用，杜绝浪费,教学所需，文明高效”的服务原则下，以“后勤不后，服务为本并育人，开拓创新，勤俭节约”为宗旨，转变思想观念，锐意改革创新，加强后勤管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障，扎实稳妥地推进了各项工作的进程，使后勤服务工作取得了一定成效。现将本期总结如下：

一、抓好综合管理 为学校的发展做好后勤保障

后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作，因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作出发，认真倾听每条合理化建议，主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作、校产管理、食堂、物资等诸多方面的。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。后勤管理方面：严把财务制度关，从学校大局出发，千方百计增收节资，避免浪费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量少花，采购物品货比三家，为学校节约每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，认真负责。为了减轻一线教师的工作强度，开学初克服人员少事务多的问题，精心策划，合理安排工作，从办公室、教室的安排，到办公桌、学生课桌的排放，及办公用品的分发，加班加点做好，为按时开学提供了保障。

二、端正服务思想，提高服务意识。

1、后勤工作的目标是“服务育人，管理育人”，主要职责是为学校教育教学服务，为师生生活服务，为师生创设一个良好的学习，生活环境，热情主动帮助师生解决困难，及时提供必需的教育教学方面的物质资料。为此，本学期我们后勤员工从学校利益出发，时时处处以主人翁精神，对待工作，以“勤快，务实”的工作作风，开源节流，加强管理。全体后勤人员坚持做到眼勤，手勤，腿勤，嘴勤，深入实际勤检查，勤补缺，多督促；发现问题，听到合理化建议，及时记下，遇事办事坚持请示，事后汇报。

2、我们坚持每天检查校园教学楼各处，水电厕所设施使用效果，做到发现问题，解决问题，重在自己动手，平时注重服务态度的转变，对待各方故障，公物损坏，维修以及办公用品的提供，力求做到随喊随到，随报随修，能提供上门服务的争取做到。同时配合学校各项中心工作和社会活动，不断培养后勤人员的服务意识，超前意识，尽可能把各项服务内容，服务项目，服务方式考虑的周全些。

3、做好贫困学生补助的经费发放工作。做好教职工工资发放、医保结算、住房公积金结算等相关表格的填报工作。

4、做好幼儿和小学生医疗保险票据的收集和上报的管理工作，学生饮用奶的收发工作做到准确无误。

5、积极配合学校开展各种活动，带领后勤人员，分工协作，尽心尽力完成各自的任务，提高后勤服务质量。

三、规范后勤常规管理，努力抓好各项工作

1、抓校产电脑化管理

校产管理历来是后勤管理中的难点。本学期，后勤管理的工作中心是抓好学校固定资产和低值易耗品，消费品这三大类别财产的电脑化管理。首先针对我校的特点，制定了有关校产管理的各种规章制度。各部门的设备，仪器设施实行“ 日日管理，分室保管”专人使用，专人负责，专人保管的管理体制，落实责任到人，总务处与各室的分管人员签订了实物管理清单，负责做好各室的资产明细账。总务处按资产分类标准对所有资产进行分类，并进行微机登录记帐，做到条目清楚。

其次，结合校产管理，进一步完善物资的采购，领用，借用管理程序，凡各部门采购的物品一律先经验收入库，入库单记帐联随同发票送审批后报销，物品领用分专用和借用两种，各部门资产内部转移必须履行部门转移手续，经总务处调整入帐。本期接受了区政协和清华中学捐赠的物资，4张乒乓台，25个小篮球，并列入了固定资产台账和实物清单。

2、抓好食堂管理

进一步加强食堂管理制度，强化质量意识和服务意识，开学前就对所有的人员进行了有关卫生常识培训。并要求采购员和炊事员严格执行操作规程及进货渠道，把好质量关，杜绝三无食品进校。对于食堂工作人员，要求做到“三勤，三白”，定期体检，严格要求持证上岗。，注重营养搭配合理，努力提高师生膳食质量。

3、规范操作 优化管理

一是各类票据办理规范，严格按规定程序操作；二是物资采购实行了部门申请、权限审批、总务办理的制度，规范了采购行为。三是坚持了两周一次的食堂卫生大整治，认真做好督促每天的打扫、保洁、消毒杀菌工作，强化了食堂工作人员着装佩证和规范操作，保证了食堂食品卫生。

4、抓好学校基建维修工作

改善校园环境建设。积极配合学校行政领导，认真做好寄宿楼、食堂、厕所、幼儿园新建工程，与施工方一起协调各方面的工作。坚持每月与分管行政查找安全隐患，发现不安全隐患及时整改，杜绝了重大安全事故的发生

总之，后勤工作是学校教学工作的保障，涉及到学校的方方面面。搞好搞活学校后勤工作，对学校的生存和发展具有决定性的意义。在看到成绩的同时也清醒地看到很多不足之处。

一是各类财产管理还需进一步规范，常用物品损坏现象比较严重。来年，我们将进一步强化财产管理，实行财产管理承包制，管好用好物资，各部门的设备，仪器设施实行“ 日日管理，分室保管”专人使用，专人负责，专人保管的管理体制，落实责任到人，其次，结合校产管理，进一步完善物资的采购，领用，借用管理程序，凡各部门采购的物品一律先经验收入库后发放。二是后勤服务工作创新不够，思想不够解放，观念不够新。思路决定出路。来年，我们要不断更新观念，提前及时收集各类信息，努力开创新服务项目，扩大服务规模，做好挖潜增效工作。三是后勤队伍的建设虽有所加强，但其素质仍需继续提高。四是进一步规范物资的采购、保管与使用，以固定资产管理的清理为契机，切实加强物资管理工作。五是大力倡导节约，进一步服务教学。

成绩的取得归功于学校领导的直接指导，全体同事的积极协助、通力合作。在取得成绩的同时，我们也认识到工作中还存在着不足之处，对这些不足之处，我们将在今后的工作中加以克服。

第三篇：2011——2012上期后勤工作总结

2011——2012上期后勤工作总结

一个学期匆匆而过,我校后勤工作,遵循学校总体工作思路和后勤工作计划,以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点,在工作中坚持以“服务”为宗旨,强化后勤工作人员素质,提高办事的实效性。我们遵循学校总体工作思路,围绕教育教学

这个中心制订了后勤工作计划,避免后勤保障缺位而影响教学工作。现如下:

1、努力改善教学环境和学习环境。积极配合校长室做好校园的安全,绿化工作,落实

2、维修及时、服务到位。;我校后勤工作量大面广,头绪多,层次多及时修理门窗,门锁,水电,做到随叫随到,发现故障, 凡是影响到教学工作的事都及时处理,我们根据总务繁杂,细琐,临时性,突发性,任务多的特点,尽力做好服务工作.首先对后勤工作进行规范化管理,加强后勤制度建设,完善了各项管理制度,实行了购费,寒假期间,不少后勤教职工放弃休息,冒着严寒,做好教室门窗,教学教具,房屋道路等各方面的维

3、开学前, 配合政教、教务开展工作, 保证教育教学需要，订购和发放教师办公用品,教学用品和学生的课本,簿本及卫生用品,按时无误地分发到每个班,每个师生手中,保证了开学工作顺利进行.会计人员准确无误地收取开学初的各种费用,在平时,围绕学校中心后勤部门主要做好以下服务工作:⑴.及时供应教师所需办公用品和教学用品器具;期中,升学考试,招生宣传等中心活动,我们总务人员全力以赴,全方位提供优质服务,保证各类活动正常有序进行。基本做到一线问题需要后勤协作的,我们

都是随叫随到,力争做到解决问题快、不留尾巴。

4、加强文印工作的管理,解决了文印工作中的薄弱环节,服务及时到位。

5、加强学校的财务和财产管理..加强了仓库的分类管理,使后勤管理工作更加集中、规范实行了购物,领物,收费登记制度,实物台帐制度,校产校具管理制度,图书,教学器具,电教器材,文教器具专人负责,专人保管.继续做好校产校具的管理工作,实行建帐,建档,做到新添物资有登记,消耗物资有记载,借领物资有手续。每学期结束时及时做好各种帐务核算,结清代办费，每学期由稽核小组,校经费使用情况进行稽核审

计,增强了财务管理的透明度.6、这期,后勤管理继续执行了《物品采购申请审批制度》、《物品领用保管的有关

规定》、《维修申报制度》,有效地规范了学校的后勤管理工作。

7、为了加强校园管理,我们还制订了《校园安全管理规定》、《校园安全紧急预

案》、《校园安全防火制度》,从而保障校园安全,杜绝了安全隐患。

8、今年对学校资产进行了一次摸底清查,所有资产全部登记、建帐,管理日趋完善。

9、加强管理,开源节流。

资金是学校的命脉。按照校长要求,学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度,积极开源节流、勤俭持家。做好收

支有计划、有审批、有手续。

10、加强纸张和办公耗材的管理,实行由主管审批复印和油印的业务,并负责纸张的管理,使纸张消耗大幅降低。了安全工作责任.这期对学校树木进行移栽。修工作

11、颁布执行《公物损坏赔偿制度》,使人为损坏公物现象得到有效扼制。

综上工作,得益于领导指挥有方、各部门协同配合,使后勤工作基本上做到了使人信

赖,效率让人赞许,态度令人满意。

第四篇：2007年上期后勤工作总结

2011年下学期后勤工作总结

在上级教育行政的正确领导下，在全体教职员工的共同努力下，总务处各项工作顺利完成，并取得了较好的成绩。现总结如下：

一、按照期初制定的后勤工作计划落实各项工作，强化后勤管理，认真贯彻勤俭办学的方针，切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合，协调一致，主动做好相关设备的添置，维修及各种物质供应工作，为教育教学、科研提供优质服务

二、加强食堂和商店的管理，抓好商品安全卫生工作。

1、加强对食堂的管理和监督，由余小玲、谢迪辉老师负责管理，努力办好食堂，改善师生生活。食堂做到清洁卫生，食物搭配合理，杜绝腐败变质的食品进入食堂，不断提高伙食质量，做好食堂的帐务工作,充分发掘食堂的潜力，总务处定期、不定期地进行督查，发现问题及时解决。严格对师生伙食从采购到制作进行全过程监督管理，严防食物中毒。炊事人员要按照岗位目标责任切实做好炊事工作，不断学习钻研，提高厨艺，精心制作，学校力争在经费许可的情况下，对食堂设施进行更新改造，切实提高伙食质量。总务处经常深入了解师生需求，及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。

2、加强对学校商店的管理，严禁商店出售“三无”产品，坚决杜绝霉烂变质的食品在商店中出现。督促商店老板搞好周围的环境卫生。

三、加强校产管理，积极筹资，不断改善办学条件。期初对各班、各室及教师宿舍的玻璃进行了一次彻底清查，全部装配。将各班财产登记造册，损坏坚决进行赔偿。体育室、仪器室、图书室都由专人管理，做好器材、资料的领用和验收。对水电设备定期检查。为了迎接两基国检和省政府对湘潭县教育两项评估工作，我校积极筹措资金，积极完善学校基础设施：

1、教学楼全面粉刷油漆；

2、教师宿舍、学生礼堂油漆，运动场器械油漆；

3、运动场排水系统翻修；

4、校门翻新、布置，；

5、教室灯光全部更新、补装电扇；

6、维修门窗，补装玻璃；

7、围墙标语翻新；

8、校园绿化及各功能室添置。积极改善办学条件，为学生营造良好的学习氛围。

四、勤俭持家，做理财能手。

坚持勤俭办学，严格财务管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。做好学校各项经费的预决算，各项开支都向校长请示、汇报，建立“一支笔”制度，不乱收费，不私分乱发，严格遵守财经制度，按章办事。并定期向教师汇报学校财经情况。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，积极推行财务公开，增强财务工作的透明度。

五、扎实抓好学校安全工作，做好各种安全防范措施。

坚持每周进行一次安全检查，并认真做好记录，对不合安全规范的设施及时进行整改，将一切安全隐患消灭在萌芽状态。行政值日教师在日常管理中要重视对学生进行安全教育，加强白天巡视和夜间巡查，以杜绝一些偶发事件扩大化，对学生离返校情况作详细记载，严格交接班手续。

总之，全期工作有序进行。相信来期工作能更上一层搂。

郭韬 2011-12-23

第五篇：2017-2018学年上期后勤工作总结

鹿厂镇中心幼儿园后勤工作总结

鞭炮声声、伴着崭新的2017年到来，本学期的工作也将划上一个圆满的句号。回顾这学期的保教工作，有收获、也有一定的困惑。幼儿园的后勤工作本就是一件不太上得了台面的服务性工作，事情杂而散，可谓“剪不断，理还乱”。但本在园长和业务主任的支持下，后勤工作继续以教育指导《纲要》和《幼儿园工作规程》为指导，围绕幼儿园的中心工作，全体后勤人员以团结、协作、友好的精神，认真完成了各项工作。

一、重视自学研修，提高自身素质

本不仅自学教育教学前沿理论、管理方法。而且还积极参加政治理论学习，学习党的十九大精神，积极参加社会主义荣辱观教育，时刻以一名优秀党员标准要求自己，牢记为人民服务为宗旨，不断提高自己的政治觉悟和思想水平，与时俱进，勇于进取，在思想上牢固树立马克思主义世界观，增强全心全意为人民服务的宗旨和勤政廉洁的意识。把苦难当成磨练，将挑战变成机遇。在重视自身学习的同时，还重视后勤人员的思想学习，提高他们的服务意识。我们有计划的坚持和加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习，定期召开后勤人员工作会议，认真学习，在学习的同时认真对照职责要求，总结和分析工作中的得失，肯定了后勤人员工作上进步和成绩，指出工作中存在的问题，提出改进的意见和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到了提高，用她们的话说，工作不分贵贱，后勤岗位虽不起眼，但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，本后勤服务的质量有了新的提高。从而保证了幼儿园保教质量的稳步提高和幼儿的全面发展。

二、积极参加培训学习，深入课堂指导教学

积极参加市、县组织的各种培训学习活动，注重廉政理论的学习，工作中时刻提醒自己在其位而谋其政，要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为幼儿园的发展而真诚地做好自己的本职工作。把自己的工作置于阳光之下，自觉接受群众监督。生活中我洁身自好，严于律己，摆正自己的角色，体现共产党人的本色。我作为后勤主任，关爱每个教师是激发教师工作活力的首要因素，而支持与服务则是教师成长的关键。在建立良好的人际关系的基础上，也积极为教师创设环境，鼓励和支持教师积极参加各类培训活动，制定培训规划，为教师的可持续性发展提供条件，满足其发展和成就的需要。带头积极参加业务知识学习。掌握运用先进信息技术，充分发挥模范带头作用、辐射作用，引导全园教师共同前进。

三、加强资产管理，减少资源浪费

协助园长做好幼儿园经费的收支管理，合理安排资金，提高资金使用效果，把每一分钱都有用在刀刃上。严格执行财务管理制度办事，坚持由经手人—验收人—园长签字的原则，购物账单需有收款收据方可报销，否则一律不给予报销。

物品进出库的管理和登记由专人负责，定期清点库存物品、按时盘结，减少仓库物品积压，及时申购短缺物资，保障物资供应。定期检查各室资产，督促加强保管，各室物品保管责任到人，因丢失及责任损坏由使用者负责赔偿。学期末协助保管人员对全园各室的固定财产进行清点，清点后交由保管室统一保管。

平时监督管理好幼儿园基础设施设备，做好维修保养工作，确保财产的使用安全，更好地为教育服务。对小型维修工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约维修经费的开支。平时倡导全体教职工节约用水、用电、办公用品等，有效地做到物尽其用，减少资源浪费。

四、完善内部管理机构，提高工作管理水平

珍爱幼儿生命，提高卫生保障水平。幼儿教育在提高幼儿的生存、保护的发展水平方面担负着重大责任，我们本着保教并重的方针及最大努力做好幼儿的保育工作，创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。

1、安全管理方面，本我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作，全院上下始终将幼儿的生命的健康视为首要。具体做法：每月一次对大型玩具、电器设备、班级实施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度，又一次为每个家庭制作了安全接送卡,并督促门卫把好大门关。结合健康活动，要求各班老师加强重视对幼儿的安全知识教育，提高幼儿的安全意识。每周的卫生工作检查都有带班老师领导亲临，由于全园人员的安全防范意识加强了，本无任何意外伤害事故的发生。

2、幼儿健康管理方面，继续由有保健组长负责，班级老师协作，认真做好每天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并根据保健要求，重视了对患病儿的全日观察，严格了对药物的管理，于保健老师和班级老师共同填好全日观察记录和幼儿服药记录。尤其在“流感”流行期，进行了加强性消毒工作，对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率控制到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。

3、食堂饮食管理方面，本首先在食堂人员上作了调整，其次我们又根据他们的各自情况作了职责分工。为了保证孩子足够的营养量，严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱，做好配餐营养科学化、饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。本与往年同期相比，谷类食品的用量增大了。

4、环境卫生管理方面，明确后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也根据各人所长，分工到人，责任到人，坚持每周一次检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。

五、加强膳食管理，保障幼儿饮食安全

为保障幼儿膳食均衡，严格按照幼儿营养标准认真制定每周食谱，力争做到每周食谱不重复，努力做到配餐营养科学化、食谱合理多样化，保证幼儿每日的营养量达标。同时我们还将每周食谱进行公示，让家长了解自己孩子在园的用餐情况，增加幼儿伙食的透明度。广泛听取教师、厨房人员、家长的意见和建议，适当调整幼儿食谱，保证幼儿各类营养素摄取更加均衡合理。幼儿伙食帐专人负责，自觉让家长监督。

严格执行食品卫生管理制度，每日入厨房监督食品的验收—加工—分餐—用餐等环节，确保每个环节的食品安全，每天做好样品48小时留样以备查。仓库保管人员要定期检查食品仓库货物，发现过期食品及时进行处理，确保仓库内无变质、过期食品。经常督促食堂工作人员严格按照要求规范操作食品加工流程，同时加强厨房工作人员的培训力度，增强食品安全的意识，杜绝因卫生、质量、烹饪问题而引起的不良事故的发生。为提高炊事员烹饪技术，还组织厨房人员学习尝试新菜肴、新点心的制作，努力为幼儿制作色、香、味俱全的饭菜，保障每位孩子吃好、吃饱，让家长放心。

进一步抓好幼儿用餐管理，培养幼儿养成良好的进餐习惯：进餐前，老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育，减少幼儿偏食的产生；进餐时，为幼儿创设愉快宽松的进餐环境，要求幼儿保持安静吃完自己的一份饭菜，正确用餐姿势等等；进餐后，要求幼儿能进行自己桌面的清洁整理工作，碗筷轻轻放；并且培养幼儿饭后漱口、擦嘴等的好习惯等。

六、工作中的经验教训及主要问题。

1、物品管理较弱，有些物品的登记归类不够规范，影响了统计的高度准确性，仓库的管理水平有待提高。

2、未按时执行卫生、安全检查。

3、管理水平需加强和提高。

4、制定科学、健康的食谱，是今后工作研究的重点。

5、要进一步提高每一个环节的保健质量。

六、下一步发展目标

1、继续加强卫生保健知识宣传力度。

2、组织后勤人员学习业务知识，不断提高全体后勤人员的思想素质，提高服务质量。

3、加大后勤工作的监督力度。

路漫漫而其修远兮，我将上下而求索，虽然在工作中有时有不近人意的地方，但是我依然从忙碌的工作中感受到来自领导的信任，感受到来自同志们的理解和支持。我坚信自己在新的一年里会有更大的进步，更好的服务于教师，服务幼儿和家长。

鹿幼李琳 2018.1.26