第一篇:2014年山西公务员考试面试中不容忽视的领导人语录(一)
2014年山西公务员考试面试中不容忽视的领导人语录
(一)众所周知,公务员面试不同于一般的面试,不仅考察考生的道德水平,更侧重于考察考生的政策水平,所以举手投足之间要体现出公务员的气质,一言一行之间要流露出公务员的理
念,而领导人的讲话则会起到一个画龙点睛、锦上添花的作用,能体现出我们对于面试和政策的理解高度。
“中国梦”是每一个中国人都憧憬的美好未来,无论是服务型政府还是自由平等公正法治的社会还是爱国敬业诚信友善的人民,“每个人都有理想和追求,都有自己的梦想。现在,大
家都在讨论中国梦,我以为,实现中华民族伟大复兴,就是中华民族近代以来最伟大的梦
想。”梦想是前进的方向,“中国梦”是中华民族向前发展的精神指引,不只是作为一个青
年人,更应该作为一个公职人去理解“中国梦”。
在梦想的指引下,相信大家最熟悉的莫过于习近平“空谈误国、实干兴邦”的警句,“我们
这一代共产党人一定要承前启后、继往开来,把我们的党建设好,团结全体中华儿女把我们
国家建设好,把我们民族发展好,继续朝着中华民族伟大复兴的目标奋勇前进。”这也是以
习近平为核心党的新一代领导人的工作作风,无论是反腐倡廉还是“反四风”还是“中国
梦”,这种“实干”的精神贯穿在方方面面。
本着实干的工作作风,“老虎”、“苍蝇”一起打。这是反腐倡廉的诙谐要求,“从严
治党,惩治这一手决不能放松。要坚持‘老虎’、‘苍蝇’一起打,既坚决查处领导干部违纪
违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。要坚持党纪国法面前没有例
外,不管涉及到谁,都要一查到底,决不姑息。”以此为素材考察过“农民廉政漫画”、“‘打
苍蝇’和‘打老虎’哪个更重要?”等题目。
说到反腐倡廉,内因是决定因素,所以干部官员加强自身廉洁自律作风是十分重要的。
“打铁还需自身硬。我们的责任,就是同全党同志一道,坚持党要管党、从严治党,切实解
决自身存在的突出问题,切实改进工作作风,密切联系群众,使我们党始终成为中国特色社
会主义事业的坚强领导核心。”“打铁还需自身硬”说的就是我们党员干部要从自身出发,严于律己,加强自身道德修养和素质提升,不论是“勤俭节约”还是“诚实守信”,以优良的党风政风带动民风,而不仅仅是空喊口号。中公教育阳泉分校:http:yangquan.offcn.com
第二篇:山西公务员面试中不容忽视的领导人语录(二)
领导人的语录是为大家提供一个更有高度和深度的理论知识储备,我们应该是基于理解的基础上去运用,而不是死记硬背生搬硬套,否则只会教条主义得不偿失。我们政府部门机关单位里近年来针对文山会海刮起一股新风——文章要短、实、新。因此,领导人的语录应该是自然而已的脱口而出,不要刻意不要作,水到渠成的感觉会让我们的面试大放异彩,反之使用不当就会有违“短、实、新”的作风。
李克强曾说过约法三章——本届政府内,一是政府性的楼堂馆所一律不得新建;二是财政供养的人员只减不增;三是公费接待、公费出国、公费购车只减不增。这三条中央政府要带头做起,一级做给一级看。无论是豪华办公大楼还是机构职能重叠或者人员冗杂抑或是“三公消费”早已引起社会广泛关注。这些现象的持续存在无论是对干部,还是对社会、对人民、对国家都会造成持续的不良影响,是当前公共行政领域亟待解决的问题之一。所以,“要想百姓过上好日子,政府就得过紧日子。”另外,每年的“国考热”也成为大家讨论的一个热点,曾经有考题——有记者发问“国考,国考,有多少人是为国而考?”这也是对我国公务员所谓“三高”(高地位、高福利、高工资)的一个深刻反思。
真正要让百姓过上好日子,实现中华民族的伟大复兴,就要严格约束权力运行,习近平说:“将权力关进制度的笼子里”,正是这个道理。“要加强对权力运行的制约和监中公大同分校:datong.offcn.com中公网校:edu.offcn.com督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。”领导干部要树立正确的权力观和群众观,明白权力是人民赋予的,一定要正确行使手中的权力为人民谋福利而不是滥用权力为自己谋私利。
在两会上,总书记还说,干部要“严以修身,严以用权,严以律己”,这对于青年干部来说是明确的指导和告诫,“修身”是说领导干部要加强自身修养,不断提高自身素质,所谓“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”正是这个道理;“用权”是说树立正确的权力观,权力来源于人民群众就一定要为群众谋福利,不要滥用权力,甚至出现“权力寻租”等违法乱纪的现象;“律己”是说领导干部要严格要求自己,不能犯错不能懈怠。
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第三篇:山西公务员考试面试
2011年10月13日上午山西党群公务员面试真题1、2010广州亚运会期间,广州市政府出台免费公交地铁,结果造成人员爆满,这项出台4天后来就取消了,改成公交补贴了,对此你怎么看?
2、单位出现了一件错事,有人说与你有关,有人甚至直接说是你干的,领导找你谈话,你怎么办?
2011年10月13日下午山西党群公务员面试真题
1、面对摔倒的老人,我们是“扶”还是“不扶”?媒体展开热烈讨论,你这么看?
2、你和同事完成以下工作,开表彰大会只表扬你,同事对你有意见,你怎么办?
2011年10月12日上午山西党群公务员面试真题
1、某市交通管理部门公布了24小时禁止电动自行车上路,引起公众质疑。你怎么看?
2、你为安监部门工作人员,在企业安全检查中发现有安全隐患,按规定应该马上整改,但企业负责人说整改会影响订单和职工工资,这个时候 你怎么办?
2011年10月12日下午山西党群公务员面试真题
1、深圳出台一项政策,为吸引人才,为全市优秀的高级管理技术人才提供住房补贴,引起社会热议,对此你怎么看?
2、领导交给你一项任务,你在领导面前立下军令状,但在完成这项任务的实际工作当中,遇到了困难,无法完成,你该怎么办?
2011年10月15日山西临汾党群公务员面试真题
1、总书记在今年的七一讲话中指出:青年是国家建设的骨干,是国家的未来,是民族的栋梁,请结合自身实际,谈谈你的看法?
2、假如你顺利通过面试,你认为怎么作才能成为一名合格的国家公务员?
2011年7月4日山西省公务员面试真题(警察)
1、“徐庶进曹营,一言不发” “身在曹营心在汉”(原题中附有一大段相关历史故事,这里不再赘述)结合实际情况谈谈你的看法。
2、明天是星期六,你有以下几件事情需要处理:
一、一个月前答应朋友去参加他明天举行的婚礼;
二、领导明天搬家,请你去帮忙;
三、一个和你有过节的同事要你去和他整理材料。你怎么安排,为什么这样安排?
3、假如你是一个公会的工作人员,最近一段时间公会工作忙压力大,已经有几个同事住院,你怎么办? 2011年7月3日山西临汾公务员面试真题
1、副省长刘维嘉到长治下乡,村内问题很快得到解决,你怎么看?
2、领导派你去某县调查就业等惠民政策得落实情况,你如何组织实施得到真实情况?
第四篇:山西公务员考试面试秘诀
给人改变未来的力量
在公务员面试中组织管理类是常考题型,而调研类题目是组织管理类题目中的常考题型,因此掌握好调研类题目的答题思路对于每一个考生来说是必须的。接下来中公教育专家和您一起研究调研类题目。
调研即调查与研究,调查为运用各种科学手段获得经验材料的过程;研究为运用各种科学方法对经验材料进行整理分析、形成调研报告的过程。
调查研究的目的一般来说有三个层次:描述事实、解释现象和探索本质、科学预测和对策研究。它们所对应的提问方式分别是:“领导让你去了解XX 情况”、“领导让你找到XX的原因和影响”、“领导让你制定XX的解决方案”。这三个层次是层层递进的关系,简单地说就是如果考生想找到某现象的原因,那就必须首先对某现象进行了解。三种提问方式侧重点不同,考生在作答的时候应该秉承着“问什么,答什么”的原则,避免出现模式化。
调研类题目为组织管理的一部分,所以答题思路和组织管理是一样的,但是要答好调研类题目,应该掌握好以下4个要素:
1.调研目的目的的确定,既是整个调研活动的开始,又标志着整个调研活动有了灵魂。调研目的一般在题干处都会提及,如了解、分析或者解决XX问题。
2.调研内容
调研内容简单理解可以是在调研过程中运用科学的方法所提出的具体问题。调研内容取决于我们调研的目的。
3.调研对象与方式方法
调研对象的多样能够保证调研活动本身的真实性与客观性。考生在作答的时候应该能够快速地确定某次调研活动的具体对象,如问题的利益相关方、政府主管单位、问题的研究者
和其他旁观人士等。
调研方式方法是在调研过程中采用的主要手段和途径。调研方法的丰富性往往能够体现出考生的专业性,也是考生能够
抓住考官眼球的重要方法。主要分为两种方式:第一种,非介入式。查资料(监控、报刊杂志、官方数据、学者文章等)。第二种,介入式。(1)问卷研究:纸质、网络、电话等。样本要有代表性,要科学。(2)实地研究:参与性(访谈、座谈、暗访、蹲点等);非参与性(观察等)。(3)实验研究(控制组与对照组)。
4.调研结果
调研结果通常包括三层含义:1)对调研所涉及的问题有清晰明确的认识和结论;2)提出解决问题的对策和建议;3)把调研所得用文字表述出来,写成调研报告或论著等,用以推广经验,总结教训,指导工作,提供决策依据。
同时,调研往往是以调研报告的呈现作为结尾的,调研报告能够涉及的内容包括问题描述、现状描述、原因分析、影响分析、预测分析、解决对策等。在作答时,可以以此种方式作为结尾,也可以呼应调研目的或者提出期望的方式作为结尾。
在了解调研类题目的答题思路及要素之后,下面结合一个具体的例子让大家能够更好地掌握与吸收。
例:市教育局接到家长举报,说市里很多幼儿园开设了算术、语文、英语之类的课程,出现了小学化倾向。你是市教育局的工作人员,领导让你去调查,你会怎么做?
【参考答案】学前教育,关系亿万儿童的健康成长,关系千家万户的切身利益,关系国家和民族的未来。面对家长反映的小学化情况,我会本着实事求是的原则进行全面调查,给社会公众一个圆满的答复。
首先,根据领导的指示和调查工作的需要,详细了解举报的具体信息,分析举报的信息,思考和决定调查对策。
其次,经过慎重的分析和思考之后,我决定采取网络调查、走访、座谈、暗访的方式,逐步开展调查。在进行网络调查时,我会把设置好的调查问卷发放在市政府网站、市教育局网站上,由网民主动参与填写问卷。从公办幼儿园和民办幼儿园中,分别抽选几个代表,或者进行走访,或者进行座谈的方式了解幼儿园的课程安排。同时,我还会走访所抽选的幼儿园附近的小区,与居民就幼儿园小学化现象进行座谈,以获得更加全面真实具体的信息。
最后,调查活动结束后,对网络调查问卷进行回收,通过技术手段进行答卷有效性检验,筛除无效答卷。对实地调查走访、座谈、暗访的材料进行整合,得出准确数据后,及时向领导汇报。
中公教育专家相信大家到这里已经明白调研类题目的答题要素:调研的目的--调研的内容--调研的对象与方式--调研的结果,这道题目可以作为母题进行研究,知道以后遇到调研类题目时该如何答题。
第五篇:2012年山西公务员考试面试真题汇总
2012年山西公务员面试真题(6月30日上午地税)
1、公务员擦皮鞋,有人认为是作秀,你怎么看?
2、你是就业促进会的工作人员,领导让你请专家来指导你,但是这个专家不配合,工作不投入,请你现场模拟一下,你怎么说?
2012年山西公务员面试真题(7月1日地税)
上午面试题
1、公益事业单位人员流失率高,有人说因为待遇低,你怎么看?
2、老同志不愿意带新同志,你怎么展开调查?
下午面试题
1,现在城市越来越缺少自己的人文特色,你谈谈自己的看法
2,你是校友会负责人,工作出色,要你介绍经验,请现场模拟