公司的发展与我息息相关(5篇)

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第一篇:公司的发展与我息息相关

公司的发展与我息息相关

我刚到公司的时候,我对于化工方面根本没有接触,也不是学化学专业的,对化工行业并不了解,所以对于这些危险并没有很理性的认识。分到分析室上班,看着眼前价格昂贵的分析仪器和透明的计量器具,感到了前所未有的压力。我默默的告诉自己,一定要在最短的时间内掌握化工基础知识,了解分析仪器使用原理,学会分析操作要领,做到熟练操作,逐步向“四懂三会”的层次迈进。

进入企业的第一件事就是参加公司组织的三级教育,根据公司统一安排,我参加了每一期的培训教育,一期也没有落下。通过厂里组织的新员工岗位培训,以及对我们进行的安全教育,我不但能熟知各种化学品的性质及危害,熟练的进行岗位操作,而且对工作中需要注意的问题也有了更深刻的认识。由于学历和专业的关系,我要做到和别人一样就要付出更多的努力。缺少专业知识,我就在下班的空闲时间恶补,从最基本的化学知识开始,有不懂的地方就标出来等上班的时候向同事请教,操作记不住,就一遍遍的反复练习。付出总是会有收获的,现在的我不但能独自熟练操作,而且也用短时间可以独立顶岗。偶尔也可以处理一些简单、一般性的仪器故障,工作正一步步向着规范化、精细化的方向前进。

通过在星润公司这段时间的工作和学习,我觉得一个企业发展首先是要有团队团结的精神。记得古语说,“势单力薄联络诸侯”。也有经济学者说:“实力未够,就自己做车箱,挂人家的火车头”。可

想而知合作的重要。没有汉初三杰及屠夫豪杰们的合作刘邦不可能建立汉朝;没有桃园三结义,卖履小儿怎可能三鼎天下;没有瓦岗排座次,那来成就褐衣公子。还有古语说:“一箭易折,五箭难摧”。可见团结合作的重要性。假如一个企业人心涣散,其发展必不长久。记得何志毅总裁曾在《金科玉律》刊首语中指出:企业盛衰转换,根本在于文化!而企业文化建设的终极目的,我认为就是增强员工凝聚力。那么,怎么增强员工的凝聚力呢?下面我谈谈我个人的看法。

1、为大家创造一个优美、安静的工作环境。舒适的工作环境不仅能提高员工的工作效率,还能树立公司的自身形象,激发员工的自豪感。恶劣的工作环境会使员工感觉差人一等,产生自卑情绪,从而严重挫伤工作上的积极性。

2、在公司内形成尊重员工劳动的气氛,尤其是领导者,不能轻易否定员工的劳动成果。我觉得培养员工积极性就好比堆雪人,要毁了它,一盆水足够,但要恢复过来,可就不是一日之功了。

3、实行员工参与制度。古人认为:“民可使由之,不可使知之”。但在现代社会,人们都希望了解所属环境发生的一切事情。如果让员工及时了解组织运行状况,鼓励他们积极参与管理,以满足其自我价值实现,能增加员工责任感,提高员工士气。

4、建立员工建议制度。我一直觉得,完善的职工建议制度十分可行,当员工的建议得到重视时,能获得极大的满足感,进而提高员工的积极性和工作满意度。美国柯达公司在这方面可以说是卓有成效,他们从总经理到基层管理人员都对建议制度相当重视,并在各部

门设立专门的建议办公室。

5、有定期交流的机会,让领导和员工共聚一堂,总结过去的经验,规划未来的发展。可以让员工在公司统一安排的前提下自由组合,轮流参加公司各种会议。我提倡自由组合,就是考虑到企业内部有非正式员工存在,让有共同语言的员工一块参加,可以解除他们的心理负担,从而将自己真实的想法都坦诚地说出来,使公司领导能真实地把握员工的心理动向,从而寻找管理上的差距,强化对员工的管理。

其次是要有一个自己的企业品牌文化。企业的品牌文化就是企业发展的灵魂,一个企业将来如何发展,主要看它树立一个怎样的品牌文化。品牌是企业重要的无形资产,也是企业持续发展的动力之一。品牌是企业通过对自身的产品,质量,特色,管理,服务,技术,经营理念,企业文化等信息进行全面宣传所形成的公众形象。品牌文化对企业的作用就像列宁-斯大林主义对苏联的作用一样,就像毛泽东思想、邓小平理论对中国发展的作用一样。没有品牌文化的企业就是没有了发展灵魂的企业,这样的企业就很难持续发展,很难做强做大。“没有最好,只有更好”的澳柯玛集团,“满意100”的佳能公司,“一切皆有可能”的李宁集团,“科技以人为本”的诺基亚公司等等国内外的知名公司都有一个适合自身发展的个性鲜明的品牌文化。他们之所以成功,就是因为他们有一个明确的发展方针,并切实贯彻执行,一步步达到自己的目标。我们星润化工可以结合自身优势树立“胜利星润”的品牌,首先争取做到“胜利油田十大技术品牌”之一,进一步成为全国知名品牌。

“国有国法,家有家规”,没有规矩不成方圆。一套健全的规章制度对企业来说,是发展的根本。一个企业如果没有健全的制度其发展空间是非常狭小的,建立一套健全并行之有效的企业管理制度是企业发展的法宝。就拿我们星润化工公司来说吧,化工企业本身就是个具有高温高压、易燃易爆、有毒有害潜在危险的一个特殊企业,一旦发生事故,不仅会造成重大的经济损失,而且可能造成职工重大伤亡,毒物泄漏扩散甚至会危及社区人民群众的安全。如果没有健全的制度作为保障,连起码的安全生产都做不到,更不要说有更好的发展了。但是我们之所以有好的效益,就是因为我们做到管理标准化、作业规范化,在分类制度、标签和标识、化学品安全使用说明书等方面予以规范,真正做到了有法可依,有章可循,奖罚分明,各司其职,分工明确。这也是星润良好发展的基本保证。

“活到老学到老!”对一个人来说适用,对一个企业同样适用。学习是全面推动企业创新发展的不竭动力,是与时俱进的根本保证。一个企业要不断学习先进的理念、先进的技术、别人成功的经验,不单单是学,而且要取其精华,去其糟粕,并在此基础上加以创新改造,成为能被自己利用的东西,才能永立潮头。总公司就是坚持不断地学习,对比自身不足,然后加以改进,使企业竞争力不断加强,在2008年成功实现2009年重组后的首次盈利。

人才是企业发展的基石,企业应坚持“以人为本,以人才为宝”,凝聚人心,实现企业与人的共同发展。人才就像正在茁壮生长的树苗,这些树苗是否能够在土壤上扎根生长,关键因素就是土壤的好坏,而

土壤就是企业。因此,作为企业,人才的选择、人才的培养、人才的储备是重中之重。我所在的星润化工虽然规模不大,人数也不多。但公司领导十分注重人才的培养,尤其是我们这些刚刚参加工作的年轻人,经常组织我们参加学习,找我们谈心交流,让我们明显感觉自己受到重视,这也激发了我们工作的积极性和强烈的事业心。公司的重视和个人的努力让我们个个都业务精通,操作熟练,工作起来都得心应手,工作效率大大提高。我想这也和总公司对人才培养的高度的重视以及健全的培养机制是分不开的。

优秀的企业文化可以鼓舞人和感召人,有稳定职工情绪、增强感情沟通、缓解矛盾、统一思想、凝聚力量、鼓舞士气的作用,保证企业的持续生存和发展的能力。就像我们自己创办的“星润期刊”,不但注重了企业文化的传播和灌输,丰富了我们的精神生活,还经常组织思想教育活动和一些娱乐活动,培养了我们对公司的深厚感情。星润化工企业文化上说的好:如果你有才华,请尽情施展;如果你想成功,请倾心尽力。只要你准备好了,就一定会有机会。

我是80后的一代人,由于物质生活条件的改善,和上一辈人相比,我们也许存在着这样或那样的不足。但是有一点是不变的,我们都有追求,都渴望能实现自身的价值。作为一名产品分析员,我要做的就是通过不断的学习,丰富自己化工方面的专业知识,熟练岗位的操作,努力提高自己的业务水平,对我分析检验的每一个样品负责,对生产过程中的检验负责。要真正做到干一行爱一行专一行。在自己平凡的岗位上为公司的发展贡献自己的力量。

如果把总公司比作是一座建筑的话,我想,我的目标就是做这个建筑上最结实的那一块砖!也许公司的发展过程中会有各种各样的困难和阻碍,但是我相信,只要有我们全体职工的共同努力,任何困难都是可以克服的。

我要与公司一起同甘共苦,共同进步,为创建一个美好、和谐、不断发展的企业共同努力!

第二篇:免息申请书

申请书

各位领导:

本人现在从事xxx零售业务,由于受市场供求关系影响,准备扩大经营规模,经营成本高达9万元,月纯收入达到4000元以上,月可还款2000元以上,可安置就业人员3人。由于资金不足,特申请贷款5万元。恳请各位领导批准为盼!

特此申请

申请人: 2013年12月13日篇二:小额贷款申请报告无息(通用)小额贷款申请报告

县人社局:

我叫,系返乡创业居民,现在营 因资金周转困难,特向人社部门申请促进就业小额担保贷款,望核实后予以批准。

申请人:

年 月 日篇三:小额无息贷款的申请条件和申请材料 小额无息贷款的申请条件和申请材料

很多朋友关心小额无息贷款要怎么样才能申请。其实,如果是搞活动的无息贷款,它和普通的无抵押贷款流程是一致的,申请条件和材料也是一样的,淘钱宝在这里就为你讲解一下小额无息贷款的申请条件和申请材料具体有哪些。

一、小额无息贷款申请条件

1、借款人年龄在22周岁(含)至60周岁(含)之间;

2、借款人的月薪在一定额度以上;

3、有还款意愿。

二、小额无息贷款申请材料

1、身份证;

2、个人信用报告;

3、在单位连续工作3个月以上,并提供近3个月工资卡流水。篇四:兴业银行信用卡免息分期付款申请表

兴业银行信用卡免息分期付款申请表

注意事项:

1、为确保订购单的信息准确无误,请持卡人使用正楷字体填写申请表。

2、持卡人填妥本申请表后,请传真至021-20320354或邮寄至上海市浦东新区来安路500号兴业银行邮购业务收,邮编:201201。(两种方式任选其一,请勿重复申请)

3、持卡人在申请订购分期商品前,须确认其信用卡的可用额度不低于该订购商品的标价。

4、持卡人填写、签署并将本申请表递交给本行,代表持卡人向兴业银行发出了信用的借贷申请及向供应商发出了购买订购商品的申请,经兴业银行审核通过后即为不可撤销。(转载于:免息申请书)

5、供应商将在收到申请表之日起十五个工作日内将商品送达持卡人指定的送货地址(遇公共节假日自动顺延)。商品的配送城市根据供应商的物流配送能力决定,具体以商品宣传资料的公告为准。

6、商品送达后,由于持卡人的原因导致拒绝或退货,持卡人同意兴业银行从持卡人的信用卡账户中扣除商品运送中所产生的(包括物流配送、商品仓储及保管、商品保险及因运输需要须特殊包装等)所有费用,费用核算以实际发生金额为准,该费用自动成为持卡人的透支债务。

7、兴业银行仅提供付款服务,并非商品的销售商,与供应商无代理、合作关系或提供任何担保。相关送货、商品质量、退换货和售后服务等事宜均由商品供应商负责。

8、若持卡人的信用程度降低或债务不履行或停卡不续卡时,无须经兴业银行通知,持卡人的分期付款债务应于发生上述事项之时视为全部到期,持卡人应当一次性偿还全部剩余款项及相应利息。

9、若供应商送货时指定收货人因临时突发状况无法到场,可授权他人代领商品。代领人需出示指定收货人亲笔书写的授权书原件、身份证复印件和代领人本人的身份证原件。

10、图片仅供参考,请以商品实物为准。

11、商品数量有限,售完即止,兴业银行保留更改商品价格及型号的权利。篇五:申请免息车贷的注意事项

申请免息车贷的注意事项

作者:金投网

消费者通过免息车贷购车无需支付利息(通常情况下是指信用卡分期付款购车),汽车经销商常常拿此来作为汽车促销的噱头,作为消费者应做到: ①申请免息车贷先看手续费:目前市场上只有一部分车型的分期付款是免利息又免手续费。很多信用卡分期购车虽然是零利率,但客户要支付一定的手续费,信用卡分期购车手续费一般是在付首期月供的时候,一次性支付完毕。

②申请免息汽车贷款关注保险:由于在消费者还清贷款前,汽车仍属于银行所有,所以银行会提出防护风险的措施,让消费者购买众多保险。比如会让客户保以下险种:第三者责任险20万元、车损险(全额保)、盗抢险(全额保)。消费者要选择免息汽车贷款的时候,不妨把条款看仔细,比较一下成本再作决定。

③弄清汽车优惠幅度:虽然免息车贷能够节省不少利息,但是往往通过免息汽车贷款购车的消费者无法再享受购车优惠。以小张为例,尽管小张申请获得了免息汽车消费贷款,但是小周实际上以10万元的价格买了8.5万元的车,多付了1.5万元。如果将1.5万元作为三年内,小周支付的车贷利息,那么年利率高达17.9%。从这个角度来看,车主使用“免息车贷”的支出远高于普通车贷。

第三篇:息工申请报告

息工待岗协议

甲方:

乙方:

根据乙方自愿申请,甲方同意乙方息工待岗,经双方协商一致,签订本协议。

一、协议期限

自 年 月 日起至 年 月 日止,协议到期后,乙方如仍有息工待岗意愿,须与甲方续签协议。

二、协议内容

1、协议期内,停发乙方的一切工资及福利待遇,由乙方按照甲方核定的缴费基数,自行缴纳单位及个人应缴纳的“五险一金”(即养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金),其中住房公积金在单位管理期间,个人可提出申请在本协议生效期间不缴纳。甲方每半年公布一次乙方应缴纳的费用总额,乙方每半年应至甲方社保部门清缴一次“五险一金”,超过半年未缴纳者按照自动离职处理。甲方根据国家相关规定为乙方办理社保缴纳手续。

2、乙方协议期内计算连续工龄,达到法定退休年龄时,甲方按国家有关规定为乙方办理退休手续。

3、在协议期内,因国家政策发生变化,经双方协商同意,可中止协议,根据甲方需要安排乙方重新上岗,上岗后根据岗位发给相应工资及福利待遇。

4、协议期内,乙方发生的一切意外或事故,甲方均不承担任何责任。

三、乙方在协议期内要遵纪守法,保守企业秘密,不从事任何违法违纪活动,不从事任何有损企业声誉的活动,如有违反,将按国家与集团公司有关规定进行处理,符合解除劳动合同条件的,甲方将依法解除与乙方签订的劳动合同,《息工待岗协议》同时废止。

四、乙方在息工待岗协议期内与甲方的劳动关系不变,本协议为劳动合同的附件。如乙方在协议期内与新的用人单位建立劳动关系,甲方可依据《劳动合同法》与乙方解除劳动合同关系,《息工待岗协议》同时废止。

五、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。未尽事宜,由甲方人力资源部门负责解释。

甲方签章: 乙方签章:

年 月 日 年 月 日篇二:宏通公司2014年用工申请报告

宏通公司2014年用工申请报告

总公司:

宏通公汽公司现有员工19人,其中管理人员5人,一般工作人员4人,驾驶员10人,随着业务量增加,有岗位存在人员不足的情况。为更好的开展工作,提高工作效率。2014年拟增加以下岗位。

1、待班驾驶员1人,可兼职机务员。

2、gps监控员1人,可兼职档案管理员。

3、刷车工1人。

4、修理工1人。

另外县客运站按照安全例捡规定,拟增加车辆技术检查员1人,出纳员李哲颖兼职站务员,影响出纳工作,需增加站务员1人。

通化县宏通公共汽车有限责任公司 2013年12月8日篇三:交工申请报告单

交工申请报告单

监a-22 编号: 年 月 日 本表由承包人填报,一式三份,经监理、业主审批后,业主、监理、承包人各一份。篇四:关于下发《职工息工待岗管理暂行办法》的通知

中铁建电气化局集团

南方工程有限公司文件

公司人〔2012〕9号

关于下发《职工息工待岗管理暂行办法》的通知

公司各单位:

根据企业发展需要,为规范职工息工待岗管理工作,经公司一届二次职工代表大会通过,现将《职工息工待岗管理暂行办法》发给你们,请认真执行。

二○一二年一月一日

中铁建电气化局集团南方工程有限公司

职工息工待岗管理暂行办法

为构建和谐企业,完善人力资源管理体制,加强和规范企业用工制度,充分调动在岗职工积极性,兼顾职工家庭建设需要,结合企业实际,特制定本办法。

第一条 职工息工待岗条件

一、因工程项目完工、新工作岗位尚未安排,或由于工程任务不能衔接、公司安排暂时息工待岗的人员;

二、女职工因怀孕或哺乳婴儿而自愿长期息工,经单位批准息工三年以内人员;

三、根据公司生产经营状况,结合企业发展需要;男职工满50周岁(高级职称/高级技师55周岁);女干部满45周岁(高级职称50周岁),女工人满40周岁(高级技师45周岁);

四、由于个人原因不能在公司安排的岗位上工作的人员;

五、经考核不胜任现有岗位的人员及实行竞争上岗的落岗人员;

第二条 办理息工待岗审批程序

一、工程项目完工后,新工作岗位尚未安排、需要临时息工待岗的人员,或由于工程任务不饱满拟安排息工待岗的人员,由所在建制单位上报公司人力资源部,经公司分管(挂钩)领导批准后息工待岗。

二、经考核不胜任原岗位工作的人员,或在岗位竞聘中的落岗人员,从结果宣布次日起安排新工作岗位或待岗,待岗期不超过半年。待岗期间单位组织对其进行原岗位技能培训或转岗技能培训。培训不合格或重新上岗后仍不胜任岗位工作的,可安排息工待岗。在培训和重新安排岗位过程中不服从安排的,可以解除劳动合同。

三、符合息工待岗条件,由本人书面申请,经公司按程序审批后方可息工,符合第一条第二、三、四款息工待岗职工要与公司签订息工待岗协议书。

四、息工待岗职工在息工期满后需要继续息工的,符合第一条第二、三、四款息工待岗的职工,在息工期满前一周内办理续签手续,超过规定息工时间而未办理续签手续的,可以解除劳动合同。

第三条 息工待岗人员生活费待遇

一、转场息工和调整休假的待遇。因工程任务衔接单位安排息工待岗的人员,或按综合工时制和不定时工作制规定需要调休假(最长连续不超过3个月)的人员,在待岗(休假)期间生活费标准如下:

1、从原项目下场后3个月内,按职工正常休假待遇执行,发放职工岗位工资、工龄工资、特殊津补贴和女工卫生费,不享受其他工资待遇,工资费用由下场前的项目负责承担。

2、超过3个月以上,在6个月以内的,工资关系转实力单位,只发放50%的岗位工资和50%工龄工资和女工卫生费。

3、超过6个月仍未上岗的,工资关系转实力单位,由实力单位发放30%的岗位工资、30%的工龄工资和女工卫生费。社会保险费用单位部分由企业承担,个人部分在生活费中代扣代缴。

二、女职工法定哺育期满,申请延长育儿假获批准的。休假期间待遇如下:

1、请假在1年以内(含),休假期间只发80%的岗位工资、80%的工龄工资;

2、请假在1年以上2年以内(含),休假期间只发60%的岗位工资、60%的工龄工资;

3、请假在2年以上3年以内(含),休假期间只发40%的岗位工资、40%的工龄工资。

4、请假在3年以上的,休假期间只发20%的岗位工资、20%的工龄工资。公司批准的长假期满后不按规定办理相关手续,或不按企业要求上岗工作的,按旷工处理,旷工达到15天的,可以解除劳动合同。

三、男职工满50周岁(高级职称、高级技师55周岁);女干部满45周岁(高级职称50周岁),女工人满40周岁(高级技师满45周岁),个人向公司提出申请,公司根据企业生产经营状况决定是否批准,已批准职工签订息工待岗协议;未批准的维持原岗位,直到批准后执行息工待岗待遇。息工待岗待遇如下:

息工待岗生活费=基本生活费+生活物价补贴。基本生活费=职工岗位工资*70%;生活物价补贴=职工工龄工资。

符合息工待岗条件,但在此之前连续两年(含)以上未在岗 人员,息工待岗待遇如下:

息工待岗生活费=基本生活费+生活物价补贴。基本生活费=职工岗位工资*40%;生活物价补贴=职工工龄工资。

企业缴纳单位应承担的各种社会保险费用,社会保险金个人应缴纳部分在待岗生活费中代扣代缴。息工待岗职工达到退休条件时,办理退休手续。息工待岗职工在待岗期间经公司批准重新上岗的,待岗生活费停发,按新岗位重新核定工资标准。新的工资标准转入上场项目部负责发放,项目完工下场后再按息工待岗协议的标准发放生活费。

四、女职工因个人原因自愿长期息工的,经单位批准可以长期息工。

五、因个人原因不上岗,或不能在企业安排的岗位工作的,经企业批准,只发放20%的岗位工资。

六、经考核不胜任原岗位工作的人员,或在岗位竞聘中的落岗人员,从结果宣布次日起安排新工作岗位或待岗。安排新岗位的,工资待遇按新工作岗位重新核定。尚未安排工作的待岗人员其待遇标准如下:待岗在6个月(含)以内的,发放40%的岗位工资、40%的工龄工资。待岗满6个月后非单位原因仍不能上岗的,停发各类待遇,给予其3个月时间自费参加转岗培训,或个人联系调出、办理辞职手续,3个月后依旧不能正常上岗、又未办理调出或辞职手续的,单位可以解除劳动合同。

七、对不符合息工待岗条件,又拒不服从单位安排上岗工作的,停发一切工资及福利待遇,按旷工处理。旷工日期达到15篇五:交工申请书、报告 xxxx工程xx合同段

交 工 验 收 申 请 xxxx集团股份有限公司 xx高速公路xx合同

项目经理部 xxxx房建工程 xx合同段交工申请报告

一、工程概况:

本工程为xx高速公路xx段房建工程xx合同段,本合同由xxx、xxx、xxx三个互通收费站大棚和xx服务区南北区加油站大棚组成。建筑面积1931平方米,主体钢结构为球形网架结构,外装饰为压型铝板饰面。合同段工程自xx年xx月xx日开工,至工程完工,整个施工过程中严格保证工程安全和质量。

在安全管理上,成立安全管理领导小组,安全领导小组负责对项目的施工安全进行指导、监督和检查,实现“三无”目标。

工程施工过程中,我合同段按投标承诺及施工实际,配备施工机械及施工人员,建立合同段的各项管理制度,建立良好的质量检验体系,施工中加强质量自检工作,对每道工序的质量进行全面检查。

合同段工程的施工过程中,我们能做到严格执行设计图纸及适用的各项规范、标准,发现质量问题的,立即采取措施处理,做到不拖延、不回避,对监理工程师指出的质量问题,不管是口头还是书面形式,都坚决执行,书面形式的监理通知,每份都有相应的、符合实际的回复。

在领导的正确领导下,严格服从于xx高速公路xx建设管理处的管理,认真落实监理单位的全程监理,全面接受质量监督站的质量监督,经项目参建各方的共同努力,现本工程已全部完工,工程自检及监理抽检的一次性合格率达100%。

二、申请交工验收范围

本工程所含的,由我公司负责施工的xx、xxx、xxx互通收费站收费大棚和xx服务区南北区加油站大棚。

三、申请交工验收工程完成情况及未完、遗留工程

由我公司负责施工的所有工程项目均已完成,并达到了规定的质量要求。未完成及遗留工程无。

四、施工场地清理

交工验收前的各项场地清理工作已全部完成,场地清理工作满足相关规范的要求。

五、竣工资料编制:

在本工程的施工过程中,我公司充分认识到原始资料的收集及整理工作的重要性,指派专人负责此项工作,切实做到施工的自检资料与工程施工的实际进度同步。本着实事求是的原则,在施工资料的收集上,我公司要求每一项检测的结果必须是现场实测的结果,资料负责人必须深入施工现场,对所有的检测项目进行现场实测,不准随意臆造检测结果。工程施工即将结束时,我公司组织技术人员对所有的施工原始资料进行了汇总、评定,并按招标文件的要求进行了分册装订,根据施工中的实际情况绘制了竣工图,现在所有自检资料、评定资料、试验资料、竣工图表、计量支付资料等已全部编制完成。

六、缺陷责任期的施工组织计划

由我公司承建的所有工程项目,在合同期内已全部完成。缺陷责任期内,成立由项目经理为总负责的工程保修小组,配备相应的人员及机械、设备。在缺陷责任期内,我们本着“质量就是生命,责任重于泰山”的原则,定期对本工程进行巡查,及时发现存在的质量问题及质量隐患,对缺陷责任期内出现的,我公司责任范围内的质量问题,及时予以修复。

第四篇:教师节短息

教师节短息

篇一:教师节的短信

时值教师节的到来,为了感恩我们的老师辛苦的劳动,请拿起你手中的手机,为老师送上你最真心的祝福吧。也许就那么一句话,却会给老师带去多大的安慰。在这里收集了100条祝福语,希望得到朋友的喜欢,祝教师节快乐。

1、老师,你用心点亮了我的心,以爱培育了我的爱,有你,我才感觉到世界的温暖&&

2、悦耳的铃声,妖艳的鲜花都受时间的限制只有我的祝福永恒永远永远祝福您给我智慧之泉的老师

3、一个个日子升起又降落,一届届学生走来又走过,不变的是您深沉的爱和灿烂的笑容。祝福您亲爱的老师

4、手中的粉笔慢慢化为漫天爱的灰屑,这爱染白了您原本乌黑的头发。在这特别的日子,献上一句:老师您辛苦了!

5、拨动真诚的心弦,铭记成长的辛酸,成功的道路上永远离不开您,亲爱的老师,祝您永远幸福!

6、一路上有您的教导,才不会迷失方向;一路上有您的关注,才更加的自信勇敢...老师,谢谢您!

7、春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。老师,你辛苦了!

8、希望今天,所有的老师都会从心里微笑,为了桃李满天下!只要老师快乐,我们就快乐!

9、在人生的旅途上,是您为我点燃希望的光芒,给我插上理想的翅膀,翱翔在知识的海洋上。感谢您,老师!在您关注的目光之下,给予了我无尽的信心和勇气!衷心祝您节日快乐!

10、悦耳的铃声,妖艳的鲜花都受时间的限制只有我的祝福永恒永远永远祝福您给我智慧之泉的老师愿我的祝福像清茶滋润您干涸的喉咙,像蜡烛照亮您的办公室,像鲜花送给你一片清香!

11、愿温馨喜悦与幸福&&如同吐露芬芳的花朵洋溢在您欢乐的时光我们最爱的老师。愿老师的船永远平安!

12、有一种爱无与伦比,有一种情无法忘记,那就是老师的爱和情。有人说,老师您已经找到了自己的位置,其实,您的座标只在我们心里。还有谁比您站得更高,看得更远?

13、有了你,我的一生才精彩!谢谢你!我的老师!由苍白而绚丽,由肤浅而深邃,生命因你而升华。

14、用语言播种,用彩笔耕耘,用汗水浇灌,用心血滋润,这就是我们敬爱的老师崇高的劳动。拥有年轻,梦想即成真;拥有幸福,频频出佳绩;拥有财富,桃李满天下。

15、因为有了你,世界才会如此美丽,因为有了你,我的生命才会如此多彩!医生治愈人类肉体的伤痕,您,孕育了人灵魂!

16、一直以为自己很坚强,可每次回想在校的日子,想起您细雨润物般的教导,总能让我泪湿眼眸。一直以为自己很坚强,可每次回想在校的日子,想起您的教导,细雨润物般的,总能让我泪湿眼眸。

17、一支粉笔两袖清风,三尺讲台四季晴雨,加上五脏六腑,七嘴八舌九思十分用心,滴滴汗水诚滋桃李芳天下。一支粉笔两袖清风,三尺讲台四季晴雨,加上五脏六腑,七嘴八舌九思十分用心,滴滴汗水,桃李芳天下!

18、一天为师,终生为父。以前,现在,将来你永远是我的老师。一生平凡,一世艰辛,默默把知识奉献,您是文明的使者,您是辛勤的园丁,衷心感谢您,祝您健康快乐!

19、一生何求?桃李遍天下。短信传情,师恩永在我心。一生何求?桃李遍天下。

20、一切过去了的都会变成亲切的怀念,我怀念着您带我们走过的分分秒秒!老师,祝福您:桃李满天下,春晖遍四方!一路上有您的教导,才不会迷失方向;一路上有您的关注,才更加的自信勇敢...老师,谢谢您!

21、一粒种子怎能发芽,一棵小苗缘何挺拔,因为有您--老师的消耗做为代价!一刻关怀永在心,长成栋梁报答您。

22、一个个日子升起又降落,一届届学生走来又走过,不变的是您深沉的爱和灿烂的笑容。祝福您,亲爱的老师!一个迸射火花的身躯,肩挑着一个传诵至今的壮举,明天因你而美丽!

23、一旦天下无智,唯有您来破天机--因为您是人类灵魂工程师。也许有一天,老师在您再也站不起来的时候,我们都站起来了,在您的微笑中我们站成了一排排苍翠的大树&&

24、也许,您不是最优秀的,但在我心中您是最棒的!节日快乐,老师!阳光普照,园丁心坎春意暖;雨露滋润,桃李蓓蕾红。祝您教师节快乐。

25、延续了你的工作后,才明白当日的你。明了这一切后,我会做得更好,只因为你是我的老师。牙医对病人说不要害怕,喝一杯酒镇静镇静。酒后,医生问你现在感觉如何。看谁还敢拔我的牙!老师轻松一下!

26、学生眼中的您:婚前比婚后亲;课下比课上活;校长比学生熟;假期比开学忙。学 而不厌,诲人不倦,桃李芬芳,其乐亦融融。祝福您,节日愉快!

27、莘莘学子心,难忘恩师情。辛勤的汗水是您无私的奉献,桃李满天下是您最高的荣誉。祝您:节日快乐!幸福永远!

28、小时候总觉得您太严厉,现在才知道这是您爱的表现。老师,祝您节日快乐!小时侯,我知道你是世界上最美丽的景;长大了,我知道我会成为像你一样的人!

29、像天空一样高远的是您的胸怀、像大山一样深重的是您的恩情、请您接受我诚挚的祝福吧,教师节快乐!想念您,怀念您--老师!对您的怀念与祝福将与日俱增,让一幕幕脉脉深情与祝福盈满,好人一生平安!

30、想念您,怀念您老师!对您的怀念与祝福将于日俱增,让一幕幕脉脉深情与祝福盈满,好人一生平安!想念您,怀念您--老师!对您的怀念与祝福将于日俱增,让一幕幕脉脉深情与祝福盈满,好人一生平安!

31、相别日渐长,师恩永难忘。献给敬爱的老师我们搜寻那些美丽的回忆也默默遥远地祝福您永远健康快乐。

篇二:2015年最新教师节短信祝福语

2015年最新教师节短信祝福语

1、是您伴我们在青春的岁月扬帆远航,是您伴我们在驿动的日子展翅飞翔,是您伴我们在人生的旅程走向坚强。难忘青春,难忘师恩,祝老师节日快乐!

2、今天教师节,我托阳光送你美好的祝愿,我携秋风带给你深深的思念,我寄白云捎给你久久的惦念,我让蓝天传给你真真的问候,辛苦了,敬爱的老师。

3、亲情是血浓于水,友情是彼此安慰,爱情是相依相偎,师生情是关爱教诲。教师节到了,虽不能探望老师,但挂念之心常在。愿您生活美满,身体康泰。

4、【教】育的恩情,浇灌的是那棵育人的大树;【师】徒的恩义,加深的是那片感恩的大海;【教师】的神圣,任重而道远。亲爱的人啊,月日来到,愿桃李满天下的您啊,身体健健康康,工作顺顺利利!

5、你是园丁,精心培育国家栋梁;是蜡烛,燃烧自己照亮别人;是灯塔,指引我们前进的方向。让我们从无知走向文明,从幼稚走向成熟。恩师,祝你节日快乐!

6、一只粉笔两袖清风,三尺讲台四季耕耘,五天忙碌六七不休,八思久想十分用心,百般教诲千言万语,滴滴汗水浇灌桃李遍天下,教师节快乐!

7、我们的老师,没有华丽的舞台,没有簇拥的鲜花,一支支粉笔是他们耕耘的犁头;三尺讲台,是他们奉献的战场。祝天下所有老师快乐幸福!

8、您是一朵花,美丽无比,芳香四溢;您还是朵智慧之花,同学们都为您着迷。在教师节来临之际,愿您这朵花越开越好,香飘万里,惠泽神州大地!

9、您是春雨,浇灌着幼苗的憧憬;您是烛光,照亮了童稚的心灵;您是马达,推引着每个学子前行。教师节无以为赠,送一条祝福,点亮老师宽慰的笑容。

10、你总说没有学不会的知识,可是,这么多年,你还是学不会休息;你总说没有过不去的坎,可是,这么多年,你还是每天疲惫了深夜;我们最亲爱的老师啊,月日教师节来到,愿你学会休息,放下疲惫。

11、再明亮的月,也抵不过那头顶一盏晃眼的日光灯;再香甜的饼,也抵不过那耳畔一句温润的教导语;再团圆的天,也抵不过那心头一心执着的师生情。亲爱的老师,月日教师节来到,请你不要担心我们,过一个天伦的团圆节!

12、作弊的时候,像父亲一样的严厉,呵斥那些坏习惯;难题的面前,像母亲一样的温柔,破解那些乱麻团;出师的时候,像情人一样的不舍,流露那些惜别意。亲爱的老师,月日教师节,远方的我们,时刻都在想念你的深厚情意!

13、曾经那间教室,是否还有欢声笑语?曾经那棵树,是否还有我们攀援的痕迹。曾经那个讲台,老师是否还在孜孜不息?教师节了,别忘向老师表达敬意!

14、红花离不开绿叶的扶持,鱼儿离不开溪水的相伴,花儿离不开泥土的滋润,学生离不开老师的教导。今天教师节,道一声:老师,谢谢您,您辛苦了!

15、把记忆叠成小船,飘荡在思念的心上;把思念寄托风铃,摇曳学校的回忆;把回忆串成故事,写满真挚的祝福;把祝福融入短信,老师,祝您节日快乐!

16、敬爱的老师,百花沐浴阳光齐盛开,草儿喝水绿油油!您是一盏明灯,为我指明了知识的方向;教师节到了,送上祝福,祝您教师节快乐!

17、粉笔,是老师讲课的帮手;黑板,是老师教知识的宝地;三尺讲台,是老师展现风采的舞台;年复一年,春夏秋冬,见证了老师的无私奉献!

18、见过蜜蜂在花朵小憩,却没见过您课堂休息;见过大海发怒,却没见过您生气;亲爱的老师,我用真心祝福来表达对谢意;祝您教师节快乐!

19、是您为年轻的梦想插上翅膀,是您为青春的心灵点燃希望,是您投给我们关怀的目光,是您带领我们航行在知识的海洋,是您教授我们行走在人生的路上。敬爱的老师,衷心祝您教师节快乐,幸福绵绵长。

20、您不是站立在三尺讲台,而是站立在我们心里;您不是存在于青春岁月,而是存在于我们整个人生。阳光因您而灿烂,雨露因您而温柔,心灵因您而纯洁,世界因而您而美丽。真诚祝您教师节快乐,桃李满天下。

21、您在阳光下孕育着人的灵魂,您在风雨中呵护着人的心灵,您在岁月里净化着人的思想,您在青春中塑造着人的价值。世界因您而更加美丽,日子因您而更加灿烂。教师节到来之际,祝您快乐,一切都好。

22、你用青春耕耘,花园里鲜花灿烂;你用心血浇灌,果园中芬芳弥漫;你用微笑播种,一路上快乐无限;你用智慧领航,人海里精彩不断。教师节,愿你拥有最多财富最大幸福最美祝福:桃李满天下,快乐伴身边。

23、朋友之爱,让我们体会互助的温馨;父母之爱,让我们感知养育的艰辛;老师之爱,让我们感受无私奉献的灵魂。师恩无以为报,愿短信带去丝丝温馨!

24、您是春雨,浇灌着幼苗的憧憬;您是烛光,照亮了童稚的心灵;您是马达,推引着每个学子前行。教师节无以为赠,送一条祝福,点亮老师宽慰的笑容。

25、一支粉笔书写生活的点点,两鬓白发描绘人生的画卷,三尺讲台满满是辛勤的汗水,教师节来临,浓浓的祝福送给您,愿老师节日快乐,笑容满面。

26、一支粉笔书写生活的点点,两鬓白发描绘人生的画卷,三尺讲台满满是辛勤的汗水,教师节来临,浓浓的祝福送给你,愿你节日快乐,笑容满面。

27、红花离不开绿叶的扶持,鱼儿离不开溪水的相伴,花儿离不开泥土的滋润,学生离不开老师的教导。今天教师节,老师,谢谢您,您辛苦了!

28、有一种爱深似海,那是您对我的爱;有一种恩不能忘,那是您的教育之恩;老师,千言万语无法表达对您的感激;送上祝福,祝你教师节快乐!篇三:2015关于教师节的短信

2015关于教师节的短信

关于教师节的短信

1、在您关怀的目光之下,给予了我无尽的信心和勇气!您是我永远的老师!衷心祝您健康幸福!在教师节到来之际,祝我亲爱的老师,身体健康!永远快乐!

2、老师教给我们文明语言,老师教会了我们人生哲学,老师教给了我们如何做人,老师,您的教导时常在我的耳边响起,每句话都是那么有力。祝教师节快乐!

3、忙碌了一年了,亲爱的老师,您的节日又到了,感谢您对我的帮助与关怀,感谢您为我们所做的一切。无论何时何地,您永远是我的好老师!祝您教师节快乐!

4、自我调节的工夫来自于您,控制情绪的水平也来自于您。您把我们心理筑得坚固不可摧,让失败来得更猛吧!因为我们已做好了准备。送上最诚挚的祝福教师节快乐!

5、愿祝福化作春天的阳光,夏天的花朵,秋天的果实,冬天的白雪。温暖相伴、美丽相伴、成功相伴、幸福相伴。还有我的祝福相伴:老师,教师节快乐!

6、老师您不是明星,但我心中您是明星中的明星,三尺讲台焕发您的风采;您不是伟人,但我心中您是伟人中的伟人,方寸课堂塑造您的伟大。教师节快乐!

7、漫步在人生的道路,任凭时光之泉水慢慢流淌,追溯着源头您慈祥的目光,依稀回味着过去的模样,您的教诲永生难忘,教师节,祝愿你快乐健康,幸福满堂。

8、在教师的岗位上,您几十年如一日。如今您退休了,实现了桃李满天下的诺言。您伟大,您也富有,学生会用出色的表现回报您。老师,教师节快乐!

9、老师教会我们做人的道理,老师教会我们处事的方法,老师教导我们要做一个对社会有用的人,老师的慈祥面容我不曾忘记,老师的恩情我也不会忘记,在这教师节日里祝福老师身体健康,福如东海。

10、祝您教师节快乐,祝您的花园里鲜花灿烂,果园里硕果累累,愿您堆满灿烂的笑容,丰收累累的满足。爱您的每个人都想看到您笑!

11、离开老师才知道,当初学的还太少;离开老师才知道,社会复杂不可靠;离开老师才知道,没人把我当成宝。教师节来到,向恩师问好:祝您节日快乐!

12、老师:愿我们的祝愿-染黑您的白发,抹平您的皱纹,点亮您的双眸。为您带来-会心的微笑,甜美的睡梦,幸福的生活。我们真心祝愿您教师节快乐。

13、在千载难逢的12年09月10日教师节里,在这个大“顺”的日子里,祝您工作顺利,生活顺利,事业顺利,生意顺利,入学顺利,事事都顺利!

14、愿这一条祝福化作一杯清茶,滋润您发干的喉咙。化作一盏灯,亮在您的办公桌上。化作一束鲜花,带给您一丝芬芳。祝老师教师节快乐,您辛苦了!

15、走在人生的道路上,任凭时光之泉水慢慢流淌,追溯着源头您慈祥的目光,依稀回味着过去的模样,您的教诲永生难忘,教师节,祝愿你快乐健康,幸福满堂。

16、祝福一个老师,是经常逃课的学生;祝福十个老师,是一个合格的学生;祝福一百个老师,是蹲过级的学生;祝福一千个老师,是教育部长!教师节快乐。

17、老师就像是海,带你在知识的海洋中翱翔;老师就像是山,是你伤心落寞时依靠的臂弯。今天9.10教师节,只想告诉您一声:老师,您辛苦了,注意身体!

18、略低三毫无胜券,才高二寸有黄金。聪明愚笨师苟教,慧眼灵光辅志凌。不看今朝多雨露,请观遍地寸草芯。所有的教师啊,您辛苦了!祝您教师节快乐!

19、老师,您辛苦了!春夏秋冬,滚滚红尘,唯有老师是古往今来最最重要的职业!在这教师节来临之际,愿您桃李成行、幸福满兜!育天下栋梁,过快乐人生!20、祝福是真诚的浪漫的温馨的,老师是尊敬的敬爱的亲爱的,落款有学生的情人的亲人的,内容可长可短但心愿是统一的:教师节到了,祝老师们节日快乐

21、愿这一声祝福,化作春天的阳光,夏天的花朵,秋天的果实,冬天的白雪。温暖相伴、美丽相伴、成功相伴、幸福相伴。还有我祝福相伴:老师,教师节快乐!

22、在我悲伤的时候,是您为我擦干眼泪;在我迷茫的时候,是您为我指明方向。敬爱的老师,教师节里,送上学生最诚挚祝福,愿你平安快乐幸福永远!

23、最敬爱的老师,百花沐浴阳光齐盛开,草儿喝水绿油油!您是一盏明灯,为我指明了知识的方向;教师节到了,送上祝福,祝您教师节快乐!

24、真心的微笑,抚慰我疲惫的身心;诚挚的问候,坚定我求学的信念;有您我一切都好,因为求学的路上,您与我们同行;在这里我深深的祝福你:教师节快乐!

25、历史老师:迈向成功的道路是呈螺旋形的历史发展走势,倘若没了您的指引,螺旋的圈数不会如此之少,也不会如此之顺。送上最诚挚的祝福教师节快乐!

26、老师的千万:千叮咛万嘱咐,千鼓舞万教诲,一颗心千万情,千付出万无悔,千桃李天下人,千户人把你夸。心中感激永长存,教师节来祝你快乐千万年。

第五篇:息访承诺书

息访承诺书

***,男,现年*岁,家住********广厦城43号附25号(系**集资建房,93.4平方火米)。

从2002年开始,*****************不断到区教委、区信访办上访,反映两个问题:一是***家属***、女儿***1994年农转非,要求落实农转非安置待遇二是1999年10月1日没能晋升工资档次,要求补发工资。对于***信访事项,区委、区政府多次组织区教委、区信访办等相关单位予以答复,答复意见如下:

一、********、女儿****1991年农转非是政策性农转非,已享受当时知识分子独有的特殊待遇,按政策不再享受农转非安置待遇。

二、***在1997年、1998年1999年三年未到学校上班,学校曾通知***到校上班,但***仍未去,1998年、1999年两年未参加教职工考核,无考核结果,按照当时教师考核规定(***【1998】42号文件),不能正常晋升工资。近段时间来,区委、区政府多次召开会议,专题研究钟永谷上访事项,区领导亲自接访。考虑到****的实际困难,区委、区政府制定的具体的关心措施:一次性给予******家属生活补偿****元(****元整)。

为此,***代表家人作出以下承诺:接受区教委、区信访办等单位的答复意见,从签字之日起息诉息访,不再因上述信访事项以任何理由到任何单位上访,否则有关单位有权取消前述所有决定,并有权追回所得的*****元生活补助费。

承诺人:

二〇一〇年十二月十七日

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