黑龙江省通河县有机食品基地开发生产协会章程

第一篇：黑龙江省通河县有机食品基地开发生产协会章程

黑龙江省通河县有机食品基地开发生产协会章程

宗旨

为了更好的发展我县生态农业，实现绿色和有机食品产业化，实现生态、经济、社会效益同步发展，为此成立通河县有机食品基地开发生产协会，是农民团体组织《以诚信服务人民，以质量走向市场》为宗旨，服务人民奉献社会，再创通河辉煌。

第一章协会名称和依据

第一条，协会名称：黑龙江省通河县有机食品基地开发生产协会。

第二条，协会住所：通河县清河镇。

第三条，业务范围：有机食品生产销售、有机茶叶批发销售、山野菜加工销售、生态养殖加工销售。

第四条，协会注册资本：人民币伍拾万元。

协会增加或减少注册资本，必须召开会长会议并由全体会长通过并做出决议，如减少注册资金，还应当自做出决议之日内通知债权人，于三十日内在报纸上至少公告三次，协会变更注册资本应依法向登记机关办理变更登记手续。

第五条，法人：会长、会员、姓名、出资方式及出资额如下：

法人：会长、会员姓名： 法人身份证号码： 出资方式：资额： 法人：何洪超***426货币50万 会长：赵永贞

会长：姚书林

会长：于占河

会员：参加生产有机食品人员。

第六条：协会成立后，应向会长签发出资证明书。

第二章 会长的权力和义务

会长享有如下权利：

l、参加或推进代表团体会议享有表决权。

2、了解协会经营状况财务状况。

3、选举和被选举为执行会长或监事会长。

4、依照法律、法规和协会章程的规定获取利润分配。

5、协会终止后，依法分得协会的剩余财产。

6、有权查阅团体会议记录和协会财务报告。

会长承担以下义务：

1、遵守协会章程。

2、以农民利益为主，要服务人民，奉献社会。

3、必须承担协会团体的好与坏，大小事宜。

第三章法人转让出资的条件

法人转让出资由会长会议讨论通过，法人向会长以外人转让其出资时必须全体会长

第二篇：食品协会章程

食品协会章程

第一章前言

“民以食为天”饮食是与百姓生活息息相关的事件。五千年的中华文明，将其升华为一种文化，影响着现实中的每一个人。徐州是饮食鼻祖“彭祖”的故乡，饮食文化有着深厚的积淀，作为徐州的一分子，我们就新建设一个平台，向同学们传播饮食文化与饮食科学。这就是饮食文化协会。本会在有关部门的领导下立足于为广大同学创建一个饮食文化与饮食科学学习交流的平台，并开展各种交流与协会活动以推广饮食文化一饮食科学的传播。与此同时，也借此机会丰富广大同学的课余生活，促进我院的精神文明建设。为我院校园文化的发展做出应有的贡献。

第二章总则

第一条定名：徐州工程学院食品协会——学习学术类

第二条指导思想：本协会以毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要精神为指导思想，紧承学院的工作精神，坚决拥护院的领导方针，积极响应院各项号召与纲领。

第三条宗旨：积极为我校营造一片新的文化天空。

第三章活动

第四条范围：

1，积极进取，努力工作为我院精神文明建设做出应有的贡献：

2，分时段分内容举办各类互动活动，帮助同学们提高食品文化知识，为会员提供咨询服务，适时邀请专家学者举办高水平讲座和咨询活动：

3，积极开展与其他协会的合作和经验交流，并组织会员参加一系列活动：

4，维护会员的合法权益，及时向有关部门反映协会的建议和呼声，进而使协会与学校及社会相关部门相互沟通，彼此联系；

第五条形式：

1，知识讲座： 由策划部收集信息，确定主题，外联部邀请校内教师或相关学者，会长组织人员参加；

2学习交流： 每月定时进行交流活动；、3，兴趣小组： 为方便会员的学习和交流，会员可 在协会内部成立兴趣小组，但活动内容不得与协会宗旨相悖；

4，其他：积极参与学校及老师的各项相关活动，及各种竞赛。

第四章组织机构

第六条：机构设置及职权

（一）、总部：

（即：主席团）负责拟定协会的发展计划，把握发展方向，负责制定各种规章制度，代表本协会与外界签署有关文件

（二）秘书处：

1、存会员档案，协会各种文档资料

2、记录并保存每次会议内容

3、协助其他部门，提供所需资料

（三）外联部：

1、负责与学习方面及个社团的联络

2、负责与协会合作伙伴之间的关系

3、加强与社会相关企业的联系

4、配合组织部协调协会各项活动的有效开展

（四）宣传部：

1、协同协会其它部门，做好各项活动的宣传，及时把各种信息传达给广大同学；

2、积极有效的向广大同学宣传协会的工作方针，政策及倡导

3、负责张贴海报，宣传画等

4、负责分发宣传单，调查问卷等

5、就同学们对本协会个各方面问题，给予解答。

（五）生活部：

1、整个协会的后勤部，负责购买部分用品

2、门了解协会成员生活状况

（六）组织部：

1、负责活动的组织安排工作

2、活动其他工作的处理

第七条：本协会各个部门分工明确，应相互合作，相互协调，共同管 理协会各项事务。

第五章 管理

第八条：执行《徐州工程学院食品协会管理制度（草案）》相关规定。

第六章 经费

第九条：本会经费来源：

（1）会费

（2）院有关部门专款专用拨发；

（3）在活动范围内开展活动或服务所得；

（4）有关部门赞助；

（5）其他合法收入。

第十条：财务管理执行《徐州工程学院食品协会管理制度（草案）》

相关规定，保证资料合法，真实，准确，完整/

第十一条：本会会费监督：

（1）本会按相关规定正当收取的会费必须用于正当的活动范围和事业的发展，不得挪做他用；

（2）本会的经费管理在所有干事，会员和相关监督部门领导的监督下进行；

（3）经费开支情况每学期期中期末组织公布。

第七章 附则

第十二条：对本会章程和管理制度的修改，必须经协会主要负责人通过协商后报请相关领导部门审议后方可执行；

第十三条：协会经学院批复后开始吸纳会员工作，筹组工作结束后，举行协会成立仪式。

第十四条：本协会对本章程有最终解释权。

第十五条：本章程在协会成立之日起生效。

第三篇：黑龙江省个体劳动者协会章程

黑龙江省个体劳动者协会章程

第一章 总则

第一条 黑龙江省个体劳动者协会是在中共黑龙江省委、黑龙江省人民政府领导下，由全省城乡个体工商业者（以下简称个体劳动者）组成，依法成立具有社团法人地位的社会团体。

第二条 黑龙江省个体劳动者协会的宗旨是：高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，与时俱进，开拓创新，积极引导个体经济发展，团结、教育、组织全省个体劳动者爱国敬业、诚实劳动、守法经营、优质服务，为建设社会主义物质文明、政治文明和精神文明服务。

第三条 黑龙江省个体劳动者协会遵守国家法律、法规，执行党和政府的方针、政策。接受黑龙江省工商行政管理局和中国个体劳动者协会指导，履行教育、管理、服务个体劳动者和引导个体经济发展的职责，发挥党和政府联系个体劳动者的桥梁纽带作用和有关部门的助手作用，独立、自主地开展工作。

第二章 任务

第四条 黑龙江省个体劳动者协会的任务是：

（一）教育个体劳动者遵守国家法律、法规，贯彻执行党的路线、方针和政策；组织个体劳动者思想政治教育、法制教育和职业道德教育；开展文明经营、优质服务和争创先进个体劳动者、光彩之星等活动。

（二）组织个体劳动者进行自我管理，协助政府和有关部门做好个体劳动者的监督管理工作。

（三）为个体劳动者提供法律服务，维护生产经营合法权益，保护合法私有财产不受侵犯。

（四）指导个体劳动者生产经营，提供信息服务，开展商务活动，协调解决生产经营中的问题。

（五）对个体劳动者进行业务技术培训，配合有关部门做好个体劳动者职业和技术职称评定工作。

（六）引导个体经济发展，及时向省委、省人大、省政府、省政协和有关部门报告个体经济的发展情况，反映个体劳动者的意见和要求，提出政策和立法建议。

（七）建立健全服务体系，为个体劳动者生产、生活提供优质优惠的服务，并开展健康、向上的文化体育活动。

（八）开展对外交流，加强与省外、国外经济组织和社团联系，促进协会和会员与省外、国外经济组织和社团进行经济、技术、信息、贸易合作。

第三章 会员

第五条 凡经黑龙江省各级工商行政管理局（分局）核发个体工商业营业执照的个体工商户及其从业人员，并领取黑龙江省个体劳动者协会印制颁发的会员证，均为黑龙江省个体劳动者协会会员。

第六条 黑龙江省个体劳动者协会会员享有以下权利：

（一）在协会内有选举权、被选举权和表决权。

（二）对协会工作及其工作人员有批评、建议和监督权。

（三）对理事会和常务理事会成员有咨询、批评、建议和提出撤换权。

（四）有要求协会维护自己生产经营合法权利和利益权。

（五）有参加协会举办的各项活动，享受协会提供的各项福利和服务权。

（六）有向协会反映生产经营中问题，提出意见和要求权。

第七条 黑龙江省个体劳动者协会会员履行下列义务：

（一）拥护党的基本路线，遵守国家的法律、法规，爱国敬业、守法经营、依法纳税。

（二）积极参加协会组织的各项活动，并为协会提供有价值的资料和情况信息。

（三）恪守职业道德，诚实守信，文明生产经营，热心为消费者服务。

（四）遵守社会秩序，维护公共利益，关心和支持社会公益事业。

（五）遵守协会章程，执行协会决议，维护协会声誉，自觉向当地个体劳动者协会（分会、行业分会）交纳会费。

第八条 凡被黑龙江省各级工商行政管理局（分局）注销、吊销营业执照的个体工商户及其从业人员，其会员资格自行终止。并由同级个体私营企业协会收回会员证。

第四章 组织原则

第九条 黑龙江省各级个体劳动者协会的组织原则是民主集中制。会员个人服从组织，少数会员服从多数会员，下级协会服从上级协会的指导并报告工作。

第十条 黑龙江省各级个体劳动者协会的最高权力机构是个体劳动者代表大会；代表大会闭会期间，领导机构是代表大会选举产生的理事会；理事会闭会期间，由理事会选举产生的常务理事会执行理事会的决议，领导协会工作。

第十一条 黑龙江省各级个体劳动者协会代表大会的代表，由会员民主协商选举产。政府有关部门和社会团体的负责人可以被推行为代表。

第十二条 黑龙江省各级个体劳动者协会代表大会代表和理事、常务理事、秘书长、副会长、会长的产生，要体现选举人的意志，任何组织或个人不得以任何方式强迫选举或不选举某个人。

第十三条 凡属黑龙江省各级个体劳动者协会的重大问题，必须经个体劳动者代表大会或理事会民主讨论做出决定。

第五章 全省组织

第十四条 黑龙江省个体劳动者代表大会每五年召开一次。在特殊情况下，经理事会研究决定，可以提前或延期召开。

第十五条 黑龙江省个体劳动者代表大会行使下列职权：

（一）制定和修改《黑龙江省个体劳动者协会章程》。

（二）研究决定黑龙江省个体劳动者协会的工作方针和任务。

（三）审议通过黑龙江省个体劳动者协会理事会的工作报告和会费收支情况报告。

（四）民主协商选举产生黑龙江省个体劳动者协会理事会。

（五）聘请黑龙江省个体劳动者协会名誉会长和顾问。

（六）讨论决定黑龙江省个体劳动者协会的其他重要事项。

第十六条 黑龙江省个体劳动者协会理事会会议每年召开一次，由会长或会长委托的副会长主持召集，审议通过理事会工作报告和会费收支情况报告，讨论决定其他事项。必要时或三分之一以上理事建议，可临时召开。

第十七条 黑龙江省个体劳动者协会会长、副会长、秘书长、常务理事由理事会选举产生。

常务理事会会议由会长或会长委托的副会长主持召集，研究决策协会日常重要事项。

第十八条 黑龙江省个体劳动者协会设立日常办事机构，配备专职工作人员，在黑龙江省工商行政管理局和黑龙江省个体劳动者协会理事会、常务理事会领导下处理日常工作。日常办事机构实行秘书长负责制。

第十九条 黑龙江省个体劳动者协会会长、副会长、秘书长、常务理事、理事，每届任期五年，可连选连任。理事、常务理事、秘书长、副会长、会长在必要时，经理事会讨论通过，可以增补或撤换。但增补或撤换的理事、常务理事、副会长不得超过原有数额的五分之一。第二十条 黑龙江省个体劳动者代表大会、理事会、常务理事会，必须有三分之二成员出席方可开会；有出席会议过半数成员通过的决议才能有效。

第二十一条 黑龙江省个体劳动者协会根据工作需要可设立行业分会。

第六章 地方组织

第二十二条 黑龙江省个体劳动者协会的地方组织是市（地、省垦区）个体劳动者协会；县（市、区、垦区）个体劳动者协会。

第二十三条 市（地、省垦区）个体劳动者代表大会每四年召开一次；县（市、区、垦区）个体劳动者代表大会每三年召开一次。在特殊情况下，经理事会研究决定，可以提前或延期召开。

第二十四条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者代表大会行使下列职权：

（一）根据《黑龙江省个体劳动者协会章程》，制定和修改本地区个体劳动者协会章程。

（二）依据黑龙江省个体劳动者协会的工作方针和任务，讨论决定本地区个体劳动者协会的工作方针和任务。

（三）审查通过本地区个体劳动者协会理事会工作报告和会费收支情况报告。

（四）民主协商选举产生本地区个体劳动者协会理事会。

（五）聘请本地区个体劳动者协会名誉会长和顾问。

（六）讨论决定本地区个体劳动者协会其他重要事项。

第二十五条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者协会理事会会议每年召开一次，由会长或会长委托的副会长主持召集，审议通过理事会工作报告和会费收支情况报告，讨论决定其他事项。必要时或三分之一以上理事建议，可临时召开。

第二十六条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者协会会长、副会长、秘书长、常务理事由理事会选举产生。常务理事会会议由会长或会长委托的副会长主持召集，研究决定协会日常重要事项。

第二十七条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者协会设立日常办事机构，配备专职工作人员，在市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）工商行政管理局（分局）和市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者协会理事会、常务理事会领导下处理日常工作。日常办事机构实行秘书长负责制。

第二十八条 市（地、省垦区）个体劳动者协会会长、副会长、秘书长、常务理事、理事，每届任期四年；县（市、区、垦区）个体劳动者协会会长、副会长、秘书长、常务理事、理事，每届任期三年。可连选连任。理事、常务理事、秘书长、副会长、会长在必要时，经理事会讨论通过，可以增补或撤换，但增补或撤换的理事、常务理事、副会长不得超过原有数额的五分之一。

第二十九条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者代表大会、理事会、常务理事会，必须有三分之二成员出席方可开会；有出席会议过半数成员通过的决议才能有效。第三十条 市（地、省垦区）、县（市、区、垦区）个体劳动者协会根据工作需要可设立分

会和行业分会。

第七章 党团组织建设

第三十一条 黑龙江省各级个体劳动者协会应该按党章、团章规定建立党、团组织，接受当地党委、团委或同级工商行政管理部门党、团组织领导。

第三十二条 黑龙江省各级个体劳动者协会党、团组织要加强对党员、团员的教育和管理，充分发挥党员、团员的先锋模范作用，积极慎重地做好培养、发展党员、团员的工作。

第八章 经费

第三十三条 黑龙江省各级个体劳动者协会的经费来源：

（一）由同级工商行政管理局（分局）按规定从个体管理费中拨付。

（二）会员交纳的会费。

（三）下级个体劳动者协会按比例提成上缴的会费。

（四）兴办经济实体的收入。

（五）有关团体和个人的捐赠。

（六）其它收入。

第三十四条 黑龙江省各级个体劳动者协会应建立、健全财务制度，配备专、兼职财会人员，严格经费管理，接受上级协会和财政部门、登记管理机关的监督检查。

第三十五条 黑龙江省各级个体劳动者协会的经费，应按规定的范围开支，财务实行独立核算，单独设立帐户，专款专用，任何部门和个人不得截留和挪用。

第九章 附则

第三十六条 黑龙江省个体劳动者协会的终止，须由理事会提议，经黑龙江省个体劳动者代表大会三分之二以上的代表通过，并依法到民政部门注销登记，方为有效。

第三十七条 本章程经黑龙江省个体劳动者代表大会通过后施行。

第三十八条 本章程的解释权属于黑龙江省个体劳动者协会。

第四篇：黑龙江省硬笔书法协会章程

黑龙江省硬笔书法协会章程

第一章 总则

第一条 本会的名称：黑龙江省硬笔书法协会[1]

第二条 黑龙江省硬笔书法协会由全省、各市（地）县和国家机关、行业的硬笔书法团体以及硬笔书法家、硬笔书法理论、研究、教育工作者组成。是为振兴发展黑龙江省硬笔书法事业而自愿结成的全省性、非营利性、学术性社会组织。

第三条 黑龙江省硬笔书法家协会的宗旨是：在国家宪法、法律、政策和道德风尚规定的范围内，弘扬中华民族优秀文化传统、建设社会主义两个文明、普及提高全社会文字书写水平、增进与国内外文化艺术的交流、振兴发展黑龙江硬笔书法文化事业。

第四条 黑龙江省硬笔书法协会接受黑龙江省文化厅的业务指导和黑龙江省民政厅的监督管理。

第五条 黑龙江省硬笔书法协会的会址设在哈尔滨市动力区规划路华侨名苑B栋。

第二章 业务范围

第六条 黑龙江省硬笔书法协会的业务范围：

（一）组织、开展硬笔书法的理论研究和学术交流；

（二）组织、开展硬笔书法工具、材料、技艺的开发、研制、实验、鉴定、宣传、推广；

（三）组织、举办硬笔书法论文、作品、研究成果的竞赛与展览；

（四）组织、开展书法教学、培训、评审和人才培养、推荐；

（五）编辑、出版硬笔书法教材、著述、碑帖、报刊、杂志、作品集；

（六）组织、代表黑龙江省硬笔书法界进行对外交流、联谊、联办赛展和有关合作事项；

（七）组织、开展全省硬笔书法的艺术鉴定、赏评、职称评定和有关标准制定；

（八）组织、开展与本会有关的团体、个人进行与发展书画事业有关的联谊与合作；

（九）组织、开展本会业务领域内的其他活动。

第三章 会员

第七条 黑龙江省硬笔书法协会的会员分团体会员与个人会员两种。

第八条 申请加入本会的会员，必须具备以下条件：

（一）拥护本会的章程；

（二）有加入本会的意愿；

（三）在本会的业务领域内具有一定的能力、水平和影响；

（四）与本会相关联的资格单位和个人（资格另文）。

第九条 会员入会的程序是：

（一）提交入会申请书并取得入会资格；

（二）填写会员登记表并提供所需资料；

（三）经常务理事会讨论通过（团体会员须按细则考核验收）；

（四）由理事会或理事会授权的机构发给会员证。

第十条 会员享有下列权利：

（一）本会的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本会的活动；

（三）获得本会服务的优先权；

（四）对本会的批评建议权和监督权；

（五）入会自愿、退会自由；

（六）会内其它合法权益。

第十一条 会员履行下列义务：

（一）执行本会的决议；

（二）维护本会合法权益；

（三）完成本会交办的工作；

（四）按规定缴纳会费；

（五）向本会反映情况，提供有关资料；

（六）向本会推荐人才、订阅会内刊物。

第十二条 会员退会应书面通知本会，并交回会员证。会员如果一年不交纳会费或不参加本团体活动的，视为自动退会。

第十三条 会员如有触犯国家法律和严重违反本章程的行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。

第四章 组织机构和负责人的产生和罢免

第十四条 黑龙江省硬笔书法协会的最高权利机构是全省会员代表大会。

会员代表大会的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免理事；

（三）审议理事会的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；

（五）选举法定代表人；

（六）决定其它重大事宜。

第十五条 全省会员代表大会须有2/3以上的会员代表出席方能召开，其决议须到会会员代表半数以上通过方能生效。

第十六条 全省会员代表大会每届五年。因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会或常务理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记机关批准同意。但延期换届最长不超过一年。

第十七条 理事会是会员代表大会的执行机构，在会期间领导本会开展日常工作，对会员代表大会负责。

第十八条 理事会的职权是：

（一）执行会员代表大会的决议；

（二）选举和罢免主席、副主席、秘书长；

（三）筹备召开会员代表大会；

（四）向会员代表大会报告工作和财务状况；

（五）决定会员的吸收和除名；

（六）决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；

（七）决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任；

（八）领导本会各机构开展工作；

（九）制定内部管理制度；

（十）决定其它重大事项。

第十九条 理事会必须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。

第二十条 理事会每年至少召开一次会议；情况特殊的，也可采用通讯形式召开。第二十一条 本会设立常务理事会。常务理事会由理事会产生，在理事会闭会期间行使第十八条第一、三、五、六、七、八、九项的职权，对理事会负责（常务理事会人数不超过理事人数的1/3）。

第二十二条 常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。

第二十三条 常务理事会至少半年召开一次会议；情况特殊的也可采用通讯形式召开。第二十四条 本会的主席、副主席、秘书长必须具备下列条件：

（一）坚持党的路线、方针、政策，政治素质好；

（二）在本会业务领域内有较大影响；

（三）主席、副主席、秘书长最高任职年龄不超过70岁，秘书长为专职；

（四）身体健康，能坚持正常工作；

（五）未受过剥夺政治权利的刑事处罚；

（六）具有完全民事行为能力；

（七）具有相当文化程度。

第二十五条 本会主席、副主席、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记机关批准同意后方可任职。

第二十六条 本会主席、副主席、秘书长任期五年。主席、副主席、秘书长因特殊情况需延长任期的，须经会员代表大会2/3以上会员代表表决通过，报业务主管单位审查并经登记机关批准同意后主可任职。

第二十七条 本会主席为法定代表人。本会法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。第二十八条 本会主席行使下列职权：

（一）召集和主持理事会和常务理事会；

（二）检查会员代表大会、理事会或常务理事会决议的落实情况；

（三）体表本会签署有关重要文件；

（四）代表本会出席社会活动。

第二十九条 本会秘书长行使下列职权：

（一）主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划；

（二）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；

（三）提名副秘书长以及各分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定；

（四）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用；

（五）处理其它日常事务。

第五章 资产管理、使用原则

第三十条 本会经费来源：

（一）会费；

（二）捐赠；

（三）政府资助；

（四）在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；

（五）利息；

（六）办经济实体；

（七）其它合法收入。

第三十一条 本会按国家有关规定收取会员会费；

第三十二条 本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业发展，不得在会员中分配。

第三十三条 本会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。第三十四条 本会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

第三十五条 本会资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员代表大会和财务部门的监督。资产来源属于国家拨款或社会捐赠、资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。

第三十六条 本会换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记机关和业务主管单位组织的财务审计。

第三十七条 本会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第三十八条 本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家对事业单位的有关规定执行。

第六章 章程的修改程序

第三十九条 对本会章程的修改，须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。

第四十条 本会章程的修改须在会员代表大会通过后15日内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效。第七章 终止程序及终止后的财产管理

第四十一条 本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。

第四十二条 本会终止动议须经会员代表大会表决通过，并报业务主管单位审查同意。第四十三条 本会终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间不开展清算以外的活动。

第四十四条 本会经社团登记管理机办理注销登记手续后即为终止。

第四十五条 本会终止后的剩余财产，在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本团体宗旨相关的事业。

第八章 附则

第四十六条 本章程经2004年12月30日由会员代表大会表决通过。

第四十七条 本章程的解释权属本会理事会。

第四十八条 本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。

第五篇：有机食品冬小麦生产技术规程

有机食品冬小麦生产技术操作规程

前言

本规程由XX有限公司提出。

本规程起草单位：XX有限公司。本规程主要起草人：XX XX XX XX。

有机冬小麦生产技术规程范围

本标准规定了有机食品冬小麦生产产地环境条件、品种选择、土壤管理、病虫草害治理、收获、加工、储藏、包装运输、及销售过程中的技术要求。

本规程适用于XX有限公司有机冬小麦的生产规范性引用文件

下列文件中的条款通过本规程的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

GB 5084农田灌溉水质标准

GB 15618土地环境质量标准

GB 3095环境空气质量标准

GB 321.1—GB321.6农药合理使用准则

GB 4285农药安全使用标准

3产地环境条件

3.1产地环境条件应符合GB 5084农田灌溉水质标准、GB 15618土壤环境质量标准、GB 30954环境空气质量标准要求。

3.2 缓冲带

有机小麦种植区与常规农田区之间必须有隔离带，隔离带为自然

植被，一般不少于10米。若隔离带有种植的作物，必须按有机方式栽培，但收获的产品只能按常规产品出售。为防止由于大面积耕作同一作物带来的病虫害的流行，种植布局一定要保持群落的多样性，如不同抗性小麦的搭配、与豆科作物间作等。

4种子及其处理

4.1品种选择

应选择经审定推广的，适应当地土壤和气候条件，抗病性和抗逆性强、优质高产的品种。同时要充分考虑保护作物的遗传多样性。禁止使用任何转基因品种。种子每年更新一次。

4.2种子精选

种子经机械分级精选，利用1、2级种子，栽培面积较小的农户，也可以进行人工筛选，剔出秕粒、病粒、杂质等，确保种子的质量。

4.3种子质量

种子质量要达到种子分级二级标准以上，纯度不低于99%，净度不低于98%，发芽率不低于90%，种子含水量不高于13.5%。

4.4种子处理

4.4.1药剂拌种

药剂拌种应使用植物源性杀虫剂、矿物源性杀虫剂和微生物源杀虫剂。

5选茬 整地

5.1选茬

在合理轮作基础上，选用有机玉米等前茬作物，不能重茬。

5.2整地

提倡用减耕、免耕，秸杆还田等措施，提高土壤肥力。在实施每三年一次，以深松为基础，松、翻、耙结合的土壤耕作制时，必须与

秸杆还田结合起来。

5.2.1翻地质量

伏秋翻地耕深为18cm～22cm，耕深一致，误差不大于±1cm。翻垡整齐严密，不重耕，不漏耕。

5.2.2耙茬深度

耙玉米茬要采用对角线法,不漏耙,不拖耙,耙深为12cm～15cm，耙后地表平整，垄沟与垄台无明显差别，沿作业垂直方向在4m宽的地面上，高低差不大于3cm。

5.2.3耙地质量

耙地深度要根据翻地质量和土壤墒情确定，轻耙8cm～10cm，重耙为10cm～14cm。耙深误差±1cm，不漏耙、不拖耙。

5.2.4镇压质量

除土壤含水量过大的地块外，应及时镇压，以防跑墒。

5.2.5整地作业后

要达到上虚下实，地面平整，表土无大土块，耙层无大坷垃，每平方米大于3cm直径土块不超过3个。

6施肥

6.1有机肥

生产用肥料，应以本有机生产系统内资源循环利用为主，适当购进外部肥源。如使用经1个月～6个月充分腐熟的有机堆肥，人粪尿和畜禽粪便必须经过高温发酵无害化处理，如每公顷施用优质农肥30t，结合翻地或耙地一次施入,有条件的可秋施肥。

6.2商品化有机肥、叶面肥、微生物肥料

在使用前必须明确已经得到有机食品认证部门认可和颁发证书。并严格按照使用说明书的要求操作。根据小麦生长和需肥情况补充。

6.3种肥分箱播下，切勿种肥混拌。

7播种

7.1播期

在保证播种质量前提下，适期早播。一般以10月中下旬为宜。

7.2播法

行距20cm。

7.3播深

播种镇压后3cm覆土即可。

7.4密度

播种密度应根据品种、地势和茬口而定。一般优质麦公顷保苗500万株～600万株。

7.5播量

按每公顷保苗株数、千粒重、发芽率、清洁率和田间保苗率（90%—95%）计算播量。

7.6播种质量

播种要做到不重播、不漏播，深浅一致，覆土严密，播后及时镇压。

8田间管理

8.1压青苗

小麦三叶期压青苗。用“V”型镇压器或石滚子压1次～2次。采用顺垄压法，禁止高速作业。地硬、地湿、苗弱忌压。

8.2松土除草

8.2.1松土

宽行距播种地块，在分蘖期人工除草一次，活土通气，促进小麦根系发育。

8.2.2除草

采用人工除草和中耕机械除草方法。

8.3生育期灌水

有灌水条件的地块，做到一次灌足，如遇春旱，除灌足底墒水外，可于小麦三叶期至分蘖期灌水。

8.4病虫害防治

从整体生态系统考虑，运用综合防治措施，创造不利于病虫草孳生和有利于各种天敌繁衍的环境条件，保持生态系统平衡和生物的多样化，以减少病虫害的发生。做好病虫害预测预报，有针对性针对性采取各种预防措施。以物理和人工防治为主。

9收获

9.1收获时期

蜡熟中末期进行收割。

9.2收获要求

收割后，捆好、码好，及时拉运，脱谷。机械收获不应造成二次污染。

9.3贮藏

脱谷后及时晾晒、精选，做到单品种收割、拉运、码垛（应选择无污染的晒场）、脱谷、贮藏和交售。建立生产档案

10.1 建立有机食品冬小麦生产档案。

10.2 应详细记录产地环境条件、生产技术、病虫草害的发生和防治、采收及采后处理等情况并保存记录。