内蒙古党校在职研究生学习成绩管理办法（推荐）

第一篇：内蒙古党校在职研究生学习成绩管理办法（推荐）

内蒙古党校在职研究生学习成绩管理办法

为落实研究生教学计划，确保教学质量，制定本办法。

（一）各门课程的考核成绩由考勤分、作业分、考试卷面分三项合并计算，考勤占12%，作业占18%，考试卷面分和课程论文均占总分的70%。考勤低于6分和作业零分者，该门课程以不及格论处。

（二）课程考核成绩不及格可以参加补考，补考成绩高于60分者均按补考及格记录，低于60分者，参加总补考。因缺勤参加补考总数不得超过6门，毕业总补考不得超过4门，包括考试、考查、课程论文。凡超过者，与下届同修或取消学籍。

（三）考核办法分考试、考查、课程论文三种。

（四）作业包括课堂作业和课后作业两部分，由任课教师负责，作业必须在规定时间内交班主任，逾期不交和雷同者，作业成绩按零分记。

（五）课程论文须在规定时间内交班主任，迟交不计成绩。课程论文不得抄袭或由他人代笔，凡雷同者一律按零分记，不允许参加补考，只能参加总补考。

（六）考试由研究生部统一组织命题、制卷，统一印发参考答案和评分标准，统一安排考试时间和阅卷。

（七）学员必须按规定修完各门课程，成绩合格才能进行毕业论文撰写和答辩，其论文经指导老师审查同意后，方可参加毕业论文答辩。

第二篇：内蒙古党校在职研究生面授考勤管理办法

内蒙古党校在职研究生面授考勤管理办法

为维护课堂秩序，促进学员学习，保证教学效果，特制订本办法。

（一）学员应严格按照教学计划要求参加面授，并进行考勤。班级考勤由班主任负责，研究生部负责对考勤情况随时督查。

（二）因特殊情况不能参加面授者，须持单位证明向班主任办理请假手续，请假2天以上报分管校长批准，不能参加正考。凡未办理请假手续者，一律按旷课处理。一学期旷课累计达总课时的1/2时，责令其退学。

（三）一门课面授出满勤为12分，每半天2分，出勤数不够6分，取消参加该门课程正式考试的资格，参加补考。

（四）学员必须准时到达上课教室，不准迟到、早退。开始上课15分钟后进入教室的为迟到一次，下课前15分钟及以上离开教室的为早退一次。迟到早退累积2次算缺勤1次。

（五）考勤以半天为单位，分别采用点名、本人签到等不同方式进行，上下午各一次。考勤由学员本人如实填写，不得代签。考勤情况每天由研究生部取回一份，班主任留存一份，一门课面授结束，班主任汇总该门课考勤和请假情况报研究生部备案。学员在校期间请假、旷课等情况均记入本人考勤登记表，供考试记分及毕业考核时参考。

第三篇：在职研究生管理办法

在职研究生班学习管理办法

为提升永煤集团管理水平，使集团公司在市场竞争中处于优势，增加企业发展后劲，储备人才，依据永煤控股【2008】59号“关于举办工程硕士和工商管理硕士研究生班的通知”及“关于推荐部分骨干员工参加中国矿大硕士研究生培训班学习的通知”，组织了工程硕士、工商管理硕士研究生班。为加强管理，特制定如下办法：

一、学籍管理：

1、2008年经考试已录取的学员为正式生，按中国矿业大学学籍管理规定执行。

2、经个人申请、组织考核推荐的学员为随读生，学习期间成绩列入学籍管理。随读生应参加国家组织的2009、2010在职研究生入学统一考试。

二、培养费用

学习培养费，由公司按协议约定每年统一交至中国矿业大学。

三、学习抵押金

由学员个人每年初将培养费交至集团公司财务科作为学习抵押金，由财务部门开具收据。

学员当年全部课程合格后，一半抵押金扣除违反学习纪 1

律扣款的余额返还学员本人，全部学习结束后取得硕士学位者，剩余费用一次性返还，未取得硕士学位者剩余学习抵押金不再返还，中途退学者所交费用一律不再退还。

四、学习期间管理

1、研究生班学习期间的管理工作由职工培训学校负责。

2、学员所在单位必须为学员提供充足的学习时间，以保证学员能够按时参加学习。如发现无故影响学员学习的，对学员单位负责人给予一定的经济处罚，学员的迟到、早退、旷课均与学员所在单位的“双基”考核挂钩。

3、所有学员必须按时参加学习，按照中国矿业大学规定，出勤情况将记入个人课程考核成绩（占30%）；培训上课期间实行签到制，由学员本人签到。因安全、生产、经营等原因确实不能正常上课者，必须履行请假制度，请假程序为由个人书写请假条，所在单位领导批准，交培训管理员备案。外部子公司请假条不能送达时，可将请假条传真至职工培训学校（0370-5197939），未参加学习且未请假者按旷课处理。

4、违反学习纪律的处罚：迟到、早退一次，各扣款50元，旷课一天，扣款200元，扣款数额由职工培训学校统计后，从学习抵押金中扣除。

5、本研究生班在教学过程中以提高基础理论和解决实际问题为出发点，学员要把所学知识同实际工作结合起来。学习期间每位学员完成不少于5个解决本单位生产经营为主的核心小课题。

6、毕业论文实行双导师制，中国矿业大学确定学校方导师，永煤集团导师由学员所在单位推荐、人劳部审查后确定，导师要结合单位实际工作指导学员完成毕业论文，毕业论文课题要以解决本单位生产经营问题为主，真正做到学有所用，能够为永煤集团的发展起到真正的作用，学员完成毕业论文、并获得硕士学位的，给予优秀学员和导师一次性奖励1000-3000元，导师未尽到责任、学员未能按期毕业的，对等处罚。

五、服务义务

为保证培养的人才安心在永煤工作，由集团公司与学员签订培养协议，服务年限为8年，服务内容及违约责任在培养协议中约定。

永煤集团人劳部职工培训学校

二〇〇九年五月三十一日

第四篇：中共内蒙古党校研究生毕业论文

中共内蒙古党校研究生毕业论文

论文题目

当前财税体制改革的思考所 学 专 业：经济管理 学 员 证 号：*** 学 员 姓 名：李忠明 工 作 单 位：赤峰市地方税务局直属分局指 导 教 师：安静赜 2013年12月

第五篇：内蒙古党校2009级研究生毕业论文事项

内蒙古党校2009级研究生 撰写毕业论文、毕业有关事项通知

各教学点：

现将 2009级研究生撰写毕业论文工作安排及要求通知如下，请仔细阅读并严格按照时间完成各项任务：

一、交论文开题报告至研究生部，开题报告一式二份，不允许复印，毕业论文撰写程序表一份，联系表两份（其中一份上交内蒙党校、一份留各教学点）。

二、交正式定稿的毕业论文一式6份、答辩申请表一式5份（可复印）、撰写程序表1份及论文光盘，逾期不予安排答辩。

三、论文收缴截止时间为2011年12月20日

（交到班主任处）1、1月9日全天学员报到、毕业鉴定。2、1月10、11、12、13日答辩。3、1月14日上午举行毕业典礼。

四、毕业论文指导、撰写及打印格式要求：

1、毕业论文字数为15000字以上；论文内容摘要为1000字左右。

2、撰写程序：

学员接到通知后要与指导老师及时取得联系，询问自己的《毕业论文指导撰写程序表》导师是否已经拿到。严格执行指导、撰写程序，经指导老师签署意见后，论文方可定稿打印。定稿后要从指导老师处领取已签署“同意参加答辩”意见的毕业论文答辩申请表，无答辩申请表不允许参加答辩。

3、论文格式要求：

毕业论文严格依照学校下发的“毕业论文封皮及格式式样”打印、装订。论文封皮用绿色特种纸制作，平订；论文一式6份、答辩申请表一式5份（可复印），同时刻录一张存入论文的光盘（word状态下，4号字，宋体，A4纸型，标明页码）一并交班主任。

4、论文指导、撰写过程中遇到问题请及时与班主任联系解决，确保毕业论文答辩工作如期、顺利进行。

内 蒙 古 党 校 研 究 生 部

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