第一篇:事故案例试题
事故案例试题
案例一:1995年12月29日上午8时左右,某厂运计科电气班外线电工李某和电路工郑某按当班工作安排,处理21日检查出的一处隐患(1500伏直流线引线离电葫芦近要拆除)。9时30分左右,李某和郑某进入机车检修厂房,9时45分左右,机车过磅后停在机车厂房东头,放下搭在电力线上的弓子,李某说已和陈某(运计科运转室调度员)联系好,为尽快处理完,不影响精矿输出,郑某拿着绝缘杆去拉距机车厂房东大门54米处电杆上的闸刀,李某踩着机车检修厂房东北侧钢板墙之间距离1米的角钢往上爬。约10时15分,当李某爬至第三根角钢时(距地面3米),左手触及直流线引线触电,从3米高处坠落到水泥地板上。导致李某盆骨骨折,第一腰椎体压缩性骨折,膀胱、尿道损伤,左手大鱼际、右手无名指3°电击伤。
一、直接原因:
1、李某未对线路进行停电确认,没装接地线,在无人监护的情况下登高作业,造成触电、高处坠落。
二、间接原因:
1、李某安全意识不强,思想麻痹,既没有经过停电确认,又没有采取任何安全防范措施,作业过程严重违章。
2、该厂对职工安全教育不足,电气班班长在布臵工作时,安全措施不详细、不具体,是事故发生的管理原因。
3、未严格执行电气检修工作票制度和内部停送电制度,是造成事故的又一管理原因。
4、互保对子没有尽到互保职责,在工作中既没有提醒,有没有起到安全监护、安全检查的作用。
三、防范措施:
1、严格执行电气检修工作票制度、内部停送电制度等安全规章制度,落实各项安全措施,坚决杜绝违章作业和违章指挥。
2、严格执行安全技术规程和岗位技术操作规程。电工作业时,要做到一人作业,一人监护。
3、立即将此次事故传达到全体职工,教育职工遵章守纪,吸取事故教训,杜绝类似事故发生。
4、严格执行安全互保活动,合理安排互保对子并责任落实到人,充分发挥互保对子在工作中的安全监护作用。
案例二:2010年8月20日12时50分左右,某矿破碎车间铁运大班电机车司机何某与信号工周某驾驶3#机车进行运矿作业,当驶出向阳岭隧道洞口外约100米处时,机车突然抱闸,导致机车无法行驶。司机何某停车后,便与周某下车检查,当何检查至第8节和第9节车的连接处时,发现2#机车(重车)从向阳岭隧道洞口开出(此时,周某在第4、5节车联接处检查),立即给2#机车司机打停车信号,并开始下车。2#机车司机郝某看到3#机车司机何某用手打停车信号,即进行全制动,但未能使机车停止,郝则进行第二次全制动并同时进行电制动,仍无法停车,致使2#机车与3#机车尾部相撞(第9节车),造成何从第8节车下梯平台(距地1.0米)处弹下致伤。经送医院诊断为:左手肱骨骨折,头部碰伤。
一、直接原因:
3#机车出现自动抱闸现象后,未及时给后方运行的2#机车发出故障停车信息。
二、间接原因:
1、制度执行不严,联系确认不及时,违章指挥,违章作业。
2、管理制度不完善,在发生变化后没及时修订铁路运输相关管理制度。
3、车间、铁运大班对设备检查维护不及时,对机车运行的安全隐患排查及整改不彻底。
三、防范措施:
1、加强日常检查、维护工作,及时排查整治设备存在的安全隐患,特别是运转设备的安全制动设施,要确保其性能良好,禁止设备带病运行。
2、强化各工种岗位故障处臵过程中相关信息的传递通报、作业过程中紧急情况的处臵知识、技能的培训演练,确保临危处臵有序进行和预警处臵措施及时有效。及时完善铁路运输相关(机车运行、调度指令、故障处臵等)管理制度,机车运行必须设臵会车站点,杜绝同一区间两辆机车同时运行,确保安全行车。
3、加强各项操作规程和安全管理制度的执行、验证力度,严反“三违”。
4、认真落实KYT活动,深化职工自我安全防护意识教育,细化现场危险因素的充分辨识并制定防范措施。
案例三:2010年9月16日凌晨1时35分,某厂协力车间缝包班职工王某为处理PTK10钛精矿小包入库作业运输故障,需回值守室取工具。途中未走安全路线,在攀爬已拆除上下梯子的梯坎(坎高1米,离地600mm处有120mm宽的小平台)时,脚下踩滑不慎摔落至地面受伤。经医院诊断为:王某左手臂肱骨小头骨折。
一、直接原因:
王某安全意识较差,图捷径未走指定的安全路线,爬已拆除安全梯子梯坎至踩滑摔倒是导致事故发生的直接原因。
二、间接原因:
1、KYT活动中未认真辨识危险,采取防范措施,互保对子监护提醒不力,是导致事故发生的间接原因。
2、车间、班组对职工安全意识教育不够,班组班前会对当班安全措施落实不具体,未对原通道禁止通行且梯子已拆除后,职工有可能因梯坎不高(仅1米高)仍会习惯性走原通道的事情引起足够重视,且未督促施工单位采取禁止通过等具体的安全防护、隔离、警示措施是导致事故发生的管理原因。
三、防范措施
1、项目部立即落实施工单位对施工区域采取隔离、警示措施,增设临时安全通道,确保岗位人员、取样人员通行安全。
2、加强职工安全意识教育,教育职工不要有“走捷径、图省事”的思想,增强职工安全意识,提高职工自我防范能力。
3、加强互保对子的监督职能,切实发挥好互保对子的作用。
4、强化班前会质量,开好“KYT”活动,认真查找岗位及环境危险因素,增强动态预见性,落实好安全防护措施。防止“KYT”活动流于形式。
5、在职工中进行通报、学习讨论,教育职工深刻吸取事故教训,举一反三,防止类似事故重复发生。
案例四:2011年8月31日,某矿平硐铁运车间钳工班班长李某和同班职工王某、张某、孙某、邓某等5人到某选矿厂粗破口进行恢复水沟钢盖板作业。10点15分左右,当装载机铲齿将钢板抬起,李某往钢板下面塞石块时,钢板突然从装载机铲齿上滑落,将李某右手拇指和第二指压在钢板与石块之间。经送医院诊断为:右手拇指骨折,右手第二指骨中节指骨骨折。
一、直接原因:
当班职工在恢复白马选矿厂粗破口钢盖板时,用装载机铲齿撬钢板,李某用手直接在被撬起的钢板下垫石块,因钢板边缘与装载机铲齿之间刚性接触不牢,使钢板滑落,将李某右手砸伤,是此次事故的直接原因。
二、间接原因:
1、用装载机铲齿撬动钢板、伸手垫石块作业属于违章及危险作业方式,未采取钢绳悬挂吊装或使用撬棍配合推送石块作业等有效的安全防范措施。
2、厂矿、车间安全教育不够,职工安全意识差,违章作业,冒险蛮干。
3、现场危险因素辨识不够,车间未对违章行为予以制止,危险作业现场安全监护不力,隐患查找不仔细,是导致此次事故的管理原因。
4、互保对子未做到相互提醒,安全监护和互保不力。
三、防范措施:
1、厂矿、车间要加大反“三违”力度,坚决查处和纠正习惯性违章作业行为,杜绝职工心存侥幸、冒险蛮干的违章心理。
2、加强常见危害因素的防范与处臵措施培训教育,提高职工对危险因素的认识和险情处臵能力。
3、督促班组认真开展KYT活动,仔细查找危险因素,制订防范措施并认真落实。
案例五:2011年9月26日10点20分,某厂职工唐某在对厂区围墙加装防盗瓦施工作业过程中,未采取任何安全防范措施,从2.7米高的围墙踩滑坠落。经送医院诊断为腰椎2、3横突骨折。
一、直接原因:
唐某在2.7米高的围墙上配合作业时没有采取任何安全防范措施,踩滑后坠落到地面,是造成此次事故的直接原因。
二、间接原因:
1、互保对子相互提醒不够,对违章作业没有及时制止。
2、车间、班组对厂区围墙加盖防盗瓦作业未制定有效地安全防范措施,且对现场安全监管不力。
三、防范措施:
1、加大对现场的安全巡视和安全监督,促进各级管理人员认真履责,杜绝现场“三违”现象的发生。
2、对所有作业小组(包括临时作业)进行一次认真的梳理,查找不安全因素,并制定安全措施确抓好落实。
3、加强职工安全教育,提高自我防范意识。
第二篇:事故案例模拟试题
2012全国注册安全工程师执业资格考试
《安全生产事故案例分析》
全真模拟试卷1
一、A家具生产企业木加工车间内有油漆木制件的砂、抛、磨加工等工序,车间内有有机溶剂和废弃的油漆桶等。车间的除尘净化系统采用反吹布袋除尘器。因新增了设备并扩大了生产规模,致使车间内粉尘浓度超标。为了治理车间内粉尘污染,将布袋除尘器由原有的4套增加到8套,车间内木粉尘浓度经处理后小于10mg/m3。
2008年7月5日9时20分,除尘净化系统3号除尘器内发生燃爆着火,并瞬间引起4号除尘器内燃爆着火,造成燃爆点周围20M范围内部分厂房和设施损坏。由于燃爆区域内当时无人,未造成人员伤亡。
根据以上场景,回答下列问题(共14 分,每题2 分,1~3 题为单选题,4~7 题为多选题):
1.该企业生产过程中产生的木粉尘属于(B)。
A.无机性粉尘
B.有机性粉尘
C.混合性粉尘
D.二次扬尘
E.次生粉尘
2.该企业木加工车间除尘净化系统采用的除尘净化方法是(D)。A.湿式除尘法
B.静电除尘法
C.吸附净化除尘法
D.袋式过滤除尘法
E.旋风除尘法
3.根据《火灾分类》(GB4968—1985),按物质的燃烧特性划分,此次事故属于(A)。A.A类火灾事故
B.B类火灾事故
C.C类火灾事故
D.D类火灾事故
E.E类火灾事故
4.为预防此类事故再次发生,该企业可采取的安全技术措施有(AB)。
A.布袋除尘系统采用防静电过滤材料
B.除尘仓间采用隔爆设计
C.定期开展防火防爆演练
D.执行明火作业审批制度
E.增加除尘器布袋清灰频次
5.根据《工业企业设计卫生标准》(GBZ1—2002),下列关于该企业除尘净化系统设计和安装要求的说法中,正确的包括(CDE)。
A.输送含尘气体的管道必须水平设置 B.设置水平管道时,可不设清扫孔 C.输送含尘气体的管道应与地面成适度夹角
D.在有爆炸性粉尘及有毒有害气体的除尘净化系统中,应设置检测装置
E.为便于测试,设计中应在除尘净化系统的适当位置设测试孔 6.根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861—1992),该企业存在的物理性危险和有害因素包括(ABCDE)。
A.木粉尘
B.油漆木制件砂、抛、磨过陈中的噪声 C.作业环境不良 D.高温物质
E.使用的有机溶剂和废弃油漆桶内的油漆等挥发的有机气体 7.此次事故的直接原因可能包括(ABD)。A.除尘器内粉尘浓度达到爆炸极限 B.车间气温太高
C.除尘管道内含尘气体流速过大 D.含尘气体中混有金属颗粒
E.除尘器内含尘气体湿度太大
二、某服装厂厂房为一栋六层钢筋混凝土建筑物。厂房一层是裁床车间,二层是手缝和包装车间及办公室,三至六层是成衣车间。厂房一层原有4个,后2个门被封死,1个门上锁,仅留1个门供员工上下班进出。厂房内唯一的上下楼梯平台上堆放了杂物,仅留0.8m 宽的通道供员工通行。
半年前,在厂房一层用木板和铁栅栏分隔出了一个临时库房。由于用电负荷加大,临时库房内总电闸保险丝经常烧断。为不影响生产,电工用铜丝代替临时库房内的总电闸保险丝。经总电闸引出的电线,搭在铁栅栏上,穿出临时库房,但没有用绝缘套管,电线下堆放了2m高的木料。
2008年6月6日,该服装厂发生火灾事故。起火初期火势不大。有员工试图拧开消火栓和用灭火器灭火,但因不会操作未果。火势迅速蔓延至二、三层。当时,正在二层办公的厂长看到火灾后立即逃离现场,二至六层的401 名员工在无人指挥的情况下慌乱逃生,多人跳楼逃生摔伤,一层人员全部逃出。
该起火灾事故,造成67人死亡、51人受伤,直接经济损失3600万元。
事故调查发现,起火原因是一层库房内电线短路产生高温熔珠,引燃堆在下面的木料;整个火灾过程中无人报警;事故前该厂曾收到当地消防机构关于该厂火险隐患的责令限期改正通知书,但未整改;厂内仅有一名电工,且无特种作业人员操作证。
根据以上场景,回答下列问题(共16分,每题2分,1-3题为单选题,4-8题为多选题)。1.此次火灾发生初期,作为企业负责人的厂长应优先(B)。
A.保护工厂财物
B.组织员工疏散
C.保护员工财物
D.查找起火原因
E.保护工厂重要文件 2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,此次事故属于(A)。
A.特别重大事故 B.重大事故 C.较大事故 D.一般事故 E.轻微事故
3.关于此次事故中逃生时受伤的员工是否应定为工伤的问题,按我国相关法律、法规,下列说法中,正确的是(A)。
A.应该定为,因工作受伤 B.不应定为,不是因工作受伤 C.是否定为,由厂工会认定 D.是否定为,由厂领导决定
E.是否定为,由安全生产监管部门裁定 4.对本案存在的安全隐患,下列整改措施中,该厂应该采取的有(ABC)。
A.保证上下楼梯通道畅通
B.确保人员出入通道不少于两个 C.加强员工灭火技能培训
D.电工取得特种作业人员操作证并持证上岗 E.申领安全生产许可证 5.该厂存在的下列现象中,违反法律、法规和标准的有(AB)。A.库房内总电闸的保险丝用铜丝代替 B.厂房内上下楼梯平台上堆放杂物 C.厂房的三层至六层是成衣车间 D.二至六层有401 名员工同时工作 E.二层以上各层存放可燃物
6.下列关于该厂安全管理现状的说法中,正确的有(ACDE)。A.员工缺乏应急救援常识
B.楼房不适合作为生产服装的厂房 C.安全管理混乱
D.发现的事故隐患没有及时整改 E.安全教育培训落实不到位
7.厂房一层火灾失控时,对正在五层工作的员工来说,下列做法中,正确的有(CDE)。
A.在本层负责人的组织下灭火 B.搬运身旁附近的财物 C.察看火情,设法逃生
D.无法立即逃生时,用湿毛巾捂住口鼻,等待救援 E.逃生时尽量不要直立行走
8.此次火灾造成重大人员伤亡的间接原因包括(ABCE)。A.厂房一层内设置临时库房
B.厂方平时缺乏对员工的安全防火教育培训,员工自救能力差 C.厂房内唯一的上下楼梯平台上堆放了杂物,员工无法迅速撤离
D.责令限期改正通知书下达不及时
E.厂房一层只有1个门供员工上下班进出
三、D电厂有2台200MW汽轮发电机组,主设备包括发电锅炉、汽轮机组和发电机,附属子系统包括启动锅炉系统、燃煤卸车输送系统、点火及助燃系统、发电机冷却系统等。启动锅炉系统有2台额定蒸发量29t/h、工作压力2.6Mpa的启动锅炉。点火及助燃系统有2个单罐储量500t的柴油储罐,各存柴油200t。发电机冷却系统的制氢站有5个单罐容积为20m3、最高工作压力为1.2Mpa的储氢罐。燃煤卸车输送系统有燃煤运输火车、火车卸车翻车机、车皮夹固装置、胶带输送机、煤斗等。用电设备使用380V动力电源。火车车皮挂钩、摘钩作业,由人工操作。作业场所实行定时巡检制度。
2010年3月1日,班长甲持工作票,办理动火作业许可手续后,未按动火作业要求落实相关措施,就带领工人在柴油储罐罐顶预留呼吸孔处开始焊接作业,焊接过程中油罐着火、爆炸,造成5人死亡。
根据以上场景,回答下列问题(共22 分):
1.根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441—1986),指出该厂燃煤卸车输送系统存在的危险和有害因素及其存在的环节或场所。
2.指出上述场景中包括哪些特种设备。3.提出上述油罐焊接作业的安全技术措施。4.简述该电厂开展安全生产标准化建设的主要内容。
四、总部位于A省的某集团公司在B省有甲、乙、丙三家下属企业。为加强和规范应急管理工作,该集团公司委托某咨询公司编制应急救援预案。咨询公司通过调查、分析集团公司及下属企业的安全生产风险,完成了应急救援预案起草工作,提交到集团公司会议上进行评审。评审时,集团公司领导的意见是:(1)集团公司和甲、乙、丙三家企业的应急救援预案在应急组织指挥结构上应保持一致;(2)集团公司有自己的职工医院和消防队,应急救援时伤员救治要依靠职工医院,抢险力量队伍要依靠集团公司消防队;(3)周边居民安全疏散,应由集团公司通知地方政府有关部门由地方政府组织实施;(4)应急救援预案中因部分内容涉及集团公司商业秘密,该应急救援预案不对企业全体员工和外界公开,只传达到各企业中层以上干部;(5)应急救援预案要报A省安全生产监督管理部门备案。近期,该集团公司完成了一套应急救援预案的演练计划。该计划设计的演练内容为:(1)打开液氨储罐阀门,将液氨排到储罐的围堰内;(2)参演人员在规定的时间内关闭阀门,将围堰内的液氨进行安全处置;(3)救出模拟中毒人员。
2008年3月6日,集团公司在甲企业进行了应急救援实战演练,演练地点设在甲企业的液氨储罐区。为保障参演人员、控制人员和观摩人员的安全,集团公司事先调来乙企业全部空气呼吸器、防毒面具、防爆型无线对讲机和监测仪器,同时调来集团公司消防队所有的水罐车、泡沫车和职工医院的救护车辆。演练从10点钟开始,按照事先制订的演练计划进行;10点20分氨气扩散到厂区外,由于演练前未组织周边群众撤离,扩散的氨气导致两名群众中毒;10点30分,抢救完中毒群众后,演练继续按计划进行。
根据以上场景,回答下列问题(共22分):
1.指出应急救援预案评审时,集团公司领导意见中的不妥之处,说明正确的做法。
2.指出本案的应急救援演练中存在的问题。3.结合本案,简述事故应急救援的基本任务。
五、E钢铁公司棒材厂的加热炉使用煤气为燃料。2008年4月9日8时,棒材厂1号加热炉停产检修,更换煤气阀组后面的补偿器。11时更换完补偿器后,由工长甲负责组织引燃煤气。按照引起操作程序,先用氮气对加热炉进行吹灰置换,经检测合格后才能引燃煤气点火。
工长甲让维修工乙和丙两人去开阀组后面的截止阀,两人合力未能打开。乙取来一个铁质扳手。11时35分,乙在松动截止阀的紧固螺栓时,扳手与螺栓撞击产生了火花,遇到泄漏的煤气着火。工长甲在现场立即拿灭火器灭火,但由于火势太大无法扑灭,现场火势迅速蔓延并发生爆炸,乙当场死亡,丙被烧伤。甲手足无措,带着丙慌忙离开现场并赶赴医院。事故后调查发现,由于阀组前球阀密封不严,煤气从密封处泄漏,扩散到截止阀处。
事故造成的经济损失包括:设备损失500万元,处理事故和现场抢救费用30万元,停产损失300万元,丙住院治疗费用80万元,支付乙家属抚恤金25万元,丙歇工工资3万元,事故罚款15万元,补充新员工培训费1万元。
根据以上场景,回答下列问题(共26 分): 1.计算此次事故的直接经济损失和间接经济损失。
2.指出甲、乙、丙3人在操作过程中和事故处置过程中的不当之处。
3.指出本案中E钢铁公司棒材厂在安全生产方面存在的不足。
4.为防止此类事故再次发生,E钢铁公司棒材厂应采取哪些安全措施?
全真模拟试卷一答案及评分标准
(满分100)
一、答案及评分标准(共14分,每题2分)
1.B 2.D 3.A 4.AB 5.CDE 6.ABCDE 7.ABD
二、答案及评分标准(共16分,每题2分)
1.B
2.A
3.A
4.ABCD
5.AB
6.ACDE
7.CDE
8.ABCE
三、答案及评分标准(共22分)
1.1.根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441—1986),指出该厂燃煤卸车输送系统存在的危险和有害因素及其存在的环节或场所。(1)物体打击,储罐或高处的工具等物体滑落;(2)车辆伤害,燃煤运输火车;(3)机械伤害,胶带输送机煤斗等;(4)触电,发电机、380V动力电源;(5)灼伤,锅炉、汽轮机、内燃机;(6)火灾,柴油储罐、储氢罐;(7)高处坠落,储罐灌顶等高处作业;(8)锅炉爆炸,发电锅炉;(9)容器爆炸,柴油储罐、储氢罐。2.指出上述场景中包括哪些特种设备。发电锅炉;柴油储罐、储氢罐;燃煤运输火车。
3.提出上述油罐焊接作业的安全技术措施。
(1)置换油罐内的可燃物质(水冲洗,氮气置换等);(2)如可能的话,将油罐与生产系统隔离;
(3)动火前30min,取样分析作业空间可燃物含量,罐内、罐外都要取样分析;
(4)开动火作业票,安排现场监护人员,现场备好灭火器、水管等灭火器材;(5)动火分析合格,作业票领导签字(按动火级别由不同人员签字),各种动火措施落实后,方可动火。(6)超过2米的高空作业必须系安全带。4.简述该电厂开展安全生产标准化建设的主要内容。1、2、3、4、5、6、确定目标
设置组织机构,确定相关岗位职责 安全生产投入保证
法律法规的执行与完善安全管理制度 教育培训 生产设备设施管理
安全设备设施应与建设项目主体工程同时设计、同时施工、同时投人生产和使用。生产设备设施变更应执行变更管理制度,履行变更程序。
对安全设备设施应制定检维修计划。设备设施检维修前应制定方案。
设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造、拆除和报废,应符合有关法律法规、标准规范的要求。
7、作业安全
1)生产现场管理和生产过程控制 2)作业行为管理 3)安全警示标志 4)相关方管理 5)变更管理
8、隐患排查和治理
1)排查前提及依据 2)排查范围与方法 3)隐患治理 4)预测预警
9、重大危险源监控
10、职业健康 1)职业健康管理 2)职业危害告知和警示 3)职业危害申报
11、应急救援 1)应急机构和队伍 2)应急预案
3)应急设施、装备、物资 4)应急演练 5)事故救援
12、事故管理 1)事故报告 2)事故调查和处理
13、绩效评定和持续改进
22分,第1题8分,第2题8分,第3题
四、答案及评分标准(共6分)
1.(共8分,按得分点给分)1.指出应急救援预案评审时,集团公司领导意见中的不妥之处,说明正确的做法。
(1)救援只依靠企业自身力量;要考虑利用社会资源。(1分)(2)周边居民安全疏散由集团公司通知地方政府有关部门(1分):应该由发生事故企业直接通知地方政府或直接通知周边群众。(1分)(3)应急救援预案只传达到企业中层以上干部(1分):预案应传达到相关人员。(1分)
(4)应急救援预案只报A 省安全生产监督管理部门备案(1分):应报A、B省企业所在地安全生产监督管理部门备案。(1分)2.(共8分,按得分点给分)2.指出本案的应急救援演练中存在的问题。
(1)打开液氨储罐阀门,将液氨排到储罐的围堰内(2分)(2)演练中调用其他单位正在使用的全部应急装备(2分)(3)出现两名群众急性中毒时,未立即终止演习(2分)(4)应急救援演练过程中,未通知周边群众(2分)
3.(共6分,按得分点给分,最多得6分)3.结合本案,简述事故应急救援的基本任务。
(1)营救受害人员(2分)(2)迅速控制事态(2分)(3)消除危害后果(2分)(4)查清事故原因(2分)
五、答案及评分标准(共26分)1.计算此次事故的直接经济损失和间接经济损失。
1.直接经济损失:654万元;间接经济损失:300万元。
2.指出甲、乙、丙3人在操作过程中和事故处置过程中的不当之处。(1)甲在发生事故后,虽立即灭火,但事故应急措施不当,没有立即报警,上报;
(2)乙没有按照操作规程进行操作,采用铁扳手,安全知识、意识差;
(3)丙安全知识意识差,事故应急能力差。
3.指出本案中E钢铁公司棒材厂在安全生产方面存在的不足。
(1)设备存在隐患,没有及时发现,没有定期对设备进行安全检查;
(2)设备无安全措施,出现静电不能及时消除;
(3)在进行特殊施工时,作业环境过于干燥,易产生静电;(4)员工安全教育培训不足,安全意识淡薄,缺乏应急能力;(5)安全预案落实不到位,发生事故后,员工没有应急意识和方法,使事故扩大。
4.为防止此类事故再次发生,E钢铁公司棒材厂应采取哪些安全措施?
(1)组织全体施工人员召开事故现场会,举一反三进行系统的安全生产教育,增强安全意识及自我保护的基本能力,杜绝违章作业。
(2)组织检修人员对热炉、煤气阀进行定期检修。查出问题按规定原则进行整改。
(3)设置冗余阀门,加强安全防护。(4)加强对现场管理人员的安全教育,提高管理人员的法制意识,严格遵守各项安全生产的法律法规,杜绝违章指挥。
(5)组织全体职工进行各种岗位责任制、操作规程学习。确定专职监督人员。贯彻员工“三不”思想,从思想上、管理上提高安全生产意识和水平,确保安全施工。
制定详细、可行的事故应急预案,并定期进行演练,使员工熟悉应急过程,发生事故时能应对自如。
第三篇:事故案例试题二
安全生产事故案例试题二
第一题
11月10日14时50分,某出口花炮总厂37号褙皮车间发生爆炸,造成10人死亡、1人失踪、2人轻伤,该栋工房(4间)中的2间被彻底炸毁、1间部分倒塌。据初步调查,爆炸发生时该工房正在进行1.2寸169发组合烟花的组装作业,有9名组装操作工、1名搬运工和1名串岗到该工房的包装工。根据现场破坏情况分析,现场存有大量裸露药物。导致这次事故的原因初步分析是企业负责人安全生产意识淡薄,擅自改变工房用途,在褙皮车间(C级工房)进行装发射药、效果件(裸露药)(均为A级工序)和组装(C级工序)混合作业。
根据以上情形回答下列问题,1-3题为单选题,只有一个正确的答案,4-8题为多选题,有两个或两个以上的正确答案,错选、少选均不得分,请将正确答案代码填写到题干括号内。共16分。
1.烟花爆竹生产企业配备占本企业从业人员总数()以上且至少有()名的专职安全生产管理人员。
A.l% 1 B.l% 2 C.2% 1 D.2% 2 E.2% 3 2.烟花爆竹药物混合、造粒,筛选、装药、筑药、压药、切引等工序的作业人员应当()。A.经过三级教育培训,然后上岗
B.经安全科考核合格取得操作资格证书后上岗 C.接受烟花爆竹专业知识培训后上岗 D.接受烟花爆竹专业技术培训,并经设区的市人民政府安全生产监督管理部门考核合格,方可上岗作业
E.具有技师以上职称,并经安全科考核合格取得操作资格证书后上岗
3.烟花爆竹生产企业生产厂房、储存仓库、燃放试验场的内外部安全距离、厂房布局、建筑结构、生产工艺布置、安全疏散条件、消防设施以及防爆、防雷、防静电等安全设施符合()的要求。
A.《民用爆破器材工厂设计安全规范》(GB 50089--1998)B.《烟花爆竹工厂设计安全规范》(GB 50161)C.《烟花爆竹安全与质量》(GB 10631)D.《建筑设计防火规范》 E.《建筑物防雷设计规范》
4.以下有关生产企业使用的原料,说法正确的是()。A.生产烟花爆竹的原料,应当符合国家标准 B.国家标准有用量限制的,不得超过规定的用量
C.生产烟花爆竹的原料必须储存在经公安部门批准的仓库里 D.生产烟花爆竹的原料必须经过当地公安部门批准才可以购买
E.不得使用国家标准规定禁止使用或者禁忌配伍的物质生产烟花爆竹
5.生产企业应当对黑火药、烟火药、引火线的保管采取必要的安全技术措施,建立购买、领用、销售登记制度,防止黑火药、烟火药、引火线丢失。黑火药、烟火药、引火线丢失的,企业应当立即向当地()报告。
A.政府机关 B.安全生产监督管理部门 C.消防部门 D.公安部门 E.主管部门 6.民用爆破器材、烟花爆竹生产企业应当具备的安全管理制度和操作规程有:()。A.安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全检查制度、安全技术措施审批制度
B.事故隐患整改制度、安全设施设备管理制度、从业人员安全教育培训制度、动火作业管理制度、安全投入保障制度、重大危险源检测监控和安全评估制度、防护用品(具)管理制度 C.职业卫生管理制度 D.符合有关规程要求的安全操作规程 E.环境保护管理制度
7.《安全生产法》第八十一条规定:“生产经营的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正;逾期未改正的,责令生产经营单位停产停业整顿。生产经营单位的主要负责人有前款违法行为导致发生生产安全事故,()”。A.构成犯罪的,可以经济赔偿抵消刑事责任 B.构成犯罪的,可以不追究刑事责任
C.构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任 D.尚不够刑事处罚的,给予行政处分
E.尚不够刑事处罚的,给予撤职处分或者处2万元以上20万元以下的罚款 8.《安全生产法》第八十二条规定:“生产经营单位有下列行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以并处2万元以下的罚款。()A.未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的
B.危险物品的生产、经营、储存单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的
C.生产经营单位未按规定对从业人员进行安全生产教育和培训 D.生产经营单位没有为全体从业人员办理人身伤害保险
E.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书,上岗作业的
【参考答案】
1.A 2.D 3.B 4.ABE 5.BD 6.ABCD 7.CE 8.ABCE
第二题
200×年×月×日15时5分左右,由A建设公司总承包、B监理公司监理、C机电设备安装有限公司分包的某商店电梯安装工程发生一起安全事故。C公司一工人在吊装扶梯时,因起重葫芦带电而触电身亡。根据穗建筑[2003]68号文,对相关责任单位和责任人处理如下:暂停C机电设备安装有限公司承接市属工程任务半年;对总承包单位予以通报批评,暂停承接市属工程任务三个月;对B监理公司予以通报批评,暂停承接市属工程监理任务三个月。
根据以上情形回答下列问题,1-3题为单选题,只有一个正确的答案,4-8题为多选题,有两个或两个以上的正确答案,错选、少选均不得分,请将正确答案代码填写到题干括号内。共16分。
1.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,该事故等级是()。A.特别重大事故 B.重大事故 C.较大事故 D.一般事故 E.重伤事故
2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,该事故应该由()负责调查。A.省级人民政府 B.设区的市级人民政府
C.设区的市级人民政府安全生产监督管理部门 D.县级人民政府 E.县级人民政府安全生产监督管理部门 3.电梯安装和维修单位应有()。
A.国家级的认可资格证书 B.省级的认可资格证书 C.市级的认可资格证书 D.县级的认可资格证书 E.认可资格证书
4.《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定,单位负责人接到事故现场有关人员报告后,应当于1小时内向事故发生地()报告。A.县级以上人民政府安全生产监督管理部门 B.设区的市级人民政府安全生产监督管理部门 C.县级以上负有安全生产监督管理职责的有关部门 D.设区的市级负有安全生产监督管理职责的有关部门 E.省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门
5.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,事故调查组的职责包括()。A.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失 B.认定事故的性质和事故责任 C.提出对事故责任者的处理建议
D.总结事故教训,提出防范和整改措施 E.检查事故单位整改落实情况
6.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,事故调查报告应包括的内容是()。A.事故发生单位及受害者概况 B.事故发生经过和事故救援情况 C.事故造成的环境污染情况 D.事故发生的原因和事故性质 E.事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议
7.《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十六条规定,事故发生单位及其有关人员有下列行为之一的,对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款;对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款;属于国家工作人员的,并依法给予处分;构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。()A.谎报或者瞒报事故的 B.伪造或者故意破坏事故现场的 C.向调查人员行贿的
D.拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的 E.在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的 8.防止触电的安全对策措施主要有:()。
A.接零、接地保护系统 B.漏电保护 C.绝缘 D.屏护和安全距离 E.过流保护 【参考答案】
1.D 2.D 3.B 4.AC 5.ABCD 6.BDE 7.ABDE 8.ABCD
第三题
×年×月×日,某化工厂发生一起火药爆炸事故,造成22人死亡,3人受伤,约200m2及部分机器设备被炸毁,直接经济损失40.48万元。
事发当时,该厂84#车间条装工序一螺旋输送器空心螺杆在运行中断裂,车间副主任熊某某(事故中死亡)了解情况后,为了不影响生产,在生产继续进行,现场人员未撤出的情况下,违章指挥无证焊工甲(事故中死亡)焊接输送器。专职安全员乙即到厂部办理“动火证”。因安全科2名干部及4名正副厂长均因工外出,乙便自己写了一张“84#车间需要动火,条装工序一螺旋动火焊接”的便条动火证,去找厂办主任丁审批。丁说自己无权审批,便与乙一起找到厂工会主席丙。丙便在便条动火证上签署了“同意动火,注意安全”,越权擅自批准动火。乙回到车间,将丙签发的便条动火证交给甲,并对欲焊接处0.7m2范围内的炸药进行清扫、冲洗。然后,由乙同意并监护无证焊工甲焊接螺旋输送器螺杆。约20分钟后,乙发现空心螺杆内有残存炸药,并有大量烟雾从断裂处喷出,但甲认为:“炸药清洗不出来,没办法,可能问题不大”。乙便用水冲洗螺杆降温,甲进行违章施焊。乙因事离开车间。约10分钟后,该车间发生爆炸。
根据以上内容回答下列问题。共20分。
1.这起事故中存在的物的不安全状态和人的不安全行为分别是什么? 2.这次爆炸事故的直接原因是什么? 3.这次爆炸事故的间接原因是什么? 【参考答案】:
1.这起事故中存在的物的不安全状态主要是螺旋输送器螺杆内有残存炸药及该动火环境存在爆炸可能。
人的不安全行为是无证焊工甲违章施焊动火,乙脱离监护岗位,工会主席丙越权审批动火证,2.这次爆炸事故的直接原因是:
(1)由于焊接螺旋输送器空心螺杆断裂处,引起杆内炸药爆炸,并引爆“v”型槽内炸药,进而诱爆车间内存留的全部炸药。也就是因为空心螺杆内存在炸药,而该车间还有其他的炸药,构成了极危险的不安全状态;
(2)无证焊工甲存在侥幸心理,在危险环境下,违章施焊动火,其行为直接导致爆炸事故发生;安全员乙审批动火证手续错误,爆炸时又未在现场监护,其行为也是导致事故发生的直接原因;工会主席丙越权审批动火证,其行为也构成事故的直接原因。3.这次爆炸事故的间接原因是:(1)动火工作票制度执行不严格;(2)焊工无特殊工种操作证上岗。
第四题
2007年8月13日下午,湖南省湘西土家族苗族自治州凤凰县正在建设的堤溪沱江大桥发生坍塌事故,造成64人死亡,22人受伤,直接经济损失3974.7万元。
经调查认定,这是一起严重的责任事故。由于施工、建设单位严重违反桥梁建设的法规标准、现场管理混乱、盲目赶工期,监理单位、质量监督部门严重失职,勘察设计单位服务和设计交底不到位,湘西自治州和凤凰县两级政府及湖南省交通厅、公路局等有关部门监管不力,致使大桥主拱圈砌筑材料未满足规范和设计要求,拱桥上部构造施工工序不合理,主拱圈砌筑质量差,降低了拱圈砌体的整体性和强度,随着拱上施工荷载的不断增加,造成1号孔主拱圈靠近0号桥台一侧3至4米宽范围内,砌体强度达到破坏极限而坍塌,受连拱效应影响,整个大桥迅速坍塌。
根据以上内容回答下列问题。共24分。
1.在建筑施工安全事故中,主要有哪五类伤亡事故?
2.简述事故预警的目标、任务和特点,一个完整的预警管理体系怎样构成? 3.应急预案中的应急响应要素的核心功能和任务包括什么? 4.这起事故属于什么级别的事故,如何成立事故调查组? 【参考答案】:
1.在建筑施工中,五大伤亡事故是高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、坍塌。2.事故预警的目标是通过对生产活动和安全管理进行监测与评价,警示生产过程中所面临的危害程度。事故预警需要完成的任务是针对各种事故征兆的监测、识别、诊断与评价,及时报警,并根据预警分析的结果对事故征兆的不良趋势进行矫正、预防与控制。事故预警的特点是快速性、准确性、公开性、完备性、连贯性。
一个完整的预警管理体系应由外部环境预警系统、内部管理不良的预警系统、预警信息管理系统和事故预警系统构成。
3.应急响应包括应急救援过程中一系列需要明确并实施的核心应急功能和任务,这些核心功能具有一定的独立性,但相互之间又密切联系,构成了应急响应的有机整体。应急响应的核心功能和任务包括:接警与通知,指挥与控制,警报和紧急公告,通讯,事态监测与评估,警戒与治安,人群疏散与安置,医疗与卫生,公共关系,应急人员安全,消防和抢险,泄漏物控制。
4.按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,这起事故构成特别重大事故,特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查。这起事故调查组由国务院、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成,并应当邀请人民检察院派人参加。事故调查组可以聘请有关专家参与调查。
事故调查组成员应当具有事故调查所需要的知识和专长,并与所调查的事故没有直接利害关系。
事故调查组组长由负责事故调查的人民政府指定。事故调查组组长主持事故调查组的工作。
第五题
×年×月×日,某造纸厂发生一起因工人严重违反操作规程和缺乏救助常识而导致10人中毒,其中4人死亡的重大伤害事故。
事故当日,该厂工人于早上7点停机,经过往浆渣池中灌水、排水的工序后,8点左右有2名工人下池清扫浆池,当即晕倒在池中。在场工人在没有通知厂领导的情况下,擅自下池救人,先后有6人因救人相继晕倒在池中,另有2人在救人过程中突感不适被人救出。至此,已有10人中毒。厂领导赶到后,立即组织抢救,经往池中灌氧、用风扇往池中送风后,方将中毒者全部用绳子拉出池来。由于本次中毒发生快,中毒深,病情严重,10例病人在送往医院后,已有6例心跳和呼吸停止,虽经多方努力抢救,至当日下午4时20分,已有4人死亡。事故原因调查与分析
1.中毒现场有害气体的测试及中毒化学物质的鉴定。浆池外型似一倒扣的半球状体,顶部有一40 cm×60 cm洞口,工人利用竹梯从洞口进出清洗浆池。走近洞口,就闻到一股较浓的臭味,事故发生后,在洞口处用快速检测管对洞口内10厘米处的气体进行检测:硫化氢(H2 S)55 mg.m-3(国家卫生标准为10 mg.m-3),一氧化碳、氯气和氯化氢未检出,可以推断,在实行向池中通风、送氧之前,其浓度一定更高。根据中毒病人的发病及临床特征,将本次中毒诊断为急性重度硫化氢中毒。
2.浆池硫化氢产生的原因。造纸的过程中,使用大量的含硫化学物质,通常的情况下,由硫化氢引起的职业危害多发生在蒸煮、制浆和洗涤漂白过程中。如果含硫的废渣、废水长时间存放在浆池中,再加上含硫有机物的腐败,就会释放出大量的硫化氢气体,由于比重较大(1.19)而沉积于浆池的底部。
3.工人严重违反操作规程。硫化氢是剧毒的窒息性气体,在没有良好通风和个人防护的情况下,是绝对不能进入高浓度硫化氢环境工作的。但本次清洗浆池前,水仅灌注了四分之一,且工人在没对池内进行通风处理的情况下就下池清洗,随后一连串的救人更是在没有任何通风和防护的情况下进行的。
4.缺乏安全及应急措施。现场调查发现用于鼓风的排污口处却没有鼓风机,连电源插座都找不到;清洗浆渣池没有任何的个人防护用具如防毒面具,甚至连一根救助的绳子都没有,更没有发生事故时的抢救设备。
5.缺乏劳动安全卫生意识、管理混乱。事故发生后,当我们要求厂方提供有关安全规章制度时,厂方虽说有,但无论如何却找不到,不知放到哪里。如果厂里有安全监督员,并负责对整个安全程序进行监督,便能做到及早发现、及早预防,这起事故就完全可以避免了。6.缺乏必要的防毒急救安全知识教育。本次中毒的10位工人,在该厂工作1~5年,却从未进行过有关的安全卫生培训和教育,不知道制浆过程中存在哪些对人体有害的化学物质、对人体能造成哪些伤害,也不知预防措施,更不知发生紧急情况如何救治。
根据以上内容回答下列问题。共24分。1.硫化氢的检测方法是什么?
2.进入设备内作业的安全要求是什么?
3.生产经营单位应进行全员的安全培训和教育,具体包括哪些? 4.结合本案例,应提出的安全管理整改措施有哪些? 【参考答案】
1.硫化氢的检测方法是硝酸银比色法,通过硫化氢与硝酸银作用形成黄褐色硫化银胶体溶液,比色定量。
2.设备内作业安全要求是:
①设备内作业必须办理“设备内安全作业证”,并要严格履行审批手续。②进设备内作业前,必须将该设备与其他设备进行安全隔离(加盲板或拆除一段管线,不允许采用其他方法代替),并清洗、置换干净。③在进入设备前30 min必须取样分析,严格控制可燃气体、有毒气体浓度及氧含量在安全指标范围内,分析合格后才允许进入设备内作业。如在设备内作业时间长,至少每隔2 h各分析一次,如发现超标,应立即停止作业,迅速撤出人员。④采取适当的通风措施,确保设备内空气良好流通。⑤应有足够的照明,设备内照明电压应不大于36 v,在潮湿容器、狭小容器内作业应小于等于12 v,灯具及电动工具必须符合防潮、防爆等安全要求。
⑥进入有腐蚀、窒息、易燃易爆、有毒物料的设备内作业时,必须按规定佩戴合适的个体防护用品、器具。
⑦在设备内动火作业,必须按规定同时办理动火证和履行规定的手续。
⑧设备内作业必须设专人监护,并与设备内作业人员保持有效的联系。
⑨在检修作业条件发生变化,并有可能危及作业人员安全时,必须立即撤出人员;若需继续作业,必须重新办理进入设备内作业审批手续。
⑩作业完工后,经检修人、监护人与使用部门负责人共同检查设备内部,确认设备内无人员和工具、杂物后,方可封闭设备孔。
3.生产经营单位应进行全员的安全培训和教育,具体包括:(1)单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训教育。侧重面为国家有关安全生产的法律、法规、行政规章和各种技术标准、规范,具备对安全生产管理的能力,取得安全管理岗位的资格证书。
(2)从业人员的安全培训教育在于了解安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
(3)特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书。
(4)加强对新职工的安全教育、专业培训和考核,新职工必须经过严格的3级安全教育和专业培训,并经考试合格后方可上岗。对转岗、复工人员应参照新职工的办法进行培训和考试。4.应提出的安全管理整改措施有:(1)建立健全安全管理制度
根据该企业自身的特点,应制定各级人员的《安全生产责任制》,应建立相应的《安全检查制度》、《安全生产巡视制度》、《安全生产交接班制度》、《安全监督制度》、《安全生产奖惩制度》、《有毒有害作业管理制度》、《劳保用品管理制度》、《职业病报告处理制度》、《特种设备管理责任制度》、《危险设备管理制度》等。
(2)建立并完善生产经营单位的安全管理组织机构和人员配置
根据该企业的特点,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。各级负有安全职责的人员包括单位负责人及其副手、总工程师(或技术总负责人)、车间主任(或部门负责人)、工段长、班组长、车间(或部门)安全员、班组安全员、作业工人的安全职责。(3)保证安全生产投入
落实好“三同时”规定,具体到该企业,就是保证通风设施的完善、各种有毒有害气体的检测设备齐全有效、各种救助设施的配备和完善。
第四篇:事故案例分析培训试题
事故案例处理试题 判断题
1、从业人员无权拒绝违章指挥和强令冒险工作作业(B)
A 正确
B 错误
2、重大事故隐患的整改,是企业安全管理工作的重中之重。(A)
A 正确
B 错误
3、事故调查组的主要任务是查清事故发生的经过,找出事故的原因。(B)
A 正确
B 错误
4、在进行爆破、吊装作业时,操作人员严格、认真遵守安全操作规程的同时,不必安排专人进行现场安全监督、管理,确保安全操作规程的遵守和安全措施的落实。(B)
A 正确
B 错误
5、及时发现和纠正不安全行为和状态,是安全检查的一个目的。(A)
A 正确
B 错误
6、生产经营单位对重大,特大事故隐患治理完成后,必须向有关部门和安全生产监督管理部门申请专项检查。(A)
A 正确
B 错误
7、伤亡事故率与从业人员具备的文化素质有关,上网事故率曲线表明,从业人员的文化素质越高,发生伤亡事故的机率就越低。(B)
A 正确
B 错误
8、制定《安全生产法》最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为。(B)
A 正确
B 错误
9、为保证安全,企业职工在生产劳动过程中必须严格执行安全操作规程,遵守劳动纪律。(A)
A 正确
B 错误
10、易燃和可燃的气体,液体蒸汽、与空气混合后,遇火源能够引起燃烧爆炸的浓度范围称为爆炸极限,能引起燃烧爆炸的最高浓度称为爆炸下线。(B)
A 正确
B 错误
选择题
1、事故隐患分为一般事故隐患和(B)隐患。
A.较大事故
B.重大事故
C.特大事故
D.巨大事故
2、风险是特定危险事件发生的(B)与后果的结合。A.必然性
B.可能性
C.危险性
D.伤害性
3、重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生,而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到(A)程度。
A.最低
B.中等
C.高等
D.最高
4、重大危险源的辨识依据是物质的(B)及其数量。
A.爆炸特性
B.危险特性
C.可燃特性
D.伤害特性
5、生产经营单位内部一旦发生危险化学品事故,单位负责人必须立即按照本单位制定的(C)组织救援。
A.工作计划
B.控制措施
C.应急救援预案
D.操作方案
6、应急救援过程中,救援人员在做好自身防护的基础上,应快速(D),控制事故的发生。
A.调查研究
B.全面防护
C.了解事故
D.实施救援
7、应急救援的器材要定期检查,保证(A)完好。
A.设备性能
B.消防器材
C.防护器材
D.劳保服装
8、重大危险源设备、设施的硬件方面,应采取(C)。
A.能量保护
B.电源保护
C.双电源保护
D.隔离保护
9、事故发生后,首先要做好(C),在医护人员到达时,要听从医护人员的指挥,采取切实有效的救援方法,以达到减少人员伤亡的目的。A.自救
B.互救
C.自救互救
D.逃离
10、事故发生后,在警戒区边缘要不间断的检测,以确保警戒区的(D)。A.实用性
B.特殊性
C.目的性
D.有效性
起重机倾覆事故分析
某日上午,在某工程现场,一台起重量为50t、起重臂为25 m的履带式起重机准备配合基坑土方挖运及钢支撑安装施工。9时吊装结束,起重机停车熄火。l0时左右,司机甲又发动了该起重机主机进行充气。此时该起重机的位置是:起重臂与履带平行,方向朝南,起重臂与水平方向的角度约67。甲见到位于前方l0多米处另一台起重量25 t的履带式起重机转向无法到位,便擅自跳离自己的驾驶室,上到25 t起重机驾驶室帮忙操纵。lO时15分,无人操纵的50 t起重机由于未停机,起重臂由南向北后仰倾覆,砸垮施工现场临时围墙(起重臂伸出围墙外6.1 m),倒向路面,造成6名行人伤亡,其中两名死亡、1名重伤、3名轻伤。单项选择题
1.从人机安全的角度来讲,这次事故的直接原因是(C)。A.机械设备存在先天性潜在缺陷 B.设备磨损或老化 C.人的不安全行为
D.公司安全管理体系不健全
2.由案例可推断事故发生时起重机处于(A)时期。A.早期故障期 B.偶发故障期 C.磨损故障期 D.应用故障期 多项选择题
1.按人机工程学的理论,该起重机不符合人机工程学设计原则的有(C、D)。A.起重机零件缺乏合理的安全系数 B.没有备用机构 C.缺乏结构安全设计 D.安全装置不齐全
2.司机甲的行为反映了人的(A、C)心理特性。A.注意力不能长时间集中 B.操作能力差 C.情绪上急躁 D.意志力不坚定
3.司机甲在人――起重机系统中的主要功能是(A、B、D)。A.传感功能 B.信息处理功能 C.事故预感功能 D.操纵功能
第五篇:事故案例
起重伤害事故案例
起重伤害事故是近年来电力建设中频率较高的事故。有些人不懂起重机械性能,胡干蛮干;有的违章操作,有法不依,造成事故方如梦初醒。血的事实再次告诉人们:尊重科学,按章办事,就能安全施工,让机械为人服务;反之,违背科学,冒险蛮干,即使侥幸于一时,也终究逃脱不了事故的惩罚。
(一)违章作业等于自杀,冒险蛮干自坠陷井
&’($年$月)*日下午,在某热电厂扩建工程施工现场,吊装班张班长指挥吊车起吊锅炉+排,—-号轴线组合梁(重-#).(/),准备采用!&,#,%%钢丝绳与!“*%%吊钩起吊至(%处。当组合梁吊至$%时,被,号轴线柱内一根长’,*%%、!&,’%%探头管所阻。张班长便与从&)%处下来的工人张!一同站在吊件上,用脚蹬钢管,意在使钢管离开吊件,以便提升。吊件离开钢管后,张班长指挥吊车继续起吊。但吊件另一端又被-号轴线花柱牛腿卡住,使-号轴线一端的吊钩在起吊的瞬间,拉直脱环,吊件失去平衡,直立起来;另一端钢丝绳承重力过大而被拉断,吊件直翻&(*0坠落,站在吊件上的两人也同时坠落至零米处。其中张班长掉人-号柱柱脚坑内,安全帽甩掉,头部撞在-号柱角上,颅骨和右腿小骨骨折,虽经医院抢救,终因伤势过重死亡。工人张!坠落至-号柱附近的土堆上,腰部受轻伤,幸免于难。
事故的原因:
(&)《电力建设安全工作规程》明确规定:起吊重物时,任何人不得站在被起吊的重物或吊臂上。张班长等站在组合梁上指挥起吊,这是明显的违章作业,是造成这起死亡事故的直接原因。
(!)吊件离开钢管后,张”"本应从组合梁上下去,再指挥起吊。但他仍站在组合梁上继续违章指挥,既未对吊件离开钢管后的情况进行细致检查,又未及时发现吊件另一端被#号轴线花柱牛腿卡住,使事态扩大,造成一端钢丝绳承重力过大而被拉断,人随物件翻落到地面。($)抢进度,图省事。如探头管不能及时处理等,也给事故的发生提供了客观条件。班组长是基层单位施工的直接组织者和指挥者。能否做到安全施工,确保施工作业中的人身和机械设备的安全,班组长负有重要责任。这就要求班组长必须认真贯彻执行《电力建设安全工作规程》和《电力建设安全施工管理规定》,成为遵章守规的模范。对个别少数习惯于违章指挥或违章作业的班组长,要及时予以教育和帮助;屡教不改者,应立即撤换。
吊装作业必须严格执行《电力建设安全工作规程》。指挥人员要熟悉吊车的机械性能和特点,做到正确指挥,司机要经过技术考核合格,实行持证上岗操作,对违章指挥,司机有权拒绝起吊并报告上级有关部门处理,否则造成严重后果也要追究司机的责任。