第一篇:纳新问题
纳新问题
基本问题:
1、你对两委会的了解有哪些?(考察对两委会的基本了解,以及是否有对两委会有曲解)
2、你对你所要加入的部门有什么了解吗?(既然要加入这个部门就要对部门职责了解清楚)
3、相对于其他人,你加入这个部门的优势在哪里?(了解能力)
4、讲述一下来我们应用科技学院这一周的感觉。(关心一下,并且考察表述能力)
5、当学习与工作冲突的时候你会怎么做?(了解对学习与工作的安排)
6、如果你加入两委会中你想加入的部门你会怎么做?(了解应聘者的目标)
7、你认为一个部门需要的是什么?比如:热情、团结,坚持?(了解应聘者的心理)
8、你是否有想在两委会有长远的发展,如果想,你要怎么做?(了解应聘者的对自己未来的想法)
9、在你所了解的程度上对两委会以及我们各个部门有什么建议不?(考察大局观和长远观)
10、你的大学有什么规划?(考验应聘者的目标规划)
部门问题:
1、如果现在班级组织同学出去游玩,地点:崇武古城,你是负责人,请问你要如何准备,准备些什么?
2、如果现在上课时间办公室突然有事情需要你,你要怎么做?
3、对于办公室值班安排你有什么看法,如果安排到你,你是否能准时的到办公室值班?(值班的时间不会和上课的时间冲突)
4、当你被安排做一件事情,主管你的一把手和主管副手意见不一致时你怎么办?(这类问题可以判断出应聘者对自我要求的意识及问题处理的能力)
5、谈谈你人生旅途中最大的成功和失败是什么?(这个问题很常见,但能有效反映一个人生命历程的深度和广度,接踵而至可以判断出你思想的深度和悟性。)
6、谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)
7、认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力)
8、简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)
9、进入该部门你觉得你有那些优势?(很经典的两委会面试问题)
10、当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题)
11、以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的两委会面试问题)
12、喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试两委会外联部或实践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)
13、现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试两委会外联部或实践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)
14、请讲一件你在生活或学习中做得成功的一件事,当时是什么情况?你是怎么做的?有何体会?请讲得尽可能详细一些。稍停后可逐步追问:
1、最后结果是什么?
2、别人怎么评价?
3、您自己怎么评价?
4、您从中获得了什么经验或得到了什么教训?
第二篇:纳新问题
1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、23、24、25、26、27、28、29、30、31、32、33、34、35、36、37、38、39、40、41、42、43、44、45、46、47、48、兰州工业学院学生会宣传部纳新面试问题 你为什么要加入宣传部?你对宣传部了解多少? 我们这个部门是很忙很累的,你能忙的过来吗? 你觉得学习和工作哪个重要? 如果学习和工作发生冲突了,你会怎样处理? 如果当天你有很多工作没有做完,但是又是你女朋友的生日,你会怎样去处理? 如果领导让你做的事是错误的,你会怎样去做这件事? 你对学生会这个组织怎样看? 你觉得你最大的缺点是什么? 你觉得怎样的人值得你学习? 你觉得你在我们这个部门可以负责哪些方面的工作? 你最擅长桑什么? 如果这次没有通过面试你会怎么做? 我们部门有时候因赶着出宣传板,加班或不能及时吃饭,这样你能忍受吗? 有人说:“参加学生会就是给学校免费服务的”,这句话你赞成吗? 对于一项工作,你是想独立完成呢还是团体合作完成? 你应该怎样去协调各个部门之间的关系? 如果你进入学生会,你第一件干的事是啥? 你对学生会在举办活动期间搬凳子怎么看? 如果部门内有你讨厌的人,你会怎么做? 你当过班干部吗?你处理过的事中,最棘手的是? 谈谈你对宣传部的认识和了解!假如这次面试失败,你会怎么做? 你觉得干部和学生的区别是什么? 当你把一件事干砸了的时候,你会怎样做? 你参加学生会的目的是什么? 谈谈你曾经组织或参见过的活动的经验和教训!你觉得怎样才能当好学生干部?应具备哪些条件? 如果你被调到别的不了,你会怎么做? 你的业余爱好是什么? 你觉得宣传部在日常工作中会遇到哪些困难? 与领导意见不合,你会怎么做? 你希望与怎样的领导共事?你心目中的领导是怎样的? 你认为校学生会与与院学生会的区别在哪? 你觉得“责任心”在工作中重要吗? 如果有一件事,领导让几个人去,结果就去了你一个人,你会吧这件事告诉领导吗? 你是个怎样的人? 你再业余时间一般干嘛? 如果有人和你同事竞争主席职位,他在背后说你坏话,发导致你落选,你会怎么做? 你觉得你的加入会给我们部带来哪些好处? 你觉得我们学校有那些不好之处? 为了参加面试你做准备了没?做了哪些准备? 你是否可靠? 如果我现在说你没通货,你会怎样做?你会怎样说服我? 你觉得学生会的职能是什么? 和其他人相比你的优势是什么? 假设你面试通过后,感觉其他干事很受部长的器重,而你却没有,你会怎么想?怎么做? 你觉得我们面试你们有意义吗? 对你影响最深的人和影响最深的一句话!
第三篇:纳新问题
你对这个部门有什么了解你为什么想要进入这个部门对于进入这部门你有什么优势进入组织部部这个部门 以后会有繁琐的工作 你怎么看
6你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?
7谈谈你对自己的认识?
8如果你进了我们组织,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?9谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!
10你对这个部门有什么想法 ,对活动方面
11你认为这个部门的主要职能是哪些
12谈谈你自己的性格,优点和缺点?
13根据你对组织部日常工作了解,你能作什么 ?
14自己有什么特长
15作临场主持
拼搏奋进主题
踏着春天的脚步;我们挥洒汗水,收获希望。
伴着优美的旋律;我们燃烧激情,积蓄力量;
和着青春的节拍;我们齐心协力,共同拼搏,跟着时代的步伐;我们积极进取、奋勇争先;
让我们奏起嘹亮的乐章;我们开拓创新、谱写新的辉煌
携手、团结,突出团队精神的一类主题
走过往昔,奋斗的汗水刚刚拭去
回首旅途,胜利的笑容正在蔓延
携手今宵,高歌这一路荣耀感动
展望明朝,伙伴们,让我们携手同行
节日喜庆主题
今夜,我们欢聚一堂、载歌载舞;
今夜,我们激情满怀、心潮澎湃;
今夜,我们送去我们的祝福;
带着祝愿、带着嘱托;
埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悦。
看,阳光灿烂,那是新年绚丽的色彩,听,金钟朗朗,这是新年动人的旋律。
第四篇:外联部纳新问题
外联部纳新问题
你为什么要交入外联部?你理解中的外联部是怎样的?
你觉得自身有什么优势让我们录取你?
商家说已经赞助了别人你该怎么办?
你认为拉赞助最基本的准备是什么? 如果给你下个任务,要你三天内完成,可是到了第二天你觉得这个问题你不可能完成这个任务,你会怎么处理?
你爱逛街吗?当你逛街时接到传单时一般你会怎样做?你会丢掉吗?不丢为什么?
你认为外联部工作,最重要的素质是什么?
如果你进入外联后,你觉得工作难度相当大,你会怎么对待?是选择退出吗?如果不退出那么理由是什么?
我是商家,我赞助你,你们将会给我做什么? 如果帮商家在学校宣传,你的宣传有什么特别之处呢?
你认为什么样的人最难相处呢?你会如何面对他们呢?
假如让你去一个企业拉赞助,你如何说服企业负责人?
为什么参加学生会,你想从中得到什么?
谈谈大学你有什么目标、什么计划?
简单地谈谈你暑假怎么过的,做了一些有意义的,想做的事吗?
16、你为什么想进外联部?用自己的话介绍一下外联部?
17、你觉得外联部最吸引你的地方是什么?
18、进入外联部你最想得到哪方面的锻炼?
19、你进入外联部做了一些准备吗、比如?接下来准备做什么?
20、你的业余爱好是什么、谈谈你自己的缺点、21、你做过最自信的事情是什么?
22、谈谈你大学的目标,还有你的梦想?
23、第一次拉赞助你希望一个人去还是和同事,为什么?
24、关于学习和工作的问题,你怎么处理?
25、如果我们没有录用你,而你又还想进入,你会继续做什么努力,还是算了?
26、你认为去拉赞助之前,最基本要做哪些准备?
27、你觉得自己勇气大吗?你可以用什么方式证明?
第五篇:办公室纳新问题
办公室纳新问题你对这个部门有什么了解?你为什么想要进入这个部门?假如你通过了你会怎么做,有什么想法?对于进入这部门你有什么优势?进入办公室这个部门,以后会有繁琐的工作,你怎么看? 6你怎样面对学习与工作,要是有冲突怎么办?怎样协调? 7想在办公室学到些什么?
8你认为这个部门的主要职能是哪些?
10你以前对此有经验没?当意见不统一时该怎么办?
12比如说,有活动,然后你又有课,你需要逃课不? 13这么多部门为什么选这个部门?
14你会用什么办公软件?
15是否会收纳整理分类处理?
16当你是部员时想不想做部长或者主席为什么?
17说说你眼中的办公室?
18人往高处走看,水往地处流,可大海却容纳百川,从中你能悟出什么?
19进入办公室后你希望自己有个什么职位?
20如果你成为办公室一员你第一件想做什么事?