干部作风年简报第1期

第一篇：干部作风年简报第1期

农三师图木舒克市干部作风

建设年活动工作简报

第1期

农三师图木舒克市干部作风建设年活动领导小组办公室2011年5月3日

师市认真抓好 “干部作风建设年”活动。一是把“干部作风建设年”活动作为“一把手”工程，主要领导亲自抓、负总责，深入研究，周密部署，迅速成立工作机构，建立完善党委（党组）统一领导、党政齐抓共管、纪检和组织部门综合协调、其他部门各负其责、依靠群众支持和参与的推进机制，切实做到一级管好一级，层层抓好落实。二是深入开展调查研究，广泛征求意见建议，找准突出问题，制定具体推进方案，全面组织动员，切实做到声势大、行动快、氛围浓，确保月底前这项活动在师市全面展开。三是认真做好宣传报道，强化舆论引导，形成舆论强势，充分挖掘在开展这项活动中涌现出来的先进典型，充分展示师市广大党员干部在作风建设上的新作为、新业绩、新形象。四是紧密结合实际，研究新思路，探索新办法，在务求实效上下功夫，积极谋划一些富有创造性、实效性的自选动作，谋划一些管用、实用的“真招、实招”。五是坚持开门整风，通过走访、问卷等形式，让团场连队、让基层单位、让职工群众进行评议，认真排查和解决存在的阻碍改革、影响发展的突出问题。六是坚决反对走过场、搞形式，坚决做到抓具体、抓深入，真正让基层单位、让群众感受到机关形象和干部作风的明显变化。七是认真落实公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制、追究问责制等

便民服务制度。对现有制度运行情况进行效能评估和系统清理，该废止的及时废止，需新建的抓紧出台，形成加强干部作风建设的长效机制。八是坚持从领导机关做起，从领导干部抓起，真正硬起手腕，敢抓敢管、敢于较真，对个别问题严重、屡教不改的干部，要彻查严办。九是通过座谈汇报、明察暗访，发现存在的问题，总结好的经验，督导查处反面典型，督促活动有序开展。

师机关启动干部作风建设年活动。4月29日，师机关召开干部作风建设年活动动员大会，机关30个部门领导参加了会议。标志着师机关干部作风建设年活动正式启动。师机关干部作风建设年活动分为“思想发动、自查自纠；突出重点、集中整改；创新机制、总结提高”三个阶段进行，活动的主题是“创新管理、服务基层和群众，强化执行、提速、提质、提效”。师直机关党工委要求机关各部门要以干部作风建设年活动为总抓手，与开展创先争优、“唱响兵团精神”活动、民族团结教育月活动和庆祝建党90周年系列活动相结合，今年至少2次深入到各部门挂钩的农牧团场进行为期3至5天蹲点调研。围绕师市党委决策部署，结合实际确定1至2个专题，写出有价值、有质量的调研报告。要大力开展访贫问苦活动，帮助基层解决发展中的难题。各部门要以加快项目建设为突破口，加快办文办事效率，大力减少和规范审批事项，下放权力，简化程序。积极针对跨越式发展、“三化”建设、对口援建、结构调整、社会稳定等经济社会发展中的难点、热点问题，开展集中攻坚活动。同时建立健全岗位责任制、公开承诺制、评议考核制、责任追究制等长效机制。与师机关开展的文明处室创建活动相结合，与评选先进党支部、最佳文明处室挂钩，把作风建设情况作为重要内容纳入年底绩效考核，与公务员考核定等挂钩，通过活动着力打造改革创新、执行有力、求真务实、能力过硬、联系群众、公正廉洁的机关干部队伍。

四十五团多项措施扎实开展“干部作风建设年”活动。一是召开“干部作风建设年活动”动员大会，成立“干部作风建设年”活动领导小组，下发活动开展的实施意见，对开展干部作风建设年活动进行具体安排。二是建立完善岗位责任、公开承诺、评议考核、责任追究“四项制度”，深入开展调查研究、大走访、扶贫帮困、项目攻坚克难、“值班科长”接待日和节能降耗的“六项活动”。三是对今年计划投资1.7亿元的“十大民心工程”任务进行分解，定科室，定人员，定期限，保质保量按时完成。四是计划在6-7月份对全团干部和职工进行军政训练。五是对历年来难办的信访件进行梳理，实行包案到人，限期解决，把矛盾纠纷解决调处在基层。六是扎实开展扶贫结对子工作，要求副团以上领导每人帮扶1名困难户，机关科室3-5名成员帮扶1名困难户。七是机关工作人员一年不少于3个月参加集体劳动和到挂钩单位检查指导工作；非农单位参加公益性劳动和支农拾花一年不少于2个月时间。八是突出解决工作协调和干部执行力的问题，超计划完成年初制定的目标任务，实现“五无”和“八有”目标，（“五无”即：无重大安全责任事故、无超计划生育户、无越级上访户、连队无特困户、无违反承包合同和产品订单收购合同现象；“八有”即：干部作风有转变、连队风气有好转、民生问题有落实、环境面貌有改观、单位棉花单产有新高、建园工作有特色、畜牧养殖有大户、各项工作有亮点），以优异的成绩向建党90周年献礼。

伽师总场干部作风建设年着力落实四项制度。一是岗位责任制。推行“一站式”服务。对本单位和部门及每个岗位所承担的工作内容、工作程序进行梳理完善，按照岗位设臵及人员配备情况，逐岗逐人明确职责，对每项工作都要明确标准和完成时限，形成岗位工作标准，并进行公示。二是公开承诺制。确定承诺事

项，明确责任人、目标要求和完成时限，并向社会公布。各窗口服务单位副连级以上干部（包括机关科长）要将服务内容、标准、程序等向社会作出承诺，并予以公示。承诺事项进展情况及时向社会公布，接受职工群众监督。凡承诺的事项，必须在规定的时限内向当事人作出答复。三是评议考核制。全面推行和完善效能评议考核办法，把作风建设情况作为重要内容纳入绩效考核。让服务对象参与机关和领导干部作风、效能评议，评议结果向社会公布，并将评议考核结果运用到干部任用和奖惩工作中，形成职工群众评议考核推动机制。四是责任追究制。领导班子或领导干部承诺事项没有按时完成的，对服务对象发生严重问题负有领导责任的，因工作作风等原因导致发生群体性事件或重大事故的，责任人不作为、乱作为的，根据导致的后果给予通报批评、取消评先评优资格、直至组织处理和纪律处分。

五十一团积极推行“4844”机关干部作风建设新举措。接待来人时提倡: “四个一”（一句礼貌问语，礼让一个座位，送上一杯热茶，一个负责答复）；推行“八个一线”工作作风建设：即问题在一线解决、措施在一线落实、办法在一线研究、作风在一线转变、经验在一线总结、典型在一线推广、稳定在一线维护、成效在一线检验。着力打造“四型机关”：学习型机关、廉政型机关、务实型机关、创新型机关”；“四型班子”：学习型班子、廉政型班子、务实型班子、创新型班子。

报：兵团干部作风建设年活动领导小组办公室，师市领导

送：各团（独立营）级单位、师机关各部门

师市干部作风建设年活动工作领导小组办公室2011年5月3日印发E-mail:nssgbzf@163.com共印汉文30份

第二篇：水利局干部作风建设年活动简报

抓住机遇兴水利，保障经济大发展

自师市开展干部作风建设年活动以来，师市水利局结合自身职能特点，抢抓国家政策机遇，坚持科学发展观与可持续发展的治水思路，围绕师市“跨越发展和长治久安”这个大局，以民生水利为重点，优化配套水资源，建设节水型社会，加强管理，做好“开源、节流”这篇大文章，用优质的服务，保证师市“三化”建设又好又快的发展。

一、加强学习，不断提升综合素质

为进一步提高干部队伍整体素质，师市水利局狠抓干部队伍政治理论、业务知识、法纪教育不放松，坚持每周五上午学习制度，采取专题讲座、收看录像等方式，学习科学发展观，学习业务和法律知识，把加强学习与解决实际问题有机结合。通过学习不断优化干部队伍的知识结构，提高工作能力和综合素质。局长钱杰同志给带领全体党员干部共同学习了《中共中央 国务院关于加快水利改革发展的决定》（中央1号文）和7月8日召开的中央水利工作会议精神，局党组书记王水生同志带领全局党员干部作学习了《廉政准则》，并要求全体党员干部从我做起，从小事做起，以身作则，廉洁自律，坚定信念，牢记宗旨，切实增强拒腐防变的能力。

二、重规划，争项目，强管理

规划是纲，纲举目张，项目要实，民生优先。《师市水利“十二五”规划》根据中央一号文件精神编制了十项重点水利工程。一是蓄水工程，建设开垦河水库以及大治水库等若干座小Ⅱ型病险水库的除险加固工程；二是供水管线及渠道工程，即青格达湖水源地至二号水厂供水管线，富强分场水源地通往芳草湖农场工业区供水管线，改造干支渠763公里等；三是人饮安全工程；四是新湖七场、军户农场水源地建设工程等；五是猛进水库清淤及防洪工程；六是大型灌区改造配套及节水工程；七是建设高效节水灌溉50万亩；八是小型农田水利重点县建设；九是河道治理工程，包括黄山河、雀尔沟河、甘河子河、卡哈提河、塔西河、水磨河、麻沟河河道治理工程；十是水利信息化工程。上述十项工程的实施到位，师市“一主两翼”发展格局的配水模式即刻形成，即：东线垦区城镇、工业用水通过种植业结构调整和高效节水来调配，尤其是开垦河水库建成后，新增水量主要用于工业，甘河子水库新增水量要严格按照“高水高用”的原则满足工业需要；中线垦区城镇工业用水可由“济乌”工程新增水量来解决；西线垦区场镇工业用水可由西延干渠跨流域调水来解决。

按照“前期储备一批、建设实施一批、规划论证一批、超前谋划一批”的思路，搞好规划，认真筛选项目，努力向上争

取资金。一是配合兵团认真搞好各项拟建工程前期工作，二是搞好开垦河水库建设项目、城镇及工业供水和农村饮水安全项目等前期工作。以争资金、争项目带动师市水利发展。

在水利工程建设中，我局要求农业水利工程建设管理处严格落实了“四项制度”，加强工程建设监管，全力推进重点水利工程建设工作。组织实施了15项重点项目，其中续建项目11项，新开工项目4项，截止当前，已完成投资2.747亿元。

三、完善制度抓管理

为切实加强党风廉政和政风行风建设，促进机关作风根本转变，水利局高度重视，实施了“用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人”的长效机制。年初，对制度建设作了专题研究和部署，落实专人负责，建立和完善了《师市水利局领导班子成员工作分工》、《农六师水利局内部管理制度》、《农六师水利局内设科室及所属单位主要职责和人员组成》等制度。在制度中，对领导议事决策、工程验收、财务经费管理、机关工作纪律、保密管理、档案管理等作了明确规定。通过制度的完善和贯彻落实，有效规范了机关纪律秩序，按制度办事、靠纪律管人的氛围已经形成。

第三篇：干部作风整顿简报2

简报

第三期

中共新都镇委员会 编二0一二年三月十二日

我镇召开党员干部作风整顿建设

专题民主生活会

年3月12日我镇召开干部作风整顿专题民主生活会，镇两委成员、村主干、全镇干部职工在镇三楼会议室参加会议。结合领导班子成员和广大党员干部的思想和工作实际，按照胡总书记关于树立良好作风的“八个方面”要求找差距和不足，实现了认识上的飞跃，强化了宗旨教育。讨论的思路通过回顾过去的工作，反思存在的问题，联系当前工作，如何抓好服务，展望今后工作，不断开拓创新上下功夫，切实找准了问题，一是对基层工作重要性的认识离党的要求还有差距，基层政策个别条款理解不透彻，思想政治工作有待进一步加强；二是对群众服务的力度、深度不够，主动地、积极地关心群众做得不够；三是办公室工作多，下基层了解情况少，基层工作出现的新情况、新特点还有待

不断总结和探索。在“谈和谐”讨论中，镇班子成员认为一定要做好群众的稳定工作，群众所急，想群众所想，力所能及为群众解决好各种实际困难，深入了解群众的所想、所盼，把党和政府的送暖送到他们的心坎上。

报：县委办、县纪委、县委组织部、二区工委

第四篇：干部作风年心得体会

本文作者：刘先生 好范文原创投稿

开展以“三新”为主题的干部作风建设年活动心得体会

为认真贯彻“干部作风建设年”以及“五民”活动部署，圆满完成年初制定的各项工作任务及工作目标，进一步树立公安机关形象，打造民生警务，构建新时期和谐警民关系，开展“思想作风要有新变化、各项工作要有新起色、队伍建设要有新面貌”主题实践

活动，是非常有必要的。通过开展“三新”活动，促进领导干部作风建设活动的开展，使我局干警队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，始终站在时代前列，必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥，增强干警队伍的凝聚力和战斗力，增强打击各种违法犯罪的能力，与时俱进，不断争取新的胜利。

一、充分认识开展以“三新”为主题内容活动的重要性和迫切性，深刻领会加强领导干部作风建设的重大意义。锦涛总书记指出，党的作风体现着党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量，其作风如何，对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好，才能推动经济社会又好又快发展，才能营造和谐的党群干群关系，才能更好地发挥先锋模范作用，才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。要根据新形势新任务的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，着力解决突出问题，努力实现领导干部作风的进一步转变。着眼于党风和社会风气的根本好转，锦涛总书记明确提出在各级领导干部中要大力倡导八个方面的良好作风，这就是勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓铺干、务求实效，艰苦历斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康。开展以“三新”为主题内容的作风建设活动，就是要贯彻好胡金涛总书记关于干部作风建设的指导方针，紧密结合公安队伍建设的实际情况，找准干警队伍工作作风中存在的问题，有针对性的整改，真正改进工作作风。

二、要努力践行全心全意为人民服务的宗旨。

江总书记在十五大报告中指出：“建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点，就是全心全意为人民谋利益。所以，我们要倾听群众呼声，关心群众疾苦，为群众办实事，办好事”。尽管当前经济转轨，竞争意识增强，但是，我们千万不能忘记：我国的根本政治制度没有变，全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨，是公安队伍的行动准则。全心全意为人民服务，是我们党的立党之本，执政之本，这是我们党的性质和指导思想所决定的。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝，那是由于我们党内的极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨，他们心里装的不是群众，而是用人民赋予的权力为自己捞取好处，以权谋私，最终成为人民的罪人，严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变的过程看，一个共同的特点，就是忘记了群众，忘记了党和人民的利益，不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀，私欲膨胀，争名夺利，从而引起了群众的强烈不满。因此，必须引起我们的深思和警觉。我们要牢记***同志提出的“巩固共产党的执政地位、维护国家长治久安、保障人民群众安居乐业”重大政治和社会责任。

首先，要坚持不懈地学习马列主义，毛泽东思想，特别是邓小平理论，树立科学发展观，以此作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。

第二，要脚踏实地地做好社会稳定工作，模范地履行一个干部的职责。要树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力维护一方平安。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。

第三，要善于学习。我们现在从事的公安工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾和新内容，没有丰富的文化知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，要把科学世界观贯彻到实践中去，善于在工作中开拓创新，针对经济发展的新形势，社会治安的新特点，提出新的思路和见解，正确运用宽严相济的刑事政策，将打击、教育、挽救相结合。这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，才能实现社会治安逐步好转，才能实现物质文明和精神文明的良好统一。

三、充满激情地积极投身到社会发展的各项活动中去。

开展以“三新”为主题内容的作风建设活动，其目的还是要每一名干警努力干好本职

工作，树立起良好的思想作风、党风、工作作风、领导作风和干部作风。因此我们要认真学习胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上重要精神切实加强领导干部作风建设，按照要求找差距、找问题，切实解决在工作和生活中存在的作风问题，进一步转变工作作风。

第五篇：干部作风年心得体会

开展纪律作风整顿教育活动以来，本人按照分局纪律作风整顿教育活动的总体部署，根据全市公安机关队伍整顿电视电话会议和分局召开的纪律作风教育整顿动员会会议精神，本人对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，现检查剖析如下： 本人认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。总体来讲，在党组织的培养下，在同志们的关心和帮助下，能够坚持政治理论学习，不断提高政治素养，在思想和行动上与分局党委保持高度一致，保持了政治上的鉴别力和敏锐性；能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想，树立和落实科学的发展观，立足本职积极开展工作；能够忠于职守，顾全大局，坚持原则，比较认真地完成各项工作和任务；能够牢记“两个务必”，想方设法为群众服务，积极为群众排忧解难；能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定，加强自我监督和管理。

本人重点从思想、作风、纪律、执法等方面，认真对照先进党员的模范事迹，对照党员先进性标准和不合格党员的表现，按照人民警察的要求和标准认真检查

一、存在的主要问题和不足

（一）业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到新时期公安治安管理工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《治安管理处罚法》等法律法规的学习还很肤浅，一些治安管理、群众工作中的疑难问题及突发事件的处置等方面的业务技能还没有完全掌握。同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关

系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成读书笔记，但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

（二）为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈，因此，在工作生活中虽然与老百姓有一定感情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友（转载自本网http://，请保留此标记。）办点事，为单位谋点利。

（三）工作作风不够扎实，开拓创新意识不够，领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究；缺乏大胆管理，为顾及面子往往自我批评多一些，忽视对同志的批评，存在“老好人”思想；埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。

二、存在问题的根源

考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：

一是学习积极性不足，理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求，思想理论水平的高低，决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

二是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。

三是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

三、整改措施和努力方向

这次纪律作风整顿教育活动，使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。

一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前，国际国内形势复杂多变，党员干部如果不保持政治上的警惕，不增强政治敏锐性、政治洞察力，是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系，只有全面、系统、准确地学习和领会，才能融会贯通，把握其精神实质，掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和登陆文秘资源网2191.cn查看更多文章方法观察问题、分析问题，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上更加成熟，理想信念更加坚定。认真学习和领会党的公安工作方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身到公安事业中去，在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规，不断提高自己的法纪观念，提高自己的业务水平和服务质量，圆满完成各项任务。

您可以访问本网（）查看更多与本文《机关干部思想作风建设心得体会》相关的文章。二是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。充分发挥助手的作用，针对新情况、新问题，抓住队伍建设、思想政治工作以及宣传工作中的薄弱环节，大力开展调查研究，掌握第一手资料。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。

三、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《公安机关人民警察内务条令》为行动准则，时时处处以一名共产党员的标准严格要求（转载自本网http://，请保留此标记。）自己，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防

变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。四是摆正位置，充分发挥指导员职责。严格自我管理与监督，严格纪律和要求。工作中要讲原则，讲纪律，讲方法，不该得的不得，不该要的不要，不该办的不办，同时要善于查漏补缺，及时补位，争做一名优秀的副队长。

总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，为打造“平安白银”添砖加

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