小学教工宿舍管理制度

第一篇：小学教工宿舍管理制度

小学教工宿舍管理制度

一、凡进出教工宿舍的人员，一律接受值日教师的管理。

二、外来人员来访，须在告知值日教师，所携带的物资等接受盘查。

三、各住户应文明生活，提高公德水平，邻里礼貌文明，严禁黄、毒、赌等违法犯罪事件发生，加强计生工作和防疫工作，严防被盗，火灾等人为灾害发生，如有突发情况，应及时向公安或管理人员汇报，加强防范意识。

四、值日教师应有高度的责任心，严守相关制度和提高突发事件处理

能力，实行值日教师追究制。

五、讲究公共卫生。各宿舍楼梯上下，各家各户门前要经常打扫，每层楼的歇脚台不准堆放杂物和民用煤炉子，保证各户的清洁、卫生、美观、保证楼梯通道的安全畅通。

第二篇：XX教工宿舍管理制度

XX学校教工宿舍管理暂行办法

为规范学校教师集体宿舍的管理，营造一个整洁、舒适、安全、警-有序的生活环境，特制定本制度。

一、家住璜泾镇以外的教职工，如确因交通不便，需租住学校教工宿舍的本校在职教师，必须由本人提出申请，经有关部门批准后，方可到事务处登记入住。

二、集体宿舍学校配备必须住宿物品，单人宿舍所需物品由住宿人自己配备；

三、宿舍内所配物品如有丢失损坏均由使用人负责赔偿；

四、收费标准：经学校行政会研究决定，目前阶段单人宿舍按60元每月每间计算，电费按电表按实计算，水费以每人每月10元计算。

五、凡在学校宿舍住宿的职工必须遵守以下规定，起到为人师表的作用：

１、不随地吐痰、乱仍果皮、纸屑等；

２、在公寓内任何地方焚烧废物、纸屑等；

３、不乱接电线，安装使用空调、电炉、电热器等高耗能用品前需经学校电工确认线路负荷能否承受，批准后方可安装。

４、不携带有碍健康、影响公共安全的物品进入宿舍；

５、不得在宿舍内随意泼水；

６、不私自留客住宿；

７、不向窗外抛掷物品；

8、要节约用水、用电，爱护公共财物；

9、要讲文明礼貌，和谐相处；

10、维护教师宿舍整洁卫生，禁止堆放杂物在楼道；

六、认真做好防火、用电安全，因责任事故造成学校或其他教职工财物损失者，必须承担赔偿责任

七、教工住学校宿舍期间内，对严重违反宿舍管理办法，经教育拒不改正者，勒令退出宿舍居住。

XX学校总务处

2011年9月1日

第三篇：福清龙西中学教工宿舍分配方案(征求稿)

福清龙西中学教工宿舍分配方案（征求稿）

为解决全体教职员工的住宿问题，满足急需住宿教工的实际需求，稳定本校教师队伍，提高我校的办学档次和教育质量，经8月7日下午校级领导与支委联席会议集体讨论，并为了更加公平、公正及公开分配宿舍，提高现有宿舍的利用率，本着先远后近、先急后缓及先双职工后单职工等原则，制定如下教工宿舍分配方案。

一、宿舍分配对象

截止到2009年7月10日有递交入住学校申请的144位教职员工，其中截止到2009年8月6日以书面向校长室申请优先分配的有24对（个）

二、宿舍地址、户型、数量

学校拟将三期工程中教工宿舍楼一幢（5层40套套房，每套包括阳台约64.43平方米）和33间由学生宿舍改作单身公寓（大间约40.56平方米，小间约32.57平方米）中绝大部分按前期教工申请情况及即定原则进行分配

三、、分配方式

（一）教工宿舍楼一幢（5层40套套房，每套包括阳台约64.43平方米）分配方式

1、教工宿舍楼（套房型）第三、四两层16套用于解决常住学校的本校双职工和校级领导住宿问题。

第一批次优先解决的有：

薛旭（薛小红）陈建（余锦）郑大福（薛华琳）倪金龙（何优玉）杨亨华（任华容）刘建平（郑华）孔华兵（吴江玲）陈海滨（何华敏）第二批次解决的有：

何明玉（林晓云）

倪爱平（林小宁）

施忠春（郑雅明）施联彩（郑建芳）

叶军勇（郑明云）

第三批次解决的有：陈玉锦

林恩瑞

林修平

（每户需交纳房屋使用押金人民币伍千元整，宿舍的具体位置按批次由抽签决定）

2、教工宿舍楼（套房型）第五层8套、第一层8套、第二层东边4套作为教工集体宿舍（每层男女对半分）用于解决单身常住学校的教职员工，每4人一套，学校依据个人申请合住意愿，由总务处作统一调配，再由抽签形式决定具体位置。余下4套用于解决今后新添学校双职工。

第一批次解决有租住学校附近民房并以单身常住学校的教职员工。第二批次解决意愿以单身常住学校的教职员工。

（每套需交纳房屋使用押金人民币叁千贰佰元整，由同住4人均分）

（二）、33间由学生宿舍改作单身公寓（大间约40.56平方米，小间约32.57平方米）分配方式

1、单身公寓中第三、四层用于解决带家庭常住学校的本校单职工。优先解决的本校单职工：

刘文腾

张青竹

刘文云

吴章育

俞裕龙

薛统乐（翁小霞）余美松

薛从凯

胡金华

郑丰艳

何晨光

余淑英

王春铸

（宿舍的具体位置由总务处安排）

（带家庭长期入住单身公寓的单职工需交纳房屋使用押金人民币贰千伍佰元整）

2、单身公寓第五层的中间9间作为教工集体宿舍午休房按每间4人进行统一分配，用于解决申请午休或偶尔入住（每周至少两次以上）的教职员工，具体安排由总务处视情况而定，余下2间备用，未经学校同意不得入住。

（午休房每间需交纳房屋使用押金人民币贰千元整，按入住人数均分）

五、主要事项说明

1、凡入住学校的教职员工均需签定福清龙西中学教工房屋使用合同，每三年续签一次；没有签定或解除福清龙西中学教工房屋使用合同的教职员工，学校不予安排宿舍。

2、凡入住学校的教职员工均需交纳房屋使用押金和使用补偿费，押金标准如下：双职工入住套房使用押金人民币5000元/套，合住套户房型集体宿舍使用押金人民币800元/人，带家庭入住单身公寓使用押金人民币2500元/间，合住午休房使用押金人民币500元/人；使用补偿费标准如下：一年以12个月计，教工宿舍楼（套房型）第三、四两层每平方米人民币4元/月，教工宿舍楼（套房型）第一、二、五层每平方米人民币3.5元/月，单身公寓每平方米3元/月；按去尾取整方式每半年结算一次并预缴半年的使用补偿费（签定福清龙西中学教工房屋使用合同时预缴第一个半年的使用补偿费）。如多人合住一套（间）学校教工宿舍，则押金和使用补偿费按入住人数均分。

3、凡入住学校的教职员工均需自行承担水电费，按四舍五入方式每半年结算一次，签定福清龙西中学教工房屋使用合同时预缴第一个半年的水电费（套房预收人民币800元、单身公寓预收人民币600元），以后按实用数据结算。如多人合住一套（间）学校教工宿舍，则水电费按入住人数均分。

4、凡入住学校的教职员工均需如数归还前期向学校借用的所有物品并且自行承担搬运费用，才能与学校签定福清龙西中学教工房屋使用合同。

5、凡申请入住学校的教职员工均是本人常住（除入住午休房外，申请入住学校的教职员工除法定节假日、公差、病假外不得无故连续空置一周），不得出现非本人与直系三代外人员共同常住等情况，如被学校发现或被人举报，学校将解除与其签定福清龙西中学教工房屋使用合同，责令其归还学校宿舍，并且取消三年的评先评优资格及影响下一轮职称评聘。

6、凡入住学校的教职员工应自觉遵守《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》等学校各项规章制度，不得在校内饲养家禽、使用煤炉灶和在学校空地种植各类蔬菜等，不得利用学校宿舍开便利店，不得转租，不得私自调整，不得违反国家计生政策、宗教政策及其他国家法律法规，不得利用学校宿舍做违法乱纪之事，不得出现与平安校园建设等学校有关制度相违背的居住生活活动，学校对违反上述约定者，有权解除与其签定福清龙西中学教工房屋使用合同，责令其归还学校宿舍。

7、凡入住学校的教职员工其所签定的福清龙西中学教工房屋使用合同，随本人在我校工作关系的停止而自动解除。本校双职工如是一个人辞职、调出、退休或其他原因造成工作关系的停止，学校将自动解除与其签定的福清龙西中学教工房屋使用合同，其配偶需将原宿舍归还学校并入住学校集体宿舍。入住集体宿舍（包括套房型教工集体宿舍）的教职员工因中途工作变动、结婚（结婚者申请调离该宿舍）等原因变更续签福清龙西中学教工房屋使用合同，其空出的宿舍由学校统一安排他人入住，同住教职员工不得阻拦或变相阻拦。未遵守上述约定者，经学校确认后取消其入住学校的资格，取消三年的评先评优资格及影响下一轮职称评聘。

8、凡申请调动、离职、解聘或退休的教职工,须事先与学校签订承诺按学校要求归还宿舍的协议书，应在解除福清龙西中学教工房屋使用合同前原居住者应交清所有的租金及水电费用，并提前向学校做出书面申请，经学校领导签字确认后，方可执行宿舍交接，否则学校将拒绝办理其调动、离职、解聘或退体等的相关手续。

9、教职员工因长期旷课（旷工）而解除教师职务聘用产生自动离职的，学校与其签定或解除福清龙西中学教工房屋使用合同自动解除，责令其归还学校宿舍。

10、凡不从学校大局出发，有能力解决自身住房问题而享受学校优先照顾其“居住困难”的教职工，造成占用学校有限的宿舍，一经举报，学校将解除其所签定福清龙西中学教工房屋使用合同，要求其归还学校宿舍。

11、在本次学校宿舍安排有剩余的情况下，经学校宿舍分配工作领导小组审核确系居住困难及对学校工作有重大贡献的教职员工，可提出书面申请，由学校宿舍分配工作领导小组集体讨论推荐，公示五天无异议后，就剩余宿舍予以考虑安排。今后如有各种原因产生宿舍空出，学校将再研究分配方式。

12、凡违反《福清龙西中学教工宿舍分配方案》、《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》和《房屋租赁合同》等的教工，学校有权采取相关处理办法，并保留法律诉讼手段。

13、未尽事宜，由福清龙西中学教工宿舍分配工作领导小组做出补充说明，上述条款的解释权归学校行政会议所有。

福清龙西中学

2009年8月10日

福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法(征求稿)

一、凡入住学校的教职员工均需签定福清龙西中学教工房屋使用合同，每三年续签一次；没有签定或解除福清龙西中学教工房屋使用合同的教职员工，学校不予安排宿舍。

二、入住学校的教职员工均需交纳押金和租金，根据《价格法》及参照建设部《城市房屋租赁管理办法》、国家发改委、建设部《城镇廉租房租金管理办法》和《福清市人民政政府府关于调整2000年公有住房租金的通知》等，暂定我校教工房屋使用的使用补偿费标准：一年以12个月计，教工宿舍楼（套房型）第二、三两层每平方米人民币4元/月，教工宿舍楼（套房型）第一、四、五层每平方米人民币3.5元/月，单身公寓每平方米3元/月；按去尾取整方式每半年结算一次并预缴半年的使用补偿费（签定福清龙西中学教工房屋使用合同时预缴第一个半年的使用补偿费）。房屋使用押金标准如下：双职工入住套房使用押金人民币5000元/套，合住套户房型集体宿舍使用押金人民币800元/人，带家庭入住单身公寓使用押金人民币2500元/间，合住午休房使用押金人民币500元/人。如多人合住一套（间）学校教工宿舍，则房屋使用押金和使用补偿费按入住人数均分。

三、凡入住学校的教职员工均需自行承担水电费，按四舍五入方式每半年结算一次，签定福清龙西中学教工房屋使用合同时预缴第一个半年的水电费（套房预收人民币800元、单身公寓预收人民币600元），以后按实用数据结算。如多人合住一套（间）学校教工宿舍，则水电费按入住人数均分。

四、凡申请入住学校的教职员工均是本人常住（除入住午休房外，申请入住学校的教职员工除法定节假日、公差、病假外不得无故连续空置一周），不得出现非本人与直系三代外人员共同常住等情况，如被学校发现或被人举报，学校将解除与其签定福清龙西中学教工房屋使用合同，责令其归还学校宿舍，并且取消三年的评先评优资格及影响下一轮职称评聘。

五、凡入住学校的教职员工不得随意更改房屋结构，若因居住需要而对所居住宿舍进行装修，需报学校同意后方可进行。否则房屋押金将不予退还，并负责恢复原状。

六、入住学校的教职员工需承诺爱护公共设施和居住宿舍及维护公共卫生。除自然损坏外，属个人故意破坏，经学校确认后视情节予以照价或翻倍赔偿。台风等自然灾害来临之际，要配合学校做好防范工作，若因此造成宿舍财产损失，住户要照价赔偿，未尽说明的公物保护条例，可参照学校相关规定执行。

七、入住学校宿舍的教职工应遵守学校门卫制度，服从学校管理，未经学校许可不得留宿外来人员。

八、不得私自占用楼道，不得将个人物品堆弃于消防安全通道，轮流担任消防设施责任人。入住学校宿舍的教职员工要安装防盗门和防盗栏等需经学校同意并确认无消防安全隐患后，方可进行。在居住期间不得使用易发生电线短路的大功率电器，防止火灾发生，维护公共安全。若由个人原因而引发火灾等安全事故，后果自负，并承担相应法律责任。居住期间发生失窃案件，学校只做协助调查。

九、按期交纳使用补偿费和水电费。若无故拒交使用补偿费和水电费的教职员工，愈期按日5%缴纳滞纳金，超过15日未交者学校责令其归还学校宿舍；若再不归还，学校将从其绩效工资中扣除，并将取消三年的评先评优资格及影响下一轮职称评聘，学校不再与其签定福清龙西中学教工房屋使用合同。

十、凡入住学校的教职员工其所签定的福清龙西中学教工房屋使用合同，随本人在我校工作的停止而自动解除。本校双职工如是一个人调出或退休，学校将自动解除与其签定的福清龙西中学教工房屋使用合同，其配偶需将原宿舍归还学校并入住学校集体宿舍。入住集体宿舍（包括套房型教工集体宿舍）的教职员工因中途工作变动、结婚（结婚者申请调离该宿舍）等原因变更续签福清龙西中学教工房屋使用合同，其空出的宿舍由学校统一安排他人入住，同住教职员工不得阻拦或变相阻拦。未遵守上述约定者，经学校确认后取消其入住学校的资格，取消三年的评先评优资格及影响下一轮职称评聘。

十一、凡申请调动、离职、解聘或退休的教职工,须事先与学校签订承诺按学校要求归还宿舍的协议书，应在解除福清龙西中学教工房屋使用合同前原居住者应交清所有的租金及水电费用，并提前向学校做出书面申请，经学校领导签字确认后，方可执行宿舍交接，否则学校将拒绝办理其调动、离职、解聘或退体等的相关手续。

十二、凡入住学校的教职员工应自觉遵守《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》等学校各项规章制度，不得在校内饲养家禽、使用煤炉灶和在学校空地种植各类蔬菜等，不得利用学校宿舍开便利店，不得转租、转借，不得私自调整，不得违反国家计生政策、宗教政策及其他国家法律法规，不得利用学校宿舍做违法乱纪之事，不得出现与平安校园建设等学校有关制度相违背的居住生活活动，学校对违反上述约定者，有权解除与其签定福清龙西中学教工房屋使用合同，责令其归还学校宿舍。

十三、教职员工因长期旷课（旷工）而解除教师职务聘用产生自动离职的，学校与其签定或解除福清龙西中学教工房屋使用合同自动解除，责令其归还学校宿舍。

十四、教职员工离职（包括自动离职、被免职、解职、退休等）或其他原因解除房屋使用合同，原则上应于工作关系解除日起10天内，搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。

十五、未尽事宜，由学校做出补充规定，上述条款的解释权归学校行政会议所有。

福清龙西中学

2009年8月10日

房屋使用合同

甲方：福清龙西中学 乙方：

基于规范管理教工宿舍楼，提高宿舍利用率，降低宿舍使用管理成本，照顾住房困难的教职工，改善他（她）们的居住条件，使他（她）们专心于本校的教育教学工作。根据《福清龙西中学教工宿舍分配方案》、《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》的规定以及参照《中华人民共和国合同法》等相关法律、法规，甲、乙双方经过平等协商，达成如下条款：

一、乙方无条件同意并接受《福清龙西中学教工宿舍分配方案》、《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》等规定的约束

二、甲方将其所有的位于甲方校园

宿舍楼 M2分配给乙方日常居住使用。

三、房屋使用期限为三年，自2009年8月30日—2011年8月30日止。

四、房屋使用补偿费为每月每平方米 元，房屋使用补偿费为每半年缴纳一次，第一次缴纳使用补偿费为本合同签订之日，本合同签订后的六个月内乙方必须缴纳第二个半年的使用补偿费，以后以此类推。水电费在本合同签订日乙方向甲方预交 元，参照房屋使用补偿费缴纳办法执行。

五、合同签订之日时，乙方应向甲方缴交房屋使用押金 元。

六、合同有效期限内，乙方因调动、离职、退休或其他原因造成合同终止，乙方应立即与甲方结清因其房屋使用所产生的相关费用，否则甲方有权拒绝为其办理相关手续。

七、在房屋使用期间，乙方若有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同，收回房屋：

1、乙方不按时缴纳使用补偿费和使用期间所产生的水电等相关费用。

2、乙方擅自将甲方分配其使用房屋转租、分租、转让、转借、联营、入股或与他人调剂交换的；

3、乙方利用甲方分配其使用房屋进行非法活动，损害公共利益的；

4、乙方违反《福清龙西中学教工宿舍分配方案》、《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》等规定。

八、房屋使用过程中内部修缮问题由乙方负责，公共部分修缮问题酌情由甲乙双方协商解决。未经甲方同意，乙方不得随意更改房屋结构，否则房屋使用押金不予退还，并按学校要求恢复原状。

九、如遇不可抗力等因素（自然灾害、政府拆迁等）而使承租房屋及其设备损坏的，双方互不承担责任。因上述原因终止合同的，房屋使用补偿费按实际使用时间计算。

十、其他约定事宜

1、在房屋使用期间，房屋使用中产生的其它费用由乙方自行支付。

2、房屋使用合同因期满而终止时按《福清龙西中学教工宿舍分配方案》、《福清龙西中学教工宿舍管理暂行办法》的规定执行。

3、在本房屋使用合同终止时，乙方应在10天内搬离宿舍，不得借故拖廷或要求任何补偿费或搬家费。

4、本房屋使用合同未尽事宜，甲乙双方共同协商，签定补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。

合同甲乙双方签字后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执壹份。甲 方：（签章）乙方签字：

经办人：（签字）乙方身份证号码：

关于成立福清龙西中学教工宿舍分配领导小组的通知

为体现“公平、公正、公开”的分配宿舍原则，切实加强福清龙中学教工宿舍分配工作的组织领导，特成立了校教工宿舍工作分配领导小组（由校级领导、支委和上一届工会委员组成），具体名单如下：

组 长：林为銮

副组长：杨亨华

林修平

成 员：林恩瑞

王 辉

余美松

薛从凯

薛叶群

薛经兰

郑光亮

薛华琳

薛耀国

薛小红

主要职责：

1、负责制定和组织实施校教工宿舍分配工作方案；

2、负责对分配教工宿舍工作的全程监督；

3、负责处理、协调、理顺各方的关系。下设办公室 主 任：余美松 副主任：薛从凯

成 员：薛耀国

郑光亮

薛华琳

薛小红

薛经兰

主要职责：

1、负责申请宿舍者的审核工作；2负责宿舍分配的咨询工作；

3、负责宿舍分配的调研与信息反馈工作；

4、负责宿舍分配的协调与文书工作；

5、负责教工宿舍房间具体落实工作；

6、其他工作。

福清龙西中学 2009年8月10日

公

示

为了优先解决身体病残、自身家庭居住困难、路途遥远或无力在附近购买商品房等居住困难的教职工，学校通过短信、校QQ群和校网站等方式向全体教职工发出通知，要求在8月6日前以书面形式向校长室提出申请。

截止8月6日，学校共收到申请优先解决居住困难的本校双职工： 薛旭（薛小红）陈建（余锦）郑大福（薛华琳）倪金龙（何优玉）陈海滨（何华敏）

施忠春（郑雅明）

施联彩（郑建芳）

叶军勇（郑明云）

刘建平（郑 华）

孔华兵（吴江玲）

本校单职工：刘文腾 陈玉锦 张青竹 刘文云 吴章育

余美松 薛从凯 林恩瑞 胡金华 郑丰艳

俞裕龙 何晨光

余淑英

王春铸

现予以公示（公示时间为2009年8月11日—2009年8月15日）联系人：余美松

电话：0591-85762962

薛从凯

电话：0591-86016626

福清龙西中学教工宿舍分配领导小组

2009年8月10日

第四篇：小学各种管理制度]

古鄯镇七里小学门卫管理制度

一、学校门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一，门卫实行二十四小时值班，门卫人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控；要衣着整洁，仪表端庄，说话和气，讲究文明。

二、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，门卫人员要及时开启和关闭。

四、对到校办事的外来人员实行电话联系并进行登记，否则，不准进入校内。门卫人员应切实负起登记责任，不得以口头询问代替登记。

五、学校在上课、办公时间，在校教职工不得随意离开学校，凡因外出办事需要离开学校的，必须凭学校领导批准的出入证明，并经门卫查验无误后方可离校。在上课时间离开学校的学生，必须持有班主任的批准手续，并接受门卫人员的检查。

六、对学生家长所送物品，门卫人员必须认真检查，填写《学生家长送物交接单》，通知有关人员按时转交学生本人，不准擅自让学生家长进入校内。

七、学校教职工实行持证上岗。凡到校上班的老师、职工及管理人员，必须佩戴上岗证，否则，门卫人员有权拒绝进校。

八、为确保学校公共财产的安全，门卫人员对携带校内公物离开学校者，有权进行检查、询问，教职工必须配合。

九、为了维护学校秩序，保障校园安全，门卫人员必须积极禁止商贩在校门口摆摊、叫卖和非本校车辆进入学校。

十、门卫人员拒绝学生到校门口购物；不准代替学生到校门外购物。

十一、学校门卫人员应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定给予处罚。

学校签订安全责任书制度

一、学校是本单位安全事故防范的责任主体。学校的法定代表人或者主要负责人是本单位安全事故防范的第一责任人，对本单位的安全工作全面负责。

二、各部门负责人是本部门的安全责任人，对本部门的安全负责，各员工对本岗位的安全负责。

三、学校建立健全各部门和重要岗位的安全职责。

四、学校负责人在新第一个月份内，与各部门负责人签订安全责任书.安全责任书主要内容有：考核范围，本部门安全工作职责，事故防范，实绩考核和奖惩措施等。

五、学校设立专(兼)职安全员，建立安全工作网络和突发事件应急组织，开展日常安全管作。

六、落实分级负责和责任追究制，学校根据安全责任书内容，把安全工作列入本单位考核，评比范围，对成绩突出的给予表彰奖励，对严重违反安全制度和失职的给予处罚。

学生外出活动的安全管理制度

1、织学生外出活动（含社会实践、社会调查、春游、秋游、参加公益劳动、义务劳动、参观访问等）要制定有周密计划和安全措施，活动方案必须经校领导审阅签字同意方可实施。组织到外地或较远活动的需经市教育局审批。

2、活动时班主任是各班的具体责任人，带班教师附连带责任。

3、活动的路线地点，事前应进行实地勘查，不得组织学生到危险的地方开展活动。

4、活动来往的交通工具必须向有营运资格证的专业运输部门租用。

5、每次活动都要有安全、保卫、意外事故的应急预案。特别是野炊、爬山、野餐时要注意防火、防食物中毒。

6、要通过各种形式加强对学生进行游泳安全教育，以提高学生的游泳安全防范意识，让学生掌握游泳自护、自救、互救安全防范的知识和本领，严格学生参加游泳活动的审批程序和安全防范措施，建立学生游泳活动的安全责任，确保学生游泳安全。不准学生私自到河边游泳。

值班制度

1、值班人员值班期间要认真履行职责，发现学校存在的问题应作好记录并及时向校办或有关部门通报，妥善处理突发事件,重大情况及时向校长汇报。

2、值班人员必须按时到岗，上下两班做好值班的交接工作，接班人员未到岗,前班人员不得离岗。

3、值班人员当班巡视校园不得少于3次，认真做好值班记录，值班人员不得随意离岗、脱岗，不得在值班时间内饮酒。

4、值班人员督促门卫等人员做好相关的安全保卫工作。

5、值班人员因特殊原因不能到岗的,应事先与其他值班人员协商顶班，并到学校有关部门备案。

6、值班人员熟悉学校消防、防盗等设施、设备，会熟练使用消防灭火器材。

7、安全使用电器等设备,用后及时关闭开关,保持值班室整洁。

中小学校园管理制度

一、校园规划完善，布局合理，教学区、生活区、运动区相对独立。校园力求做到净化、绿化和美化。

二、加强环境卫生管理。建立卫生包干和检查评比制度，教学、办公、生活场所卫生责任到班、到人，定期检查评比。校园环境整洁，无乱堆、乱放、乱建现象。校内排水通畅，道路平整，路面硬化。车辆停放整齐，地面无杂物，墙面无污损，无卫生死角。

三、搞好校园绿化。种好管好树木花草，无随意攀摘、践踏现象。校园绿化与建筑布局相适应，绿化覆盖率达三分之一以上。

四、重视校园文化建设。环境布臵高雅大方，体现教育性；校门端庄，校牌得体，校训上墙。按规定悬挂、张贴中华人民共和国国旗和地图、名人画像、名言警句、师生书画作品；校园内要张贴《中小学生守则》和《日常行为规范》；黑板报、宣传橱窗及时更新，内容健康；大力推广普通话，布告、通知等用字用语规范。

五、净化校园周边环境。杜绝学校周围有毒、有害和污染（包括噪声）环境的生产经营活动。学校周边无电子游戏机营业点、歌舞厅等营业性娱乐场所，200米内无网吧。

六、校内商店具有经营许可证，不强迫学生消费，不出售无保质期和过期的食品。

中小学校舍管理制度

一、学校严格按照设计功能，确定校舍(含校舍附属设施,下同)的用途、荷载和使用年限。任何人不得随意改变校舍的使用功能。学校不得将校舍出借、出租给外单位或个人使用。

二、新建校舍要确保施工质量。竣工后的校舍须验收合格才可使用。

三、学校校舍未经教育行政主管部门同意，不得随意拆建、改建，不得违章搭建建筑（构筑）物。确需改建的校舍，须报经教育主管部门同意，由设计单位提出施工图纸，具有相应资质的施工单位施工。

四、重视校舍安全。对建设年代久远、结构质量低、抵抗自然灾害能力差，地处山坡边、水岸边，抗震设防地区的混合结构、石结构的校舍，要经常检查结构安全。校舍的走道、楼梯和主要出入口不得堆放杂物,不得堵塞紧急疏散通道，不得在疏散通道加门、上锁。

五、建立校舍安全预警体系，制定防险救灾应急预案，切实做好防洪、防风、防爆、防雷、防毒等安全防范工作。

六、建立自然灾害安全教育预防制度。学校要教育师生自觉提高安全意识，维护校舍。发生灾害性天气时，要加强值班巡查，发现校舍损坏和险情时，要做力所能及的维护、加固。

七、建立校舍安全检查制度。对校舍定期进行安全检查，并由具有资质的房屋安全鉴定部门做出鉴定。被鉴定为危险房屋的，应及时发出危险校舍通知书。属D级危房的要立即封闭停用，并限期拆除，及时改造。属B、C级危房的，要及时加固、维修或改建。

八、经常检查和维护学校的排水系统、供电线路及消防器材等设施。各类建筑物的竖向排水、屋面和地面排水应保持通畅，发现破损，要及时修补。对老化的供电线路，必须及时更换。要保证校园内消防器材的可靠使用。

中小学实验室管理制度

一、实验室（仪器室、准备室）要专人管理。注意防火、防雷电、防盗、防尘、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等，对各类仪器设备要经常维护，及时保养，确保始终处于完好备用状态。

二、实验室（仪器室、准备室）要科学管理。仪器、器材等物品都应登记造册，摆放整齐。实验仪器、模型、标本、药品等，要分门别类，定橱定位，橱有编号，橱窗设卡，物卡一致，账卡相符。室内定期打扫，保持环境整洁美观。

三、学生进入实验室要遵守纪律，不追逐打闹。保持室内安静和清洁。

四、每次实验后应及时收拾好有关仪器、器材，并作好使用情况记载。每天使用后要关好门窗，切断电源、水源。

五、借用实验仪器和器材等要办理借用手续，用后及时归还，不得转借他人，外借须经主管领导批准。

六、实验前，学生应明确实验内容、实验目的和实验步骤；实验中提醒学生爱护仪器，节约药品，注意操作安全，做好实验记录；实验后，督促学生整理好实验仪器，写好实验报告。

七、对具有危险性的实验仪器、辐射材料、有毒有害物品、易燃易爆物品，应当建立健全使用和管理制度，设臵警示标志，存放于安全地点，指定专人保管。

八、师生须自觉爱护实验室内的一切仪器、器材和设施，损坏照价赔偿，并作好记载。仪器、器材每学期清查一次，及时做好报损报废和增添登记工作。

中小学图书馆、阅览室管理制度

一、图书馆、阅览室专人管理。注意防火、防雷电、防盗、防尘、防潮、防霉、防蛀等。室内定期打扫，保持环境整洁美观。师生到图书馆、阅览室须保持安静。

二、新采编的图书、期刊要及时分类、编目、登记、上架。贵重图书应设立专柜，防止意外发生。

三、保证提供给师生借阅的图书流通量不低于藏书的2/3。师生借阅图书按规定办理借阅手续，阅后及时归还，不得转借他人。

四、校外人员借阅藏书、期刊必须主管领导批准。师生、校外人员损坏或丢失图书、期刊应照价赔偿。

五、期刊阅览室课余时间均对学生开放。阅览室的期刊不得外借，阅览时不得在期刊上涂画。

六、图书、期刊每学期清理一次，及时做好报损报废和增添登记工作，确保账、册相符。

中小学计算机教室管理制度

一、计算机教室（多媒体、网络教室）是用于开展信息技术教学和为师生提供信息网络资源的专用教室，必须专人管理、科学管理、严格管理。

二、计算机教室（多媒体、网络教室）必须由精通计算机和网络技术、工作责任心强的专职人员负责计算机和网络设施设备的保养、维护和技术指导工作，确保设备的完好和可随时使用。

三、计算机教室（多媒体、网络教室）内的设施设备均要建档入册，注明厂家品牌、型号、配臵、购臵日期等，及时记载维修、维护、损耗情况。每台计算机随机备有使用记录本。

四、计算机教室（多媒体、网络教室）必须装有牢固可靠的防盗门窗，配备消防灭火器材，并张贴警示标志，严禁易燃、易爆、易腐蚀、易污染物品入室，严禁在室内抽烟，保持室内的清洁卫生。

五、建立计算机网络安全技术支撑平台，定期进行病毒查杀和网络安全漏洞检测，严防病毒侵入和黑客攻击，确保计算机网络系统正常工作。

六、学生要自觉服从指导老师和管理人员安排，入室应换穿专用拖鞋或使用薄膜鞋套，不吃零食，不乱抛垃圾。自觉遵守操作规程，不随意更改计算机设臵，不自带软盘、光盘在计算机上使用，不从网上下载软件、程序。

七、遵守《全国青少年网络文明公约》，文明上网。自觉维护网络秩序，规范上网行为，不打游戏，不进聊天室，不浏览不良信息，不发布虚假信息，不随意约会网友，不沉湎虚拟时空。

八、计算机使用结束后，要认真填写使用记录（包括班级、姓名、日期、上机时间、上机目的、计算机工作状况等），清理桌上杂物，恢复设备摆放原貌。管理人员应及时验看记录，检查设施有无缺损，发现问题及时处理。

中小学体育器材场地管理制度

一、各类体育器材均应登记造册，台账清楚，新购器材及时登记，物品实际数量与记录相符合。易损耗器材要定期补充，保证教学、活动正常进行。

二、可移动器材要有专室存放，专人保管。器材存放规范、有序，特殊器材有专用设备存放，贵重器材可由教师负责保管。保管室要做到安全、方便、整洁。

三、各种器材使用时要注意安全，容易造成伤害的器材不要让学生搬运。正常使用器材要登记，有器材借还和损坏赔偿制度。

四、室内体育场地有固定开放时间，按时开放使用。使用后要及时整理，保持清洁卫生。

五、室外场地、设施符合有关标准和安全要求。

六、场地、器材应定期检查，按时保养，及时维修，确保安全。

中小学艺术专用教室管理制度

一、艺术专用教室（含音乐教室、美术教室、器材室等）供学校艺术课教学和课外活动使用，要制定有关使用、保管、器材借还和损坏赔偿制度，有专人管理，定时开放，提高使用效率。

二、各室所有艺术教学器材要登记造册，建立明细帐目，做到帐物相符。特殊器材有专用设备存放，贵重器材可由教师负责保管。

三、室内布臵有一定的艺术氛围，各类器材摆放整齐有序，方便教学。各室要定时打扫，保持地面、墙壁、桌凳、器材清洁，环境整洁美观。

四、教学时要爱护器材，细心使用。平时对各种器材要经常检查、养护，出现故障要及时维修。

五、做好安全防护工作，各种器材使用要注意人员安全，有防火、防盗、防霉等措施。

六、认真做好教室、器材的教学及使用记录。

中小学食堂管理制度

一、食堂（餐厅）是满足师生生活需要、事关师生饮食卫生和身体健康的重要场所，必须依照国家《食品卫生法》、《学校卫生工作条例》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，严格规范管理，努力提高服务质量，确保食品清洁卫生，杜绝食物中毒事件发生。

二、食堂从业人员每年必须进行健康检查，无健康许可证者不准上岗。从业人员出现各种传染性病症和其他有碍食品卫生的病症时，必须立即离开工作岗位。从业人员应有良好的个人卫生习惯，要经常洗澡、理发、剪指甲，工作服、工作帽要保持清洁。

三、食堂要有布局合理、相对独立的更衣室、操作间、售菜间、储藏室、清洗池和餐厅，并保持内外环境整洁，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、苍蝇和其他有害昆虫及其孳生条件。

四、用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必须标志明显，做到分开使用，定位存放，用后洗净消毒，保持清洁。厨房设臵和设施做到“三分开、一方便”，即生熟分开、副食品与调味品分开储藏、烹饪间与烧火间分开，炊事员流水操作比较方便。

五、食堂操作间要有足够的照明、通风、排烟装臵，有符合卫生要求的有效的防蝇、防尘、防鼠、污水排放和存放 废弃物的设施和设备。

六、食堂储藏间要做到防潮、防蛀、防霉，物品分类、分架、隔墙、离地存放，并定期检查、及时处理变质或超过保质期限的食品。禁止存放有毒、有害物品及个人生活物品。

七、餐厅内要做到纱门、纱窗齐备，餐桌、餐凳摆放整齐，每天定时清洗打扫，确保通风透光，空气新鲜无异味。餐饮具使用前必须洗净、消毒，符合国家有关卫生标准，禁止重复使用一次性使用的餐饮具。

八、食堂要严把食品采购关，必须到持有卫生许可证的经营单位采购食品并索要证明，主副食品要有质量安全标志，严禁采购过期、变质食品。

九、食堂必须采用新鲜洁净的原料制作食品，加工食品必须做到熟透，熟制品应当与食品原料或半成品分开存放，半成品应当与食品原料分开存放，防止交叉污染。食品不得接触有毒物、不洁物。严禁向学生出售污染、腐败变质、超过保质期和可能影响师生健康的食物。食品要24小时留样，以便查验。

十、食堂要按周制定食谱、菜谱，力求做到营养搭配合理，饭菜品种齐全，确保饭菜质优价宜，味道鲜美可口。

十一、食堂要严格财务管理，采购食品要验收登记，师生购买饭菜票要出具票据，要每天公布菜单和价格，每月公布一次伙食收支账目，自觉接受师生监督。

十二、学生用餐要自觉遵守纪律，购买饭菜有序排队。爱惜粮食，爱护环境卫生。

十三、学校应建立严格的安全保卫措施，严禁非食堂工作人员随意进入学校食堂的食品加工操作间及食品原料存放间，防止投毒事件的发生，确保学生用餐的卫生与安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突发事件的应急处理机制，一旦发生食物中毒事故，立即采取措施。中小学学生宿舍管理制度

一、学生宿舍是学校安全保卫和卫生工作的重点，必须切实加强管理，由工作责任心强的人员专门负责。寄宿制学校则应设立寄宿生管理办公室。

二、宿舍楼应有安全通道，有完好的防盗和消防设施，严禁将易燃、易爆、有毒及明令管制的刀具等物品带入宿舍，严禁在宿舍内燃点明火、私拉乱接电线或使用自带电器。男女宿舍区要明显分隔。建立宿舍夜间巡查、值班制度。

三、宿舍应有良好的通风和采光条件，保持室内空气清洁、地面无纸屑、杂物、积水，墙壁和舍门无脚印、污迹，并定期进行消毒，做好灭蚊、灭蝇、灭鼠工作。

四、寄宿学生要自觉遵守纪律，早晨按时起身、出操，晚上按时就寝、熄灯，有事外出必须请假，严禁擅自在校外留宿。

五、保障宿舍安全，妥善保管钱包皮夹和手机等贵重物品，全体室友离开宿舍时随时关锁门窗。未经批准不得留宿亲友同学，严禁留宿不明身份的外来人员。

六、维护宿舍环境卫生，生活用品、床上用品摆放整齐，不在墙上乱涂、乱贴，不随地吐痰，不乱抛果皮纸屑，不乱倒剩饭菜，严禁从楼上往下泼水、扔垃圾。

七、保持宿舍安静，不大声喧哗、起哄，影响他人休息，不讲粗话、脏话，不看黄色书籍，不抽烟喝酒。

八、讲究个人卫生，勤洗澡、洗头、洗脚，勤洗勤换衣服、鞋袜，勤晒被褥。

九、爱护宿舍公共设施，未经允许不私自搬动、拆卸宿 舍设施，注意节约用水用电，不开无人灯。

十、注意适当营造宿舍文化氛围，墙面布臵积极、健康，催人奋进。定期进行文明宿舍评比。

学校医务室管理制度

1、培养学生良好卫生习惯,根据季节和学生生理特点,开展防治疾病的宣传。

2、及时发现和向学生中传染病情,指导有关老师控制疾病传染和扩散,对疫情点进行及时消毒。

3、及时处理食物中毒和意外伤害事故,需要送医院救治的进行护送。

4、做好食堂食品卫生的监管工作,每天至少抽查一次食堂食品卫生工作,发现问题及时整改。

5、严格执行灭鼠药安全放臵制度,防止中毒事故的发生。

6、加强师生饮用水供应的卫生监督,管理,督促有关人员及时清洗饮水设备,防止污染。

7、学校举办大型活动和学生春(秋)游活动,根据应急预案,做好相应的安全防范工作。

8、医务室建有不适应某种场合或活动的特异体质学生名单,做好学生因病缺课的汇总工作。

9、认真执行凭《上海市儿童预防接种证》入园,入学制度;协助接种单位做好各类疫苗接种的宣传发动工作,了解学生的健康状况,有无接种禁忌症,及时反馈给接种单位;督促遗漏接种学生(通知家长)进行补种疫苗。

10、加强药品管理,严禁使用过期,霉,潮,变质,变色,沉淀浑。疾病防治安全管理制度

1、学校要按照《学校卫生工作条例》和有关法规性文件的规定，依法管理学校卫生及学生常见病、传染病群体性防治工作。

2、对学生实施群体性防治措施（国家规定的计划免疫接种除外）必须经县卫生局、教育局批准，并由县卫生防疫站统一组织实施。

3、为杜绝意外发生，我校学生疾病防治用药统一由县疾病控制中心及学校医务室提供，各校不得擅自接受其它途径药物。

4、传染病防治实施预防接种时，预防接种专业人员必须严格执行“一人一针一筒”，加强无菌观念，并确保医疗器械的卫生及操作的规范，学校卫生分管领导及校医有责任对接种全过程进行监督。

5、开展学生常见病、传染病群体防治工作，应遵循学校管理的有关规定，妥善安排好预防接种及其他群体防治措施的时间，以维护学校正常的教育教学秩序。

6、未经市教育局、卫生局、疾病控制中心批准，任何单位和个人不得擅自组织学生实施群体性防治措施。违者要对当事人予以严肃处理，并追究其单位领导人的责任；造成严重后果的要依法追究有关人员的法律责任。

7、发现有传染性症状的学生，学校立即上报市文教局及 市疾病控制中心，并及时送往医院。瞒报、漏报造成严重后果者要依法追究有关人员的法律责任。

学校重大活动管理制度

一、建立集体外出活动报批制度，坚持安全，就近，就地，徒步的原则，做到组织严密，责任到人，措施到位。

二、要加强师生交通安全管理，不得乘坐货运汽车、机动三轮车、拖拉机，不得坐“三无”车辆。

三、不得组织中心学生参加商业性庆典和演出等活动。

四、班级组织活动，要先到活动现场作细致，周密的堪察，发现绝对安全后，再向学校报批，同样，校级组织开展的活动，也必须到现场堪察后，再向教委申请批准，才能组织开展。

五、组织活动的教师必须尽职尽责严格把关，排除一切安全隐患确保在活动过程中，师生人身安全。

六、领导要对报批的活动认真分析，严格把关。

建立分级分工管理制度

1、层层落实责任并签订责任状，建立接送制度。

2、班主任和任课教师，每周利用家长接送孩子之机，向家长了解途中存在的隐患，较严重的问题及时向领导汇报，并争取家长和地方群众的支持，迅速控制或排队隐患。

3、班主任，任课教师，利用班队活动课，每周进行一次“安全防范”教育，让学生学会提醒自己和他人时时处处注意安全，学会保护自己和同学的人身安全。

4、班主任、任课教师，每周一对学生强调在校应注意哪些方面的安全每周五强调在回家途中和在家中应注意什么。

5、各班必须建立一个督查小组，班主任任组长，及时了解本周学生在校内外的一切安全情况。

6、学校电管员要及时检查电路情况，发现问题，及时处理。

7、炊事员要随时检查厨房的火、电、锅炉、开水等是否存在隐患，一旦发现，及时排除。

8、保育员要随时关注学生食宿上的安危，多强调、指点，防微杜渐，把隐患排除在萌芽状态。

9、值周教师要尽职尽责，做好一周的值日工作，把关好学生离校交接工作。

10、各位家长要尽到监护人的职责，关心子女的身心健康，做好每周的接送和子女生病护理等工作。

11、家长强化对子女人身保险意识，尽量要保险。

安全隐患排查制度

学校是培养合格人才的摇篮。学校的各项工作都必须建立在安全工作之上，没有安全做基础，什么工作也无从谈起。所以说，安全工作是重中之重，必须每时每刻强调，警钟常鸣，为了防患于未然，确保师生人身安全。特制订制度如下：

一、学校领导必须建立一个督查小组，坚持每月进行一次安全保卫工作大检查。并及时将发现的隐患杜绝在萌芽状态。

二、领导必须做到逢会必讲安全，逢活动必强调安全，下乡必查安全，进校必看安全，做支排查与督查相结合。

三、要密切与公安、交通、卫生等部门的联系与沟通，发现险情及时控制和排查。

消防安全制度

一、学校要定期组织师生学习《消防法》和防火灭火基本知识，每个师生都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。遇到火灾人人都有参加组织的灭火工作的义务，要做到人人都知道火灾报警电话119，学会使用灭火器材扑救初期火源。

二、教学区、办公楼、实验室、学生宿舍区等处，防火工作领导小组成员每学期至少两次检查各处的防火情况，发现火灾隐患及时处理。

三、教学楼、办公楼、实验室的每层楼都必须按规定配备有灭火器或消防栓，总务处要负责定期检查防火设施，保证设施和完好率达到100％，并做好检查记录。

四、教学楼、办公楼、学生宿舍、报告厅和等人员密集场所设有安全通道标志，师生共同配合，不在楼道堆放物品，保证楼道的畅通。

五、处在失火现场的师生，必须立即参与和组织力量抢救，并及时报警，教职工要引导学生有序疏散。火灾扑灭后，要注意 保护现场，接受事故调查，如实提供火灾情况。

六、易燃易爆的危险实验用品，有专门存放室，由化学实验员负责保管，保卫人员要作为重点巡查部位，做好安全保卫工作。利用易燃易爆物品做实验的教师，必须在实验或实验前向学生讲清楚注意事项，指导学生正确使用，防止火灾事故发生。

七、放有易燃、易爆物品的仓库、化学实验室和图书馆要严禁烟火，不能在易燃易爆的存放室吸烟及使用明火。在以上部门工作的人员下班后要关窗锁门，确保安全

八、安装防火器材的部位，要人人爱护不准任何人随意移动和损坏，违者要严肃处理。

九、教室不准私自接用电源，不准烧火或燃放烟花爆竹、点蜡烛等，不听劝阻的一律收缴，另处处理。

十、来校建筑的施工人员要认真履行防火安全职责，做好安全生产，不准在有易燃易爆物品的工场抽烟，制作木制品和使用易燃易爆物品的部门人员在场内或周围5米内不准使用明火。同时在工场要配臵消防器材，安臵消防设施，对因不重视防火安全的规定而造成不良后果者，要从重处罚，直至追究法律责任。

学校治安管理制度

为了加强治安，创建文明校园，达到“四无”（无治安案件、无刑事案件、无重大灾害事故、无违法犯罪）标准，特制定如下制度。

1、全体师生必须树立法制观念，增强防范意识，做学法、知法、守法的典范。

2、学校治安实行校长负责制,政教处具体分管，认真作好组织实施工作，发现问题及时解决。

3、学校安全保卫人员、门卫人员必须坚持原则，遵纪守法，坚守岗位，秉公办事。

4、值日领导要做好值日期间安全工作的检查，值周教师及安全值日人员做到职责清楚，分工明确，责任到人。

5、各处室、各班级、都要遵循“谁主管谁负责的原则”。强化防盗、防火、防电意识。

6、门卫人员、安全值日人员、值周（日）教师、对可疑人员要及时报告，并协助解决。

7、加强饮食卫生管理、严防食物中毒。

8、加强传染病的预防工作，严防在校园内传播。

9、加强休假期间的安全保卫工作，确保学校各种财物安全。外来人员安全管理制度

1、加大对外来人员安全管理力度，严格控制与学校无关的闲散人员进入校园，确保学校的正常秩序。

2、外界人员因事入内，要做好询问、并进行登记，再由门卫开访客便条后方可进入，访客离校后须由被访本人签字，出门时将便条交与门卫方可出行。

3、发现可疑人员及时报告，以防意外。

4、按时开关校门，限制接送孩子的家长进入学校。

学生外出活动的安全管理制度

1、织学生外出活动（含社会实践、社会调查、春游、秋游、参加公益劳动、义务劳动、参观访问等）要制定有周密计划和安全措施，活动方案必须经校领导审阅签字同意方可实施。组织到外地或较远活动的需经市教育局审批。

2、活动时班主任是各班的具体责任人，带班教师附连带责任。

3、活动的路线地点，事前应进行实地勘查，不得组织学生到危险的地方开展活动。

4、活动来往的交通工具必须向有营运资格证的专业运输部门租用。

5、每次活动都要有安全、保卫、意外事故的应急预案。特别是野炊、爬山、野餐时要注意防火、防食物中毒。

6、要通过各种形式加强对学生进行游泳安全教育，以提高学生的游泳安全防范意识，让学生掌握游泳自护、自救、互救安全防范的知识和本领，严格学生参加游泳活动的审批程序和安全防范措施，建立学生游泳活动的安全责任，确保学生游泳安全。不准学生私自到河边游泳。

学生安全信息通报制度

根据教育部、公安部等十部门联合制定并于日前实施的《中小学幼儿园安全管理办法》规定，以及上级领导的安排，学校特建立学生安全信息通报制度。

一、学生到校实行签到，班主任进行晨检。

二、各班建立了家校联系通讯录。

三、学校将学校规定的学生到校和放学时间告知家长或监护人，要求家长或监护人配合学校做好学生非在校的监护工作。

四、学生非正常缺席或者擅自离校，以及学生身体和心理的出现异常状况等关系学生安全的信息及时告知其家长或监护人。

五、各班还建立了学生在校安全档案。

六、对有特殊体质、特定疾病或者其他生理、心理状况异常以及有吸毒行为的学生，学校应当做好安全信息记录，妥善保管学生的健康与安全信息资料，依法保护学生的个人隐私。

中小学公共厕所管理制度

一、学校公共厕所（盥洗室）必须切实加强管理，落实专人负责清洁卫生和设施维护工作。

二、公共厕所（盥洗室）应每天打扫二次，保持地面、便槽、洗水池内无垃圾杂物。逢卫生大扫除，安排班级学生打扫，重点清除墙面、门窗灰尘、污垢。

三、公共厕所（盥洗室）应确保正常供水，在频繁使用时段，水冲式厕所要保持间歇冲水，防止粪便堆积、外溢。

四、每周两次以上对公共厕所（盥洗室）进行消毒除臭处理。苍蝇、蚊虫孳生季节积极采取灭杀措施。

五、经常检查公共厕所（盥洗室）供水和水冲设施，发现损坏及时维修。定期清理化粪池和出口通道，保证畅通无堵塞。

六、师生要文明如厕，爱护公共厕所（盥洗室）设施，讲究清洁卫生，节约用水。大小便要入槽，便后要洗手，不随地吐痰，不乱抛杂物，不乱涂墙壁。

教师安全教育制度

（1）由教导处组织，以语文、数学、社会实践课、劳动课、体育课为主要学科，并在各学科深入渗透安全教育，从一年级起培养良好的安全意识。

（2）要求班主任经常对照《中小学生行为规范》进行入校、课间、上下楼梯、上厕所、体育课、紧急集合等情况下的安全教育。

（3）教育、督促各科教师要尽量按照最安全的上课模式上好课，在保证安全的基础上上好课。

（4）班主任若组织社会实践、外出游览等活动要申请，并说明地点、往返时间、车辆状况、带队负责人人数、安全措施等情况，经校领导批准报教育局方可外游并注意安全。

第五篇：小学管理制度

学校德育工作制度

一、学校成立以校长为组长的德育领导的小组，制定学校德育工作计划，组织开展学校德育工作。

二、组建以班主任、团队、政治课教师为骨干力量的德育工作队伍，在校长负责的管理体制下开展工作。学校的全体教师职工都是德育工作者。

三、德育工作小组确定学校德育工作目标和任务，制定德育工作计划，并负责检查落实、督导和评估，组织好升国旗、时事教育等德育工作日常性工作，抓好日常行为规范的养成教育，组建德育档案。

四、每周一进行国旗升旗仪式，以及重大节日、纪念日举行升旗仪式，升旗仪式按国家教委规定的程序进行。

五、加强学生社会实践活动，组织好学生校内外德育活动，包括社会调查、生产实习、公益劳动、社区服务、科技文化活动等多种形式，努力培养学生的社会责任感和奉献精神。

六、加强德育科学研究，经常召开德育工作研讨会，组织必要的参观学习，积极创造条件，充分运用现代教育手段，开展生动活泼的教育活动。申报德育科研课题，积极参与德育教研活动，以科研为先导，提高德育的实效性、针对性、主动性。

七、积极组织校园文化建设，注重环境育人和服务育人，建设动态的“德育园地”。崇尚科学，反对迷信。

八、指导学科教学渗透德育内容，参与听课评课，督促学科教学德育目标的落实。把思想政治教育、品德教育、纪律教育、安全教育、法制教育、心理教育，有计划、由浅入深、循序渐进地落实在教育教学的各个环节中，形成教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的校园气氛。

九、积极建立社区德育网络，加强对学生的校外教育工作，动员社会力量积极支持参与青少年的德育工作，特别要加强学生家长、村委会、派出所、媒体等方面的联系，形成学校为中心，周边各有关部门密切配合、齐抓共管的社区教育网络。

十、认真贯彻奖惩规定，负责评选“三好学生”、“优秀学生”、“优秀干部”、“星级班级”。

十一、班级制订德育工作计划，并认真组织实施。班主任要认真贯彻执行《中学生日常行为规范》，制定符合班级实际的规章制度。班级教室内悬挂或张贴《中小学生守则》，《中学生日常行为规范》、学风、以及名人名言条幅。并加强学习和训练，做到期初有计划，工作有纪律，期中期末有检查和评比。使学生养成文明礼貌、尊敬师长、团结同学、遵守纪律、爱护公物、艰苦朴素，认真学习，奋发向上的风尚和良好的习惯。

十二、班主任要认真培养班干部，形成强有力的班级领导核心，努力营造积极向上的班级风貌。

十三、积极开展丰富多彩的班级文化和社会实践活动，寓德育于活动之中。

十四、班主任是学校德育工作的骨干力量，要高度重视德育科研，积极开展“个案研究”等课题的实验研究活动。

十五、学校建立家长委员会，开办家长接待日。班主任老师要经常和家长联系，适时召开家长会，认真接待家长来访，加强育人的针对性。加强家校联系，每期召开学生家长会一次以上。

十六、班主任要组织指导学生德育考核；组织评选“三好学生”、“优秀少先队员”、“优秀学生干部”，积极争创星级班级。

十七、教师是学校德育工作的直接实施者，要做到尊重学生，热爱学生，以

身作则，为人师表。要根据学科特点，积极开展德育渗透教育。以课堂实施德育教育的主阵地，各科教学要根据德育要求，根据学科特点，渗透思想教育因素。各教师的教案上要有新体现。对学生进行思想教育，以教育为主。坚持做到“因材施教，动之以情、晓之以理，持之以恒”的原则，充分调动学生的积极因素，防止简单粗暴行为，严禁体罚和变相体罚学生。

十八、思想品德课教师，担任着教学德育工作主渠道的重任，要深入研究当前学生思想品德的特点，积极改进教学方式，采用启发式、讨论式、开放式研究性地教学，切实提高教育教学的信度和效度。

十九、职工要本着服务育人的原则，严格要求自己，爱护公务，坚守岗位，要时刻牢记学校无小事，事事都育人。

二十、以上内容纳入教师的年终考核。德育工作实绩将作为专业技术职务晋升、聘任及评先选优的重要依据。

二、师德师风管理细则

为加强教师队伍建设，提高学校教师队伍整体素质，为推进学校教育教学质量更高、更快提升，学区特制定本细则。

一、教师住宿

教师住宿严格按照县委、县政府和县教体局安排，必须两人及两人以上住宿。

二、教师办公

教师办公严格按照县委、县政府和县教体局安排，实行教师集体办公制。学校采取不定时签到检查制度，严格控制教师随意离开办公室。在办公室内严禁酗酒、玩牌、打游戏、上网聊天、刺绣、议论他人、高声喧哗等与正常办公无关的事。正常上班期间教师不能在宿舍内逗留，更不能在宿舍内发生矛盾，要相互理解、帮助，若教师在宿舍或办公室内发生矛盾，且造成社会不良影响者考核不能评优选先，甚至以违反师德师风制度论处在年终考核中不称职。

三、教师职业道德

教师要严格遵守定市教发（2005）06号《关于公布教师职业道德建设“八条禁令”及“三条处罚措施”的通知》。

“八条禁令”：一是严禁发表违背国家法律法规、教育方针或对学生有不良影响的言论；二是严禁歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生；三是严禁教学期间以收费为目的举办各类辅导班、在校外兼课或给自己所教班级学生做有偿家教；四是严禁向学生或家长索要财物或礼品；五是严禁在课堂内吸烟或使用手机；六是严禁酒后上课和在校园内酗酒；七是严禁向学生推销教辅资料或其它物品；八是严禁参与赌博或从事封建迷信活动。

“三条处罚措施”：一是对情节轻、未造成严重后果的，责令当事人在全校教职工会议上做出书面检查，推迟晋升高一级专业技术职务两年；二是对情节较重、造成严重后果的，责令当事人在全校教职工会议上做出书面检查，待岗一年，停发津贴及其他奖金福利，当年考核直接确定为不称职，并根据有关规定给予纪律处分；三是对情节特别严重、触犯法律的，交由司法机关处理，并根据《教师法》规定对其教师资格做出相应处理。凡发现教师有违反“八条禁令”者，学校严格按照“三条处罚措施”处理，视其情节并处罚金100——200元。

四、服从组织领导

教师必须无条件服从学校安排的合理的各项课时安排和工作任务，对教师不服从组织安排、故意挑起矛盾、引发事端的，学校视为违反教师职业道德论处，对情况严重者上报上级组织处理。

三、中小学常规管理制度

一、两操

1、大课间：全体教师和学生一同集体上操，班主任、科任教师随班跑操并负责学生跑操的整齐性。要求班主任在班级整队和做操时站在本班前组织班级学生认真做操。其他教师可采取多种形式在操场活动。学校值周人员要对班级跑操、做操和教师出操情况统计量化评比。

2、眼保健操：眼保健操由操前上课教师组织，教师不能随意占用学生眼保健操时间，更不能早离开教室，眼保健操做完后方可离开教室。

二、签到签退

1、签到、签退：各学校要实行签到、签退制度。要按照学校的作息时间，明确签到签退时间，严格执行。

2、教师考勤签到由校长直接负责，分管考勤领导每周统计公布一次，并记入考核。

三、请假

教师请假严格遵循县教体局文件精神，认真履行请假手续，所有请假都以请假条为据（事假期间教师需提前安排好自己的教学工作），否则按旷工处理。各校（园）对教师的出勤必须做到每周总结通报，每月汇总后报学区办公室存档，做为绩效工资的发放和评优选先的依据。

1、事假：三天内的请假由学校值周领导和校长负责。事假一学期为3天，从第4天起，每天处罚金50元。一学期但凡请假超过5天者，取消评选优质课、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等资格，年终考核不能为优。旷工每天处罚金100元。

2、病假：短期必须以医院出具的检查单为准。检查单可以后附。

3、丧假：直系亲属以实际天数计算，旁系亲属为2天。

4、婚假、病假、产假、护理假以陇教体发[2012]67号文件为准。

5、公差：公差由学区、学校校长直接安排，不计入请假范围。

6、临时请假：教师临时请假（不超过1小时）一学期为4次，超过4次每2次记请假半天，纳入事假范围。

四、上课

1、侯课：教师必须严格遵循1分钟（一年级2分钟）候课制度，组织学生做好上课准备。

2、课堂：课堂上教师必须带教案、教本和必有得教学用具上课。上课环节要与自己设计的教学环节相符，必须出示课堂教学目标，教师要围绕教学目标安排自己的教学环节。课堂上，不能满堂灌，突出学生课堂的主体地位，突现课堂的教学效果的生成。无特殊情况，不坐着上课。课堂上，教师不能干与自己教学内容无关的事。

3、课堂签到：由上课教师亲自签写，不容许学生代签，以教师日志为准。教师无故旷课，按相关制度处理。

五、路队

学生路队由班主任负责，值周领导和值周教师检查督促量化。班主任必须在看护学生安全走出校门五百米。值周领导组织学生站队并由年级低到高依次离校。没有班主任护送的班级值周领导必须责令不能出校门，值周教师负责学生过马路的安全。对不及时到岗、擅自离岗、无故不到岗的班主任、值周教师、值周领导进行问责。因主管原因而造成的任何安全事故均有以上人员各负其责。

六、陪餐

各位教师按照学校规定按时陪餐并在营养餐日志上签名登记当天实施情况，对不陪餐出现的食品安全事故，陪餐教师负主责。

七、班主任工作

1、卫生

卫生由划定的班级负责，班主任是划定区域卫生的第一责任人。对卫生打扫不彻底（垃圾没倒、教师卫生工具摆放不整齐、讲桌内有杂物、玻璃窗户脏、窗台灯管有尘土、楼道有垃圾、炉子周围脏、厕所环境区域打扫不彻底有明显的垃圾等）、无故不打扫卫生的班级、例会提出不整改的班级追究班主任责任。

2、营养餐日志、班级安全教案、记录等每周一由班主任带教师例会检查。

3、教师日志高年级由学生签写，低年级由班主任签写，教师签名一栏必须科任教师亲自签名，对没有签名的教师视为没有上课处理，每周一由班主任带教师例会检查，对不带教师日志的班主任，对课堂中出现的违纪现象依据课堂管理细则论处。

一、教案

四、小学教学常规管理细则

凡学校开设的所有科目要求都必须有教案，教案前五栏填写要认真，及时，尤其是教学进度表必须详细，要能说明反映教学进度，教案必须提前一周备写，备写要详细，不能简单的框架式的罗列要点和提纲，教案必须按照各科设计环节认真备写，尤其要注意课堂教学目标的备写具有指导课堂教学的意义。教案要环节齐全（教学目标、教学重难点、课时安排、导入新课、新课讲授环节、当堂训练、课堂小结、课后反思等）。

教案每周例会时间交教务处检查量化，并将其成绩作为年终考核依据。教务处每月统计一次，将检查成绩予以公示。

二、作业

不同学科都要有自己的作业，作业量不能过多，最好是分层安排作业，由针对性地巩固提高。

（一）作业批阅要求有：

1、学生作业本封皮统一牛皮纸包，要求教师规范、工整、统一书写封皮。

2、作文批阅要详细，要有旁批、眉批、总批，要有规范的修正符号，要全画出错别字、标点符号使用不当、明显的词语误用等情况，并且督促学生在傍边更正，作文总批写在作文格内，一字一格，批语不能少于2行，批语不能笼统，要针对性的下批语，注意批语的鼓励性。

3、作业中的错题要求学生在作业旁或作业下更正，教师指导学生必须加注“更正”字样，更正后的内容教师要详细批阅，对更正不正确的要求学生继续更正。

4、教师批阅符号必须规范，对号、错号只能管对应的一道题目，不能管多题，批阅等次为A、B、C或甲、乙、丙（作文为量化分值），在等次下注明批阅时间（月日）。

5、教师要按时批阅，不能将两次或两次以上的作业重在一起批阅，更不能出现批阅时间超前的现象。

7、对未及时上交的学生作业，教师要督促补全，并且要补阅。

8、教师批阅要认真、仔细，不能出现教师批阅错误的现象。

9、学校原则上每两周检查一次作业，由教务处组织安排，检查作业时实行全收抽查制，结果要有记录，作为考核依据。

三、课堂

1、侯课：教师必须严格遵循1分钟（一年级2分钟）侯课制度，组织学生做好课堂准备。

2、课堂：课堂上教师必须带教案、教本和必有得教学用具上课。上课环节要与自己设计的教学环节相符，必须出示课堂教学目标，教师要围绕教学目标安排自己的教学环节。课堂上，不能满堂灌，突出学生课堂的主体地位，突现课堂的教学效果的生成。无特殊情况，不坐着上课。课堂上，教师不能干与自己教学内容无关的事。

3、课堂签到：由上课教师亲自签写，不容许学生代签，以教师日志为准。教师无故旷课，按相关制度处理。

四、教师研修

1、教师要自觉学习教学理论知识和专业知识，做好研修笔记。

2、教师要深入课堂听课，学习借鉴他人的课堂教学经验，吸取教训。互学互

助，不断提高。做好听课笔记，写出评语。并且要达到一定的量。

3、教师必须保质保量完成上级分配的培训任务。

五、会议笔记

会议笔记要求听会认真、笔记内容齐全、详细，每次教师例会的主要内容记录完整，有痕迹可查。

六、早自习和下午自习

早、下午自习要求教师必须到岗，教师对学生进行辅导或督查学生做作业。不能出现自习时间，放任自流的现象。

七、计划总结

每位教师在开学初必须交教学工作计划，班主任要有班级计划，教研组要有教研组计划，教务处、总务处要有计划，学校要工作计划。

年终每位教师要有总结，班主任要有班级工作总结，教研组要有教研组总结，教务处、总务处要有总结，学校要有工作总结。