第一篇:宿舍管理科2011年五一节值班安排
宿管科“
五、一”值班安排
一、值班时间:2011年4月30日至2011年5月4日
二、科室人员值班安排:
4月30日杨凤连电话:*** 5月1 日杨凤连电话:*** 5月2日高贵花电话:*** 5月3、4日黄焕宝电话:***
三、值班管理员:吴晓凤、吴华英、蓝汉光、张宇友、许亚统、许亚坤、陈其盛、李金水林品汉、梁岳群、张美芳、杨丽英、吴志娟、李凤、谢芳、柯伟文
四、值班安排:另附表
五、值班工作要求:
1.严格落实交接班制度,做好出入人员、物品的检查与登记;
2.上班时间严禁离岗及做其他与本职工作无关的事情,不得提前下班;
3.不准留校学生带外人进入舍区留宿,学生出入舍区时要求其出示学生证或其他有效证件;
4.每班必须检查一次以上学生宿舍情况,做好登记,发现问题及时向科室领导报告。
5.督促留校学生按时作息,对晚归学生必须了解清楚原
因,并做好教育,情节严重的及时向上级反映。
6.值班期间,值班人员严格按照值班安排表上下班,不得随意调换,特殊情况要调班的必须经上级批准。
7.当宿舍管理员接到学生财物失窃的报案后,应立即向保卫科报警(2312977),由保卫科向公安机关报案。同时报告宿舍管理值班负责人,并迅速赶到现场,安排人员保护现场,了解基本案情,并做好登记和学生情绪稳定工作,积极协助公安机关、保卫科侦破案件。
8、加强假期学生集体外出的询查,发现异常及时上报。
学生处宿舍管理科
二O一一年四月二十九日
第二篇:五一节项目部值班安排
“五一劳动节”
项目部管理人员值班安排
五一节临近为加强五一节期间工地治安、消防、安全管理,维护治安秩序,保障工地安全生产。为了使大家在节日期过上一个愉快的节日,更好的完成下一步的施工生产任务。项目部制定管理人员及施工班组“五一节”期间值班制度,值班人员安排如下:
4月30日安全科:张重建; 施工科:吕东东郭召新、厉聪;后勤:金尧文;班组:张标
4月31日安全科:金超平;施工科:郭向东、陈新民、毛宁;后勤:华伟忠班组:周连东
5月1日安全科戚玉良; 施工科:张胜伟、徐峰峰、叶俊杰;后勤:金土良班组:钟惠江
以上值班人员值班期间负责:
1、节前工地安全文明施工、节前安全教育和生活区卫生、防疫、防盗、防火及监督夜间值班门岗现场巡视等工作;
2、节后安全教育、物资采购、及复工准备工作;
3、值班人员必须保持手机24小时开机,随时处理工地发生的各种突发事件;
上海建工二建集团有限公司
张江集电港项目部
2014年4月28日
第三篇:2012年宿舍管理科工作计划
2012年宿舍管理科工作计划
根据学院整体工作要点和工作要求,结合学生处的整体工作思路,现制定2012年宿舍管理科(以下称宿管科)工作计划如下:
一、加强学习和研究,不断提高日常工作管理水平
学生宿舍的日常管理工作琐碎复杂,事关学生切身利益,我们将以高度的责任心,通过学习和调查研究,不断提高业务能力、管理水平和服务质量,今年将继续做好以下几项日常管理工作:
1、根据学生处确定的工作目标,及时完成各项工作计划和任务。
2、对管理员各项管理服务工作进行认真指导、检查、监督和考评。
3、根据招生计划,结合校本部学生住宿的基本情况,科学制定2012年学生住宿方案,做好新宿舍楼入住前的准备工作,确保2012级新生的顺利入住。
4、规范毕业生离校退宿程序管理,配合学校做好毕业生离校前的教育管理工作。
5、做好退宿学生的审批和管理工作。严格履行退宿程序,要求退宿学生认真填写退宿申请表,做到学生家长知情,辅导员知情,院(系)可查,学生宿舍管理科可查,同时要求各院(系)加强对退宿学生的安全教育和管理,确保退宿学生在外住宿期间的安全。
二、完善各项规章制度,健全学生宿舍安全、卫生检查、评比、督促和奖惩体制
2012年,学生宿舍管理科将结合我校学生宿舍的实际情况,贯彻“以生为本”服务理念,继续研究宿舍管理中的新情况、新问题,逐步修订和完善学生宿舍各项管理办法。同时,学生宿舍管理科将健全学生宿舍安全、卫生检查、评比、督促和奖惩体制,坚持“以教育为目的,以检查为手段,以各级学生干部和校宿管会为主要力量”的工作方式,规范检查程序,加大日常检查力度,督促学生遵守各项制度,用制度、规范约束大学生在宿舍中的行为,并将检查结果与辅导员和院(系)的量化考核工作挂钩,与学生的评优工作、优秀宿舍文明宿舍的创建工作相结合,调动广大学生干部和学生的积极性,推进宿舍管理工作。
三、维护学生宿舍区安全稳定大局,保障学校正常的教学、科研、生活秩序
为确保我校学生宿舍区安全稳定大局,学生宿舍管理科将继续坚持“预防第一、安全教育为主、安全检查为基础”的工作思路,时刻把安全稳定放在首位,认真做好特殊时期的值班工作,对各类突发事件积极预防、妥善处置,确保2012年学生宿舍区的安全稳定,保障学校正常的教学、科研、生活秩序。
1、认真做好特殊时期的值班工作。学生宿舍管理科处于学生宿舍区,是做好学校宿舍区安全稳定工作的桥头堡。学生宿舍管理科将严格按照学校要求和学生处统一部署,做好值班工作,提高警惕,遇
到问题及时处理解决,保障学生宿舍区的良好秩序。时刻关注学生思想动态,防止恶性事故发生。
2、认真做好毕业生离校期间的安全稳定工作。在2011年毕业生离校期间,学生宿舍区没有发生一起大规模恶性事故,2012年学生宿舍管理科将继续总结经验,创新工作思路,改进工作方法,坚决预防和制止恶性事故的发生,为学生提供良好的学习和生活环境。
3、制定学生宿舍区突发事件处理预案,确保突发、紧急事件应急工作的高效有序进行,做到积极预防、快速反应,妥善处置。
四、继续举办宿舍文化节活动,推进公寓文化建设
2010年,学生宿舍管理科举办了第二届和美杯宿舍文化节”活动,受到了广大师生和相关部门的好评。今年我们将继续举办 “第三届宿舍文化节”活动(2011年因人员换届未能举行),开展一系列健康向上、启迪智慧、丰富知识、美化心灵、陶冶情操、形式多样的公寓文化活动,把提高大学生的综合素质贯穿于“大学生宿舍文化节”的各项活动之中,以营造浓郁的公寓文化气息,推进公寓文化建设。
五、以育人为核心,加强宿舍内的思想政治工作
随着高等教育改革的不断深入,学生宿舍已成为高校思想政治教育的重要阵地。2012年,学生宿舍管理科将和其他部门通力合作,加强学生宿舍内的思想政治工作。在完善辅导员进宿舍、寝室长负责制、党员联系宿舍制等工作机制的基础上,加强辅导员进宿舍考核力度,明确寝室长工作职责,强化寝室长的学生干部意识,调动学生党员发挥模范带头作用的积极性,将保持学生党员的先进性长效机制和
宿舍工作相结合,推进宿舍内思想政治工作的全面开展,提高我校学生的综合素质。
六、继续加大对宿舍工作人员的培训力度,督促管理员认真做好服务工作
为提高宿舍管理员的思想认识,强化服务意识,提高服务水平,切实做到热情服务、微笑服务,实现服务育人的目标,2012年学生宿舍管理科联合校保卫处、后勤服务总公司、举办宿舍工作人员培训班,加大对宿舍管理员的培训力度,丰富培训内容,督促宿舍管理员牢固树立“以生为本”、一切为学生服务的工作理念,不断改进工作方法和工作作风,为学生提供一个良好的学习、生活和工作环境。
学生宿舍管理科
2012年1月3日
第四篇:宿舍管理科副科长职责
1、协助中心主任处理相关日常管理工作。
2、负责对学生宿舍值班人员的培训工作。协助中心主任做好员工考勤、考绩及情况的汇总。
3、做好工作记录和各类报表的分发、收集、汇总,行使相关工作职能。
4、协助中心主任及时处理、解决宿舍管理中出现的问题。定期检查宿舍各项规章制度落实情况,发现问题及时整改;
5、及时处理、上报学生宿舍内的各种突发事件。经常检查宿舍安全消防设施,发现隐患及时整改。每周至少检查一次
6、负责学生住宿管理,编制住宿计划及学生入住、退宿管理工作。
7、组织安排学生宿舍的安全、卫生检查及晚归学生情况的统计相关资料的汇总,定期向有关部门上报。
8、负责对中心工作人员的检查、指导,并进行考核与评估。
完成领导交办的其他工作任务。
第五篇:宿舍值班管理制度
宿舍值班管理制度
一、保安员职责
1、严格遵守、执行公司的各项规章制度;
2、当班时,必须着装整齐,并确保通讯畅通;
3、严守岗位纪律,在岗必须做好巡逻工作,勤检查、不脱岗、不饮酒。在岗期间,若因自身工作失误造成事故的要承担相应责任并接受处罚;
4、坚持原则,办事公道,把好人员、货物进出关,维护秩序,保障住宿人员安全;
5、熟练掌握宿舍区域内安全防范情况及安全设施如灭火器、消防栓的性能和使用方法;
6、认真做好“四防”工作,即防火、防盗、防治安、防自然灾害事故,发生事故及时报告、及时处理;
7、注意观察宿舍内部和外部动静,如发现各种违法犯罪分子要勇于抓获,一旦发生案情,要迅速保护好现场,并及时报告领导和公安机关,配合公安机关侦破案件;
二、保安员值班制度
1、认真做好值班记录,按时交接班,如遇一方未能按时接班,当班一方必须坚守岗位,不得擅离职守;
2、做好来访人员的会客登记,征得被访者同意后方可让来访人员进入;
3、公司员工需住宿的,必须持有集团后勤部盖章或签字的书面证明方可入住;
4、当班门卫收到后勤部开具的证明后,要认真做好登记并在住宿证明上签字;
5、当班门卫当天应对1#宿舍楼进行最少两次巡查,夜间巡查应在晚十点左右进行,主要针对夜间电视声响及人员喧哗等情况,确保宿舍住宿纪律。