2014年公司党总支年终总结

第一篇：2014年公司党总支年终总结

XX年，公司党总支部在局党委的正确领导下，在局各职能部室的支持帮助下，坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，紧贴公司安全生产和经营工作实际，围绕经济效益，解放思想、积极进取，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在安全生产、党风廉政建设、经营管理、职工队伍稳定、综合治理等方面都得到了加强，较好的完成了局党委和董事会下达的各项工作任务。资网

一、总支部基本情况

党总支部现有党员46人，其中：男党员39人、女党员7人；正式党员42人、预备党员4人。下设两个党支部、共7个党小组。在46名党员中：担任管理人员15人、班组长3人、技术员2人、工作负责人3人、大专以上学历17人，中级以上职称9人。

目前，公司共有建制班组11个，其中无党员班组2个，分别是精密分公司的装配一斑和安装班。

二、用“三个代表”重要思想统一广大党员、职工思想，不断提高员工的思想道德素质。

根据局党委年初工作会的安排和部署，我们一是组织广大党员、职工，认真学习贯彻党的xx大，xx届三中、四中全会精神，在全体党员中开展了两个《条例》的学习答题活动。在认真学习深刻理解《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》的同时，根据省公司开展“一学三高三先”活动的要求精神，及时做出安排加强党员先进性教育。

二是以诚信教育为核心，广泛开展了“三德、”“三义”教育、诚实守信教育和文明素质教育。在职工中进行了“学制度、讲文明、树新风、作表率”活动；广大职工把产品质量和服务作为提升企业品牌的关键，以优质服务赢得客户的赞誉和市场。今年2月份，＊＊公司反映，已运行两年的箱变电压突然不稳，生产受到影响；而且最近刚接了一批出口订单，如不能按时交货将蒙受重大经济损失。公司闻讯、迅速组织人员前去检修，员工在凛冽的寒风中一干就是五、六个小时，保证了客户用电。为了表达感激之情，＊＊公司总经理亲自送来了“关键时刻力相助、电力职工洒真情”的锦旗。

三是以“教育培训年”活动为主线，在职工中认真开展了“学知识、增才干、闯市场、做贡献”系列教育活动。为了确保学习教育活动收到实效，我们采取年计划、季安排、月检查的办法，使学习教育活动做到了有计划、有检查、有考核；在学习方法上我们采取理论联系实际、专题分工、重点发言、集体讨论的步骤，增强了广大党员职工对学习的浓厚兴趣，提高各级人员的思想道德素质。全年中层干部集中政治理论学习12次，个人学习心得体会文章24篇。广大党员干部积极发扬“安全、文明、团结、高效”的企业精神，自觉带领广大职工积极投身于生产经营中，促进了各项任务的顺利进行。

三、加强支部班子建设，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。

一年以来，公司党总支部始终把领导班子建设作为党建工作的核心来抓，按照 “三个代表”的要求，结合公司安全生产、经营工作和党风廉政建设，组织开展了以转变干部思想作风、工作作风、领导作风和生活作风为主要内容的“四查四建”学习、教育、整改活动。层层签订了经营目标责任书、安全生产责任书、党风廉政责任书和综合治理责任书，明确了全体中层干部的安全责任、廉政责任、经营责任和稳定责任。认真组织开展中层干部民主生活会，提出了以规范管理为主线，廉洁、务实、尽责、高效的年度工作思路。进一步加大市场营销力度，夯实安全基础，强化教育培训和员工队伍建设，确保三项责任制目标地顺利实现的中心议题，针对在公司集体活动中某些干部职工集体荣誉感、团队精神欠缺和施工现场的管理、产品质量的管理存在薄弱环节等问题提出了8条具体措施。通过一系列活动的开展，干部作风有了明显转变，班子成员相互信任，相互支持，增强了班子的凝聚力和职工的向心力。

公司党总支认真落实局党委年初工作会和纪检监察、综合治理工作会议提出的各要求。一是组织党员认真学习xx大通过的新党章、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》增强广大党员的宗旨意识、纪律观念和责任意识；二是工作中坚持重大问题按照“集体领导、民主决策、个别酝酿、会议决定”的十六字方针要求，自觉贯彻执行《党支部委员会议事规则》，公司重要事项通过党政工联席会议集体讨论，全年共召开党政工团联席会议共5次，主要研究解决了确定后备干部人员、年度先进个人和优秀党员、审议公司xx年工作报告、安排“百日安全竞赛”活动、确定xx年度职工疗养、研究对工程分公司奖励等；三是严把新党员发展关，制定并印发了《＊＊公司发展党员公示制度》。按照中国共产党发展党员程序，完成了对4名发展对象的政审、外调和支部大会程序，以及2名预备党员的转正程序。建党83周年到来之计，党总支在全体党员和入党积极分子中，开展了党的基本知识答题竞赛活动。

四、围绕安全生产这一主题积极开展思想政治工作，发挥了党员的先锋模范作用

公司党总支部坚持把发挥党员在安全生产、产品质量、文明建设和市场开拓工作中的模范带头作用，作为思想政治工作的一项经常性、基础性任务来抓。坚持开展以党团员安全岗、质量岗、文明岗为主要内容的党员责任区活动，年初重新划分了党员责任区，为每个党员建立了安全生产和思想政治工作责任区。不仅要求党员自己不发生违章，而且要随时提醒身边职工遵守各项安全生产的要求，工作开展以来取得了明显的效果。

第二篇：公司党总支工作汇报

2011年青岛分公司党总支工作汇报

2011年，青岛分公司在公司党委的领导与支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻学习党的“十七大”精神，继续深入学习科学发展观，组织全司党员学习胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话，全面推进党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，充分发挥党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用。进一步推进了分公司各项工作的协调发展，2011年由于党员队伍的不断壮大，青岛分公司由原来的青岛分公司党支部升级为青岛分公司党总支，现将青岛分公司党总支相关工作情况汇报如下：

一、青岛分公司党总支基本情况及上半年发展工作情况

1、党总支基本情况

2011年青岛分公司由原来党支部正式升级为青岛分公司党总支，总支现有正式党员28人，其中两人辞职关系未转，预备党员1人。党总支下设二个党支部，分别为：青岛分公司本部党支部、分公司项目党支部，二党支部分别配置了书记各一名，党支部委员各三人。

2、上半年工作情况。

截止2011年8月止，青岛分公司已发展入党积极分子9人，其中一人已被纳入2011年考察对象，上半年，分公司党总支已派出1名积极分子参加了集团组织的入党积极分子培训班，与时同 时为了进一步落实党的十七届四中全会提出的“探索建立党员在居住地发挥作用机制”和市委关于“实行党员组织关系由一个党组织主管、参加多个党组织活动”的要求，根据公司党委的要求，上半年我司共组织户籍地在上海的党员9人参加了此次活动，并严格根据要求主动到社区党委亮明党员身份，提供自己的联系方式（电话及地址），在居住地创先争优，保持良好的党员形象，积极发挥应有的先锋模范作用。不折不扣的完成此次活动任务。

众所周知青岛分公司是一支在外埠发展的分公司，有许多的员工都是属地化招聘的，其中不乏有我们的党员同志，青岛分公司28名党员中，有14人是属地化招聘的，这14人的组织关系仍然在原单位或原居委会等等，鉴于这一情况分公司在公司党委的领导与支持下，精心组织宣传，配合每位属地化党员，上半年先后将5名属地化党员的组织关系转至公司党委，充分调动了属地化员工的积极性，增强了他们的归属感。也为进一步推进总支工作，让每个党员在岗位上发挥其模范带头作用，为分公司在外埠的发展夯实了基础。

二、2011年下半年工作规划。

1、加强学习，努力抓好支部班子建设、队伍建设。

下半年，分公司将继续认真学习“十七大”精神及深入学习科学发展观活动，结合分公司实际制定详细的学习计划，通过各类形式、各类方法的学习，着力从提高思想认识、激发内在动力入手，把学习和工作实际联系起来，深化学习效果，不断提高党员的思想认识，加 强党员在各个岗位的先锋模范作用的发挥，为分公司加强凝聚力，加强领导班子解决问题及面对困难的处理能力。组织新组建的各党支部班子成员进行定期或不定期的学习培训，增加他们实际工作的能力，将支部工作推入一个新的台阶。

2、继续做好党员发展及积极分子考察培养、培训工作，做好预备党员的按期转正工作。

下半年将2010年12月经过严密考察确立的预备党员，按期转为正式党员，同时做好2011年1名考察对象的考察工作，并定期了解考察对象的思想及工作情况，争取下半年将其转为预备党员。加强积极分子的培养及培训，在9名积极分子中选派较优秀的1—2名积极分子参加积极分子培训班，让他们充分学习党的知识、党的政策及纪律，在思想及行动上为加入党组织打下坚实的基础。

三、2012年党员发展及培训计划

随着组织体系及组织工作的不断完善，组织队伍也不断壮大，将有更多的优秀员工积极向党组织靠拢，2012年分公司将准备组织积极分子约4-5人次参加积极分子培训班，深化他们的思想认识，同时在平时的工作或生活中让他们参与到党的工作或活动中，让他们切身体会到党的温暖及魅力，为及早加入党组织做好准备。

2012年将严密考察思想、工作和行为上较为优秀的积极分子3-4名作为考察对象，将思想要求上进、工作等方面符合党员标准的列入发展对象的行列中，2012年下半年确立1-2名为预备党员。

第三篇：电建公司党总支创先争优总结

苦练内功 夯实基础

推动创先争优工作向纵深发展

**电建公司党总支

一、创先争优活动开展情况

根据供电公司党委的统一部署和要求，我单位结合自身的具体情况，全面深入地开展了创先争优活动。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加活动，收到了较好效果。

创先争优，即党组织创先进，党员争优秀。活动开展是要把典型培养作为创先争优的着力点之一，培树一些“群众信服、党员敬佩、组织信赖”的先进个人，全方位、多角度、持续性的进行宣传推介，以一个优秀带动一批优秀，使党员学有榜样，干有方向，赶有目标。我们分层次召开了创先争优活动动员会。会议认真学习贯彻上级级党委动员会议精神，对在全体党员中广泛深入开展创先争优活动进行动员部署。制定了《开展创先争优活动实施方案》，成立了领导小组，并就本单位的创先争优活动作了具体安排。活动开展以来，每个党员都结合自己的职责任务和岗位实际，做好群众的表率和榜样。并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

主要做法和体会：

1、找准创先争优着力点,为公司科学发展保驾护航 公司紧扣企业中心工作开展创先争优活动，找准着力点，即为公司中心工作提供服务和保证，体现在当前工作中就是公司部署的重点，生产经营的难点、职工群众关心的热点。我们努力找准开展活动、发挥作用的着力点，切实增强创先争优工作的实效性。

着力点就是与安全生产、经营管理工作齐抓共管、相互促进、通盘考虑，统筹安排，与安全生产工作一起部署，把解决改革发展中的难题作为活动的重点，把促进生产经营的成效作为重要检验标准，通过党员示范岗、电网先锋党支部、“四强”党组织等有效载体，为党员搭建平台，使创先争优工作成为企业价值链上的重要环节，成为企业发展的内在推动力量。

特别是当前面对严峻的安全生产形势，我们更是将工作重点放在落实好省公司、供电公司开展的“抓基础、控风险、防事故”活动，“三抓一控”、“三强化三提升”等专项活动的部署上，放在安全现场的督导检查上，放在安全生产的教育引导上，利用板报、网络等宣传形式，交流典型做法和经验，不断丰富活动内容和形式，形成人人关心安全、处处注意安全、上下共保安全的浓厚氛围。

2、与深化“四好”领导班子创建活动相结合。以“四好”领导班子创建带动创先争优工作。从抓班子建设开始，当好

企业发展的火车头，真正做到“用心想事，用心谋事，用心干事”，以新的精神风貌、新的工作姿态、创造新的工作业绩。

我们在日常工作中，坚持集体领导、分工负责、互相学习、互相协作，作到既有分工又坚持合作，坚持碰头会制度，有事研究事情，无事沟通情况，增加工作的透明度。不断开展党风廉政教育和警示教育，使领导干部牢固树立正确的人生观、价值观做到廉洁自律，克己奉公。领导班子成员切实履行“一岗双责”，实现一个岗位、两种身份、两种责任的有机融合，促进了班子团结，发挥了班子整体合力。开展以“党支部带队伍，党小组带班组，共产党员带群众，创新、创优、创效”为主要内容的“三带三创”主题实践活动，党员与群众结成帮扶对子，帮助职工群众提高业务素质和思想认识。

事实证明已取得了明显的成效，我们的班子已经建成了一个坚强团结的战斗集体，在领导班子的带领下，经过全体职工的共同努力，全面完成了上级下达的各项工作任务，公司发展正呈现一派欣欣向荣的繁荣景象。

3、利用多种载体，提升公司整体素质

公司深入贯彻“文化落地”、“素质提升”理念，加强企业软实力建设，学习国家电网公司《关于加强班组建设的实施意见》、“班组建设三十条重点要求”，扎实开展班组建设，健全工作体系，制定班组建设工作方案及目标，积极开

展班组建设对标对抗竞赛。扎实开展“五小”创新活动，截止目前公司共取得创新成果21项，其中“****”获供电公司创新发布一等奖，“*****”技术获供电公司创新发布二等奖。****制作技术、智能****、****试验技术革新****设备安装工艺流程等在11月23日国网公司交叉互查中受到了国网公司检查组的高度赞扬。

为了提高一线员工的操作能力，公司积极创新思路，开办农民工夜校，让安全和质量的控制关口前移，安全意识和安全保障能力进一步提升。积极开展老带新“接力棒”和技师带徒活动，充分利用工作进行中、工作间隙和工作开收工时间，技师或老职工操作示范，手把手，示范各项工作流程，职工自由提问题，老师傅答疑解惑，在提问中思考，在思考中提升。在省公司基建线路专业对抗赛和基建安规调考中，我公司选手均取得了较好成绩，为公司赢得了荣誉。

4、开展廉政主题实践活动，提高反腐倡廉的力度 在廉洁自律方面，我们自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格执行《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》，坚持用制度约束不良行为，用文化促成良好习惯，牢固树立“三观”，不断加强党性修养，培养自身健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

一年来，我们利用各种警示教育活动、“责任重于能力”读书活动，党课、党员大会、民主生活会等载体，宣贯、树立“干事、干净”的理念，在工作、生活、人际关系等方面

重视反腐倡廉“反违章”，通过学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，使每个人知道了廉洁从政行为规范包括的内容；通过学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，大家明白了国有企业领导人员不得有哪些滥用职权、损害国有资产权益的行为；学习了《中国共产党巡视工作条例》，了解了中国共产党巡视的纪律与责任；学习了《**供电公司“三重一大”集体决策若干规定》的通知，了解了“重大事项”的主要内容。

二、存在的问题和不足

由于创先争优活动开展周期长、范围广、公司的各项施工任务繁重,在领导、组织、活动主题等抓落实方面,需要进一步提高，活动形式和载体有待进一步创新。要把活动开展和提升安全生产水平紧密结合起来,防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题,确保活动顺利开展。

三、下一步工作的努力方向和措施

1、结合庆祝建党90周年各项活动，不断深化公司创先争优活动，认真做好公开承诺、领导点评和群众评议等规定环节工作，丰富承诺内容，提高点评和评议实效。

2、坚持把本职岗位、重点工作和急难险重任务作为创先争优工作的重点，建立党的各级组织在急难险重任务中发挥作用的常态机制，在工会和团组织中广泛开展党群共建创先争优活动，进一步拓展活动外延内涵，提升活动质效，切

实做到在全力提供坚强电力保障中创先争优，在提升公司科学发展水平上创先争优。

3、公司将坚持深入基层、深入一线，重点挖掘、宣传在电网建设、生产经营、急难险重等方面涌现出来的先进人物和典型事迹，把评选、表彰和宣传过程变为弘扬先进、学习先进、争当先进的过程，进一步提升活动效果。

通过创先争优活动的开展，我们的党总支整体建设成效显著，党员先进性得到彰显，企业发展态势良好。今后我们将进一步创新工作机制，完善各项措施，努力发挥党支部的政治核心作用和党员的先锋模范作用，为建设坚强电网做出新贡献。

2011年3月

第四篇：2010党总支总结材料

坚持科学发展构建和谐美院

--美术与设计学院申报校先进党总支事迹材料

美术与设计学院党总支在校领导的亲切关怀下，在校党委的正确领导下，结合党建工作的实际情况，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。在全院教职工的大力配合和努力下，紧紧围绕学校各时期的中心工作，脚踏实地、与时俱进，使全院各项工作不断跨上新的台阶。现将美术与设计学院党总支的具体工作总结汇报如下：

一、组织建设：

美术与设计学院党总支由教工党支部、研究生党支部和本科生党支部组成。现有党员85人，其中教工党员33人，占教师总数的52%，研究生党员14人，占研究生总数13.7%，本科生党员38人，占学生总数的3.1%。在2008-2010年间共发展学生党员41人，研究生党员3人，教工党员1人。其中，2008年上半年发展本科生党员7人，研究生党员1人；2008年下半年发展本科生党员7人。2009年上半年发展本科生党员8人，研究生党员1人，教工党员1人；2009年下半年发展本科生党员9人。2010年上半年发展本科生党员10人，研究生党员1人。全体党员爱岗敬业，乐于奉献，在各项活动中起模范带头作用，使美术与设计学院的党总支成为一个充满活力、团结合作和积极向上的集体，成为我院的中坚力量。

二、党组织活动：

我院在基层党建工作过程中始终把握新形势，认真制定和执行党组织工作计划，工作思路清晰，工作重点突出，工作机构健全。以“共产党员工程”和“党员奉献日”等活动为载体，不断丰富和创新党建工作的新形式，使党员在活动中提高素质，增强党员意识，永葆党的先进性。

（1）积极探索新形势下党员教育、管理新机制，加强共产党员工程建设

为深入贯彻党的十七大精神，结合我院专业特色，学院党总支连续两年实施了共产党员工程，2008年以“提升艺术影响力，构建和谐美院”为主题的共产党员工程，在活动的实施过程中围绕校园文化建设，组织开展多种形式的展览活动如《千字文》石刻展，“描绘心中的歌”毕业生美术作品展，动画系成立三周年教学科研成果展，充分利用校园建筑空间，设计规划并展示艺术作品，以书画为

媒介，促进国际与海峡两岸文化艺术交流，与台湾中华世纪书画协会合作举办 “2008年台湾优秀书画作品展”，增加两岸文化艺术的交流，加深了双方的了解与合作。以纪念我国改革开放三十周年为契机，精心策划并成功举办了大型题材创作绘画作品展。以全国大学生艺术展演为重点，组织学生参加全国大学生艺术展演并获得了大奖。营造了浓厚的校园美术文化气氛，为推动学校各项事业发展做出了积极的贡献。2009年开展了“以创新求创业，以创业带就业”为主题的共产党员工程，创立了特色工作室，树立创新思想，培养创新人才；建立创业和就业实训基地，提高创业意识与创业能力，组织实施“就业与创业”援助计划，促进就业工作的有效实施。在学院开展共产党员工程活动过程中，不仅党总支全体党员和积极分子参与了这项工作，也得到了我院绝大部分师生的热烈响应和相关单位的热情帮助和支持。我院开展的共产党员工程在学校的评比中分别获得了三等奖和一等奖。

（2）加大党性教育力度，创造性的开展党员奉献日活动

为了增强我院学生党员的党性觉悟和奉献精神，2010年5月我院学生党支部积极策划开展了“树卓越之风，育博学之才” 主题党性教育系列活动。在“情系玉树，奉献爱心”为青海玉树灾区捐赠活动中，由学生党支部发起捐助，我院全体师生向青海玉树地震灾区群众共捐款5947元，凸显了我院师生的济世情怀。在“钢铁是怎样炼成的”入党积极分子党性教育主题活动中。鼓励广大党员及积极分子端正入党动机，尚美践行，在实际学习和生活中贯彻“三个代表”和科学发展观重要思想，为构建和谐社会和和谐校园的伟大进程创造出新业绩、做出突出贡献。在学院抗击甲流的斗争中，党员同学一直奋斗在最危险的第一线，带领学生干部做出了巨大的贡献。学院为了进一步提高学生党员主动探究、团结合作、勇于创新的精神以及提高美术学院学生的论辩技能培养策划、组织、协调和实施的能力。我院开展了精彩的“树党员新风，展辩论风采 ”的辩论赛活动。同时结合新时期党员发展要求，为培养一批卓越人才我院学生党支部还举办了“提升自我，做时代的强者”卓越人才经验交流活动。党员奉献日的一系列活动不仅提高了学生的综合素质而且使学生从思想上解决了入党的问题。

（3）用爱心和真心温暖特困学生，用耐心和诚心构筑和谐美院

近年来，特困生在我院学生中的比重相对较大，学院党总支一直特别关注和

关心特困生同学的成长。通过设立爱心基金，打开大学生绿色通道，资助特困大学生173人次。在开展的“共产党员走进千家万户”帮困活动中，共有11名特困学生受到学院领导“一对一”帮困资助。学院王海军老师常年默默无闻的帮扶特困学生，直至学生毕业还帮助安排工作，令人十分感动和由衷的敬佩。2008年我院在开展抗震救灾活动中，涌现出许多感人的场面，有的老师自己家庭并不宽裕，捐出个人当月津贴，有的同学本身需要别人的资助却毫不犹豫地参与捐款的队伍当中。在大爱无声中，广大师生踊跃捐款累计5万余元，党员同志交纳“特殊党费”2万余元。

三、参与学院重大发展规划建设

学院党总支积极参与学院的发展规划与建设，在方针政策上，掌握全局，把握方向，为学院的科学发展提供智力支撑和政治保障。全面落实科学发展观，在发展规划方面坚持“科学论证、民主决策”的工作思路，始终成为学院体制和机制的设计者、学术文化建设的引领者、和谐氛围的融通者。

为了贯彻科学发展观，我院党总支组织召开了有关“坚持科学发展观”的座谈会，就学院发展和学生关心的问题做了详细的探讨。同时，学生党员多次召开学习优秀共产党员先进事迹和十七届四中全会座谈会。

（1）注重工作的超前性，积极推进合作办学机制

三年来，学院党总支紧紧围绕学院的中心工作开展活动，在办学思路上积极谋求新的合作领域。2009年我院成功与日本旭兴进株式会社实现合作办学，引进资金5000万元，建设独立教学楼2万多平米，并顺利实现体制转轨，成为理事会管理机制的二级学院。今年，学院又抓住机遇，与国际著名雕塑家司徒安签订合作协议，双方共同建设司徒安国际雕塑学院。同时我院与国内知名企业华强集团签订了校企合作协议。从而不仅提高了我院的学术地位和社会影响力，更为突出的实际意义是为我院学生的就业寻找了更有效合适的就业机会。为我院的快速发展奠定了良好的基础。

2注重工作的统筹协调，强化教学、科研及学科建设

（1）推进教育教学改革，完善教学管理制度

教学质量是学院生存和发展的前提，提高教学质量的关键在于教师的教学能力。为此，我院坚持“培养与引进并举”的师资队伍建设思路，三年来，共

引进专业教师18人均为硕士以上学历，其中博士2人。选送进修或攻读学位4人，从而保障了师资队伍的基本要求和可持续发展。另一方面，学院进一步规范教学管理，抓好教学质量监控，深化课堂教学改革，加速了学院的发展。一是完善教学管理制度，形成课堂教学、实习写生、考试评定等一系列文件。二是成立教学管理办公室和督学组，加强教学管理。三是实施课程结业集体打分制，促进教风学风的改善。

（2）推进科研创新，突显科研成效

我院共承担科研项目9项，获科研经费89万元。成功完成国家重点课题规划教材项目，出版10部教师作品集，编辑出版研究生作品集，大型题材创作工作室的作品集。三年来，我院成功举办了大型创作题材创作作品展、天体油画展和师生水彩作品展。创作并展出“辽宁英模”大型浮雕。

（3）整合学院资源，推进学科发展

完成了艺术硕士专业学位的申报，省政府学位办副主任杨枫对我校艺术硕士专业申报工作给与充分肯定。专家组组长曹意强教授在对我校艺术硕士申报工作给予了高度评价，积极赞赏我校美术与设计学院在师资力量、培养模式、课程设置的比较优势。希望我校艺术硕士专业学位教育对我国艺术学科发展做出真正贡献。

四、坚持以学生为本，完善创新就业机制

近年来，学院狠抓育人环节，提高就业质量，并结合实际组织了“毕业生援助计划”等一系列活动，以确保就业率。2008年-2010年我院各专业签约率达85%以上，部分专业的就业率为100%，学院的考研率逐年攀高。我院多名毕业生志愿到艰苦的祖国大西北和辽西北服务。学院两年来考取村官2人和省委组织部选调1人。各项就业成绩均名列学校前茅，学院连续两年获得“学生就业工作先进集体”称号。

为了扩展就业渠道，我院积极为学生搭建创业平台。注重学生创新精神和实践能力的培养，创办我校第一个创新设计专利工作室。目前已有103名学生进入工作室开展科研活动，已申请专利21项。创造我校大学生的科研奇迹。同时，学院先后创建了北京大山子艺术区等6个教学实习基地，华强集团等5个实训基地，伊诺工作室等 3个创业团队及1个创业公司——麦多动画公司。麦多动画艺术有限公司拥有我院动漫系学生组成的优秀创作团队，他们曾在08年辽宁省大学生艺术展演中取得了优异成绩。该团队制作的108集大型原创动画《达达和妮妮》。预计今年在辽宁省电视台上播出。早在动画片创作前期，率先制作出的作品就已在沈阳首届动漫节上亮相，并以其剪纸动画的独特风格得到国内专家的一致肯定和省市领导的高度赞赏；而在东北亚动漫游戏展上，作为沈阳市动漫参展作品的主推代表，《达达和妮妮》被安排在展厅的首要位置，受到了极大瞩目和一致好评。在2010年6月12日学院与沈阳展览业协会签订了合作协议，有17家企业优先聘用我院毕业生。我院创业工作的开展受到了学校的表彰和省教育厅领导的充分肯定。

三年来，院党总支致力于内求“团结、和谐、稳定”，外树“形象、声誉、发展”工作取得了一定成绩，我院多次大型活动在光明日报、北京晚报、北京青年报、辽沈晚报、华商晨报，辽宁电视台和东北新闻网上进行了报道。我院的教职工和学生多次被学校评为先进个人。在取得成绩的同时我们也认识到存在的许多不足，制度需要进一步健全和完善，工作需要进一步规范化、系统化，领导班子成员的理论学习需进一步加强，对党员思想教育的效果需进一步提高。我们相信在校党委的正确领导下，我院党总支的各项工作在新的一年里会做得更好，我们将不断加强学习，提高自身素质，创新工作方法，带领我院师生党员配合行政，把我院的各项工作完成的更加出色。

美术与设计学院党总支2010年6月7日

第五篇：电信公司党总支工作总结

电信公司党总支工作总结

一年来，我公司党总支在上级党委的正确领导下，深入贯彻落实党的十六和十六届四中全会精神，全体党员干部围绕企业中心任务，迎难而上，团结拼搏，维护企业改革发展的稳定局，取得了物质文明和精神文明双丰收。一年来，各项业务保持迅速发展态势，8月22日，城乡电话总数突破30万户，实现全省第一个达到人均拥有一部电话的标准；党总支被中共××市委评为20022003先进五好支部，并入围××市“五强化五率先”典型示范支部。一年来，我公司在加强党建工作，促进企业发展等方面，主要做了以下几项工作：

一、以思想政治工作为依托，为企业改革发展创造良好的内部环境。一是结合实际深入开展党的十六和十六届四中全会精神、两个条例及加强党的执政能力建设的决定好范文版权所有等重要精神的学习教育活动，党总支每季度结合当前政治形势和上级公司的主要经营管理工作方向，制定学习计划，全体员干部严格按照计划参加集中学习。通过学习活动，进一步加强广党员干部思想改造，统一党员干部的思想认识，提高政治理论水平；及时理解、把握上级公司在企业生产经营管理上的一些的举措，加强对实践工作的指导。网-/-二是做好企业改革时的思想政治工作，在公司上市、流程重组和人事、劳动、分配三项制度等一系列改革中，员工的福利性收入受到一定影响，流程重组改革，员工面临着岗位重新调整，在这种情况下，部分员工思想上出现了较明显的波动。针对这种现象，公司党总支及时采取了应对措施，由办公室牵头，每季度组织一次员工代表座谈会，搜集员工的意见和建议，及时进行解决整改，并在会后形成面报告提交领导作为今后工作参考的依据。2004年，针对一些普遍性问题，公司制定出台了《员工思想分析预测和规范处理工作预案》，从信息收集渠道、判断分析、规范处理方式三个环节明确了各级主管在员工思想分析预测工作中的职责，实行从直线主管（部门负责人）、部室主管、办公室、公司领导，一级对一级负责的形式，帮助员工放下思想包袱，增强思想政治工作的针对性和实效性，确保改革期间企业各项工作的稳定过渡。

二、以争优创先为抓手，加强组织建设。一是加强党总支班子建设。公司党总支狠抓班子建设，结合企业实际工作需要，科学、合理安排各项会议，以利于党总支从总体上把握企业改革发展局，形成团结向上、廉洁奉公、坚强有力的领导班子。二是继续完善组织生活制度，坚持中心组理论学习，充分发挥中心组的重要作用，坚持双重民主生活会和民主决策等工作制度。于每周一定期召开领导、部室、中心主任会议，及时对企业正在进行的各项工作进行集中讨论，共同商议，并在会后形成督办事项，由责任部门限期解决；今年10月份召开领导干部民主生活会，会前广泛征求党内外群众的意见，会后就反映比较突出的问题拟定整改意见进行解决。二是抓好党的基层组织建设。一是今年党总支继续以创建“党建工作先进单位”活动为契机，重新完善了总支、支部的各项工作制度，使支部建设日臻完善。三是加强党员队伍建设。深入学习贯彻中共《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党纪律处分条例》及《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》等，通过组织党员集中看辅导报告，会后自学强化的方式，进一步增强纪律观念，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。完成七名预备党员按期转正工作。

三、以党风廉政建设为重点，抓好领导班子建设。

1、继续贯彻执行《××市电信局反腐倡廉“六个机制”责任分解及实施细则》。2004年是落实贯彻反腐倡廉工作“六个机制”的全面实施阶段，我公司从完善制度入手，坚持从严治党的方针，把治标与治本、德治与法治、教育与管理、预防与惩处紧密结合起来，构建完整、规范、严密、有效的反腐倡廉工作体系，有效地防范党员干部特别是领导干部违纪违法问题的发生。

2、严格执行制度，坚持民主集中制。公司党总支领导带头认真执行《廉政准则》和中央企工委《关于中央企业领导人员廉洁自律若干规定的实施办法》以及集团公司“五条规定”等廉政制度。重决策、干部任免等，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，经党总支会议集体讨论决定。

四、持续推进机关效能建设和民主化管理，培养积极进取的团队精神。

1、机关效能建设。一是进一步健全绩效考核评价体系。完善kpi指标设定，以量化为考核指针，在继续完善前后端考核办法的同时，推进管控kpi指标的量化，提高考核可操作性和有效性。全面推进应用绩效考核管理计算机系统，实现绩效考核实时、及时，提高考核的实效性和推动力。二是进一步围绕市场的需要进行人员机构的调整、协调、管理工作，成立了灵秀、宝盖两个分局，通过公开竞聘的方式选聘出两个分局分局长和相关客户经理人员。三是针对营销服务渠道对从业员工素质的不同要求，按照统筹规划、分级培训、突出重点的原则，采取互动式培训、情景式培训、案例分析培训方式，系统化地组织开展全面培训，通过增强营销服务渠道员工执行力，全年举办25期各类客户经理业务培训班，并于7月份开展了“技能月”活动及岗位技能练功竞赛。四是夯实基础管理，严肃劳动纪律。重视管理工作与市场经营、建设维护的结合，重点加强职能层与基层班组长的管理，树立管理层的管理意识。严格贯彻落实企业各项规章制度，对违纪行为进行严格检查、考核和处理。

2、健全完善员工信

息沟通系统，加强民主管理。公司党总支通过健全完善各部室职能人员每月效能建设走访，职工代表会、经营分析会议、周例会及员工代表座谈会、问卷调查，在内部信息网上开设论坛、局长信箱、“合理化建议”专栏等沟通渠道，根据不同情况定时、限时、随时不断地加强领导与领导之间、领导与员工之间、部门与部门之间、职工与职工之间的沟通，注意收集员工的意见和建议，不断完善企务公开工作，提高广党员、员工的参政议政力度，充分发挥集体聪明才智。通过开放式沟通，营造了上下一心、团结协作、和谐创新的良好局面。

3、激发员工信心，培育积极进取的团队精神。公司党总支进一步加强对工会和共青团的领导，通过工会、团总支利用各类节假日，积极开展形式多样、内容丰富的群众性文体活动，通过组织劳动竞赛、树创活动，特别是以职工活动中心为平台，开展游园活动、“让每一天不同凡响”演讲比赛、拔河比赛、组织交谊舞培训班、与客户、重要客户联合举办乒乓球比赛及联欢活动等，通过形式多样的文体活动，使员工感受到积极向上的氛围和高尚情操的熏陶，激发广员工的进取心和团队精神。

五、以信息化管理为手段，加快党建创新步伐。××电信党总支被××市直党工委列为××市第一批党建信息化试点单位。按照上级要求部署，公司党总支对原有××电信党建网页进行重新设计，对网页内容加以丰富和完善，把有关党建的标准、党员的管理、党风廉政建设等制度和党员通信录、民主评议党员情况、党支部、党员获奖情况统计等基础资料录入信息系统，利用科技手段进一步加强对党务工作的管理。在过去的一年，我公司党总支取得的进步和发展，得益于上级党委的正确决策和力支持。在新的一年里，我们将继续以开展党建创先活动为契机，好范文版权所有紧紧围绕企业的生产、经营、服务等工作，全面加强党总支的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，使其不断促进企业的持续、快速和健康发展。2005年我公司党总支主要做好以下工作：

一、改变教育方式，强化理论武装。针对公司有相当一部分党员分布在生产第一线，支部抓“三会一课”的工作难度较，加上新形势下传统的思想政治工作灌输方式已不能适应时代发展的需要，新的一年我们要充分发挥网络教育的作用，改变以往依赖报纸本、资料学习的方法，使党员、员工可以在党建信息平台上进行理论学习。一是更好地落实总支安排的政治学习计划，避免了因生产经营任务忙难以集中学习而放松了思想教育；二是提高学习的时效性，及时完善充实党建信息平台的各种学习资料，使党员可以很方便地从网上找到学习资料，及时进行学习，提高学习效果。

二、夯实组织基础，建设“五强化五率先”示范支部。组织基础是党建工作的支撑点，2005年，我总支将继续以创“党建工作先进单位”和“五强化五率先”示范支部为契机，对组织基础建设予以关注，继续健全规范组织生活制度，夯实总支基础管理工作。抓好党建促发展，牢牢抓住组织基础建设这一关键环节，坚持做到工作有计划，有检查、有考核、有落实。把开展争先创优活动作为推动组织建设走前头的有效载体，充分发挥党支部战斗保垒作用，力争达到“党建工作先进单位”和“五强化五率先”示范支部标准。

三、抓好队伍建设，增强党组织的凝聚力、吸引力、战斗力。

1、认真执行新《党章》的规定，严格推行发展党员“公示、预审”制度、严把发展党员“入口关”；重视入党积极分子培养、考察工作，按照保证“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针做好党员发展工作；在发展党员的各项工作环节中，广泛地征求党内外干部群众的意见，切实把发展党员工作置于民主监督之中。

2、继续探索党内党外监督的有效形式，使广党员置身于党内、党外的双重监督，建设务实、高效、廉洁的党员干部队伍，为××电信事业的发展提供强有力的组织、人才保证。

3、强化民主评议工作。贯彻“党员接受群众监督”的要求，实行党员民主评议工作邀请单位非党干部、职工或党风廉政监督员等党外人士参与评议工作。党员不仅接受群众提意见、建议，还接受党外人士投票评定的作法，党外人士的评议作为支部确定党员民主评议结果的参考。通过党员民主评议方式的完善，使党员置身于群众的有效监督，使党员管理工作得以延伸。

四、推进作风转变，创建服务型党组织。

1、继续坚持“立足教育，着眼未来”的方针，充分发挥思想政治工作优势，积极探索新形势下教育的新途径、新方法、深入开展形式多样、内容丰富的党风党纪教育，增强党员干部的自律观念。

2、提高党员干部的工作作风、业务能力和工作水平，培养一支政治强、业务精、作风正、素质好的党员队伍。继续开展争当“一岗双优”先进党员竞赛活动，努力把党员队伍建设成为勤奋学习、善于思考、勇于实践、锐意创新的典范。

3、坚持以人为本，鼓励改革创新，引导党员立足自身岗位，创造性地开展工作，积极提高自身素质，进一步增强工作创新能力，为党员干部创造终身学习的环境，努力把党组织建设成学习型、创新型、竞争型、服务型的党组织。做好退休党员的服务管理工作。

五、继续推进党务管理信息化。充分利用公司信息管理系统健全的有利条件，发挥网络优势，在党务管理工作中引入信息化管理手段，开发完善企业党务管理系统，使党建工作更好地适应现代化企业管理的要求。