第一篇:区直部门党支部2013年工作要点
区蔬菜局党支部2013年工作要点
2013年区蔬菜局党支部工作的总体要求是:以党的十八大精神为指导,深入学习实践科学发展观和深化创先争优活动,认真贯彻落实党的路线方针政策及党风廉政建设各项规定,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、深入学习贯彻党的十八大和市、区党代会精神,扎实推进学习型党组织建设
精心组织党员干部学习贯彻党的十八大和市、区党代会精神,提高党员干部的政治理论素质,创建学习型党组织。要通过多种形式学习贯彻:一是积极组织党员参加直属党委举办的党员培训班,认真学习党的基本知识和十八大精神,观看电教片,开展党风、党纪教育,不断增强党员干部的党性观念,勤政、廉政意识和拒腐防变能力。二是以党员活动室为阵地组织,开展经常性的教育活动,学习现代化建设所需要的各种新知识、新技能,开阔思路视野,重点学习蔬菜业务知识,提升理论和业务素养,用学到的理论和业务知识指导实践工作。
二、深化创先争优活动成果,创新机关党建工作
在党员干部中不断深化创先争优活动,紧紧围绕惠民生办实事,围绕创新机关党建工作创先争优,全面完成区委、区政府确定的各项任务,实现“科学谋发展,创先争一流”的目标。
1、制定支部年度工作计划,开展党支部和党员公开承诺,围 1
绕创先争优、作风建设等中心工作制定活动方案。坚持和完善党员“三会一课”制度,建立党组织关怀党员制度,为党员过“政治生日”,开展民主评议党员活动。在年初的工作经费预算中安排一定的支部党员活动经费,保障支部活动经费时报时销。
2、进一步改进工作作风,提高工作效益和质量,努力把机关建设成为学习型、创新型、高效型、廉洁型、服务型集体。
3、严格按照发展党员“十六”字方针,做好党员的发展工作,年内计划发展一名新党员,为党组织补充新鲜血液。
4、严格执行党费收缴制度,完成支部分类定级工作,完善民主评议党员制度。
5、今年“七一”期间组织全体党员到新农村示范村和农村能源项目村参观考察,让大家感受到清洁能源带来的农村新风貌。
三、推进作风建设主题活动,深入基层解难题
(一)深入基层搞调研。按照上级关于加强作风建设的要求,组织干部职工深入乡镇村组、田间地头广泛开展调研,了解党的方针政策和各项惠民政策的贯彻落实情况、群众生产生活状况以及存在的突出问题。领导干部每年深入基层调查研究不少于2个月。坚持以点带面,对于存在的普遍性问题,到基地村和联系点深入调研后寻求对策、总结经验,取得实效。
(二)真抓实干解难题。按照区委要求,支部开展“双进双携”作风建设主题活动,做好联系点人民路街道文化路社区苗园里小区和保和镇礼家洞村的结对帮扶整治工作和支部对接活动,协助
完成社区、村组的综合整治和新农村建设工作任务。在主题实践活动中,要深入基层着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,每个有帮扶能力的党员干部要联系一户困难群众,力所能及地帮助基层和群众解决生产生活中的实际困难,为基层群众办1-2件看得见、摸得着的实事,把党和政府的温暖送到群众心坎上。
(三)结合业务工作搞好统筹协调。把创先争优、作风建设等主题活动与本单位业务工作紧密结合,有序推进。一是完成2013年全区“民生100工程”新建专业蔬菜基地1500亩的任务。二是加强蔬菜科技服务体系建设,建好蔬菜科技示范片,加强蔬菜技术培训,举办蔬菜科技技术培训班6期,培训技术员300人次,不断提高蔬菜科技建设和服务水平。
2013年3月28日
第二篇:各区直部门亮点工作
各区直部门亮点工作
一、区商贸物流办
1、做好12343家政服务网络中心工作,目前中心已有1600余家家政服务企业加盟,每天受理市民需求电话1000多个,网站日点击率5000多次,每天受理匹配成功家政服务事项120多件。
2、加强生鲜超市和农贸市场改造升级,先后对中百鸿禧店、佳乐家福寿店、家惠超市、益康宝食品连锁店进行了升级改造,争取国家资金补贴20余万元;对大润发超市等6个单位生鲜部进行升级改造,改造验收材料已报市商务局。二是在潍坊百货集团股份有限公司和潍坊百货大楼股份有限公司开展农产品现代流通综合试点工作。
3、加强商业示范社区创建工作,截至到目前,北关社区、西市场社区松园子社区、西关大街社区被评为山东省商业示范社区,西市场社区被评为全国商业示范社区。
4、继续开展家电下乡和以旧换新工作。截至到目前,备案销售和回收网店53个,共销售家电家电下乡和以旧换新产品2万多台(套),实施补贴资金5000余万元。
5、深入开展万村千乡市场工程。2011年,潍坊百货集团股份有限公司、潍坊百货大楼股份有限公司分别新增连锁店10家。
6、加快网点覆盖和龙头企业培育。2011年隆泰食品有限公司在我区投放25辆。
二、区卫生局
1、全面实施国家基本药物制度,为群众节省药品费用401万元;实施区域化合作,共为165名群众节省医药费用48.7万元;由潍坊中医院与杏埠、符山和于河三家卫生院协作建立新型医疗联合体;四是巩固发展新农合制度,年内参合率100%,人均筹资额250元,1-11月份报销医药费用3064万元。
2、积极开展医疗服务系列惠民行动,向社会公开20项医疗惠民措施。积极开展卫生系统包村联户活动,联系包靠住户及住院病人8000余人,发放明白纸5000余份。
3、强化卫生监督执法,监督检查公共场所338家监督检验放射单位21家,清理非卫生技术人员13人,督促整改医疗机构21家,取缔超范围执业7家,受理各类投诉举报62件;对55个单村、2个联村集中供水工程和4个管网延伸工程开展了卫生调查、水样采集;对全区12600名服务业从业人员进行了健康查体,对全市放心早餐工程100名职工进行了免费体检;对全区395家公共场所发放卫生许可证,对1名下岗再就业人员免费办理卫生许可证;对296个公共场所进行了空气、卫生检测。
4、开展了“健康潍城活动”,组织了3次大规模环境卫生治理活动。
5、完成15岁以下人群乙肝疫苗补种工作,免费为1700名农村孕妇补服叶酸,免费为100名贫困白内障患者实施了复明手术。
6、先后获得省级卫生先进单位、全市卫生系统先进集体、全市卫生应急与疾病控制工作先进集体等荣誉。代表潍坊市先后为国务院医改督导组、卫生部妇社司泰怀金司长、省卫生厅康永军副厅长等领导的视察调研提供观摩现场。
三、区教育局
1、加快推进了潍州外国语学校、福安小学建设;投入250万元,完成了北门大街小学、月河路小学等学校校舍的加固工作;投入资金4624万元,启动了22处普惠性幼儿园新建、改扩建工程;组织开展实验教师培训班,举办“实验技能大赛”、“实验优质课评选”、”实验教学能手评选”等活动。2、4月9日—10日,山东省政府教育督导团到潍城区督导检查2010教育工作情况。
3、在“2011年公民教育协作会议暨潍坊公民教育论坛”上,我区代表全市作了公民教育区域推进典型经验介绍。我区《自主互动学习型课堂“区域推进策略与深化研究》在全市推广。
4、区教育局被授予“潍坊市中小学校舍安全工程先进单位”、“山东省教育技术装备工作先进集体”、“山东省第四届教学仪器设备展示会组织工作先进单位”等荣誉称号。
5、在潍坊市第九届优秀教学成果奖评选中,我区22项获奖,获奖等次和数量居全市前列。
6、确保校园安全稳定,我区2项安全工作成果获得市政府教育成果奖,3项安全工作经验被全市教育局重点推介。
四、区金融办
1、今年1-10月份,企业贷款24.24亿元,较年初新增5.25亿元,增长29.5%;全区金融机构上缴国税25096万元、比上年同期增长4.35%,上缴地税8859万元、增长43.86%。
2、今年新引进了银河证劵和华夏宝箱两家金融机构入驻潍城,金融机构由2007年的12家发展到目前的70家。
3、探索“文化+金融”发展模式,依托中仁文化产业集团创新推出艺术品质押融资业务,累计完成质押贷款额达1500万元;在深圳成立了深圳杏石投资管理有限公司,先后发行“杏石盛鼎”等多支艺术品投资基金,总规模超过1.5亿元。
4、先后组织华夏银行、中国银行、交通银行等多家金融机构召开银企座谈会和信贷产品推介会,为企业授信5亿元;组织潍城农行、农信社大力推进农村信用工程建设,截至目前,评定信用村164个,完成授信21亿元;引导发展信用联盟,为130家联盟会员授信7亿元;成立了8个“市场商户信用联盟”,入盟会员达910家,授信7.5亿元。
5、推进企业直接融资,雷奇节能科技股份有限公司正在进行上市辅导;力威经贸有限公司已于安信证劵签订合作协议,进入上市程序;益康宝、玉峰铝业2家企业有意向在天津股权交易所挂牌融资。
六、区交通运输局
2011年完成货运量680万吨,同比增长10.2%;货运周转量170604万吨/公里,同比增长10%;货运量1250万人,同比增长9.8%;客运周转量52278万人/公里,同比增长9.9%。
七、国土资源局潍城分局
1、成立了一把手任组长、分管局长任副组长、相关科室负责人任成员的软环境建设工作领导小组。
2、全年完成8个批次5564亩农转用、土地征收审查上报,其中完善用地手续4个批次3279亩。
3、全年完成供地79宗3959亩,其中城中村改造17宗687亩,保障性安居工程住房用地4宗305亩。通过司法仲裁、转让开发,挖掘盘活存量土地13宗372亩。
八、区物价局
1、今年共审验收费许可证127个,收费项目46个,审验收费金额5576万元,共换发《收费许可证》129套,注销《收费许可证》7个,降低收费标准6个。
2、共检查涉农价费部门和单位60个,退还多收价款2.5万元。成立专项检查组,对各类药品零售单位进行了检查。
3、以纪念“3·15”国际消费者权益活动为契机,分别于3月6日、3月15日,在中百大厦、于河大集设立宣传咨询台。
4、共处结12358价格举报案件9起,市长公开电话39个,为消费者挽回损失2万余元。
5、增加监测点和监测频次,价格监测点由原来的4个增加到9个,由原来每周一上报改为一日一上报。
九、城市管理行政执法局潍城分局
1、今年以来,先后荣获“全省城市防汛工作目标责任制考核先进单位”、“省巾帼文明岗”、“市城管执法先进单位”、“市夜景照明工作先进单位”、“全市城市防汛工作先进集体”、“市文明城市创建工作先进单位”、“区和谐创建工作先进单位”、“区绩效考核工作先进单位”、“区绩效考核工作创新奖”、“区人大代表办理工作先进单位”、“区先进基层党组织”、“区五四红旗团委”等荣誉称号。
2、共清理占道摊点2000余处,没收占道广告牌匾800余块,清理LED显示屏600余块、上车坡道89处、积存垃圾200余方,拔除线杆27根。
3、止违建行为87起,处结违法建设案件13起,拆除违法建设8处、1746平米,转交街办处理13起。
4、查处私拉乱倒垃圾案件21起、撒漏污染道路案件8起、噪声扰民案件58起。
5、中心受理各类投诉37324件,月平均3100余件,做到了事事有结果,件件有回音,办结率达100%。
6、组织辖区内4家热力公司完成改造32.35万平米,超额完成市里下达任务。
7、组织了4次拉网式的燃气安全生产大检查,督查整改安全隐患26处,关停液化气瓶装组间2处。
8、完成了8个旧小区整治改造收尾工作。
9、投资90余万元对辖区内主次干道两侧及主要节点的138处楼宇亮化设施进行了全面提升改造。
10、圆满完成中国人居环境奖创建任务
十、区招商局 1、1-11月份,经统计局考核认定,区招商局实际到位服务业项目资金7000万元,完成任务指标的379%。
2、对项目库30余个关联度高、市场前景好、拉动力强的服务业项目进行论证,重点推出了月河路高端商务一条街、卧龙西街体育特色街、北宫西街改造提升、青年路IT产业街等特色街区以及苗圃片区、绿瓦阁、滨河明珠、北盛片区、曹家巷片区、北宫西区等片区改造或城市综合体项目。大部分项目完成了洽谈、签约并及时补充、更新,形成了调研一批、储备一批、招商一批、开工一批的良性循环。
3、多次组织专业招商小分队外出招商,与投资商点对点洽谈30余批次。4、2011年9月,组织招商小分队赴北京参加了潍坊市实施“三区”战略合作推介会,总投资15亿元的万城广场项目和总投资20亿元的潍坊广发家具灯饰博览城项目参加了市重点项目签约仪式。10月,参加了潍坊市组织的“全是招商月”活动,先后到杭州、福建(江西)、北京、青岛等地举行了小分队定点招商,活动期间共签订服务业项目合同(协议)项目13个,合同利用内资96.1亿元。
5、先后接待了香港东部集团、西川崛起集团、福建泰禾集团、浙江贝利、香港清华同方、福建天虹市政公司等20余批知名团队前来我区考察。承办了潍城区投资说明会暨重点项目签约仪式系列招商活动,16个总投资过亿元的现代服务业大项目参加了潍城区投资说明会重点项目签约仪式,合同总投资96.5亿元。
6、今年先后引进了中国(潍坊)奥体中心暨特奥运动训练基地、阳光生态康复城、万城广场、绿瓦阁、复式商业广场、奥体花园、潍坊广发家居灯饰博览城、三友翡翠城二期等一批城市综合体项目,为现代服务业转型升级提供了有效载体;新引进了银座物流园、鲁东交通物流园等大型专业物流园区,促进了现代物流、专业物流发展。其中,闽兴钢材物流园在区招商局的引荐和积极协调下成功落户,于2011年4月16日在潍坊国际风筝会市重点项目签约协议上签约。
7、引进了闽兴投资公司、闽兴钢材交易市场公司和山东中鼎担保公司,并引进钢材贸易公司42余家。
第三篇:区直机关党建工作要点
区直机关党建工作要点
年是实现“十一五”规划的开局之年。按照中央和省、市、区委有关精神,2006年区直机关党建工作的总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,按照区委[2005]11号文件的各项要求,围绕区委、区政府工作中心,以加强党的执
政能力建设和先进性建设为重点,巩固和深化先进性教育活动成果,不断探索建立保持党员先进性的长效机制,不断深化服务型机关创建活动,不断提高机关党员干部的整体素质,求真务实,开拓创新,全面推进区直机关党的建设,为全面实施“十一五”规划作出新贡献。
一、加强理论学习,提高贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观的能力
1、深入学习贯彻党的十六届五中全会精神。要把深入学习贯彻党的十六届五中全会精神作为全年理论学习的重要内容,在去年初学、培训骨干的基础上,组织机关党员干部进行精读。在组织理论骨干、辅导员宣讲的同时,开展好专题研讨,深入领会全会提出的“十一五”期间我国国民经济和社会发展的指导思想、发展目标和主要任务,把机关党员干部的思想统一到全会精神上来。要坚持理论与实践相结合,按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,认真落实好区
“十一五”发展规划。
2、认真落实好中心组学习制度。坚持以区直机关(部门)党组(党委)中心组为龙头,以区管干部为重点,带动机关党员干部的理论学习。领导干部要把贯彻“三个代表”重要思想、树立和落实科好范文,全国公务员共同天地学发展观作为理论学习的中心任务,按照立足科学发展、着力自主创新、完善体制机制、促进社会和谐的总要求,切实提高贯彻科学发展观的能力、驾驭全局的能力、处理利益关系的能力和务实创新的能力。机关工委将适时召开中心组学习交流会。
3、切实增强机关理论学习的实效。区直机关各级党组织要注重丰富学习内容,健全学习制度,创新学习载体,改进学习方式,提高学习质量,分层次、有重点地加强机关干部的理论学习,坚决克服学习中的形式主义现象。今年要把学习贯彻党章作为理论学习的重要内容,贯穿学习的始终。按照胡锦涛总书记的要求:“要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。”领导干部要率先垂范,带头学习,作出表率。机关工委将对机关干部的学习进行规划和指导,适时对区直各机关(部门)中心学习组及机关干部的学习情况进行检查和考核,总结经验,推广典型,并将检查考核情况报告区委或予以通报,评选推荐一批学习型机关。
二、巩固先进性教育活动成果,探索建立机关保持党员先进性的长效机制
4、在建立保持党员先进性的长效机制上狠下功夫。要继续解决好机关党员队伍中出现的与新形势新任务“不相适应”、与“三个代表”重要思想和科学发展观“不相符合”的各种问题。参加第一、二批先进性教育活动的单位,要做好已经解决问题的巩固工作,整改尚未完成或整改效果不好的要抓紧研究解决。参加第三批先进性教育活动的机关单位,要坚持高标准、严要求,切实把教育活动抓出成效。区直机关各级党组织要对突出问题的解决情况进行一次全面检查,有针对性地采取相应措施加以解决。要认真贯彻中央关于建立完善党员“长期受教育,永葆先进性”的长效工作机制的要求和《中共××区委关于加强和改进区直机关党的建设的意见》,积极探索建立本单位党员学习教育机制、党员管理监督机制、党内民主参与机制、党员联系和服务群众机制、抓党建促工作机制等。
5、着力夯实基层组织建设基础。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和区委[2005]11号文件精神,大力推进机关党的组织建设和党员队伍建设。区直各机关党委、总支、支部要按期做好换届选举工作,及时调整配齐机关党组织班子成员并优化结构。坚持党员领导干部参加双重组织生活制度,切实加强老干部支部工作和流动党员的管理。深入开展“发挥‘三个作用’,做好‘三篇文章’,构建‘和谐××’”主题实践活动,教育引导机关党员干部立足本职岗位,在××改革发展稳定中树标杆、作模范、当先锋,营造党内争先创优的良好氛围。结合建党85周年,表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。组织一场机关优秀共产党员、优秀公务员典型事迹报告会。严格按“十六字”方针抓好党员发展工作,规范发展公示制度,搞好预备党员培训教育工作。教育党员按党章规定缴纳党费,一季度,按区委组织部要求对党费收缴情况进行一次抽查。
三、完善考评机制,推进机关作风建设迈上新的台阶
6、深化创建服务型机关活动。区直机关党员干部要牢固树立领导就是服务的理念,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要按照“八个坚持、八个反对”和“两个务必”的要求,以群众满意为目标,以“三服
务、一提高”(服务基层、服务群众、服务企业,提高办事效率)为内容,以优质高效服务为中心,认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。区作风办将对机关作风进行经常性的督促、检查,适时召开机关作风建设经验交流会,总结为民、便民、利民方面的典型,进行理论探讨和经验交流,把创建服务型机关活动逐步引向深入。年底,抓好市、区两个层次基层评议
机关活动。
7、强化机关干部作风纪律的养成。坚持从点滴抓起,坚持从日常工作严起,坚持作风纪律常抓不懈,引导机关干部树立“机关作风无小事、群众利益无小事”的观念,从办公秩序、来访接待、请示汇报、请假值班等细微之处入手,抓养成,抓机制,长流水,不断线,培养“勤政、廉洁、务实、高效”的机关作风。要精简会议、文件,改进文风、会风,贯彻中央关于建设节约型社会要求及市区《关于规范公款接待用餐的有关规定》,倡导俭朴节省,力戒奢侈浪费,反对相互比阔,降低行政成本,提高工作效率,优化经济环境。要认真总结正反两方面的典型,举一反三,促进机关作风根本性好转。
四、严肃党的纪律,加大党风廉政建设和反腐败工作的力度
8、深入开展反腐倡廉教育。区直机关各级党组织要深入开展理想信念和从政道德教育、党的传统和作风教育、党纪条规和公务员法等国家法律法规的教育,组织机关党员干部开展以“廉洁从政,从我做起”为主题的宣教月活动,唱响“立党为公,执政为民”的主旋律。好范文,全国公务员共同天地
9、严肃党的政治纪律。区直机关各级党组织要教育广大党员干部严格遵守党章和党内法规,坚持原则,执行党纪,自觉与党中央在政治上、思想上和行动上保持高度一致。防止并纠正执行不力和执行走样的行为,保证上级党组织的决策得到准确的贯彻落实。区直机关各级党的纪检组织要加强对党员干部特别是党员领导干部作风的监督检查,重点检查民主集中制贯彻执行情况和先进性教育活动中群众意见整改落实的情况,促进决策科学化、民主化。
10、认真贯彻落实《实施纲要》。今年要为建立健全惩治和预防腐败体系做好开局和起步工作。按照区委《具体意见》,结合机关实际和本单位(部门)工作特点,制定具体贯彻实施意见。着力抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查,落实党员权利保障条例,切实保障党员参与党内日常生活、维护自身权益、对党组织和其他党员进行监督的权利,推进治本抓源头工作的深入开展。
五、创新工作方式,加强机关思想政治工作和精神文明建设
11、以人为本,改进思想政治工作。积极研究和把握新形势下机关思想政治工作的特点和规律,组织开展丰富多彩的机关文化活动,营造健康向上的机关氛围,激发广大机关干部职工投身××改革发展稳定的热情。要设身处地地关心干部职工的身心健康,积极反映并协调解决他们工作、生活中的困难和问题,真正做到思想政治工作与解决实际困难有机结合,促进和谐××建设。
12、扎实创建,推进机关精神文明建设。区直机关各级党组织要高度重视精神文明建设,切实做到把文明创建与业务工作一起部署、一起检查、一起考核。区直机关工委将按照区委[2005]11号文件要求,加强对区直机关精神文明创建活动的具体指导和规范管理,抓好区级文明单位、区级最佳文明单位的考核、评选、推荐和管理工作。
13、加强领导,充分发挥机关群团组织的作用。区直机关各级工会组织要探索适合机关特点的工会发展之路,增强服务本领,拓展服务渠道,维护职工合法权益。以“优质服务、高效办事、勤俭节约”为主题,继续开展“创新业绩、创高效率”活动,推进“新型职工素质工程”。组织一次健康检查,开展干部职工喜闻乐见的各类文体活动。继续推进团员意识主题教育,开展新时期共青团员标准大讨论,以“构建和谐社会,争做文明先锋”为主题,以“青年文明号”为抓手,深化青年志愿者和青年创业行动等活动,充分发挥机关团员青年在建设和谐××中的作用。
六、加强组织领导,提高机关党建工作的整体水平
14、要把机关党建工作摆上重要议事日程。各单位党组(党委)主要负责人对本单位机关党的工作负有重要领导责任,要认真贯彻区委[2005]11号文件精神,切实履行职责,把机关党建工作列入重要议事日程,定期讨论研究并提出指导性意见。要按规定配齐配强专、兼职党务干部,关心他们的政治成长和生活待遇,做好交流轮岗和提拔使用工作。要将机关党建活动经费列入部门行政预算,确保机关党的工作正常开展。
15、不断推进机关党建工作的改革创新。区直机关各级党组织要充分认识做好机关党建工作的重要性,切实增强有为意识和创新意识,把继承和创新统一起来,运用现代管理科学优秀成果,努力提高机关党建工作水平。各级机关党务干部特别是区直机关工委的干部,要坚持高标准、严要求,努力成为机关党务工作的明白人、业务工作的内行人和干部职工的贴心人。区直机关工委要切实加强自身建设,在调查研究、宏观规划、检查指导、推广经验、服务基层和解决问题上下功夫,加强对机关党务干部的岗位培训,拓宽对外学习交流的范围和领域,全面开创机关党建工作的新局面。
第四篇:区直工委2005年工作要点
一、注重党的思想建设,把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮进一步引向深入
1、深入学习贯彻“三个代表”重要思想,在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。要紧紧围绕立党为公、执政为民这个本质,紧密结合我区全面建设小康社会的实践,紧密结合推进改革发展稳定的实践,紧密结合加强和改进党的建设的实践,全面把握“三个代表”重
要思想的科学体系和根本要求,在立党为公、执政为民、保持党的先进性、坚持科学发展观上下功夫。把“三个代表”重要思想落实到广大党员干部的思想和行动中,推动各项工作取得新进展。
二、加强党的组织建设,提高基层党组织和党员队伍的整体素质
1、抓好机关党建工作责任制的落实。区直机关各部门、各单位均要建立以主要负责同志为第一责任人的党建工作责任制,形成工委统一领导,各部门主要领导亲自抓,机关党组织具体抓的机关党建工作新机制。工委将积极借鉴他县(区)在这方面的新鲜经验,并适时召开区直机关部门主要负责同志带头抓好机关党建工作座谈会,树立典型、交流经验,强化责任,努力开创机关党建工作新局面。
2、继续深入开展分行业争创“五好”机关党组织活动。争创“五好”机关党组织是开展党建活动总的载体。在实践中,要紧密结合机关实际,突出创建特色,加大创建力度,提升创建水平,确保年内实现创建工作总体目标。工委将按照“五好”机关党组织考核细则,评选出2004的“五好”机关党组织,并严格按照程序评选出2004年的优秀党员、优秀党务工作者,并进行表彰,充分发挥好先进典型的示范作用。
3、做好经常性党建工作。一是继续抓好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针,着重抓好优秀共青团员、高知群体、一线职工的党员发展工作。工委将举办1—2期区直机关党员发展对象培训班,对党员发展对象进行系统的基本知识培训,并普遍实行发展党员公示制。二是继续抓好党务干部的岗位培训,着眼于区直党建新的实践和新的发展,根据职责分工,加强对党务干部的理论水平和党务工作能力的培训。工委将分批举办区直党务干部培训班,增强党务干部服务中心工作和解决党组织自身问题的能力。三是要继续做好党组织的换届选举工作。根据今年换届后的新变化,及时调整人员,保证党的组织健全和活动正常开展。四是抓好“三会一课”的落实,做好党费的收缴、管理等工作。五是进一步探索事业单位党建工作的新方法和新思路,认真做好流动党员和离退休党员的管理工作。六是抓好非公有制经济组织党的建设,做到有党员的地方就有党的组织、党的声音、党的活动、党的形象,使50名以上的非公有制经济组织中都有党员。七是加强党员电化教育工作。有条件的单位都要制作先进基层党组织和优秀共产党员的电教专题片,用身边的先进典型教育党员。年内将组织1—2次电教片观摩评比活动和集中展播活动。
三、以转变作风、优化服务为重点,进一步推进党风廉政建设
1、大力弘扬求真务实精神,搞好“三个服务”,切实转变机关作风。今年是区委确定的“集中服务年”,区直各级党组织要认真学习贯彻胡锦涛同志在中纪委三次全会上的讲话和区委八届七次全会提出的“三个服务”精神,认真学习区委领导关于加强机关作风的重要批示精神,按照区委的统一部署,切实抓好各阶段学习教育活动,下大力解决机关作风方面存在的突出问题,着力培养并形成为民之风、务实之风、清廉之风。一切工作都要突出“求真务实”,并把“求真务实”落实到实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上来。牢固树立“领导为群众服务、机关为基层服务、公务人员为纳税人服务”观念,把人民群众的利益、基层的利益、纳税人的利益作为工作的着力点,从群众最关心、基层最急需、纳税人最直接的利益入手,诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,踏踏实实把“集中服务年”活动搞好。
2、深入开展党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线。要以权力观教育为重点,加强理想信念教育;以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,开展党纪条规教育;以典型案例为反面教材,进行警示教育,提高党员干部思想道德水平和廉洁从政的自觉性。各级党员领导干部要严格遵守中纪委三次全会提出的四大纪律和八项要求,促进领导干部廉洁自律各项规定的落实。
3、坚持标本兼治,惩防并举,着力从源头上预防和治理腐败。各单位要坚持反腐败三项工作格局,紧紧围绕对权力的制约和监督这个核心,继续推进政务公开工作,努力将制度建设贯穿于治本抓源头工作的各个环节。认真贯彻党内监督条例,继续落实党内廉政建设责任制,坚持对党员领导干部实行谈话制度,坚持领导干部过双重民主生活会制度,认真落实廉政提示、述职述廉、廉政公开承诺和重大事项报告制度等。充分发挥党组织的监督作用,完善党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。要进一步拓
第五篇:区直工委2005年工作要点
~年区直机关党建工作的总体要求是:高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,认真贯彻党的十六大及十六届四中全会精神,坚持党要管党、从严治党的方针,全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设。紧紧围绕区委“工业强区,商贸富区”的发展战略,求真务实,锐意进取,为我区经济社会快速发展提供强有力的思想和组织保证。
一、注重党的思想建设,把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮进一步引向深入
1、深入学习贯彻“三个代表”重要思想,在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。要紧紧围绕立党为公、执政为民这个本质,紧密结合我区全面建设小康社会的实践,紧密结合推进改革发展稳定的实践,紧密结合加强和改进党的建设的实践,全面把握“三个代表”重要思想的科学体系和根本要求,在立党为公、执政为民、保持党的先进性、坚持科学发展观上下功夫。把“三个代表”重要思想落实到广大党员干部的思想和行动中,推动各项工作取得新进展。
二、加强党的组织建设,提高基层党组织和党员队伍的整体素质
1、抓好机关党建工作责任制的落实。区直机关各部门、各单位均要建立以主要负责同志为第一责任人的党建工作责任制,形成工委统一领导,各部门主要领导亲自抓,机关党组织具体抓的机关党建工作新机制。工委将积极借鉴他县(区)在这方面的新鲜经验,并适时召开区直机关部门主要负责同志带头抓好机关党建工作座谈会,树立典型、交流经验,强化责任,努力开创机关党建工作新局面。
2、继续深入开展分行业争创“五好”机关党组织活动。争创“五好”机关党组织是开展党建活动总的载体。在实践中,要紧密结合机关实际,突出创建特色,加大创建力度,提升创建水平,确保年内实现创建工作总体目标。工委将按照“五好”机关党组织考核细则,评选出~的“五好”机关党组织,并严格按照程序评选出~年的优秀党员、优秀党务工作者,并进行表彰,充分发挥好先进典型的示范作用。
3、做好经常性党建工作。一是继续抓好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针,着重抓好优秀共青团员、高知群体、一线职工的党员发展工作。工委将举办1—2期区直机关党员发展对象培训班,对党员发展对象进行系统的基本知识培训,并普遍实行发展党员公示制。二是继续抓好党务干部的岗位培训,着眼于区直党建新的实践和新的发展,根据职责分工,加强对党务干部的理论水平和党务工作能力的培训。工委将分批举办区直党务干部培训班,增强党务干部服务中心工作和解决党组织自身问题的能力。三是要继续做好党组织的换届选举工作。根据今年换届后的新变化,及时调整人员,保证党的组织健全和活动正常开展。四是抓好“三会一课”的落实,做好党费的收缴、管理等工作。五是进一步探索事业单位党建工作的新方法和新思路,认真做好流动党员和离退休党员的管理工作。六是抓好非公有制经济组织党的建设,做到有党员的地方就有党的组织、党的声音、党的活动、党的形象,使50名以上的非公有制经济组织中都有党员。七是加强党员电化教育工作。有条件的单位都要制作先进基层党组织和优秀共产党员的电教专题片,用身边的先进典型教育党员。年内将组织1—2次电教片观摩评比活动和集中展播活动。
三、以转变作风、优化服务为重点,进一步推进党风廉政建设
1、大力弘扬求真务实精神,搞好“三个服务”,切实转变机关作风。今年是区委确定的“集中服务年”,区直各级党组织要认真学习贯彻胡锦涛同志在中纪委三次全会上的讲话和区委八届七次全会提出的“三个服务”精神,认真学习区委领导关于加强机关作风的重要批示精神,按照区委的统一部署,切实抓好各阶段学习教育活动,下大力解决机关作风方面存在的突出问题,着力培养并形成为民之风、务实之风、清廉之风。一切工作都要突出“求真务实”,并把“求真务实”落实到实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上来。牢固树立“领导为群众服务、机关为基层服务、公务人员为纳税人服务”观念,把人民群众的利益、基层的利益、纳税人的利益作为工作的着力点,从群众最关心、基层最急需、纳税人最直接的利益入手,诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,踏踏实实把“集中服务年”活动搞好。
2、深入开展党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线。要以权力观教育为重点,加强理想信念教育;以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,开展党纪条规教育;以典型案例为反面教材,进行警示教育,提高党员干部思想道德水平和廉洁从政的自觉性。各级党员领导干部要严格遵守中纪委三次全会提出的四大纪律和八项要求,促进领导干部廉洁自律各项规定的落实。
3、坚持标本兼治,惩防并举,着力从源头上预防和治理~。各单位要坚持反~三项工作格局,紧紧围绕对权力的制约和监督这个核心,继续推进政务公开工作,努力将制度建设贯穿于治本抓源头工作的各个环节。认真贯彻党内监督条例,继续落实党内廉政建设责任制,坚持对党员领导干部实行谈话制度,坚持领导干部过双重民主生活会制度,认真落实廉政提示、述职述廉、廉政公开承诺和重大事项报告制度等。充分发挥党组织的监督作用,完善党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。要进一步拓宽、畅通信访举报渠道,加大对~案件的查处力度,逐步建立教育、制度、监督并重的惩治和预防~的体系。
3、深入开展精神文明创建活动。各机关党组织要围绕全面建设小康社会的奋斗目标,着眼于提高思想道德素质、移风易俗、倡导文明,深入开展“讲文明讲卫生讲科学树新风”、“道德进家、诚信我行”、“宣传树立四个服务新观念”等活动,引导人们学习科学知识,树立科学精神,革除社会陋习,抵制迷信愚昧,养成健康文明的生活方式;引导与群众生产生活关系密切的窗口行业制定完善诚信规范,狠抓诚信实践,推动社会信用体系建设;引导广大公务人员树立服务意识,促进各级干部树立“抓服务就是抓环境,抓服务就是抓发展”的思想观念,为加快经济发展和促进社会全面进步创造条件。
4、努力建设学习型机关。要树立全员学习、终身学习的理念,形成浓厚的学习氛围,不断增强广大党员干部学习的自觉性。要