第一篇:偃师市优化经济发展环境经验材料
转变作风促进机关效能显著提升
规范行为打造良好经济发展环境
近年来,偃师市高度重视机关效能建设工作,以政务环境创优年活动为载体,以转变工作作风、提高工作效能和执行力为核心,以“治庸提能、治懒增效、治散聚力、治软树威”为努力方向,充分发挥“暗访、问责、公开”三把利剑的作用,严肃查处损害经济发展环境和行政效能建设方面的违纪违规行为,全市各级机关的行政效率和服务水平都得到明显提高,经济发展环境得到进一步优化。2008年至2010年,偃师市连续荣获“河南省优化经济发展环境先进单位”和“外商眼中的河南最佳投资城市”称号。
一、高举“暗访、问责、公开”三把利剑,掀起“治庸风暴” 2010年以来,偃师市以“环境创优年”活动和“创先争优”活动为载体,深入开展机关作风建设年活动,在治庸治懒、效能提升方面采取了一系列大动作、硬举措。
(一)加强明查暗访,促进作风转变。全市成立6个监督组(效能提升评议组、作风纪律暗访组、工作执行力暗访组、重点工作重点项目督查组、廉洁自律规定落实情况暗访检查组、公开工作暗访组),围绕“六加一攻坚战”开展明查暗访,监督检查市直机关以及乡(镇)区作风建设情况。实行“三三三工作法”,即:在查访机制上,实行三个联动:市委、市政府督查室与市纪委效能室三室联动;乡镇与市直各单位联动;行政监督与群众监督联动。在查访内容上,注重三个结合:结合机关作风建设开展明查暗访; —1—
结合涉企执法收费开展明查暗访;结合市委、市政府中心工作开展明查暗访。在查访方法上,坚持三个必须:必须确保暗访覆盖面;必须原件曝光;必须限期整改到位。并做好跟踪回访、督促相关单位限期进行整改。今年以来,全市共组织暗访62次,实施责任追究80人(次),其中科级干部14人,责令做出检查39人,效能告诫24人,行政警告17人,对20个单位进行了通报批评。
(二)加大组织处理和责任追究力度,提高工作执行力。出台了《偃师市机关工作人员效能告诫暂行规定》和《偃师市环境创优工作组织处理及行政问责若干办法》等两个文件,加大对机关人员“慵、懒、散、软”等现象的责任追究力度。凡是受到2次效能告诫的单位、科室,免去其主要负责人职务;凡是受到效能告诫的单位、科室,进行3个月的效能集中整顿;对于发生“四乱”、损害发展环境、无故缺席会议、效能低下、吃拿卡要、收受贿赂、为黑恶势力充当保护伞等行为的单位和个人,依法依纪从重从快顶格处理。仅2011年以来,全市对工作效能低下和工作执行不力的干部共责任追究105人(次),其中科级干部26人,责令做出检查39人,诫勉谈话5人,效能告诫38人,行政处分17人,停职5人,免职3人,责令辞职3人(科级干部),对28个单位进行了通报批评。
(三)大力推进“五公开”,打造阳光政务。按照“公开是原则,不公开是例外”的要求,全面推进“五公开”,即党务、政务、村务、厂务和公共服务单位办事公开。一是积极推动公开承诺。要求各单位将“三重一大”事项、重要工作推进、民生政策落实、热点难点问题解决、财政开支、组织建设等情况,以及单位的办
事窗口、办事制度、办事程序、办事承诺、办事结果等通过媒体、网络、会议、文件、公开栏等形式进行公开,并由单位“一把手”在偃师电视台向全市人民做出公开承诺,让党员、干部、群众知情、参与和监督。二是完善电子监察系统,推进电子政务建设。利用现代信息技术改进政府的组织和管理,及时把政府决策、服务程序、办事方法向社会公布。目前,政府网站共更新设置主栏目26个、子栏目150多个,有效增强了政府工作的透明度。共投资110余万元建立了行政审批电子监察系统,将行政审批、行政征收、行政处罚等行政事项全部纳入电子政务系统。真正发挥了实时监控、预警纠错、统计分析、绩效评估、投诉处理、信息服务等6项功能。2010年以来,根据电子监察系统的监督情况,对服务态度欠佳,工作效率低下的11名窗口工作人员进行了效能告诫。三是实行阳光收费。汇编《行政收费项目明白卡》,印发各党政机关、行政执法机关、经济管理部门、工商企业和个体户,做到明白收费,凡未列入的收费项目,任何单位和个人均有权拒交。四是实行阳光审批。凡具有审批、审核、备案、办证的部门,其行政审批、收费统一进入行政服务中心,进入行政服务中心的项目、人员、授权要到位,做到 “一站式”审批、“一个窗口”收费、“一条龙”服务、“一条线”应诉。任何单位和部门不得在服务大厅以外开设“第二窗口”进行暗箱审批。
二、力施“快反应、出重拳、严查处”三大狠招,加大损害经济环境打击力度
(一)设立企业环境治理快速反应机制。设立经济“110”和企业服务投诉中心,向社会公开举报电话,在偃师民生网设立举
报平台和环境不优曝光台,24小时接受群众举报。凡接到城区内举报事项,10分钟内赶到现场进行处理,乡镇30分钟以内赶到现场,处理结果在4小时内予以反馈答复。2011年以来,共接到群众举报26起,全部快速予以办理,并及时反馈,满意率达99%。
(二)落实三项措施,为重大项目建设和重点行业发展营造良好的内外部环境。一是严格约束。出台了《偃师市进一步规范机关办公秩序严肃工作纪律的暂行规定》,建立了岗位责任制、外出告知制等各项规章。施行了《优化经济发展环境十六条禁令》,明令禁止影响干扰生产经营秩序的行为。二是加强监督。在电视台滚动播出干扰企业生产秩序有奖电话号码,鼓励群众踊跃监督举报。出台《偃师市影响工作执行力有奖举报暂行办法》规定,给举报人以奖励。2011年以来,接受有奖举报事项24项,查证落实13项,均对案件举报人予以奖励,并对相关责任人实施了责任追究。聘请12名行风监督员,听取意见和建议86条。建设了“偃师民生网”,群众可直接通过网络提出意见建议或进行投诉,相关部门受理后7天内予以网络回复。三是完善机制。实行优化环境行政一把手负责制。如本部门、本系统发生破坏经济发展环境案件,情节严重的,严肃追究当事人、主管领导和主要领导的责任,强化一把手主动抓好本单位优化经济发展环境工作的自觉性。建立案件协调会办制。市纪委、监察局与公安、法院、检察院等相关部门建立案件协调会办制度,对影响发展环境的线索和案件及时沟通,形成合力,严肃查处,典型案件公开处理、公开曝光。
(三)严肃查处涉企“四乱”案件。坚持“经济110”下访制度。按照“有诉必理,有理必果”的要求,严肃查处干扰企业正
常经营秩序的行为。今年以来,先后向企业和群众发放调查问卷500余份,走访企业210余次,累计查处涉企业“四乱”案件及不作为、乱作为案件32起,党政纪处分32人,涉案资金35万余元,有效解决了行政执法过程中政策棚架、效能低下、不作为、乱作为等问题。
三、巧打“保护、评议、沟通”三张妙牌,提高服务企业水平
(一)贴身保护。偃师市把优质高效的“保姆式”服务作为亲商安商的有力举措。实施了《偃师市关于对重点项目开辟审批绿色通道的意见》,出台了《偃师市对重点项目派驻首席服务官制度》,全市派驻首席服务官160名,对规模以上企业及65个重点项目审批实行全程领办代办,监察部门跟踪监督,有效防止了拖拉刁难梗阻问题。全市各单位建立健全并严格落实岗位责任制、办事公开制、AB岗工作制、服务承诺制、限时办结制、否定报备制、首问负责制、一次性告知制、预约服务制、涉企收费检查备案制等十项制度。全市各乡镇(区)均建立了便民服务中心,所有行政村均设立了便民服务点。完善市行政服务中心功能,集中行政许可、行政审批和服务性事项进驻中心,并完善并联审批、全程代办、绿色通道等机制,急事急办、特事特办、限时办结。今年以来,各级便民服务机构累计办理群众请办事项18000余件次,大大方便了群众。进一步落实环境监测点制度。设立市级经济发展环境监测点20个,促进了依法合理行政和提高行政服务效能。
(二)民主评议。认真开展市直职能部门(单位)服务水平满意度评议及重点科室评议活动,按照“零干扰”、“零接触”的要
求,定期组织群众、企业、重点在建项目负责人、人大代表和政协委员,开展民主评议市直职能部门、公共服务单位和100家重点科室服务水平活动,每季度第三个月进行一次评议。效能提升在年底综合考评排名末位的,对单位主要负责人进行效能告诫;在重点科室评议中为后3名的,进入最差科室名单的进行效能告诫并在媒体公布;连续两次或跨年度2次以上被评后3名的免去科室负责人职务,全科取消文明奖、年终奖及评先资格,对该科室的分管领导进行效能告诫或免去领导职务。
(三)信息直通。公开市委书记、市长和市纪委书记的办公电话,直接听取企业、群众等社会各界的意见和建议。在市区繁华地段、公共场所和外来客商集中场所设立了“投诉箱”,做到3天一开箱、7天一答复,及时受理群众投诉。向市人大代表、政协委员和重点企业负责人发放优化经济环境专用信封,随时请他们提出意见和建议,直接邮寄市委书记、纪委书记,经梳理后的问题,向相关部门下发“监察整改通知书”,限期整改,并一一答复。今年以来,共接到涉及行风、作风、纪律、环境方面的举报和投诉165件,梳理归纳出具体意见和建议66条,全部予以妥善协调解决。加大信贷资金支持力度。由政府出面,每季度召开一次银企洽谈会,积极为各类企业牵线搭桥,向金融部门推介,争取政策性贷款以及各种专项资金的扶持。
中共偃师市纪委
2011年10月13日
第二篇:(工商局)优化经济发展环境的经验材料
(工商局)优化经济发展环境的经验材料
龙州工商局“三放宽、一降低、一下放”
进一步优化经济发展环境
“三放宽”即:一是放宽登记条件。在国家法律法规允许范围内,凡具有投资能力及资格的组织和个人,均可凭有关证明或身份证申请经商办企业;除国家法律法规规定必须前置审批的行业和项目外,其余审批项目可由申请人取得营业执照后再办理相关审批手续。
二是放宽企业名称限制。对符合条件的企业,积极推荐申报无行政区划或省、市级名称;冠“(上级市)市”名称的企业,注册资本(金)由200万元降到100万元;放宽名称中的行业特点及连锁店名称字号等方面的限制。
三是放宽经营领域。除国家法律法规明令禁止和限制的行业和商品外,都允许各类企业、个体工商户生产经营;对国家限制生产经营的部分行业和商品,在国家法律法规许可的前提下,允许业户采取参股经营等方式参与生产经营。
“一降低”即:降低准入门槛。私营企业组建集团,母公司注册资本由5000万元降至2000万元,控股子公司由5个以上减为3个以上;有限责任公司注册资本50万元以上,一次注入有困难的,实行资本分期到位,各投资人首期出资额达到注册资本10%以上(最低不少于3万元),一年内实缴注册资本追加到50%以上,其余部分在3年内全部到位;以科技成果、专利技术、名优商品等知识产权入股的,所占注册资本的比例由20%提高到35%。
“一下放”即:下放登记注册权限。对个体工商户核准发照工作下放到基层工商所;如无违反法律、法规行为,任何人不得对投资项目的注册登记核准行使否决权。
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第三篇:(工商局)优化经济发展环境的经验材料
龙州工商局“三放宽、一降低、一下放”进一步优化经济发展环境
“三放宽”即:一是放宽登记条件。在国家法律法规允许范围内,凡具有投资能力及资格的组织和个人,均可凭有关证明或身份证申请经商办企业;除国家法律法规规定必须前置审批的行业和项目外,其余审批项目可由申请人取得营业执照后再办理相关审批手续。二是放宽企业名称限制
。对符合条件的企业,积极推荐申报无行政区划或省、市级名称;冠“(上级市)市”名称的企业,注册资本(金)由200万元降到100万元;放宽名称中的行业特点及连锁店名称字号等方面的限制。
三是放宽经营领域。除国家法律法规明令禁止和限制的行业和商品外,都允许各类企业、个体工商户生产经营;对国家限制生产经营的部分行业和商品,在国家法律法规许可的前提下,允许业户采取参股经营等方式参与生产经营。
“一降低”即:降低准入门本稿件版权属517878秘书网槛。私营企业组建集团,母公司注册资本由5000万元降至2000万元,控股子公司由5个以上减为3个以上;有限责任公司注册资本50万元以上,一次注入有困难的,实行资本分期到位,各投资人首期出资额达到注册资本10以上(最低不少于3万元),一年内实缴注册资本追加到50以上,其余部分在3年内全部到位;以科技成果、专利技术、名优商品等知识产权入股的,所占注册资本的比例由20提高到35。
“一下放”即:下放登记注册权限。对个体工商户核准发照工作下放到基层工商所;如无违反法律、法规行为,任何人不得对投资项目的注册登记核准行使否决权。
第四篇:(工商局)优化经济发展环境的经验材料
(工商局)优化经济发展环境的经验材料
龙州工商局“三放宽、一降低、一下放”进一步优化经济发展环境
“三放宽”即:一是放宽登记条件。在国家法律法规允许范围内,凡具有投资能力及资格的组织和个人,均可凭有关证明或身份证申请经商办企业;除国家法律法规规定必须前置审批的行业和项目外,其余审批项目可由申请人取得营业执照后再办理相关审批手续。
二是放宽企业名称限制。对符合条件的企业,积极推荐申报无行政区划或省、市级名称;冠“(上级市)市”名称的企业,注册资本(金)由200万元降到100万元;放宽名称中的行业特点及连锁店名称字号等方面的限制。
三是放宽经营领域。除国家法律法规明令禁止和限制的行业和商品外,都允许各类企业、个体工商户生产经营;对国家限制生产经营的部分行业和商品,在国家法律法规许可的前提下,允许业户采取参股经营等方式参与生产经营。
“一降低”即:降低准入门槛。私营企业组建集团,母公司注册资本由5000万元降至2000万元,控股子公司由5个以上减为3个以上;有限责任公司注册资本50万元以上,一次注入有困难的,实行资本分期到位,各投资人首期出资额达到注册资本10%以上(最低不少于3万元),一年内实缴注册资本追加到50%以上,其余部分在3年内全部到位;以科技成果、专利技术、名优商品等知识产权入股的,所占注册资本的比例由20%提高到35%。
“一下放”即:下放登记注册权限。对个体工商户核准发照工作下放到基层工商所;如无违反法律、法规行为,任何人不得对投资项目的注册登记核准行使否决权。
第五篇:如何优化经济发展环境
如何优化经济发展环境
优化经济发展环境是加快经济发展、提高城市综合竞争力的迫切需要,也是反腐倡廉为经济建设服务的切入点。顺应新形势,结合瑞昌实际,应主动把纪检监察工作融入“第一要务”,努力放大反腐倡廉在优化经济发展环境中的功能,营造一个包容性强、亲和力强、创造力强、诚信度高的发展环境,为“在新的历史起点上全力推进瑞昌科学发展”清障铺路,保驾护航。
营造快捷高效的政务环境,在“优”字上下功夫。一是依靠制度“治乱”。在解决“乱收费”问题上,实行收费公示制度,该取消的坚决取消,该减免的坚决减免,具有弹性收费标准的,一律实行最低标准。二是通过改革“规范”。围绕服务型政府和效能建设,推进政府管理的创新,深化审批制度改革,开展行政审批事项、不合理收费项目、评比达标表彰项目、行业协会、中介组织服务和收费“四项清理”,进一步减少审批事项,规范审批行为,进一步规范行政服务中心,完善“一站式”、“一条龙”服务。三是改进作风“提效”。把机关效能建设作为一项全局性工作来抓,确定工作任务,明确责任主体,健全责任追究制度,完善绩效考核制度。
营造诚信守诺的办事环境,在“评”字上下功夫。一抓 行风评议。在全市开展评议科(股)长活动,对评价结果后5位的科(股)长进行组织免职处理,对评价结果后6∽20位的科(股)长列为效能建设重点整改对象,从而评出文秘杂烩网企业满意的作风,评出群众欢迎的干部,评出廉洁高效的部门。二抓效能监察。进一步完善行政投诉中心,健全行政效能投诉管理机制,畅通信访投诉渠道,倾听群众呼声,做到“有诉必接、接诉必办、办诉必果”。三抓舆论监督。开通“行风热线”,开辟行风建设专栏、投诉举报“回音壁”、曝光专栏,使群众反映的困难和问题、使影响经济发展环境方面的投诉件件有着落,事事有结果,切实维护好企业和广大群众的合法利益。
营造规范有序的市场环境,在“建”字上下功夫。一方面,纪委作为源头治腐牵头部门,要维护公开、公平、公正的市场经济秩序,认真纠正在资源配置中为部门和个人利益,人为设置市场障碍、破坏公平竞争等行为,着力解决市场www.秩序方面存在的深层次问题,为形成良好的市场环境创造条件。另一方面,继续抓好治理商业贿赂工作,着重抓住搞以权谋私、权钱交易的突出问题,重点查办发生在工程建设、土地出让、产权交易、医药购销、政府采购、资源开发和经销等领域的商业贿赂案件,加快构建防治商业贿赂的长效机制,进一步规范市场竞争行为。
营造宽松和谐的干事环境,在“治”字上下功夫。查处 违纪违法行为,严厉惩处腐败分子,维护改革发展稳定大局,营造一个和谐稳定的创业环境,是创优发展环境的基本前提,更是纪检监察机关的重要职责。对于干扰和破坏经济发展环境、损害群众利益、与民争利行为,妨碍非公有制经济发展、侵害非公有制企业合法权益的行为,违反审批制度改革规定和要求的行为,阻碍政令畅通的行为,在招商引资中失职渎职的行为,以及违反规定向企业和个人乱收费、乱罚款和乱摊派等破坏发展环境、影响社会稳定的行为,坚决严肃查处。在严肃查处违纪违法案件的同时,要正确处理好惩处打击与维护社会稳定的关系,通过支持改革者、鼓励创业者、惩处腐败者、追究诬告者,真正把干部群众的积极性、创造性发挥好、引导好,营造一个全民创业、敢于创业、善于创业的宽松环境和良好氛围。