焦作市统计局“五个到位”推行党务政务公开[优秀范文5篇]

第一篇：焦作市统计局“五个到位”推行党务政务公开

焦作市统计局“五个到位”推行党务政务公开

一是组织保障到位。成立了由局长任组长，分管副职任副组长，各科室负责人任成员的党务政务公开工作领导小组，明确领导分工，实施责任分担。

二是制度保障到位。制定了党务政务公开工作实施办法，明确了指导思想、基本原则、程序、内容、形式和时限。在此基础上，建立健全领导分工制度、公开目录和监督考核制度等多项配套制度，保证了工作的顺利实施。

三是内容细化到位。制定了新的党务政务公开目录，将党务公开分为中心工作、思想建设、组织建设、党风廉政建设、制度建设等方面；将政务公开分为向社会公开的事项、对外办理的公开事项、局内部政务公开事项等方面。只要不涉及保密工作的事项，全部纳入到党务政务公开范围，采取对内公开和社会公开相结合的办法，提高透明度，接受社会各界的监督。

四是考核标准到位。制定了考核办法，把开展党务政务公开，作为一项考核指标，纳入年度工作考核管理，做到与业务作同部署、同考核、同检查，并严格兑现奖惩。

五是载体保障到位。设立高标准的公开栏，将局工作职责、领导班子分工、办事程序和流程以及监督举报电话等全部公开。同时，通过公告栏、工作动态等形式对内进行公开；通过新闻媒体、焦作统计信息网等方式对外进行公开。

第二篇：统计局第一季度党务政务公开

贺兰县统计局第一季度党务政务公开及

效能建设工作情况汇报

按照县委办公室关于对全县第一季度党务政务公开及效能建设工作检查的通知精神，我局认真准备，按照检查的要求，进行了自查，找出存在的问题和不足，为进一步完善党务政务公开制度，加强机关效能建设，提高机关工作效率，提升统计工作创造了条件，现将我局第一季度党务政务公开和机关效能建设工作情况汇报如下：

一、党务公开情况

认真贯彻执行贺党发【2007】62文件及《关于开展党务公开实施意见》和《贺兰县党务政务公开实施细则》（[2007]35号）文件精神，做好党务公开工作，局支部班子将党务公开做为支部的一项重要工作切实抓紧抓好，主要从以下三个方面做好党务公开工作。

（一）固定公开内容

一是健全支部的组织设置和组织管理，党员建立管理档案名册，及时进行动态管理和更新；二是支部进行明确分工，各负其责，同时将支部班子和领导班子成员电话向单位职工和基层相关单位进行公开，随时接受大家监督；三是做好党建工作计划，妥善安排好一年的支部工作，结合学习实践科学发展观活动完善支部工作相关制度；四是成立党务公开监督小组，定期向党员公

布支部工作和整体安排。

（二）定期公开的内容

一是抓好支部三会一课制度，通报支部工作和支部班子成员履行职责情况，接受大家的评议；二是针对学习实践科学发展观活动对支部征求的意见制定出整改措施，抓好整改工作，为党员和群众办实事办好事；三是党员干部坚持清正廉洁，执政为民，认真执行有关廉洁自律的各项规定和制度，一季度中党员领导干部和局班子成员无发生不廉洁现象；四是做好党员发展工作，已重点培养一名入党积极分子，目前我支部党员的比例占到67.8%，（包括退休人员），在职干部职工中党员比例达到68.4%；五是做好党费收缴工作，坚持每季度集中收缴党费一次，并及时上缴县委组织部。

（三）随时公开的内容

一是对支部和局里的各项工作安排、工作制度、决策和决议及时在局干部职工大会上进行通报；二是坚持集体领导，集体研究，一些较大事情先由支部或局领导班子事先召开支部会和局务会进行研究，达成共识，形成决定后再交干部职工进行讨论和执行；二是实行财务公开制度，实行一支笔审批制度，重大的财务开支必须进行集体研究，集体决定，同时不定期地向广大干部职工公开财务收支情况；三是对干部的调动，工作的调整先征求意见后再进行研究决定，并在干部职工大会上予以公布；四是坚持民主集中制原则，对一些先进的评比，坚持公开推荐和政绩优先的原则推选群众公认、表现突出的优秀人才。

二、政务公开

1、预算外资金和罚没收入，今年一季度我局无预算外资金收入和罚没收入。

2、招待费开展情况，一季度我局用于区市统计部门检查的招待费3200元，比去年同期下降12%。

3、机关效能建设工作

为了进一步改变机关工作作风，提高机关工作效率，今年以来，我局按照廉洁、务实、高效的原则，狠抓了机关效能建设。一是健全完善机关各项工作制度，按照机关效能建设的要求结合深入学习实践科学发展观活动，我局今年进一步健全完善了机关各项工作制度，规范管理；二是结合区市统计工作考核要求，实行量化目标考核，明确职责，明确任务，细化量化目标任务，层层分解，严格考核，进行奖罚。三是完善机关考勤考核和学习制度，创新学习方式，坚持签到制度，强化劳动纪律，并将考勤考核和经济处罚挂起钩来；四是推行机关工作AB岗制度；五是严格管理、严格要求，杜绝上班期间打游戏、上网聊天、网上购物、炒股等行为，并制定了严格的处罚措施；六是实行外出告知制度，有明确的告知去向牌；七是实行服务承诺制，公开统计局办事指南，实行承办事项限期办结制。8

总之，通过以上各项制度和措施，强化了我局机关效能工作，提高了工作效率，工作取得了一定成效，尤其今年一季度以来加

大了统计服务的力度，深受县委政府及各级领导的好评，使统计工作为全县经济和社会发展事业做出了应有的贡献。

第三篇：统计局党务公开经验材料

推行阳光党务，打造清廉统计———济阳县统计局加强

党务公开工作侧记

2011-08-26 06:08:00作者：通讯员

在推行党务公开工作实践中，县统计局紧紧围绕“廉洁勤政、忠诚统计、创先争优”的宗旨，按照“公开形式标准化、公开内容规范化、公开工作制度化”的要求，建立机制，规范运行，抓好结合，增强了全局创造力、凝聚力和战斗力，推动了创先争优和统计行风建设，营造了科学统计、透明统计、清廉统计的良好工作氛围。

一、建立机制，确保党务公开常抓不懈

局党组制定了党务公开实施意见，明确了党务公开内容、公开形式、公开程序和方法步骤，细化了党务公开每个阶段的工作。成立了党务公开工作领导小组，建立了由局主要领导为第一责任人，分管政工、纪检的领导负责组织协调，办公室具体落实督查的有效机制。局党组充分利用班子成员例会、“统计讲坛”等形式，邀请县纪委领导作专题报告，组织学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》，大力宣传党务公开的目的、意义、方法和要求，纠正了“重业务、轻党务”的认识偏差，引导党员群众积极关注、支持、参与和监督党务公开工作。按照有组织机构、有公开制度、有公开载体、有实际成效、有公开档案的“五有”标准，建立了党员群众监督制度、意见收集处理反馈制度和责任追究制度，把党务公开工作成效作为领导班子廉洁勤政、群众满意度民主测评的重要依据。

二、规范运行，增强党务公开的可操作性

一是规范公开内容。党务公开内容主要包括5大类9项内容39条目录，涵盖局党组作出的重大事项决定、发展党员工作、党费收缴情况、干部提拔任用、民主评议党员情况、各类岗位廉政风险防范管理职责、统计改革创新

等方面。二是规范公开程序。根据统计部门职能职责，制定党务公开目录，每项公开内容在公开前由党务公开领导小组集体审核，特别重大的，报经上级审核把关。三是规范公开时限。坚持固定公开内容长期公开，常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，即时工作随时公开，热点问题及时公开，重点事项适时公开。四是规范公开形式。制作了党务公开玻璃墙板，在“济阳统计信息港”设置了党务公开栏目，在办公室门口设置了党务公开橱窗，针对不同内容，确定具体形式。

三、抓好结合，实现党务公开与统计工作“双促进”

一是提升全员素质，推进了学习型组织建设。领导班子积极参加市局和县委组织的读书会，认真学习胡锦涛同志“七一”讲话精神，弘扬了“服务、诚信、专业”的统计核心价值观。二是依法清廉统计，推进了党风廉政建设。从单位、科室、人员三个层面建立了廉政风险防范机制，编印了《济阳县统计局廉政风险防范管理手册》，做到人手一册。依法规范行政自由裁量权工作，细化《县统计局行政处罚裁量权指导标准》，健全了六个统计行政执法制度。三是优化服务水平，推进了统计行风建设。局党组结合开展“百千万”工程，向基层统计调查单位发放了150份调查问卷，收集梳理汇总了问题建议，制定了8项整改措施，全局副科级以上干部与携手共建村8家困难户进行了结对帮扶。

第四篇：关于推行党务公开、政务公开、村务公开制度的规定

关于推行党务公开、政务公开、村务公开

制度的规定（试行）

为进一步扩大基层民主、推动党内民主，完善党务政务村务管理，提高党务、政务、村务活动的透明度，落实党员干部和群众对党内事务、政务活动的知情权、参与权和监督权，根据我镇实际，对全面推行党务公开、政务、村务公开作出如下规定：

一、推行党务公开制度

（一）党务公开的内容

按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开,公开的内容如下：

1、党组织近期工作目标

2、镇党委、村党支部的决策内容和程序：重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。

3、落实党风廉政建设责任制的情况。

4、干部选拔任用情况：干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项。

5、党组织建设情况：党员发展情况，培养入党积极分子情况，民主评议党员、党费收缴情况等。

6、考核、表彰情况：对党务工作的考核情况，党组织和党员干部受表彰情况。

7、对党员干部违纪违法问题的处理情况

8、群众认为有必要公开的党内其它事项。

（二）党务公开的程序

按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。党组织在讨论决定事项、制定目标任务之前，要充分征求党员群众的意见，利用党员大会、小组会活动等载体集思广益，形成初步方案，经讨论后，将最终结果向广大党员群众公开。人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。

（三）党务公开的时间和形式。

公开的时间，根据内容分为常年公开、定期公开、适时公开三种。做到重大决策，目标任务常年公开，经常性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开。公开的形式以设立党务公开公示栏为主。具体工作中，从实际效果出发，区别不同内容，选择党内会议、谈话活动等形式进行公开。

二、推行政务公开制度

（一）政务公开的内容

政务公开的内容以群众关心的热点、难点、疑点问题为主，凡是运用工作权力办理与群众利益密切相关的事项，只要不涉及党和国家机密，不影响稳定，都要向群众公开。

1、贯彻落实上级有关农村工作政策情况

2、镇级财政预算及执行情况

3、上级下拨的专项经费及使用情况

4、债权、债务情况

5、工程项目招投标及社会公益事业建设情况

6、镇党政领导班子成员工作分工情况

7、所属机构部门的职能分工和调整变化情况

8、镇政府及有关部门的工作目标及执行情况

9、其他需要公开的重要政务项目。

（二）政务公开的形式

政务公开形式实行静态与动态公开，对内与对外公开相结合。

1、政务公示栏公开；

2、镇政府大院内张榜公开；

3、召开各种形式的会议公开；

4、利用网络平台公开（http://blog.sina.com.cn/yfxsmz）

同一个公开项目，可以采取以上其中一种形式或者多种形式并用的方法公开。公开栏处设“政务公开意见箱”，收集干部群众对政务公开的意见。

（三）政务公开的时间

1、事前事后即时公开；

2、按月、按季、按定期公开。

根据所公开项目的不同特点决定公开时间，公示期限不少于7天。

（四）政务公开的具体办法

1、事务公开

（1）党委、政府的决策，工作目标及进展情况，由党政办负责公开。要做到年初有工作目标公开、阶段有进展情况公开、年末有落实完成结果公开。

（2）镇工程项目招标、投标及社会公益事业建设情况，由镇规划建设办和建设单位负责公开。要做到招标前条件公开、投标后结果公开，开工后进度、竣工情况公开。

（3）各类评先评优的条件和结果，由党政办和有关站所负责公开。要做到参评的条件和要求事前公开、评选的结果事后公开。

（4）党风廉政建设、违法违纪事实查处结果由纪委和有关部门负责公开。要做到查处依据、违纪事实公开，调查处理结果公开。

（5）计划生育指标、办理准生证，查处违反计划生育结果，由计生办负责公开。要做到计划生育指标下达、准生证办理查处违反计划生育有结果时及时公布。

（6）各村宅基地、建房审批及收费情况，征用土地及费用发放情况，由规划建设办、国土资源所负责公开。要做到建房户人均用地面积、土地分类及收费标准在进行审批前公开，审批情况、收取的土地补偿费使用情况在事后及时公开。

（7）集体企业承发包、租赁情况，由经济建设办或所有权单位负责公开。要做到承包租赁前条件公开、承包租赁后结果公开，承包、租赁合同执行情况及时公开。

（8）其他需要公开的重要事务项目，群众关心的热点、难点、疑点问题，由有关部门或相关站所负责公开。要做到按要求及时公开。

2、财务公开

（1）镇财政预算及执行情况，由财政所负责公开。每公开一次，并在每年的年初同时公开的预算和上执行情况。

（2）上级或部门下拨的专项经费及使用情况，由有关使用单位负责公开。各单位要对各级财政或有关部门下拨的专项经费实行专款专用，不得挪作他用，专用经费的数额及使用情况每半年公开一次，特殊情况时采取单列专项公开的办法。

（3）救灾、救济、扶贫的物质和资金分配情况，由社会事务办负责公开。做到救济条件、标准、救济对象、救济物的数量、发放情况及时公开，一般采取一事一公开的办法。

（4）政府及站所的财务收支情况，由镇财政结算中心及有关站所负责公开，一般每季度公开一次。

（5）具有执收、执罚权力部门的收费、罚款标准及执行情况，由有关部门负责公开。要按物价局及有关部门审批的收费项目、收费标准、罚款标准及时公开。要统一使用财政部门监制的票据，将收入按规定的时间及时足额缴入财政预算资金专户，资金的使用情况每半年公开一次。

（6）政府及各站所财务审计情况，由审计组和有关站所负责公开。主要包括财务收支计划及执行情况，集体资产的管理使用和负债、损益情况，各种收入及使用情况等，每公开一次。

三、推行村务公开制度

为加强农村基层民主建设，保障村民对村务的民主决策、民主管理、民主监督，推进村民自治，促进农村经济发展和社会进步，各村民委员会应当实行村务公开制度。

（一）村务公开的内容

1、财务公开。内容包括：财务计划及其执行情况、各项收入和支出、现金存款收支、收益分配、管理费、公益费、福利分配、对外投资、科目汇总表及其他财务事项。每季度由理财小组审查本季度收支情况和有关帐目，经村集体经济负责人、理财小组和主管会计审核签字后，本季度结束后10早日内公布。村每年召开党支部大会和村民代表会议，报告当年财务预决算、财务收支情况。

2、承包、租赁项目公开。村集体企业和财产的承包、租赁，土地承包及调整、合同签订必须张榜公布，承包、租赁合同要公开，逐项收入每季度要公布，执行结果要向村民代表会议报告。

3、基建项目投资和招标公开。集体基建项目投资要公开招标，招标结果向群众公布；在建工程要有理财小组成员参与工程质量的检查监督，完工后，成立有干部、党员和理财小组成员参加的验收小组参与验收结算，并公布结果。

4、农民负担公开。每户村民按规定应负担的收费项目、收费标准、应负担款额及一事一议方案等都要进行专项公布。

5、申请宅基地公开。村民申请宅基地由集体统一规划，张榜公布宅基地的地点、面积、价格和申请条件，以公开、公平、公正的原则进行分配或投标，分配结果进行专项公布。

6、计划生育情况公开。当年安排计划生育指标，安排生育的对象名单，应落实节育措施的对象名单，计划外生育费征、管、用情况进行专项公布。

7、土地转让收支情况公开。集体转让土地应由村民代表会议讨论通过，经有关部门批准方可进行。转让土地的面积、单位、地点、收款进度、青苗补偿情况，土地基金使用情况在村民会议上通报，并进行专项公布。

8、干部工作目标执行情况公开。每年年初，村党支部、村委会要将上一年各项工作目标任务完成情况和新一年的工作目标、任务、措施、为民办实事项目向村民代表会议报告；集体收支分配、预决算方案要上墙公布。

9、资产负债情况。每年年终要公布集体的资产、负债、净资产及其构成情况。

10、干部报酬情况。由镇审核发放的干部报酬批文和干部实际支取额要及时公布。

11、十分之一以上村民或者三分之一以上村民代表要求公开的其他事项。

（二）村务公开的时间

村务至少每半年应全面公开一次，涉及财务的事项应当每季度公开一次，具体公开时间由村民会议或者村民代表会议决定；应当及时公开的事项随时公开。

（三）村务公开的方法

1、设置村务公开栏。在村委会办公大楼旁边设立永久性村务公开栏，栏内分设财务栏、政务栏、事务栏、计划生育栏、村民点题栏。

2、设置村务公开意见箱。在村务公开栏旁边设立一个上锁的村务公开意见箱，由村务公开监督小组在每月的25日开箱整理群众意见和建议，并及时向村委会反馈。

3、村务公开工作在村务公开领导小组的领导和村务公开监督小组的监督下，按规定的程序进行。

村委会应当建立村务公开档案。村务公开档案资料应当真实、完整、规范，保存期限与村财务帐簿相同。

第五篇：推行政务公开情况汇报

**推行镇政务公开情况汇报

今年以来,我镇认真贯彻落实*政办发[XX]64号《县人民政府办公室关于印发**县政府信息公开实施方案的通知》和*政办电[XX]1号《关于进一步推进政府信息公开的通知》的文件精神，把政务公开工作当作一件大事、要事来抓，强化组织领导，创新工作机制，严格责任追究，促进了全镇经济社会科学、和谐发展，取得了明显的社会成效，其主要做法是：

一、统一认识，加强领导，扎实做好政务公开工作

县政府办公室关于推行政务公开的两个文件下发后，镇党委、镇政府高度重视，先后召开了书记碰头会议和联席会议，分析情况，统一思想，研究部署开展工作。为统一领导班子的思想，会议专门学习了上级的有关文件精神，通过学习，党委班子成员认识到实行政务公开是推行依法治镇的重要工作环节，是贯彻党的xx届三中全会精神，自觉践行科学发展观，逐步扩大基层民主，加强党的建设，落实党在农村的各项政策，维护农村稳定的重要措施。实行政务公开，对转变机关工作作风，强化政府的服务职能有好处。通过政务公开，将促进我镇对各项工作的规范化管理，密切党群、干群关系。为此，必须切实抓好这项工作。为了使政务公开工作迅速开展，镇政府委成立了政务公开工作领导小组，由党委书记、镇长李甫义同志任组长，党委副书记、人大主席袁向阳同志任副组长，镇纪委、党政综合办、经济发展办、社会事务办、综治办主任和镇财政所所长任小组成员。具体负责政务公开工作，确保了镇政务公开工作的组织落实和人员落实。镇政务公开领导小组制定了工作方案、日程安排表，明确了政务公开的单位、内容、形式、监督措施和考评措施，建立和健全了政务公开制度，并以文件形式将镇委、镇政府关于推行镇政务（村务）公开工作的情况发至各村（居）和各政务公开单位，分别召开了政务公开动员大会，全体机关干部、行政事业单位、企业单位负责人，村支部书记、村委会主任等参加了会议。

二、突出重点，明确责任，拓宽政务公开的工作内容。

在政务公开工作中，我们突出重点，明确责任，不断拓宽政务公开的工作内容。除了镇主管的行政事业性单位外，同时要求群众接触较多的工商、邮政、电信、教育、供电、国税、地税等双管单位实施政务公开。在公开的内容上，既以上级的要求为依据，又注意结合本镇的实际。政务公开内容主要包括八个方面：目标规划公开、财务公开、集体资产管理情况公开、农民负担公开、计划生育情况公开、干部奖惩任用公开、勤政廉政情况公开、为民办事程序公开。镇政务公开栏公开了五年目标规划、财政收支情况、领导班子成员职责分工，年内主要项目的建设情况、以及社事、计生、民政、国土、新农合的办事程序等。

一是围绕政策和决策抓公开。首先是对上级政策，只要是与群众利益相关的，必须公开；只要是涉及行政许可的，必须公开；只要是应该人人遵守的，必须公开；只要是需要社会监督的，必须公开。对凡是没有明文“秘密”要求的，一律公开。一年来，我们对全镇长远发展规划、发展计划、财政预决算、重点基本建设、重要工作开展等决策情况全面公开，有力地促进了全镇经济社会事业的发展。二是围绕村务抓公开。我们始终围绕落实村民的知情权、决策权、参与权、监督权作文章，不断开拓创新。一是规范了村务公开的内容。重点狠抓了财务收支情况公开，农民负担费用公开，土地征用补偿及分配公开，计生指标分配公开，“一事一议”筹资筹劳情况公开，各项承包合同公开，救灾、救济款物发放公开，村干部责任目标及工资报酬情况公开，农业各种综合补贴政策公开，重点村务活动公开。二是完善公开的形式。全镇各村（居）在交通要道、集居点设立一个固定的村（居）务公开栏，印发各类手册、卡片。三是围绕收费项目和收费标准抓公开。为了增强行政事业性收费行为的透明度，今年，按照统一公示内容、公示范围、公示形式的要求，做到了全面公开，不留死角死面。对全镇收费主体的所有收费项目、收费标准和收费依据，通过公示牌、网站、服务指南等形式向社会进行公开。四是围绕热点和难点抓公开。在全面落实各项政务公开工作的同时，还突出狠抓了群众关注较多、反映较强、疑虑较多的热点、难点问题的公开。凡重大工程或重点建设项目，都要分级面向社会实行公开招标、投标，决不允许不公开、半公开、假公开，搞“暗箱操作”。去年，我镇通村公路建设、太平港农业综合开发项目和优质稻示范基地建设项目及重点农田水利建设项目全部进行了公开招投标。今年，镇政府机关绿化工程也实施了公开招投标。

三、探索形式，完善机制，构筑政务公开的立体网络。

为了增强政务公开的深度和广度，确保政务公开取得实效，我们在实践中不断探索，形成了一些政务公开的有效形式。一是栏、墙公开形式。如政务公开栏、政务公开板、政务公开窗、政务公开墙等。二是电子公开形式。今年我们在**镇政府网站的建设中，专门设立政务公开专栏栏目，扩大了政务公开的范围，做到了“全公开”。三是资料公开形式。编印村级规范化管理实施细则、服务指南、办事须知等便民材料，以群众喜闻乐见的形式为公开载体，构筑起了全镇政务公开的立体网络，使政务公开基本做到了家喻户晓。四是窗口公开形式。去年，我镇率先高标准建设了镇便民服务大厅，机关单位“门难进，事难办，面难看”的现象有了很大改进，提高了为群众服务的意识，行政效能得到了明显提高。

四、强化责任，依法执政、建立政务公开的监督机制。

政务公开工作是一项实实在在的工作，没有责任，就难以开展，没有监督，就难以落实，就会流于形式。为此，我们从强化工作责任入手，狠抓政务公开监督体系建设，将政务公开工作纳入全镇党风廉政建设和“三个文明”建设的考核范畴，对政务公开工作分解量化，逐项计分，纳入单位的目标考核。切实做到依法行政、规范执法。一是建立和完善了政府信息公开申请的受理机制，明确了受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求。二是建立健全了保密审查机制，按照相关法律和规定，明确了保密审查的职责分工。三是建立健全了政府信息主动公开机制，明确了各类信息公开的职责、程序、方式和时限要求。四是建立健全了网上服务机制，在政府网站上逐步扩大了查询、交费、办证、咨询、投诉等服务项目的范围。五是建立健全了信息反馈交流机制，通过领导值周大接访活动和人大代表议案和建议案的办理接受公众对政府工作的监督。六是建立健全了政府信息公开考评制度和社会评议制度，定期对各村（居）、各单位信息公开公作进行考核评议，通报考核评议结果，促进政府信息公开工作取得实效。

对照县政务公开工作实施方案，我镇在政务公示方面仍存在一些不足：如行政执法办理、监督、投诉渠道不畅，影响公众人身和财产安全的疫情、灾情或者突发事件的预报、发生及处理不快，环境保护、公共卫生、安全生产、食品药品、产品质量监督检查不力等等，都有待于我们在今后的工作中加以改进。下一步我们将针对存在的问题，加强计生、劳动、建房、环卫等部门行政许可和行政执法行为的备案登记，进一步加强行政执法监督检查，努力提升执法水平，不断把政务公开工作推向深入。

**镇党政综合办公室

XX年5月18日