两纲知识试题 3

第一篇：两纲知识试题 3

全国妇女儿童发展纲要（2011－2020）知识试题

一、填空。（14道）

1.吉木萨尔县妇女、儿童发展规划是由（县人民政府）颁布的。

2.新两纲实施年限为（十）年。

3.各级（妇女儿童工作委员会）具体负责妇女儿童发展纲要实施的组织、协调、指导和督促。

4.新妇女发展纲要制定的发展领域有（7）个。

5.提高妇女特殊群体的保健服务水平。逐步实现（残疾妇女）享有与户籍所在地妇女同等的卫生保健服务。

6、提升妇女特别是（农村妇女）的科学文化素质，女性中弱势群体接受教育的状况不断改善。

7、保障女职工劳动安全，降低女职工（职业病）发病率。

8、到2020年，城乡妇女养老保障覆盖面逐步扩大，城镇居民养老保险妇女的参保率大幅提高，新型农村社会养老保险妇女参保率达到（90%）。

9、在新儿童发展纲要的“儿童与健康”领域中提出，到2020年，婴儿和5岁以下儿童死亡率分别控制在（10‰）和（13‰）以下。

10、在新儿童发展纲要的“儿童与教育”领域中，未对（高等院校学生入学率）做出明确规定。

11.提高残疾儿童康复率特别是（0-6岁）残疾儿童抢救性康复率。

12.加强对儿童（安全）的指导和监护，保障儿童在家庭、社区、学校周边及其它场所的人身安全。

13.禁止使用童工（未满16周岁）和对儿童的经济剥削。

14.到2020年，低出生体重儿发病率控制在（4%）以下。

二、问答题（7道）

（1）新两纲由几个部分组成？答： 国务院颁布实施了2011-2020年《两个纲要》。“两个纲要”共分十二个部分。妇女发展纲要包括七个领域，设置了57项主要目标，提出了88项策略措施；关于儿童发展纲要，包括5个领域，设置了52项主要目标，提出了67项策略措施。

（2）妇女发展纲要有几个领域？答：

1、妇女与健康领域：

2、妇女与教育领域：

3、妇女与经济领域：

4、妇女参与决策和管理领域：

5、妇女与社会保障领域：

6、妇女与环境领域：

7、妇女与法律领域：

（3）儿童发展纲要 有几个领域组成？答：

1、儿童健康领域：

2、儿童与教育领域：

3、儿童与福利领域：

4、儿童与社会环境领域：

5、儿童与法律保护领域：

（4）新妇女发展纲要确立的基本原则是？答：1.全面发展原则。从妇女生存发展的基本需求出发，着力解决关系妇女切身利益的现实问题，努力实现妇女在政治、经济、文化和社会等各方面的全面发展。

2.平等发展原则。完善和落实促进男女平等的法规政策，更加注重社会公平，构建文明先进的性别文化，营造良好的社会环境，缩小男女社会地位差距，促进两性和谐发展。

3.协调发展原则。加大对农村及贫困地区和民族地区妇女发展的支持力度，通过完善制度、增加投入、优化项目布局等措施，缩小城乡区域妇女在人均收入水平、生活质量、文化教育、医疗卫生服务、社会保障等方面的差距。

4.妇女参与原则。依法保障妇女参与经济社会发展的权利，尊重妇女的主体地位，引导和支持妇女在推动社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建

设的实践中，实现自身的进步与发展。

（5）中国儿童发展纲要的基本原则是什么？答： 1.依法保护原则。在儿童身心发展的全过程，依法保障儿童合法权利，促进儿童全面健康成长。2.儿童优先原则。在制定法律法规、政策规划和配置公共资源等方面优先考虑儿童的利益和需求。3.儿童最大利益原则。从儿童身心发展特点和利益出发处理与儿童相关的具体事务，保障儿童利益最大化。4.儿童平等发展原则。创造公平社会环境，确保儿童不因户籍、地域、性别、民族、信仰、受教育状况、身体状况和家庭财产状况受到任何歧视，所有儿童享有平等的权利与机会。5.儿童参与原则。鼓励并支持儿童参与家庭、文化和社会生活，创造有利于儿童参与的社会环境，畅通儿童意见表达渠道，重视、吸收儿童意见。

（6）中国儿童发展纲要的总目标是什么？答：完善覆盖城乡儿童的基本医疗卫生制度，提高儿童身心健康水平；促进基本公共教育服务均等化，保障儿童享有更高质量的教育；扩大儿童福利范围，建立和完善适度普惠的儿童福利体系；提高儿童工作社会化服务水平，创建儿童友好型社会环境；完善保护儿童的法规体系和保护机制，依法保护儿童合法权益。

（7）中国妇女发展纲要的总目标是什么？答：将社会性别意识纳入法律体系和公共政策，促进妇女全面发展，促进两性和谐发展，促进妇女与经济社会同步发展。保障妇女平等享有基本医疗卫生服务，生命质量和健康水平明显提高；平等享有受教育的权利和机会，受教育程度持续提高；平等获得经济资源和参与经济发展，经济地位明显提升；平等参与国家和社会事务管理，参政水平不断提高；平等享有社会保障，社会福利水平显著提高；平等参与环境决策和管理，发展环境更为优化；保障妇女权益的法律体系更加完善，妇女的合法权益得到切实保护。

三、判断题（10道）

1.新两纲是2010年颁布的。错

2.新儿童发展纲要共包括儿童与健康、儿童与教育、儿童与福利、儿童与社会环境、儿童与安全、儿童与法律保护六大领域。对

3.在新妇女发展纲要的“妇女与教育”领域中提出：教育工作全面贯彻性 别平等原则。对

4.“优化妇女就业环境，扶持妇女自主创业”是新妇女发展纲要制定的主要目标之一。错

5.各级党政领导班子和工作部门领导班子中，确定一定数量的后备干部，无需考虑性别因素。错

6.到2020年，中小学生贫血患病率以2010年为基数下降1/4。错

7.新儿童发展纲要对城市和农村3岁以下和5岁以下的儿童保健系统管理率做出了明确规定。对

8.学校班主任负责对孩子的各方面教育，无需设立心理咨询室和配备专职心理健康教育教师。错

9.扩大儿童福利范围，推进由补缺型福利向适度普惠型福利的转变。对

10.到2020年，每个街道和乡镇至少配备1名专兼职的儿童社会工作者。对

第二篇：两纲自查报告

根据**妇工委发〔2009〕7号和**府督〔2009〕2号文件通知精神，结合我委所做的实际工作，现将我委实施妇女儿童发展纲要工作自查情况报告如下。

一、实施“两纲”方案取得较好成效

近9年，在市委、市政府的领导下，在市妇儿工委的帮助和指导下，我委认真按照市政府妇儿工委办和有关部门的要求，紧紧围绕加强妇女儿童教育、科技文化、卫生保健、娱乐等设施的建设，以改善人民生活条件为重点，加大投入力度，使教育培训、卫生保健、计划生育、文化建设等公益事业的基础设施条件得以改善，为发展妇女儿童事业创造了必要的条件，推动了妇女儿童事业与全市经济和社会的协调发展。切实把**-**年妇女儿童发展规划目标纳入我市经济和社会发展“十五”、“十一五”规划目标，同步规划实施。切实开展工作，较圆满地完成了目标任务，为进一步推动我市妇女儿童事业的发展，作出了一定的贡献。到目前为止，我委已争取到上级对我市教育、卫生、文化等社会事业基础设施投入无偿资金达3.84亿元，完成了高中扩招、中小学危房改造、县区医院和妇幼保健、中心血站、县一级计划生育服务站和乡镇卫生院、文化馆、博物馆、图书馆、社区文化服务中心、广播电视“村村通”、市县农民工培训基地、职业教育学校等工程的建设，建成了**宁市体育馆、文化馆、宋瓷博物馆、图书馆、市人民医院外科大楼、市中医院门诊楼、市妇幼保健院门诊楼、市中心血站、市县疾病预防控制中心等重点工程，这些项目的建成，大大改善了我市妇女儿童的生存发展空间，为我市妇女儿童事业的发展提供了坚实的保障。

二、所做的主要工作

（一）完善领导机制，建立目标责任

我委成立了由发改委主任为组长，分管主任为副组长的实施《**宁市妇女发展纲要**-**年》、《**宁市儿童发展纲要**-**年》领导小组，日常工作由委妇委会具体承办。为切实有效地开展好此项工作，委机关每年都制定了实施“两纲”的目标计划，把妇女儿童发展纳入工作的重要议程，并将实施“两纲”工作纳入了本单位的目标管理，根据各职能科室的职责范围，把纲要、规划确定的目标、任务分解落实到各职能科室，并把妇女儿童发展作为协调、推动、督导日常工作的重要内容，以全面实施两纲的成果促进部门、科室目标的实现。把完成目标好坏作为年底评选先进的条件。同时，我委每年都拟定有“两纲”工作的示范项目，围绕该项目积极争取国家资金支持。

（二）认真抓好“两纲”的学习宣传工作

我委非常重视“两纲”的学习和宣传工作，除积极参加市妇儿工委组织的各种宣传活动和召开的各种会议外，还充分利用委内召开的职工大会组织机关职工认真学习《中国妇女发展纲要（**-**年）》、《中国儿童发展纲要（**-**年）》和《**妇女发展纲要、**儿童发展纲要（**-**年）》，大力学习和宣传实施“两纲”的重大意义，实施方案、目标任务，使广大干部和职工提高了对实施“两纲”重要性的认识，为尊重妇女、爱护儿童，推动妇女儿童事业的健康发展，营造一个良好的社会环境，形成一个良好的风气。并及时将妇女儿童事业发展方面的有关信息报送市委、市政府以及电台、电视台、报社等宣传部门，使“两纲”精神家喻户晓，深入人心。

（三）切实将“两纲”方案纳入规划目标

根据市政府妇儿工委的要求，为认真贯彻实施两纲精神，我委联系本委工作实际，编制上报了我委实施《**宁市妇女发展纲要》、《**宁市儿童发展纲要》方案，提出了把**-**年妇女儿童发展规划目标纳入我市经济和社会发展“十五”、“十一五”规划目标，同步规划实施。**年我委在编制“十一五”规划时，将妇女儿童教育、科技文化、卫生保健、娱乐等设施的建设作为单独章节进行了描述，高度关注农村妇女儿童群体，特别是农村贫困妇女儿童群体，加大扶持力度，开发适合农村妇女特点的扶贫项目，增强其脱贫致富的能力；不断完善农村妇幼保健工作机制，改善农村妇幼保健条件，提高农村妇女儿童的健康水平。关注流动人口中的儿童及农村“留守儿童”的教育问题，不断完善了政策措施，确保儿童特别是女童完成义务教育。规划实施项目89项，总投资53.3亿元，为发展妇女儿童事业创造了必要的条件。

（四）将实施“两纲”方案任务列入委机关工作考核

我委将实施“两纲”工作列入了委机关工作的考核内容之一，年初就将妇女儿童事业等社会事业基础设施建设计划纳入了计划，统一安排、统一实施，并将争取项目、争取资金任务分解下达到各分管主任和各科室。2009年我委及早谋划把加强农村基础教育、职业教育、公共卫生、公共文化、计划生育、社会救助等作为重点，规划先行，项目跟进，积极对接，争取资金，促进发展，改善民生。中职教育、农村初中、县级医院、乡镇卫生、社区卫生、乡镇计生、公共文化、民政事业等方面，先后编制专项规划15个，为争取国家资金打下了坚实基础；向上编报社会发展项目45个，总投资1.7亿元，申报国家资金1.3亿元。截至目前为止，已争取落实县级医院、乡镇卫生、社区卫生、农村初中、中职教育、乡镇文化、公共就业等方面国家和省社会事业项目资金1.09亿元，项目个数和资金到位列全省前茅，特别是县级医院标准化建设项目按国家预期吃**年完成建设，我市目前5个县已争取到4个县国家资金覆盖，在全省名列第一。有力地促进了我市妇女儿童事业的发展。

（五）积极参加两纲培训

按照市妇儿工委的安排，我委积极派专员参加了市政府妇儿工委办公室组织召开的各种会议和各类联络员业务工作培训会，通过培训学习，掌握了“两纲”的内容，了解了实施“两纲”的具体要求，提高了联络员的业务水平，为搞好“两纲”工作打下了理论基础。

（六）认真抓好信息报送工作

一是分别向市妇儿工委报送了半年和全年工作情况；二是及时报送了有关“两纲”工作信息。向市政府妇儿工委办公室、**宁日报社分别报送了信息，有的被**宁日报社登载。三是根据我委工作实际，完成了“两纲”专题调研工作，形成了调研报告。

三、存在的问题

总的来看，我委在妇女儿童工作中做了大量的工作，取得了一定的成效，但在工作中还存在一些不足，一是宣传思想工作还有待进一步加强；二是工作机制还须进一步完善；三是环境建设还有待进一步加强。

针对以上存在的问题，在今后的工作中，我委将按照实施《**宁市妇女发展纲要》、《**宁市儿童发展纲要》方案的目标任务，继续积极努力工作，克服不足，进一步为发展我市妇女儿童事业做出更大贡献。

第三篇：两纲总结

小金县人事劳动和社会保障局 “ 十一五”期间“两纲”总结

“十五”期间，我局妇女儿童工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实《中国妇女发展纲要》、《中国儿童发展纲要》有关规定，在县委、县政府的正确领导下，按照县妇女儿童工作委员会的要求，我局立足部门实际，切实加大就业再就业帮扶工作力度，完善社会保障体系，强化女职工和未成年人劳动保护，为维护广大妇女儿童的合法权益做出了积极努力，各项工作取得良好成绩，现将我局“十一五”期间妇女儿童工作总结如下：

一、加强领导、创新机制、落实责任

我局高度重视妇女儿童工作，把妇儿工作纳入全年工作目标，按照我市妇女儿童工作委员会的目标管理责任书要求，强化领导，提高认识，创新体制机制，落实目标责任。成立了局党组成员，机关党组书记为组长的“两纲”工作领导小组。把“两纲”工作纳入全局全年工作安排，一起部署、一起落实，一起考核。建立健全小金县人事劳动和社会保障局妇女儿童工作制度，分发给全局女职工人手一册。

二、强化措施，努力促进妇女再就业工作

近年来，我县劳动保障局紧紧抓住就业、保障、维权三大主线，不断加大就业再就业工作力度，努力扩大社会保障覆盖面，全力维护劳动者的合法权益，劳动保障整体工作取

得了明显成效，妇女就业再就业工作也得到了快速发展。一是从女性就业的观念看，有了明显好转。女性的择业意识、市场就业意识和参与社会竞争的意识逐渐增强；二是从妇女就业人数和所占的比例看，逐年加大。自2006年至2010年有了明显的提高；三是从女性的从业结构和性质看，有了显著改善。除了传统的服务业、商业等以外，在以脑力劳动为主的职业，如专业技术人员和行政、企事业单位负责人中，女性所占比例也逐步增大。

近年来，我们始终高度重视妇女就业再就业工作，针对女性就业面偏窄，就业意识相对较弱，就业相对困难，用人单位特别是某些行业在一定程度上客观存在的性别歧视等实际情况，我们通过转变观念、提高技能、就业帮扶等措施，千方百计促进妇女就业再就业：

一是着重强化就业用工观念的转化。一方面，针对企业，我们通过广泛宣传，教育和引导广大用人单位和企业主，积极吸纳女性就业，尽量避免就业性别歧视；另一方面，针对求职女性，鼓励她们多渠道、多形式就业，积极自谋职业和自主创业，取得一定的效果。在实践中涌现出一大批妇女自谋职业和自主创业的先进典型，其中也包括了不少下岗女工。她们不仅通过自身的不懈努力创业成功，还带动吸纳了一大批下岗职工实现了再就业。

二是着重强化妇女就业技能的提高。我们在就业技能培训中充分考虑女性的就业实际，近年来先后开办了家政服

务、计算机操作、刺绣、环卫、等交通协管贴合妇女实际的专项培训班30余期，参加培训人数占再就业培训人数的近1/3，并经过考核发放了职业资格证书，培训后的就业率达40。同时，积极开展妇女创业培训，参加创业培训的的人数占参加创业培训总数的1/4，妇女参加创业培训后，创业项目主要有美容美发店、小服装门市，小商品门市、小饭店等，培训后的创业成功率25%左右。通过技能培训和创业培训，大大提高了妇女就业技能，增强了她们的市场就业竞争力，拓宽了女性就业的渠道。

三是着重强化就业优惠政策的扶持。从2002年全国再就业工作会议以来，国家、省、市陆续出台了一系列就业再就业的优惠扶持政策，我们紧紧抓住这一有利时机，积极开展对妇女就业、再就业的帮扶，为求职妇女提供用工信息发布、职业介绍、就业培训、劳动保护等一条龙服务。同时，积极开发交警、环卫、环保、市场管理等各类政府公益性岗位，目前，我县公益岗位中，下岗失业女工安置占到了60%。另外，我们还通过实施再就业援助工程，积极帮助扶持下岗女工实现再就业。据统计，“十五”期间，共帮扶名妇女实现就业和再就业。为切实解除妇女就业的后顾之忧，我们采取了两项措施，狠抓社会保障体系的完善。

一是城镇抓完善。近年来，我局不断加大城镇基本养老、失业、医疗、工伤等各项社会保险的规范和完善，采取多种措施广泛宣传、强化征缴、扩大覆盖面，努力使全体城镇就

业妇女都能够享受到社会保险待遇。

二是农村抓拓展。在推进城镇保险，解决城镇就业妇女后顾之忧的同时，我们密切关注农村妇女社会保险问题，于2010年启动了新型农村养老保险制度，在全县乡镇推行农村社会养老保险制度。进一步保障了农村妇女儿童的基本权益。

三、强化劳动保障执法力度，全力维护妇女儿童权益。

“十一五”期间，我局以贯彻实施《劳动保障监察条例》和《工伤保险条例》为契机，进一步强化劳动保障行政执法，着重在取消性别歧视和禁止使用童工上下功夫，全力维护妇女儿童权益。加强妇女儿童劳动和社会保障劳动保护的监督检查。强化有毒有害作业场所女职工的职业危害和女职工劳动保护制度的监督检查。我们加强对有毒有害场所女职工职业危害的劳动保护工作，加强对女工“四期”劳动保护的检查，多次深入工厂作业现场对企业作业场所进行督查，有力地促进女职工劳动保护工作开展。

严厉查处非法使用童工的违法行为。我们与经贸局、公安局等部门联合开展贯彻实施《禁止使用童工规定》情况专项检查活动。充分利用宣传单、宣传栏等媒介，广泛深入开展形式多样的、全方位、多层次的宣传和咨询工作，大力宣传《劳动法》、《未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》等法律法规，同时不断加大劳动保障监察力度，依法查处使用 4

童工的违法行为，努力保障儿童发展纲要目标的实现。在专项检查中，发现一户私营企业使用童工一人一个月，我局按国务院令364号《禁止使用童工规定》处罚款5000元。

加强女职工就业保护。对劳动合同中涉及女职工权益保护的内容作了重点规范，并积极纠正了用人单位和职业介绍机构在推荐、录用过程中的性别歧视行为，女性从业人员的就业环境得到进一步改善。近5年来无一例违反女职工特殊保护规定的事件发生。加强女职工劳动争议处理。针对近年来女职工劳动争议案件有所上升的特点，劳动争议仲裁部门争取提前介入，不断改进办案方式，努力提高处理女职工权益案件的效率，有力地维护女职工的合法权益。加强对违法使用童工行为的查处。切实加强对违法使用童工行为的检查监督和查处力度，对违法使用童工的行为，发现一起，查处一起。每年集中开展禁止使用童工专项检查。

四、存在的不足和困难

目前，我局妇女儿童劳动保障工作虽然取得一定成绩，但与《两纲》目标要求还有一定的距离，如工作创新意识不够，妇女、儿童工作的力度还应该加强，具体将做到以下八点：

一、切实做好下岗女职工的再就业工作。2011年继续做好下岗女职工的解除劳动关系、经济补偿金的支付等工作。继续全面开展再就业援助行为，把下岗失业人员中女40岁以上，但身体、技能等原因经多次介绍未能实现就业，失业半年以上的原国有集体下岗、失业女性，列为再就业援助行动的重点援助对象，提供就业信息和岗位、职业保障等方面的政策咨询和援助。对下岗失业女工100%进行免费职业指导，为每个下岗女职工提供三次以上适合的就业岗位信息，鼓励走多渠道、多方式的路子再就业，使失业下岗妇女60%实现再就业，努力做到求职登记的女性失业人员60%实现就业。

二、继续做好妇女就业，下岗女职工基本生活保障和再就业工作。继续实行和落实有利于妇女就业的政策，增加妇女就业的人数。鼓励和扶持女性失业人员、下岗职工组织起来就业和自谋职业。对愿意就业的妇女90%以上进行职业技能培训和职业指导，培训结业就业率争取达到60%以上。

三、做好妇女的培训。举办的培训班多吸纳女性失业人员、下岗女职工。同时为女性失业人员和下岗女职工以及跨地区流动就业的女性劳动者开办职业技能培训班。

四、进一步督促企业执行女职工从事有毒有害作业的有关规定，积极配合卫生行政等有关部门做好女职工预防职业病等劳动保护工作。

五、继续依法做好女未成年工的规范管理和监督工作。确保《未成年工特殊保护规定》所规范的女未成年工上岗前进行健康检查，确保女未成年工不从事国家禁止的有毒有害作业，有禁忌的劳动岗位不得使用女未成年工。

六、进一步贯彻国家法律规定关于工作时间（加班）、加班工资、休息休假的规定。督促各类企业，尤其是使用女职工较多的劳动密集型的非公有制企业全面贯彻执行国家有关工作时间、加班工资、休息制度的规定。

七、在签订劳动合同时，要求合同内容中必须具备女职工劳动权益保障的条款。要求用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒和欺骗。在集体合同的协商过程中，要求必须专项单列女职工劳动保护的条款。在工资集体协商的过程中，协议中要有女职工的产期、孕期、哺乳期工资待遇的内容。

八、大力开展劳动保护监察工作。加强女职工、未成年工劳动保护，尤其在童工问题上劳动监察将深入。贯彻国务院新颁布的《禁止使用童工规定》（国务院令364号）规定，坚决查处违法使用童工的行为。

小金县人事劳动和社会保障局 2010年12月17日

第四篇：“两纲”知识竞赛试题 - 崂山区委区政府门户网站

“两纲”知识竞赛试题

1、《中国妇女发展纲要（2001—2010年）》（简称《妇女纲要》）于正式公布实施。

A、2001年5月22日B、2001年4月20日C、2001年5月23日

2、《妇女纲要》总目标提出，贯彻济、文化、社会和家庭生活等领域进一步得到实现。

A、男女平等的方针政策B、男女平等的基本国策C、男女平等的原则

3、《妇女纲要》确定了妇女发展的6个优先领域，即：。

A、妇女与经济、妇女与决策、妇女与教育、妇女与健康、妇女与法律、妇女与环境

B、妇女与经济、妇女参与决策和管理、妇女与教育、妇女与健康、妇女与法律、妇女与环境

C、妇女与经济、妇女与政治、妇女与教育、妇女与健康、妇女与法律、妇女与环境

4、《妇女纲要》把的主题贯穿始终。

A、谋求男女平等B、提高妇女地位C、促进妇女发展

5、妇女与男子平等获得经济权利、共享经济资源和社会发展成果是妇女发展的A、基础条件B、重要标志C、决定因素

6、确保妇女享有与男子平等获得和控制经济资源，是国际社会推进

A、市场繁荣B、国家发展C、性别平等

7、保障妇女获得经济资源的，是“妇女与经济”领域的一项主要目标。

A、合法权益B、平等权利和机会C、合理份额

8、贯彻落实

A、《中华人民共和**婴保健法》

B、《妇女权益保障法》

C、《女职工劳动保护规定》

9、妇女享有与男子平等参加城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、A、失业保险、工伤保险、生育保险

B、失业保险、工伤保险、社会保险

C、失业保险、生育保险、劳动保险

10、“儿童与教育”领域中提出：全国高中阶段毛入学率达到以上，大中城市和经济发达地区普及高中阶段教育。

A、80%B、90%C、98%

11、女职工哺乳期满后上班确有困难且工作许可，经本人申请，单位批准，可休以内哺乳假。

A、三个月B、半年C、一年

12、提高妇女参与行政管理的比例。国家机关部（委）和省（自治区、直辖市）、地（市、州、盟）政府工作部门要有领导班子配备女干部。

A、一半以上的B、30%的C、三分之一的13、变更劳动合同，应采取

A、书面B、口头C、书面或口头

14、实施《儿童纲要》的总目标是坚持“儿童优先”原则，保障儿童生存、、受保护和参与的权利，提高儿童整体素质。促进儿童身心健康发展。

A、发展B、成长C、健康成长

15、我国妇女就业的特点是：劳动参与率较高，就业质量 A、相对较低B、相对不高C、相对很低

16、保障多元化分配形式中的男女 A、平等待遇B、同等收入C、同工同酬

17、女职工劳动保护的重点主要是根据妇女的特殊生理特点，做好 A、青春期、孕期、哺乳期、更年期 B、经期、孕期、产期、哺乳期 C、经期、孕期、产期、更年期

18、农村妇女享有与居住男子平等的土地承包权、生产经营权、宅基地分配权、、股份分红等权利。

A、土地补偿费B、土地所有权C、自留地使用权

19、我国党和政府为推动妇女参政采取了一系列积极的举措，但与国际社会的目标要求还相当大的距离。

A、10%B、20%C、30%

20、用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工 A、身高、长相B、学历C、结婚、生育

21、“妇女与教育”领域的主要目标提出，到2010年初中女童入学率达到 A、75%B、95%C、99%

22、“妇女与教育”领域对妇女高等教育提出明确目标：到2010年高等教育女性毛入学率达到左右。

A、10%B、15%C、20%

23、儿童健康的主要指标达到国家的先进水平。A、发展中B、中等发达C、发达

24、国家的人才发展战略要体现原则，将妇女教育的主要目标纳入国家的教育发展规划。A、公平竞争B、男女平等C、女性优先

25、提高妇女接受职业教育和 A、成人教育B、高等教育C、学历教育

26、目前，全球工友约8亿文盲，我国文盲总数居世界。A、第一位B、第二位C、第三位

27、《妇女纲要》明确提出要发展妇女的 A、成人教育B、职业教育C、终身教育

28、“妇女与健康”领域的主要目标之一是：妇女在命。

A、更年期B、老年期C、整个生命周期

29、开发、研制避孕节育产品，动员男性采取措施，提高男性避孕方法使用比重。A、女性B、男性C、两性

30、目前全球通过性接触感染艾滋病的约占75%。妇女最常见的艾滋病毒的感染因素是。A、异性间的传播B、母婴传播C、静脉吸毒

31、我国妇女艾滋病毒感染者近年来明显增加，已占到感染者的 A、15%B、20%C、40%

32、是生殖健康的基础。

A、母婴健康B、预防性病C、计划生育

33、“妇女与法律”领域的主要目标之一是，禁止针对妇女的一切形式的暴力。A、保护妇女的隐私权B、提高妇女身体素质C、保护妇女的人身权利

34、同一用人单位与同一劳动者能约定次试用期。A、二B、一C、三

35、晚婚年龄为女方 周岁、男方 周岁以上。晚育女职工顺产的产假为天。A、20、22 ；90天B、22、24 ；150天C、23、25；150天

36、在国家立法中应充分体现意识，规范影响妇女发展的社会行为。A、男女平等B、社会性别C、保护妇女

37、为打击拐卖妇女儿童犯罪，1997年新《刑法》新设立的罪名有收买被拐卖的妇女儿童罪等种罪名。

A、4B、5C、638、女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第忌从事的劳动。怀孕7个月以上的女职工，一般不得安排其从事劳动。A、一 ； 早班B、二； 晚班C、三； 晚班

39、“妇女与法律”领域中提出：建立法律援助体系，为受害妇女。

A、提供多种形式的法律服务社会救助；B、提供自我保护的法律知识；C、提供其在家庭中享

有平等地位的保障40、“妇女与环境”领域提出：要加强文化市场管理，禁止在品。

A、摄影、广告和小说中；B、宣传媒体、广告和文艺作品中；C摄影、广告和电视作品中

41、加强环境教育，要提高妇女环保意识，必须从 A、家庭B、妇女C、娃娃

42、建立城镇社会保障体系包括基本养老保险、、和有关商业保险、社会救助、社会福利等几个方面。

A、基本医疗保险B、失业保险C、人寿保险

43、为妇女在新闻宣传领域的发展提供更多的条件和机会，提高妇女对的占有程度。A、宣传媒体资源B、新闻媒体资源C、教育媒体资源

44、加强对困境女童的社会保护，就要完善社会保障机制，促进困境女童的生存与。A、入学B、健康C、发展

45、“儿童与健康”领域中提出：中小学生《国家体育锻炼标准》及格率达到以上。A、80%B、90%C、100%

46、有不满1周岁婴儿的女职工，每班劳动时间给与两次哺乳时间，每次为 A、30B、15C、6047、“儿童与法律保护”领域中提出：依法打击侵害儿童合法权益的违法犯罪行为。禁止使用童工（指未满周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童）和对儿童的经济剥削。

A、14B、15C、1648、《妇女纲要》的制定和实施，目的是强化有关职能，动员全社会力量，为妇女的进步与发展创造更好的社会环境。

A、政府B、机关C、企业

49、负责《妇女儿童纲要》的组织实施。

A、全国妇联B、各地妇联组织C、国务院妇女儿童工作委员会

50、建立健全实施《妇女儿童纲要》的工作机制，地方各级妇女儿童工作委员会要建立相应的工作制度和制度。

A、报告B、评估C、交流

答题卡

第五篇：幼儿园两纲检查

目 录

汤河中心小学附属幼儿园平面图------------------1 汤河镇中心小学附属幼儿园办园思想--------------2 汤河镇中心小学附属幼儿园三年发展规划----------3 精细管理促发展 开拓创新铸辉煌

----汤河镇中心小学附属幼儿园办园情况汇报---------4

汤河中心小学附属幼儿园平面图

第1页 汤河镇中心小学附属幼儿园办园思想

一、办园理念

全面贯彻党的教育方针，全力构建“责任”品牌幼儿园，为幼儿尽责，为家长尽责，为社会尽责，努力成为园所管理规范化，办学条件标准化，幼儿素质优良化的品牌园。

二、办园思想

以素质教育理念为指导，以人为本，科学发展，构建民主和谐园所，以幼儿的全面发展为目标，推行“亲情化”管理，创办区域示范园。

三、办园目标

办园思想的现代化，办园条件的标准化，园所管理的规范化，幼儿素质的优良化。

四、园风、园训

园风：爱教乐教，因材施教 参与善诱，笑纳全体 园训：讲团结，顾大局 比奉献，勇挑重担

求上进，淡泊名利 勤探索，超越自我

五、管理理念

以情感为基础，以制度为规范，以目标为导向，以过程为关键。

第2页 汤河镇中心小学附属幼儿园三年发展规划

（2009年——2011年）

一、总体规划：

1、扩大办园规模，改善办园条件，为园所的发展奠定基础。

2、建立一套具有本校特色、科学高效的管理制度，培养训练一支精干的教干教师队伍。

3、成为全区学前教育的领先幼儿园，具有明显的办园特色，争创省示范幼儿园。

二、实施步骤： 2009年

1、整修教学楼，搞好园舍绿化、美化，扩大办园规模，选配领导骨干。

2、搞好功能室建设，购置设施设备，改善办园条件。

3、整体办园水平跨入全区先进行列，争创省示范幼儿园。

2010年

1、继续充实内部设施设备，图书、活动器材等满足幼儿需求。

2、按素质教育的总体要求、学科课程、活动课程、特色课程均衡有序开设，教学水平居全区前列，培养一批高素质的教干教师队伍。

2011年

1、加大投入，实现办园条件的现代化。

2、培育名园长、名教师，力争有2——3名教师跨入市区名师行列。

3、具有鲜明的办园特色，在全区有较高的声誉，成为全区的窗口幼儿园。

第3页 精细管理促发展 开拓创新铸辉煌

—————汤河镇中心小学附属幼儿园办园情况汇报

汤河镇中心小学附属幼儿园在区教育局和镇党委、政府的关心支持下，由原中心幼儿园改建而成，是一所环境优、设施全、师资强、教学新的公办幼儿园。园所建筑面积1236平方米，教室、寝室、综合活动室、卫生保健室、科学发现室等各室齐全，班内电视机、VCD、电子琴、大小多功能玩具等教学设施完备，深受广大幼儿的喜爱。

幼儿园坚持以孩子的健康成长为根本，以“追求卓越，创办一流园所”为宗旨，以《临沂市妇女发展纲要（2001—2010年）》、《临沂市儿童发展纲要（2001---2010年）》为指导，全力构建“责任”品牌幼儿园，为幼儿尽责，为教师尽责，为家长尽责，为社会尽责，推行“亲情化”管理，全力呵护每一位孩子，取得了令人满意的成绩。下面，就园所主要工作开展情况汇报如下：

一、园所概况

1、基本情况

汤河镇中心小学附属幼儿园位于汤河镇政府驻地，座落在风景秀丽的汤河之滨。园所总占地面积6003平方米，建筑面积1236平方米，户外活动场地1060平方米。现有大、中、小三个年龄段8个班级，幼儿总数210人，教职工20人，教师平均年龄21岁，学历达标率100%。

园内设施配套齐全，建有蘑菇亭，莲花池等三处景点和幼儿活动广场，购置了大型玩具群环境幽雅舒适。有宽敞明亮的活动室，室内配有空调、电视、VCD、录音机、电子琴消毒柜等现代化电教设备，还有适合幼儿身高的桌椅板凳，第4页 开放式的玩具橱和图书架。图书阅览室内藏书2000余册，美术室，舞蹈房、科学发现室等多种幼儿活动室齐全，深受幼儿喜爱。

2、办园宗旨及培养目标

办园目标：办园思想的现代化，办园条件的标准化，园所管理的规范化，幼儿素质的优良化。

办园宗旨：全心全意热爱幼儿，一心一意服务家长。办园理念：全面贯彻党的教育方针，全力构建“责任”品牌幼儿园，为幼儿尽责，为家长尽责，为社会尽责，努力成为园所管理规范化，办学条件标准化，幼儿素质优良化的品牌园。

二、制度建设

我园建立健全各项制度，为规范工作打好基础。我们一手抓硬件建设，一手抓内部管理，确立幼儿园办园特色。制定并完善了《幼儿园管理规章制度汇编》，积极进行内部管理体制改革，实行园长负责制、岗位责任制、教师聘任制和结构工资制。

三、队伍建设

一是积极倡导 “以人为本，敬业奉献”的师德理念，引导教师乐业、敬业，爱业。牢固树立服务意识，为孩子服务，为家长服务，为教师服务。

二是加强教师继续教育工作

一方面大力支持教师外出参加市区组织的集中培训；另一方面幼儿园积极支持教师参加函授学习，为建设高素质的教师队伍储备力量，我们还注重发挥老教师的传、帮、带作

第5页 用，加强青年教师的管理和培养，为他们提供交流与发展的平台。

三是重视教师的基本功训练

我们要求教师坚持说普通话，每周坚持练习钢笔字，粉笔字，简笔画。加强业务学习，积极进行教学反思，开展互学互评活动。

四是重视教师心理健康工作。根据《临沂市妇女发展纲要（2001—2010年）》的具体要求，充分保障广大在园女教师的合法权益，营造和谐的育人环境环境，我们以丰富多彩的活动为依托，加强了教师师德师风建设和心理健康工作。定期举办针对女教师心理生理特点的辅导讲座，教育广大女教师树立自尊、自爱、自强、自立的积极意识，及时疏导排遣女教师的消极心理因素，形成了互敬互爱、文明健康的人际关系。

五是重视教师待遇落实。根据上级有关文件精神，我们认真落实园所教师的待遇问题，按时按照规定结算教师工资，节假日、双休日从不组织教师加班。为丰富教师的精神生活，“三八妇女节”我们召开了座谈会，发放了节日礼品，让广大女教师感受到集体的温暖；元旦来临，我们举行了元旦联欢，通过精彩纷呈的文艺演出，让节日的喜庆洋溢在每位教师的脸上；教师生病，我们及时探望，解决实际困难；通过这些具体工作，增强了我们的凝聚力和战斗力，也使每位教师都做到了以园为家，园荣我荣。

四、园所管理

一是“乐园工程”。幼儿的天性好玩耍。为此，我们在对园舍进行改造、室内外全部粉刷的基础上，又将幼儿活动

第6页 区域全部铺设彩砖，建成蘑菇亭、莲花池等三处景点和幼儿活动广场，构建了大型玩具群和室内玩具，使孩子们在园学得舒心，玩得开心。

二是“特室工程”。在原来教室基础上，我们改造完成了幼儿卫生保健室、科学发现室、多功能活动室、图书阅览室、休息室、餐厅。卫生室配备了观察床、急救箱、体重身高测量仪。科学发现室里配备了三棱镜、放大镜、弹簧秤等常规仪器设备以及力学实验盒、磁铁实验盒、光学实验盒等专门仪器设备，购置了开发幼儿智力的组合玩具拼图、魔方。为各班配备了幼儿图书1500册，四周墙壁上张贴了识字、认物挂图，幼儿文学气息浓厚。幼儿休息室里，配备了标准幼儿床，每床配有一铺一盖一枕一卡。

三是“文化工程”。幼儿园所有教室改造完成后，我们发动教师自己动手创建校园文化建设，在教室内和园区墙壁上，绘制图画，制作卡通形象等，惟妙惟肖，童真童趣，孩子们十分喜欢。这些手绘墙，既充分发挥了幼儿教师的技能优势，也为幼儿园节约了资金。我们还在每口教室门口设有专板，设有“办园理念”、“教师风采”、“成长摇篮”等栏目，使其成为幼儿园宣传的窗口。营造幼儿天真活泼的气氛，收到很好效果。

四是“设施工程”。在各级领导关心支持下，中心幼儿园班班安装了电视、VCD、录音机、电子琴。今年我们又投入两万余元，为各班更新了课桌椅，购置了玩具橱、图书架、杯子架、一巾一杯等教学生活设施。

五是“区角工程”。为了展示幼儿作品，培养幼儿想像力、创造力，全园上下开动脑筋，在室内开辟了许多个性鲜

第7页 明的区角。制作成了室内作品展板。展板分绘画区、制作区、星光展台，家园一线牵等栏目。不仅使家长们更加关注孩子的作品、照片是否上了展板，经常驻足观看，还开阔了幼儿视野，同时对培养了幼儿的观察能力大有裨益。

五、保育工作

1、把安全工作放在首要位置

我园建立健全各项安全管理规章制度，强化各项安全防范措施的落实，认真贯彻《临沂市儿童发展纲要（2001—2010年）》文件精神，重视对幼儿的安全教育引导，通过多种形式指导幼儿学会保护自己，躲避危险，把安全工作做细、做实。定期开展有针对性的安全演练，注重隐患排查，杜绝了安全事故的发生。

2、营养配餐科学合理

制订符合幼儿营养摄取量的食谱，遵循了科学的平衡膳食的原则，发挥各种食物的营养效能，提高生理价值和吸收的利用率。每天三餐两点、粗细搭配，各种瓜果蔬菜轮换供给，保证幼儿一天所需营养，以满足幼儿生长发育的需要，促进幼儿健康成长。

3、按时晨午检

我们要求教师每天按时进行晨午检，真正做到“一看，二摸、三问、四查”，并认真做好记录，及时掌握孩子健康状况。

4、幼儿用具及时消毒

幼儿的餐具做到每餐消毒，毛巾每天清洗一次，被褥、玩具每周清洗一次，保证孩子用起来安全、卫生。

六、教学工作

第8页（1）、精心设置课程

根据幼儿年龄特点，认知规律，除开设了规定课程之外，我们又增设了识字、阅读、古诗、儿歌等校本课程。课程的设置丰富多彩，有基础知识，创造能力，艺术培养，经典教育，社会实践等，体现了人文性、知识性和趣味性。

（2）、制定合理的教学计划

学期初，幼儿园制定了各学科教学计划，统筹安排了每学期的教学内容，使教学过程有章可循。任课教师根据教学计划，制定班级每月、周、日活动计划，以保障班级工作有条不紊地开展。

（3）、重视集体备课研讨活动

为了提高教师的教学教研能力，分学科在指定时间，指定地点进行集体备课研讨活动。要求教师按时参加研讨，教师们畅所欲言，各抒已见，互相交流教学中的心得与体会。这种专业引领，同伴互助的方式使教师们共同成长。

（4）、开展课堂教学讲评活动

幼儿园每月组织教师进行一次课堂教学讲评活动。每位教师都要上一节研讨课，同学科教师都要参与听评课活动。以此来提高教师的课堂教学水平，锻炼教师驾驭课堂的能 力。

七、家园共育

“没有家庭教育的学校教育和没有学校教育的家庭教育，都不可能完成培养人这样一个极其细微复杂的任务。”我们及时召开家长会，定期播放讲座录像，举办辅导报告，提高家长的育儿水平。家园共育活动的开展，促进了我园教育的最优化。

第9页 总之，我们立足自身实际，倡导以人为本的办园理念，发扬艰苦创业的开拓精神，贯彻“两纲”具体实施意见，取得了令人满意的成绩。2009年11月，我园成功创建“省级示范园”，2010年9月，在河东区首届园长论坛上，我园做了《立足实际打基础 开拓创新求发展》的典型发言；连续两年被区教育局评为“学前教育先进单位”；莒南演边中心小学、罗庄高都等兄弟单位的领导前来参观学习；8月16日，市委张务峰副书记、区委刘占仁书记、陈霖副书记、区教育局李西宝局长来园视察，对我园管理规范、成绩突出给予高度评价。

今后，我们将百尺竿头，更进一步，为把我园建成品牌园所而不懈努力！

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