第一篇：3浅谈如何深入开展基层党建工作
浅谈如何深入开展基层党建工作
近年来，公安消防部队深入开展基层党组织创建活动，以党建试点活动为途径，不断规范组织工作程序和制度，起 到了良好的作用。但 “过去拥有不等于现在拥有，现在拥 有不等于永远拥有”（胡锦涛：，《在纪念党的十一届三中全 会召开 30 周年大会上的讲话》）中国共产党执政能力、执政 地位问题的关键在于党的自身建设。随着时代的进步和社会 的发展，党建工作的环境与对象也在发生着日新月异的变 化，新形势下党建工作面临如何把党建工作与消防工作的发 展、党员素质的提高和思想政治工作的战斗堡垒作用有机的 结合起来，解决党建思想政治工作中不落实、不突出、不适 应的问题。
一、当前基层党建工作中存在的主要问题
（一）个别党员官兵党性意识模糊，未能从根本上汲取教 训。部队出现了案件事故，一而再、再而三地给我们的工作 敲响了警钟，应该说教训是沉痛的，是深刻的，但有个别官 兵还是没有从思想上得到触动和警醒。一是党员意识淡薄。部分基层党组织在党员发展中往往存在着“入党程序不规 范、教育培养不扎实、政审制度不落实、入党资料不健全” 等问题；有的基层大队党委（支部）履行入党积极分子确立、培养、教育、管理成效不高。二是党员意识淡化，先锋模范
作用不明显。在实际工作中，部分党员模范作用不突出，未 能充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗保垒 作用。
（二）个别基层党支部组织制度不够落实，未能从根本上 建强支部。主要表现：党日活动不能确保规定的时间，没有 达到应有的效果；党员大会制度不落实；党课教育内容、形 式单一，教育质量不高，有的甚至是不落实；报告工作制度 不落实；民主生活会流于形式，没有认真开展批评与自我批 评，有的则把民主生活会开成工作总结会、表扬会，普遍存 在自我批评多相互批评少；党员民主测评程序不规范，成效 不明显等。七项组织生活制度停留在记录本上，目的只是应 付上面的检查，而没有把抓好七项组织生活制度的落实作为 加强和规范党建工作，发挥组织作用，推动工作发展的重要 举措和抓手。
（三）个别党支部抓党建工作效果不明显，未能从根本上 掌控部队。党建工作是政治工作中的重要组成部分，是部队 全面建设的核心和龙头，是指导和决定其他各项工作的强力 组织保障。只有抓好党建工作，充分发挥基层党组织的战斗 保垒作用和广大党员的先锋模范作用，才能更好的带领全体 官兵干好各项工作。但是，部分党委（支部）书记却未能深 刻认识到做好新时
期党建工作对于推动部队全面建设的重 大意义，把不准工作的“牛鼻子”，主观上还存在“党务”
意识不强的思想问题，重业务工作，轻党建工作的现象不同 程度存在，导致部分基层党建工作开展不理想，党组织战斗 保垒作用发挥不充分。解决以上问题，我认为要做到：首先，注重学习，提高 班子理论指导实践的能力。把学习作为提升能力素质的第一 需要，以实际行动构建学习型班子。一是围绕落实抓制度。坚持抓好党委中心组理论学习，做到全年有学习计划，阶段 有工作调整，每次学习有具体安排。在集中学习中，除因公 外出，党委成员到课率 100％；党委书记应该认真履行抓学习的责任制，定期检查大家的学习进度、笔记等。二是围绕 务实抓汇报。坚持中心组学习重点发言人制度，每次学习都 确定专人作有思想、有深度的发言，促进大家学有所思、学 有所悟、学有所得；三是围绕高效抓方法。坚持集中学习与 个人自学相结合，读原著与听辅导相结合，单位学习与交流 学习相结合等，增强了学习效果。其次，建立健全党务工作机制，强化政工干部队伍的素 质能力建设。党务工作者的业务水平跟不上，归根结底是党 员干部的培训跟不上需求。对此，我们建议：首先，从年轻 干部开始，有意识地培养基层干部开展党务工作的能力，多 组织党务知识理论课，多开展党建工作跟班学，从整体上提 升年轻干部的党务理论知识水平，为今后选拔支部书记做准 备。其次，从政策机制上延长年轻干部在基层锻炼的时间，
这样既可以保证基层干部队伍的相对稳定，填补基层警务力 量的紧缺，又可以保证党务工作能够在基层顺利得到传、帮、带。第三，定期举办政工干部培训班。并扩大政工干部的受 训面，将党务工作者的培训制度化、机制化，为后续开展党 务工作提供保障。最后，建立党员考核管理机制，发挥党员队伍的先锋模 范作用。党员工作积极性下降，原因是我们部队缺乏对党员 行之有效的管理办法。目前，我们部队对党员的管理只有奖 励，没有惩戒。每年“七•一”，部队各级都会表彰一批优秀 共产党员，但是只要不是违纪违法，部队还没有惩戒党员的 办法。这样的管理方法，最终使党员都有一种“无过就是功” 的想法，工作积极性自然就会下降。因此，我们建议，可出 台党员的配套管理考核办法，分工作业绩、群众评价、勤奋 务实等内容对党员官兵进行考核，对考核发现工作积极性 差，表率作用不明显的党员给予适当的惩戒。因此，基层党建工作要坚持固本强基、固强补弱的思路，深入查找支部建设中
中的薄弱环节，着力解决基层党支部发展 不平衡的问题，才能提高党组织建设的整体质量。
第二篇：关于2021年科技局开展基层党建专题工作材料
关于2021年科技局开展基层党建专题工作材料范文
X年，局党支部的党建工作，在区委和区直机关工委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展各项活动，不断提高党建水平，为科技工作的顺利开展和全年目标任务的圆满完成提供了可靠的思想保证和组织保证。
一、以组织建设为抓手，真抓实干强管理
坚持从三个方面加强基层建设。一是抓班子建设，做到“思想齐、行动齐”，以心齐人齐带好队伍。局党支部思想上互相帮助，工作上互相支持，生活上互相体贴，荣誉上互相谦让。重要问题局领导班子先统一意见，然后集体行动，发挥整体效应，起到了事半功倍的效果。真正做到思想同心、目标同向、重任共担、困苦共享。
二是抓制度建设。第一，建立健全了各项机关规章制度。将历年来行之有效的制度汇编成为包括学习、会议、机关管理、思想作风建设、科技业务和接待规范等多个方面的规章制度，建立了首问负责、限时办结、责任追究等机关服务方面的制度，将工作内容、工作标准、工作程序、基本要求一一明确。第二，是完善党员谈心、民主生活会、党员教育、培训和管理制度。通过制度完善，不仅使广大党员有规可依，而且畅通了经常性的双向交流渠道，在制度层面有效防止了党员干部中可能出现的苗头性问题。第三，严格考核奖惩兑现，将规章制度的落实情况纳入X目标考核，与科技业务工作一道同部署、同检查、同考核、同奖惩，使规章制度由“虚”变实。
三是抓组织建设。第一，抓好党风党纪建设，坚持把思想教育作为首要任务，按照“教育在先，预防为主”的方针，一方面开展党风廉政承诺活动，全体党员干部向党支部签订了《党风廉政承诺书》，党支部书记向区政府和区纪委作出承诺，认真执行党风廉政建设的各项规定，做廉洁自律的好干部。另一方面不断强化落实廉政制度的执行力度，积极开展党务公开、政务公开和财务公开，自觉接受监督，对不按制度程序办事，制度执行不到位而发生的不廉洁行为，一律严肃查处。
二、以队伍建设为核心，塑造形象当先锋
党支部始终重视党员先锋模范作用的发挥，要求每个党员从我做起，做出表率，起先锋模范作用。一是在学习上当先锋。首先抓思想政治学习，局党支部常年坚持开展集中学习，专题学习、讨论和上党课，并结合实际进行讨论。其次结合本职工作学习业务。党组领导轮流为党员授课，先后学习了《中华人民共和国科技进步法》、《X省科学技术进步条例》、《高新技术企业认定办法》以及《专利法》等业务知识，并结合每名党员负责的业务工作进行讨论，鼓励党员干部相互学习相互促进，进行工作经验交流。真正体现了党员在思想政治素质和业务素质上的楷模和标兵作用。
二是工作上当先锋。在工作任务急难险重等情况下，都是由党员先上。在对X县X村的精准扶贫活动中，党员干部主动担当，积极前往南堡村对接交流，并利用我局现有力量，为困难群众服务。
三是活动上当先锋。我们坚持“党员先学，党员先做”，在各类活动中，做到党员先行，提倡在思想上要有爱心，在行动上要有体现。在为义务献血等活动中，党员积极发挥带头作用。
三、以科技工作发展为目的，努力开拓创佳绩
做好基层党支部建设的最终目的是为了工作的发展，在局党支部的带领下，在区委区政府的正确领导下，我局的先锋模范作用得到较好发挥，使广大党员进一步了解党的路线方针和政策，明确了我们所面临的形势和任务，大胆解放思想，更新观念，促进了科技事业的蓬勃发展。X年，全区科技工作硕果累累。
一是区财政科技投入力度持续加大。截至XX月，全区财政科技支出XXXX万元，占全区财政支出比重达X.XX%。
二是科技创新对经济发展的支撑作用继续增大。截至XX月，完成规模以上工业增加值XX.XX亿元，其中完成高新技术产业增加值XX.XX亿元，增速XX.X%，占比达到XX.X%。
二是企业自主创新能力明显增强。第一是我区重点围绕主导产业着力培育形成一批主业突出、行业引领能力强、具有国际先进技术水平和国际竞争力的创新龙头企业。今年我区X家企业被认定为创新龙头企业，截止目前全区创新龙头企业达到X家。第二是我区不断完善高企培育政策环境，每年针对辖区创新基础好、发展潜力大的企业，作为高新技术企业重点培育对象。今年全区新申报高新技术企业XX家，目前已全部通过评审并进行公示。
三是研发平台持续壮大。第一是争创省级以上创新平台。今年全省认定了首批XX家制造业创新中心，洛阳市X家均为我区企业，分别是一拖X省智能农机创新中心、轴研所X省轴承创新中心、耐研院X省先进耐火材料创新中心。同时我们还新增省级工程实验室X家，省级创新团队X个。第二是布局市级各类创新平台。在全市“双倍增”行动的带动下，截至目前我区新认定市级各类创新平台XX家。第三是建设创新创业孵化平台。在我区现有国家级、省级科技企业孵化器、大学科技园、众创空间的基础上，今年新增省级众创空间X家，市级科技企业孵化器X家，众创空间X家。
四是科普活动有声有色。以科技活动周、知识产权宣传周等活动为载体，组织户外宣讲、社区宣传等活动。参加活动的市民群众达XXXX多人次，发放宣传资料XXXX余份。
五是招才引智，打造经济发展新引擎。在洛阳市“河洛英才计划”基础上，我们出台了《涧西区人民政府关于印发涧西区支持引进人才（团队）创新创业实施办法（试行）》，构建“不求所有、但为所用”的“柔性引才”机制，建立健全科技人才流动机制，不断优化人才发展环境。第一批河洛英才计划留美博士彭先兆团队于XXXX年底入驻，目前首批样机已生产X台、完成注册临床，并申报X项发明专利。第二批李卫东团队也已落户，优秀专业人才的招聘已完成，目前正在建设第一条生产线。
四、存在的问题
理论学习专题会与业务会议有时一并召开，导致理论学习的时间不足和深度不够；
保障科技工作持续、健康、协调发展的制度、体制机制还有待进一步完善。
五、下一步工作打算
X、完善本支部理论学习制度，贯彻理论学习专题会议制度，做到理论学习与业务工作两手抓，两方面共同进步；
X、从建立便捷机制、优化办事流程等方面入手，以平时业务工作为抓手，进一步完善涧西区保障科技工作持续健康发展的机制。
今后，我们将一如既往地抓好党建工作，坚持以党风廉政建设推动科技创新，以科技创新的成果检验党建工作成效，促进全区科技事业再创佳绩。
第三篇：如何创新开展社区基层党建工作[推荐]
随着社会主义市场经济体制的不断完善，政府各项职能的转变，“小政府，大社会”格局的形成，社区作为整个社会的细胞，党建工作开展的如何对整个社会的发展有着直接的影响。针对新形势，必须要进一步解放思想，深刻领会围绕发展抓党建，抓好党建促发展的时代要求和丰富内涵，加强探索，大胆实践。
社区党建是一项地区性、社会性、群众性、公益性的工作，加强基层组织建设是社区党建的首要任务。必须始终紧跟形势的发展要求，着力创新组织建设，充分发挥街道、社区党组织在社区党建中的领导核心和组织协调作用。不断将基层组织建设工作提高到新水平。
第四篇：基层党建工作开展情况汇报
XXX2011年党的基层组织建设工作情况汇报
尊敬的州委考核组各位领导，同志们：
年初以来，按照省委、州委的安排部署，XXX紧紧围绕“一个中心、四大战略”发展主线，突出“创先争优、作风建设、四帮四促”工作重点，紧紧抓住“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”工作目标不动摇，以改革创新的精神全面推进全县基层党建工作取得新进展，为“十二五”开好局、起好步提供了强有力支持。现将我县一年来的工作开展情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。
一、XXX基本情况 XXX位于......二、加强领导，完善机制，抓好党建工作责任制落实
（一）超前谋划，精心组织，全面落实党建工作任务。年初，县委及时召开会议，安排部署全年党建工作，提出了“抓学习、抓班子、抓作风、抓服务”、着力打造 “四民”（便民、聚民、富民、惠民）服务型党建和围绕“党建十大工程”抓实党建实事的工作思路，进一步提高党建工作管理科学化水平。
（二）完善措施，强化落实，党建工作有序开展。一是实行党建承包集团责任制，将党建工作任务落实到13个党建承包集团成员单位，定期召开联席会议，明确各阶段工作任务及措施，形成了人人有责任、层层抓落实的工作机制，并划拨
共产党员和65名农村党员致富带头人的表彰工作，推荐2名党员获省委表彰、8名党员和8名党务工作者获州委表彰，表彰数量、表彰力度和表彰覆盖面实现前所未有的突破。开展了涵盖全县各级不同行业和领域90名优秀共产党员的风采录采编工作，创先争优工作成效凸显。二是扩大走访慰问工作面，实行县级党员领导干部亲自带队，完成了对449个老党员、困难党员、老干部以及先进基层党组织的走访慰问工作，党内激励关怀进一步彰显。三是开展了理论学习、知识竞赛、朗诵比赛、“颂歌献给党”、“红色电影进百村”和书画展、摄影展等系列庆祝活动，歌颂建党九十周年社会各项事业取得的重大成就；各级党组织以“重温党史、创先争优、建设家乡”为主题开展机关、农村支部结对联谊活动，在全县上下营造了“忆党史、颂党恩”的浓烈爱党氛围。
（二）周密部署，加强对换届工作的指导，换届服务工程成效明显。一是积极做好宣传发动工作，确保换届工作深入人心。充分利用党建大型固定宣传栏、电视台、金盆网、远程教育站点、手机信息等平台，对换届工作的要求、流程、纪律等进行大范围宣传发动，实现全民知晓、全民监督。共印制《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》、《严肃换届纪律警示教育案例选编》等文件资料汇编500册，严肃换届纪律“5个严禁、17个不准和5个一律”宣传手册、宣传单和卡片共21余万份，利用县电视台、《金盆网》等县内媒介发布公告及通过移动通讯平台发宣传短信15万余条，严肃换届纪律知晓率达到
带能力。完成了1名州级“十星级”农村党组织书记的申报工作并成功获得命名，2名村干部通过参加招考进入乡镇公务员队伍，村级组织活力进一步增强。三是村级规范化建设稳步推进，村级组织作用得到进一步发挥。通过财政补贴和乡镇自筹结合，解决了3个社区的办公用房问题。实行乡（镇）党委、政府每年定期向离退休干部党支部的老干部、老同志汇报工作，离退休干部党支部建设进一步加强。村级集体经济积累逐步增加，苗二河乡苗二河村和平湖镇回龙村被州委党建领导小组授予“集体经济强村”荣誉称号。完成了村级档案数据库、社区党建工作台账、基层党组织书记、大学生村官手机数据系统、离任村干部台账的完善更新工作。四是党员队伍建设不断加强。实行“五制”发展党员（即：发展对象理论测试制、发展党员公示制、预备党员服务承诺制、发展党员票决制及发展程序全程记实制），并把发展党员工作作为村党组织书记评先选优的重要依据，共发展党员489名。从党员教育、民主评议党员等方面加强对党员的管理。利用福建福州市福祥兴集团流动党员服务站等联系点做好流动党员的管理、服务工作。充分发挥远教站点、农家书屋等平台的作用，多形式开展党员教育培训。五是多形式开展学习活动，推进学习型党组织建设，大力营造良好的政治生态环境。坚持党委中心组学习、每月一次全县领导干部形势报告会制度，全县各级党组织严格按照“三会一课”要求，认真开展了对十七届四中、五中、六中全会、省委十届十次全会以及州委、县委有关会议精神的学习贯彻。利用建党90周年契
组织建在产业链上，依托农民专业合作经济组织优化设臵党组织38个，依托“185工程”示范基地优化设臵党组织8个，依托党员领办创办的项目优化设臵党组织5个，延伸了党组织和党员在产业链上的示范引领作用。二是非公经济和社会组织党建工作进一步理顺。出台了《关于进一步加强非公有制经济组织和新社会组织党建工作的通知》，强化分类指导，针对流动党员多、党员人数少等问题，探索采取组建兼合式党组织的形式灵活设臵党组织，完成了全县57个非公企业的党组织集中组建工作。将平湖镇个体劳动者协会党支部、平湖镇商会党支部和者密镇商会党支部调整由新社会组织党工委统一管理。同时，采取“财政拨付、党费配套、业主支持”的办法，每年按每个支部600元的标准从县管党费中划拨活动经费，建立非公有制经济组织和新社会组织党建工作专项资金，促进工作顺利开展。三是结合党建扶贫和挂帮联系村工作，不断创新基层党组织活动方式，采取“机关+农村”、“机关+机关”、“机关+社区”、“机关+企业”、“机关+学校”等措施开展党组织结对共建，党组织联系互助抓党建模式逐渐形成。如县财政局与平湖镇三小开展支部结对共建活动，实现资源互补、活动共办、成果共享。
（五）抓住重点，加强党内基层民主建设，提高群众满意度。一是全面推行乡镇党代表常任制，积极探索乡镇党代表在党的代表大会闭会期间参与议事、监督、决策等的途径和方式，提高乡（镇）党委决策的民主化、科学化和制度化水平，切实增强乡（镇）党委的凝聚力、创造力和战斗力。设立了党代表
服务19312人次、提供指导服务12811人次、办理审批事项6427件、收集到意见和建议2287条、完善建立相关制度176个。县人力资源和社会保障局以人才交流中心、社保中心两个服务窗口为突破口，实行办事流程公开、服务承诺公开、监督举报公开，切实转变作风、提高效率，被人力资源和社会保障部评为“全国人力资源和社会保障系统优质服务窗口”。二是突出记民情日记工作，深入群众，转变工作作风。实行“民情日记进机关”，将“四帮四促”工作内容细化融入民情日记工作中，实现有机结合。全县共计投入记民情日记工作资金432.71万元，参与人员达2824人，发放民情日记本3490册，建民情台账75741份，走访群众77223户185332人次，记录民情日记81552条，为群众调解纠纷1303起，开展法律法规、政策宣传17386次，为群众解决实际困难和问题5553个。三是突出便民利民党务政务综合服务中心（站、点）工作，方便群众，转变工作作风。全县20个便民利民服务中心，124个便民利民服务站（点）均实行“一站式”服务，全面推行首问负责制、限时办结制、一次性告知制、职位代理制和责任追究制等制度，实现了服务中心（站、点）的高质高效运转。同时，结合创先争优活动开展，在便民服务中心（站点）开展 “优秀服务窗口”、“服务之星”评比活动，形成争创活力，促进服务质量提升。全县各便民利民综合服务中心（站、点）共接受群众咨询13871余人次，提供涉及群众生产经营、卫生、文化、法律等服务6527余次，受理矛盾纠纷1126件，调处1103件。
将“万名干部下基层、扎扎实实帮群众”和“四帮四促”活动统筹开展，建立了“五帮”网络式帮扶机制：县级领导“带头帮”——制定了县“321”帮扶工作方案，实行县领导干部帮3户，科级干部帮2户，一般干部帮1户，始终坚持领导带头、干部职工全力参与，通过走访调研、结对帮扶、蹲点村组服务等方式，深入基层“排民忧、化民怨、解民难、助民富”。为切实帮助省委领导联系点大塘镇有效实施扶贫开发整镇推进工作，县委专门成立了由1名副县级领导带队和5名科级干部、2名一般干部组成的“四帮四促”工作组进驻大塘镇蹲点指导。并通过召开全县“三项活动”现场会，带动当地干部转变作风，引导当地群众改变民风，全镇上下齐心聚力，人人思发展、抓发展，干部群众的精神面貌和发展激情空前高涨。科级干部“重点帮”——结合“中层干部下基层”活动开展，明确了科级干部特别是单位主要领导干部作为本单位帮促任务的牵头人和第一责任人，在负责做好单位帮促工作统筹安排的同时，充分发挥部门资源优势，加大跑上跑外力度，重点帮助找项目引资金，切实改善农村基础设施条件，促进转变发展方式。一般干部“对口帮”——普通机关干部结合自身实际，注重帮助党员群众学习领会文件精神和各项支农惠农政策，引导其理清发展思路，力所能及、千方百计地为农户解决实际问题。机关单位“整体帮”——每个单位结合本单位职能，分批分期下派干部到挂帮联系点开展帮促，并充分发挥资源优势，通过帮资金、帮技术、帮项目等多种方式，倾力帮助所挂帮的乡（镇）、村实现整体发展。全县各级“覆
138户，养羊4700余只，促进农民致富。同时，各挂帮联系单位和领导干部主动出击，带着感情、带着激情，深入村组、田间地头与群众拉家常、结穷亲，面对面、心连心、手拉手地交流，合力解决制约群众发展的水、电、路等基础设施难题，党群干群关系进一步密切。
（三）汇聚力量，扎实推进社会主义新农村建设，切实改善民生，实现惠民。严格落实领导干部“包保责任制”，层层制定具体帮促计划，充分发挥基层党组织和党员作用，切实推进惠民工程。一是加强农村基础设施建设，改善群众生产生活环境。大力实施“一事一议”财政奖补工程，投入7864.72万元新建和改造了37.85公里农村公路，实现了100%乡镇通油路和100%的村通公路的“双百”目标。实施了总投资8309万元的饮水安全、病险水库和山塘治理、中小河流域治理、退耕还林基本口粮田、抗旱应急等50个工程建设，解决了2.5万人的安全饮水问题，新增和改善灌溉面积2万亩。完成农村电网改造242千米，完成变电新建、变电扩建工程。建成并开通乡镇以下43.7公里的电信光缆，农村基础设施不断完善。3789户农村危房改造工程全面开工建设，竣工3462户，已入住2805户，有效解决了生活困难群众住房难问题。村级活动场所、乡镇综合文化站、农家书屋、农民体育健身工程、远程教育活动站点、广播电视“村村通”工程等相继投入使用，群众生活环境得到较大改观。二是认真落实农村低保、合作医疗、“家电下乡补贴”、“粮种补贴”等惠农政策，切切实实让群众得到实惠。截止11月底，共发放
3传，社会反响强烈。
（四）拓宽途径，深入实施“185”和“党员创业带富”工程，促进农民增收，实现富民。一是打造农业产业示范带，示范带动农民致富。结合农业产业结构调整，以“两茶一羊”为主导，完成“185工程”12.11万亩，沿“册三”线建成平湖、卡罗、通州等35个示范点组成农业产业示范带，新增11个专业合作经济组织，发展农业龙头企业9家，规模流转土地5万多亩。十里桃园、万亩梅园、万亩茶园、千亩提子园、万亩核桃产业带、万亩金银花产业带等基地建设全面启动。在总结平湖镇试点成功经验的基础上，出台《关于推动大闸蟹养殖产业发展的实施意见（试行）》和《XXX2012年大闸蟹示范养殖实施方案》，实行县级领导干部带头，全县副科级以上干部共同参与，筹集帮扶资金106.2万元大力实施大闸蟹养殖工程，逐步形成“两茶一羊一蟹”为主的XX特色农业产业化模式，打造农民增收新亮点。大塘镇紧紧抓住省委宣传部挂帮联系优势，在县委“四帮四促”工作组的指导下，采取集团帮扶，整镇推进的方式，突出“以茶为主、多业为辅”，采取“公司+基地+支部+党员+农户”等模式，建成生态茶园1.7万余亩，户均有茶园4.5亩，人均有茶园1亩，为长年高寒多雾的大塘人民找到了发展增收致富之路。二是全面实施“党员创业带富工程”，模范带动农民致富。在全县19个乡镇121个村确定和培养1名以上创业带富党员，实行“支部+产业党小组+公司+基地+农户”等模式，鼓励和引导广大基层党组织和党员依托工业园区、重大项目、“185”工程、旅游服务等
5全县党的基层组织建设工作再上新台阶，切实推进XX经济社会又好又快、更好更快发展。
第五篇：基层党建工作开展情况汇报
2011年基层党组织工作情况汇报
一、基本情况
张家港市兆丰城建有限公司党支部共有党员13名,其中退休党员1名，中层干部以上党员7名，占党员总数的54%，35岁以下党员6名，占党员总数的46%。大专以上学历的党员9人，占党员总数的70%。
二、党建工作总结
（一）加强领导，完善机制，抓好党建工作责任制落实
1、超前谋划，精心组织，全面落实党建工作任务。年初，公司领导及时召开会议，安排部署全年党建工作，提出了“抓学习、抓班子、抓作风、抓服务”，工作思路清晰，进一步提高党建工作管理科学化水平。
2、完善措施，强化落实，党建工作有序开展。我们将党建工作任务落实到成员，定期召开会议，明确各阶段工作任务及措施，形成了人人有责任、层层抓的工作机制。坚持“书记抓、抓书记”，明确党支部书记抓党建工作第一责任人责任，建立党员领导干部深入项目班组，对党建工作目标任务的落实情况进行督查，并提出指导意见，限时整改，着力推进党建工作扎实开展。
（二）统筹兼顾，突出重点，围绕“党建十大工程”抓实党建实事
1、精心筹备，抓好建党活动。我们开展理论学习、知识竞赛、献爱心等系列活动，狠抓基层组织规范化建设，抓好干部、职工报
息时间，保证安全生产。同时党员干部不怕高温天气，到工地送清凉油、人丹、毛巾等，要求现场管理人员烧生姜茶、大麦茶，做到了实实在在为员工着想。
我们公司党员朱祥法同志，利用早晚业余时间，管理绿化，为公司营造了良好的绿色环境，公司楼梯及卫生间，没有专职的清洁工人，同样做到卫生间没有异味，楼梯间没有死角，门窗玻璃清洁明亮，都是我们的党员起了带头模范作用。
三、存在问题
随着时代的发展，形势和任务的变化，我公司党建工作在与时俱进，不断创新的同时，也存在一定问题。出现了一些认为基层党建工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象；一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够，接受监督自觉性不高。
四、下一步工作打算
几年来，我公司党建工作在上级领导下，通过公司全体党员的一致努力，也取得了前所未有的进步和突破，在下一步的工作中，我们要进一步强化组织领导，加强班子建设，完善工作机制；推动经济、党建双促进；继续加大培养工程工作力度，进一步加强党员干部的教育培训；不断丰富载体，开创党建工作的新局面。
张家港市兆丰城建有限公司基层党组织
2012-07-26
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