谷旦镇党开展“干部作风建设年”宣教活动

第一篇：谷旦镇党开展“干部作风建设年”宣教活动

谷旦镇“四个一”扎实开展“干部作风建设

年”宣教活动

连日来，谷旦镇以“四个一”扎实开展“干部作风建设年”宣教活动，增强了全镇党员干部的廉洁自律意识，进一步深化“干部作风建设”活动。

上一堂廉政党课。为了进一步学习和贯彻落实“干部作风建设年”活动，配合抓好当前全镇各项工作的开展，组织召开了全镇干部会议，镇党委书记苟朝功主讲了《反腐倡廉工作面临的新情况和对策思考》，给全镇干部上一堂廉政党课,从而不断增强了全镇党员干部的纪律观念和廉洁从政、勤政为民的意识。

组织一次专题学习。由镇纪委牵头,组织全镇党员干部进行了一次干部作风建设专题学习，认真学习了《廉政准则》，并要求全镇党员干部要遵守廉洁自律的各项规定，牢记“8个禁止52个不准”。

读一本作风建设书籍。在活动中，镇纪委分5次组织全镇党员干部读完了《公职人员预防职务犯罪必读》一书，进一步加强了全镇党员干部作风建设知识的学习。

观看一次影片。2月28日，组织全镇干部观在镇会议室观看一次焦裕禄同志先进事迹记录片，看完影片后广大干部深受感动，并自发写了观后感，决心在以后的工作中以焦裕

禄同志为榜样，踏踏实实工作，堂堂正正做人，全心全意为人民服务。

第二篇：“干部作风建设年”开展情况（本站推荐）

“干部作风建设年”开展情况

总结

加强干部作风建设，是一项长期而艰巨的任务，xx乡紧密结合工作实际，精心组织，不断创新学习方式，突出实践特色，推进活动深入开展。在这次活动中，我乡坚持整顿与建设并重，从解决干部作风建设的制度化问题入手，构建了一个“整建结合、查防并举、功能齐全、程序严密”的长效工作机制。

一、用正确理论武装干部头脑

加强教育是作风建设的基础。工作中，我们更注重加强教育引导，着力提升干部队伍的理论和政治素养。

一是强化了理论学习。坚持以市委党校为主阵地，本着“精”、要“管用”的原则，组织干部认真学习党章、科学发展观、构建和谐社会、新农村建设等知识，通过加强政治理论学习，切实克服自我满足，不求上进的想法，进一步提高了理论素养、知识水平和领导能力，增强工作的主动性和创造性。二是加强了干部实践锻炼。通过选拔后备干部至基层挂职锻炼、交叉任职等方式，进行岗位的磨练，丰富阅历，增长知识，不断开辟干部培养的新途径。三是注重典型引路。通过总结宣传先进典型，教育激励广大干部，自觉以典型为榜样，主动查找自身不足，积极采取措施

加以改进。同时，注意发掘反面典型，引导机关干部从中吸取教训，引以为戒，达到预防教育的效果。

二、用制度体系规范干部行为

好的作风是基础，好的制度是保证。豆庄乡从各项管理规章制度入手，建立健全推进干部作风建设的有效管理机制，逐步走上制度化、规范化的轨道。

一是重点建立和完善了公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制和追究问责制；；二是梳理检查在日常工作和化解信访问题、解决矛盾纠纷等项工作中是否存在宗旨观念淡薄、效率低下、推诿扯皮等问题；三是严查在机关干部和村级干部中存在的纪律松弛、不作为甚至乱作为等现象。四是注重发挥干部选拔任用中的导向作用，坚持用好的作风选人，选作风好的人，最大限度地保证群众在干部工作中的知情权、参与权、选择权和监督权。五是要强化制度执行的保证措施。经常教育机关干部和村级干部自觉按制度规定办事，严格执行制度，坚持制度面前人人平等，维护制度的权威性和严肃性。同时加大对制度执行的督促和检查，确保落到实处。

把制度建设贯穿活动始终，在建设、运行中不断完善各项规章制度，逐步形成“整建结合、查防并举、功能齐全、程序严密”的作风建设工作机制。

三、用实际行动服务民生

通过开展干部作风建设年活动，豆庄乡在以下七方面取得了明显成效。

1、打赢了“攻坚克难”战。通过建立月通报季督导制度，各重点项目负责人每月汇报工作进展情况，总结存在问题，制定下一步工作重点。乡领导小组每季度对全乡重点项目进行督导，对攻坚克难进展情况和阶段性成效进行汇总，安排部署下一阶段工作。通过认真研究梳理，确定了六项重点工作，包括党建工作，新农村建设工作，农业综合开发工作，农田标准化工程，松高路东延工程，新农保和新农合工作。制定任务分解表，明确责任人和完成时限，目前，几项工程已按要求顺利完成。

2、兑现了公开承诺事项。通过开展“下基层、解难题、强服务、促发展”活动。乡党委、政府通过认真梳理，确定了四项向社会公开承诺的事项，分别是秋成生态园工程，中低产田改造工程，农田标准化工程和松高路东延工程。目前，公开承诺事项按要求全部兑现。

3、解决了群众实际困难。通过亲民爱民活动，我乡参加帮扶活动的共有班子成员11人，机关干部3人，按照市委要求，认真开展了亲民爱民帮扶活动。主要进行了以下帮扶工作：一是分别到帮扶对象家中走访慰问，了解他们的实际困难，制定帮扶方案，为其制定脱贫致富计划；二是根据

被帮扶户具体情况，分类实施帮扶。协调村里为被帮扶户提供各种帮助，包括为其提供三夏生产服务，协调民政部门为符合条件的低保五保户办理低保五保手续，协调民政部门提供救助，协调新农保办公室为其办理参保手续，对达到60周岁的老人发放养老金。三是为每户被帮扶户提供帮扶资金200元；四是为被帮扶户提供各种惠农富民信息。

4、加深了对基层工作的认识。乡党委书记`乡长在x村蹲点，调研新农村建设情况。蹲点时间为5月21日至24日，蹲点完成后，分别按要求撰写了调研报告。通过蹲点，加深了对农村党建及新农村建设工作的认识，取得了预期成效。

5、转变了机关风气。对班子成员、机关科室和机关干部进行了“四项治理”、“十个严禁”和“勤政廉政”专题教育，组织相关人员学习，强化工作要求，规范工作制度，树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”思想。特别是对与群众接触密切的计生、土地等科室采取不定期明查暗访的方式进行督导。通过开展此项活动，机关风气有了很大改进，机关工作人员为民意识有了很大程度的提高。

6、减轻了企业负担。在亲商重商、为企业解难题活动中，乡党委、政府在加强招商引资工作的同时，注重为企业提供良好的发展环境，为企业解决在发展中遇到的困难。11名班子成员各自分包一个企业，到企业进行了调研走访，了解企业在发展中遇到的困难，帮助企业出主意想办法。这些

措施的实施，进一步优化了企业生存和发展环境，为实现“保当期增长、促科学发展”创造了良好条件。

7、完善了基层组织建设。在基层组织建设提高年和群众工作站工作中重点突出基层班子建设、党员队伍建设、制度建设，特别是注重推广“四议两公开”工作法和党员发展乡级备案制。通过开展基层组织建设提高年活动，为全乡各项工作的开展打下了组织基础。群众工作站工作取得了一定成效，在稳定、新农村建设、农业基础设施建设等工作中取得了一定成绩，为群众解决了一大堆实事难事。

四、用监督机制保障执政为民

加强监督是促进作风建设形成长效机制的有效保障。在明年的干部作风建设中：一是要继续加强对党员领导干部的监督，坚持思想汇报、谈话提醒、述职述廉和巡查等制度。二是要扩大监督范围，拓宽视野。发现问题要及时指出并加以纠正，对突出问题要严肃批评、谈话告诫。三是要加大监督力度，规范行政行为，严肃追究由于作风不实、办事拖拉推诿、行政不作为等造成的问题。对干部的消极现象要及时纠正，对危害机关作风、损害党和政府形象的极少数人要坚决严肃查处。四是要强化公众监督意识。进一步建立健全、公开、透明、高效、规范的政务公开体系和监督体系，保障群众的知情权、参与权、监督权。五是要积极推进决策民主化、科学化。在制定政策、决定重大事项时要广

泛地听取意见。六是要不断扩大群众参与面，从各个层面上促使作风建设长效机制的形成，促进作风的根本转变。

第三篇：开展干部作风建设年活动心得体会

为深入学习贯彻全省“干部作风建设年”活动动员大会和张云川同志重要讲话精神，根据省委、省政府《关于开展“干部作风建设年”活动的意见》、《河北省“干部作风建设年”活动推进方案》，厅党委决定，从即日起到年底，在全省公安机关开展“干部作风建设年”活动。通过一段时间的认真学习，本人就此次作风建设活动有以下心得体会：

一、认识到作风建设的重要性。所谓作风，是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。古今中外的实践一再证明，具备什么样的作风，就成就什么样的事业。在当前社会治安日益严峻、各种刑事犯罪日趋复杂的形势下，公安机关必将面临更加严峻的挑战。所谓逆水行舟，不进则退，如果我们不加强作风建设，如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求，这将严重影响公安机关战斗力的发挥和提高，如果任其发展，我们公安事业不仅不能与时俱进，而且很可能与时俱退、与时俱变。

二、要注重学习。认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述，认真学习xx在十七届中纪委三次全会上的重要讲话，中央、省委关于加强干部作风建设的一系列文件精神，省委、省政府关于开展“干部作风建设年”活动的意见，张云川同志在全省动员大会上的讲话，张越同志在全省公安机关动员会上的讲话，使学习教育贯穿于公安队伍作风建设始终。

三、要深入查摆、整改问题。作为基层派出所，应抓住接处警、抓捕、立案、调查取证、伤情鉴定及审讯、看管和办理证照等重点执法环节，认真分析梳理本单位在特权思想方面存在的共性和个性问题，明确重点，落实责任，限时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和民警的责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要学会换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，切实转变那种公安机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为基层群众服好务，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

四、要从严治警，建设高素质的队伍。从严治警重点抓两条，一是要严格执行“五条禁令”及“四条铁规”，把“五条禁令”“四条铁规”作为每个民警最基本的行为准则。二是严格执行《公安机关人民警察内务条例》，条例从警察内部关系、警容风纪、日常制度、接待群众、办公秩序等都作了具体的规定，每个民警要坚决执行。各单位必须严格按照条例的要求来加强规范化、制度化建设，建立起有效的内部教育管理机制，培养公正廉明、英勇善战、无私无畏、雷厉风行的优良作风，以此带动整个队伍作风上一个新台阶。

五、要从严治所，树立良好形象。要按照“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”这四句话来建设我们这一基层单位。一是人要精神。每一个民警都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉，做到纪律严明、作风严谨、着装整齐、动作规范、精神饱满、昂扬向上。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序，物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。每位民警对办事的群众要热情接待，态度和蔼，不摆架子，不耍态度，文明礼貌。冷、硬、横、推的现象必须坚决杜绝。四是办事公道。每位民警无论执法办案，还是服务群众，都要做到平等待人，不徇私情，不谋私利，主持正义，公正执法，公平办事，执法不公的现象必须坚决杜绝。

六、要把“大走访”、及“五民”主题实践活动同基层公安工作紧密结合起来，做好新时期群众工作，努力提升人民群众的满意度。xx指出，切实维护党的执政地位，切实维护国家安全，切实维护人民权益，确保社会大局稳定，是政法机关的首要政治任务；着力保障国家安全，着力维护社会公平正义，着力保护人民生命财产安全，着力保证社会大局稳定，着力服务经济社会发展，是做好政法工作的总的要求。xx的重要论述，深刻揭示了政法工作的神圣使命和基本职责，指明了做好政法工作根本方向。在“公安民警大走访”活动中和“五民”主题实践活动中，各级公安机关一定要立足于本职工作，立足于充分发挥职能作用，不要把送温暖、办好事仅仅局限于送米送油的层面上，而是要通过联系群众、宣传群众，提高维护社会公平正义的能力，以严格、公正、文明、高效的执法活动赢得人民群众的信赖和支持，实现国家安全社会的和谐稳定。警民关系问题，关键在警；密切警民关系，关键在警。对每一个公安民警来说，掌握群众工作的方式方法至关重要。群众工作能力的标准，就是要做到“三懂四会”：懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧；会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传法律。这是对每一个公安民警，特别是基层一线的公安民警最基本的要求，实际上也是公安机关的优良传统。

第四篇：开展干部作风建设年活动心得体会

开展干部作风建设年活动心得体会

一、解放思想、提高认识

所谓作风，是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。干部作风建设是一个系统，就其具体内容来看，每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的关系，都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看，如果没有人民群众的积极性和创造性，没有人民群众的首创精神，解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉；从学风看，马克思主义理论如果离开了群众的具体实践，就会成为空洞的教条，所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求，就要犯错误；从工作作风看，如果脱离群众，就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风；从领导作风看，如果脱离群众，也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风；从生活作风看，如果脱离群众，忘记自己手中的权力是人民赋予的，不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强作风建设，如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求，这将严重影响“依法行政，为民服务”作风的发挥和提高，如果任其发展，我们的事业不仅不能与时俱进，而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象，使党的形象受到损害。

二、狠抓落实，务求实效

经济社会各项事业的发展状况，是衡量一个领导干部任职期间称职与否的重要标志，也是干部作风好坏的构成元素之一。工作不落到实处，不讲究成效，经济社会各项事业就不会有全面的发展。如何抓落实，促成效，必须做到以下几个方面：一是要依靠制度抓落实。一些工作落实不了或者落实不好或者“效用率”很低，很重要的一条原因是抓落实的机制不够健全。一个单位、一个部 1

门，工作落实和没有落实不能是一样的结果；工作落实抓得好与不好不能是一个样；工作没有落实者，不能不受到批评。现在的工作，归根结底是为了广大的人民群众的利益，干得好与不好，群众的眼睛是雪亮的，工作做得好，为人民群众争得利益，我们的党和党员干部会受到人民的拥护；工作做得不好，伤害了人民群众的利益，我们党的形象、党员干部的形象就会遭到极大的损毁。因此，我们必须完善现在的监督工作落实的机制，保证党的路线、方针、政策等各项工作得到落实，从而推动经济社会各项事业的发展。二是要反复强调抓落实。首先，要一抓到底。抓各项工作落实到位，落实到人头，坚定原则，一抓到底，抓出成效。其次，要常抓不懈。第三，要一丝不苟。抓落实要高标准、严要求，一步一个脚印地抓。各项工作落实得好时，要再接再厉；落实得不好时，更要吸取教训。三是要以身作则抓落实。领导干部在各项工作的推进中起带头示范作用，狠抓落实，务求实效，必须从领导干部开始。在实际工作中，要做到身先士卒，靠前指挥，有些事情需要亲历亲为的，一定要认真履行，坚决杜绝形式主义，形象主义。

三、团结协作、各尽其职

良好的工作作风是提高工作效率，提升服务质量的重要保障，是管理、人员素质等的综合体现，是人民群众了解党和政府的窗口.要切实完善各项规章制度，坚持以制度管人，大力提倡同志之间的团结协作，以“大事讲原则，小事讲风格”的准则，各司其职，各尽其责，要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个领导干部的职责。作为一+之长，我不能辜负+委和全+人民对我的重托，必须坚定不移地在+委的领导下，牢固树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不急功近利，更不能计较个人得失；坚决克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实，努力做到职为民守，责为民尽，利为民谋，绩为民创，扎扎实实地深入群众，兢兢业业地做好工作，勤勤恳恳地为民谋利，从群众最关注的问题抓起，从群众最需要解决的事干起，真心为民，造福群众。

第五篇：开展“干部作风建设年”活动心得体会

开展“干部作风建设年”活动心得体会

市委、市政府决定在全市开展“干部作风建设年”活动，通过开展干部“干部作风建设年”活动，使我市干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，始终站在时代前列，必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风建设年活动，是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设，保持先进性与时俱进，是巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求。亦是发展经济构建和谐社会的根本保证。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，要完成好党所肩负的执政任务、历史责任，广大干部就必须始终保持先进性，充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风建设年活动，是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，使广大干部始终保持先进性，确保党的肌体不受腐蚀，党的战斗力不受削弱，党的形象不受损害，永葆党的生机和活力。

自我局开展“干部作风建设年”活动以来，通过动员大会和省十二次党代会精神宣讲会、支部集中辅导和自学，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识，以胡锦涛总书记提出的“六个坚持”为标准，认真落实省委提出的“五带头”，着重做好以下几个方面：

一、强化有为工作作风，不断进取，踏踏实实地做好每一项工作

强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命，在自己的岗位上大展才智，释放出自己的最大能量，增强责任感和紧迫感，用最大的努力去争取最好的工作业绩。

二、强化干部意识和服务意识

强化干部意识即牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作，促进机关作风建设，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨，发扬吃苦在前、享受在后优良传统，强化干部意识，自觉加强组织纪律性，作为一名机关干部在组织上要服从领导和工作分配，但思想上要与党意志保持一致，做到活到老学到老、改造到老，只有思想上保持了先进性，才能在行动上体现先进性。

三、自觉加强政治和业务理论学习，不断提高自身综合素质

提高综合素质，必须保持政治上的坚定性和理论上的完整性。(心得体会　www.xiexiebang.com)因此必须自觉加强政治和业务理论理论学习，全面提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高综合素质，其目的是增强为人民服务的本领。普通干部要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领；领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、树立干部新形象，发挥干部模范带头作用

要做到平时工作“过得硬”，随时随地能成为群众的榜样，敢于说出“向我看齐”的口号，切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。牢记服务宗旨，时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时，是否能够高风亮节；在急难险重任务面前，是否能够挺身而出；在生死危难关头，是否能够豁得出去。要树立为民形象，多做加快发展的事，不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要，才是党的先进性最根本的体现。同时，树立为民形象还要求每一个干部要有亲民、爱民，弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么的思想意识，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。要树立务实形象，要勇于治“虚”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中，发挥表率作用。作为一名普通干部，要坚持“两个务必”，进一步发扬艰苦奋斗的优良传统，切实履行为人民服务的职责和义务。要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。正如江泽民同志指出：“领导干部讲政治，最重要的是通过自己的实践，体现在自己的日常工作和学习上”。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

五、要做到坚持学习，树立正确人生观

一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断