英吉沙县龙甫乡中学党风廉政建设上半年工作

第一篇：英吉沙县龙甫乡中学党风廉政建设上半年工作

英吉沙县龙甫乡中学党风廉政建设上

半年工作总结

英吉沙县龙甫乡中学党支部

2011.7.6

党风廉政建设上半年工作总结

为了加强学校党风廉政建设，规范办学行为，坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在加强党风廉政、反对腐败的工作过程中，从学校工作实际出发，全面落实廉政责任制，进一步贯彻实施反腐倡廉工作方针，从源头上预防和治理，有力地推进了党风廉政建设，有效地促进了学校各项工作向前发展。

现将半年来的工作总结如下：

一、加强政治学习，把好宣传教育关。

党风廉政建设宣传教育，是加强党风建设和反腐败斗争的一项基础工作。加强领导，全面贯彻中共中央关于加强宣传教育工作的一系列重要指示精神，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作任务，切实加大宣传教育力度。

一是坚持正面宣传为主，把握正确的舆论导向。学校大力宣传邓小平党风廉政建设理论，宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央的决策和部署上来。加强反腐败斗争形势的宣传，特别是宣传我党廉政建设不断取得的成效，进一步增强全体党员干部的必胜信念。联系党风廉政建设的实际，针对党员干部和教师关心的热点问题和存在的疑惑，理论联系实际，进行有说服力的宣传。学校还利用广播台、宣传栏等阵地，推动党风廉政建展深入学习党纪政纪和法律法规活动，多次组织召开全体党员大会、新老党员座谈会等，力求全体党员坚定

信念、严格要求、以身作则，开展具体深入的党风党纪教育，增强党员的是非观念和遵纪守法的自觉性。同时，要宣传报道学校在落实党风廉政建设上的一些经验及典型事例，通过舆论宣传，为学校的党风廉政建设营造良好的氛围。

二是加强理论学习，提高政治觉悟。党风廉政宣传教育是党风廉政建设和反腐败工作中的一项基础工作，也是第一道防线。学校在全体党员干部中开展党员先进性教育和“三个代表”学习的同时，结合实际开展“三大教育”，即宗旨教育、纪律教育和典型教育，教育党员干部时刻牢记全心全意为人民服务舆论宣传，在广大党员干部中牢记宗旨，堂堂正正做人，扎扎实实做事；教育党员干部学习党纪法规，自觉执行党的政治纪律、组织纪律。大家深刻地认识到：领导干部的素质不高，廉政意识不强，党风廉政建设的落实就缺乏基础，增强廉政意识的关键在于加强学习。学校领导把学习摆在重要地位，组织党员干部系统学习上级下发的有关反腐倡廉的文件和文章，坚持做到七有：有时间、有资料、有笔记、有体会、有辅导、有交流、有检查，努力使自己的思想观念、精神状态、党性修养、理论水平、领导能力、工作方法、业务水平等方面适应教育发展的需要，适应党风廉政建设的要求，适应时代发展的要求。

三是加强警示教育，用整风精神开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的教育活动，使全体教职工普遍受到一次深刻的马克思主义教育，转变全体教职工的工作态度和工作作风。通过抓身边清正廉洁、无私奉献的正面典型，来激励党员干部，也通过反面典型，警示

党员干部要廉洁自律。

二、党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展，是维护学校稳定，促进学校繁荣的迫切需要。

一是加强领导责任制。党风廉政建设能否出成效，关键在领导干部。事实证明，只有把领导班子和领导干部抓住了、抓好了，才能在学校、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此，学校把党风廉政建设作为一项重要工作来抓，明确了一把手负总责，分管领导负专责，成立党风廉政建设责任领导机构，把责任具体落实到人，自觉增强责任意识，提高抓好党风廉政建设的自觉性。

二是加强管理制度化。学校制订了较为完善的各项规章制度，未雨绸缪，预防在先。严格做到：坚持勤俭节约、杜绝浪费；坚持校务公开；坚持不用公款买私物；坚持集体研究制；坚持定期召开教代会。实行收支两条线，每学期向教代会报告一次财务收支情况，接受群众监督；规范教育收费行为，杜绝一切擅自设立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的行为；合理使用学生代管费，多退少不补，每学期将代管费清单交家长签收。三是加强政治责任感。领导干部通过学习对照廉洁自律的有关要求，很好地把握权力与责任的关系，明确手中的权力是党和人民赋予的，任何时候、任何情况下，都只能为党为公，用权为民，而不能以权谋私，要有强烈的责任感和忧患意识，为学校发展做实实在在的事；做好自律与他律，按照党员干部有关廉洁自律的要求，不断检查自己的言行，遵守廉政方面的准则和规定，做到防微杜渐，自觉接受组织的管束和群众的监督。

第二篇：龙甫乡中学2013党风廉政建设工作计划

龙甫乡中学党支部2013党风廉政建设

工作计划

龙甫乡中学党支部

2013年2月8日

龙甫乡中学党支部2013党风廉政建设工

作计划

为认真落实党风廉政建设责任目标,切实搞好我校2013年党风廉政建设工作,特制订以下工作计划：

一、指导思想

2013年，以深入学习党的十八大精神和中央纪检委十八届二次全会精神，自治区纪检委三次全会精神，关于地区，我县党风廉政建设会议精神为指导，认真学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，以加强宣传教育为主线，以制度建设为基础，以转变行业作风为目标，坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的方针，加强监督，扎实地开展我校防腐倡廉工作，促进我校教育的健康、协调发展。

二、工作目标

坚持教育、制度、监督体系的构建,以深化社会满意工程为抓手,认真推进廉政文化进校园工作,以加强学校领导班子的廉政建设为重点, 做到有部署、有检查、有落实、有考核,不断深化我校的党风廉政建设及行风建设。

三、工作措施和要求

1、加强组织领导，认真落实责任制

学校在党风廉政建设工作上实行主要领导负责制，由校长亲自抓党风廉政建设工作。做到集中领导，分工负责。领导小组成员对各自分工负责范围内的廉政建设工作负直接领导责任。统一布置党风廉政建设工作，检查、督促每一阶段工作。各职能部门要制定和完善相应的计划、防范措施。

2、加强教育，营造氛围

进一步提高学校党员领导干部的廉洁自律意识。一是领导班子成员要不断加强政治理论素养，不断学习新知识，有针对性地开展遵纪守法和廉洁诚信教育，提高学校党员领导干部遵纪守法的自觉性；二是深入开展示范教育和警示教育。树立表彰廉洁从政、爱岗敬业的先进典型，使广大党员干部学有榜样。同时，充分利用反面案例，开展警示教育，以案明纪，引以为戒，增强学校党员领导干部拒腐防变的警觉性；三是要廉洁自律，严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定。领导班子成员要带头严于律己，抓好班子，带好队伍；四是要按照民主集中制的原则，建设好领导班子，坚持分工负责、各负其责，正确履行岗位职责，牢记宗旨，自觉接受群众监督；五是落实党风廉政建设责任制，分解责任，责任到位到人。

3、健全监督制约机制

进一步加强学校党员领导干部管理行为的监督。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，抓住监督方面的薄弱环节和突出问题，采取有效措施加以解决，综合运用党内监督、行政监督、群众监督和舆论监督等多种形式，加强对领导干部及其手中权力的监督，防止权力失控和行为失范。

4、巩固深化校务公开制度

要不断完善政务、校务公开制度，充分发挥校务公开在学校民主建设和行风建设中的监督作用。要全面贯彻执行教育收费公示制度和校务公开制度。加强对单位内部财务、重大事项等项目的公开，认真填写和公示内部公开表。要通过公示栏公示学校重大问题，热点问题，学校公用经费的使用情

况，“两免一补”政策的实施情况，主动接受学生、家长和社会的监督。

5、加强党风廉政教育、筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线

①组织开展《中国共产党党内监督条例（试行）》》和《中国共产党纪律处分条例》的认真学习，深入学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章，使党员干部知道什么可以为，什么不可以为，切实把握从政行为和人生轨迹。

②将党员干部的自我教育、典型示范教育和案例警示教育结合起来，通过日常的扎实的教育工作，使党员干部树立正确的世界观、价值观、人生观、权力现、地位观、利益观、政绩观和发展观。

③以党风带校风、教风和学风，加强师德师风教育。要结合今年的重大纪念活动，宣传新风，弘扬正气，引导广大教师真正做到教书育人，为人师表。

6、继续实行各项工作检查通报制度

为切实改变干部、教师、职工的工作作风,提高办事效率,学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度,并将检查情况在全体教职工大会上进行通报,对违反纪律和工作落后的教职工给予批评教育,并按学校制度给予相应的处罚。

龙甫乡中学党支部

2013年2月8日

龙甫乡中学党支部2012

工作总结

龙甫乡中学党支部

2013年125日

第三篇：英吉沙县龙甫乡中学2011争创五好党支部计划

英吉沙县龙甫乡中学2011创建

《五好》党支部工作计划

英吉沙县龙甫乡中学党支部

2011年2月10日

一，指导思想及活动目标

开展创《五好》党支部活动，坚持以邓小平理论，党的十七大精神和《三个代表》重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，仅仅围绕党的工作大局和上级党委布置的中心任务，密切联系本校实际，大力加强党的思想，组织作风建设。努力提高党建工作水平，保证学校各项工作健康发展。

做好了以下五方面的工作：

1.建设好领导班子。党支部将坚持民主集中制原则，正确处理集体领导与个人分工负责的关系。内部分工明确，既各负其责又通力协作。支委要带头学习党的路线，方针，政策，热心支部工作，熟悉支部工作的基本内容，掌握基本工作的基本方法，认真执行《党章》及认真落实党建工作责任目标。

2.建设好党员工作。党员同志要坚定政治信念，树立正确的世界观，人生观，价值观以及崇高的理想，带动执行党和国家的各项政策法规，自觉学理论，学《党章》，精通业务，使党员同志成为学下教育，教学，后勤的骨干力量。支部以《坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展》的方针为指导，制定制度发展党员计划，加大在优秀青年和教育骨干中发展党员工作的力度，指导共青团做好推优工作。

3.建立健全一套好的党建制度。学校党支部将根据上级党组织有关文件精神建立党支委实行集体领导与个人分工负责相结合制度》，《主旨生活制度》，《民主评议党员制度》，党员教育管理监督制度》，支部选举制度》，《发展党员工作制度》，等党支部将采取有效措施，抓好

制度落实，使支部工作规范化，制度化。

4.形成一种良好的思想作风。继续深入学习以邓小平理论和《三个代表》重要思想，坚定共产主义信念，牢固树立马克思主义的世界观，人生观，价值观，鉴定贯彻执行党的路线，方针，路线，政策，忠诚于教育事业，立足岗位作奉献。开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风提高教育教学质量。发挥党内监督和舆论监督的作风，不断铲除腐败现象滋生蔓延的土壤，进一步推进学员廉政建设。

5.创造一流的好业绩。每位党员应在群众中起先进模范带头作用，带领教职员工认真完成教育教学工作任务，在深化教育改革，全面实施素质教育活动，工作中发挥党员先进模范作用，争创一流业绩。

第四篇：英吉沙县龙甫乡中学“廉政文化进校园”工作总结

“廉政文化进校园”工作总结

英吉沙县龙甫乡中学党支部

2011.7.6

英吉沙县龙甫乡中学“廉政文化进校园”工作总结

我校在“廉政文化进校园”活动过程中，坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，按照廉政建设与文化建设相结合的活动要求，大力加强廉政文化建设，营造敬廉崇洁的校园氛围，积极开展 “敬廉崇洁”主题教育，充分发挥学校作为教育主阵地的作用，全校上下齐抓共管，廉洁奉公、诚实守信的理念在广大师生中已经深深地扎下了根。

一、加强领导，制度保障，管理日常化。

为深入开展廉政文化进校园活动，学校领导高度重视，多次召开专门会议，把廉政文化建设纳入学校精神文明建设、文化建设工作之中，统一安排，统一部署，统一落实，并专门成立了由校长亲自挂帅的“廉政文化进校园领导小组”。为使这项工作有序地在我校开展，领导小组拟定了工作计划和具体的实施方案，制定了领导干部廉洁自律的规定及教师行为考评细则，将校园廉政文化建设活动渗透到学校党建工作的各个环节，渗透到学校教学管理和师生日常管理的各个领域，真正建立起廉政文化育人、廉政文化规范人的制度和机制。

二、广泛宣传，营造氛围，润物细无声。

我们利用校园文化的平台，进一步扩大校园文化的内涵，提升校园文化的品位，通过校园广播站、宣传栏、黑板报等多种校园教育阵地，对全校师生进行廉政警句、廉政故事等内容的宣传，使校园绿化、美化、净化、人文化。进一步推进了廉政文化进校园活动的开展，提倡廉洁从教的教育风气，提高师生们自觉抵制不良风气的警觉性，达到

潜移默化的教育效果

三、学习提高，形成文化，教育融于心。

学校借助形式多样、生动活泼的校园文化这一载体，有的放矢地开展校园廉政文化活动，使广大师生在丰富多彩的文体活动中得到廉政的教育和熏陶。

1、抓好党员干部、教师的廉洁自律。学校坚持以邓小平理论，“三个代表”重要思想、党的十七大精神和党的十七届四中全会精神为指导，按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，组织全校党员干部全方位、多层次、有重点地开展廉政文化进校园活动。通过把廉政文化建设与师德师风建设相结合，与“六爱”主题教育、争优创新活动现结合，与党员干部、教师签订责任状，使依法治教、廉洁从教、爱岗敬业、为人师表贯彻师德教育的始终，在全体教师中开展“廉洁从教、服务学生”为主题的廉政文化教育活动。通过党课学习、教研活动、民主生活会等多种渠道有效地对教师进行培训，使全体教师做到依法执教，敬业爱岗，诚信服务，为人师表，做一名人民满意的教师。

2、抓好学生教育。结合学校实际情况，根据学生特点，学校积极开展反腐倡廉教育活动，做到“四结合”，确保活动收到了实效。廉政文化建设与校园文化相结合。充分利用校园文化教育平台，提升办学品位，宣传廉政内容，营造良好的廉政文化氛围。通过升国旗仪式上的“国旗下讲话”，向全校师生发出“敬廉崇洁”倡议；要求人人收集一条廉政格言，记住一位廉政名人，会讲一则廉政故事，丰富廉洁教育的内涵；号召学唱一支“廉政歌曲”，教育学生不攀比、不

昧金、不浪费，用歌声来滋养孩子美好心灵。

廉政文化建设与学科、课堂相结合。充分挖掘语文、政治、历史等学科教材中廉洁教育资源，对学生进行由针对性地进行诚实守信教育、正直节俭教育、崇尚廉洁教育，使学生从小树立起积极健康向上的道德情操、人生追求和理想信念，形成正确的道德观念。

廉政文化建设与开展主题活动相结合。根据学校实际情况，以诚实守信、文明礼仪、遵纪守法教育为主题，提高学生对廉政文化重要性的认识，让学生在活动中体验、领悟，从而形成正确的道德观念。廉政文化建设与家庭教育相结合。要求学生把学校开展廉政文化进校园活动的情况向家长进行宣传，请自己的父母在廉政方面做出表率。请家长协助学校，注重培养学生诚信做人、勤俭做事的习惯；学校也向学生和家长发出了廉政文化进校园的倡议，让家长支持这项工作，并对学校工作及教师廉洁从教情况进行监督，形成小手拉大手，大手牵小手，学校家长互动，学校家庭互动的局面。

学校通过开展一系列活动，将廉政教育作为真正贯穿于了学校教育教学工作的全过程和师生日常生活的各个方面，使青少年在潜移默化中，真正树立起了廉洁意识，培养了正确的价值观和高尚的道德情操。在廉政文化进校园的活动中，我校以多种校园文化活动形式为载体，促进学校党员干部“廉洁从政、勤俭办学”、教师“廉洁从教、服务学生”、学生“敬廉崇洁、诚信守法”。今后，我们将进一步把该项活动推向纵深，让廉政文化融入到我们的校园之中。

第五篇：阿拉甫乡卫生院2012党风廉政建设工作计划

阿拉甫乡卫生院2012党风廉政建

设工作计划

党风廉政建设工作计划为切实做好2012年党风廉政建设和反腐败工作，根据卫生局纪委的文件及会议精神，结合项目部实际，为新铁一标项目建设创造良好的工作环境，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，确保党风廉政建设责任制落到实处，特制订本项目部党风廉政建设工作计划。指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观,学习党的十七大和十七届四中全会精神和党中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的若干规定》，紧密围绕项目部的度奋斗目标，积极提高干部队伍素质，转变作风，联系群众，完善制度，强化监督，为施工生产提供有力的组织、政治和思想保证。

二、吃透精神，抓好落实始终抓好上级有关廉政建设工作会议精神的贯彻

落实，确保人人吃透会议精神，形成全项目部上下共同参与廉政建设的良好格局。依据上级精神，结合我项目部实际，制定切实可行的党风廉政建设实施办法，确保廉政工作开展有章可循。做到上有安排、下有落实、有回音。

三、多项措施并举抓学习制定中心组及干部学习计划，组织职工认真学习党的十七大精神，中国共产党纪律处分条例和党内监督条例，认真学习《党风与党纪》、《科技信息》，适时组织干部、职工观看廉政建设专题片、上党课、接收革命传统教育，及时组织党员干部进行理论知识考试，增强党员干部学习的自觉性和主动性。坚持用正反两方面的典型教育党员干部时时自重、自省、自警、自律，增强广大党员干部的党性修养、法纪观念、反腐信心和廉洁从政意识。今年将把深学《党章》、《准则》和廉洁自律的各种“条例、条规”作为今年党员干部学习的重要内容，要求人人学《党章》、个个写体会。

四、以落实目标责任为抓手，进一步抓好队伍建设以深入开展规范执法行为、促进执法公正和民主评议政风行风回头看活

动为载体，结合各自的工作职责，层层落实目标责任，加强监督，认真落实巡视督察制度，用好纪委监察信息简报和工作简报，对党员干部作风、阶段性工作落实情况实行动态管理，弘扬先进，鞭策后进，并将通报情况与干部年终福利兑现挂钩，认真抓好落实，进一步严肃干部的工作纪律、政治纪律，严肃项目部的财务、干部人事纪律。促使广大党员干部作风上进一步增强自律意识、工作上增强抢先意识，激励各部室、各队在管好自己的同时，还要管好自己的人，以抓好队伍建设促廉政建设工作的有序开展。

五、与贯彻落实“四个长效机制”和创“双优”结合起来“四个长效机制”和创“双优”是四分部党建工作的重点，加强党员干部对党章意识教育、“八荣八耻”教育、党员领导干部的“八坚持八反对”教育等，开展“党员身边无事故、无次品、无浪费、无违纪”活动，使党风廉正建设有序进行，提高反腐倡廉的力度；开展以“围绕生产抓党建，贴近现场保廉洁”为主要内容的争创“双廉”活动，健全组织机构，注重制度建设，制订和落实预防

措施，使反腐倡廉与工程建设同步推进，达到“打造一流专线，实现一流管理，培养一流人才”的目的。

六、政务公开，接受监督深化政务公开，推进党务公开，严肃财务纪律，杜绝乱收费现象。重视职工的来信来访，就地解决信访问题，减少重复信访和越级信访，认真对待和妥善处理职工反映强烈的党风廉政建设方面的热点问题，着力预防越级集体上访，努力把问题解决在基层，维护项目部的稳定。认真落实《中国共产党党内监督条例（试行）》，建立和健全党内外监督机制，认真执行民主集中制原则，开好民主生活会，积极开展党内批评与自我批评，充分发挥群众监督和舆论监督作用，自觉接受组织和群众的监督。严格按照公司纪委相关文件的要求，进行自查自评和自纠，发现问题及时采取措施。

六、加强信息调研工作结合党风廉政建设工作实际，广泛宣传本项目部抓党风廉政建设工作的新作法、好典型，深入基层调查研究，撰写高质量的理论调研文章，出台奖罚激励机制文件，使我项目部党风廉政建设信息调研工作上一个新台阶。具

体责任分工按照考核和 “谁主管、谁负责”的原则。项目经理，总支书记对新铁一标的党风廉政建设负总责，总工、副经理、总会、经理助理对经理部党风廉政建设负主要责任，对分管部门负直接领导责任。党总支书记殷风鸣负责经理部的党风廉政建设总体工作，主要负责办公室、协调部的党风廉政建设工作。项目经理陈浩对经理部党风廉政建设负主要责任，主要负责：总工、财务部、物资部、工程部、安质部、工经部、试验室、一、二队的党风廉政建设工作。副经理刘志刚负责安质部、一队的党风廉政建设工作。副总工夏文明负责工程部、试验室、工经部的党风廉政建设工作。总会王东晖负责财务部、物资部的党风廉政建设工作经理助理缪大磊负责二号搅拌站、二队的党风廉政建设工作。

阿拉甫乡卫生院2012党风廉

政建设工作计划