第一篇:陈户镇官闫村党风廉政建设情况汇报
陈户镇官闫村党风廉政建设情况汇报
陈户镇官闫村位于纯梁采油厂腹地,广青路与乔博路交汇处,全村现有人口957人,党员46名,村民代表20名,四个村民小组,支部、村委交叉任职,现有耕地1552亩。2008年村集体收入81万元,固定资产254万元,人均纯收入达5845元,系全市廉政文化示范点、市经济百强村、市文明村、市民主议政日示范村、市新农村建设示范村。
官闫村认真贯彻落实农村基层反腐倡廉建设十项机制的要求,始终把加强党风廉政建设作为各项村级工作的重中之重,成立了由村书记任组长的党风廉政领导小组,并签订《党风廉政建设责任书》,将各项党风廉政建设的规定严格落实到实处。该村紧密结合本村特点,采取多种形式,如廉政文化进农村活动、村民代表大会、村民座谈会等,深入开展党风廉政宣传、村民自治教育和文明教育,不断提高党员干部的廉洁自律意识。健全完善村务公开与民主管理制度,坚持开好每一次民主议政日,对一些重大事项实现民主决策、民主管理和民主监督,并以村务公开栏的形式对外公布,切实做到村务、政务、财务公开。同时,严格执行上级规定,将各项惠民政策落到实处,维护好农民群众的切身利益。
该村通过狠抓党风廉政建设工作,村党员干部廉洁自律意识普遍增强,民主决策、民主管理、民主监督机制得到完善,党群干群关系更加密切,形成了风清气正的良好局面,促进了经济又好又快发展,推进了新农村建设,保证了农村社会的和谐稳定。
第二篇:闫户村创先争优开展情况汇报
闫户村支部创先争优汇报材料
按照镇党委统一部署,在村支部和党员中深入开展了创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。现就具体工作汇报如下:
一、基本情况
闫户村位于民乐县新天镇正北方向,距县城 公里,距乡政府 公里,全村辖4个自然组,有 户 人,有党员 名,其中女党员 名,近几年发展新党员 名。全村总土地面积 亩,其中:耕地面积 亩,播种面积 亩,判定面积 亩,主导产业农作物是。
二、工作措施
1、领导有力,组织得力,为创先争优活动提供坚强的政治保证。在镇党委指导下,成立了创先争优活动领导小组,明确了创先争优活动的第一责任人,切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任,加强对此项工作的组织领导。建立了创先争优活动联系点,并以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。
2、广泛动员、深入宣传,为创先争优活动营造良好的工作环境。我村专门召开了创先争优动员大会,传达各级党委有关会议文件精神。同时发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简报作用,学习各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。并通过巡回报告、张贴标语、发放明白纸等形式加大宣传力度,努力在全村形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气,把广大党员群众吸引到活动中来,自觉地参加创先争优活动,形成一干事创业的良好局面。
三、制定方案,设臵载体,为创先争优活动找准适宜的工作抓手。按照“创先争优”指导思想,结合我村实际,在广泛征求各层次意见和建议的基础上,以“优化产业结构、破解增收难题、党员带头致富、群众共享和谐”为载体,对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,具体就是要打造好闫户村设施红提葡萄示范区。形成了支部敢创优,党员抢争先比学赶超的生动局面。坚持每周一下午学习日的制度,采取集中学、个人学、分组学、引导学等多种形式。认真学习县委下发的创先争优活动实施方案,使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤,为下一步活动开奠定了基础。
四、突出重点,全面争优,为创先争优活动夯实坚实的社会保障。
闫户村围绕创先争优活动的目标要求进行了专题调研,明确开展活动的重点任务和具体要求。一是结合开展“形势政策大学习大讨论”活动,在相关部门的支持下,组成农业种植、畜禽、沼气等10个技术服务指导组入户送技术。围绕全村产业发展规划,深入田间地头,向群众讲解测土配方、合理施肥、田间管理、病虫害防治、农机具的使用和维修等方面的知识,现场解答群众提出的问题。二是结合平安村创建活动,及时排查了闫户村的各类纠纷、矛盾等不安定因素。全年共调处各类矛盾纠纷10起,调处成功率95%。并通过调解工作宣传法律、法规,教育公民遵记守法。重视做好归返人员、监管对象的帮教转化工作。建立了帮教领导小组,落实专门人员,做好帮教工作。经常性地与他们开展谈心活动,了解他们的生活、工作等情况,及时为他们排忧解难。三是顺利完成了里 至外 组的道路(3公里);拓宽了 至 村民组的水泥路面(3.5公里);我村将继续完善村生态家园富民工程,我村今年的沼气建设的任务是 口,目前已经建好了 口,还有 口正在建设中;大力实施改厕工作,目前我村标准化改厕任务正在进行中,现已经完成改厕 户;落实上街、大冲水库排水沟项目维修工程;四是针对红提葡萄常温储存比较难、保鲜时间短,在镇上的倡导下,新兴红提葡萄专业合作社社长杨丰余自发牵头,筹资160万元,新建容积600立方米和900立方米的地埋式恒温冷藏库两座,预计可储存果蔬400吨。建成后,一方面可收购储藏我镇及周边乡镇的红提葡萄和蔬菜,另一方面种植户可通过租赁方式储藏下架葡萄,提升葡萄价格,实现错季销售。收储中心的建成,对于增加种植户收入、推动全镇乃至全县的红提葡萄产业向规模化、集约化方向发展起到了积极的作用。
主要问题和打算
1、要把活动开展和推进工作紧密结合起来,防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题,确保活动顺利开展。
2、我村将抓好以下几项工作:一是抓好“党性教育”活动,采取重温入党誓词、学习党史、领导干部讲话等形式,对党员进行党性教育。二是开展撰写分析报告、党员评议等活动,召开党员会议、不同层次的座谈会,开展批评与自我批评,并深入农户,听取群众的意见,搞好调查研究,对存在的问题进行整改。三是结合全村当前的村级阵地建设等,促进各项工作顺利开展。按照上级党委安排部署,扎扎实实地把活动推进深入,确保收到实效。
第三篇:后陈村汇报材料111
谷金楼乡后陈村人口和计划生育工作简介
谷金楼乡后陈村位于南乐县城北3公里,106国道东侧。现有总人口1006人,已婚育龄妇女200名。
近年来,后陈村在乡党委、政府的正确领导下,坚持支村两委“一把手”亲自抓、负总责,强化服务意识,创新服务机制,改进服务方式。人口与计划生育工作呈现出持续发展的良好局面,多次被县、乡评为“计划生育工作示范村”。
一、夯实基础建设,提升服务能力。
一是投资60万元,建设了占地3000平方米多功能人口文化大院,完善服务功能,提升服务能力。二是进行了信息化建设,配备了高性能计算机,建立了一套真实完善的人口信息数据库,与乡计划生育信息实现资源共享,并通过互联网为群众提供致富信息、生殖健康知识等,实现了信息化管理与服务。三是加强计生干部队伍建设,配齐配强育龄妇女小组长,完善了管理制度,建设了一支整体素质高和服务能力强的计生干部队伍。
二、加强宣传教育,营造浓厚氛围。
完善了平时宣传工作机制,加大了集中宣传服务的力度。平时宣传方面,采用印发宣传页、举办培训班、广播喇叭、宣传标语等多种方式向村民广泛宣传人口计生政策法规、婚育新风、生殖保健等知识。今年发放宣传页5000多份,刷新标语15条。集中宣传方面,充分利用人口文化大
院的阵地作用,组建文艺宣传队,每年组织开展 “关爱女孩树新风”文艺演出、“好婆婆、好媳妇”评选等活动6次。营造出了浓厚的计生宣传氛围。
三、坚持以人为本,强化优质服务
根据本村群众需求,坚持以人为本,开展温馨、优质、高效的计生服务。一是做好孕前优生检查服务工作。先后做好群众宣传、调查摸底、完善机制、规范档案等工作,并实行车接车送和零收费,不增加育龄人群的负担。二是创新康检服务。开展生殖保健知识教育活动,把查孕、查环和治病有机结合起来,用优质的服务吸引育龄妇女参加康检。利用“检前检后两通知”的方式,对育龄妇女进行生殖健康检查,参检率达到了100%。三是开展便民服务。在村人口文化大院设立了“计生便民窗口”,让群众不出村实现生育证、流动人口婚育证明、独生子女父母光荣证和婴儿落户、政策咨询、投诉受理等服务项目一个窗口办理。
四、完善利益导向,打造和谐计生。
认真落实有关法律法规和上级制定的计划生育优惠政策,并结合本村实际,制定和落实了有利于计划生育家庭的优先优惠政策。对于村内20户独生子女父母,每人每月奖励20元,并以存折的形式一次性发放到位;将3户计划生育困难家庭优先纳入了低保范围,为10名独生子女及其父母减免了挂号费、医疗诊查费;为30个独生子女、双女户
家庭办理了《一卡通》,可享受入托、入学、就医、招生、征兵、农村宅基地划分等方面的照顾;为30户计划生育家庭免除了一人份的农村合作医疗参合费,让实行计划生育的家庭得到尽可能多的实惠,增强了广大群众遵守计划生育政策的自觉性和主动性。
第四篇:陈界村党风廉政建设
廷潭岗村党风廉政建设自评材料
廷潭岗村位于磐安县东北台地尖山镇西部,距尖山镇区1公里,离省级风景名胜区—十八涡景区3公里,磐新公路穿境而过,交通便利,紧邻磐安工业园区。全村共有121户农户,人口325人,党员21人。廷潭岗村两委严格按照基层党风廉政建设工作的要求,积极深入开展形式多样的党风廉政建设活动。以建立民主、清廉、富裕、繁荣的社会主义新农村为目标,认真学习贯彻党的十七大会议精神,全面贯彻落实科学发展观,全力建设社会主义新农村,构建社会主义和谐社会。2006被评县委评为“农村五好党支部”; 2008年被评为“县级文明村”;2009年,获得市级“全面小康生态建设示范村”,2010年被评为“市级文明村”。现将今年党风廉政建设“评星晋级”工作情况汇报如下:
一、抓党风廉政宣传,规范农村基层党员干部行为。
紧密结合本村特点,采取多种形式,突出主题,力求实效。如村民代表大会、村民座谈会、法制教育进农村、村民面对面交谈等。在教育形式上,讲求实际,贴近生活,文化活动室、图书室等为教育阵地,定期举办法制教育、道德教育的学习,通过学习,强化了党员、群众反腐倡廉的自觉性。注重舆论氛围营造,深入开展党风廉政宣传、村民自治教育和文明教育,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强广大基层党员特别是村干部的党性修养、群众观念和勤政廉政意识,村民反腐倡廉的自觉性得到提升。与此同时,注重村干部行为规范,加强社会主义荣辱观、政策法规和党纪条规的学习,强化政治素质思想建
设,每周三下午通过党员远程教育平台,进行党员业务学习,夯实政治思想根基,打造一支精干、高效的村干部队伍。
二、抓基层民主监督,构建农村基层保廉体系。
1、坚持严格的财务管理制度。继续坚持村帐镇管的制度,每年编制收支预算,收支预算经村民理财小组审议通过后执行,并由村财务监督小组监督管理。制定了“重大事项议事规则”和“民主和生活会议事规则”,所有重大事项,如村集体资产、集体资金的管理、一律经村“两委会”集体讨论,共同研究,民主决策。
2、坚持实施村级重大项目招投标和合同规范管理制度。非经营性资产的发包、租赁、转让,村级水利、道路等重大工程项目建设,坚持公开、公平、公正的原则,一律面向社会公开招投标,杜绝“暗箱操作”。
3、深化民主监督的推进力度,自觉接受群众的监督。健全村务公开制度,保障村民知情权。我村按季度以橱窗形式对外公布,广泛接受群众监督。公开内容有:村级财务收支、村规民约、专项工程预决算、计划生育指标、村委会成员工作职责、分工等。到目前为止,未发生一起因村级账目不清、村务不公开而引发的群众上访案件。
4、坚持党群议事会制度的贯彻执行,切实保证村民民主决策和民主管理的落实。以村民自治推进制度建设。我们在广泛征求意见基础上,不断完善和制定了《村民公约》。坚持每季度一次党群议事会制度,对一些重大事项,全部由党群议事会集体讨论,民主决策,民主管理和民主监督,并以村民代表大会、党员大会、村务宣传栏的形
式对外公布,同时走访村民,党员座谈交流的形式进行民意测评,反馈信息,为村“两委会”决策提供第一手资料,切实保障农民群众的知情权、决策权、参与权和监督权。
5、层层落实勤廉双述评议制度。建立和完善村干部激励约束机制。村“两委会”成员每年须向党员、群众述职述廉,接受村民评议,对评议不合格的村干部,采取诫勉谈话、批评教育的方式,敦促其及时整改,以此增强村干部的危机意识和宗旨意识。
三、抓监督检查,有效维护农村群众切身利益。
中央和省市有关农村政策我们坚决贯彻,特别是有关农民直接补贴、农村基础设施建设投入、和农村社会事业支持政策等有关群众根本利益的,坚决落到实处。同时,在村级财力有限的情况下,我们集中力量多为村民办实事、办好事,投入资金建设村内基础设施,加大农村道路水电等基础设施改建,使村容村貌有了进一步改观,得到群众的一致称赞。并建立了新型农村合作医疗保障制度,切实改善村民生产生活条件。全村无截留、挪用、侵占、贪污支农资金和征地补偿费案件,利用职权谋取非法利益案件,换届选举中无拉票、贿选等违反组织人事纪律案件,没有接到任何举报电话或来信。
四、抓组织领导,推进基层党风廉政建设深入开展。
经济的快速健康发展,离不开保廉体系建设。我们在社会主义新农村建设上,着力于干群的保廉体系的落实,共同细心关爱、呵护好农花廉洁和谐的发展环境。同时,广开言路,对外公布举报电话,安
排专人接听,推进基层党风廉政建设工作深入开展。到目前为止,我村未发生一起党风廉政建设案件,没有一人因党风廉政建设被调查。
五、抓经济发展,实现基层党风廉政建设的根本目标。
通过党风廉政建设,在经济发展建设中,廷潭岗村两委充分发挥战斗堡垒作用,始终坚持以维护群众利益、增加农民收入为目标,因地制宜,采取多种形式,大力发展农家乐旅游开发,取得了显著成效。村两委组织党员干部认真学习上级关于加强农村各项工作的文件精神,领会吃透党在农村的方针政策;积极鼓励有条件的农户开办农家乐,目前全村有农家乐经营户7家,并成立了农家乐服务中心,对全村的农家乐经营户进行统一管理。通过农家乐带动了全村致富,增加了村集体收入,有力的推动了全村经济的发展。
廷潭岗村通过狠抓党风廉政建设工作,村党员干部廉洁自律意识普遍增强,民主决策、民主管理、民主监督机制得到完善,党群干群关系更加密切,形成了风清气正的良好局面,促进了经济又好又快发展,推进了新农村建设,保证了农村社会的和谐稳定。
第五篇:陈户镇关于全县退居二线人才
陈户镇关于全县退居二线人才“二次创业”
工作会议精神贯彻落实情况的报告
县退居二线人才“二次创业”工作领导小组:
全县退居二线人才“二次创业”工作会议召开以后,陈户镇党委、政府高度重视,严格按照会议要求,迅速展开落实。现将有关会议精神的贯彻落实情况汇报如下:
一、统一思想,提高认识
立即召开党政联席会议,认真传达学习了会议精神,并就相关工作做出部署。通过学习,广大领导干部一致认为,退居二线人才“二次创业”工作是全省人才试点工作的一部分,对于进一步整合优化我县干部资源,提高人才使用效率,促进解决当前农村工作的突出问题,具有十分重要的现实意义,并一致表示,将严格按照会议要求,努力将退居二线人才“二次创业”工作做实、做好。
二、建章立制,加强管理
建立健全退居二线人才“二次创业”人员工作守则以及学习、考勤、廉政、考核等相关制度,加强对退居二线人才“二次创业”人员的监督管理,确保他们恪尽职守,廉洁自律,真抓实干。