卫生局党支部五项建设半年总结

第一篇：卫生局党支部五项建设半年总结

卫生局党支部“五项建设”半年总结

2010年是实施“十一五”规划的收关之年，半年来，卫生局党支部在上级党委政府的直接领导和卫生局党委的帮助指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十七大、十七届四中全会精神为指导，以党建目标责任书为龙头，以科学发展观统领全局工作，围绕服务卫生建设、服务人民、服务大局的工作思想，进一步狠抓党建工作，以党建促各项工作的开展，较好地完成了年初既定的工作计划和上级交办的各项工作任务。回顾半年支部的主要工作如下：

一、抓理论学习，提高党员干部素质

我局党支部始终将学习作为新形势下加强基层党组织建设一项重要任务，把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增强党性修养、坚定正确的政治方向、创造性地开展好工作的高度来认识。局党支部把学习作为日常工作纳入支部的总体规划，认真制定学习计划，明确学习目标，通过认真组织全体党员干部学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《科学发展观学习读本》等理论知识和党的十七大、十七届四中全会以及省、市、区有关会议、文件、政策、指示的精神，使每位党员的政治理论水平和综合素质得到不断的提升，始终做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一 1

致，带头自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，运用建设有中国特色社会主义理论，分析研究工作中的新情况、解决新问题。

二、做好党员后备队伍建设，确保事业健康发展。

按照党章和其他相关政策要求，为加快部门组织队伍建设，切实做好发展党员工作，为党组织不断输送新鲜血液，永葆党的生机和活力。今年上半年，我局党支部推荐入党积极分子参加培训2名。

三、发挥支部战斗堡垒作用，狠抓重点项目实施

一是基层医疗卫生服务体系不断发展完善，基层卫生服务能力明显增强。开元医院门诊综合楼建成并投入使用，寒亭街道社区卫生服务中心综合病房楼开工建设。积极开展省级星级社区卫生服务机构创建活动，寒亭街道运河西街社区卫生服务站通过了省级评审。积极开展继续医学教育，102名专业技术人员参加了全国“好医生网站”组织的2010年度山东省继续医学教育公共课程培训，770人参加了区人事局组织的继续教育，全区卫生专业技术人员培训率达到了98%以上，专业技术人员技术水平进一步提高。二是新型农村合作医疗保障制度巩固发展，保障水平明显提高。2010年度，全区参合农民总数达到220572人，参合率继续保持100%。适当提高筹资水平，每人每年筹资额为130元，预计年度筹集资金总额2867.4万元。上半年共计补偿62880人次，补偿总额1157.11万元。三是公共卫生服务体系健全完善，促进城乡基本公共卫生服务逐步均等化工作扎实开展。全面落实

9项基本公共卫生服务项目和5项重大公共卫生服务项目。在寒亭街道和朱里街道河滩社区17个行政村先行实施建立农村居民健康档案试点工作，共建立农村居民健康档案4021户，12627人，建档率达到87.8%。共对1886名农村产妇发放补助资金683675元，人均362.5元；与819名孕龄妇女签订了叶酸服用知情同意书，并领取了叶酸。补助资金70500元，筛查贫困白内障患者208名，对47名贫困白内障患者实施了复明手术。四是爱国卫生运动积极开展，城乡环境明显改观。结合文明城市创建工作和爱国卫生月活动，利用3月22日、23日两天时间，组织发动全区党政机关、企事业单位干部群众开展了2次卫生大扫除活动，对城区环境卫生进行了全面清扫，共清除垃圾300余立方，刷新墙面0.5万多平米，清除各类小广告6000千多条。顺利通过全国“除四害”先进城市复核，国家卫生城市创建成果不断巩固扩大，文明城市创建活动扎实开展，卫生创建扎实推进，共申报省级卫生先进单位1个、省级卫生村、户各2个；市级爱国卫生示范村庄2个。农村改水改厕工作取得新进展，自来水普及率继续保持100%，争取国家补助地方改厕项目500座，目前正在积极落实中。五是卫生监督执法力度不断加大，执法水平明显提高。检查各级各类医疗机构380余个，立案查处无证行医案件4起，超范围执业案件3起。

四、抓廉政建设，提高拒腐防变的能力

作为窗口服务部门，党风廉政与否关系重大，我局党支部历来高度重视此事，按照“围绕中心，服务大局，落实责任，强化教育，健全制度，督促检查，狠抓落实”的工作思路，将党风廉政建设纳入重点，对党风廉政建设责任制实行层层签订责任书，制订了党风廉政建设工作计划，明确了工作目标，把党风廉政建设和其他业务工作相结合，做到一起部署，一起落实，一起考核，保证党风廉政建设工作落实实处。一是组织学习政治思想、理论政策，认真开展理想、信念、宗旨和社会主义道德教育，干部职工共产主义和建设有中国特色社会主义的理想信念进一步坚定，增强了全心全意为人民服务的宗旨和责任意识，自觉抵御资产阶级腐朽思想；二是开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动，抓好形势和政策教育，增强党员干部反腐必胜的信心，学习了《党章》、《廉政准则》、《行政监察》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《以案明纪 警钟长鸣》有关案例以及上级有关文件和会议精神，积极组织全体干部职工参加县纪委开展的廉洁从政知识测试活动，进一步引导全体干部职工认清形势，提高认识，增强自警自省、拒腐防变能力，营造出反腐倡廉的良好氛围。三是强化党纪政纪学习、组织观看反腐倡廉电教片等形式，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，形成正确的权力观、地位观和利益观，切实增强党员干部廉洁从政意识和拒腐防变能力。

五、扎实做好党费收缴等日常工作。

支部按照每个党员的工资收入及应收缴的比例进行认真核算，每个季度及时打印出党费收缴明细表，由各党小组组长按照一定时限收缴，实现了党费及时收、按时缴。同时，按照建设学习型党组织要求积极组织广大党员集中学习、组织开展了重温入党誓词、“三争”、“两带一创”等活动。

第二篇：2021年卫生局半年建设工作总结

2021年卫生局半年建设工作总结

撰写人：___________

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2021年卫生局半年建设工作总结

今年以来，我市卫生工作在市委、市政府和上级卫生主管部门的正确领导下，认真贯彻落实全国全省卫生工作会议精神，立足科学发展，不断解放思想，狠抓与人民群众密切相关的重点、难点、热点工作，努力提高全市人民医疗卫生保健水平，在服务赤壁经济建设，保障人民身体健康方面做出了应有的贡献。截止__月__日，全市卫生系统完成业务收入___万元，同比增加___万元。其中，接诊门诊病人___人次，住院病人___人次；资产达到___万元，同比增加___万元；半年职工人均所得达到___元，同比增加___元。

（一）全面启动项目建设，卫生事业整体发展水平不断提高，服务功能日益完善。

__年，中央和省委作出了关于拉动内需，促进经济增长的决策部署，省卫生厅为了加快卫生基础设施建设，提高基层医疗卫生单位的硬件水平，给予我们前所未有的发展机遇。为了有力地提升卫生单位的整体服务功能，我局将__年确定为项目建设年，并在项目建设上做了大量的工作。

1.精心___和部署市中医院的改扩建工程，倾力打造县级示范中医院。

__年__月__日，___部副部长、国家中医药管理局局长王国强同志亲临赤壁。在深入我市中医院考察时，充分肯定了我市中医药工作取得的成绩，对市中医院的建设与管理给予了高度评价，同时提出了将赤壁市中医院建成___省县（市）级示范中医院的指导性意见。市委市政府高度重视多次召开专题会议要求__年开始启动市中医院改扩建工程。围绕这一目标，___部门积极行动，目前为止完成了该项目的计划申报、可行性研究报告、初步设计、单体建筑设计、施工图纸设计及___、规划环保等相关部门审批工作，已正式挂网公开招标。该项目的实施，必将进一步奠定我市卫生工作中西并重，特色各具的格局，不断提升我市医疗服务的整体水平。希望省厅领导对该项目给予大力支持，尽早下达投资计划。

2.全力开展乡镇卫生院的维修改造工程，不断改善农村就医环境，造福农村群众。

一是以中心卫生院建设为龙头，为乡镇卫生院的建设和发展确立样板。

我市三家中心卫生院今年项目开展情况分别是：①神山镇中心卫生院综合业务楼改造项目于__月__日正式动工。项目建设内容主要是：改造卫生院业务用房___平方米，建设卫生院污水处理、垃圾处理、配电、环境等辅助设施。该项目总投资___万元，其中中央预算内投资___万元，地方配套___万元。该项目进行了招标，按工程“四制”要求进行管理。目前已完成投资额___万元，力争__月中旬竣工交付使用。②赵李桥镇中心卫生院综合业务楼改造项目。我们已完成该项目的申报、可研批复、初步设计、施工图纸设计等前期工作，目前正在进行招标备案工作，__月__日前可完成招标工作。项目建设内容主要是：改造卫生院业务用房__平方米，扩建辅助用房___平方米，该项目总投资___万元，其中中央投资___万元，地方配套___万元。③官塘驿镇中心卫生院项目，目前已完成该项目的申报、可研批复、建设方案的制定等前期工作，正在进行初步设计和施工图纸设计。项目建设内容主要是：改造卫生院业务用房___平方米，建设卫生院污水处理、垃圾处理、配电、环境等辅助设施。该项目总投资___万元，其中中央投资___万元，地方配套___万元。

二是从基础薄弱的一般卫生院着手进行项目扶持，不断缩小地域之间的差距，大力营造就医公平环境。

我市黄盖湖卫生院的前身是农场卫生院，条件差、基础薄弱。划归地方管理后，通过__年新增中央投资项目建设后，该院面貌焕然一新，该项目于__月__日动工，__月__日完工，现正在进行工程竣工决算。

同时，我们还对赤壁、车埠等卫生院自筹资金进行了维修改造，并新建柳山湖镇（全省整体移民建镇之一）卫生院业务综合楼，该项目建设面积___㎡。总投资___万元，目前已正式动工。

我们十分重视项目建设与管理工作，主要做法是:

一是加强项目的___领导。

成立了赤壁市农村卫生基础设施建设领导小组，市卫生局相应成立了卫生建设项目管理专班，各项目单位也相应成立了项目工作专班。

二是严格按照“四制”要求对项目进行管理。

我们严格按照项目法人责任制、工程建设监理制、项目招投标制、工程合同管理制的要求进行项目管理，确保工程质量与工程进度。

三是强化资金使用管理，确保专款专用。

整个项目资金的使用实行财政专户国库直接支付制，设立专帐进行核算，确保工程的资金使用按进度及时足额拨付。

四是加强项目资料管理。

为规范项目档案管理，指定专人对项目申报材料、批复计划、招投标文件、图纸、合同等资料进行整理归类。

五是部门配合协调确保项目进度。

项目建设手续繁多涉及多个部门和单位，在项目实施过程中我们积极与相关部门联系，争取各部门的配合支持，尽量缩短项目审批时间从而保证项目工程进度。

（二）坚持预防为主的工作方针，全力应对以甲型（H1N1）流感和手足口病等传染病为重点的疫病防治，当好服务经济发展的健康卫士。

针对当前国际国内甲型H1N1流感防控的严峻形势，我市认真贯彻落实上级党委、政府的指示精神，全面贯彻“外堵输入、内防扩散”的方针，迅速采取有效措施，全力开展甲型H1N1流感防控工作，目前，各项防控措施正有序推进。

1.加强___领导，全面部署防控工作。一是成立了以市长熊征宇任指挥长，市委常委、副市长马西民和副市长刘智毅任副指挥长，市政府办公室、宣传、卫生、监察、财政、公安、农业等___个部门和单位负责同志为成员的防控指挥部。二是组建了入境排查、医疗、防疫、宣传、保障和专家委员会等六个工作专班，明确了工作职责。各部门共制定各类预案和工作方案___余个，建立健全了应对甲型H1N1流感疫情的联防联控工作机制。

2.做好应急保障，积极应对当前疫情形势。

自__月份以来，我市甲型H1N1流感防控指挥部和各成员单位认真执行___小时应急值班制，并做好了三个“应急保障”：一是做好经费保障。__月初，市政府就专门列支___万元作为甲型H1N1流感防控专项经费，并及时划拨到位；__月__日，针对我省严峻的防控形势和定点医院医疗设备薄弱的实际困难，市政府又增列___万元设备购置经费和___万元指挥部办公经费，使防控工作得到正常有序开展。二是做好物资保障。各有关单位特别是疾病预防控制机构和定点医疗机构严格按照省规定的应急物资储备标准，采购和储备应急物资，满足可能发生的疫情处理和病例救治的需要。我市甲型H1N1流感定点收治医疗机构——蒲纺医院新添置相关医疗设备___台（套），床位、设备、设施、药品、防护用具和急救车辆等都已到位，处于应急准备状态。三是做好技术保障。我局在今年___月底就成立了甲型H1N1流感防控工作领导小组，召开了由各乡镇卫生院负责人、市直各医疗卫生单位中层以上干部参加的防控工作会议，对甲型H1N1流感防控工作进行了部署。并组建了疫情防控、医疗救治、督办检查、综合协调、物资保障、新闻宣传六个防控工作专班，制订下发了《赤壁市甲型H1N1流感防控应急预案》、《赤壁市__年甲型H1N1流感疫情预防控制工作实施方案（试行）》和《赤壁市甲型（H1N1）流感医疗救治预案》；举办了三期专题培训班，开展了全员培训。市疾控中心还___流行病学调查人员、消毒人员、检验人员和临床医务人员开展了甲型H1N1流感防控应急演练，通过演练锻炼队伍，做好随时处理可能发生的甲型H1N1流感疫情的应急准备工作。

3.加强配合协调，落实综合防控措施

一是加强疫情监测。

市政府指定了龙泉山庄为我市甲型H1N1流感密切接触者观察所，制定了《甲型H1N1流感集中医学观察所工作方案》。

二是落实联防联控措施。

我市卫生、宣传、教育、农业、公安等部门建立了应对甲型H1N1流感信息沟通与共享等工作机制，各成员单位按照各自职责开展联防联控，切实做到了领导到位、专班到位、措施到位、责任到位。

三是积极开展宣传和健康教育工作。

我们充分利用电视、广播、网络等媒体，广泛开展以“甲型H1N1流感可防、可控、可治”为主的正面宣传和健康教育活动，播发电视公告和公益广告，印发《致全省居民朋友的一封信》等宣传材料。

与此同时，我们借鉴去年在手足口病疫情防控方面的成功经验，从健康宣传、卫生监督和医疗救治等方面入手，认真落实各项防控措施，为保障人民群众身体健康筑起了一道坚实的防线。

（三）以创建省级卫生城市为契机，以开展除“四害”为抓手，不断构建“大卫生”格局。

我市于__年启动省级卫生城市的创建工作以来，我们___部门立足本职工作，以除“四害”为重点，全面开展了创建卫生城市工作。

一是___工作专班，加强___保障。

成立了由市长熊征宇任指挥长，市委副书记江斌任常务副指挥长，卫生、城建、工商、环保等为成员单位的创建省级卫生城市指挥部。

二是强化技术支持，落实经费保障。

邀请了国家级专家岳木生教授讲课，开展全市除“四害”人员专业培训。

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第三篇：党支部半年总结

内高路乌赛党发[2007]12号签发人：刘喜爱

赛汉塔拉收费所

党支部2007年工作总结

2007年我所贯彻落实分公司党委的工作指导思想、工作部署和工作要求，以安全生产为中心，深化思想工作，转变工作作风，加强党建工作，牢固树立科学发展观，积极在一线开展创先争优活动，为所里各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将具体情况总结如下：

一、通过各项活动的开展和定期的学习与培训，我所职工的安全意识有了很大提高，在此基础上我们还积极做好防火、防盗、防摔伤、防触电、防车辆及机械设备事故、防食物中毒、防人身伤亡事故、防各种危害职工身心健康的传染病等八防工作，截止目前，无一例安全事故发生。

二、深入开展理论学习，巩固创先争优活动成果，全面提升服务质量

1、为了提高收费人员的业务技能和业务水平，我们所内组织开展了一系列的技能比赛和岗位练兵活动，定期进行摸底、考核，通过活动的开展，大幅度提高了全所业务水平，并使收费员更好地把理论运用到实际工作中去。三月份我们还对收费员的文明用语和文明手势进行了进一步的规范，在加强理论学习的同时更注重在实际工作中的表现，经过一个月的学习、考核我所收费员的整体素质有了很大的提高。

2、按照分公司《关于开展打击“倒卡、假绿通车”等逃费行为专项治理活动实施方案》的总体要求和部署，为了营造良好的生产氛围和舆论声势，紧紧抓“收费和服务”两大主题，充分发挥部门的职能作用，转变思路，改进方法，拓宽领域，以打击“倒卡车、假绿通车”逃费车辆为重点，保持高压态势，全面治理各类偷逃通行费行为，维护良性经济秩序，树立良好的交通窗口形象。自活动开展以来我们积极查堵绕道车辆，有效挽回费源流失三百余元，增加了费收。

三、党建工作

1、积极开展一带一工作。针对我所的实际情况，为了充分发挥党支部成员和党员的作用，努力建设一支思想作风贴近党员标准和思想先进、作风扎实、能吃苦、能打硬仗的职工队伍，我所开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和

一名党员带一名普通职工的“一带一”工作，要求责任人从思想上、工作上、生活上方方面面入手，经常同责任对象沟通交流，用先进的思想教育对方，用关心和帮助感染对方，帮助对方解决工作和日常生活的难题，帮助对方树立正确的工作和生活观念，树立企业主人翁意识，以此来密切党群关系使职工学有榜样，赶有方向，改变了过去等、靠、懒、散、慢的不良工作作风，使职工思想上有了很大的转变，激发了干事创业的信心和决心，形成了工作热情高涨、干劲十足、争先创优的良好工作局面。

2、做好党员发展工作，努力打造一支高素质的党员队伍。半年来我所坚持做好入党积极分子的教育、培养和考察工作，在确定发展对象时要切实把好党员发展入口关，确保把思想进步、工作积极的员工吸收到党内来。今年我支部发展党员一名，培养入党积极分子两名，而且还对培养对象进行分批学习教育，让他们加深对党组织的了解，提高员工的整体素质。

3、进一步加强政治学习，争做“四优”党员。我所在加强党员队伍的思想教育和组织建设中，党支部充分重视发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。党支部更加注重干部职工的理论学习，遵照公司的安排，结合我所实际，重点学习了公司主要文件精神，要求每个职工认真记录学习笔记，做到了学习人员、时间、内容、检查四落实。

为做好职工的思想政治工作，党员经常深入一线，了解职工思想状况，及时理顺职工情绪，定期召开职工座谈会，为他们排忧解难，给他们送去组织温暖，确保了队伍的稳定。

四、廉政建设、工会及共青团妇联方面的工作

1、廉政建设

为全面加强党风廉政建设和反腐败工作，我所积极开展廉政教育月活动，以完善岗位职责，规范从业行为，增强廉政自觉性，加强党风、政风、行风建设，通过自学、集中学习、警示教育认真学习党和国家关于反腐倡廉工作的方针政策，紧密联系工作目标，组织党员深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等有关规定进一步提高思想认识。

2、以深入学习科学发展观为契机，积极开展创先争优活动，加强团员青年思想政治工作，提高广大团员青年的政治理论水平。同时工会、妇联工作也在扎实有效的开展，这为我所的各项事业再上新台阶奠定了坚实的基础。

五、存在的问题

虽然党支部在各方面取得了一定的成绩，但成绩只能说明过去，不能代表将来，我们要在工作中弥补以下薄弱环节：

（1）党支部组织协调能力有待加强，与部分群众沟通较少。

（2）支部活动开展得不够丰富多采，形式单一，活动

面小。

（3）教育活动发展不够平衡。一方面，各党员个人在教育活动中，解决思想问题和取得学习收获的程度不平衡；另一方面，在整改提高、取得扎实成效上效果不平衡。

六、今后的工作计划

1、继续抓好党员队伍的教育管理，始终坚持从严治党方针，努力打造政治坚定、作风过硬、业务精湛、团结和谐、人民满意的党员队伍。

2、继续抓好长效机制建设，有效地保证广大党员长期受教育、永葆先进性，使各党员始终充满活力，充分发挥基层组织核心和战斗堡垒作用。

3、继续抓好收费所工作的宣传报道，让更多的人认识、了解、支持公路收费工作。

通过半年来的努力工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与党委的要求相比还有一定的差距。但我们坚信，有公司党委的关心支持，有班子成员的共同努力，有全体职工的辛勤工作，我们将继续做好本职工作，努力使各项工作迈上一个新台阶。

（此页无正文）

赛汉塔拉收费所党支部

二00七年十二月二十六日

主题词：党支部工作总结

抄送：分公司党委

赛汉塔拉收费所收费所2007年12月6日

第四篇：党支部2012半年总结

汝西公路收费站党支部

2012年上半年工作总结

2012年上半年以来，我站党支部在石嘴山公路分局党委的正确领导下，认真贯彻落实分局工作会议精神及分局党委2012年的工作安排，以开展“营造风清气正公路发展环境”和“文明树品牌，服务树形象”、“六比六看”等活动为契机，以通行费征收为主线，不断提高党建工作水平，以党建促各项工作的开展，较好地完成了年初既定的工作计划和上级交办的各项工作任务。现将有关情况总结如下：

一、围绕经济抓党建

党支部必须围绕经济中心开展工作，这是《党章》赋予我们的职责。我们以分局下达的13000万元的通行费征收任务为主线，把任务分解到班到人，建立了通行费征收分析台帐，制定了以收费额、处理车辆数为目标的“工作量”考核法。截止2012年6月18日，共完成通行费收入 6533.42 万元，为74.4万辆车不同程度的提供了服务工作。通行费收入比去年同期增2827.1万元，车流量比去年同期增加28.6万辆。

二、加强领导班子自身建设，努力提升管理水平

我支部始终注重加强党员干部自身的业务素质建设，采取学习与实践相结合的方法，强化领导班子的执行力、创造力与协调力，从而提高了领导班子的整体素质。

1．着力提升领导班子政治思想建设，坚持以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观相关内容，有效的将理论运用到实践中去，坚持学以致用、注重实效，通过学习实践活动，全面提升党员干部的政治素养和水 1

平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。

2．继续深入开展“创先争优活动”。按照年初制定的“创

先争优活动实施方案”，明确任务及工作目标。通过召开“创先争优群众评议工作会议”，分析班子现状、查找党员自身问题、落实整改措施，使“创先争优活动”得到进一步深入，实现了优秀领导班子创建和党建工作与绩效考核的有机结合。

3．按照分局党委关于开展“营造风清气正公路发展环境”

活动的安排部署，按阶段分步骤的开展了活动。在宣传动员阶段，召开了动员大会，制作各类宣传标语，悬挂了宣传横幅，制作活动简报，学习了“六比六看”、“九多九少”等内容，撰写了心得体会。制做了宣传牌20余块，横幅3条，简报10多期，体会文章130多篇。在自查自纠阶段，我们进行了个人自查、单位排查，领导点评、同事互评，个人分析存在的问题、单位撰写存在问题报告。通过各种方式查找单位和个人存在的不足，并认真的提出了整改意见和整改方向；在整改提高阶段，单位和个人认真的撰写了整改报告，并将整改贯穿于整个工作中，促进了整体工作的提升。

三、强化职工政治理论学习和提高业务技能，注重班组建设，提高队伍整体素质

我站高度重视政治理论学习和业务培训。把政治理论和业务

知识学习作为提高干部职工理论水平、业务能力和整体素质的一项重要措施，一以贯之，长抓不懈。年初我站党支部便召开了专门的支委会，制定了职工政治理论学习和业务技术培训的详细计划，部署了今年的工作要点，重点要抓的各项内容：一是必须召

开一次政治理论学习会和全站职工大会，会上重点学习上级下发的各类文件，岗位责任制以及站内的各种管理制度。二是开展形式多样的班务会，坚持“每班一轮班学习一次”的学习形式，学习中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系等理论知识，进一步学习党的十七届五中、六中全会精神，学习交通运输厅和公路管理局工作会议精神，认真撰写心得，并要求做好学习笔记。三是做好平时职工与职工的沟通工作及干部和职工的谈心工作，在工作中如有思想不集中，情绪低落的职工，我们及时组织人员进行开导和教育，使每一位职工都有一个良好的工作状

态。

四、加强党组织建设，充分发挥党组织、党员在建设发展中的表率作用

在组织建设方面，我站始终坚持贯彻“党要管党，从严治党”的方针，抓好党支部的自身建设，特别是抓好组织建设和党员队伍素质建设。一是完善各项规章制度，认真做好党支部换届、党员发展工作，完善党建工作阵地；二是严格按照党费收缴标准，做好党费的收缴工作，认真做好组织关系接转、党员信息库、党建信息采集报送等党务常规工作。目前，我站在册人数44人，其中党员6人，预备党员1人，发展对象4名，积极分子4名。严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的发展党员方针，充分发扬民主，严格发展程序，严格实行发展党员及预备党员转正答辩制，积极做好党员的发展工作和入党积极分子的培养工作。加强促进支部日常工作规范化。一是健全支部的组织生活制度。严格做到每月召开一次支部委员会，每季召开一次党员大会，每季组织一次党课，每年召开一次组织生活会；二是

建立工作考勤制度。健全支部工作生活情况记录，定期向分局党委作汇报；三是健全党员谈话制度。入党积极分子每季度书面向支部汇报思想、工作等方面情况，培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作，做到每季度谈话一次，并向支部汇报发展对象情况，支委会每季研究一次发展对象考察工作。

在党建质量方面，我站大力开展了党建质量标准化工作。紧

紧围绕党建工作质量管理体系的整体思路，着力规范了党员干部和管理人员的工作制度和岗位职责。从整章建制入手，先后制定了工作量考核法、争先创优考核细则、新增职工思想道德考核等，进一步规范了党建质量标准化工作的开展，充分发挥党员在工作生活中的带头示范作用，开展党员岗位承诺“星级”评比活动。结合党员岗位承诺的标准内容进行评比，每月一次考核，评比结果按照“优秀”、“良好”、“合格”3个等次与百分制量化相结合来确定“星级”等次。评比程序主要以职工推星、党员评星、组织定星、挂牌亮星、动态管星等五个环节，最终评定党员当月的“星级”评比等级。开展了“党员身边无事故”“榜样的力量”等主题实践活动，有效发挥了党员在安全生产中的示范作用和先锋表率作用。

五、不断加强支部精神文明建设，促进职工素质全面提高

在工作之余，我站积极组织开展了一系列丰富职工业余文化

生活的活动，充分利用简报、橱窗等媒体，加大先进典型、先进事迹的报道力度，营造创先进、学先进的浓厚氛围，增强党组织的凝聚力和战斗力，促进“创先争优”活动有声有色开展；针对支部党员的情况，将党员调任到各班组，使其发挥党员就是一面旗帜的作用，扩大“创先争优”活动 “抓典型、树标杆、学榜

样、争先进”的浓厚氛围。结合“文明树形象，服务树品牌”和“创先争优”活动，要求全站人员把“我的形象代表着石嘴山分局形象、代表着全区公路人形象”植入心底，积极做好窗口建设。在“双树”和“创争”活动中，我们以收费差错率和文明服务差错率为基准，开展了争当“收费能手、服务能手”活动，同时加大稽查力度，在稽查工作中，把收费人员行为规范做为重点，建立了有奖有罚，奖罚并重的管理机制，使窗口建设得到了提升。结合“营造风清气正公路发展环境”活动，开展了净化、美化、亮化等工作：根据站内外环境脏乱差等现象，我们将收费车道净化、院区美化、办公楼内亮化做为活动的重要工作来抓。建立了卫生责任区，制定了“创先争优”考核奖励机制，营造了“班班有管理区、人人有责任区、个个有干劲”的工作氛围。对我站职工食堂和澡堂进行了改造，给职工营造了一个更加舒适、更加温馨的工作和生活环境。把西、南两面围墙悬挂了横幅、宣传标语等，建为文化墙，既宣传了公路文化，又使站区环境得到了改观。

六、加强党风廉政建设，促进支部健康发展

我站党支部根据分局党党风廉政建设的安排，成立了党风廉

政建设领导小组，明确责任，形成了党政齐抓共管，层层抓落实的工作格局。我们认真落实党风廉政建设责任制，与全体党员签订了《党风廉政责任书》，积极开展了学习党风廉政建设等方面的知识，开展了行风政风建设活动，定期不定期的听取全站职工和司乘人员的意见和建议。在党风廉政建设工作中我们把绿通车辆查验、紧急车辆放行、收费人员通行费收缴以及小金库治理等工作做为重中之重抓好抓实，确保了各项工作的正常运行。同时严抓党务政务公开，使管理透明常态化。上半年以来我站未发现

任何违规违纪现象。

七、加强了工会、共青团等组织工作，充分发挥工会、共青

团组织的脊梁和纽带作用

站工会根据我站实际情况，在年初对团员、青年进行了全面

摸底，为顺利开展今年各项团青工作奠定了基础；元月份和团支部联合开展了“迎新春职工联谊会”；“三八”妇女节期间开展了以“文明服务，巾帼不让须眉”为主题的女职工座谈会；5月份开展了以“建清洁食堂”为主题的改善职工生活条件活动；6月份开展了以“安全发展，科学发展”为主题的“安全生产月”活动。同时还建立了职工“生日卡”、传统“节日卡”、职工生育卡、困难职工登记卡等，关心每一位职工的困难。通过一系列活动，进一步促进了站级管理。本着以党建带团建，团建推整体工作的思路，积极开展了大量的工作。3月份开展了“学雷锋，亮服务”为主题的活动；3月中旬组织职工参加了分局举办的“六比六看”演讲比赛；4月份开展了“春季整训活动”，期间对职工进行了业务、安全、技能等方面的培训；“五一”期间开展了义务劳动活动；“五四”青年节组织团员重温入团誓词，同时还开展了各种劳动竞赛活动；6月份在“安全生产月”活动中开展了安全生产知识的宣传教育活动，同时还利用业余时间组织职工开展了各类文体活动。

总结上半年来的工作，还存在着太多的问题和不足。我们工作虽然取得了一些成绩，积累了一些工作经验，但还存在一些不足，主要表现在：

一是党员学习领会不够深刻，需加强党员的学习理解能力。

二是宣传报道没有跟上进度，还有许多地方没有规范化、制

度化、程序化，距分局的标准还有差距。

三是党员干部的整体素质与不断发展的形势还有一定的差距。

四是对新党员和建党对象的思想教育和素质教育工作还不够扎实。

一、下半年的工作打算：

一是创新开展基层党建工作，结合局党委的指示，提高本站党支部的工作能力和工作水平。

二是全面加强制度建设，加强民主集中制建设，不断加大基层党员干部在执行规章制度和上级指示方面的监督力度。

三是作好党员后备力量的选拔、教育和培养，注重在班组中发现和培养党的后备力量，不断壮大组织，努力扩大党的工作覆盖面。

四是加强党员队伍建设，加强对入党积极分子的培养教育

五是抓好党风廉政建设，把宣传教育作为反腐倡廉的基础工作，着力做好教育、防范、监督工作。

六是积极推动党建质量体系运行，严格按照体系文件开展各项工作，将党建工作规范化。

二〇一二年六月二十八日

第五篇：xx年卫生局半年总结

xx年卫生局半年总结

撰写人：___________

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期：___________

xx年卫生局半年总结

(一县级公立医院改革。县财政加大扶持力度，保证了公立医院在职、离退休、遗属等人员基本工资支出。1-xx月份门诊人次18.37万人，住院人次1.37万人，临床路径入径管理1847例患者。为加强人才队伍建设，县人事部门专题为县级医疗卫生单位招聘医学类本科以上专业技术人员12名，积极实施县级医疗单位对口支援镇卫生院项目，选派3名挂职副院长和6名医疗队员，对中心卫生院进行以技术项目培育为重点的对口支援工作，提高了镇卫生院服务水平。

(二新型农村合作医疗。xx年，参合人员筹资标准为430元，其中参合个人缴纳80元，中、省、市、县财政补助350元。全年共需筹集基金14310.9590万元，农民个人筹集2662.5040万元，中省市县财政补助11648.4550万元，到位基金6145.5630万元，基金到位率为42.94%。全县共332813名农民自愿参合，参合率99.99%，超过市政府下达我县目标任务的4.99%。1—xx月累计为24.92万人次参合人员报销门诊住院医疗费用4649.60万元，占全年基金使用量的32.48%，政策范围内报销比例达78.2%;为488人次特殊慢性病患者报销医药费9.97万元。参保农民受益面达74.88%。在全县19家中心、镇卫生院和312个村卫生开展门诊统筹总额预付模式。将市中心医院、3201医院纳入住院总额预付范围，支付方式改革范围涵盖一、二、三级医院，没有推行支付方式改革的医疗机构采取“人次均费用限额控制”或“单病种”付费，形成了以总额预付为主后付制和单病种定额付费相结合的多种支付方式。1-xx月份，费用控制在定额内医疗机构达8家，有效控制了医疗费用过快增长。

(三药品“三统一”。上半年，全县5家县级医疗机构、19个镇卫生院和328个承担公共卫生服务的村卫生室累计配送基本药物4028.77万元。其中县级医院配送基本药物3198.81万元，镇卫生院配送基本药物387.35万元，村卫生室配送基本药物442.61万元。全县医疗机构因零差率销售让利群众604.32万元；实现了集中结算三统一药款，集中支付配送企业药款2362.85万元。

(四重点项目建设进展。县级综合医院建设项目概算投资2.45亿元，到位资金1.13亿元。目前正在进行二次装修和设备采购安装工作，争取年内工程竣工交付。协和医院项目：协和医院项目新建面积6000平方米，总投资3000万元，xx年xx月底已竣工投用。今年又积极与市县发改部门沟通，通过立项申报和项目资金调整，争取到乡镇卫生院建设项目6个，总资金600余万元。镇川镇卫生院建设项目总投资110万元，门诊综合楼已完成设计图审，进入招投标阶段，预计xx月份竣工。

(五公共卫生服务。今年确定4个镇为公共卫生服务示范镇创建单位，xx月底前完成创建任务。12项基本公共卫生服务项目中：预防接种完成冷链接运转6次，以镇为单位计划免疫单苗和全程接种率达96％以上。共发生乙、丙类传染病15种1093例，发病率为282.19/10万，与去年同期相比发病率上升72.94%。狂犬病共报告犬伤人311例，确诊病例1例，死亡1例。手足口病共发病476例，无重症，无死亡和无聚集病例发生。对现有21位感染者和艾滋病病人定期随访，并对符合治疗标准的12人，争取了国家免费治疗，落实了“四免一关怀”政策。城乡居民健康档案电子录入335269份，电子建档率78.2%。开展健康教育咨询活动印发宣传折页6种8万份，下发上级单位印制的宣传材料6种5000份。0—6岁儿童健康管理率96.3%；新生儿死亡率1.86‰。高危孕产妇管理率100%。高血压患者规范管理22639人，规范管理率91.54%。Ⅱ型糖尿病患者规范管理3809人，规范管理率为91.68%。重型精神病患者规范管理1176人，规范管理率95.83%。大力开展了中医药适宜技术的推广工作。卫生监督协管共办理场所卫生许可30家，医疗机构执业许可8宗，医疗机构执业许可389宗。截至xx月底，出动监督员800余人次，出动监督车辆120台次，对民营医疗机构、个体医疗机构、村卫生室进行全面卫生监督，取缔游医药贩3宗。重大公共卫生服务项目中农孕免补助1436人，补助率98.4%；补助资金112.52万元，人均费用783.59元。为1929名待孕妇女口服叶酸片防治出生缺陷，服用率达98.2%，无神经管缺陷发生。孕产妇艾滋病、梅毒和乙肝检测1390人，检测率99.8%，筛查出乙肝病毒携带者孕产妇24人，筛查梅毒阳性孕产妇2人，对新生儿均进行了有效的干预。xx月份在同沟寺镇等6个项目试点镇启动了新生儿疾病筛查补助项目，目前项目运行良好。全县助产机构筛查新生儿四种遗传代谢疾病1401人，新生儿听力初筛966人，初筛率70.3%。先后抽调医务人员72人次、急救车辆28台次，为我县的“两会”、最美油菜花节系列活动、诸葛亮文化庙会、全民运动会、高考等做医疗保障工作，确保了活动期间医疗安全。

(六中盖结核病防治项目。我县去年底被确定为国家中盖结核病防治合作项目二期综合模式试点县。该项目通过资金支持，由医保、农合、民政部门报销患者医疗定额包干费用70%以上，解决了肺结核患者因病致贫。截止xx月底，结核病定点门诊接诊可疑肺结核病人464人，发现活动性肺结核病人141人，发现率为78.9%。纳入中该项目管理患者125例，其中手机管理35例，医务人员管理12例，家庭成员管理78例。住院治疗39例、住院率31.45%；新农合支付106例、社保支付18例，民政救助22例，对不符合中盖项目流动、无医保”的肺结核患者提供基本检查和免费抗结核治疗，强化了我县结核病防治服务体系，保证防治工作的可持续发展。我县中盖项目工作在国家级和省级二轮督导检查的充分肯定和满意评价。

(七托幼机构卫生保健管理。由于今年xx月发生吉林和两地个别幼儿园出现给幼儿集体服药事件，造成恶劣的社会影响。卫生部、教育部相继发布《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》和《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》，省出台《托儿所幼儿园卫生保健管理实施细则》。县卫生局、教体局摸清了全县63家托幼机构的基本情况，开展了全县托幼机构卫生保健管理工作专项检查和业务指导。会同县教体局、县食品药品监督管理局制定了县《托儿所幼儿园卫生保健管理实施细则》、《托幼机构卫生保健评价评估制度》、《托幼机构卫生保健技术人员合格证办理制度》。根据市、县要求，制定了《关于进一步加强学校和托幼机构传染病防治管理工作方案》，对全县中心小学（九年制学校）校长、托幼机构负责人及相关管理人员进行了手足口病防治知识培训；对全县所有托幼机构负责人、卫生保健工作人员150余人进行了卫生保健管理工作专项培训；对辖区331名儿童进行了新生入学体检；对1683名在园幼儿进行了龋齿预防；对1983名在园幼儿进行了免费健康体检、生长发育评价和健康教育指导。邀请了省卫计委专家来我县开展专题培训，保护了儿童身心健康，保障了儿童合法权益。

(八地方病防治。对全县5个乡镇20个行政村300户居民用户抽样检测，全县碘盐覆盖率100%、合格率98.67％、合格碘盐食用率98.67%。开展了全县5所小学8—10岁学生甲状腺肿抽样调查，查出弥漫性肿大4人（Ι度弥漫性4人）。麻风病新发病例1例，已落实入院治疗。对全县1949年至今所有发现和治疗麻风病人信息进行核对和回顾性调查，对存活已久症及治愈患者进行调查建档。

(九医政管理。一是加强了医院感染预防与控制的各项工作，梳理重点部门医院感染管理工作中存在的困难和问题，及时消除质量安全隐患，有效控制了重大医院感染事件及安全事件发生。二是认真调处医疗纠纷工作，上半年共调处医患纠纷9起。三是实施县镇远程会诊系统建设项目。、新街子、周家山、同沟寺、5个中心卫生院作为乡镇会诊工作站，目前各项前期准备工作已就绪，设备已经安装。四是以重点镇卫生院建设项目为契机，积极开展县镇一体化管理，确定县医院领办中心卫生院，帮助该院加强管理，提升整体服务能力。五是按照“三统一、六不变”的原则开展镇村卫生服务一体化管理工作。制定完善了《县乡村医生签约服务实施方案》，全县19个镇和在岗的336名村医开展了乡村医生签约服务工作，乡村医生为签约农村居民提供基本医疗和基本公共卫生服务的同时，全面掌握签约农村居民的健康状况，并据此完善健康方案，指导农村居民进行相应的预防保健。在全县实施由卫生院临床医生包村负责村卫生室基本医疗、基本公共卫生服务项目技术指导制度和乡村医生每月到镇卫生院学习2天的制度；认真推行“乡村医生明白卡”制度，使乡村医生各类补助发放规范、透明。各镇卫生院完善了村医补助办法，建立签约服务激励机制，做到多劳多得、优绩优酬。

（十）全科医生培训。

一是成立了全科医学培训基地。在两岸红会的大力支持下，我们以赴台受训医师作为师资力量，在县医院成立了我县全科医学培训基地，实行每月授课、定期考核制度，将全科医学经验和先进理念传授给各乡镇受训人员，转变了基层医务人员服务理念，并逐步运用到各社区，进一步提高了服务能力。二是建立了全科医学门诊。先后在县医院和13个中心卫生院开设了全科医学门诊，使我县医疗服务理念发生了明显改变，医疗服务能力进一步提高，全县年门诊量增长30%。三是加强两岸医学学术交流。三年来，我县先后有50位学员赴参加家庭医学会短期培训，受训人员学成以后，还积极传播所学知识，大范围开展对本地、本单位医护人员的培训。在此基础上，部分医院每季度都要主动联系台大、国泰、埔基医院等著名医院，邀请资深医学专家教授在线进行视频病案讨论。四是积极参加万名医师全科医学培训。近三年，我县共派出8批182人次参加省举办的万名医师全科医师培训，所有受训人员统一实行全脱产学习，学制不少于一年，其中理论学习时间占30%，实践技能培训时间占70%，所有学成人员都能在各自的岗位上，把所学知识运用到实际工作中，发挥了较强的引领示范作用。

(十一党建暨党风廉政建设工作。一是抓好党建工作。加强党员干部的党性教育，开展党课培训，树立党员干部正确的世界观、人生观和价值观。上半年，全系统共转正党员1名，增添了党内新鲜血液。二是深入开展党的群众路线教育实践活动。分6个督导组对全县医疗卫生单位进行督导检查。结合学习教育、征求意见活动，完善了理论学习制度，学习先进人物、先进典型，组织局机关党员干部观看《“四风”之害》、《焦裕禄》、《雷锋》、《吴仁宝》、《第一书记》等8部影片，使党员干部内心深处得到震撼和反思，增强了教育的针对性和有效性。三是在全县卫生系统开展以《践行路线教育，立足本职岗位》为主题的演讲比赛，增强医务人员的工作责任心、责任感，切实解决广大干部职工在作风建设方面存在的突出问题，并明确各医疗卫生单位作风建设工作任务，为纪律作风整顿工作奠定基础。

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